Lieu : Etrelles, France Construisons ensemble un avenir de confiance Thales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d'activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l'environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4,5 milliards d'euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l'innovation tels que l'IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 85 000 collaborateurs dans 65 pays. Nos engagements, vos avantages- Une réussite portée par notre excellence technologique, votre expérience et notre ambition partagée - Un package de rémunération attractif - Un développement des compétences en continu : parcours de formation, académies et communautés internes - Un environnement inclusif, bienveillant et respectant l'équilibre des collaborateurs - Un engagement sociétal et environnemental reconnu Votre quotidienSitué aux portes de la Bretagne, le site d'Etrelles est notre centre d'excellence en microélectronique, regroupant les activités de développement, de production, d'intégration et de test. Le site conçoit et fabrique des modules microélectroniques ainsi que des sous-ensembles électroniques intégrés pouvant évoluer dans des environnements exigeants. Au sein du service Maintenance des bancs de test du site d'Etrelles (Situé entre Rennes et Vitré), en CDI, en horaires 2X8.Vos missions :- Assurer les travaux de maintenance préventive des moyens en phase exploitation, - Assurer l'interface technique avec les utilisateurs des bancs en réalisant l'analyse à chaque remontée d'anomalie et établir un diagnostic permettant la résolution du défaut dans les meilleurs délais - Participer aux activités de pérennité : participation aux analyses de criticité, reverse engineering et traitement d'obsolescences de PC, de cartes ou modules électroniques, - Rédiger des plans et documentations : schémas électriques, procédures de test, notices techniques, - Assurer le reporting de ses activités. Votre profil :- Vous êtes technicien(ne) avec des compétences en électronique analogique, électronique numérique et informatique industrielle? Vous avez de solides connaissances dans les domaines suivants : - Bancs de test et mesures (analogique, numérique, hyperfréquence) - Automatisation/instrumentation (PCI, PXI, VME/VXI, GPIB, TCP/IP, RS422/485, ...) - Mise en oeuvre d'appareils de mesure. La connaissance des langages et environnement de programmation serait un plus : C, Visual Basic, Labwindows CVI, Labview, Python Thales, entreprise Handi-Engagée, reconnait tous les talents. La diversité est notre meilleur atout. Postulez et rejoignez nous ! Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l'IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.

Vos missions Gérer de A à Z l'ensemble du portefeuille d'expertise qui vous est alloué (de la tenue à la déclaration fiscale annuelle) en autonomie, en garantissant la satisfaction client. Concrètement, trois grands objectifs structurent votre rôle : 1. Tenir 30 à 60 dossiers dans les délais et au bon niveau de qualité - Tenue, révision, établissement des comptes annuels et liasses fiscales - Déclarations fiscales courantes (TVA dont intracommunautaire, IS, CVAE) - Anticipation des échéances et fiabilité sur les délais, y compris en période fiscale 2. Générer 4 à 5 missions exceptionnelles facturées par an - Identification, sur votre portefeuille, des besoins de conseil au-delà du récurrent - Réalisation de missions à valeur ajoutée : tableaux de bord, prévisionnels, reporting, évaluations - Accompagnement de vos clients dans la mise en œuvre de la facturation électronique 3. Être garant(e) de la satisfaction de vos clients - Animation des rendez-vous bilan : lecture du résultat, recommandations concrètes - Conseil au quotidien et capacité à vulgariser les sujets techniques - Transmission auprès des collaborateurs plus juniors quand le dossier s'y prête Profil recherché: Votre profil Vous êtes issu(e) d'une formation supérieure en comptabilité (DSCG, master CCA ou équivalent, DEC en cours ou en réflexion) et justifiez de 3 à 5 années d'expérience en cabinet d'expertise comptable. Vous vous reconnaissez dans les points suivants : - Vous venez d'un cabinet où vous étiez amenés à tenir vos dossiers de bout en bout (tenue, révision, bilan, liasse) et vous animez vos propres rendez-vous bilan. - Vous avez été exposé(e) à une diversité de secteurs et de typologies de clients (PME, TPE, holdings, professions libérales) - Vous avez déjà tenu un poste en contact direct avec les clients. - Vous êtes fiable, y compris sous pression. Vous tenez vos délais en période fiscale, vous donnez de la visibilité, vous alertez quand un sujet bloque et vous savez gérer les tâches répétitives sans perdre en qualité. - Vous êtes intellectuellement curieux(se). Vous cherchez à comprendre les enjeux business derrière les chiffres, vous posez les bonnes questions, vous proposez du conseil. - Vous avez envie de continuer à progresser. Vous prenez le feedback, vous savez dire quand vous ne savez pas, et vous voyez chaque dossier difficile comme une occasion d'apprendre. Une appétence pour le management ou une expérience sur des missions à valeur ajoutée est un vrai plus. Ce que nous vous offrons - Rémunération fixe : 40 000 à 48 000 € bruts/an selon le niveau d'expérience. - Prime variable de 0 à 120% du fixe selon la performance individuelle (non systématique) - Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur - Tickets restaurant - PERCO - plan d'épargne retraite collectif Notre processus de recrutement - Un call de qualification (30 min) avec notre recruteuse - Un entretien management & fit (1h, en physique) avec un(e) des associés - Un 2ème entretien management (45 min) avec un(e) des associés - Une décision rapide, partagée par mail - Une offre faite en live (call ou rendez-vous de 30 min)

Description du poste : Rejoignez le n°1 français indépendant des solutions et services à l'énergie : une entreprise en croissance (+12% par an et 590M€ de CA). Fauché, c'est 3700 femmes et hommes répartis sur 150 sites en France et animés par une énergie entrepreneuriale. Au sein de la région Centre Est, dans le cadre de sa croissance, l'agence Industrie Centre Est, spécialisée dans la chimie et les sites pharmaceutiques, recrute : Chef de Chantier électricité H/F Vous agissez concrètement pour nos clients et contribuez activement à notre développement. Plus précisément, vous serez en charge de Animer ses équipes sur chantier : réaliser le planning des équipes, animer les réunions de chantier (causerie sécurité Participer au lancement de l'affaire et coordonner l'activité avec les autres corps d'état Suivre l'avancée technique du chantier Contrôler la qualité du travail de ses équipes, et la sécurité sur chantier Rendre compte des avancements de chantier au supérieur hiérarchique Réaliser le contrôle final du chantier avant réception des travaux Bien évidemment pour le bien de tous, vous êtes acteur/actrice du système QSE. Description du profil : Vous disposez d'une expérience réussie d'au moins 5 ans dans l'installation électrique (CFA/CFO), ainsi que d'une solide approche du secteur industriel. Vous avez le sens des responsabilités, de l'organisation, possédez une aptitude au management et vous avez un très bon relationnel orienté au service du client et des objectifs communs. Vous êtes acteur et responsable de votre sécurité et de celle des autres sur les chantiers et dans les bureaux. Pourquoi rejoindre Fauché ? Les équipes de Fauché agissent au cœur des enjeux énergétiques depuis 60 ans en intervenant partout où l'énergie est nécessaire. Choisir Fauché, c'est intégrer une entreprise solide, conviviale, proche de ses clients, où il fait bon travailler pour grandir ensemble. Pour cela, nous créons un environnement confortable et inclusif où chacun peut s'épanouir. Avantages Groupe prime vacances 30 %, prime d'ancienneté, véhicule de service, indemnité repas, accord d'intéressement, accord de participation, œuvres sociales CSE, contrat prévoyance, Vous hésitez encore ? Fauché, c'est aussi un actionnariat salarié : près de 85% du capital est détenu par les collaborateurs du groupe - une croissance régulière et maîtrisée depuis plus de 10 ans - un plan stratégique 2032 ambitieux coconstruit avec les managers qui oriente Fauché vers un modèle multi métiers et multi marchés : électricité, CVC, maintenance et des clients dans le tertiaire, l'industrie, les transports, l'énergie photovoltaïque et le nucléaire des formations internes à la fauché School Unissons nos énergies.

Description du poste : Rejoignez le n°1 français indépendant des solutions et services à l'énergie : une entreprise en croissance (+12% par an et 590M€ de CA). Fauché, c'est 3700 femmes et hommes répartis sur 150 sites en France et animés par une énergie entrepreneuriale. Dans le cadre de son développement, notre agence Fauché Industrie Arc Alpin, située à Rumilly (74) , recherche son futur : Chef de Chantier électricité industrielle H/F Véritable professionnel de l'électricité, vous êtes en charge de la préparation, du lancement et du suivi de travaux d'installation électrique dans le secteur industriel. Vous agissez concrètement pour nos clients et contribuez activement à notre développement. Vos missions principales Animer les équipes sur chantier : réaliser le planning des équipes, animer les réunions de chantier (causerie sécurité Participer au lancement de l'affaire et coordonner l'activité avec les autres corps d'état * Suivre l'avancée technique du chantier : assurer le suivi budget horaire, anticiper la gestion des commandes et des approvisionnements de matériels auprès de l'approvisionneur, gérer le matériel de chantier, assurer une assistance technique pendant la réalisation du chantier * Contrôler la qualité du travail de ses équipes, et la sécurité sur chantier * Rendre compte des avancements de chantier au supérieur hiérarchique * Réaliser le contrôle final du chantier avant réception des travaux Description du profil : Vous disposez d'une expérience réussie d'au moins 5 ans dans l'installation électrique industrielle. Vous en connaissez ses exigences et ses normes. Vous avez le sens des responsabilités, de l'organisation, possédez une aptitude au management et vous avez un très bon relationnel orienté au service du client et des objectifs communs. Vous êtes acteur et responsable de votre sécurité et de celle des autres sur les chantiers et dans les bureaux. Pourquoi rejoindre Fauché ? Les équipes de Fauché agissent au cœur des enjeux énergétiques depuis 60 ans en intervenant partout où l'énergie est nécessaire. Choisir Fauché, c'est intégrer une entreprise solide, conviviale, proche de ses clients, où il fait bon travailler pour grandir ensemble. Pour cela, nous créons un environnement confortable et inclusif où chacun peut s'épanouir. Voici ce qu'on prévoit pour vous Prime annuelle - Panier repas - Actionnariat salarié - Prime d'intéressement et de participation Vous hésitez encore ? Fauché, c'est aussi un actionnariat salarié : près de 85% du capital est détenu par les collaborateurs du groupe - une croissance régulière et maîtrisée depuis plus de 10 ans - un plan stratégique 2032 ambitieux coconstruit avec les managers qui oriente Fauché vers un modèle multi métiers et multi marchés : électricité, CVC, maintenance et des clients dans le tertiaire, l'industrie, les transports, l'énergie photovoltaïque et le nucléaire des formations internes à la fauché School Unissons nos énergies.

Description du poste : Rejoignez le n°1 français indépendant des solutions et services à l'énergie : une entreprise en croissance (+12% par an et 590M€ de CA). Fauché, c'est 3700 femmes et hommes répartis sur 150 sites en France et animés par une énergie entrepreneuriale. Notre agence, spécialisée dans l'électricité tertiaire, basée à La Motte-Servolex, composée de 30 collaborateurs, se développe en Montagne avec une implantation à proximité d'ALBERVILLE et recrute : Un Chef de chantier en électricité - Montagne (H/F) Rattaché.e au Chargé d'affaires, vous êtes en charge de la réalisation des travaux d'installations électriques Courants Forts et Courants Faibles . Vous agissez concrètement pour nos clients et contribuez activement à notre développement. Vos missions principales Animer et organiser les équipes chantier Coordonner le lancement et l'exécution des affaires Piloter l'avancement technique et logistique Maîtriser la performance et la conformité Assurer le reporting et la réception des travaux. Vous suivrez des marchés en cours sur Courchevel, Méribel, Megève, etc. Votre objectif ? Faire partie du développement du futur centre de travaux Montagne pour les deux Savoie ! Description du profil : Le profil idéal : Vous disposez d'une expérience réussie d'au moins 5 ans dans l'installation électrique, ainsi que d'une parfaite connaissance des exigences et des normes du secteur. Vous avez le sens des responsabilités, de l'organisation, possédez une aptitude au management et vous avez un très bon relationnel orienté au service du client et des objectifs communs. Vous êtes acteur.rice et responsable de votre sécurité et de celle des autres sur les chantiers et dans les bureaux. Voici ce qu'on prévoit pour vous : Prime vacances 30%, Prime d'ancienneté, Prime annuelle, Véhicule de service, Indemnité repas, Accord d'intéressement et de participation, Mutuelle, Prévoyance, CSE Pourquoi rejoindre Fauché Les équipes de Fauché agissent au cœur des enjeux énergétiques depuis 60 ans en intervenant partout où l'énergie est nécessaire. Choisir Fauché, c'est intégrer une entreprise solide, conviviale, proche de ses clients, où il fait bon travailler pour grandir ensemble. Pour cela, nous créons un environnement confortable et inclusif où chacun peut s'épanouir. Vous hésitez encore Fauché, c'est aussi Un actionnariat salarié : près de 85% du capital est détenu par les collaborateurs du groupe * Une croissance régulière et maîtrisée depuis plus de 10 ans * Un plan stratégique 2032 ambitieux coconstruit avec les managers qui oriente Fauché vers un modèle multi métiers et multi marchés : électricité, CVC, maintenance et des clients dans le tertiaire, l'industrie, les transports, l'énergie photovoltaïque et le nucléaire. * Des formations internes à la Fauché School Unissons nos énergies.

Career Opportunities: Banking Operations Officer (Fixed-term 24 months) (124470) Requisition ID 124470 - Posted 31/07/2026 - Luxembourg - Luxembourg - Activity area (1) - Experienced Professionals Your team The Pictet Group is one of the world's leading independent wealth and asset managers. Founded in 1805 and headquartered in Geneva, Switzerland, the Group is represented at 30 offices in financial centres worldwide, and currently employs over 5200 people. Pictet has been present since 1989 in Luxembourg, where it employs over 700 people. Technology & Operations design and integrate software applications ranging from portfolio management systems, trading platforms to banking and corporate solutions. The division is responsible for some of the Group's key innovations while sustaining business operations and developing custodian and funds administration services. This function is in the Clients & Assets Services department, in the Asset Data Management unit. Your role As a Banking Operations Officer, you will be responsible for overseeing the opening and pricing of a diverse range of financial products. This includes a wide scope of assets, such as listed products (equities, bonds, loans, derivatives), OTC products (IRS, CDS, FX & Equity options, TRS, CFD), and structured products (autocall, reverse convertible, dual currency deposits, accumulators, airbags). You will manage the entire workflow, from trade reception and integration into the bank's database, through lifecycle management, to instrument pricing. Another aspect of the role will be to manage our complex platform and its development, working closely with our Product Analyst. • Integrate and control asset openings on our global platform, Neoxam. • Monitor and publish asset data, prices, Greeks, market data, and analytics across all supported platforms. • Manage the lifecycle of all assets from an asset data perspective (Corpac events, openings, unwinds). • Provide support to various users of this data (accountants for investment funds, valuers, administrators, asset managers, wealth managers, etc.). • Challenge various asset types against counterparty prices. • Liaise directly with key stakeholders in case of issues. • Implement the necessary configurations for queries and data/pricing flows for newly registered securities from our various financial information providers (Bloomberg, SIX, Reuters, ICE). • Regularly review and update these settings. Your profile Requested experience: • Master's degree in Finance, economics. • 2 to 5 years' experience minimum in a similar position with a strong understanding of financial products and market structures. Hard skills: • Strong understanding on financial products. • Solid technical skills, particularly with data management tools and financial platforms. • Background in mathematical finance. • Skilled user of office software applications, especially Excel. • Programming skills: VBA, SQL or another language is an asset. Soft skills: • Ability to handle multiple tasks and projects with versatility in a dynamic environment. • Excellent communication and collaboration skills to work with various teams and stakeholders. • Strong analytical mindset and attention to detail, with a proactive approach to problem-solving. • An enquiring mind with strong learning skills and a well-developed critical faculty. • Accuracy and thoroughness in searching for the information required to value securities. • Good capacity to collaborate and find win-win solution. Language skills: • French: fluent level • English: good knowledge (written and spoken) Note We will not accept any CVs from agencies. In accordance with the provisions of the Luxembourg law of 23 July 2016 amending the law of 29 March 2013, candidates may be required to provide an extract from their criminal record. This document, issued by the authorities, must not be older than three months. Such a document will be requested with the aim of carrying out a character check on candidates, bearing in mind the area of activity of our establishment and, more particularly, the tasks described in the job description. Flexible and modern ways of working As a responsible and supportive employer, we promote the well-being of our employees through a set of flexible working arrangements, ranging from a work-from-home policy for eligible functions to opportunities for annualised part-time leave and extended parental leave. Diversity & Inclusion Pictet is an equal opportunity employer and is committed to creating a diverse environment. We respect all individuals and seek their inclusion in the workplace.

Présentation du poste Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un Automaticien / Intégrateur GTB-GTC - Ingénieur junior (H/F). Vous participerez à la conception, à la programmation, à l'intégration, à la maintenance et à la mise en service de systèmes de Gestion Technique du Bâtiment et de Gestion Technique Centralisée. Vous interviendrez principalement sur des installations de chauffage, ventilation, climatisation, éclairage, comptage énergétique et équipements communicants. Missions principales : * Analyser les besoins techniques et les cahiers des charges des projets confiés. * Collaborer avec les équipes projets pour configurer les systèmes en cohérence avec les besoins du client. * Programmer, paramétrer et intégrer des automates et contrôleurs GTB (Siemens, Distech Controls ou équivalent). * Configurer les réseaux et communications selon les protocoles de communication du bâtiment usuels (BACnet, Modbus, et/ou protocoles équivalents selon les projets). * Intégrer les installations dans des systèmes de supervision du marché (type Niagara, PCVue, ou équivalent) pour la visualisation et le pilotage des installations. * Configurer les drivers, points de communication, alarmes, historiques et calendriers. * Participer à la mise en service : contrôle des points, tests, essais de communication et correction des anomalies. * Créer et mettre à jour les supports techniques utiles aux interventions futures (schémas, listes de points, notices, DOE). * Participer à la maintenance préventive et corrective des installations GTB-GTC, et diagnostiquer les défauts d'automatisme, de communication ou de supervision. Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac+5 (cycle ingénieur ou Master) dans l'un des domaines suivants : - Électronique, énergie électrique et automatique - Ingénierie des bâtiments communicants et intelligents - Automatisme et informatique industrielle - Génie électrique ou formation équivalente spécialisée en GTB-GTC. Une première expérience dans le domaine de l'automatisme du bâtiment (stage, alternance ou projets techniques significatifs) est appréciée. Le poste est ouvert à un profil junior, disposant de solides bases techniques et souhaitant progresser dans l'intégration de systèmes GTB-GTC. Compétences techniques recherchées : - Connaissances en automatisme, régulation et supervision. - Compréhension du fonctionnement des installations CVC. - Capacité à programmer ou configurer des automates et contrôleurs GTB. - Connaissance d'un ou plusieurs environnements constructeurs (Siemens, Distech Controls, WAGO, Trend ou équivalent). - Connaissance d'une ou plusieurs solutions de supervision (Niagara Framework, PCVue, ou équivalent). - Connaissance générale des protocoles de communication du bâtiment (BACnet, Modbus, M-Bus et idéalement d'autres protocoles terrain). - Capacité à lire et exploiter une analyse fonctionnelle, une liste de points et un schéma électrique. - Capacité à effectuer des tests fonctionnels et des diagnostics de communication. - Des connaissances en programmation structurée ou en langages de programmation tels que Python, C++ constituent un plus, sans être exigées. Qualités professionnelles : Rigueur, capacité d'analyse, adaptabilité, autonomie, esprit d'équipe, sens du service et prise d'initiative.

Vous avez envie de diversifier vos expériences professionnelles, de gagner en liberté et en sérénité ? Vous êtes au bon endroit ! Avec nos 190 agences réparties sur tout le territoire, nous sommes toujours plus proches de vous. Il y a plein de raisons de donner raison à notre intérim, découvrez l'intérim fait pour vous ! Missions du poste Le poste consiste à gérer l'ensemble du processus de recrutement et à assurer le suivi administratif des salariés. L'objectif est de répondre aux besoins en recrutement tout en garantissant une gestion RH rigoureuse et conforme à la réglementation. Recrutement : - Recueillir les besoins en recrutement auprès des équipes et définir les profils recherchés - Rédiger et diffuser les offres d'emploi sur les différents supports : jobboards, réseaux sociaux, site carrière et partenaires - Rechercher activement des candidats à l'aide des CVthèques, réseaux professionnels et viviers de candidats - Étudier les candidatures et réaliser les entretiens téléphoniques, en visioconférence ou en présentiel - Évaluer les profils et leur adéquation avec les besoins des équipes - Organiser les différentes étapes du recrutement avec les managers : tests, entretiens, retours et suivi des candidatures - Assurer un bon suivi des candidats tout au long du processus - Préparer l'arrivée des nouveaux collaborateurs et coordonner leur intégration - Suivre les résultats des recrutements et proposer des actions d'amélioration pour optimiser les méthodes et les outils Administration du personnel - Préparer les contrats de travail et les formalités liées à l'embauche, notamment la DPAE - Gérer les entrées, sorties et changements de situation des salariés - Mettre à jour les dossiers du personnel et les différents outils de suivi - Vérifier que les dossiers sont complets et conformes - Gérer les accidents du travail : déclarations, suivi des dossiers et échanges avec les organismes concernés - Organiser et suivre les visites médicales et les échéances liées à la médecine du travail - Veiller au respect des règles légales, conventionnelles et des procédures internes - Identifier les éventuels risques ou anomalies et proposer les actions correctives nécessaires - Utiliser le logiciel Silae pour assurer le suivi administratif des salariés, mettre à jour les données et transmettre les informations nécessaires à la paie Profil recherché Pour ce poste, nous recherchons une personne : - À l'aise avec un poste polyvalent, entre recrutement et administration RH - Organisée, rigoureuse et polyvalente - Avec un bon relationnel et le sens du service - Fiable et attentive dans la gestion des informations - Ayant une première expérience en ressources humaines - À l'aise avec les outils informatiques - La connaissance du logiciel Silae est un plus

Comptable Général H/F - CDD - Groupe Cortille Vous êtes comptableet vous recherchez un entreprise à taille humaine, avec une équipe soudée et un management bienveillant ? Rejoignez Cortille. Rejoindre Cortille, c'est faire le choix d'un groupe d'EHPAD à taille humaine, vivant et engagé, au service des résidents, de leurs familles et des professionnels qui les accompagnent. Anciennement Bridge, Cortille incarne une nouvelle dynamique portée par une transformation en profondeur et une ambition forte : proposer un accompagnement humain, exigeant et transparent. « Votre confiance nous engage » bien plus qu'un slogan : un engagement concret dans notre façon de travailler et d'échanger avec toutes nos parties prenantes. Avec 32 établissements répartis sur le territoire, nous défendons un modèle fondé sur la proximité, la confiance et la qualité de vie au travail. Ici, chaque collaborateur connaît ses résidents et ses collègues et chaque action compte. Missions principales Au sein du service de comptabilité générale, et sous la responsabilité du Responsable comptable, vous serez en charge des missions suivantes : Saisie et Réconciliation - Contrôle, paiement et comptabilisation des factures fournisseurs et des notes de frais - Réconciliations intercos (intercompagnies) - Participation à la bonne tenue des opérations comptables et à la cohérence avec les états de gestion Comptabilité Générale et Trésorerie - Intégration et suivi des flux bancaires - Réalisation des rapprochements bancaires - Élaboration du tableau de trésorerie quotidien - Enregistrement et paiement des factures de frais généraux - Suivi des immobilisations (acquisitions, sorties, amortissements, cohérence des fiches) Fiscalité - Établissement des déclarations fiscales : TVA, CVAE, CFE, etc. - Préparation des liasses fiscales Clôtures et Reporting - Élaboration des situations mensuelles et annuelles - Préparation des dossiers de révision de clôture - Production du reporting comptable mensuel et du bilan comptable Profil recherché Formation et Expérience - Bac +3 en comptabilité, gestion ou finance - Expérience: minimum 2 ans Compétences techniques - Bonne maîtrise d'Excel - Connaissance des outils comptables et ERP (SAGE 100 - PENNYLANE) Ce que nous vous offrons Un établissement à taille humaine avec une équipe engagée et solidaire Un management bienveillant et à l'écoute Une organisation favorisant l'équilibre vie pro / vie perso Des opportunités de formation et d'évolution Carte restaurant Swile Des avantages CSE/Swile (billetterie, réductions, aides.) Rémunération Rémunération: entre 32k-34k Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre Cortille, c'est évoluer dans un groupe en transformation, où chaque collaborateur a un rôle essentiel. Ici, proximité, bienveillance, autonomie et esprit d'initiative font partie du quotidien.

Vous aurez pour mission principale de concevoir et réaliser des études techniques, de coordonner leur réalisation et veiller à l'optimisation des solutions proposées. Vous réaliserez des dossiers d'études permettant de concevoir un produit matérialisé à l'aide de plans d'ensembles et de nomenclatures. Vous serez placé(e) sous la responsabilité du Responsable Bureau d'Etudes. Dans les faits vous aurez à : - Produire les documents techniques : plans d'exécution, schémas, nomenclatures, DOE numériques. - Réaliser et modifier les plans d'installations existants ou standards afin d'accompagner les techniciens tout en respectant les normes techniques et budgétaires. - Réaliser les plans et maquettes numériques BIM liés aux études de systèmes de sécurité incendie. - Participer aux réunions de coordination BIM et aux revues de projet. - Garantir la mise à jour et la qualité des données dans la maquette numérique. - Assurer la coordination des maquettes BIM avec les autres corps d'état (CVC, électricité, architecture, structure). - Contrôler et garantir la conformité des documents au regard des demandes d'exécution qui vous sont faites. - Contribuer à la revue de contrat afin d'apporter votre expertise sur le projet d'un point de vue technique et règlementaire. - Participer aux réunions spécifiques liées à vos études afin d'apporter votre expertise technique et règlementaire sur les problématiques abordées. - Vérifier la conformité des plans aux normes en vigueur (APSAD, NF, EN) - Evaluer les impacts sur l'étude d'exécution lors de la révision ou de l'ajout de nouvelles données d'entrée afin de rendre compte au chargé d'affaires des incidences techniques et règlementaires. - Proposer des solutions d'ajustement en adéquation avec les exigences normatives et réglementaires et exercer votre devoir de conseil. - Veiller à la bonne rédaction des documents du dossier technique d'installation. Une fois que l'on vous a dit tout ça et que vous avez déjà très envie de nous rejoindre. Vous avez le sens de l'organisation et faites preuve d'autonomie. Vous êtes également reconnu(e) pour votre rigueur et vos qualités relationnelles. Nous cherchons une personne qui dispose de réelles capacités d'adaptation et qui fait preuve de curiosité technique. Idéalement, vous êtes issu(e) d'une formation BAC+2 spécialisée en électrotechnique / domotique et énergie ou d'une formation commerciale et vous avez une première expérience réussie au sein d'un bureau d'études ou en courant faible de manière générale. Vous maîtrisez le logiciel AutoCAD. La maîtrise de Revit (BIM) est un plus. Les conditions de travail : - Rémunération sur 13 mois (lissée sur 12) - 12 RTT par an - Participation - RIE