Zakres obowiązków: Zadania opiekuńczo-wychowawcze: opieka nad dziećmi w wieku 10-18 lat, zajęcia z dziećmi, młodzieżą, pomoc w edukacji nadrabianiu zaległości, reedukacja wspieranie rozwoju, reintegracja z rodziną pochodzenia, praca z dokumentacją wg. ustawy i rozporządzenia w zakresie instytucjonalnej pieczy zastępczej. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - umiejętności: znajomość programów Microsoft Office (Excel, Word) - konieczne - pozostałe: Wykształcenie wyższe o kierunku: a) pedagogika, pedagogika specjalna, psychologia, praca socjalna, nauki o rodzinie lub na innym kierunku, którego program obejmuje resocjalizację, prace socjalna, pedagogikę, pedagogikę opiekuńczo-wychowawczą albo b) na dowolnym kierunku uzupełnione studiami podyplomowymi w zakresie psychologii, pedagogiki, nauk o rodzinie lub resocjalizacji Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: zadania opiekuńczo- wychowawcze, opieka na dziećmi w wieku 10-18 lat ,zajęcia z dziećmi , młodzieżą, pomoc w edukacji, nadrabianiu zaległości, reedukacja, wspieranie w rozwoju, reintegracja z rodziną , praca z dokumentacją wg ustawy i rozporządzeniaw zakresie instytucjonalnej pieczy zastępczej Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), typ: pedagogiczne - konieczne - umiejętności: znajomość programów Microsoft Office (Excel, Word) - konieczne; prawo jazdy kat. B - pożądane - pozostałe: Wymagane wykształcenie wyższe o kierunku a) pedagogika, pedagogika specjalna, psychologia, praca socjalna, nauki o rodzinie lub na innym kierunku , którego program obejmuje resocjalizację , prace socjalną, pegadogikę, pedagogikę opiekuńczo- wychowawczą b) na dowolnym kierunku , uzupełnione studiami podyplomowymi w zakresie psychologii, pedagogiki, nauk o rodzinie lub resocjalizacji Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Praca na ładowarce przy obsłudze linii oraz załadunkach/rozładunkach samochodów; nadzór i dbałość o powierzony sprzęt firmowy (urządzenia, maszyny); utrzymanie porządku i czystości maszyn oraz dyscypliny pracy. Praca w systemie trzyzmianowym [06:00-14:00, 14:00-22:00, 22:00-06:00 (dodatek nocny)]. Pracodawca oferuje: dobre warunki pracy, stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę, wynagrodzenie adekwatne do zaangażowania w pracę, pracę pięć dni w tygodniu, dofinansowanie do karty MultiSport i dofinansowanie do prywatnej opieki medycznej w Luxmedzie. Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe - konieczne - umiejętności: dyspozycyjność do pracy w systemie 3 zmianowym/ 4 brygadowym - konieczne; znajomość zagadnień technicznych - pożądane; zdolności manualne techniczne - pożądane - pozostałe: Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Organizacja i nadzór nad pracą podległych pracowników na danej zmianie. Obsługa wózka widłowego. Przyjmowanie dostaw ma magazyn i rozmieszczanie towarów. Rozładunek towaru, także ręczny. Nadzór nad stanami magazynowymi. Praca w wymiarze pełnego etatu, dwuzmianowa, od poniedziałku do piątku, w godz. 06:00-14:00 i 13:00-21:00. Po okresie próbnym umowa o pracę na czas określony. Miejsce pracy- MLP II, Moszna Parcela 29, 05-840 Brwinów. Pracodawca preferuje kontakt mailowy w sprawie rekrutacji. Wymagania: - wykształcenie: brak lub niepełne podstawowe - konieczne - pozostałe: Poziom wykształcenia- niewymagane. Wymagane doświadczenie w roli lidera zmiany. Niezbędne uprawnienia UDT do obsługi wózka widłowego. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: wykonywanie prac remontowych i serwisowych na instalacjach, wytwórniach produkcyjnych • obsługa narzędzi i urządzeń niezbędnych przy wykonywaniu prac ślusarskich i mechanicznych, w tym: • klucze ręczne i udarowe o napędzie pneumatycznym i elektrycznym • wiertarki przenośne o napędzie pneumatycznym i elektrycznym • szlifierki kątowe przenośne o napędzie elektrycznym • stacjonarne, ręczne piły, przecinarki, gilotyny • ręczne, przenośne podnośniki i ściągacze hydrauliczne • szlifowanie, skręcanie, nitowanie • naprawa urządzeń technologicznych (np. zbiorniki, zasobniki, pompy, przenośniki) • cięcie termiczne materiału Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe - konieczne - pozostałe: • umiejętność posługiwania się narzędziami przy pracach ślusarsko-mechanicznych • zdolności manualne • bardzo dobra organizacja pracy, samodzielność, dokładność i terminowość • uprawnienia spawalnicze mile widziane • umiejętność pracy w zespole Sposób aplikowania: - kontakt przez OHP - wymagane dokumenty: cv Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: 1. prace pomocnicze na linii produkcyjnej 2. wstępną obróbka ryby oraz innych produktów spożywczych 3. krojenie, filetowanie i porcjowanie ryby oraz innych artykułów spożywczych. Wymagania: - wykształcenie: brak lub niepełne podstawowe - konieczne - pozostałe: [Inne] : wymiar czasu pracy: 40/tygodniowo praca w dni wolne: tak praca w weekendy: tak system czasu pracy: system dwuzmianowy- zmiana 12h, system wynagradzania: godzinowy specyfika stanowiska pracy: specyficzny zapach na terenie zakładu, praca w wymuszonej pozycji ciała, hałas, mile widziane doświadczenie na podobnym stanowisku w firmie zajmującej się przetwórstwem rybnym Sposób aplikowania: - kontakt przez Powiatowy Urząd Pracy Powiatowy Urząd Pracy w Wejherowie Usługowa 11 Wejherowo 84200 - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: TAK

Zakres obowiązków: •⁠ ⁠Kompleksowa obsługa postępowań prowadzonych przez biuro. •⁠ ⁠Przygotowywanie i analiza dokumentacji związanej z prowadzonymi sprawami. •⁠ ⁠Współpraca z upadłymi oraz sądami, komornikami i innymi podmiotami. •⁠ ⁠Zapewnienie zgodności działań z procedurami i przepisami prawa. Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - konieczne - umiejętności: Prawo kat. B - konieczne - pozostałe: biegła znajomość programów MS Word i MS Excel, ⁠doświadczenie w pracy w biurze syndyka lub komornika – będzie dużym atutem. Mile widziane zainteresowanie tematyką prawną (nie wymagamy wykształcenia prawniczego). Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV należy wysłać na adres: biuro@dgmr.pl - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: osobista i telefoniczna rejestracja pacjentów; obsługa programu do rejestracji; udzielanie informacji dotyczących zakresu świadczonych usług w ramach umów z NFZ oraz komercyjnych przygotowywanie, segregacja i archiwizacja dokumentacji medycznej obsługa kasy fiskalnej Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - pożądane - pozostałe: łatwość w nawiązywaniu kontaktów interpersonalnych wysoka kultura osobista odporność na stres, podzielność uwagi umiejętność pracy w zespole obsługa komputera Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Ręczne frezowanie blach. Cięcie blach (GRP, HPL, drewno) oraz aluminium. Cięcie materiałów przy użyciu piły stołowej. Obróbka drewna przy użyciu maszyn CNC. Ręczna obróbka drewna. Programowanie, obsługa i konserwacja maszyn CNC. Wymagania: - wykształcenie: brak lub niepełne podstawowe - konieczne - pozostałe: Umiejętności obsługi maszyn CNC oraz podstawowa znajomość rysunku technicznego, dokładność i rzetelność w wykonywaniu powierzonych zadań, zdolność do pracy zespołowej oraz samodzielnej, doświadczenie zawodowe przy obsłudze maszyn CNC. Oferujemy: - Możliwość rozwoju zawodowego w firmie o międzynarodowym kapitale - Możliwość podnoszenia kwalifikacji zawodowych - Pakiet benefitów - karta Multisport, prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie grupowe, platformaMyBenefit i inne Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: monitorowanie pracy kierowców, rozdysponowywanie zleceń między pracownikami, nadzór nad aktualnym stanem technicznym pojazdów nadzór nad realizacją powierzonych pracownikom obowiązków, wykonywanie raportów ze zrealizowanych zleceń, przestrzeganie czasu pracy kierowców, sporządzanie dokumentacji, kontrola tras. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - umiejętności: Prawo jazdy kat. B - konieczne; logistyk - konieczne; obsługa komputera w tym pakietu Office - konieczne - pozostałe: wykształcenie wyższe w zakresie logistyki mile widziane, zmysł organizacyjny, doświadczenie w planowaniu pracy zespołu, gotowość do pracy z wieloma zadaniami, znajomość obsługi komputera (pakietu Office), prawo jazdy kat. B. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE