Nu söker vi fyra stycken boendestödjare till vårt team på Bagarevägen LSS. Vi erbjuder utbildning och ett utvecklande jobb där du är med och gör skillnad! Tjänsten är vikariat under sommaren, med möjlighet till fortsättning under hösten. Om Bagarevägen Bagarevägen är en gruppbostad för vuxna enligt LSS, beläget i ett lugnt område i Stenkullen, Lerums kommun. Det finns goda förbindelser till både Göteborg och Alingsås med kollektivtrafiken för den som föredrar att ta tåget istället för bilen till arbetet. Boendet har sex lägenheter och är inriktat mot vuxna med autism och utvecklingsstörning. Vi arbetar med ett lågaffektivt förhållningssätt och vårt boende genomsyras av tydliggörande pedagogik. Boendet är bemannat dygnet runt med vaken nattpersonal samt sovande jour. Vi strävar efter, att utifrån ett pedagogiskt förhållningssätt tillgodose individuella behov och önskemål, för att de boende ska få bästa förutsättningarna att utvecklas och uppleva en aktiv och meningsfull fritid. Vi har en egen verksamhetsbil och kör våra kunder, så körkort är ett krav. Om rollen I rollen som boendestödjare utgår du från de boendes individuella behov och önskemål och ger stöd i det dagliga livet utifrån ett pedagogiskt förhållningssätt. Tillsammans med övriga medarbetare arbetar du med målet att göra dagen meningsfull och innehållsrik. Du stödjer och vägleder med bland annat personlig omvårdnad, måltider, medicinhantering, städning, samhällskontakter och kommunikation. En viktig del i arbetet är att stimulera och motivera den boende till att utveckla sina förmågor och att skapa möjligheter till en aktiv och meningsfull fritid. I dina uppgifter ingår även att dokumentera och planera utifrån genomförandeplaner. Arbetstiden är förlagd dagtid, kvällstid, helger samt sovande jour. Du har en gruppchef nära dig som delar av sin tid arbetar i verksamheten. Det kan även vara en framtida karriärmöjlighet för dig. Din erfarenhet och kunskap Du som söker har gymnasieutbildning inom vård och omsorg eller annan likvärdig utbildning. Du har goda kunskaper i svenska i både tal och skrift, god datorvana och erfarenhet av dokumentation. Det är meriterande om du har erfarenhet av att arbeta med målgruppen. I övrigt är inte ditt CV det viktigaste. Om du har rätt egenskaper, ger vi dig stöd och möjlighet att växa. Du har en positiv grundsyn, ett starkt engagemang för människor och är ansvarstagande. Du trivs med att jobba i team och stötta dina kollegor och har alltid våra brukares bästa som utgångspunkt i allt du gör. Inom Nytida är vi i ständig utveckling. Hos oss kan du växa som person samtidigt som du gör skillnad för andra. Vår kultur genomsyras av våra värderingar – respekt, ansvar, enkelhet och kunskap. Det här får du hos oss: Kompetensutveckling via vår egen utbildningsorganisation Lära Förmånsportal med rabatter och erbjudanden Ledarskapsutbildade chefer nära dig En gemensam pedagogik för att ge den bästa omsorgen och stödet till våra omsorgstagare Karriär- och utvecklingsmöjligheter Friskvårdsbidrag och skobidrag Kollektivavtal Övrigt Anställningsform: Vikariat och SÄVA. Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning Tillträdesdag: Enligt överenskommelse. Sista ansökningsdag: 2025-05-15 Registerkontroll: Utdrag ur belastningsregister skall uppvisas vid en eventuell anställning. Som en del av vårt arbetsmiljöarbete kan slumpmässiga drogtester förekomma. För mer information kontakta: Facklig kontakt: Kommunal, www.kommunal.se Ansökan Välkommen att ansöka via knappen ”Skicka ansökan” nedan. Vänta inte med att ansöka då vi gör urval löpande. Om du blir kallad till en intervju behöver du kunna styrka att du har rätt att arbeta i Sverige, genom att uppvisa att du har medborgarskap inom EU/EES eller ett giltigt arbetstillstånd. Inbjudan till chattintervju med Hubert AI Som en del i vårt arbete för en mer rättvis och kompetensbaserad rekryteringsprocess har vi valt att samarbeta med Hubert.ai. Efter att du skickat in din ansökan kommer du att direkt bli inbjuden till en chattbaserad första intervju med vår virtuella rekryteringsassistent Hubert. Syftet med denna intervju är att göra urvalsprocessen snabbare och mer träffsäker – den ersätter inte den mänskliga intervjun, utan fungerar som ett första steg som hjälper oss att skapa bättre förutsättningar för ett mer djupgående samtal längre fram i processen. Intervjun tar normalt ca 15–20 minuter att genomföra och vi ser helst att du gör den så snart du har möjlighet. Tips inför intervjun? Ta gärna en titt på denna artikel: https://www.hubert.ai/insights/tips-och-rad-infor-din-forsta-hubert-intervju Vill du läsa mer om hur det är att jobba inom Nytida klicka här. Nytida ger stöd till barn, unga och vuxna för hela livets behov inom funktionsnedsättning och psykosocial problematik. Vi erbjuder boende, daglig verksamhet, stöd till individ och familj samt skola på cirka 400 enheter runt om i landet. Vi ska vara kvalitetsledande i allt vi gör och vår vision är att göra världen lite bättre, en människa i taget. Våra medarbetare arbetar med varje persons livskvalitet och trygghet i fokus. Nytida ingår i företagsgruppen Ambea. www.nytida.se

Livgrenadjärgruppen (LVG) söker en erfaren specialistofficer SO7 med god prognos mot SO 8 alternativt specialistofficer SO8. Är Du en engagerad och driven yrkesofficer som söker stimulerande arbetsuppgifter så är det här Din chans. Nu finns möjligheten att ta nästa steg i karriären och samtidigt bli en del av något större där du ytterligare får bidra till att stärka Sveriges försvarsförmåga. Om Livgrenadjärgruppen LVG är en Militärregiongrupp som är placerad i Linköping på Helikopterflottiljens garnisonsområde. LVG och är en del av Södra militärregionens ledningsförmåga. En av våra främsta uppgifter är att utbilda och utveckla hemvärnets två bataljoner i Östergötland. Hemvärnet har till uppgift att verka över hela konfliktskalan – allt från stöd till samhället vid svåra påfrestningar i fred till väpnad strid i krig. På LVG hanteras relativt komplexa uppgifter inom ramen för både frivilligverksamheten och den Södra militärregionens övergripande uppdrag. Uppgifterna sträcker sig över hela skalan från fred till kris/krig. LVG har både civila och militära befattningar med såväl kontinuerligt anställda som tidvis tjänstgörande. Den gemensamma nämnaren är att alla ingår, och behövs, i krigsförbandet LVG. Huvudsakliga arbetsuppgifter I din roll som Militärregionförvaltare på LVG arbetar du direkt under chefen LVG tillsammans med övriga sektionschefer i en chefsgrupp som ansvarar för LVG uppgifter och utveckling. Du innehar en viktig uppgift i att även kunna företräda chefen LVG, både internt och externt, vid samverkan och samordning av verksamheter, främst då inom ramen för utbildning, övning och träning. Att ta med sig är att då Försvarsmakten är under starkt tillväxt kan arbetsuppgifterna komma att utvecklas över tid. Som Militärregionförvaltare kommer du att vara LVG främste företrädare och ansvara för utvecklingen av samtliga specialistofficerare inom LVG. Direkt under chefen LVG leder, utvecklar, planerar och följer du även upp utbildning, övning och träning tillsammans med hemvärnets bataljonsförvaltare och kompanifanjunkare. Du stödjer chefen LVG inom områden som personaltjänst, ledning och samordning, medinflytande-, jämställdhet- och likabehandling. Du kommer att leda delar av funktions- och förbandsutvecklingen av krigsförbandet MR-grp och hv-förbanden. En intressant uppgift är även att du ska stödja implementering av framtida förmågor och kompetenser vid LVG och underlydande hvbat relativt stridskraftens, Södra militärregionens och understödda garnisoners behov. En annan uppgift är att stödja Regionförvaltaren i Militärregion Syd avseende utbildning, utveckling och traditioner och därmed är du även LVG funktionsföreträdare i traditions- och ceremonifrågor. KRAV Kvalifikationer • Erfaren SO7 med god prognos mot SO8 alternativt SO8 • Förbandserfarenhet av tjänstgöring i kompani-/bataljonsledning • God förmåga att planera, leda och samordna verksamhet • God förmåga att planera och genomföra övningar • God förmåga att utrycka dig i tal och skrift • B-körkort, manuell växel Personliga egenskaper Du är en god representant för Försvarsmakten och är ett föredöme både som person och ledare. Du är som person drivande och engagerad samt bygger ditt ledarskap på Försvarsmaktens värdegrund. Som person är du ansvarstagande och initiativrik med god förmåga att såväl självständigt som i arbetslaget driva arbetet framåt. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. MERITERANDE • God erfarenhet om FM organisation och ledning på garnisons-/organisationsenhetsnivå, gärna på Helikopterflottiljen • God erfarenhet av tjänstgöring i bataljons-/kompaniledning vid förband med markstridsintriktning • God kunskap och kompetens om SUSA/FUSA på kompaninivå • Kunskap om och erfarenhet av hemvärnets verksamhet och frivilligorganisationer • Erfarenhet av tjänstgöring i bataljonsstab • C-körkort, manuell växel • Militärt förarbevis på personbil, minibuss, lätt personterrängbil (PB8, Bv206, Tgb 11–20) För mer information se Lediga jobb på Försvarsmaktens hemsida. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. -------------------------------------------------------- Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet: Södra Militärregionen (MR S) är ett krigsförband och en Organisationsenhet där Chef och Stab är lokaliserad till Revingehed. Organisationen består av Chef med stab, fem militärregiongrupper för utbildning och stöd av hemvärn samt ca 7000 hemvärnssoldater organiserade i elva bataljoner och ett antal fristående enheter. C MR S med regional stab leder underställda förband, samverkar med regionala och lokala aktörer, leder säkerhets- och underrättelsetjänsten samt stödjer operativ- och taktisk chef som löser uppgift inom regionen. Södra Militärregionens organisation och verksamhetsområde omfattar länen Östergötland, Jönköping, Kalmar, Kronoberg, Blekinge och Skåne. Läs mer om Södra militärregionen här. I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård och bra balans mellan arbete och privatliv. En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.

Vi får samhället att fungera för människor på väg, på spår, i luften och på sjön. Därför behöver vi den bästa kompetensen. Vårt uppdrag är viktigt och har betydelse i vardagen – både för privatpersoner och företag. Hos oss tar vi ansvar, behandlar alla på ett bra sätt och har respekt för olikheter. Som medarbetare bidrar du till en hållbar framtid. Om jobbet Vi jobbar för att möjliggöra framtiden och miljontals medborgare, företag och organisationer är beroende av oss. Fordonsinformation har en central roll inom Transportstyrelsen och utgör ett viktigt strategiskt och operativt stöd. Uppdragen är samhällsviktiga, tidskritiska, spännande och utmanande. Arbetet förändras kontinuerligt utifrån samhällets och teknikens utveckling. I rollen som verksamhetsutvecklare med kompetens inom redovisning jobbar du med att utveckla verksamheten med inriktning på betalflöden för skatter och avgifter inom vägtrafikområdet samt att vara delaktig i arbetet med månads- och årsbokslut. Inom vårt produktområde arbetar vi tillsammans för att utveckla och förvalta myndighetens system för uppbörd. Du kommer att tillhöra Enhet Uppbörd, som är en del av Fordonsinformationsavdelningen. Här kommer du arbeta nära ekonomer, produktägare, verksamhetsutvecklare, projektledare, utredare, systemförvaltare, systemutvecklare och verksamhetsspecialister. Just nu är vi mitt i utvecklingen av både våra processer och ett nytt myndighetsövergripande systemstöd, där du kommer att vara en viktig del. Du kommer att delta i myndighetens arbete med månads- och årsbokslut bidra med verksamhetsutveckling av våra processer samt inom både förvaltning och nyutveckling i våra systemstöd utifrån uppdragets ramar samarbeta med många olika typer av verksamheter med egna behov för varje skatt och avgift tillsammans med andra bidra till att vi levererar inom tidsram samt att samarbetet med interna och externa kollegor fungerar väl. Du måste ha akademisk utbildning med inriktning mot redovisning omfattande minst 180 hp eller annan motsvarande kunskap som vi bedömer likvärdig aktuell erfarenhet av att ha arbetat med ekonomisk redovisning aktuell erfarenhet av verksamhetsutveckling god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift. Det är meriterande om du också har erfarenhet av verksamhetsutveckling med kopplingar till IT-stöd erfarenhet av att dokumentera och strukturera verksamhetskomponenter (processer, begrepp, regler och informationsmodeller) erfarenhet av att arbeta enligt agila arbetssätt erfarenhet av förändringsledning erfarenhet av kunddrivet arbetssätt arbetat inom en offentlig verksamhet erfarenhet av verksamhetsområdet. Vi vill att du arbetar bra med komplexa frågor. Analyserar och bryter ner problem i sina beståndsdelar och löser komplicerade problem. tar initiativ, sätter igång aktiviteter och uppnår resultat har lätt för att anpassa dig till ändrade omständigheter. Kan snabbt ändra ditt synsätt och förhållningssätt. Ser möjligheter i förändringar talar klart, välformulerat och engagerat i enskilda möten och i små och stora grupper. Lyssnar och är mottaglig för motparten och anpassar dig till situationen. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Mer information Anställningen är tillsvidare med placering i Örebro. Tillsättning enligt överenskommelse. Vi tillämpar normalt provanställning. Som medarbetare hos oss finns möjlighet att arbeta på distans upp till tre dagar i veckan. Det är verksamhetens behov och karaktären på arbetsuppgifterna som avgör om och i vilken utsträckning det är möjligt. En anställning hos oss kan innebära placering i säkerhetsklass. En säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kan därför komma att genomföras. För en del av våra arbetsuppgifter i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap. Vid frågor är du välkommen att kontakta sektionschef Maria Fransson, 010 – 495 72 26 maria.fransson2@transportstyrelsen.se ST, Cecilia Yttergren och Saco-S, Eva Isaksen nås via vår växel på 0771-503 503. Vi vill inte att annonsörer och bemanningsföretag kontaktar oss. Ansök Ansök via vår webbplats och bifoga ett komplett CV samt ett personligt brev märkt med referensnummer TSG 2026-3069. Vi behöver din ansökan senast den 20 april 2026. Har du skyddade personuppgifter, kontakta rekryterande chef för information om hur du går tillväga. I dina ansökningshandlingar behöver du beskriva på vilket sätt du uppfyller efterfrågade kvalifikationer och meriter kopplat till aktuell rekrytering. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid utbildnings-/examensbevis samt tjänstgöringsintyg som styrker de kunskaper och erfarenheter som är relevanta för tjänsten uppvisas. Välkommen att bli vår nya kollega! Kort om Transportstyrelsen Antal anställda: Ca 2000. Verksamhetsområden: Transportstyrelsen arbetar för att uppnå god tillgänglighet, hög kvalitet, säkra och miljöanpassade transporter inom järnväg, luftfart, sjöfart och väg. Vi tar fram regler, ger tillstånd och följer upp hur de efterlevs. Med hjälp av våra register arbetar vi bland annat med avgifter, tillstånd och ägarbyten. Verksamhetsorter: Vi har medarbetare på 12 orter i landet. Den största delen av verksamheten finns i Borlänge, Norrköping och Örebro. Huvudkontoret ligger i Norrköping. Läs mer om Transportstyrelsen Kort om avdelning Fordonsinformation Avdelning Fordonsinformation består av sex enheter: Staben, VTR, Uppbörd, Gemensamma funktioner, Utredning och Kundtjänst. Vi är cirka 440 medarbetare och finns i Örebro, Borlänge, Arjeplog och Visby. Vi arbetar med att ta in skatter och avgifter samt ansvarar för fordonsregistrering. Vi tar fram e-tjänster och tillverkar olika kort och certifikat, till exempel körkort.

Vi får samhället att fungera för människor på väg, på spår, i luften och på sjön. Därför behöver vi den bästa kompetensen. Vårt uppdrag är viktigt och har betydelse i vardagen – både för privatpersoner och företag. Hos oss tar vi ansvar, behandlar alla på ett bra sätt och har respekt för olikheter. Som medarbetare bidrar du till en hållbar framtid. Om jobbet Sektionen för sjöpersonal består idag av 13 medarbetare. Vi hanterar och utfärdar de tillstånd sjömännen behöver för att vara behöriga till de olika befattningarna i fartygen. På sektionen beslutas också hur stor besättning det enskilda fartyget minst måste ha för att få bedriva sjöfart. Vi ansvarar för frågor kring vattenskoter, vilket inbegriper både utfärdande av förarbevisen och att hantera återkallelser av dessa. Vi har också ansvaret för att godkänna och bedriva tillsyn av de skolor som utbildar sjöman och vattenskoterförare. Därutöver går en stor del av vår tid till att skriva föreskrifter, göra framställningar, hantera regeringsuppdrag och delta i det internationella arbetet. Hos oss är du viktig Gillar du att jobba tillsammans med andra och vill du utvecklas i din yrkesroll? Hos oss kan du förvänta dig karriärsutveckling, ett förtroendefullt chefs- och medarbetarskap och ett hållbart arbetsliv. Vi är en trygg arbetsgivare som månar om din hälsa med tid för friskvård på arbetstid, flexibla arbetstider, väl tilltaget antal semesterdagar och lediga klämdagar. Läs mer om hur det är att jobba på Transportstyrelsen Du kommer att arbeta med regelutveckling sammanställa information och delta i utredningar att svara på interna och externa remisser Vid behov delta i det internationella arbetet (inom IMO och EU). handlägga återkallelser av förarbevis delta i arbetet med medicinska frågor kopplade till sjömän. Arbetet sker i samverkan med de överläkare som finns anställda inom enheten. besvara frågor rörande sektionens ansvarområden arbeta med sektionens och enhetens övriga arbetsområden vid behov. Du måste ha examen från juristprogrammet aktuell flerårig erfarenhet av att arbeta analytiskt med frågor kopplat till kvalificerat beslutsfattande eller annat relevant arbete av tydlig juridisk karaktär förmåga att uttrycka dig väl i formell skrift och tal på svenska och engelska god datorvana och kunskaper i Officepaketet, främst Excel, Word, Outlook och Powerpoint B-körkort Det är meriterande om du också har har kunskap om eller erfarenhet av nya tekniska lösningar och då särskilt AI och/eller automatiserade system erfarenhet från sjöfartsbranchen Vi vill att du är servicefokuserad genom att vara lugn, uppmärksam och tillmötesgående i ditt bemötande. Du ska ha intresse, vilja och förmåga att hjälpa andra och anstränger dig för att leverera lösningar självgående där du tar ansvar för dina uppgifter och arbetar systematiskt samarbetsorienterad och anpassar dig för att hitta lösningar med ett prestigelöst fokus på det gemensamma målet flexibel och har lätt för att anpassa dig till förändrade omständigheter där du snabbt kan ändra ditt synsätt och förhållningssätt. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Mer information Anställningen är tillsvidare med placering i Norrköping. Tillsättning tidigast 1 september. Vi tillämpar normalt provanställning. Vid frågor, välkommen att kontakta sektionschef Bo Bergström, 010-495 3310, bo.bergstrom@transportstyrelsen.se. Saco-S, Carola Sander och ST, Mats Anderzén, nås via växel på 0771-503 503. Vi vill inte att annonsörer och bemanningsföretag kontaktar oss. Ansök Vi behöver din ansökan senast den 20 april 2026 märkt med referensnummer TSG 2026-673. Du ansöker via vår webbplats och vi vill att du bifogar ett komplett CV och personligt brev. Har du skyddade personuppgifter, ska du skicka in din ansökan per post, kontakta rekryterande chef för information om hur du går tillväga. I dina ansökningshandlingar behöver du beskriva på vilket sätt du uppfyller efterfrågade kvalifikationer och meriter kopplat till aktuell rekrytering. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid utbildnings-/examensbevis samt tjänstgöringsintyg som styrker de kunskaper och erfarenheter som är relevanta för tjänsten uppvisas. Välkommen med din ansökan! Kort om Transportstyrelsen Antal anställda: Ca 2000. Verksamhetsområden: Transportstyrelsen arbetar för att uppnå god tillgänglighet, hög kvalitet, säkra och miljöanpassade transporter inom järnväg, luftfart, sjöfart och väg. Vi tar fram regler, ger tillstånd och följer upp hur de efterlevs. Med hjälp av våra register arbetar vi bland annat med avgifter, tillstånd och ägarbyten. Verksamhetsorter: Vi har medarbetare på 12 orter i landet. Den största delen av verksamheten finns i Borlänge, Norrköping och Örebro. Huvudkontoret ligger i Norrköping. Läs mer om Transportstyrelsen Kort om avdelning Sjö- och luftfart Avdelning Sjö- och luftfart bidrar till ett konkurrenskraftigt, miljöanpassat och säkert transportsystem. Det gör vi genom att hålla register, utforma regler, pröva och ge tillstånd samt utöva tillsyn. Vi verkar också i många sammanhang på den internationella arenan. Vi finns i Norrköping, Göteborg, Malmö och Stockholm och har cirka 300 medarbetare som är organiserade i sex enheter och en stabsenhet.

Vill du bidra med din kompetens i en verksamhet där teamarbete och utveckling står i fokus? Vi söker två engagerade dietister till Klinisk nutrition Vuxen. Hos oss får du möjlighet att arbeta med breda patientgrupper på ett universitetssjukhus i framkant. Du erbjuds en inkluderande och utvecklande arbetsmiljö med unika möjligheter att ta del av varandras kunskaper inom det tvärprofessionella teamet möjlighet till både bredd och fördjupning inom nutritionsområdet en individuellt anpassad introduktion utvecklingsmöjligheter enligt Region Stockholms kompetensstege för dietister. Självklart får du också ta del av våra generella förmåner som Karolinska Universitetssjukhuset erbjuder dig. Om tjänsten Sektion Klinisk nutrition Vuxen samlar vuxendietisterna och finns både i Huddinge och Solna. Hos oss blir du en del av ett engagerat och kunnigt team där vi arbetar enligt Nutrition Care Process (NCP) och använder evidensbaserade metoder i det dagliga arbetet. Som dietist hos oss har du ett varierat arbete där du möter patienter i både öppen- och slutenvård. Du arbetar självständigt samtidigt som du har ett nära samarbete med dietistkollegor och annan vårdpersonal. Vi har ett gemensamt helhetsansvar inom dietistverksamheten, vilket innebär att dina uppdragsområden kan komma att variera över tid. I rollen ingår även att hålla utbildningar och föreläsningar för vårdpersonal, patientgrupper och studenter. Du förväntas också bidra till och delta i verksamhetsutveckling, förbättringsarbete och forskning. Annonsen avser två tjänster: en tillsvidareanställning med huvudsaklig inriktning mot onkologi och kirurgi samt ett föräldravikariat med inriktning mot lungmedicin och lungonkologi. Båda tjänsterna innefattar arbete inom såväl slutenvård som öppenvård. Vi söker dig som är självgående och tar ansvar för att driva ditt arbete framåt har en flexibel inställning och lätt att anpassa dig till förändrade förutsättningar har god samarbetsförmåga och trivs med att arbeta i team har helhetssyn och ser till patientens hela vård- och behandlingskedja. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet för tjänsten. Kvalifikationer Krav: Legitimerad dietist med behörighet att verka inom svensk sjukvård Goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift. Meriterande: Magisterexamen eller högre akademisk utbildning Klinisk erfarenhet som dietist. Om rekryteringsprocessen Urval och intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningstiden. I samband med din ansökan behöver du bifoga CV. Istället för ett personligt brev ber vi dig besvara urvalsfrågor samt kort motivera varför du passar för rollen. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett. Varmt välkommen med din ansökan - Tillsammans är vi Karolinska! Inför tillsättning av befattning som innefattar vård av barn och ungdom, kontrolleras den som erbjuds tjänsten mot misstanke- och belastningsregistret. Här kan du läsa mer om rekryteringsprocessen och om vilka kontroller som utförs på Karolinska. Som anställd på Karolinska Universitetssjukhuset kan du komma att krigsplaceras. Läs mer om vad det innebär här. Om du är eller tidigare har varit anställd i Region Stockholm kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning. För tillsvidaretjänster kan provanställning komma att tillämpas. Om Karolinska Universitetssjukhuset Vi på Karolinska Universitetssjukhuset är stolta över att vi är ett av världens främsta universitetssjukhus. Förutom vårt särskilda ansvar för den högspecialiserade vården i Stockholmsregionen är huvuduppdraget att tillsammans med Karolinska Institutet utbilda framtidens vårdanställda och bedriva världsledande forskning samtidigt som vi fortsätter vårt arbete med att utveckla vården för patientens bästa. Vi arbetar inom en rad olika områden och professioner. Vår vision - Vi ska bota och lindra imorgon det ingen kan bota och lindra idag. Läs gärna mer om oss på karolinska.se och följ oss på sociala medier! Tema Kvinnohälsa och hälsoprofessioner Kvinnohälsa omfattar all verksamhet inom reproduktionsmedicin, benign gynekologisk vård, graviditets-, förlossnings- och fostermedicinsk vård i både Huddinge och Solna. Vi har även ett nationellt högspecialiserat uppdrag inom fostermedicin. Här kan du läsa mer om oss. Hälsoprofessioner; fysioterapeuter, arbetsterapeuter, kuratorer, dietister, logopeder och psykologer möter patienternas behov och skapar mervärde i samarbetet tillsammans med andra professioner inom sjukhusets alla teman och funktioner. Att söka jobb i Region Stockholm Vi eftersträvar jämställdhet och jämlikhet på vår arbetsplats och ser gärna sökande med olika bakgrund och förutsättningar. Vi tar endast emot ansökningar via detta system. Ansök genom att klicka på knappen ”Ansök”. Ansökningar per brev eller e-post beaktas inte. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser. Vårt rekryteringssystem kan inte hantera anonyma ansökningar eller sökande med skyddade personuppgifter. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta den kontaktpersonen som finns angiven i annonsen. Din ansökan kommer då att hanteras utanför rekryteringssystemet. Du bör även vara försiktig med vilken information du lämnar i din ansökan och endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen. Region Stockholm ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik, regional utveckling och bidrar till kulturlivet. Varje dag, dygnet runt. I landets snabbaste växande region. Tillsammans skapar vi Europas attraktivaste storstadsregion. Läs mer om hur det är att jobba hos oss i Region Stockholm

Tillsammans utvecklar vi Sahlgrenska Universitetssjukhuset för en hållbar framtid. Vi ställer om hälso- och sjukvården med målet att vara Europas ledande universitetssjukhus 2032. Tillsammans med patienterna arbetar vi för kvalitet, tillgänglighet, patientsäkerhet, forskning, utbildning och innovation – i ett sammanhållet hälso- och sjukvårdssystem i Västra Götalandsregionen. Vår vision och våra mål tar sikte mot en vård av yttersta kvalitet, där patienten alltid är i fokus. Vi erbjuder hälso- och sjukvård lokalt och regionalt, men också högspecialiserad vård till patienter i hela landet och utomlands. Våra medarbetare är vår styrka och de bidrar i kunskapsutbyten nationellt och internationellt. Med digitala verktyg och nya arbetssätt kan vi förenkla vardagen på sjukhuset och erbjuda en modern, tillgänglig och effektiv vård av högsta kvalitet. Undersköterska Som undersköterska möter du patienter i behov av medicinsk omvårdnad och rehabilitering. Du arbetar nära patienten, vilket kräver att du har ett stort intresse för människor och förmåga att kunna förstå patientens situation och behov. Som undersköterska arbetar du på en av våra verksamheter på Sahlgrenska sjukhuset, Östra sjukhuset, Mölndals sjukhus och Högsbo sjukhus. Avdelningarnas behov styr vilket sjukhus du blir placerad på. Barnsköterska Du möter barn och ungdomar (0-18 år) i behov av medicinsk omvårdnad och rehabilitering. Vården sker i nära samverkan med barnet och barnets närstående, vilket kräver empatisk förmåga och förståelse för patientens situation och behov. Du hjälper barnet med exempelvis måltider, aktiviteter, kontroller, provtagning och såromläggning. Du arbetar på Drottning Silvias barn- och ungdomssjukhus. Vill du arbeta som barnsköterska krävs att du har studerat vård och omsorg med inriktning barn och ungdom eller akutsjukvård. Har du erfarenhet av arbete med barn är det meriterande. Vi söker dig Du är utbildad undersköterska inom vård och omsorg med skyddad yrkestitel eller blir klar med din utbildning senast i juni 2026. Det är meriterande om du har: inriktning akutsjukvård på din utbildning gjort praktik på ett sjukhus erfarenhet av arbete inom sjukhusvård eller äldreomsorg Vi söker sommarvikarier som kan arbeta under semesterperioden v. 23-35 (1 juni-30 augusti). Du ska kunna arbeta 8 sammanhängande veckor varav 4 veckor i juli. Du är bra på att samarbeta, kan anpassa dig till olika arbetssituationer och omprioritera vid behov. Vi kommer se till personlig lämplighet vid tillsättning av tjänsterna. För att vi ska kunna erbjuda våra patienter god och säker vård är det viktigt att våra medarbetare har goda språkkunskaper och god förmåga att kommunicera på svenska. Din språknivå bör lägst vara B2 (enligt Gemensam Europeisk Referensram för språk), SVA 1 (Svenska som Andraspråk 1 i kommunal vuxenutbildning) eller motsvarande. Information till dig som söker semestervikariat hos oss På Sahlgrenska Universitetssjukhuset pågår vård dygnet runt, vilket innebär att du kan komma att arbeta dag, kväll, natt och helg. Sahlgrenska Universitetssjukhuset har en tidskvotering kopplad till natten vilket minskar veckoarbetstiden för varje natt man gör. Inför anställning inom psykiatri eller barnsjukvård görs kontroll av misstanke- och belastningsregistret. Intervjuer genomförs under perioden januari-maj 2026. Rekrytering sker fortlöpande under ansökningstiden. För en rättvis bedömning i vårt urval, granskar vi endast CV och svar på urvalsfrågor. Du behöver inte bifoga personligt brev. För att vara kvalificerad för tjänsten ska du bifoga: Intyg på pågående utbildning till undersköterska som visar att du blir klar i juni 2026 Slutbetyg Diplom Bevis på skyddad yrkestitel från Socialstyrelsen om du har fått det Tjänstgöringsintyg (frivilligt) från tidigare arbetsgivare (datum, sysselsättningsgrad och timmar) Den 1 juli 2023 blev undersköterska en skyddad yrkestitel. Det innebär att du kommer behöva ett bevis från Socialstyrelsen för att få använda titeln undersköterska inom vård och omsorg. Om du ännu inte fått det kommer du anställas som assistent omvårdnad. Läs mer här: https://legitimation.socialstyrelsen.se/underskoterska-blir-en-skyddad-yrkestitel/ Varmt välkommen med din ansökan! Om Västra Götalandsregionen Västra Götalandsregionen finns till för människorna i Västra Götaland. Vi ser till att det finns god hälso- och sjukvård för alla. Vi arbetar för en hållbar utveckling och tillväxt, bra miljö, förbättrad folkhälsa, ett rikt kulturliv och goda kommunikationer i hela Västra Götaland. Västra Götalandsregionen arbetar aktivt för att digitalisera fler arbetssätt. För att vara en del av den digitala omvandlingen har du med dig grundläggande färdigheter och kan använda digitala verktyg och tjänster. Du kan söka information, kommunicera, interagera digitalt, är riskmedveten och har motivation att delta i utvecklingen för att lära nytt. Västra Götalandsregionen krigsplacerar alla tillsvidareanställda medarbetare. Vill du veta mer om Västra Götalandsregionen kan du besöka vår introduktion till nya medarbetare på länken https://www.vgregion.se/introduktion. Du kan även läsa mer i presentation om https://mellanarkiv-offentlig.vgregion.se/alfresco/s/archive/stream/public/v1/source/available/sofia/rs4011-467070786-672/surrogate. Ansökan Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons. Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.

Sigtuna kommun är en plats med stor spännvidd. Här ryms levande landsbygd, småstad och en internationell flygplats. Ett rikt kulturarv och kulturell mångfald. En stolt historia och stora framtidsplaner. Kanske är det därför drivkraften är så stark att växa, förändras och utvecklas. Det är också därför det är så spännande att arbeta här. Hos oss blir du del av en prestigelös och nytänkande kultur där vi hjälps åt och tar tillvara på varandras kunskap, olikheter och erfarenheter. Arbetet är ofta omväxlande, ibland utmanande men alltid meningsfullt. Välkommen hit! På samhällsbyggnadskontoret arbetar cirka 200 personer med uppgiften att göra Sigtuna kommun till en attraktiv, levande och trygg plats att bo och verka i. Vi planerar nya bostads- och verksamhetsområden. Vi projekterar och bygger gator och ledningar för vatten och avlopp. Vi tar hand om parker och skogar samt skolgårdar, förskolegårdar och lekplatser. Vi arbetar med trafikfrågor, parkeringsövervakning, renhållning och mycket mer. Vi har hand om myndighetsutövningen och utövar tillsyn och kontroll samt utfärdar tillstånd inom våra områden. Vi satsar på våra medarbetare genom såväl goda resurser för kompetensutveckling som gemensamma aktiviteter. Sigtuna kommun är en expansiv kommun med ett omfattande bostadsbyggande, många företagsetableringar och satsningar i det offentliga rummet. Avdelningen för bygglov och miljöskydd består av 45 engagerade medarbetare som arbetar för hållbar miljö, hantering av bygglov, säker mat och rent vatten. Vi har högt i tak och nära till skratt även om arbetstempot tidvis kan vara högt. Förvaltningen består av tre enheter, livsmedelsenheten, bygglovsenheten och miljö- och hälsoskyddsenheten. Arbetsplatsen ligger i Märsta med bekvämt pendlingsavstånd från både Stockholm och Uppsala. Sigtuna kommun satsar på ledarutveckling, och alla chefer genomgår vårt interna ledarprogram som grundar sig i Utvecklande ledarskap (UL). 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som enhetschef för miljö- och hälsoskyddsenheten leder du en enhet på 16 engagerade medarbetare som arbetar med frågor som är avgörande för miljön, människors hälsa och ett hållbart samhälle. Du har övergripande ansvar för personal, budget och verksamhet, och leder, coachar och skapar goda förutsättningar för medarbetarna att utvecklas och trivas. I ditt uppdrag ingår att stötta handläggare i komplexa ärenden och beslut samt att säkerställa att tillsyn och prövning enligt miljöbalken håller hög kvalitet, är rättssäker, effektiv och serviceinriktad. Du planerar, följer upp och utvecklar verksamheten för att skapa en tydlig riktning och kontinuerlig förbättring. Sigtuna kommun är en expansiv kommun med många spännande företagsetableringar där enheten spelar en viktig roll och där du företräder kommunen i olika prövningsprocesser. Du ingår i ledningsgruppen för avdelningen för bygglov och miljöskydd och har en central roll i avdelningens utvecklings- och kvalitetsarbete. I ledningsgruppen och i samarbetet med övriga enhetschefer driver du gemensamma utvecklingsfrågor. Du samarbetar nära kollegor både inom avdelningen och samhällsbyggnadskontoret för att bidra till en gemensam kultur där verksamhet och medarbetare utvecklas tillsammans. Du rapporterar till avdelningschefen och representerar verksamheten i interna och externa sammanhang. Vi erbjuder ett utmanande och omväxlande arbete med stora möjligheter att påverka och utveckla verksamheten särskilt i en tid med förändringar inom miljöprövning och tillsyn enligt miljöbalken. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har en relevant högskoleutbildning, exempelvis inom miljö- och hälsoskydd eller motsvarande, samt erfarenhet av tillsyn och prövning enligt miljöbalken. Du har erfarenhet av ledande befattning, gärna som chef. Du har även en god förståelse för myndighetsprocesser och rättssäker handläggning. Erfarenhet av arbete i en politiskt styrd organisation är meriterande. Du har mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift. B-körkort är ett krav. Du är en strukturerad person som arbetar målmedvetet och systematiskt för att nå resultat. Du är trygg och stabil även när arbetet ställer höga krav, och leder med tydlighet, lugn och omtanke. Du har ett lyhört och prestigelöst förhållningssätt och skapar en kultur där människor känner tillit, engagemang och arbetsglädje. Du kommunicerar på ett sätt som stärker både enhetens utveckling och verksamhetens kvalitet. Du bygger goda relationer och främjar samarbete, både inom din egen enhet och över verksamhetsgränser. Vi erbjuder dig en strategiskt viktig roll med stort handlingsutrymme, där du får möjlighet att påverka utvecklingen inom miljö- och hälsoskyddsområdet. Du möter engagerade kollegor, ett välfungerande samarbete och en arbetsmiljö präglad av förtroende, delaktighet och god stämning. Vi har ett fint samarbete med politiken som bygger på ömsesidigt förtroende och respekt. Verksamheten är både bred och komplex, med spännande frågor som gör arbetet omväxlande och meningsfullt. Låter tjänsten intressant? Varmt välkommen med din ansökan redan idag! Vi arbetar med löpande urval. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare. Din ansökan gör du enkelt genom att bifoga ditt CV och svara på några urvalsfrågor kopplade till denna tjänst. Vi ber dig dock att inte bifoga personligt brev. Under rekryteringsprocessen kan tester och arbetsprov förekomma. Dessutom genomförs ekonomisk och juridisk bakgrundskontroll på slutkandidaten som en del i Sigtuna kommuns trygghets- och säkerhetsarbete. Blir du vår slutkandidat kommer du att få mer information och kontrollen görs givetvis med ditt samtycke. Som anställd i Sigtuna kommun får du ta del av en rad förmåner, bl.a. blir du automatiskt medlem i Personalklubben där du kan ta delta i olika aktiviteter. Läs gärna mer om våra andra förmåner och hur det är att jobba hos oss i Sigtuna kommun! https://www.sigtuna.se/naringsliv-och-arbete/jobba-hos-oss.html Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.

Tillsammans utvecklar vi Sahlgrenska Universitetssjukhuset för en hållbar framtid. Vi ställer om hälso- och sjukvården med målet att vara Europas ledande universitetssjukhus 2032. Tillsammans med patienterna arbetar vi för kvalitet, tillgänglighet, patientsäkerhet, forskning, utbildning och innovation – i ett sammanhållet hälso- och sjukvårdssystem i Västra Götalandsregionen. Vår vision och våra mål tar sikte mot en vård av yttersta kvalitet, där patienten alltid är i fokus. Vi erbjuder hälso- och sjukvård lokalt och regionalt, men också högspecialiserad vård till patienter i hela landet och utomlands. Våra medarbetare är vår styrka och de bidrar i kunskapsutbyten nationellt och internationellt. Med digitala verktyg och nya arbetssätt kan vi förenkla vardagen på sjukhuset och erbjuda en modern, tillgänglig och effektiv vård av högsta kvalitet. Om arbetet Assistent omvårdnad Som assistent omvårdnad möter du patienter som är i behov av medicinsk omvårdnad och rehabilitering. Du arbetar nära patienten, vilket kräver att du har ett stort intresse för människor och förmåga att kunna förstå patientens situation och behov. Som assistent omvårdnad arbetar du på en av våra verksamheter på Sahlgrenska sjukhuset, Östra sjukhuset, Mölndals sjukhus och Högsbo sjukhus. Avdelningarnas behov styr vilket sjukhus du blir placerad på. Assistent omvårdnad inriktning barn Du möter barn och ungdomar (0-18 år) i behov av medicinsk omvårdnad och rehabilitering. Vården sker i nära samverkan med barnet och barnets närstående, vilket kräver empatisk förmåga och förståelse för patientens situation och behov. Du hjälper barnet med exempelvis måltider, aktiviteter, kontroller, provtagning och såromläggning. Du arbetar på Drottning Silvias barn- och ungdomssjukhus. Har du erfarenhet av att arbeta med barn är det meriterande. Om dig För att vara aktuell för tjänsten behöver du uppfylla något av följande krav: Fullgjort minst termin 3 av sjuksköterskeprogrammet och genomfört sjukhuspraktik senast juni 2026 Fullgjort minst termin 5 av läkarprogrammet vid Göteborgs universitet senast juni 2026 Fullgjort minst termin 6 av läkarprogrammet vid annat lärosäte senast juni 2026 Vi söker sommarvikarier som kan arbeta under semesterperioden v. 23-35 (1 juni-30 augusti). Du ska kunna arbeta 8 sammanhängande veckor varav 4 veckor i juli. Du är bra på att samarbeta, kan anpassa dig till olika arbetssituationer och omprioritera vid behov. Vi kommer se till personlig lämplighet vid tillsättning av tjänsterna. För att kunna erbjuda våra patienter god och säker vård är det viktigt att våra medarbetare har goda språkkunskaper och god förmåga att kommunicera på svenska. Din språknivå bör lägst vara B2 (enligt Gemensam Europeisk Referensram för språk), SVA 1 (Svenska som Andraspråk 1 i kommunal vuxenutbildning) eller motsvarande. Information till dig som söker På Sahlgrenska Universitetssjukhuset pågår vård dygnet runt, vilket innebär att du kan komma att arbeta dag, kväll, natt och helg. Sahlgrenska Universitetssjukhuset har en tidskvotering kopplad till natten vilket minskar veckoarbetstiden för varje natt man gör. Inför anställning inom psykiatri eller barnsjukvård görs kontroll av misstanke- och belastningsregistret. Intervjuer genomförs under perioden januari-maj 2026. Rekrytering sker fortlöpande under ansökningstiden. För en rättvis bedömning i vårt urval, granskar vi endast CV och svar på urvalsfrågor. Du behöver inte bifoga personligt brev. För att vara kvalificerad för tjänsten ska du bifoga: Både resultat- och registreringsintyg där det framgår vilken termin du går samt hur många poäng du hittills har. Betyg översatta till engelska av ditt universitet ifall du studerar utomlands. Det behöver framgå vilken termin du är på. Utlåtande från Socialstyrelsen eller ha validerat utbildningen genom UHR om du har utländsk utbildning. Tjänstgöringsintyg (frivilligt) från tidigare arbetsgivare (datum, sysselsättningsgrad och timmar). Varmt välkommen med din ansökan! Om Västra Götalandsregionen Västra Götalandsregionen finns till för människorna i Västra Götaland. Vi ser till att det finns god hälso- och sjukvård för alla. Vi arbetar för en hållbar utveckling och tillväxt, bra miljö, förbättrad folkhälsa, ett rikt kulturliv och goda kommunikationer i hela Västra Götaland. Västra Götalandsregionen arbetar aktivt för att digitalisera fler arbetssätt. För att vara en del av den digitala omvandlingen har du med dig grundläggande färdigheter och kan använda digitala verktyg och tjänster. Du kan söka information, kommunicera, interagera digitalt, är riskmedveten och har motivation att delta i utvecklingen för att lära nytt. Västra Götalandsregionen krigsplacerar alla tillsvidareanställda medarbetare. Vill du veta mer om Västra Götalandsregionen kan du besöka vår introduktion till nya medarbetare på länken https://www.vgregion.se/introduktion. Du kan även läsa mer i presentation om https://mellanarkiv-offentlig.vgregion.se/alfresco/s/archive/stream/public/v1/source/available/sofia/rs4011-467070786-672/surrogate. Ansökan Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons. Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.

Fortifikationsverket söker byggprojektledare till Eskilstuna eller Uppsala. Fortifikationsverket bygger och äger de fastigheter som Försvarsmakten och andra myndigheter inom totalförsvaret använder i sin verksamhet. Det betyder att vårt fastighetsbestånd är brett, unikt och väldigt annorlunda. Letar du efter en möjlighet att göra verklig skillnad samtidigt som du driver unika byggprojekt till framgång? Har du arbetat några år med att leda projekt inom fastighets- eller byggbranschen? Låt oss tillsammans bygga för en bättre framtid! Är du vår nya projektledare? Vänta inte, sök jobbet nu! Som projektledare kommer du att spela en nyckelroll i att driva och koordinera olika typer av bygg- och anläggningsprojekt. Du kommer ansvara för att säkerställa att projekten levereras och uppfyller kraven utifrån funktion, kvalitet, tid och kostnad i samverkan med konsulter, leverantörer och specialister. Rollen innebär att: • Planera, leda och genomföra investeringsprojekt inom området bygg/anläggning med tillhörande infrastruktur från tidigt skede till färdig byggnad/anläggning • Medverka i upphandling och vara beställaransvarig av och för konsulter och entreprenörer • Säkerställa övergripande projektuppföljning och rapportering • Koordinera resurser och leverantörer för att säkerställa projektens framsteg • Ansvara för dokumentation och efterlevnad av gällande regelverk och kvalitetskrav • Samarbeta med interna och externa intressenter för att säkerställa att fastigheterna uppfyller våra hyresgästers krav, vilket innebär mycket kund- och myndighetskontakter Tjänsten innebär resor inom Sverige då Fortifikationsverket bedriver verksamhet i hela landet. På grund av arbetets karaktär kan arbete hemifrån endast ske i begränsad omfattning beroende på vilka projekt som du tilldelas. Vad erbjuder du oss? Vi söker dig som har • universitets- eller högskoleutbildning alternativt gymnasieingenjör med inriktning samhällsbyggnad, bygg- eller installationsteknik, väg och vatten, arkitektur eller motsvarande. Alternativt annan utbildning som vi bedömer likvärdig • en ledarkompetens som vi bedömer tillfredställande • flerårig erfarenhet av arbete med planering och genomförande av investeringsprojekt kopplat till bygg- och fastighetsbranschen, där du haft ansvar för tid, kostnad och funktion • en hög säkerhetsmedvetenhet • goda kunskaper i svenska • körkort klass B Det är fördelaktigt, men inte ett krav, om du har: • erfarenhet avseende kostnadsbedömning/anbudskalkylering i projekt • erfarenhet av att jobba med fortifikatoriskt- och fysiskt skydd av byggnader mot Försvarsmakten eller andra statliga aktörer • kunskap inom fastighets- och entreprenadjuridik • kunskap om lagen om offentlig upphandling (LOU) Dina personliga egenskaper är mycket viktiga för oss och vi kommer lägga stor vikt vid personlig lämplighet. Som person är du samarbetsorienterad och strävar mot att på ett prestigelöst sätt nå det gemensamma målet. Du arbetar enligt en tydlig process, organiserar och planerar sitt arbete väl, slutför det som påbörjats och håller deadlines. Vidare är du relationsskapande och har förmågan att driva projekten i samverkan för att nå resultat. Du står upp för dina åsikter, har mod att säga ifrån och en förmåga att skilja på sak och person. Vilka är vi och vad erbjuder vi dig? Fortifikationsverket är en statlig myndighet med uppdrag att förse Försvarsmakten och andra myndigheter med säkra fastigheter. Vi bygger, äger och förvaltar vårt unika och breda fastighetsbestånd som finns över hela Sverige. Projektavdelningen består av 17 enheter och totalt ca 250 medarbetare runt om i hela Sverige. Avdelningens 14 projektenheter ansvarar för genomförande av bygg- och anläggningsprojekt där projektledarna leder och samordnar arbetet samt medverkar i byggprocessen från tidigt skede till överlämnande till förvaltning och kund. Våra kunders utökade behov av ändamålsenliga lokaler och befästningar medför ökade investeringsvolymer en lång tid framöver. Den projektenhet som vi söker en projektledare till består idag av 9 personer. Personalen är placerad i Eskilstuna och Uppsala. Tillsammans med drygt 1400 kollegor på Fortifikationsverket runt om i landet jobbar du med ett unikt fastighetsbestånd för att stärka totalförsvaret i Sverige. Vi är stolta över det samhällsviktiga uppdrag vi har där vi genom att äga, utveckla och förvalta fastigheter för totalförsvaret bidrar till ett tryggt och fritt Sverige. Våra arbetsuppgifter är omväxlande, spännande och utmanande och kräver sin kompetens. Vi arbetar med basen i den statliga värdegrunden och vi eftersträvar jämn könsfördelning. Lika rättigheter och möjligheter är viktigt för oss. Här får du goda möjligheter till kompetensutveckling och vi jobbar för att du ska kunna ha en bra balans mellan arbete och fritid. Om anställningen Tjänsten är en tillsvidareanställning och kan komma att inledas med provanställning. Placeringsort är Eskilstuna eller Uppsala. En anställning hos oss kräver svenskt medborgarskap och innebär placering i säkerhetsklass. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras innan anställning i enlighet med 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Vi välkomnar sökanden med olika bakgrund och erfarenheter. Välkommen att skicka in din ansökan med CV och personligt brev senast den 19 april 2026. Dina personuppgifter kommer att behandlas enligt dataskyddsförordningen. Din ansökan är en allmän handling och är som sådan offentlig handling enligt offentlighetsprincipen. Om du har skyddade personuppgifter: kontakta aktuell rekryteringsspecialist så får du hjälp med att skicka in din ansökan. De frågor som du får besvara när du skickar in din ansökan kommer att ligga till grund för det första urvalet vi gör. Din ansökan bör vara skriven på svenska. Frågor kring tjänsten? Välkommen att kontakta rekryterande chef Sara Hamilton 010-44 45 910 eller rekryteringsspecialist Sonja Sand, 010-44 44 983. Det går även bra att kontakta våra fackliga representanter: Eric Bergman, Ledarna, Tommy Eriksson, SEKO, Karin Alm, SACO, de nås via vår växel, tfn 010-44 44 000. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.

Fortifikationsverket söker byggprojektledare till Eskilstuna eller Uppsala. Fortifikationsverket bygger och äger de fastigheter som Försvarsmakten och andra myndigheter inom totalförsvaret använder i sin verksamhet. Det betyder att vårt fastighetsbestånd är brett, unikt och väldigt annorlunda. Letar du efter en möjlighet att göra verklig skillnad samtidigt som du driver unika byggprojekt till framgång? Har du arbetat några år med att leda projekt inom fastighets- eller byggbranschen? Låt oss tillsammans bygga för en bättre framtid! Är du vår nya projektledare? Vänta inte, sök jobbet nu! Som projektledare kommer du att spela en nyckelroll i att driva och koordinera olika typer av bygg- och anläggningsprojekt. Du kommer ansvara för att säkerställa att projekten levereras och uppfyller kraven utifrån funktion, kvalitet, tid och kostnad i samverkan med konsulter, leverantörer och specialister. Rollen innebär att: • Planera, leda och genomföra investeringsprojekt inom området bygg/anläggning med tillhörande infrastruktur från tidigt skede till färdig byggnad/anläggning • Medverka i upphandling och vara beställaransvarig av och för konsulter och entreprenörer • Säkerställa övergripande projektuppföljning och rapportering • Koordinera resurser och leverantörer för att säkerställa projektens framsteg • Ansvara för dokumentation och efterlevnad av gällande regelverk och kvalitetskrav • Samarbeta med interna och externa intressenter för att säkerställa att fastigheterna uppfyller våra hyresgästers krav, vilket innebär mycket kund- och myndighetskontakter Tjänsten innebär resor inom Sverige då Fortifikationsverket bedriver verksamhet i hela landet. På grund av arbetets karaktär kan arbete hemifrån endast ske i begränsad omfattning beroende på vilka projekt som du tilldelas. Vad erbjuder du oss? Vi söker dig som har • universitets- eller högskoleutbildning alternativt gymnasieingenjör med inriktning samhällsbyggnad, bygg- eller installationsteknik, väg och vatten, arkitektur eller motsvarande. Alternativt annan utbildning som vi bedömer likvärdig • en ledarkompetens som vi bedömer tillfredställande • flerårig erfarenhet av arbete med planering och genomförande av investeringsprojekt kopplat till bygg- och fastighetsbranschen, där du haft ansvar för tid, kostnad och funktion • en hög säkerhetsmedvetenhet • goda kunskaper i svenska • körkort klass B Det är fördelaktigt, men inte ett krav, om du har: • erfarenhet avseende kostnadsbedömning/anbudskalkylering i projekt • erfarenhet av att jobba med fortifikatoriskt- och fysiskt skydd av byggnader mot Försvarsmakten eller andra statliga aktörer • kunskap inom fastighets- och entreprenadjuridik • kunskap om lagen om offentlig upphandling (LOU) Dina personliga egenskaper är mycket viktiga för oss och vi kommer lägga stor vikt vid personlig lämplighet. Som person är du samarbetsorienterad och strävar mot att på ett prestigelöst sätt nå det gemensamma målet. Du arbetar enligt en tydlig process, organiserar och planerar sitt arbete väl, slutför det som påbörjats och håller deadlines. Vidare är du relationsskapande och har förmågan att driva projekten i samverkan för att nå resultat. Du står upp för dina åsikter, har mod att säga ifrån och en förmåga att skilja på sak och person. Vilka är vi och vad erbjuder vi dig? Fortifikationsverket är en statlig myndighet med uppdrag att förse Försvarsmakten och andra myndigheter med säkra fastigheter. Vi bygger, äger och förvaltar vårt unika och breda fastighetsbestånd som finns över hela Sverige. Projektavdelningen består av 17 enheter och totalt ca 250 medarbetare runt om i hela Sverige. Avdelningens 14 projektenheter ansvarar för genomförande av bygg- och anläggningsprojekt där projektledarna leder och samordnar arbetet samt medverkar i byggprocessen från tidigt skede till överlämnande till förvaltning och kund. Våra kunders utökade behov av ändamålsenliga lokaler och befästningar medför ökade investeringsvolymer en lång tid framöver. Den projektenhet som vi söker en projektledare till består idag av 9 personer. Personalen är placerad i Eskilstuna och Uppsala. Tillsammans med drygt 1400 kollegor på Fortifikationsverket runt om i landet jobbar du med ett unikt fastighetsbestånd för att stärka totalförsvaret i Sverige. Vi är stolta över det samhällsviktiga uppdrag vi har där vi genom att äga, utveckla och förvalta fastigheter för totalförsvaret bidrar till ett tryggt och fritt Sverige. Våra arbetsuppgifter är omväxlande, spännande och utmanande och kräver sin kompetens. Vi arbetar med basen i den statliga värdegrunden och vi eftersträvar jämn könsfördelning. Lika rättigheter och möjligheter är viktigt för oss. Här får du goda möjligheter till kompetensutveckling och vi jobbar för att du ska kunna ha en bra balans mellan arbete och fritid. Om anställningen Tjänsten är en tillsvidareanställning och kan komma att inledas med provanställning. Placeringsort är Eskilstuna eller Uppsala. En anställning hos oss kräver svenskt medborgarskap och innebär placering i säkerhetsklass. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras innan anställning i enlighet med 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Vi välkomnar sökanden med olika bakgrund och erfarenheter. Välkommen att skicka in din ansökan med CV och personligt brev senast den 19 april 2026. Dina personuppgifter kommer att behandlas enligt dataskyddsförordningen. Din ansökan är en allmän handling och är som sådan offentlig handling enligt offentlighetsprincipen. Om du har skyddade personuppgifter: kontakta aktuell rekryteringsspecialist så får du hjälp med att skicka in din ansökan. De frågor som du får besvara när du skickar in din ansökan kommer att ligga till grund för det första urvalet vi gör. Din ansökan bör vara skriven på svenska. Frågor kring tjänsten? Välkommen att kontakta rekryterande chef Sara Hamilton 010-44 45 910 eller rekryteringsspecialist Sonja Sand, 010-44 44 983. Det går även bra att kontakta våra fackliga representanter: Eric Bergman, Ledarna, Tommy Eriksson, SEKO, Karin Alm, SACO, de nås via vår växel, tfn 010-44 44 000. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.