Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : Tuyauteur Soudeur (H/F) – Expert Inox/Acier TIG (H/F) Offre d'Emploi : Tuyauteur Soudeur (H/F) – Expert Inox/Acier TIGNotre cabinet STARTPEOPLE recrute pour un acteur majeur de la maintenance et de l'installation industrielle. Spécialisée dans les secteurs exigeants de la Pharmacie, de l'Agroalimentaire et de la Cosmétique, l'entreprise recherche un profil technique autonome pour renforcer ses équipes de terrain. VOTRE MISSIONRattaché(e) directement au responsable de chantier, vous travaillez sur des réseaux de tuyauteries de diamètres standards. Vous intervenez sur l'ensemble du processus : -Lecture de plans et traçage. -Débit, cintrage et ajustage des éléments. -Soudage TIG (Acier et Inox) sur des environnements propres (Pharma/Agro). -Installation et raccordement sur site client. Vous évoluez en binôme avec un ouvrier qualifié, formant une équipe soudée et efficace pour garantir la qualité des installations. VOTRE PROFIL-Expérience : Vous justifiez de plus de 3 ans d'expérience sur un poste similaire. -Compétences techniques : Maîtrise de la soudure TIG Inox et Acier. Une connaissance des contraintes du milieu industriel (hygiène, sécurité) est indispensable. -Habilitations : Vous possédez impérativement le CACES PEMP 3B (Nacelle). -Savoir-être : Autonome sur votre poste, vous appréciez le travail en équipe et savez faire preuve de précision. CONDITIONS ET AVANTAGES-Contrat : CDI – Poste à pourvoir immédiatement. -Statut : Ouvrier Niveau 4, Coef 250, Position 1. -Rémunération : Entre 30 000 € et 32 000 € brut annuel (selon profil). -Avantages : 13ème mois. -Equipement : Véhicule de chantier attitré entièrement équipé avec l'outillage nécessaire à vos missions. PROFIL : Expérience de 4 ans Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : Chef d'équipe Tuyauteur Soudeur TIG (H/F) Nous recherchons pour notre client dans le cadre d'une embauche en CDI : Chef de Chantier / Tuyauteur Soudeur TIG (H/F) – Expert IndustrielVous êtes un expert de la tuyauterie, mais vous avez aussi l'âme d'un meneur ? Vous souhaitez allier la précision du geste technique à la gestion de projet sur le terrain ? Rejoignez une structure dynamique intervenant dans des secteurs d'excellence. Votre Mission : L'autonomie au service de la performanceEn véritable binôme avec votre second, vous prenez la responsabilité de vos chantiers. Sous la supervision d'un conducteur de travaux, vous assurez : -La réalisation technique : Travaux de tuyauterie sur Inox et Acier (procédé TIG). -Le pilotage terrain : Gestion de votre binôme, organisation du chantier et respect des délais. -La relation client : Interlocuteur privilégié sur site, vous garantissez l'image de marque de l'entreprise par votre professionnalisme. Le profil recherchéNous ne cherchons un professionnel aguerri capable de piloter son poste avec une totale autonomie. -Expérience : Maîtrise impérative des milieux exigeants (Pharma, Agroalimentaire ou Cosmétique). -Savoir-faire : Travail sur diamètres standards. Bien qu'aucune licence spécifique de haute pression ne soit exigée, une soudure propre et rigoureuse est attendue. -Compétences annexes : Titulaire du CACES PEMP 3B. -Savoir-être : Excellent relationnel client, leadership naturel et sens de l'organisation. Conditions et Avantages-Statut : ETAM (Niveau E à F selon profil). -Rémunération : Entre 42 k€ et 47 k€ brut annuel (selon expérience) + 13ème mois. -Moyens : Véhicule de chantier attitré avec outillage complet fourni. -Disponibilité : Poste à pourvoir immédiatement. PROFIL : Expérience demandée de 5 ans. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : Chef d’Équipe Électricien (H/F) (H/F) Chef d'Equipe Electricien (H/F) - Orléans Startpeople recrute pour son client ! Nous accompagnons l'un de nos clients, acteur majeur de l'installation électrique, pour renforcer ses équipes sur l'agglomération d'Orléans. Vous êtes un expert technique reconnu et vous avez l'âme d'un meneur ? Ce poste est fait pour vous. Votre mission au quotidienSous la responsabilité du Conducteur de Travaux, vous êtes le pilier opérationnel du chantier. Vous garantissez la qualité technique et la cohésion de votre équipe. -Pilotage de chantier : Organisation, planification des tâches et lecture de plans/schémas. -Management opérationnel : Encadrement, animation et transmission de votre savoir-faire à votre équipe d'électriciens. -Expertise technique : Supervision et réalisation d'installations (courants forts et faibles). -Garant de la conformité : Veille stricte au respect des délais, de la qualité d'exécution et des normes de sécurité. -Interface terrain : Lien direct entre le client et votre hiérarchie. Le profil que nous recherchonsPlus qu'un technicien, nous recherchons un véritable gestionnaire de terrain. -Formation : Diplômé en électricité (CAP/BEP, Bac Pro ou BTS). -Expérience : Vous justifiez d'un parcours solide en électricité, incluant une première expérience réussie en management d'équipe. -Compétences : Maîtrise parfaite des normes électriques actuelles. -Soft Skills : Leadership naturel, autonomie et rigueur organisationnelle. Conditions du poste-Contrat : Longue mission. -Disponibilité : Dès début février. -Lieu : Agglomération d'Orléans. -Rémunération : Définie selon votre profil et votre expertise. PROFIL : Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Pourquoi rejoindre notre client ?Participer à un projet structurant de transformation digitale Intégrer un environnement dynamique au cœur des enjeux Supply Chain Développer vos compétences sur des projets à forte valeur ajoutée Evoluer dans une organisation favorisant la collaboration et la performance Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : ACHETEUR (H/F) Vos missionsAu sein de la Direction Supply Chain et Achats, vous intervenez dans un contexte de transformation digitale majeure, avec notamment le déploiement d'un nouvel ERP à horizon début 2027. Dans ce cadre, vous jouez un rôle clé dans la gestion, la structuration et la fiabilité de la base fournisseurs. A ce titre, vos principales missions sont : Assurer la gestion et la mise à jour de la base fournisseurs Garantir la qualité, la cohérence et la fiabilité des données achats Participer aux projets liés à la transformation digitale et au changement d'ERP Collaborer avec les différentes parties prenantes internes (achats, supply chain, qualité...) Contribuer à l'optimisation des processus achats Veiller au respect des procédures et des standards internes PROFIL : Profil recherchéFormation Bac +3 à Bac +5 en Achats, Gestion de projet ou Qualité Expérience professionnelle de 5 ans minimum sur un poste similaire Bonne compréhension des processus achats et supply chain Appétence pour les outils digitaux et les projets de transformation (ERP) Qualités attenduesExcellentes capacités de communication et sens du contact Culture du service interne (orientation client) Capacité à s'affirmer et défendre les intérêts de l'entreprise Rigueur, organisation et esprit d'analyse Esprit d'équipe et proactivité Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription. Cette mission vous est proposée à un tx horaire global ifm/cp de 15,73€/ heure (les 10% d’ICCP et 10% IFM sont compris sous réserve d’y avoir droit conformément à la législation en vigueur). Vous Profiterez également de notre CET qui rémunère votre épargne à 6% !

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. Notre client, situé à Chassieu, est un acteur majeur dans le domaine de location d'engins BTP. POSTE : RESPONSABLE ATELIER (H/F) Envie de piloter un atelier au cœur de la performance et de faire la différence au quotidien ? Alors postulez ! Vos missions : Garantir la disponibilité des équipements en pilotant une maintenance préventive et curative réactive et performante. Traquer les pannes, intervenir sur le terrain si nécessaire et assurer des réparations fiables dans la durée. Etre le garant de la conformité du parc : contrôles réglementaires maîtrisés, écarts levés sans attendre. Prendre les commandes de l'atelier et du parc : organiser, prioriser et optimiser l'activité au quotidien. Fédérer votre équipe, développer les compétences et faire grandir chacun. Veiller à la qualité des interventions en contrôlant pièces et prestations. Coordonner les entretiens et contrôles avec les clients, en assurant un suivi irréprochable. Piloter la performance via un suivi rigoureux et des reportings réguliers. Conditions : Travail du lundi au vendredi Poste basé à Chassieu Contrat 39h (35 heures + 3 heures sup défiscalisées + 1h ouvrant aux RTT) Parcours d'intégrationFormation complète de 3 semaines Déplacements à prévoir durant cette période (sud de la France et région parisienne) PROFIL : Responsable d'atelier expérimenté, vous disposez de solides compétences techniques en mécanique, pneumatique, hydraulique et électrique. Manager de terrain, vous êtes reconnu pour votre capacité à organiser, piloter et optimiser l'activité tout en fédérant vos équipes. Réactif et rigoureux, vous savez analyser les situations, prendre des décisions efficaces et garantir un haut niveau de qualité et de sécurité. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : TECHNICO COMMERCIAL (H/F) Votre agence START PEOPLE LE CREUSOT, recherche pour l'un de ses clients un Ingénieur Avant-Vente / Chargé(e) d'Offres (H/F) Missions -Analyser et clarifier les besoins clients, en interne ou en direct avec les interlocuteurs -Coordonner la définition des périmètres techniques et des coûts avec les équipes dédiées -Définir les stratégies tarifaires, en autonomie ou en collaboration avec les équipes commerciales locales -Rédiger et proposer les offres de contrats aux clients -Piloter les échanges et négociations (aspects contractuels, financiers, juridiques et commerciaux) -Analyser les exigences contractuelles clients et mobiliser les fonctions supports pour validation -Assurer la transmission des contrats signés aux équipes d'exécution et animer les réunions de lancement pour les projets majeurs Conditions -Type de contrat : intérim -Durée : mission longue et renouvelable -Temps de travail : temps plein / 37.5h -Horaires : 7h-19h -Rémunération : selon profil Avantages -Primes et indemnités selon conditions -RTT -Heures supplémentaires majorées -Avantages liés à l'entreprise utilisatrice et/ou à l'intérim PROFIL : Vous êtes titulaire d'une formation de niveau Bac +5 accompagné d'une d'expérience à un poste similaire dans le domaine industriel. Compétences -Maîtrise de l'analyse des besoins clients et de la gestion d'offres techniques -Bonne compréhension des aspects contractuels, commerciaux et financiers -Capacité à piloter des négociations et à coordonner plusieurs interlocuteurs -Connaissances en environnement technique et/ou industriel -Maîtrise de l'anglais professionnel (écrit et oral) -Excellentes compétences en communication et en rédaction -Capacité à travailler en transverse avec des équipes pluridisciplinaires Atouts -Vous êtes rigoureux(se) et autonome -Vous appréciez le travail en équipe -Vous faites preuve de sérieux et de professionnalisme -Vous adoptez une posture professionnelle et respectueuse Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Nous vous proposons de venir renforcer notre Direction Recherche et Développement. Qui recherchons nous ? Nous recherchons un(e) Chef de Projet (F/H) coordinateur(trice) et acteur(trice) de notre développement machine. Le(a) collaborateur(trice) recherché(e) aura pour missions de conduire le déroulement du projet afin de mettre en adéquation le produit avec les spécifications techniques, et toute la phase de développement et d’industrialisation. Il (elle) intègrera une équipe projet multidisciplinaire, moteur de l’innovation dans l’entreprise. Pourquoi nous rejoindre ? Nous vous offrons l’opportunité … ·         de travailler en équipe sur des projets avec des solutions technologiques performantes, ·         d’intégrer une entreprise à dimension internationale, ·         d’évoluer dans des espaces agréables et une entreprise conviviale. ·         de bénéficier d’une organisation de travail flexible, télétravail possible (1 jour/semaine).   Vos missions ? -          Participer à l’analyse des besoins initiaux, à l'élaboration des cahiers des charges, et des spécifications techniques, -          Mettre à disposition de l'entreprise des choix technologiques compatibles avec les objectifs de prestation, qualité, coût et délai, -          Prendre en compte les demandes de travaux issues des responsables produits, équipes commerciales et direction, -          Proposer des solutions techniques ou des axes de développements en lien avec les enjeux techniques et les retours terrains -          Organiser le déroulement du projet et structurer les différentes phases, -          Assurer le support technique auprès de la Production et du Customer Service, -          Conseiller les responsables produits, -          Participer aux projets de développement de nouvelles machines ou options, -          Réaliser la validation fonctionnelle complète des solutions développées sur les équipements, -          Valider les fonctions en lien avec les composants et les choix technologiques déterminés dans le cadre des projets de R&D. -          Piloter le processus d’amélioration continue associé au projets/produits Vous êtes : Ingénieur(e) diplômé(e) ou issu(e) d’une formation bac+5, avec 3 à 5 ans d'expérience. Vous avez des compétences dans une ou des spécialités suivantes : conception mécanique, automatisme, informatique industrielle, jet d’encre, optique… Vous êtes à l’aise en anglais. Vous savez faire preuve d’analyse, et savez argumenter une solution technique. Vous avez une certaine aisance pour communiquer (en interne comme en externe). Vous possédez des compétences en management transversal, et vous savez faire preuve d’autonomie. Nous vous offrons une rémunération entre 40-48K€ selon votre profil et expérience.

LES MISSIONS : Rattaché(e) aux 2 co-fondateurs, vous occupez un rôle central, à la croisée du management déquipe SDR et de la relation client ! Votre mission : Piloter la performance commerciale des missions de prospection menées pour nos clients, tout en garantissant un haut niveau de satisfaction et de conseil. Management et pilotage de la performance * Encadrer et animer une équipe de SDR internes et freelances * Organiser et planifier les journées de prospection, le staffing et la répartition des missions * Coacher les équipes pour maximiser la performance individuelle et collective * Collaborer étroitement avec les équipes internes pour optimiser les process et outils * Participer activement au recrutement et à la montée en compétences des SDR Gestion et accompagnement client * Être linterlocuteur privilégié des clients et garantir une expérience client optimale * Comprendre les enjeux business et commerciaux pour définir des stratégies de prospection efficaces * Assurer le lien entre les attentes clients et léquipe SDR en charge de la production * Être force de proposition et recommander des axes damélioration adaptés * Piloter la satisfaction client et contribuer à la fidélisation (churn, upsell) Ce rôle nimplique pas de vente en propre : votre impact se joue dans le pilotage, la stratégie et le management de la performance commerciale LE PROFIL RECHERCHÉ : * Vous justifiez d'une expérience réussie en prospection téléphonique B2B (SDR, Manager SDR ou AE avec un fort socle chasse) et vous maîtrisez les mécaniques de la prospection * Vous avez évolué dans un environnement startup / scale-up , où lagilité, la performance et la responsabilisation font partie du quotidien * Vous avez déjà pris des responsabilités (formation de nouveaux SDR, rôle de référent, structuration de process, leadership informel ou managérial) * Vous êtes à laise avec des interlocuteurs C-level (dirigeants, CEO, Head of Sales) et savez adapter votre posture * Vous disposez dun anglais professionnel (min B2) Une première expérience en management est un plus, mais pas un prérequis : ce poste sadresse également à des profils souhaitant évoluer vers un rôle plus stratégique, transverse et managérial, tout en capitalisant sur leur expertise en prospection B2B. LES AVANTAGES : Pourquoi nous rejoindre ? * Un poste clé et évolutif, au cœur de la croissance de l'agence * Un environnement exigeant, stimulant et responsabilisant, où limpact est réel * Une grande diversité de clients, de secteurs et de problématiques commerciale * Une vraie autonomie dans votre rôle, avec une forte responsabilisation * Des perspectives dévolution rapides, en lien direct avec la croissance de lentreprise Rémunération et cadre * Package global : 50K à 60K selon profil * Fixe + variable (jusquà 10K, basé sur la satisfaction client et la performance de léquipe) * Bureaux modernes à Val de Fontenay (RER A) * Télétravail POURQUOI POSTULER AVEC UPTOO ? 1. +700 postes de commerciaux en quelques clics, 2. Réponse sous 48h, 3. RDV sous 7 jours, Le reste, c'est vous !

IDEA est un groupe indépendant qui conçoit et opère des solutions logistiques sur mesure, performantes, innovantes et vertueuses. Depuis , nous accompagnons des industriels de pointe dans l’aéronautique, la défense, l’énergie, la logistique chantier ou encore la santé. Avec plus de 2 400 collaborateurs, 80 sites en France et 250 M€ de chiffre d’affaires en 2025, nous avançons chaque jour vers une logistique plus durable, plus agile et plus collaborative.   Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un magasinier - chargé de prestations stockage H/F. Le poste est basé à Besançon. Sous l’autorité du Chef d’équipe, vous garantissez la bonne gestion de l'entrepôt. A ce titre, vos missions seront les suivantes : * Vous organisez et pilotez le fonctionnement des flux physiques et d’information pour la satisfaction du client, * Vous réalisez des réceptions, des préparations de commandes et des expéditions, * Vous êtes l’interlocuteur au quotidien du client pour la réception, la manutention, le stockage, l’enlèvement des marchandises, * Vous définissez le besoin en personnel et affectez la charge de travail aux opérateurs logistiques et contrôlez leur travail, * Vous organisez le stockage et gérez les stocks dans un souci d’optimisation de l’entrepôt, * Vous êtes en appui aux opérateurs, et manutentionnez et transportez les marchandises, * Vous managez une équipe de deux caristes.   Vous êtes expert en prestation logistique. Vous détenez vos permis CACES 1 / 3 / 5. Vous êtes à l’aise avec l’outil informatique: Pack office, ERP, WMS. Organisation, rigueur, autonomie, réactivité, respect d’autrui sont autant d'atouts pour ce poste. Doté(e) d’une forte maturité professionnelle, d’un goût pour le terrain, d’un sens de la communication et de la coordination, d’un vrai sens du service, vous êtes naturellement force de proposition pour mener à bien les dossiers qui vous sont confiés. Vous avez le sens du management et de la coordination d’équipe. Rejoindre IDEA c'est prendre part à une aventure humaine qui repose sur l'envie de travailler ensemble, c'est contribuer à un projet d'entreprise basé sur notre raison d'être choisie par l'ensemble des salariés : « Osons transformer la logistique ensemble pour prendre soin de notre avenir. » Plus que jamais engagé en matière de RSE, notre groupe, à l’ADN coopératif place les nouveaux enjeux économiques, sociétaux et environnementaux au cœur de sa stratégie d'entreprise. Nous sommes attachés au principe de mixité et de diversité, c’est pourquoi nous recrutons et reconnaissons tous les talents. Dans ce cadre, IDEA est fier d'avoir obtenu le label Handi-engagé de France Travail et Cap emploi, pour les actions concrètes menées en faveur du recrutement, de l’intégration et de l’accompagnement des collaborateurs en situation de handicap. Vous souhaitez intégrer un groupe engagé, innovant et en pleine dynamique de croissance ? IDEA vous propose d’évoluer dans un climat de confiance pour vous permettre de vous épanouir. La qualité de vie au travail est au cœur de nos préoccupations. Nous attachons une attention particulière à l’intégration des nouveaux arrivants, aux conditions de travail de nos collaborateurs et au développement de leurs compétences. Notre volonté profonde est de rester des entrepreneurs innovants et responsables. Cet esprit entrepreneurial collégial suppose que chacun puisse - et même soit invité à - librement exprimer ses suggestions pour être toujours plus professionnel et réactif. Une partie des bénéfices est ainsi redistribuée à chaque salarié à travers une politique de participation et/ou d'intéressement très volontariste dans le groupe. En bref, l’aventure ne fait que commencer et il ne tient désormais qu’à vous de la rejoindre :)

Vous êtes Aide-soignant(e) et vous recherchez un poste vous permettant de travailler en autonomie tout en faisant partie d’une équipe qui s’investit pour le maintien à domicile de ses patients ? Alors on vous invite à rejoindre l’équipe du SSIAD Abrapa de Lons Nord ! Entrez dans un environnement où chaque sourire compte. Vous serez au cœur d'une équipe dynamique, soutenue par une vision commune : offrir un accompagnement personnalisé empreint d'empathie. Votre rôle : En tant qu’aide-soignant(e) à domicile, vous serez la personne sur qui nos bénéficiaires compteront au quotidien. Vous allez les aider pour les tâches de tous les jours : toilette, habillement, repas, soins d’hygiène et de confort des personnes, tout en respectant leur indépendance. Vous apporterez du réconfort et de la compagnie. Chaque jour, vous aurez l'occasion de créer des liens privilégiés avec ceux que vous aidez. Vous incarnerez l'esprit de soutien et d'autonomie, en offrant des interventions adaptées à chaque personne que vous assisterez. Des tournées qui se font en autonomie et selon roulement les week-ends (majoré de 25% les samedis et 50% les dimanches) : On fait au mieux pour faciliter votre quotidien et votre confort ! Vous aurez des transmissions régulières entre les équipes AS et l’IDEC au sein du SSIAD qui visent à assurer une communication fluide et permettant ainsi, une coordination efficace des interventions et un suivi optimal des bénéficiaires. Vous aurez également : Accès à des formations régulières pour enrichir votre expertise et élargir vos compétences. On encourage chaque membre de l'équipe à grandir et à évoluer dans sa carrière. Ici, on travaille main dans la main. Vous serez entouré(e) d'une équipe engagée et bienveillante. Ensemble, on apprend, on grandit et on se soutient pour offrir les meilleurs soins. Vous ne serez jamais seul(e). Nous sommes là pour vous épauler, pour répondre à vos questions et pour assurer que vous vous sentez bien dans votre travail. On est une vraie famille. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 250 € dès que vous parrainez l’un de vos proches ! Une mutuelle familiale avantageuse car sans surcoût pour les membres de votre famille. Un téléphone professionnel : Un outil essentiel pour rester connecté avec l'équipe, recevoir les mises à jour en temps réel et répondre aux besoins des bénéficiaires à tout moment. Et côté salaire ? En complément du salaire de base de 2 163.75€ brut par mois à temps plein : Véhicule de service à disposition ou indemnisation des kilomètres prime de remplacement au pied levé et prime de tutorat pour les salariés souhaitant encadrer des stagiaires prime fonctionnelle de 100 euros pour un temps plein, sous conditions de présence Votre profil : Au-delà des compétences techniques, nous recherchons des professionnels empathiques et bienveillants, capables de tisser des liens humains forts. Votre passion pour l'aide aux autres et votre sens de l'écoute seront vos atouts principaux. Un diplôme d'Aide-soignant(e) est requis pour exercer vos missions en toute sécurité pour nos bénéficiaires et vous-même, mais c’est votre engagement qui fera toute la différence. Rejoignez une équipe dévouée à offrir un accompagnement de qualité à nos aînés et contribuez à faire de leur quotidien un moment précieux et serein. Parce que nous défendons des valeurs d’inclusion, d’égalité professionnelle et de non-discrimination, nous nous engageons à offrir des chances égales d’emploi et d’évolution à chacun(e) et à ouvrir autant que possible nos postes aux personnes en situation de handicap.