le Groupe Elite Restauration spécialisé depuis en Restauration Collective dans tous les secteurs d'activité (Santé, scolaire, entreprise) recherche de nouveaux collaborateurs. Nous sommes une société familiale à dimension humaine, l'envie et le plaisir du moment du repas ont guidé notre désir de satisfaire notre clientèle et d'être toujours au plus près de leurs attentes. Face à son fort développement, le Groupe Elite Restauration recrute plusieurs postes. Si vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et en pleine croissance, ce poste est pour vous ! Nous sommes à la recherche d’un(e) Responsable d’Unité passionné(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe. Si vous êtes un cuisinant avec une expérience significative et que vous souhaitez évoluer vers une fonction de management, cette opportunité est faite pour vous !   En tant que Responsable d’Unité, vous serez le garant de la qualité de nos prestations de restauration collective tout en veillant au respect des règles d’hygiène et de sécurité. Vous aurez pour missions : - Management d’équipes : Encadrer et animer plusieurs unités de restauration, composée de chefs gérants, cuisiniers et employés de restauration. - Qualité de service : Assurer une prestation de qualité en conformité avec les attentes des clients et les standards de l’entreprise. - Gestion budgétaire : Suivre et respecter le budget alloué à chaque unité, tout en optimisant les coûts. - Respect de la législation : Veiller à la conformité avec la législation sociale et les réglementations en vigueur dans le secteur de la restauration.   - Expérience significative en tant que cuisinant, chef de cuisine, chef gérant. - Solides compétences en management et en gestion d’équipe. - Connaissance approfondie des normes d’hygiène et de sécurité alimentaire. - Capacité à travailler en autonomie et à prendre des décisions stratégiques. - Rigueur, sens de l’organisation et excellent relationnel. Nous offrons : - Un cadre de travail stimulant au sein d’une entreprise en pleine croissance. - Des opportunités de développement professionnel et d’évolution de carrière. - Une équipe dynamique et conviviale prête à relever de nouveaux défis ensemble.

Cette offre d'emploi est confiée à France Travail par LINDUSTRIE-RECRUTE.FR Notre site SAM situé à Neuves-Maisons (54) recrute un(e) Mécanicien(ne) de Maintenance Industrielle - Aciérie H/F - CDI Plus de 5 000 collaborateurs, une production fondée sur des matières premières recyclables à l'infini, une industrie qui se réinvente. Bienvenue chez Riva. Votre mission : Rattaché(e) au Responsable de Maintenance Mécanique de l'aciérie, vous assurez la fiabilité et la disponibilité des installations mécaniques dans le respect des règles de sécurité. Sécurité & préparation - Renseigner les analyses de risques avant intervention et les autorisations de travail; - Garantir les consignations lorsqu'elles sont nécessaires; - Assurer, via les check-lists, la préparation au démarrage et l'arrêt des installations suivant le programme de production, avec la validation du chef de poste. Maintenance curative & préventive - Remettre en état des pièces mécaniques; - Assister le mécanicien posté lors des grosses interventions; - Assurer l'entretien lors de l'arrêt hebdomadaire de l'installation; - Effectuer des visites préventives et rendre compte des anomalies constatées. Fiabilité & reporting - Assurer la fiabilité et la propreté des installations; - Remplir le rapport d'activité sur le cahier de rapport journalier. - Formation BEP/CAP, Bac Professionnel ou BTS en lien avec le poste; - Expérience en industrie pour assumer les responsabilités décrites ci-dessus; - Disponible, réactif(ve), avec un bon esprit d'analyse et le sens des priorités. Ce que nous vous offrons Mensuel: majoration de poste (nuit, weekend, jours fériés), prise en charge transport, prime de résultat, prime de présence. Annuel: prime de vacances, 13ème mois, prime Saint-Éloi. Avantages: prise en charge employeur partielle mutuelle/prévoyance, Plan Épargne Entreprise, abondement, participation, intéressement, restaurant d'entreprise, CSE. La fourchette salariale ainsi que certains éléments variables peuvent évoluer en fonction du cycle de travail et de l'expérience professionnelle du candidat.

Qui sommes-nous ? Symbionum est une entreprise spécialisée dans l'infogérance et l'accompagnement à la digitalisation des PME, TPE et artisans. Notre mission est d'aider les entreprises à simplifier, sécuriser et faire évoluer leur informatique au quotidien, tout en respectant leurs méthodes de travail et leurs besoins réels. Nous intervenons comme un véritable partenaire de proximité en prenant en charge la gestion des outils informatiques : maintenance, assistance, cybersécurité, sauvegarde des données, conseils et accompagnement numérique. Chez Symbionum, nous croyons qu'une bonne solution digitale doit avant tout être adaptée à l'activité de chaque entreprise. C'est pourquoi nous privilégions une approche humaine, réactive et personnalisée afin d'accompagner durablement nos clients dans leur développement. Tes missions - Assurer l'installation, la configuration et la maintenance des équipements informatiques - Intervenir auprès des clients pour résoudre les incidents matériels et logiciels - Assurer le support et l'assistance utilisateurs à distance et sur site - Participer au déploiement des infrastructures informatiques et réseaux - Veiller à la sécurité et aux sauvegardes des systèmes informatiques - Diagnostiquer les pannes et proposer des solutions adaptées - Accompagner les clients dans l'évolution de leurs outils numériques - Rédiger les comptes-rendus d'intervention et assurer le suivi technique Le profil idéal Expérience : Une première expérience en support informatique ou infogérance est appréciée - Formation : Bac Pro, BTS SIO, DUT Informatique ou équivalent - Compétences clés : - Connaissances en systèmes Windows, réseaux et matériels informatiques - Sens du diagnostic et de la résolution de problèmes - Maîtrise des outils bureautiques et environnement Microsoft 365 - Connaissances en cybersécurité appréciées - Permis B indispensable - Savoir-être : - Sens du service et bon relationnel client - Autonomie et organisation - Curiosité technique et envie d'apprendre - Esprit d'équipe et réactivité Pourquoi nous rejoindre ? - Une entreprise à taille humaine avec une vraie proximité terrain - Un secteur dynamique et en pleine croissance autour de la digitalisation des entreprises - Une liberté d'action et une réelle participation au développement commercial de l'agence

Chez Aquila RH Ambérieu-en-Bugey, nous écoutons attentivement vos envies professionnelles pour en faire des réalités. Nous sommes une agence de recrutement à proximité de chez vous, mettant en oeuvre tous les moyens possibles pour vous trouver des emplois en intérim, CDD ou CDI. Notre objectif : mieux vous connaître pour mieux vous satisfaire. Je suis Anaïs, consultante spécialisée dans le domaine du BTP et dans le cadre d'un accroissement d'activité je recherche un menuisier poseur H/F ! Depuis de nombreuses années, notre client a bâti sa réputation sur la qualité de ses services et le sérieux des conseils apportés en menuiserie intérieure et extérieure. Son entreprise s'appuie sur un savoir-faire humain, des fournisseurs de confiance et un large réseau de partenaires pour satisfaire une clientèle professionnelle mais pas seulement. Vos missions: Vous partez en déplacement à la semaine et devez installer tous les types de menuiseries : - cuisines - salles de bain - rangements (dressing, bibliothèque) - escaliers - fenêtres - portes Ce qui va vous donner envie de travailler avec nous : - Heures supplémentaires majorées à 25% - Paniers de chantier - Une équipe souriante et bienveillante qui se plie en 4 pour vous ! - Salaire brut + 10% de fin de mission + 10% de congés payés. - Acompte 2 fois par semaine si besoin. - Aides et services dédiés grâce au FASTT (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement...). - Dématérialisation des contrats et des fiches de paies avec l'application Aquila RH. - Abonnement sportif à tarif préférentiel sur Ambérieu en Bugey (sous conditions). - Avantages du CE dès la première heure de travail - Notre programme de fidélisation Mybonus Votre profil: Ce poste est peut-être fait pour vous, voire parfait, si vous : - Disposez d'un diplôme en menuisier installateur (CAP, BP, BAC PRO) - Avez une première expérience de 2 ou 3 ans sur un poste similaire - Présentez une forte envie d'évoluer et de l'énergie à donner pour accomplir les différents chantiers - Détenez un sens de l'observation et de l'analyse

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client un Responsable Comptable CSP h/f en CDI à La Chapelle sur Erdre (44). En qualité de responsable d'équipe h/f, vous accompagnez et encadrez les collaborateurs au quotidien. Vous êtes leur interlocuteur privilégié pour les aspects techniques, veillez au développement de leurs compétences et participez aux différentes étapes de leur parcours professionnel (intégration, suivi, formation, entretiens...). Vous organisez l'activité de votre équipe en répartissant les dossiers et en planifiant les travaux comptables afin de garantir le respect des délais et des procédures internes. Vous veillez également à la bonne coordination des ressources nécessaires au fonctionnement de l'activité. Vous supervisez la production comptable et contrôlez la fiabilité des opérations réalisées jusqu'à la validation des arrêtés de comptes. Vous vous assurez du respect des normes comptables et des exigences réglementaires. Référent(e) sur les sujets techniques, vous accompagnez les évolutions des méthodes de travail, participez à l'amélioration continue des processus et contribuez aux projets de transformation des outils et de l'organisation. Enfin, vous entretenez des échanges réguliers avec les différents interlocuteurs internes afin de garantir une communication fluide et un reporting fiable auprès des directions concernées. Issu(e) d'une formation supérieure en comptabilité, gestion ou finance (Bac +5), vous justifiez d'une expérience significative sur des fonctions similaires, incluant le management d'équipe. Vous êtes reconnu(e) pour votre leadership, votre sens de l'organisation et votre capacité à fédérer vos collaborateurs. Votre rigueur, votre expertise comptable et votre aisance relationnelle vous permettent d'évoluer efficacement dans un environnement exigeant. Ce que nous proposons. - CDI à pourvoir dès que possible - Statut Cadre au forfait jours - Poste basé à Nantes Nord - Rémunération comprise entre 45 000 € et 55 000 € brut annuel, selon votre expérience Vous souhaitez rejoindre une structure où votre expertise technique et vos qualités managériales feront la différence ? Nous serons ravis d'étudier votre candidature.

Dans le cadre de l'ouverture de sa nouvelle crèche de 40 berceaux située à Cogolin, le groupe la Maison Bleue recherche un.e Educateur/trice de Jeunes Enfants en CDI à temps complet. Venez-vous rejoindre pour écrire une belle histoire! Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;) En tant qu'Educateur(trice) de Jeunes Enfants, vous participez activement à l'élaboration et au déploiement du projet pédagogique. Vous organisez un accueil de qualité pour les enfants et leurs parents, en veillant à leur bien-être et en animant des activités adaptées. Vous accompagnez les familles et favorisez la cohésion de l'équipe. Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, nature .). Vous pouvez être amené(e) à assurer le relais du directeur en son absence, notamment pour l'animation des équipes et les relations avec les familles. Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c'est ce que vous avez envie de faire en équipe ! Profil Vous êtes obligatoirement titulaire du diplôme d'Etat d'Educateur de Jeunes Enfants (EJE). Ce que nous allons vous offrir : - Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail, - Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle, - Des primes spécifiques (recrutement, d'attractivité .), - Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence), - Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%), - Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider, - Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, . - Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être, - Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié Et la liste n'est pas exhaustive ! Vous l'avez compris, nous sommes convaincus que nous devons tout faire pour votre bien être !

Rejoignez La Forestière Entreprise indépendante spécialisée dans l'exploitation forestière, le bois d'œuvre et le bois énergie, La Forestière est un acteur reconnu de la filière forêt-bois en Auvergne-Rhône-Alpes. Engagés dans une gestion durable des forêts, nous développons chaque année notre activité grâce à une équipe passionnée et à des moyens techniques performants. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Acheteur Bois H/F. Vos missions Rattaché(e) à la direction, vous êtes en charge du développement de notre approvisionnement en bois. À ce titre, vous aurez notamment pour missions de : - Prospecter et développer un portefeuille de propriétaires forestiers, gestionnaires et partenaires. - Identifier et estimer les peuplements forestiers. - Négocier et acheter des coupes de bois. - Assurer le suivi administratif des achats et des contrats. - Travailler en lien avec les équipes d'exploitation afin d'organiser les chantiers. - Entretenir une relation de confiance avec les propriétaires et représenter l'image de La Forestière sur le terrain. - Participer au développement commercial de l'entreprise. Profil recherché - Formation forestière ou expérience significative dans la filière bois. - Bonne connaissance des essences, des peuplements et des techniques d'exploitation forestière. - Excellent sens du relationnel et de la négociation. - Autonomie, organisation et goût du terrain. - Permis B indispensable. Une expérience en achat de bois ou en gestion forestière est un véritable atout, mais nous étudierons également les candidatures de profils motivés souhaitant évoluer dans ce métier. Nous vous proposons - Un CDI à temps plein. - Une rémunération attractive selon votre expérience. - Véhicule de service. - Téléphone et ordinateur. - Une entreprise dynamique, en pleine croissance. - Un secteur d'activité passionnant, au cœur de la forêt et des territoires. Envie de participer au développement d'une entreprise locale reconnue ? Adressez votre CV et votre lettre de motivation à : contact@laforestiere-energie.fr

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