Contexte du recrutement : Pour accompagner la croissance de notre Centre de Services Partagés (CSP), nous recherchons notre futur(e) GESTIONNAIRE RH et ADMINISTRATIF, pour intégrer notre équipe en place à ARTENAY. Son objectif : transformer le quotidien de nos agences en leur offrant un support RH performant, structuré et fiable. En rejoignant l'aventure, vous aurez un rôle clé : prendre en charge l'administration RH pour fluidifier, sécuriser et booster l'activité professionnelle des agences. Vous serez formé(e) et soutenu(e) par une gestionnaire administrative expérimentée, prête à transmettre son expertise et à construire avec vous ce nouveau service support. Ce que sera votre métier : Administration RH et dossier clients * Vérifier la conformité des dossiers administratifs des clients, * Gérer les déclarations obligatoires (acomptes.), * Saisir et contrôler les relevés d'heures pour garantir un traitement fiable et rapide. Paie et facturation * Réaliser les opérations nécessaires à l'établissement de la paie des intérimaires, * Participer au traitement de la facturation client, * Assurer la qualité et l'exactitude de chaque dossier. Relation avec les agences et qualité de service * Répondre aux demandes des agences, * Contribuer au traitement des litiges et réclamations en lien avec les dossiers, * Être garant(e) d'un service support fluide et fiable. Ce qu'il vous faut pour réussir : Plus que votre parcours, nous recherchons une personnalité qui aime apprendre et travailler en équipe. Vous vous reconnaissez si vous êtes : * Adaptable, prêt(e) à évoluer dans un environnement en plein lancement * Curieux(se), vous aimez vous approprier de nouveaux outils et process * Polyvalent(e), vous passez d'un sujet à l'autre avec aisance * Organisé(e), avec un vrai sens des priorités * Force de proposition, vous aimez améliorer, optimiser, structurer * Esprit d'équipe, l'entraide et le collectif font partie de votre fonctionnement naturel Vous utiliserez de nouveaux outils comme : Excel, Word, outils internes type PIXID, BAPS, PeoplePulse. Notre rencontre : * Un premier échange téléphonique avec notre équipe recrutement * Une étude de cas à réaliser en autonomie * Un entretien avec la gestionnaire administrative senior et notre équipe recrutement Notre package : * Salaire à partir de 25k€ brut * RTT * Titres restaurant (SWILE) * Mutuelle * Comité d'entreprise Le poste est un CDD de 6 mois. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

DESCRIPTION L'entreprise : Au sein d'un groupe reconnu dans les métiers de la réfrigération, vous rejoignez une équipe spécialisée dans les interventions techniques chez les clients. Votre quotidien est avant tout consacré au froid commercial : maintenance, diagnostic et dépannage des installations frigorifiques. Vous disposez toutefois d'un environnement support structuré avec des équipes de coordination, du monitoring à distance et des experts métiers pour vous accompagner lorsque cela est nécessaire. Vos missions : - Assurer la maintenance préventive et corrective des installations de froid commercial chez les clients ; - Diagnostiquer les pannes et dysfonctionnements sur les équipements frigorifiques ; - Réaliser les opérations de dépannage et remettre les installations en service dans les meilleurs délais ; - Contrôler le bon fonctionnement des équipements et identifier les éventuelles anomalies ; - Intervenir en autonomie sur votre secteur tout en bénéficiant du soutien des experts techniques ; - Conseiller les clients et apporter un service de qualité lors de chaque intervention ; - Assurer le suivi de vos interventions et transmettre les informations techniques nécessaires. EXIGENCES Qui êtes-vous ? - Vous êtes issu(e) d'une formation technique en froid, génie climatique ou réfrigération ;Vous possédez l'habilitation Fluides Frigorigènes ; - Vous disposez d'une expérience significative en tant que frigoriste, idéalement dans le froid commercial ; - Vous maîtrisez les interventions de maintenance et de dépannage sur des installations frigorifiques commerciales ; - Vous savez diagnostiquer une panne et rechercher efficacement son origine ; - Vous êtes à l'aise avec les interventions sur le terrain et appréciez travailler en autonomie ; - Rigoureux(se) et organisé(e), vous avez le sens du service et êtes à l'écoute de vos clients. AVANTAGES Ce que nous vous proposons : - Une rémunération fixe comprise entre 2 400€ et 3 000€ brut mensuel selon profil et expérience - Avantages entreprise : indemnités repas de 18€ par jour travaillé + mutuelle + 13ème mois + primes d'astreinte + intéressement + participation ; - Poste en temps plein, avec interventions itinérantes auprès d'une clientèle professionnelle ; - Une réelle autonomie dans la gestion de vos interventions ; - Des experts métiers disponibles pour vous accompagner sur les diagnostics complexes ; - Un parcours de formation et d'intégration personnalisé ; - La possibilité de développer votre expertise et d'évoluer vers le froid industriel ou le CVC. - Envie d'en savoir plus ? Nous avons hâte d'échanger avec vous !

Rejoignez une équipe au rythme du terrain : Adecco recrute pour le compte de son client un Ouvrier agroalimentaire (H/F) en journée à Étaples (62630) ! Pour cette mission, une première étape rapide vous permet de prendre en main le poste et d'évoluer dans un environnement industrie alimentaire. Vous contribuez au bon fonctionnement des activités liées à la production et au conditionnement. Votre rigueur et votre régularité font toute la différence au quotidien, notamment pour garantir la conformité des produits aux exigences qualité. Votre rôle consiste à soutenir les opérations de production en appliquant les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Vos principales missions seront : réaliser la manutention manuelle des produits dans le respect des consignes, effectuer le conditionnement et les emballages alimentaires selon les process établis, participer au suivi des étapes de la chaîne de production (du travail à la chaîne à la préparation des lots), et veiller à la bonne tenue des postes de travail. Vous appliquez les BPF (Bonnes Pratiques de Fabrication) et participez aux contrôles simples liés aux produits afin de contribuer à la qualité attendue Vous êtes débutant-e accepté-e et vous aimez apprendre en avançant pas à pas ? Ce poste est fait pour vous si vous recherchez un cadre clair, où l'on travaille proprement, en équipe, avec des standards qualité à respecter. Compétences comportementales : Vous faites preuve d'un esprit rigoureux pour appliquer les règles de travail au quotidien, vous savez rester attentif-ve aux consignes afin de garantir la conformité des opérations, et vous contribuez avec fiabilité au bon déroulement de la production. Compétences techniques : Vous maîtrisez la manutention avec précaution, vous êtes à l'aise avec les opérations de conditionnement et les emballages alimentaires, vous appliquez les BPF (Bonnes Pratiques de Fabrication), et vous comprenez l'importance du traitement des produits finis dans un environnement de production alimentaire. Pour ce poste, aucun diplôme spécifique n'est requis : un niveau avant le Bac suffit. Le respect des normes qualité étant central, une expérience en industrie alimentaire est un plus, mais l'essentiel est votre sérieux et votre envie d'apprendre. Postulez dès maintenant : Adecco vous accompagne pour rejoindre une mission concrète, rapide à démarrer et utile au bon fonctionnement d'une production alimentaire. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Contrat : CDI Rémunération : 35-40 K€ brut annuel + avantages La boutique showroom POINT.P Paris recrute un(e) Responsable Showroom ! Véritable ambassadeur(rice) de notre showroom parisien, vous êtes au cœur de l'expérience client et accompagnez une clientèle exigeante composée de particuliers, d'architectes, de décorateurs et de professionnels du bâtiment. Grâce à votre sens du conseil, votre goût pour l'univers de la décoration et des matériaux, ainsi que votre excellent relationnel, vous développez les ventes sur l'ensemble du territoire en collaboration avec les équipes commerciales POINT.P partout en France. Vous veillez à offrir une expérience haut de gamme tout en garantissant la performance commerciale et la rentabilité du showroom. Vos missions Accueillir, conseiller et accompagner une clientèle exigeante dans leurs projets d'aménagement et de décoration. Développer les ventes du showroom en collaboration avec les équipes commerciales et les Responsables de Secteur de toute la France. Identifier les besoins des clients et proposer les solutions les plus adaptées, tant sur le plan technique qu'esthétique. Assurer le suivi des commandes, de la prise de commande jusqu'au service après-vente. Garantir l'attractivité permanente du showroom : merchandising, mise en scène des produits, valorisation des nouveautés et des opérations commerciales. Gérer les relations avec les fournisseurs et assurer le suivi des stocks afin de garantir la disponibilité des produits. Piloter l'activité du showroom et contribuer à l'atteinte des objectifs commerciaux tout en plaçant la satisfaction client au premier plan. «Ce poste est-il fait pour vous ? Vous justifiez d'une expérience réussie dans la vente de produits haut de gamme, idéalement dans l'univers de l'architecture, de la décoration, de l'aménagement intérieur ou des matériaux. Une expérience auprès d'architectes ou en showroom spécialisé constitue un véritable atout. Vous possédez une excellente présentation et savez évoluer auprès d'une clientèle parisienne exigeante avec professionnalisme, élégance et sens du service. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du conseil, votre autonomie, votre capacité à créer une relation de confiance et votre fibre commerciale. Vous appréciez le travail en équipe et les échanges avec de nombreux interlocuteurs à l'échelle nationale.

Nous recherchons un TECHNICIEN REGLEUR CN (H/F) basé à Champagnole 39300. Ce poste est une opportunité unique pour ceux qui souhaitent évoluer dans le secteur de la métallurgie. Missions : Vous serez chargé de monter, régler et garantir le démarrage d'une série de pièces. Vous effectuerez les modifications mineures de programmes en collaboration avec le Technicien ou le Responsable d'ilot. Vous participerez à la mise au point de nouveaux produits simples et à l'amélioration des process de fabrication. Vous interviendrez de manière autonome sur les problèmes et traiterez les non-conformités en relation avec le service Qualité. Vous serez un support technique pour votre équipe et réaliserez la maintenance périodique ainsi que de niveau 1 et 2. Savoir-faire : Des connaissances en mécanique, la maîtrise de la lecture de plans et des moyens de contrôle sont essentielles. Vous devez être capable de changer des outils simples et complexes, démonter une machine en fin de série, et réaliser la mise au point d'une nouvelle pièce. Savoir-être : Nous recherchons une personne qui aime travailler en équipe, qui fait preuve de réactivité et qui a le goût d'apprendre et de transmettre. Vous devez assurer un reporting à votre responsable et respecter la confidentialité. Conditions : Date de prise de poste : dès que possible. Organisation : travail en journée. Salaire : selon expérience. Avantages : Vous bénéficierez d'une mutuelle familiale, d'une prime d'intéressement et abondement, ainsi que des chèques cadeaux et chèques vacances. L'entreprise offre un cadre de travail rythmé par l'exigence, la passion de la technique et la convivialité, avec des outils de travail performants et des événements d'entreprise. Nous recherchons un Programmeur CN (autres) (H/F) possédant au minimum un niveau d'études de Baccalauréat dans le domaine, avec au minimum 1 à 2 ans d'expérience professionnelle pertinente. Ce poste exige des compétences spécialisées en programmation CN ainsi qu'une capacité à travailler de manière autonome et en équipe. Une attention particulière aux détails et une forte aptitude à résoudre les problèmes techniques sont essentielles pour réussir dans ce rôle.

RM INTERIM recrute pour l'un de ses clients un Superviseur H/F pour son îlot tournage. Rejoignez une entreprise spécialisée dans l'usinage de haute précision pour le secteur aéronautique et participez au pilotage d'une activité de production à forte exigence technique. Dans le cadre du renforcement de ses équipes, notre client recherche un profil expérimenté, capable d'accompagner les équipes et de superviser l'activité de l'îlot. Vos missions principales : Organiser et superviser l'activité de l'îlot tournage afin de garantir les objectifs de production. Encadrer et accompagner les équipes de production au quotidien. Assurer le suivi de la production, des priorités et des délais. Veiller au respect des exigences qualité et des caractéristiques techniques des pièces produites. Apporter un soutien technique aux équipes sur les problématiques liées à l'usinage. Identifier les dysfonctionnements et participer à la mise en place d'actions correctives. Suivre les performances de l'îlot et contribuer à l'amélioration continue des process. Assurer la bonne application des procédures, des standards de production et des consignes de sécurité. Travailler en collaboration avec les différents services afin de garantir le bon fonctionnement de l'activité. Ce poste est basé à Annecy (74000). Vos horaires de travail : Poste en 2x8, selon planning.Vous disposez d'une expérience significative dans un environnement industriel, idéalement dans le secteur de la métallurgie ou de l'aéronautique. Vous avez une bonne connaissance des procédés d'usinage, notamment en tournage et en fraisage. Vous maîtrisez les contraintes liées à la production de pièces mécaniques de précision. Une première expérience en supervision ou en encadrement d'équipe est appréciée. Vous êtes rigoureux, réactif et organisé. Vous avez un bon sens du management et savez accompagner les équipes dans leurs activités quotidiennes. Vous appréciez le travail en équipe et êtes capable d'évoluer dans un environnement industriel exigeant. Si ce poste correspond à votre projet professionnel, n'attendez plus et postulez. Nous vous recontacterons rapidement. Chez RM INTERIM, le process de recrutement est simple : Postulez en un clic. Votre profil correspond ? Un consultant vous contactera dans les 48h afin d'échanger sur votre parcours et vos attentes.

En tant que Gestionnaire IARD - MRI, votre mission consiste à assurer la gestion des dossiers d'assurance IARD. Vous faites partie de la Direction Offres Marketing et Digital et vous êtes directement rattaché(e) au Responsable Production MRI. Vous êtes amené(e) à : - D'assurer la gestion des contrats d'assurance dans le domaine de l'assurance IARD - De mener l'instruction et la gestion de l'ensemble des actes propres à la vie d'un contrat - D'être l'interlocuteur de notre réseau de clients, courtiers et agents, mais aussi de nos partenaires (huissiers, sociétés de recouvrement) et de nos compagnies partenaires - De garantir la qualité de service apportée à l'ensemble de nos assurésDe formation Bac +2/3 spécialisée dans l'assurance, vous possédez une expérience professionnelle de 2 années minimum en activité de production en assurance IARD de préférence en cabinet de courtage. Compétences techniques souhaitées : - Connaissance des produits IARD, dans le domaine de la MRI - Utilisation des outils bureautiques, extranet compagnies - Conduite d'un entretien téléphonique Qualités recherchées : - Rigueur et concentration - Esprit d'équipe et conscience professionnelle - Sens développé du service client POURQUOI REJOINDRE ENTORIA ? Notre politique RH est pensée pour vous permettre de vous former, d'évoluer et de bénéficier d'un environnement de travail épanouissant : - Accord de participation - Horaires flexibles (du lundi au vendredi) + Télétravail jusqu'à 2 jours / semaine - Des formations régulières et de vraies perspectives d'évolution - Restaurant d'entreprise / Titres restaurant (10.50€ pris en charge à 60%) - Titre de transport pris en charge à 60% - Mutuelle Individuelle ou Familiale «Haut de Gamme» (+ de 92% de taux de couverture des frais de santé) - Comité Social d'Entreprise (CSE) actif - Locaux modernes idéalement situés entre Charpennes et Part-Dieu - vie de quartier dynamique - métro lignes A et B, tram T1 et T4. ENVIE DE POSTULER ? Un process clair et rapide pour une réponse sous 10 jours en moyenne : - Un échange téléphonique pour faire le point sur vos attentes - Un premier entretien Teams avec notre Responsable Recrutement - Un deuxième entretien avec le manager, dans nos locaux A vous de jouer !

Mission Tu veux pratiquer ton expertise optique dans une équipe qui partage tes valeurs ? Rejoins dès maintenant notre équipe Générale d'Optique ! Nous recherchons un.e opticien.ne diplômé.e en CDI à 35h. Tu pourras bénéficier de 3 jours de repos par semaine au moins la moitié de l'année. Générale d'Optique fait partie de GrandVision, groupe EssilorLuxottica. Notre mission est de permettre à chacun de bien voir le monde : nous sommes engagés pour la santé visuelle pour tous. Ton quotidien : Professionnel de santé Tu pratiques ton expertise d'opticien au contact de clients variés. Tu as accès à une salle d'examen de vue de pointe, des outils de prise de mesures numériques et un large choix de verres innovants et de montures tendances (Ray-Ban, Burberry, Ralph Lauren, Armani Exchange, Unofficial, etc.). Tu conseilles avec bienveillance tes clients et t'assures de leur satisfaction. Rejoins une équipe dynamique et solidaire Nous valorisons la prise d'initiatives, la curiosité et le sens du collectif. Nous nous entraidons et apprenons les uns des autres. Tu es accompagné.e et formé.e tout au long de ton parcours, avec un parrain ou une marraine dès ton intégration. Réalise ton projet Nous avons un avantage unique chez GrandVision, groupe EssilorLuxottica, nous sommes les seuls à pouvoir t'offrir autant de possibilités d'évolution selon ton projet : Change de ville ou de pays, deviens manager ou ouvre ta franchise. Tu pourras même changer de métier vers un métier de siège, de verrier ou de fabricant. Rémunération et avantages Ta rémunération est constituée d'un fixe, à définir selon ton expérience, ainsi que de nombreux avantages : une part variable représentant environ 1 à 2 mois de salaire supplémentaire (participation, intéressement, prime individuelle), carte tickets restaurants, mutuelle et prévoyance, transport, CE, chèques vacances. Profil Tu es opticien.ne diplômé.e d'un BTS opticien lunetier, avec ou sans expérience. Tu es professionnel.le, solidaire et dynamique, tu souhaites évoluer dans une ambiance conviviale, postule en quelques clics, pour vivre cette nouvelle aventure avec nous ! Chez GrandVision, chacun est le bienvenu. Nous encourageons la diversité et l'inclusion. Cette politique d'anti-discrimination et d'égalité commence dès le recrutement.

À Propos de Nous : Vitalliance, leader dans l'aide à domicile en France, est à la recherche de nouveaux talents ! Avec plus de 170 agences à travers le pays et plus de 8500 employés, nous sommes spécialisés dans l'accompagnement des personnes âgées ou en situation de handicap à domicile. Mission : Votre rôle en tant qu'Auxiliaire de Vie sera d'apporter un soutien essentiel aux personnes âgées ou en situation de handicap, en les accompagnant dans les actes de la vie quotidienne à leur domicile pour garantir leur bien-être et leur confort. Responsabilités : Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge : de l'aide aux déplacements et aux transferts (aide au lever, au coucher,...) des actes d'hygiène (aide à la toilette) de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas, de l'assistance dans les déplacements extérieurs, les sorties de l'accompagnement dans la vie sociale, stimulation intellectuelle et physique ou un accompagnement aux loisirs, sport, culture. Votre rôle peut varier en fonction des missions et des besoins des personnes accompagnées. Vous pouvez aussi évoluer vers un poste d'Auxiliaire de Vie référent ou formateur au sein du centre de formation de Vitalliance. Compétences Requises : Savoir-être : Autonomie, empathie, écoute attentive, bienveillance, confidentialité. Ponctualité Savoir-faire technique : Aide à la toilette, préparation des repas, adaptation de la communication selon l'interlocuteur. Contrat et Avantages : CDI à temps plein ou partiel, Contrat d'Apprentissage ou Contrat de Professionnalisation, horaires déterminés avec vous en début de contrat et évolution possible selon vos disponibilités(' ') Salaire avec prise en compte de l'expérience et des diplômes. Remboursement des frais de transport en commun à 100%. Prise en charge des indemnités kilométriques. Primes trimestrielles et prime de cooptation. Mutuelle moderne avec remboursement rapide et accès à un médecin en ligne. Possibilité de développement professionnel et de mobilité nationale. Un accord handicap agréé : Chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents. Profil Recherché : Tous types de profils, avec ou sans expérience dans le domaine de la prise en charge de personnes dépendantes OU Certification / diplôme de niveau V (DE AVS)

À Propos de Nous : Vitalliance, leader dans l'aide à domicile en France, est à la recherche de nouveaux talents ! Avec plus de 170 agences à travers le pays et plus de 8500 employés, nous sommes spécialisés dans l'accompagnement des personnes âgées ou en situation de handicap à domicile. Mission : Votre rôle en tant qu'Auxiliaire de Vie sera d'apporter un soutien essentiel aux personnes âgées ou en situation de handicap, en les accompagnant dans les actes de la vie quotidienne à leur domicile pour garantir leur bien-être et leur confort. Responsabilités : Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge : de l'aide aux déplacements et aux transferts (aide au lever, au coucher,...) des actes d'hygiène (aide à la toilette) de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas, de l'assistance dans les déplacements extérieurs, les sorties de l'accompagnement dans la vie sociale, stimulation intellectuelle et physique ou un accompagnement aux loisirs, sport, culture. Votre rôle peut varier en fonction des missions et des besoins des personnes accompagnées. Vous pouvez aussi évoluer vers un poste d'Auxiliaire de Vie référent ou formateur au sein du centre de formation de Vitalliance. Compétences Requises : Savoir-être : Autonomie, empathie, écoute attentive,bienveillance, confidentialité. Ponctualité Savoir-faire technique : Aide à la toilette, préparation des repas, adaptation de la communication selon l'interlocuteur. Contrat et Avantages : CDI à temps plein ou partiel, Contrat d'Apprentissage ou Contrat de Professionnalisation, horaires déterminés avec vous en début de contrat et évolution possible selon vos disponibilités(' ') Salaire avec prise en compte de l'expérience et des diplômes. Remboursement des frais de transport en commun à 100%. Prise en charge des indemnités kilométriques. Primes trimestrielles et prime de cooptation. Mutuelle moderne avec remboursement rapide et accès à un médecin en ligne. Possibilité de développement professionnel et de mobilité nationale. Un accord handicap agréé : Chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents. Profil Recherché : Tous types de profils, avec ou sans expérience dans le domaine de la prise en charge de personnes dépendantes OU Certification / diplôme de niveau V (DE AVS)