Fortifikationsverket söker en fastighetstekniker till Gotland. Region Östs verksamhet utförs i Stockholm och Gotlands län och denna tjänst finns i driftdistriktet Gotland och har ett geografiskt område som täcker hela ön. Är du nyfiken, gillar att lära sig nya saker och lösa problem, är driven och serviceinriktad person som vill jobba med ett annorlunda fastighetsbestånd? Tycker du om att möta människor och att samarbeta? Läs vidare och se om det är dig vi behöver. Fortifikationsverket är en statlig myndighet och vårt uppdrag är att se till att det finns säkra fastigheter och vägar för att vi ska kunna skydda Sverige i händelse av kris eller krig. Våra hyresgäster är Försvarsmakten och olika statliga- och försvarsnära myndigheter. Vårt fastighetsbestånd är brett och består av många olika typer av fastigheter och övnings- och skjutfältsområden. Din vardag – bidra till totalförsvaret Region Östs verksamhet utförs i Stockholm och Gotlands län och denna tjänst finns i driftdistriktet Gotland och har ett geografiskt område som täcker hela Gotland. Nu söker vi ytterligare fastighetstekniker med inriktning väg, mark och park. Du kommer att utföra tillsyn och skötsel på vägar, planer och anordningar inom övnings- och skjutfält. Du arbetar med en blandning av maskinkörning och handarbete exempelvis redskap, röjsåg och motorsåg samt administrativa uppgifter. Du kommer även att arbeta med felavhjälpande och planerat underhåll och tilläggstjänster samtidigt som du tillsammans med gruppen utvecklar och förbättrar arbetssätt och rutiner. Arbetet innebär många kund- och entreprenörskontakter, du arbetar säkert och effektivt, både självständigt och i grupp. Kvalifikationer Vi söker dig som har utbildning på lägst gymnasienivå. Du har även körkort BE och har maskinutbildning inom redskapsbärare, motorsågskort samt röjsåg. Vidare har du goda datakunskaper och kan självständigt arbeta i administrativa IT-stödsystem. Körkort klass B är ett krav. Det är meriterande om du har körkort C, CE, förarbevis för hjullastare, grävmaskin eller behörighet för växtskyddsmedel eller arbete på väg. Det är även meriterande med kunskap om något eller flera av följande: svets- eller reparationer, vana att utföra grusvägsunderhåll, beställarvana mot entreprenad, skyliftsutbildning och kunskap om Trafikverkets vägunderhåll. Vi kommer att lägga stor vikt vid personliga egenskaper. För att lyckas i rollen som fastighetstekniker vet vi att du behöver ha god samarbetsförmåga och ett kommunikativt arbetssätt. Du är strukturerad och kan snabbt hitta lösningar på uppkomna problem. Du kan också hantera stress på ett konstruktivt sätt. Vad erbjuder vi dig? Tillsammans med ca 1500 trevliga och professionella kollegor runt om i landet jobbar du med ett unikt fastighetsbestånd för att stärka totalförsvaret i Sverige. Vi är stolta över det samhällsviktiga uppdrag vi har där vi bygger, förvaltar, driftar och utvecklar avancerad teknologi i samhällsviktiga byggnader. Våra arbetsuppgifter är omväxlande, spännande och utmanande och kräver sin kompetens. Vi arbetar enligt den statliga värdegrunden och dess principer och vi eftersträvar jämn könsfördelning. Lika rättigheter och möjligheter är viktigt för oss. Här får du goda möjligheter till kompetensutveckling och vi jobbar också för att du ska kunna ha en bra balans mellan arbete och fritid. Läs mer om vårt erbjudande på vår hemsida. Om anställningen Tjänsten är en tillsvidareanställning och kan komma att inledas med provanställning. Som tillsvidareanställd kommer du att krigsplaceras. Placeringsort är Gotland. En anställning hos oss kräver svenskt medborgarskap och innebär placering i säkerhetsklass. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras innan anställning i enlighet med 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Vi välkomnar sökanden med olika bakgrund och erfarenheter. Välkommen att skicka in din ansökan med CV senast den 16 augusti 2026. Vi har valt att inte efterfråga personligt brev då vi istället använder CV och urvalsfrågor som ligger till grund för det första urvalet vi gör. Vi vill ha din ansökan på svenska. Tester och arbetsprov kan komma att användas under rekryteringsprocessen. Dina personuppgifter kommer att behandlas enligt dataskyddsförordningen. Din ansökan är en allmän handling och är som sådan offentlig handling enligt offentlighetsprincipen. Om du har skyddade personuppgifter: kontakta aktuell rekryteringsspecialist så får du hjälp med att skicka in din ansökan. Frågor kring tjänsten Välkommen att kontakta rekryterande chef Christer Hallin 010-44 44 444 eller rekryteringsspecialist Louisa Björklund 010-44 45 804 Det går även bra att kontakta våra fackliga representanter: Eric Bergman, Ledarna, Tommy Eriksson, SEKO, Karin Alm, SACO, de nås via vår växel, tfn 010-44 44 000. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.

Vi söker dig som vill ta ett övergripande ansvar för KTH:s arkitekturarbete och leda utvecklingen av vår arkitektur där verksamhet och IT samverkar. Varmt välkommen med din ansökan till oss! Om avdelningen/gruppen Arkitekturkontoret tillhör IT-avdelningen och har en central roll i förvaltningen och utvecklingen av KTH:s IT-arkitektur samt universitetets förvaltnings- och utvecklingsprocesser. Som chefsarkitekt leder du arkitekturkontoret och har personalansvar för gruppen som idag består av sex arkitekter med rollerna domänarkitekt, enterprisearkitekt, lösningsarkitekt och verksamhetsarkitekt. Du ingår i IT-avdelningens ledningsgrupp och arbetar nära såväl verksamhet som ledning för att driva KTH:s strategiska utveckling framåt.   Arbetsuppgifter Som chefsarkitekt har du det övergripande ansvaret för KTH:s arkitekturarbete. Du leder den arkitekturella styrningen genom att etablera strukturer, principer och arbetssätt som är en integrerad del av KTH:s utvecklings- och förvaltningsprocesser. Tillsammans med arkitektteamet omsätter du strategiska mål till hållbara lösningar och driver samverkan med verksamheten, IT och externa samarbetspartners. KTH verkar i en miljö där högre utbildning, forskning samt nationella och internationella samarbeten ständigt utvecklas. I takt med att samarbeten inom Sverige och Europa intensifieras får du en viktig roll i att bidra till gemensamma initiativ och säkerställa att KTH:s arkitektur utvecklas i linje med nya krav på samverkan, standardisering och interoperabilitet. Du deltar i strategiska digitaliseringsinitiativ, ingår i styrgrupper och beredningar samt bidrar till KTH:s övergripande arbete med styrning och utveckling av AI-stöd. Kvalifikationer Krav Relevant utbildning från högskola/universitet eller erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Flerårig erfarenhet av ledande arkitektroll i större organisationer. Erfarenhet som ansvarig för arkitekturen i omfattande IT-transformation. Mångårig erfarenhet av storskaliga, komplexa tekniska miljöer med erfarenhet av att verka i både moln- och on-prem-miljöer. Arbetserfarenhet av att driva strategiska arkitekturfrågor med stor verksamhetspåverkan ända ner till konkret implementation. Utmärkt kommunikationsförmåga i både tal och skrift på svenska och engelska krävs i det dagliga arbetet Personliga egenskaper Vi kommer att lägga stor vikt vid personliga egenskaper och söker dig som har ett helhetsperspektiv, är analytisk och handlingskraftig. Du har hög personlig integritet och är en skicklig relationsbyggare. Som ledare har du ett coachande förhållningssätt med förmågan att leda, utveckla och motivera andra att nå gemensamma mål. Du är pedagogisk och kommunikativ och kan på ett tydligt sätt förmedla komplexa frågor till olika målgrupper. Meriterande Erfarenhet av att leda personal. Erfarenhet av agila arbetssätt. Kunskap om de regelverk, etiska överväganden och risker som är kopplade till användning av AI inom offentlig sektor. Erfarenhet av portfölj- och förvaltningsorganisation enligt PM3 eller motsvarande. Erfarenhet av arbete inom lärosäte eller myndighet. Certifiering inom IT-arkitektur. Vi kommer lägga stor vikt vid personliga egenskaper. Bli en del av KTH KTH formar framtiden genom utbildning, forskning och innovation. Som ett ledande internationellt tekniskt universitet spelar vi en aktiv roll i att driva och medverka i omställningen till ett hållbart samhälle. Här erbjuds du möjligheten att växa och utvecklas på en kreativ och dynamisk arbetsplats med goda arbetsvillkor och förmåner. Jämställdhet, mångfald och lika villkor är en kvalitetsfråga och en självklar del av KTH:s värdegrund som universitet och statlig myndighet. Läs mer om våra förmåner och hur det är att arbeta och utvecklas på KTH. Fackliga representanter Kontaktuppgifter till fackliga representanter. Ansökan Du ansöker via KTH:s rekryteringssystem. Du som sökande har ansvaret för att din ansökan är komplett när den skickas in och att de kvalifikationer vi efterfrågar i annonsen framgår i ditt CV. I denna rekrytering söker du endast med ditt CV. I stället för ett personligt brev kommer du i rekryteringssystemet att få besvara en eller flera frågor. Det är viktigt att du besvarar frågorna noggrant och sanningsenligt, för att vi ska få en tydlig bild av din kompetens och erfarenhet. Vi baserar vårt urval på kvalifikationerna som framgår av annonsen. Ansökan ska vara KTH tillhanda senast sista ansökningsdagen vid midnatt, CET/CEST (CentralEuropean Time/Central European Summer Time). Om anställningen Anställningen gäller tillsvidare enligt avtal. Anställningen inleds med sex månaders provanställning. Övrigt För information om behandling av personuppgifter i samband med rekrytering. Det kan förekomma att en anställning hos KTH är placerad i säkerhetsklass. Om så är fallet för just denna anställning görs en säkerhetsprövning av sökande i enlighet med säkerhetsskyddslagen (2018:585) efter samtycke. I dessa fall är en förutsättning för anställning att sökande blir godkänd efter säkerhetsprövning. Tester kan komma att tillämpas i denna rekryteringsprocess. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av platsannonser.

Fastighetsskötare till HSB Göteborg. Vill du vara en del av morgondagens goda boende? Vara HSB Göteborgs ansikte utåt genom att möta kunder och medlemmar, ja då har vi tjänsten för dig! Vi söker en praktiskt lagd fastighetsskötare med initial placering i Göteborg, marknadsområde öster. Tjänsten är en tillsvidareanställning, heltid, med tillträde snarast. Arbetsuppgifter Arbetsuppgifterna består av daglig inre- och yttre fastighetsskötsel. Du tar hand om våra kunders fastigheter så att de upplevs som hela, rena och trygga. Hantering av felanmälan, utför reparationer för våra kunder, som är både bostadsrättsföreningar och enskilda medlemmar. När det gäller yttre fastighetsskötselskötsel så ingår det i rollen löpande skötsel av utemiljöer hos våra bostadsrättsföreningar, såsom renhållning, flisupptagning med mera. Du kommer också att göra tillsyn och ronderingar hos våra kunder. Även viss trädgårdsskötsel kan förekomma. Du kommer att jobba över hela Göteborg men med fokus på de östra delarna av staden. Löpande kontakt med boende, kunder och entreprenörer är en central del av uppdraget och bidrar till att skapa trygga, hållbara och välfungerande boendemiljöer. I rollen ingår även ansvar för inköp av förbrukningsmaterial samt omsorgsfull hantering och vård av den egna arbetsutrustningen – allt för att säkerställa en professionell och långsiktigt hållbar leverans. Exempel på arbetsuppgifter: Tillsyn av våra kunders fastigheter Mindre reparationer såsom byte el-uttag, blandare, wc-stol, justera dörrar etc. Renhållning Daglig kontakt med våra kunder Kvalifikationer Vi söker dig som har en utbildning inom fastighet på gymnasienivå eller motsvarande. Vi söker också dig som kan visa upp gedigna kunskaper inom fastighetsteknik eller inom närliggande yrken, såsom el, VVS eller liknande. B-körkort samt erfarenhet från liknande arbetsuppgifter är ett krav. Det är även av stor vikt att du kan uttrycka dig bra i tal och skrift. Då vi rapporterar i digitala verktyg är det även viktigt att du har god datorvana och är bekväm i att hantera mobiltelefon i arbetet. Personliga egenskaper I rollen som fastighetsskötare är du en del av ett team där samarbete och kollegialt stöd är avgörande för att lyckas. Vi ser det som en självklarhet att du är en god kollega som bidrar till en positiv arbetsmiljö. Du har daglig kontakt med boende, kunder och entreprenörer och fungerar som HSB:s ansikte utåt – därför lägger vi stor vikt vid din sociala kompetens, din förmåga att skapa förtroende och din vilja att hålla en öppen och respektfull kommunikation. Du behöver kunna arbeta självständigt och ta ansvar för dina uppgifter, samtidigt som du är en aktiv del av gruppen. Noggrannhet, servicekänsla och ett lösningsorienterat arbetssätt är viktiga egenskaper för att kunna leverera med hög kvalitet. Vi förutsätter att du känner till och delar HSB:s värderingar, och att ditt agerande gentemot medlemmar och kunder präglas av omtanke, engagemang och långsiktighet. Vi erbjuder Ett stimulerande arbete i en utvecklingsdriven organisation. Hos oss får du arbeta i en mångsidig verksamhet med värderingarna i centrum och med fokus på att ständigt utveckla det goda boendet. Vi tar endast emot ansökan via nedan länk och sista ansökningsdag är 23 augusti 2026. Vi genomför även juridiska och ekonomiska bakgrundskontroller för att kunna göra en grundlig och rättvis bedömning av alla kandidater. Dessa kontroller görs endast om du går vidare i rekryteringsprocessen. Om du har frågor eller oro kring detta, tveka inte att ta kontakt med oss. Vill du veta mer? Kontakta Blerim Peci, Områdeschef blerim.peci@hsb.se Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. HSB Göteborg är Västsveriges största bostadskooperativa företag. Vi ägs av 75 000 medlemmar och all vinst går till att utveckla framtidens boende, bland annat genom att producera tjänster och bostäder som ligger i framkant. Inom HSB Göteborg finns drygt 380 bostadsrättsföreningar och vi äger samt förvaltar även hyresrätter och lokaler. Vår vision är att höja kvaliteten på allt från grannskap och gemenskap till arkitektur och boendeekonomi. Vägen dit ska vara hållbar enligt ISO 26000 och visa att vi tar vårt miljömässiga, ekonomiska och sociala ansvar för framtiden. HSB Göteborg har utsetts till bästa arbetsgivare i branschen och fått hedersomnämnande för att vi arbetar föredömligt med mångfald och likabehandling.

Vårt anställningserbjudande Vill du utvecklas i en spännande och dynamisk vårdmiljö – samtidigt som du gör skillnad för våra mest sköra patienter? Då är du varmt välkommen till oss på avd 32/GAVA! Vi är mitt i en spännande utvecklingsfas till att bli en modern geriatrisk akutvårdsavdelning och vi har nyligen flyttat till fina nyare lokaler som ligger mer centralt på sjukhuset. Vi bedriver akutinriktad vård för att utreda och behandla akuta åkommor hos våra sköra äldre patienter med 16 vårdplatser. Vi har intag från akuten och externa geriatriska inrättningar dygnet runt och du kommer möta och vårda patienter med såväl akuta som kroniska sjukdomstillstånd. Det här är en fantastisk möjlighet att bli en del av vårt engagerade team och vara med och forma framtidens sjukvård. Hos oss får du: Ett starkt interprofessionellt team. Närvarande chefer och fokus på din utveckling. En individanpassad introduktion som gör att du tryggt kommer in i arbetet. En arbetsmiljö där din kompetens värdesätts och utvecklas varje dag. Som anställd på Danderyds sjukhus får du ersättning för sjukvård, ett friskvårdsbidrag på 5000 kr per år och tillgång till det välutrustade personalgymmet Lyftet för 800 kr per år. Du erbjuds personalparkering till förmånligt pris. Vi har även förmånliga ersättningar för dig som är föräldraledig. Utöver det finns kvarstannandebonus, pension, semester, företagshälsovård, försäkringar, löneväxling samt subventionerad SL-biljett. Allt om dina förmåner Arbetsbeskrivning Du möter patienter med både akuta och kroniska sjukdomstillstånd. Du får använda hela din bredd som sjuksköterska – från avancerade medicinska insatser till nära patientkontakt. Du arbetar i nära samarbete med undersköterskor och andra professioner för att ge trygg, säker och högkvalitativ vård. På nattetid arbetar två sjuksköterskor och två undersköterskor tillsammans på avdelningen. Du arbetar i ett arbetsklimat där chefer uppmuntrar delaktighet. Det finns ett öppet klimat där idéer tas tillvara och där medarbetare ges möjlighet att påverka och utveckla verksamheten. Din roll som sjuksköterska Hos oss har du en omvårdnadsledande roll där du ansvarar för helheten kring patienten. Du: • Arbetsleder och samordnar omvårdnadsarbetet i nära samarbete med undersköterskor • Deltar i den direkta omvårdnaden • Bedömer, planerar, genomför och utvärderar omvårdnadsinsatser • Utför medicinska insatser och åtgärder • För dialog med patienter och närstående • Säkerställer en vård som präglas av patientsäkerhet Kvalifikationer Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska. Erfaren som nyexaminerad - viktigast är att du är rätt person för oss. Vi vill dock betona att nattarbete kräver att du som person är trygg och säker i din yrkesroll då det är färre personal som arbetar nattetid. Utöver detta är du som person engagerad, flexibel och positiv till förändring i din yrkesroll. Vi ser att du tar eget ansvar för ditt lärande och kommunicerar dina behov samt vill bidra med din kunskap, ditt driv och din personlighet till vårt team. Meriterande: Erfarenhet av arbete på vårdavdelning. Erfarenhet av vård av äldre. Magisterexamen i vård av äldre. Ansökan Välkommen med din ansökan redan idag! Att söka jobb i Region Stockholm Vi eftersträvar jämställdhet och jämlikhet på vår arbetsplats och ser gärna sökande med olika bakgrund och förutsättningar. Vi tar endast emot ansökningar via detta system. Ansök genom att klicka på knappen ”Ansök”. Ansökningar per brev eller e-post beaktas inte. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser. Vårt rekryteringssystem kan inte hantera anonyma ansökningar eller sökande med skyddade personuppgifter. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta den kontaktpersonen som finns angiven i annonsen. Din ansökan kommer då att hanteras utanför rekryteringssystemet. Du bör även vara försiktig med vilken information du lämnar i din ansökan och endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen. Region Stockholm ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik, regional utveckling och bidrar till kulturlivet. Varje dag, dygnet runt. I landets snabbaste växande region. Tillsammans skapar vi Europas attraktivaste storstadsregion. Läs mer om hur det är att jobba hos oss i Region Stockholm

1 plats(er). Vill du arbeta i en strategisk nyckelroll där du får kombinera affärsmässighet, analys och samhällsnytta? Här får du bidra till utvecklingen av en stark och hållbar kommunkoncern. Du arbetar nära både bolagsledningar och politiska beslutsfattare i frågor som rör förvärv, affärsupplägg, styrning och långsiktig ekonomisk utveckling. Rollen passar dig som drivs av komplexa affärer, strategiskt arbete och att skapa värde i en verksamhet med stor påverkan på samhället. Dina arbetsuppgifter Som koncerncontroller har du en central roll i att säkerställa affärsmässigheten inom Västerås stads koncern. Rollen innebär ett nära arbete med koncernens bolag där du både strategiskt och operativt bidrar med analyser, ekonomiska bedömningar och utveckling av affärsupplägg. Du arbetar med frågor som rör förvärv, avyttringar och andra affärstransaktioner, främst inom fastighets- och energisektorn, men även inom andra verksamhetsområden. Du analyserar bolagens ekonomiska förutsättningar och affärsplaner utifrån både verksamheternas olika behov och ägarnas långsiktiga krav och mål. I uppdraget ingår även att utveckla ägarstyrningen av bolagen samt bidra med förslag kring bolagsbildningar, koncernstrukturer och servicefunktioner. Du samordnar olika ledningsfunktioner och arbetar nära både politik, styrelser och bolagsledningar i olika affärsupplägg och utvecklingsfrågor. En viktig del av rollen är att pedagogiskt kunna presentera komplexa ekonomiska analyser och beslutsunderlag för mottagare som inte alltid har ekonomisk bakgrund. Du deltar aktivt i ägarmöten och andra forum inom hel- och delägda bolag samt bygger och utvecklar interna och externa nätverk. Du är bra på att se det som ”hamnat mellan stolarna” genom att du överbryggar glapp i organisationen vilket gör att vi tillsammans kan skapa bättre kvalité och ekonomi i våra processer. Din kompetens Vi söker dig som har en högskoleutbildning inom ekonomi eller motsvarande. Du har flerårig erfarenhet av kvalificerat ekonomiarbete. Det är positivt om du har jobbat med business controlling i privat verksamhet. Vi ser gärna att du har erfarenhet av affärstransaktioner såsom förvärv och försäljningar inom bolagsverksamhet. Du har erfarenhet av långsiktig finansiell analys och mycket goda kunskaper i MS Office verktyg som Excel och Powerpoint. Det är meriterande med erfarenhet av projektledning och att samordning av olika intressenter samt av erfarenhet av att jobba nära bolagsledning. Om du har en vana att presentera underlag på ett pedagogiskt sätt både i skrift och tal så är det en styrka, liksom om du har arbetet med verksamhetsstyrning och har erfarenhet av att framgångsrikt jobbat med förändringledning. Du uttrycker dig mycket väl på svenska i både tal och skrift. Som person är du strategisk och har förmåga att se helheter och långsiktiga konsekvenser. Du är mål- och resultatorienterad och trivs i en roll där du får driva frågor framåt och skapa utveckling tillsammans med andra. Du har lätt för att samarbeta och att bygga förtroendefulla relationer. Vi erbjuder En möjlighet att arbeta i en utvecklande och samhällsviktig roll med stor strategisk påverkan. Du blir en del av en organisation där affärsmässighet och långsiktighet kombineras med samhällsansvar och hållbar utveckling. Här erbjuds du ett kvalificerat och varierat arbete där du får samarbeta nära erfarna kollegor, bolagsledningar och beslutsfattare i frågor som är viktiga för hela kommunkoncernens utveckling. Vi erbjuder en trygg och stabil arbetsgivare med fokus på hållbart ledarskap, utveckling och goda möjligheter till kompetensutveckling och nätverkande. Samtidigt finns förutsättningar för en flexibel arbetsvardag och en god balans mellan arbete och privatliv. Stadsledningskontoret www.vasteras.se/stadsledningskontoret Vi tror på tillit och frihet under ansvar. Det innebär att du själv planerar din arbetsdag, har flextid och möjligheten att viss del av tiden arbeta på distans. Här blir du en del av något större! Med värme och respekt visar vi handlingskraft i det stora och det lilla. Vi lever vår värdegrund i mötet med varandra och de vi är till för. Varje dag, året runt ser vi till att Västerås fungerar. Tillsammans med dina ca 11 500 kollegor runt om i staden får du Sveriges viktigaste jobb. Läs mer om möjligheter, karriärvägar och om vårt erbjudande här: https://www.vasteras.se/jobbochkarriär (https://www.vasteras.se/jobbochkarriär) Övrig information I samband med intervju behöver du styrka ditt medborgarskap. Det kan du göra med pass alternativt personbevis tillsammans med ID-handling. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du uppvisa att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen. Alla erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp undanbedes. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare.

Distriktssköterska/ sjuksköterska Varmt Välkommen till oss på Jakobsbergs universitetsvårdcentral! Jakobsbergs universitetsvårdcentral tillhör SLSO, Stockholms läns sjukvårdsområde. Vi finns på Jakobsbergs sjukhus som är promenadavstånd från Jakobsbergs centrum och endast 18 minuter med pendeltåg från Stockholm city. Vi är en trivsam arbetsplats med ca 50 anställda medarbetare i olika professioner. Vi har c:a 13 400 listade patienter och är en av regionens större vårdcentraler. Teamarbete och arbetsglädje är för oss viktiga ledord i det dagliga arbetet. Vi strävar efter att vara i framkant vad gäller nya arbetssätt och digitalisering. På vårdcentralen finns sköterskeledda mottagningar för astma/KOL, diabetes, demens, hypertoni, osteoporos och äldre. Vi vill på allt sätt erbjuda ett roligt, stimulerande och utvecklande arbete. Du kan läsa mer om oss på Jakobsbergs vårdcentral Som universitetsvårdcentral har vi bland annat ansvar för fortbildning av vårdpersonal inom vissa kunskapsområden. Hos oss på Jakobsbergs universitetsvårdcentral ansvarar vi för kunskapsområden Cancer i Primärvården (CaPrim), Neurologiska sjukdomar, Smärta och Äldres hälsa. Vi deltar i olika forskningsstudier som utgår från primärvården. Flera av våra medarbetare har disputerat och några forskar på deltid av sitt kliniska arbete. SLSO skapar goda förutsättningar för att du som medarbetare ska utvecklas inom din profession genom ständig kompetensutveckling. Vi värnar om god fortbildning och hög medicinsk kvalité. Vi erbjuder friskvårds ersättning på 5000kr/år och fri sjukvård. Du kan läsa mer om det på Förmåner hos Stockholms läns sjukvårdsområde (regionstockholm.se) Låter det intressant? I så fall är du välkommen med en ansökan så pratar vi mer om uppdraget. Arbetsuppgifter: På mottagningen innebär arbetet vanligt förekommande arbetsuppgifter för distriktssköterska/sjuksköterska på vårdcentral såsom telefonrådgivning, chatt och patient mottagning. Arbetet ställer krav på självständighet och bred kompetens samt ett driv att arbeta självständigt. Välkommen till ett meningsfullt arbete! Kvalifikationer: Du är legitimerad distriktssköterska eller sjuksköterska med flera års erfarenhet från primärvård. Du är flexibel i ditt arbetssätt. Du har god datorvana och erfarenhet av journalsystemet TakeCare och andra digitala system. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Heltid 100%. Provanställning kan komma att tillämpas. Arbetstid måndag-fredag, helgfri vardag. Tillträde 1 oktober eller enligt överenskommelse. Personliga egenskaper: Vi lägger mycket stor vikt vid personlig lämplighet, engagemang och god samarbetsförmåga. Gott bemötande till såväl patienter som medarbetare är för oss mycket viktigt. Du driver ditt egna arbete men vill också bidra till helheten. Övrig information: Vi går löpande igenom ansökningar och kan komma att kalla till intervju innan sista ansökningsdag. Välkommen med din ansökan! Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk för intern omplacering, enligt gällande regelverk. Vid patientnära arbete inom Stockholms läns sjukvårdsområde: - tillämpas registerkontroll före beslut om anställning enligt SLSO:s övergripande anvisning för registerkontroll vid anställning. - ska medarbetare som kommer att ha patientkontakt genomgå nyanställningsundersökning, enligt gällande direktiv, vilket sker genom företagshälsovården innan anställning. - krävs, förutom svensk yrkeslegitimation, goda kunskaper i svenska språket motsvarande nivå C1 enligt den gemensamma europeiska referensramen (GERS). Samma krav är vägledande vad gäller icke-legitimerad personal med patientkontakt. Stockholms läns sjukvårdsområde (SLSO) är en av Sveriges största vårdgivare med 11 600 medarbetare. Vi erbjuder hälso- och sjukvård i Region Stockholms regi inom psykiatri, primärvård, geriatrik, ASIH, närakuter, somatisk specialistvård, habilitering och hälsa samt hjälpmedel. I samverkan med Karolinska Institutet bedriver vi forskning, utbildning och utveckling. Läs mer om SLSO här. Att söka jobb i Region Stockholm Vi eftersträvar jämställdhet och jämlikhet på vår arbetsplats och ser gärna sökande med olika bakgrund och förutsättningar. Vi tar endast emot ansökningar via detta system. Ansök genom att klicka på knappen ”Ansök”. Ansökningar per brev eller e-post beaktas inte. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser. Vårt rekryteringssystem kan inte hantera anonyma ansökningar eller sökande med skyddade personuppgifter. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta den kontaktpersonen som finns angiven i annonsen. Din ansökan kommer då att hanteras utanför rekryteringssystemet. Du bör även vara försiktig med vilken information du lämnar i din ansökan och endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen. Region Stockholm ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik, regional utveckling och bidrar till kulturlivet. Varje dag, dygnet runt. I landets snabbaste växande region. Tillsammans skapar vi Europas attraktivaste storstadsregion. Läs mer om hur det är att jobba hos oss i Region Stockholm

Samhället står inför omfattande utmaningar kopplat till förändringar i klimat och hållbara system för material- och energiförsörjning. Skogens mångfald av produkter, tjänster och funktioner kommer att ha stor betydelse för ett hållbart samhälle. Skogsstyrelsen ser mot bakgrund av det behov av att stärka skogsskötselkompetens med inriktning mot skogens bredd av funktioner och olika värdekedjor för produkter och tjänster. Vi på Skogsstyrelsen söker en skogsskötselspecialist som vill vara med och utveckla myndighetens skogsskötselkompetens. Skogsskötsel handlar om att utforma åtgärder så att skogen kan leverera produkter, tjänster och funktioner som efterfrågas utifrån skogsägarens och det omgivande samhällets målsättningar och krav – idag och i framtiden. Det innefattar frågor om skogsskötselns roll för bland annat skogens hållbara tillväxt, klimatnytta och klimatanpassning, robusthet, natur- och kulturmiljövärden, rennäring och upplevelsevärden. I din roll som skogskötselspecialist på Skogsenheten får du en unik möjlighet att bidra till kunskapsutvecklingen gällande skogsskötselns roll för bland annat ett varierat skogsbruk, klimatnytta- och anpassning och virkesegenskaper. Som specialist kommer du bland annat ansvara för utbildningar, kunskapssammanställningar och medverkan som expert i utredningar och projekt. Du kommer att arbeta i nära samverkan med kollegor vid distrikt och enheter såväl som med andra myndigheter och organisationer. Skogsenheten har till uppgift att ge specialist- och kunskapsstöd inom olika ämnesområden såväl internt på myndigheten som genom omvärldskontakter nationellt och internationellt. Vi samarbetar med forskningsinstitutioner och deltar i forsknings- och utvecklingsprojekt. Skogsenheten har idag 26 medarbetare på tolv olika platser i landet. Arbetets innehåll Du kommer att ta ett nationellt ansvar för Skogsstyrelsens arbete inom skogsskötsel. Du kommer att arbeta såväl på strategisk nationell nivå som på mer operativ regional och lokal nivå. Omvärldsbevakning och brett kontaktnät är viktigt för att sprida och inhämta kunskap. Som specialist förväntas du ge ett kunskapsstöd inom skogsskötselområdet både internt inom myndigheten och externt inom skogssektorn. Du kommer att spela en viktig roll i arbetet med att utveckla aktiviteter, styrmedel, information, uppföljningssystem och myndighetens skogsskötselarbete i sig. Du kommer att arbeta nära enhetens övriga skogsskötselspecialister och andra ämnesspecialister, inom exempelvis klimat, kulturmiljövård, naturvård och skogens sociala värden. Kvalifikationer Vi söker dig som har en universitets- eller högskoleexamen med en inriktning inom skogsskötsel. Vi ser gärna att du är disputerad inom skogsskötselfrågor eller närliggande ämnesområden och/eller har gedigen erfarenhet av utvecklingsarbete inom skogsskötsel. Särskilt fokus läggs på förmåga och intresse för att arbeta med skogens värdekedjor för skogliga produkter och tjänster. Dokumenterad kunskap om skogsskötsel med inriktning mot en eller flera av följande aspekter är meriterande: skogsskötsel för ett varierat skogsbruk, klimatnytta och -anpassning och virkesegenskaper. Du är drivande och ansvarsfull. Du har god förmåga att kommunicera i tal och skrift på svenska, är pedagogisk och har vilja att förmedla och dela med dig av dina kunskaper. För att göra ett bra jobb och trivas i rollen är det viktigt att du är nyfiken på och respektfull inför andras kunskaper och erfarenheter. Vi letar efter en person som har stor egen drivkraft samt är uthållig, initiativrik och ansvarstagande. Du bör även vara intresserad av att arbeta med människor, grupputveckling och gruppdynamik. Mycket stor vikt kommer läggas vid din personliga lämplighet. Vårt erbjudande till dig Vi erbjuder en tillsvidareanställning på heltid, som inleds med provanställning. Placering på något av Skogsstyrelsens kontor i Sverige. Placeringsort bestäms under rekryteringsprocessen. B-körkort är ett krav. Välkommen med din ansökan senast 23 augusti! Det här är Skogsstyrelsen Skogsstyrelsen är en myndighet för frågor som rör skog. Vår vision är Skog till nytta för alla. Vi arbetar för att landets skogar ska vårdas och brukas så att skogen ger uthållig god avkastning samtidigt som biologisk mångfald och andra miljövärden bevaras. Vi arbetar också med att öka medvetandet om skogens betydelse för samhället. Vi finns i hela landet med kontor från Pajala i norr till Hässleholm i söder. Huvudkontoret finns i Jönköping. Vår geografiska spridning gör att våra arbetssätt till stor del är digitala, även resor förekommer för vissa av våra befattningar. Tillsammans arbetar vi för att vår myndighet ska vara en vänlig arbetsplats där alla medarbetare trivs, utvecklas och vill stanna kvar. Din introduktion kompletteras med utbildningar som stärker dig i din roll på Skogsstyrelsen och som statsanställd. Vår medarbetar- och ledaridé har gemensamma värdeord: gemenskap, respekt, ansvar och nyfikenhet. Dessa kompletteras i vårt dagliga arbete av den statliga värdegrunden. Vi erbjuder ett par värdefulla arbetsförmåner som kan göra stor skillnad för dig. Vi hoppas du kommer att trivas hos oss! Är du nyfiken eller har en fråga, tveka inte att höra av dig om du inte finner svar på vår hemsida: Om oss - Skogsstyrelsen samt Jobba hos oss - Skogsstyrelsen Välkommen till Skogsstyrelsen!

Varje år fattar Försäkringskassan 21 miljoner beslut som påverkar människors liv och hela samhället. Vi betalar ut cirka 260 miljarder kronor varje år. Det är allas skattepengar vi har hand om. Det är ett stort ansvar. Därför tänker vi nytt och använder den senaste tekniken för att förenkla och förbättra, utveckla och leverera it-tjänsterna för den svenska socialförsäkringen. Välkommen till en av Sveriges största IT-avdelningar. Leveransområdet Betalning hanterar de system på Försäkringskassan som säkerställer att utbetalningar når mottagaren i rätt tid. Vår insats är en förutsättning för att det svenska välfärdssystemet ska fungera. Det här är viktigt på riktigt. Vi behöver nu förstärkning till flera av våra team som jobbar med våra betalningssystem. Java, utveckling och agila team Vi jobbar i tätt samarbete mellan IT och verksamhet när vi skapar nya betalsystem och förvaltar våra befintliga. För att komma ännu längre på vår utvecklingsresa behöver vi stärka upp med fler drivna och nytänkande systemutvecklare som vill vara med att påverka och driva förändring. Som systemutvecklare hos oss kommer du att jobba med både back-end och front-end utveckling. Vi arbetar i agila team, där teamen är självorganiserande och självgående. Du förväntas ta dig an olika uppgifter i hela utvecklingskedjan. Dev-Ops är numera en självklar del av teamets vardag. Vi tror på att vi blir bättre när vi arbetar tillsammans och därför präglas vårt arbete av samarbete och dialog. Tjänsten innebär att du hanterar sekretessbelagda uppgifter vilket ställer höga krav på rätt hantering. Därför är det viktigt att du som ska arbeta hos oss har högt säkerhetsmedvetande. Det är ett jobb för dig som vill vara med och ta ansvar. Vi söker dig som har högskoleexamen eller erfarenheter och kvalifikationer som kan prövas likvärdiga har relevant arbetslivserfarenhet i rollen som systemutvecklare har erfarenhet av programmering i Java agerar på eget initiativ och tar ansvar för resultat med hög kvalitet samarbetar effektivt för att nå gemensamma mål har god kommunikativ förmåga har goda kunskaper i svenska i tal och skrift. Det är meriterande om du har erfarenhet av agila arbetssätt (exempelvis SAFe, Scrum eller Kanban) erfarenhet inom front-end utveckling inom exempelvis Vue eller React har erfarenhet av Openshift och Containerteknik har erfarenhet av arbete inom området Continuous Integration/Continuous Deployment (exempelvis Jenkins Pipeline, GitOps, Docker och Kubernetes) har erfarenhet av test och testautomatisering (Cucumber, Cypress) har erfarenhet av att arbeta med kravanalys. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Övrigt Ett flertal tjänster, tillsvidare, heltid, med tillträde enligt överenskommelse. Provanställning kan bli aktuellt. Vissa anställningar hos oss innebär deltagande i säkerhetskänslig verksamhet. För att bli anställd i en sådan tjänst krävs godkänd säkerhetsprövning enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585). I enlighet med Försäkringskassans riktlinje för säkerhet genomförs bakgrundskontroller i denna rekrytering. Placeringsorter: Sundsvall eller Östersund. Vill du veta mer om Försäkringskassan som arbetsgivare? Besök https://www.forsakringskassan.se/om-forsakringskassan/jobba-hos-oss Kontaktpersoner Chef: Lars-Olof Svensson, 010-1187123; Jan Wallin 010-1134117; Stefan Bergsten 010-1187196; (för frågor om tjänsten). HR-specialist: Beatrice Sporre beatrice.sporre@forsakringskassan.se 010-114 47 79; Linnéa Palmkvist, linnea.palmkvist@forsakringskassan.se 010-113 10 46 (för frågor om rekryteringsprocessen). Fackliga representanter är för ST Anna-Lena Bahadori Lundgren, Saco-S Mohamed Abu-Torse, Seko Eliza Grundström. Dessa nås via vår växel 08-786 90 00. Ansökan Välkommen med din ansökan senast den 16 augusti 2026. När du ansöker bifogar du ditt CV. Vi använder inte personligt brev i våra rekryteringar, du får istället besvara ett antal urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten. Ladda upp dina examensbevis, betyg och intyg i samband med din ansökan. Har du skyddade personuppgifter eller ingen tillgång till bank-id ringer du den HR-specialist som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan. Vi ska i allt vi gör, agera med utgångspunkt i principen om alla människors lika värde, rättssäkerhet och med god service.

Varje år fattar Försäkringskassan 21 miljoner beslut som påverkar människors liv och hela samhället. Vi betalar ut cirka 260 miljarder kronor varje år. Det är allas skattepengar vi har hand om. Det är ett stort ansvar. Därför tänker vi nytt och använder den senaste tekniken för att förenkla och förbättra, utveckla och leverera it-tjänsterna för den svenska socialförsäkringen. Välkommen till en av Sveriges största IT-avdelningar. Leveransområdet Betalning hanterar de system på Försäkringskassan som säkerställer att utbetalningar når mottagaren i rätt tid. Vår insats är en förutsättning för att det svenska välfärdssystemet ska fungera. Det här är viktigt på riktigt. Vi behöver nu förstärkning till flera av våra team som jobbar med våra betalningssystem. C++, utveckling och agila team Vi jobbar i tätt samarbete mellan it och verksamhet när vi skapar nya betalsystem och förvaltar våra befintliga. För att möta de behov som finns behöver vi bli fler på vår utvecklingsresa. Vi söker nu drivna systemutvecklare inom C++. Som systemutvecklare hos oss kommer du arbeta i agila team, där teamen är självorganiserande och självgående. Du förväntas ta dig an olika uppgifter i hela utvecklingskedjan. Dev-Ops är numera en självklar del av teamets vardag. Vi tror på att vi blir bättre när vi arbetar tillsammans och därför präglas vårt arbete av samarbete och dialog. Tjänsten innebär att du hanterar sekretessbelagda uppgifter vilket ställer höga krav på rätt hantering. Därför är det viktigt att du som ska arbeta hos oss har högt säkerhetsmedvetande. Det är ett jobb för dig som vill vara med och ta ansvar. Vi söker dig som har högskoleexamen eller erfarenheter och kvalifikationer som kan prövas likvärdiga har relevant arbetslivserfarenhet i rollen som systemutvecklare har erfarenhet av programmering i C++ agerar på eget initiativ och tar ansvar för resultat med hög kvalitet samarbetar effektivt för att nå gemensamma mål har god kommunikativ förmåga har goda kunskaper i svenska i tal och skrift. Det är meriterande om du har har erfarenhet av agila arbetssätt (exempelvis SAFe, Scrum eller Kanban) har erfarenhet av Openshift och Containerteknik har erfarenhet av arbete inom området Continuous Integration/Continuous Deployment (exempelvis Jenkins Pipeline, GitOps, Docker och Kubernetes) har erfarenhet av att arbeta med kravanalys har erfarenhet av Linux, GCC, Git, Google-Test har erfarenhet av Java, Maven, Gradle är bekväm med att jobba i kommandoprompt. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Övrigt Två tjänster, tillsvidare, heltid, med tillträde enligt överenskommelse. Provanställning kan bli aktuellt. Vissa anställningar hos oss innebär deltagande i säkerhetskänslig verksamhet. För att bli anställd i en sådan tjänst krävs godkänd säkerhetsprövning enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585). I enlighet med Försäkringskassans riktlinje för säkerhet genomförs bakgrundskontroller i denna rekrytering. Placeringsorter: Sundsvall eller Östersund. Vill du veta mer om Försäkringskassan som arbetsgivare? Besök https://www.forsakringskassan.se/om-forsakringskassan/jobba-hos-oss Kontaktpersoner Chef: Lars-Olof Svensson, 010-1187123. Jan Wallin, 010-1134117. Stefan Bergsten 010-1187196. (för frågor om tjänsten). HR-specialist: Linnéa Palmkvist, linnea.palmkvist@forsakringskassan.se 010-113 10 46; Beatrice Sporre, beatrice.sporre@forsakringskassan.se 010-114 47 79 (för frågor om rekryteringsprocessen). Fackliga representanter är för ST Anna-Lena Bahadori Lundgren, Saco-S Mohamed Abu-Torse, Seko Eliza Grundström. Dessa nås via vår växel 08-786 90 00. Ansökan Välkommen med din ansökan senast den 16 augusti 2026. När du ansöker bifogar du ditt CV. Vi använder inte personligt brev i våra rekryteringar, du får istället besvara ett antal urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten. Ladda upp dina examensbevis, betyg och intyg i samband med din ansökan. Har du skyddade personuppgifter eller ingen tillgång till bank-id ringer du den HR-specialist som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan. Vi ska i allt vi gör, agera med utgångspunkt i principen om alla människors lika värde, rättssäkerhet och med god service.

Statens institutionsstyrelse, SiS, är en myndighet som ansvarar för individuellt anpassad tvångsvård för ungdomar med komplex psykosocial problematik och för vuxna med missbruk. SiS verkställer även sluten ungdomsvård. Det gör vi på ungdomshem och hem för vuxna med missbruk, över hela landet. Hos oss på SiS blir ditt arbetsliv en spännande utmaning. Oavsett var i vår organisation du arbetar, eller vilken tjänst du har, hjälper du till att skapa livsviktig förändring. SiS ungdomshem Johannisberg har verksamhet i Kalix och i Boden (enhet Sävastgården). Arbetsbeskrivning Vill du vara med och skapa den livsviktiga skillnaden för utsatta människor? Då är jobbet som operativ ledare ett meningsfullt arbete. I rollen som operativ ledare ansvarar du för institutionsövergripande samordning och arbetsledning av det löpande arbetet utanför kontorstid, på kvällar och nätter, i syfte att främja en trygg vård- och arbetsmiljö. Du vägleder och stärker dina kollegor i arbetet och säkerställer att arbetet bedrivs rättssäkert och i enlighet med gällande styrdokument, metoder och uppsatta mål. Konkret innebär det bland annat att du ansvarar för incidentledning vid larmsituationer och vidtar nödvändiga åtgärder efter inträffad incident. Du förmedlar uppmärksammade brister och avsteg från rutiner till berörda chefer. Du upprättar och uppdaterar säkerhetsbedömningar samt fattar beslut om tvångsåtgärder enligt LVU, LSU och LVM i enlighet med SiS arbets- och delegationsordning. Övriga uppgifter som ingår i rollen är exempelvis ansvar för upprättande av myndighetskort, brevgranskning och i förekommande fall att vidta åtgärder, genomföra planering och riskbedömning för transporter och utevistelse och att under jourtid, när säkerhetssamordnaren inte är på plats, upprätta säkerhetsbedömningar och ansvara för placeringsmottagning. Operativ ledare ansvarar också för att samordna verksamheten vid inskrivningar och besök. Utbildningsinsatser för personal inom området säkerhet och konflikthantering kan komma att ingå i tjänsten. Placeringsort är i Sävast. Arbetstiden är förlagd enligt rullande schema dag, kväll, natt och helg. Kvalifikationer För att trivas och lyckas i rollen tror vi att du är en stabil person som behåller lugnet även i stressade situationer. Du har en vilja och förmåga att agera utifrån gällande beslut, riktlinjer och policys. Du har en helhetssyn och agerar utifrån verksamhetens bästa. Vidare är du strukturerad i ditt arbete och har en god förmåga att planera och prioritera på ett effektivt sätt. Du ska även ha: Lämplig högskoleutbildning såsom socionom, beteendevetare eller annan likvärdig högskoleutbildning tillsammans med erfarenhet av arbete inom SiS eller liknande verksamhet. Flerårig erfarenhet av arbete inom SiS eller annan verksamhet med fokus på vård, behandling och säkerhet, såsom exempelvis socialtjänst, vård och behandling, kriminalvård eller annan relevant verksamhet. God förmåga att leda, prioritera och samordna en arbetsgrupp. Körkort B Vänligen bifoga examensbevis till din ansökan. Examensbevis utfärdade i annat land ska vara översatta och validerade i Sverige via Universitet- och högskolerådet (UHR). Anställning: På SiS månar vi om ett gott ledarskap. Det innebär att du som chef och ledare tar ansvar för helheten, agerar som en god förebild, driver utveckling, främjar ett gott samarbete och är tydlig i din kommunikation. Läs mer om vårt https://www.stat-inst.se/jobba-hos-oss/medarbetarskap-och-ledarskap/ Som anställd inom staten har du enligt avtal vissa förmåner som till exempel 28 - 35 semesterdagar beroende på din ålder, lönetillägg vid föräldraledighet samt ett årligt friskvårdsbidrag. Läs mer om våra https://www.stat-inst.se/jobba-hos-oss/formaner/ Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid och inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Ansökan: Varmt välkommen att registrera din ansökan i vårt rekryteringsverktyg senast 2026-08-30. SiS arbetar aktivt mot all form av diskriminering och välkomnar alla sökande. För arbete på våra institutioner gör SiS registerkontroll innan anställning. Inför rekryteringsarbetet har Statens institutionsstyrelse tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. OBS! Om du har skyddade personuppgifter ska du inte söka via rekryteringssystemet. Kontakta i stället den som står som kontaktperson i annonsen.