5 ou 6 postes à pourvoir. Vous serez chargé(e) du débroussaillage, de récolter le raisin de table à maturité et ponctuellement de la conduite du tracteur. Vous travaillerez sur des parcelles situées à Mazan, Ville sur Auzon, et Mormoiron. Vous devez pouvoir vous rendre en autonomie sur les différents lieux de travail. Poste à pourvoir à partir de fin août, CDD saisonnier de 4 mois. Travail du lundi au vendredi.

Synergie Lagnieu recrute des caristes CACES 5 F/H pour son client spécialisé dans l'entreposage et le stockage international de marchandises de toute nature basé sur St Vulbas.Vos missions seront : - Réaliser des opérations de stockage/déstockage ; - Ranger les palettes réceptionnées avec CACES 5; - Réapprovisionner les zones de picking avec CACES 5. Poste à pourvoir rapidement. Taux horaire : 12.55EUR Horaires : 8h-16h ou 9h-17h ou 6h-13h30 Possibilité de basculer en horaires de 2*8. Réaliser un prélèvement - Préparer une commande - Réaliser une opération logistique - Approvisionner une ligne de production - Réaliser un inventaire - Déplacer des charges avec un engin - Modalités de chargement / déchargement de marchandises - Procédures d'entretien d'engins de manutention - Techniques d'inventaire - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention - Utiliser un engin nécessitant une habilitation Dynamisme - Capacité à respecter les délais - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - Polyvalence Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Référence nationale sur le marché du transport sous température dirigée, notre Groupe connait une croissance significative et maîtrisée. Avec des ambitions de développement affirmées, le Groupe recherche, pour son agence DISPAM basée à Le Pontet (84) un : GESTIONNAIRE ADMINISTRATIF(VE) Service Relation Client - F/H CDI - Temps plein Planning : Vos horaires de travail seront : Du Lundi au Vendredi : 11h00 - 18h30 Avec 30 minutes de pause Repos hebdomadaire : Samedi et Dimanche Description du poste : Rattaché(e) à la Directrice Service Relation Client, vous êtes en charge de la partie Service Relations Clients (SRC) liée au transport de marchandise. Votre mission consiste principalement en l'accueil des conducteurs en retour de tournée, du traitement des réserves en livraison et pour lesquelles se trouvent les marchandises refusées par les destinataires ainsi que de la gestion des instructions de nos clients quant au devenir de leurs marchandises. Vous serez aussi amené à être l'interlocuteur de nos clients dans la gestion et le suivi de leurs réclamations. A ce titre, vous serez en relation directe avec : nos clients (industriels de l'agro-alimentaire, enseignes de la Grande Distribution), les interlocuteurs des points de livraison ainsi que nos équipes terrains (conducteurs, exploitants). Avec méthode et efficience, vous devrez analyser les anomalies de livraison, les traiter et alerter en cas d'anomalie majeure/significative. Vous devrez vous assurer que les process SRC soient bien respectés par l'ensemble des acteurs, à défaut en alerter le manager. Plus précisément, vous serez en charge de : - Analyser les réserves en livraison - Gérer les boîtes mail interne et externe et répondre aux différentes sollicitations - Analyser les inventaires de quai et de mises en cage des marchandises refusées - Traiter les réserves majeures et d'ordre commercial présentes sur les lettres de voiture - Traiter les instructions et réclamation de nos clients - Traiter les réserves reçues des destinataires ou de nos confrères - Effectuer diverses tâches administratives courantes Profil recherché : De formation Bac + 2 minimum, vous justifiez impérativement d'une 1ère expérience réussie dans une fonction similaire, acquise au sein d'une société de transport. Vous êtes doté(e) des qualités suivantes : - Motivation - Réactivité - Impartialité - Autonomie - Capacité rédactionnelle - Aisance relationnelle - Pugnacité - Maîtrise de l'outil informatique - Polyvalence - Esprit d'équipe et de service Rémunération et avantages : Salaire BRUT mensuel contractuel : 2009 €, taux horaire de 13.25 € pour 151.67 heures par mois. En intégrant notre société, vous bénéficierez de nombreux avantages, ce qui porte votre salaire brut mensuel estimé à : 2109 €, incluant : o Une prime qualité de 100 € brut Soit un salaire NET moyen mensuel estimé de 1791 € (primes paniers incluses de 7.50 € net par jour travaillé, soit un montant moyen mensuel estimé de 146 € net). Auquel s'ajoutent les avantages suivants : - Prime d'ancienneté (2 ans : 2 %, 5 ans : 4 %, 10 ans : 6 %, 15 ans : 8 %) - Prime de participation (sous conditions d'ancienneté) - Prime de 13ème mois (sous conditions d'ancienneté) - Mutuelle d'entreprise - Rémunération évolutive rapidement en fonction des résultats - Paiement de l'intégralité des heures supplémentaires effectuées selon la Législation en vigueur. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap qui à compétences équivalentes sont prioritaires. Vous souhaitez vous épanouir dans un groupe en croissance, collaborer au sein d'une équipe à taille humaine, rejoignez-nous et adressez votre CV + Lettre de motivation sous la référence GEST-SRC-A-84 à : recrutement@dispam.fr SANS REPONSE DE NOTRE PART DANS UN DELAI DE 3 SEMAINES, VEUILLEZ CONSIDERER QUE VOTRE CANDIDATURE N'A PAS ETE RETENUE

Nous recherchons pour l'un de nos clients, spécialisé dans les transports routiers, un Mécanicien PL H/F. Vos missions : - Réalisation de l'ensemble des interventions de maintenance préventive et corrective relevant de l'entretien courant et/ou périodique PL - Détection de pannes - Pose d'équipements et accessoires sur véhicules - Préparation des véhicules aux contrôles périodiques - Entretien d'équipements spécifiques Nous recherchons une personne disposant déjà d'une expérience dans le métier, organisée et motivée. Vous aimez la mécanique PL / Engins Agricoles / Engins TP et vous êtes à l'aise dans ce domaine, transmettez-nous votre CV !

Description du poste : Sous la responsabilité de la cheffe de service éducatif, vous exercerez vos missions au sein de la résidence Arc-En-Ciel accueillant en hébergement 10 adultes porteurs de troubles du développement intellectuel. Dans une dynamique d'équipe pluridisciplinaire, vous aurez pour mission l'accompagnement de personnes adultes en situation de handicap intellectuel et/ou de souffrance psychique. Missions : L'éducateur spécialisé - Propose des outils destinés à améliorer l'accompagnement des personnes accueillies et la cohérence des pratiques éducatives les concernant, - Travaille, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire, le projet personnalisé des personnes de la résidence et contribue à la qualité de l'accompagnement proposé. - Rédige des rapports faisant état de ses observations des différentes situations individuelles - Mène des projets confiés par le chef de service ou l'équipe de direction, - Propose et mets en place des activités à visée socio-éducative Profil recherché : - Diplôme d'E.S. - A l'aise dans le domaine relationnel, vous serez particulièrement attentif à la vie quotidienne des personnes accueillies - Vous savez vous organiser pour mener à bien vos projets, dans un souci de travail en équipe, d'autonomie, de rendre compte - Vous maitrisez la rédaction des écrits professionnels et utilisez l'outil informatique de base.,

Afin de renforcer ses équipes terrain, Arrosage Concept recherche des ouvrier.es ayant une formation en paysage et/ou en arrosage automatique pour réaliser sur chantier les installations d'arrosage, de pompage, de programmation et toutes les activités de l'entreprise gravitant autour des métiers de l'eau. Un CS arrosage automatique convient pour ces postes mais tout autre profil autodidacte sera le bienvenu. Nous intervenons principalement sur les grands espaces sportifs : terrains de golf, hippodromes, terrains de football (du terrain municipal aux terrains de Ligue 1), terrains de rugby (du terrain municipal aux terrains de Top 14), terrains de hockey, installations équestres (carrières, manèges, ronds de longe). Les missions étant à réaliser en déplacement à la semaine sur tout le territoire (frais pris en charge par l'entreprise), la convivialité, la curiosité et l'esprit d'équipe priment sur la qualification. Poste évolutif en fonction des compétences et de la motivation. Poste ouverts aux débutants motivés.

Le Foyer Appartements Renoir, établissement médico-social de l'Association La Source, accompagne des adultes en situation de handicap au sein d'un dispositif d'hébergement composé d'une résidence collective et d'appartements diffus dans la cité. Poste à pourvoir dès que possible. Vos missions principales Placé sous l'autorité hiérarchique de la Directrice d'établissements, et par délégation en lien avec le Cadre technique, vous assurez les missions d'entretien, de maintenance et de suivi technique nécessaires au bon fonctionnement du Foyer Appartements Renoir. Vous serez notamment chargé de : - Assurer l'entretien courant et la maintenance de premier niveau des bâtiments, logements, équipements et espaces communs ; - Veiller au bon état général de la résidence, des appartements et des espaces extérieurs ; - Réaliser des petits travaux d'agencement, de réparation, de manutention et de rangement - Contribuer à la sécurité des biens et des personnes, en signalant toute anomalie ou situation à risque ; - Suivre les interventions des entreprises extérieures, en lien avec la Direction, la Cheffe de service et le Cadre technique ; - Participer à la préparation des logements, aux états des lieux, aux aménagements et aux besoins liés à l'accueil des personnes accompagnées ; - Assurer des astreintes multisites de l'association - Contribuer à la continuité du fonctionnement logistique et technique de l'établissement. - Être polyvalent : l'activité implique des déplacements sur différents sites de l'Association ; Savoir être et savoir-faire - Respecter rigoureusement les consignes et les modes d'intervention ; - Savoir appliquer les règles d'hygiène, de sécurité et de confidentialité ; - Faire preuve de discrétion et de respect dans un lieu de vie accueillant des personnes accompagnées ; - Avoir des qualités relationnelles et le sens du travail en équipe ; - S'adapter aux situations, aux priorités et aux besoins du quotidien ; - Pouvoir intervenir seul ou en binôme selon les besoins ; - Avoir le souci du bon fonctionnement logistique ; - Être organisé, autonome, réactif et rigoureux. Profil recherché : CAP, BEP ou qualification acquise par une longue pratique du métier. Une expérience dans le secteur médico-social, l'habitat accompagné, la maintenance de logements ou l'entretien de bâtiments collectifs serait appréciée. Permis B souhaité. Conditions : Rémunération selon la CCN 66, avec reprise d'ancienneté selon les dispositions conventionnelles. Les données collectées dans le cadre de votre candidature seront traitées conformément au RGPD et utilisées uniquement pour le recrutement.

Le Foyer Appartements Renoir, établissement médico-social de l'Association La Source, accompagne des adultes en situation de handicap au sein d'un dispositif d'hébergement composé d'une résidence collective et d'appartements diffus dans la cité. Dans le cadre de son projet d'établissement 2026-2030, le FAR inscrit son action dans une logique de parcours, de respect du rythme de chacun, de promotion de l'autodétermination, de soutien au pouvoir d'agir et d'ouverture sur l'environnement. Sous l'autorité de la Direction, par délégation sous la responsabilité de la Cheffe de service, et au sein d'une équipe pluriprofessionnelle, l'AES participe à l'accompagnement global des personnes dans leur vie quotidienne et sociale. Poste à pourvoir au 15 septembre 2026. Missions principales Vous contribuez notamment à : - Accompagner les personnes dans les actes de la vie quotidienne : repas, courses, entretien du logement, hygiène, déplacements, organisation personnelle - Soutenir l'indépendance sans faire à la place, dans une posture de coopération et d'écoute - Favoriser l'expression des choix, des envies et des besoins des résidents - Participer à l'élaboration, la co-construction et la mise en œuvre des projets personnalisés - Soutenir la vie sociale, les activités, les liens familiaux et l'inclusion dans la cité - Contribuer à la sécurité physique et psychique des personnes accompagnées - Participer aux temps collectifs, animations, réunions et espaces d'expression - Assurer des transmissions fiables et contribuer à la continuité de l'accompagnement - Participer à la démarche de bientraitance, de prévention des risques et d'amélioration continue de la qualité. Profil recherché Titulaire du DEAES ou d'un diplôme équivalent, vous disposez idéalement d'une expérience auprès d'adultes en situation de handicap. Vous êtes reconnu(e) pour votre qualité d'écoute, votre sens de l'observation, votre capacité à poser un cadre sécurisant, votre rigueur dans les transmissions et votre aptitude au travail en équipe. Vous savez accompagner des parcours évolutifs, parfois marqués par l'avancée en âge, l'isolement, l'inactivité professionnelle ou la perte de repères. Conditions Rémunération selon la CCN 66, avec reprise d'ancienneté selon les dispositions conventionnelles. Travail en horaires d'internat, week-ends et jours fériés selon planning. Candidature Merci d'adresser CV et lettre de motivation à Madame AZOT, Directrice d'établissements : recrutement@lasource37.fr Les données collectées dans le cadre de votre candidature seront traitées conformément au RGPD et utilisées uniquement pour le recrutement.

Gestion des opérations comptables quotidiennes - Saisir et contrôler les factures fournisseurs et clients. - Enregistrer les opérations diverses (OD, paie, notes de frais). - Réaliser les rapprochements bancaires. - Vérifier la conformité des pièces justificatives (achats, ventes, BRC, frais). - Assurer le classement et l'archivage des documents comptables. Gestion clients et fournisseurs - Suivre les règlements fournisseurs et préparer les paiements. - Assurer le recouvrement des créances clients. - Gérer les immobilisations (acquisitions, amortissements). - Mettre à jour les comptes tiers et analyser les écarts. Déclarations fiscales et obligations réglementaires - Préparer et saisir les déclarations de TVA (mensuelle ou trimestrielle). - Participer à l'élaboration des déclarations fiscales annuelles (liasse fiscale, DAS2). - Assurer la conformité des écritures au plan comptable général. - Réaliser une veille réglementaire comptable et fiscale. Clôtures comptables - Préparer les écritures de clôture mensuelle, trimestrielle et annuelle. - Élaborer les états financiers : bilan, compte de résultat, annexes. - Collaborer avec l'expert comptable lors des révisions. - Analyser les comptes et proposer des corrections si nécessaire. Amélioration continue et contrôle interne - Identifier les anomalies et proposer des mesures correctives. - Participer à l'amélioration des procédures comptables. - Contribuer à la fiabilité des données financières et au respect des délais. - Préparer les documents en cas de contrôle fiscal ou social.

Restaurant situé au sein du Camping Beauregard (Capfun) de Mornas recherche un/e pizzaiolo. Vous serez chargé(e) de la préparation des pizzas, prévoir une production d'environ 150/jour. Etablissement pouvant servir jusqu'à 200 couverts/service. CDD saisonnier JUILLET/AOUT . *** Poste NON LOGE *** - CDD saisonnier de début juillet à fin août. - Horaires à définir avec l'employeur selon planning avec coupures à prévoir. Travail journée, soir et week-end. 1/j de repos par semaine.