Vous souhaitez participer à un beau projet d'entreprise et donner une nouvelle énergie à votre carrière? Vous êtes la personne que nous recherchons! Cegelec Tertiaire IDF Grands Projets, filiale du groupe VINCI Energies recrute: Un(e) Responsable d'affaires confirmé(e) CVC H/F Rattaché(e) au Chef de groupe, vous êtes l'interlocuteur privilégié(e) des clients et des équipes de direction projet. Vous garantissez la réussite technique de projets importants et complexes, en assurant le respect des objectifs fixés en termes de résultats économiques, délais, qualité, de la politique sociale, QHSSE, et des valeurs de l'entreprise. A ce titre, vos missions sont les suivantes : Gestion financièreConsolider et challenger un budget, être clairvoyant(e) et tenir les engagements. Garantir la bonne exécution des chantiers en termes de respect des coûts et des délais. Gestion contractuelle et juridiqueAssurer le suivi contractuel du projet avec l'accompagnement du service juridique – contract manager. Compétences techniquesComprendre les enjeux techniques et garantir la réussite technique du projet. Superviser et coordonner les études d'exécution en CVC. S'assurer de l'exécution des travaux dans le respect des règles de sécurité. ManagementConstituer, organiser et animer une équipe. Assurer un soutien technique à vos équipes et intervenir en cas de litige. Piloter les Conducteurs de Travaux sur le terrain. Relation clientMettre en place la relation client adaptée en vue de la réussite du projet. Prospecter et fidéliser les clients. Être l'interlocuteur privilégié du client lors de la réalisation des travaux. Méthode et process de gestion de projetUtiliser et exploiter les processus de l'entreprise et les outils de gestion de projet pour un pilotage efficient. Élaborer les dossiers administratifs, dont le reporting, inhérent à votre activité. Maitrise des risques et opportunitésDéfinir, traiter et optimiser les risques et opportunités du projet. De formation supérieure (Bac +3, +5) en génie climatique, ou généraliste, vous justifiez d'au moins 5 années d'expérience réussie à un poste similaire. Vos qualités personnelles sont la clé pour réussir à ce poste, vous êtes: Organisé(e) Rigoureux(euse) Doté(e) d'une bonne aisance relationnelle et d'un bon leadership Doté(e) d'un bon sens de la relation client Mission : Vous souhaitez participer à un beau projet d'entreprise et donner une nouvelle énergie à votre carrière? Vous êtes la personne que nous recherchons! Cegelec Tertiaire IDF Grands Projets, filiale du groupe VINCI Energies recrute: Un(e) Responsable d'affaires confirmé(e) CVC H/F Rattaché(e) au Chef de groupe, vous êtes l'interlocuteur privilégié(e) des clients et des équipes de direction projet. Vous garantissez la réussite technique de projets importants et complexes, en assurant le respect des objectifs fixés en termes de résultats économiques, délais, qualité, de la politique sociale, QHSSE, et des valeurs de l'entreprise. A ce titre, vos missions sont les suivantes : - Gestion financière- Consolider et challenger un budget, être clairvoyant(e) et tenir les engagements. - Garantir la bonne exécution des chantiers en termes de respect des coûts et des délais. - Gestion contractuelle et juridique- Assurer le suivi contractuel du projet avec l'accompagnement du service juridique – contract manager. - Compétences techniques- Comprendre les enjeux techniques et garantir la réussite technique du projet. - Superviser et coordonner les études d'exécution en CVC. - S'assurer de l'exécution des travaux dans le respect des règles de sécurité. - Management- Constituer, organiser et animer une équipe. - Assurer un soutien technique à vos équipes et intervenir en cas de litige. - Piloter les Conducteurs de Travaux sur le terrain. - Relation client- Mettre en place la relation client adaptée en vue de la réussite du projet. - Prospecter et fidéliser les clients. - Être l'interlocuteur privilégié du client lors de la réalisation des travaux.

Vinci Construction – Division Route France (Anciennement Eurovia) recherche des comptables en alternance au sein de la délégation Ile-de-France / Normandie. Partenaire des territoires, la division Route France de VINCI CONSTRUCTION développe des solutions de mobilité pour améliorer la compétitivité économique et renforcer le lien social, par la conception, la construction et l'entretien des infrastructures de transport et des aménagements urbains. Missions : Ton apprentissage se réalisera au sein de l'agence Eurovia Mitry Mory. Sous la responsabilité de la Responsable Financière d'Agence, et en collaboration avec le reste de l'équipe, tu découvriras tous les aspects du métier de comptable. Tu assureras les missions suivantes : Gestion administrative des chantiers : constitution des dossiers, gestion des pièces contractuelles, etc. Émission de la facturation Suivi des encaissements clients Gestion des relances clients Suivi de la trésorerie Traitement des factures fournisseurs dématérialisées Préparation des règlements et gestion des litiges Analyse de la chaîne de règlements dans le cadre du respect des délais de paiement (Loi LME) Justification des comptes fournisseurs Suivi des cautions Gestion des intérimaires Profil : Tu souhaites intégrer un BTS Comptabilité Gestion, un BUT GEA ou une Licence en comptabilité en alternance à la rentrée ? Tu as un bon relationnel, tu es organisé(e) et à l'aise avec les outils bureautiques ? Alors n'attends plus, ce poste est fait pour toi ! Poste basé à Mitry Mory (77). Mission : Vinci Construction – Division Route France (Anciennement Eurovia) recherche des comptables en alternance au sein de la délégation Ile-de-France / Normandie. Partenaire des territoires, la division Route France de VINCI CONSTRUCTION développe des solutions de mobilité pour améliorer la compétitivité économique et renforcer le lien social, par la conception, la construction et l'entretien des infrastructures de transport et des aménagements urbains. Missions : Ton apprentissage se réalisera au sein de l'agence Eurovia Mitry Mory. Sous la responsabilité de la Responsable Financière d'Agence, et en collaboration avec le reste de l'équipe, tu découvriras tous les aspects du métier de comptable. Tu assureras les missions suivantes : - Gestion administrative des chantiers : constitution des dossiers, gestion des pièces contractuelles, etc. - Émission de la facturation - Suivi des encaissements clients - Gestion des relances clients - Suivi de la trésorerie - Traitement des factures fournisseurs dématérialisées - Préparation des règlements et gestion des litiges - Analyse de la chaîne de règlements dans le cadre du respect des délais de paiement (Loi LME) - Justification des comptes fournisseurs - Suivi des cautions - Gestion des intérimaires Profil demandé : Profil : Tu souhaites intégrer un BTS Comptabilité Gestion, un BUT GEA ou une Licence en comptabilité en alternance à la rentrée ? Tu as un bon relationnel, tu es organisé(e) et à l'aise avec les outils bureautiques ? Alors n'attends plus, ce poste est fait pour toi ! Poste basé à Mitry Mory (77). Catégorie professionnelle : Etudiant Type de contrat : Contrat d'alternance

Participer à la mise à jour du DUERP Participer à la mise à jour de l'accueil sécurité Collecter les données relatives aux incidents, accidents, presque accidents et non-conformité et participer aux enquêtes Participer à l'élaboration et la mise en place d'actions préventives et correctives Assurer la réalisation d'actions de sensibilisation et de formation du personnel en matière de prévention des risques (mise à jour et diffusion de la documentation) Effectuer des visites de chantiers, rédiger des rapports de visite et suivre les plans d'actions mis en œuvre. Suivi des indicateurs QSE Participer à l'élaboration et à la maj du document du système QSE Préparer et participer à des audits internes/externes sur chantiers Promouvoir la politique QSE-RSE de l'entreprise et du Groupe Contribuer au maintien des certifications et à l'intégration de nouvelles normes dans une démarche d'amélioration continue Vous préparez un bac +3 en Hygiène, Sécurité, Environnement Vous êtes : Curieux, dynamique, impliqué, force de proposition Vous êtes reconnu.e pour votre autonomie, votre rigueur, votre sens de l'analyse et votre esprit d'équipe Vous avez le permis B Nous cherchons autant une personne avec un savoir-être qu'un savoir-faire ! Mission : Participer à la mise à jour du DUERP Participer à la mise à jour de l'accueil sécurité Collecter les données relatives aux incidents, accidents, presque accidents et non-conformité et participer aux enquêtes Participer à l'élaboration et la mise en place d'actions préventives et correctives Assurer la réalisation d'actions de sensibilisation et de formation du personnel en matière de prévention des risques (mise à jour et diffusion de la documentation) Effectuer des visites de chantiers, rédiger des rapports de visite et suivre les plans d'actions mis en œuvre. Suivi des indicateurs QSE Participer à l'élaboration et à la maj du document du système QSE Préparer et participer à des audits internes/externes sur chantiers Promouvoir la politique QSE-RSE de l'entreprise et du Groupe Contribuer au maintien des certifications et à l'intégration de nouvelles normes dans une démarche d'amélioration continue Profil demandé : Vous préparez un bac +3 en Hygiène, Sécurité, Environnement Vous êtes : Curieux, dynamique, impliqué, force de proposition Vous êtes reconnu.e pour votre autonomie, votre rigueur, votre sens de l'analyse et votre esprit d'équipe Vous avez le permis B Nous cherchons autant une personne avec un savoir-être qu'un savoir-faire ! Catégorie professionnelle : Etudiant Type de contrat : Contrat d'alternance

Vinci Construction – Division Route France (Anciennement Eurovia) recherche des gestionnaires de paie en alternance au sein de la délégation Ile-de-France / Normandie. Partenaire des territoires, la division Route France de VINCI CONSTRUCTION développe des solutions de mobilité pour améliorer la compétitivité économique et renforcer le lien social, par la conception, la construction et l'entretien des infrastructures de transport et des aménagements urbains. Missions : Tu seras rattaché(e) à l'agence Watelet Gennevilliers (92). Accompagné(e) par les comptables paie de l'agence ainsi que par la Responsable paie, tu apprendras à assurer la gestion administrative du personnel : de la création des dossiers salariés, à la gestion des affiliations, en passant par le suivi d'activité jusqu'au départ des collaborateurs. Tu assureras les missions suivantes : - Aide à la vérification des pointages des ouvriers - Aide à la saisie des variables de paies (absences, primes, saisies sur salaires…) - Aide à la suivie et gestion de la formation - Suivi et gestion des mutuelles - Suivi et gestion des visites médicales - Suivi et gestion des intérimaires - Suivi des heures d'insertions Profil : Tu souhaites intégrer à la rentrée un diplôme en paie ou en Ressources Humaines en alternance, pour une durée de deux ans (niveau BTS ou Bachelor/BUT). Tu es rigoureux(se) et a un sens de la confidentialité très développé ? Tu es organisé(e) et à l'aise avec les outils bureautiques ? Alors n'attends plus, ce poste est fait pour toi ! Poste basé à Watelet Gennevilliers (92). Mission : Vinci Construction – Division Route France (Anciennement Eurovia) recherche des gestionnaires de paie en alternance au sein de la délégation Ile-de-France / Normandie. Partenaire des territoires, la division Route France de VINCI CONSTRUCTION développe des solutions de mobilité pour améliorer la compétitivité économique et renforcer le lien social, par la conception, la construction et l'entretien des infrastructures de transport et des aménagements urbains. Missions : Tu seras rattaché(e) à l'agence Watelet Gennevilliers (92). Accompagné(e) par les comptables paie de l'agence ainsi que par la Responsable paie, tu apprendras à assurer la gestion administrative du personnel : de la création des dossiers salariés, à la gestion des affiliations, en passant par le suivi d'activité jusqu'au départ des collaborateurs. Tu assureras les missions suivantes : - Aide à la vérification des pointages des ouvriers - Aide à la saisie des variables de paies (absences, primes, saisies sur salaires…) - Aide à la suivie et gestion de la formation - Suivi et gestion des mutuelles - Suivi et gestion des visites médicales - Suivi et gestion des intérimaires - Suivi des heures d'insertions Profil demandé : Profil : Tu souhaites intégrer à la rentrée un diplôme en paie ou en Ressources Humaines en alternance, pour une durée de deux ans (niveau BTS ou Bachelor/BUT). Tu es rigoureux(se) et a un sens de la confidentialité très développé ? Tu es organisé(e) et à l'aise avec les outils bureautiques ? Alors n'attends plus, ce poste est fait pour toi ! Poste basé à Watelet Gennevilliers (92). Catégorie professionnelle : Etudiant Type de contrat : Contrat d'alternance

Notre agence travaux EUROVIA PORT DE BOUC (13) recrute des apprentis pour les former au métier de CHEF DE CHANTIER (F/H) Intégration et missions Dès ton démarrage un tuteur ou une tutrice sera identifié(e) pour t'accompagner tout au long de ton apprentissage ! Après une période d'immersion en qualité d'ouvrier puis de chef d'équipe, tu participeras en binôme avec un chef de chantier à la réalisation d'un ou plusieurs chantiers Ainsi, tu auras pour missions de : Manager et animer une équipe travaux : ouvriers, manœuvres, maçons, chefs d'équipes, ... Veiller au respect des directives, normes et règlements notamment en matière d'hygiène, de sécurité et de législation sociale et environnementale Participer à la définition des besoins en matériels et en matériaux à partir du dossier transmis par le service études de prix Être en charge du suivi technique des travaux et accompagner les équipes dans la recherche de solutions aux difficultés rencontrées Participer aux réunions de chantier Assurer la remontée d'informations auprès de ta hiérarchie sur l'avancée du chantier Opportunités à la clé : Embauche possible à la fin de ton contrat d'alternance ! Des formations valorisantes seront organisées. ️️ PROFIL Tu souhaites intégrer un BTS Travaux Publics OU un BUT GCCD OU encore une licence pro TP en alternance à la rentrée de septembre 2026 ? Tu es volontaire et motivé(e), tu aimes le travail en extérieur et en équipe, et tu es respectueux des règles de sécurité ? Tu souhaites intégrer une structure "à taille humaine" tout en bénéficiant de la stabilité d'un grand Groupe ? Si à toutes ces questions tu as répondu " OUI ", alors n'hésite plus et rejoins-nous ! /! N'oublie pas de nous indiquer ta mobilité géographique lors de ta candidature, ainsi que ton rythme d'alternance Mission : Notre agence travaux EUROVIA PORT DE BOUC (13) recrute des apprentis pour les former au métier de CHEF DE CHANTIER (F/H) Intégration et missions Dès ton démarrage un tuteur ou une tutrice sera identifié(e) pour t'accompagner tout au long de ton apprentissage ! Après une période d'immersion en qualité d'ouvrier puis de chef d'équipe, tu participeras en binôme avec un chef de chantier à la réalisation d'un ou plusieurs chantiers Ainsi, tu auras pour missions de : - Manager et animer une équipe travaux : ouvriers, manœuvres, maçons, chefs d'équipes, ... - Veiller au respect des directives, normes et règlements notamment en matière d'hygiène, de sécurité et de législation sociale et environnementale - Participer à la définition des besoins en matériels et en matériaux à partir du dossier transmis par le service études de prix - Être en charge du suivi technique des travaux et accompagner les équipes dans la recherche de solutions aux difficultés rencontrées - Participer aux réunions de chantier - Assurer la remontée d'informations auprès de ta hiérarchie sur l'avancée du chantier Opportunités à la clé : Embauche possible à la fin de ton contrat d'alternance ! Des formations valorisantes seront organisées. Profil demandé : ️️ PROFIL Tu souhaites intégrer un BTS Travaux Publics OU un BUT GCCD OU encore une licence pro TP en alternance à la rentrée de septembre 2026 ? Tu es volontaire et motivé(e), tu aimes le travail en extérieur et en équipe, et tu es respectueux des règles de sécurité ? Tu souhaites intégrer une structure "à taille humaine" tout en bénéficiant de la stabilité d'un grand Groupe ? Si à toutes ces questions tu as répondu " OUI ", alors n'hésite plus et rejoins-nous ! /! N'oublie pas de nous indiquer ta mobilité géographique lors de ta candidature, ainsi que ton rythme d'alternance Catégorie professionnelle : Etudiant Type de contrat : Contrat d'alternance Durée du contrat : 1 ou 2 ans

Nous sommes fiers d'annoncer que, depuis l'année 2024, nous avons reçu la certification GREAT PLACE TO WORK ! Connexion, performance, efficience énergétique, datas dans un monde en évolution permanente, VINCI Energies accélère le déploiement des nouvelles technologies pour concrétiser deux mutations majeures la transformation numérique et la transition énergétique. Actemium est la marque 100% industrie de VINCI Energies _____________________________________________ Dans le cadre du développement de deux solutions IA, en phase de transition- du POC au produit - nous recrutons un.e Devops. Vos missions seront les suivantes : Missions : Architecture & infrastructure cloud Concevoir, faire évoluer et maintenir l'architecture cloud Azure des deux applications Mettre en place et opérer les environnements (dev / pré-prod / prod) Faire évoluer l'architecture (pour supporter 20+ utilisateurs simultanés, puis 100+) Garantir la scalabilité des bases de données et la robustesse des briques de traitement de documents (PDF, AutoCAD, Word) Maîtriser et optimiser les coûts d'hébergement DevOps & déploiement • Mettre en place et maintenir les pipelines CI/CD des deux applications • Industrialiser les déploiements sur les ressources auprès des différentes entreprises • Mettre en place le monitoring, le logging, l'alerting et les outils de gestion d'incidents • Automatiser (Infrastructure as Code, tests, déploiements) Cybersécurité & conformité • Poursuivre le déploiement des règles de cybersécurité du groupe • Assurer la conformité de la solution dans le cadre d'une ouverture externe • Gérer l'authentification • Sécuriser la séparation des données par entreprise / projet utilisateur Collaboration produit & passation Travailler en binôme étroit avec les deux AI Engineers accompagner leur montée en compétence sur les sujets déploiement, frontend, backend • Documenter l'architecture et les processus pour permettre une équipe pérenne • Contribuer aux choix techniques structurants à mesure que le produit grandit (gestion multi-tenant, licensing, gestion des feedbacks utilisateurs…) - Diplomé.e d'un BAC+3/BAC+5 en informatique/ingénierie logicielle ou équivalent - Expérience de 2 à 3 ans sur le même type de poste Compétences techniques : •Cloud Azure : solide expérience en architecture et opération sur Azure et connaissance des services managés (App Service, Functions, Storage, AKS, Key Vault…) •DevOps : CI/CD (GitHub Actions, Azure DevOps), Infrastructure as Code (Terraform, Bicep ou ARM), conteneurisation (Docker, Kubernetes) •Backend : à l'aise en Python et capacité à intervenir sur l'architecture applicative et les API •Bases de données : conception et scaling •Cybersécurité applicative : gestion des secrets, IAM, SSO, durcissement des environnements •Monitoring & observabilité : Application Insights, Grafana ou équivalents •Certifications Azure appréciées Vos atouts : - Esprit d'équipe et pédagogie - Pragmatisme et autonomie Package & avantages : - 13ème mois - Accord de participation - Accord d'intéressement - Plan D'épargne Entreprise (achat d'action VINCI avec abondement) (Mutuelle, CSE, % prise en charge du transport à 100%, carte Ticket Restaurant, chèques cadeaux…) Mission : Nous sommes fiers d'annoncer que, depuis l'année 2024, nous avons reçu la certification GREAT PLACE TO WORK ! Connexion, performance, efficience énergétique, datas dans un monde en évolution permanente, VINCI Energies accélère le déploiement des nouvelles technologies pour concrétiser deux mutations majeures la transformation numérique et la transition énergétique. Actemium est la marque 100% industrie de VINCI Energies _____________________________________________ Dans le cadre du développement de deux solutions IA, en phase de transition - du POC au produit - nous recrutons un.e Devops. Vos missions seront les suivantes : Missions : Architecture & infrastructure cloud Concevoir, faire évoluer et maintenir l'architecture cloud Azure des deux ap...

Avec un rattachement à la Directrice des ressources humaines Génie civile France, nous recherchons un/une Assistant/assistante de direction pour accompagner nos équipes sur des missions transverses à forte dimension organisationnelle et opérationnelle. Vous assurez un rôle clé dans la coordination, l'organisation et le bon fonctionnement des activités. Assistanat de direction Gestion d'agendas complexes (réunions, comités, déplacements) Organisation logistique des réunions (convocations, préparation des supports, comptes rendus) Interface avec les interlocuteurs internes et externes Gestion des priorités et suivi des dossiers de la direction Support RH Préparation et suivi des dossiers RH (recrutements, entretiens, onboarding) Gestion administrative RH (courriers, suivi de tableaux, reporting) Contribution aux projets RH transverses Support juridique Assistance dans la gestion administrative juridique (courriers, archivage, suivi des documents) Préparation de dossiers juridiques (collecte de pièces, mise en forme) Suivi des formalités (signature, classement, mise à jour de bases de données) Coordination avec les prestataires externes (avocats, notaires, etc.) [ Organisation et vie du service Organisation d'événements internes et réunions d'équipe Gestion des fournitures et du fonctionnement administratif du service Participation à l'amélioration des process internes Vous êtes titulaire d'une formation supérieure en assistanat de direction, gestion ou administration, RH ou juridique et disposez d'une expérience confirmée dans un environnement exigeant, idéalement au sein d'une organisation de grande taille. Vous êtes reconnu/reconnue pour vos excellentes capacités d'organisation, d'anticipation et de priorisation, ainsi que pour votre fiabilité dans la gestion de sujets sensibles et confidentiels. Doté/dotée d'un excellent sens du service et d'un très bon relationnel, vous savez interagir avec des interlocuteurs variés. Vous faites preuve de discrétion, de rigueur et de réactivité, et êtes à l'aise dans la gestion des urgences et des imprévus. Vous maîtrisez les outils bureautiques et collaboratifs (Outlook, PowerPoint, Excel, SharePoint) et êtes à l'aise avec les environnements digitaux. Mission : Avec un rattachement à la Directrice des ressources humaines Génie civile France, nous recherchons un/une Assistant/assistante de direction pour accompagner nos équipes sur des missions transverses à forte dimension organisationnelle et opérationnelle. Vous assurez un rôle clé dans la coordination, l'organisation et le bon fonctionnement des activités. Assistanat de direction - Gestion d'agendas complexes (réunions, comités, déplacements) Organisation logistique des réunions (convocations, préparation des supports, comptes rendus) - Interface avec les interlocuteurs internes et externes - Gestion des priorités et suivi des dossiers de la direction Support RH - Préparation et suivi des dossiers RH (recrutements, entretiens, onboarding) - Gestion administrative RH (courriers, suivi de tableaux, reporting) - Contribution aux projets RH transverses Support juridique - Assistance dans la gestion administrative juridique (courriers, archivage, suivi des documents) - Préparation de dossiers juridiques (collecte de pièces, mise en forme) - Suivi des formalités (signature, classement, mise à jour de bases de données) - Coordination avec les prestataires externes (avocats, notaires, etc.) [ Organisation et vie du service - Organisation d'événements internes et réunions d'équipe - Gestion des fournitures et du fonctionnement administratif du service - Participation à l'amélioration des process internes Profil demandé : Vous êtes titulaire d'une formation supérieure en assistanat de direction, gestion ou administration, RH ou juridique et disposez d'une expérience confirmée dans un environnement exigeant, idéalement au sein d'une organisation de grande taille. Vous êtes reconnu/reconnue pour vos excellentes capacités d'organisation, d'anticipation et de priorisation, ainsi que pour votre fiabilité dans la gestion de sujets sensibles et confidentiels. Doté/dotée d'un excellent sens du service et d'un très bon relationnel, vous savez interagir avec des interlocuteurs variés. Vous faites preuve de discrétion, de rigueur et de réactivité, et êtes à l'aise dans la gestion des urgences et des imprévus.

Eiffage Construction intervient dans la conception, les études, les achats, la fabrication, l'approvisionnement, le montage, la mise en service, la réhabilitation, la rénovation, la maintenance, le pilotage, le management et le réalisation de projets, en entreprise générale ou en lots séparés, d'aménagement, de promotion immobilière, de construction dans les domaines du bâtiment, du génie civil, de lotissements, en bois, acier, béton, pour des projets courants, complexes, multi métiers ou clés en mains. L'entreprise est fortement implantée en France à travers ses 9 directions régionales, ainsi qu'en Belgique, au Luxembourg, au Portugal, en Suisse et en Pologne. L'agence Travaux Services, de la branche Construction, rattachée à la région Sud-Ouest recrute, pour un projet national multi sites, un/e: Conducteur de travaux- construction modulaire bois/ béton F/H Le Conducteur de travaux pilotera l'ensemble des opérations liées à la pose et au raccordement de bâtiments modulaires en bois et béton. Il assurera la préparation technique, la coordination des intervenants, le suivi d'exécution, la gestion contractuelle, la sécurité, la qualité et la planification des chantiers, en relation avec les équipes locales, les sous-traitants et la maîtrise d'ouvrage. Responsabilités et activités principales 1. Préparation et études - Réaliser les visites de site avec sous-traitants locaux et maitrise d'ouvrage - Analyser les CCTP et études géotechniques (G2 Pro). - Dimensionner les fondations en lien avec le BET. - Compiler les éléments techniques et formaliser l'offre, incluant les échanges jusqu'à son acceptation. 2. Gestion documentaire et plans - Élaborer et mettre à jour le dossier d'exécution spécifique au site (plans d'implantation, , visas, notes de calcul). - Gérer la diffusion, le suivi et les visas des documents via la GED, en coordination avec la MOA, le BET, le bureau de contrôle et le CSPS. 3. Planification - Établir un rétroplanning détaillé, en cohérence avec le planning général, les contraintes locales et les moyens disponibles. - Assurer la diffusion et le suivi du planning auprès de l'ensemble des intervenants. 4. Commandes et moyens - Passer et suivre les commandes fournisseurs et sous-traitants. - Gérer les moyens de levage (commande, implantation, procédure de levage, coordination CSPS/MOA). - Vérifier la conformité du matériel aux contraintes du site (accès, zones de levage, réseaux, survols). 5. Sécurité et prévention - Réunion d'inspection commune avec le CSPS local. - Établir et diffuser le PPSPS du chantier. - Définir les actions préventives et les procédures de levage spécifiques - S'assurer du respect des règles QSE par l'ensemble des intervenants. 6. Qualité - Mettre en place le Plan d'Assurance Qualité (PAQ). - Contrôler la qualité des travaux sous-traités, de la pose, des raccordements et finitions (autocontrôles, fiches de validation). - Garantir la conformité des ouvrages aux exigences contractuelles et normatives. 7. Organisation et suivi de chantier - Gérer les accès chantier, les DICT/DT et la logistique (transport, grue, zones de station). - Coordonner les travaux sous-traités en lien avec le conducteur local. - Participer aux réunions de chantier et assurer la coordination entre entreprises. - Superviser les implantations avec le géomètre local - Organiser la pose des modules, le raccordement, les finitions et la livraison finale avec la MOA. Formation : Bac +2 à Bac +5 (BTS/DUT Bâtiment, Génie Civil, Licence Pro, École d'ingénieur). Expérience : 5 ans dans la conduite de travaux modulaires, TCE ou construction bois/béton. Qualités : autonomie, rigueur, sens du relationnel, réactivité, leadership, organisation. Permis B obligatoire, déplacements réguliers. Connaissance et intérêt pour la construction modulaire bois/béton et les procédés hors site. Gestion de planning, logistique et approvisionnement. Maîtrise des techniques de contrôle qualité et de suivi de production. Lecture et exploitation de plans techniques et schémas d'exécution. Capacités organisationnelles et sens des priorités. Poste itinérant entre chantier, siège et maîtrise d'ouvrage. Rémunération selon profil (fixe + primes + véhicule de fonction). Matériel fourni : ordinateur, t...

Votre mission Rattaché(e) à l'établissement Sécurité Grands Projets basé à Grigny sur Rhône (69) vous intégrer l'équipe d'encadrement et êtes en charge de la réalisation de chantiers d'aménagement de sécurité, principalement dans le domaine du coffrage glissant. L'activité du poste s'exerce sur des chantiers répartis sur l'ensemble du territoire national impliquant des déplacements fréquents. La mobilité est donc un élément essentiel du poste. Poste basé à Toulouse (31) Vos responsabilités Vous analysez les risques du chantier et veillez à la sécurité des personnes et de la protection de l'environnement concernées par les activités : respect de la législation, réglementation, règles et procédures internes dans les domaines de l'Hygiène, de la Sécurité et de l'Environnement Vous garantissez la réalisation du chantier et l'organisez par la mise à disposition des ressources nécessaires à sa réalisation (besoin humain et Matériel) , transmettez aux Chefs de chantier les informations et documents utiles Vous suivez la gestion financière et contractuelle : vous établissez et suivez le budget, assurez la relation avec le client, gèrez les sous-traitants/fournisseurs, la facturation et le suivi du découvert client, vous identifiez et gèrez les risques et opportunités … Vous pilotez la performance du chantier et mettez en œuvre les mesures correctives si nécessaire : vous présentez au chef de chantier les objectifs de performance, suivez les indicateurs associés, assurez le reporting auprès de votre hiérarchie. Vous apportez de la plus-value dans l'optimisation de vos opérations : vous faites preuve de créativité dans la recherche de solutions innovantes (variantes, réduction des délais…) Vous gérez vos équipes : vous organisez vos équipes, gérez les formations et participez aux recrutements, évaluez vos équipes … Diplôme demandé : Bac +5 Expérience demandée : 2-3 ans

Votre mission Rattaché(e) à l'établissement Sécurité Grands Projets basé à Grigny sur Rhône (69) vous intégrer l'équipe d'encadrement et êtes en charge de la réalisation de chantiers d'aménagement de sécurité, principalement dans le domaine du coffrage glissant. L'activité du poste s'exerce sur des chantiers répartis sur l'ensemble du territoire national impliquant des déplacements fréquents. La mobilité est donc un élément essentiel du poste. Poste basé à Bordeaux (33) Vos responsabilités Vous analysez les risques du chantier et veillez à la sécurité des personnes et de la protection de l'environnement concernées par les activités : respect de la législation, réglementation, règles et procédures internes dans les domaines de l'Hygiène, de la Sécurité et de l'Environnement Vous garantissez la réalisation du chantier et l'organisez par la mise à disposition des ressources nécessaires à sa réalisation (besoin humain et Matériel) , transmettez aux Chefs de chantier les informations et documents utiles Vous suivez la gestion financière et contractuelle : vous établissez et suivez le budget, assurez la relation avec le client, gèrez les sous-traitants/fournisseurs, la facturation et le suivi du découvert client, vous identifiez et gèrez les risques et opportunités … Vous pilotez la performance du chantier et mettez en œuvre les mesures correctives si nécessaire : vous présentez au chef de chantier les objectifs de performance, suivez les indicateurs associés, assurez le reporting auprès de votre hiérarchie. Vous apportez de la plus-value dans l'optimisation de vos opérations : vous faites preuve de créativité dans la recherche de solutions innovantes (variantes, réduction des délais…) Vous gérez vos équipes : vous organisez vos équipes, gérez les formations et participez aux recrutements, évaluez vos équipes … Diplôme demandé : Bac +5 Expérience demandée : 2-3 ans