Treuhänder/in mit eidg. Fachausweis Die CORE Treuhand AG – ein Unternehmen der CORE Partner AG \- ist eine kompetente und renommierte Treuhand\- und Beratungsgesellschaft mit Standorten in Düdingen, Bern und Freiburg. Mit rund 90 Mitarbeitenden bieten wir unseren Kunden umfassende Dienstleistungen in den Bereichen Treuhand, Revision, Steuern, Vorsorge\-, Wirtschafts\- und Rechtsberatung. Für die Erweiterung unseres Teams in Freiburg suchen wir eine/n Treuhänder/in mit eidg. Fachausweis oder Dipl. Treuhandexperte/in. Das erwartet dich: Kleines Team mit hilfsbereiten und kompetenten Mitarbeitenden Selbständiges Arbeiten in einem kollegialen und wertschätzenden Umfeld Jahresarbeitszeit mit flexiblen Arbeitszeiten, um eine bessere Work\-Life\-Balance zu ermöglichen Interne Fachbereichsschulungen (Fachspezialisten im eigenen Betrieb) und Förderung von branchenspezifischen Aus\- und Weiterbildungen Zeitgemässes Arbeiten mit digitalen Hilfsmitteln und Software (Abacus, MS Teams) Regelmässige Teamevents und Betriebsausflüge zur Stärkung des Teamgeists Deine Aufgaben: Selbständige Betreuung und Führung von Treuhandmandaten unterschiedlicher Branchen und Betriebsgrössen mit Einsatz von digitalisierten Abläufen Erstellen von Zwischen\- und Jahresabschlüssen, inkl. MWST\-Abrechnungen Führen von Lohnbuchhaltungen inkl. Sozialversicherungsabrechnungen Wirtschaftsprüfung (je nach Möglichkeiten und Kompetenzen) Mithilfe beim Organisieren, Planen und Durchführen von abwechslungsreichen Mandaten und zukunftsgerichteten Projekten Wirtschafts\-, Unternehmens\- und Steuerberatung Externe Einsätze bei Kunden Dein Profil: Treuhänder mit eidg. Fachausweis, Dipl. Treuhandexperte, Dipl. Wirtschaftsprüfer oder gleichwertige Ausbildung Einige Jahre Berufserfahrung in ähnlicher Funktion von Vorteil Deutsche oder ösische Muttersprache mit guten Kenntnissen der anderen Sprache Freude am Kundenkontakt IT\-Affinität und entsprechende Interesse Selbständige, strukturierte und kundenorientierte Arbeitsweise Für allfällige Vorabklärungen steht Célien Berthold, Partner und Stv\-Teamleiter, unter der Telefonnummer gerne zur Verfügung. Haben wir dein Interesse geweckt? Dann sind wir gespannt auf deine Kontaktaufnahme. jpidc271914jm jit0624jm jiy26jm

Leitende Ärztin / Leitender Arzt (Angiologie) Das Universitätsspital Basel nimmt eine führende Rolle in der (inter\-)nationalen Medizin\- und Forschungslandschaft ein. Unser Campus im Herzen der Stadt Basel steht für Innovationskraft, Weiterentwicklungsmöglichkeiten und interdisziplinäre Zusammenarbeit. Leitende Ärztin / Leitender Arzt (Angiologie) Das können Sie bewegen Betreuung stationärer und ambulanter Patientinnen und Patienten sowie Konsiliartätigkeit Fachliche und personelle Führung von Assistenzärzt\*innen und Oberärzt\*innen Beteiligung an Entwicklungs\- und Führungsaufgaben der Klinik Engagement in Lehre, Weiter\- und Fortbildung Das bringen Sie mit Facharzttitel in Angiologie Vorausgesetzt wird eine Habilitation oder eine gleichwertige Qualifikation für die Anstellung als Leitende Ärztin/Leitender Arzt. Bei nicht erfolgter Habilitation ist eine Anstellung als Kaderärztin/Kaderarzt vorgesehen (eine Habilitationsperspektive ist möglich und wird unterstützt) Mehrjährige klinische Erfahrung im Bereich der Angiologie (vertiefte Erfahrung im Bereich der interventionellen Angiologie wird nicht zwingend gefordert, wird jedoch begrüsst) Teamorientierung und ausgewiesene Stärke im Networking Erfahrung in der Klinik\- und Prozessentwicklung und der Koordination komplexer Aufgabengebiete Ihre Benefits am USB Attraktive Lohnpolitik und hervorragende Sozialleistungen Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Sport und Freizeit Unterstützung bei Umzug und Wohnungssuche 25 Ferientage plus 5 ebenfalls freie Flexitage Unterstützung bei Fort\- und Weiterbildungen und Karriereplanung Campus im Herzen Basels und im Dreiländereck Umfassende Kinderbetreuungsmöglichkeiten Kostenloses Sport\- und Bewegungsprogramm Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung Cécile Dietschy HR Business Partnerin Über das USB Es gibt viele Gründe, zu uns zu kommen: Am USB arbeiten heisst in erster Linie, Teil eines engagierten Teams aus über 7500 Mitarbeitenden aus rund 90 Nationen zu sein. Unser lebhafter Alltag ist geprägt von zukunftsweisender Forschung, Spitzenmedizin und Wissenstransfer auf höchstem Niveau. Dazu kommen eine moderne Unternehmenskultur, Inter\-disziplinarität, inspirierende Innovationskraft und vielseitige Aus\- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Möchten Sie mit uns das Spital der Zukunft gestalten? Dann werden Sie Teil von uns! \#TeamUSB jpid5e6d3c3jm jit0624jm jiy26jm

Im Wohn\- und Pflegezentrum Rosengarten werden 47 Bewohnerinnen und Bewohner im Sinne der ganzheitlichen und aktivierenden Pflege betreut. Unter Berücksichtigung der individuellen Bedürfnisse sorgen wir dafür, dass sich die Bewohnerinnen und Bewohner bei uns wohl und gut aufgehoben fühlen. Zur Ergänzung unseres Pflegeteams suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine motivierte, aufgestellte und zuverlässige Pflegefachperson. Dipl. Pflegefachfrau/\-mann HF 80 bis 100% Ihr Aufgabengebiet • Verantwortung für eine professionelle Pflege und Betreuung in allen Situationen • Übernahme der Tagesverantwortung nach gründlicher Einführung • Bezugspersonenarbeit • Sicherstellung der Arztvisitationen • Planung, Umsetzung und Dokumentation des gesamten Pflegeprozesses im easyDOK • Einstufung der Pflegeleistung im BESA\-System • Ausbildung von unseren Lernenden und HF\-Studierenden • Allgemeine administrative Arbeiten Ihr Anforderungsprofil • Abschluss als diplomierte Pflegefachfrau oder Pflegefachmann HF/FH (oder ein vergleichbares oder altrechtliches Diplom) • Abschluss des SVEB 1 von Vorteil oder die Bereitschaft diesen zu absolvieren • Erfahrung in der Geriatrie ist von Vorteil • Fundierte Kenntnisse in allen Schritten des Pflegeprozesses • Fach\- und Sozialkompetenz in Pflege und Betreuung • Vertrautheit im Umgang mit an Demenz erkrankten Bewohnenden • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift • EDV\-Anwenderkenntnisse in Word, Outlook, easyDOK • Erfahrung mit dem Pflegeeinstufungssystem BESA ist von Vorteil Wir bieten Ihnen • Ein familiäres Betriebsklima in einem aussergewöhnlichen Haus mitten im Dorf • Ein spannendes und interessantes Aufgabengebiet mit Verantwortung • Viele Möglichkeiten aktiv den Alltag mitzugestalten • Einen attraktiven Arbeitsplatz an verkehrsgünstiger Lage mit kostenlosen Parkplätzen • Anstellungsbedingungen nach kantonalen Richtlinien mit sehr guten Sozialleistungen • Lohnfortzahlung bei Krankheit und Unfall zu 100% während . 2 Jahren • ab 5 Wochen Ferien pro Jahr Für Auskünfte steht Ihnen die Leiterin Pflege und Betreuung, Frau unter oder [E\-Mail schreiben](<>), zur Verfügung. Wenn Sie noch mehr über das Wohn\- und Pflegezentrum Rosengarten erfahren möchten, besuchen Sie unsere Website: / jpid7d821b2jm jit0624jm jiy26jm

Einstieg Vorsorgeplanung/Risikoversicherungen, 70\-100% Das VZ ist der führende unabhängige Finanzdienstleister der Schweiz. Wir schaffen Transparenz im Banken\- und Versicherungsmarkt und beraten unsere Kunden umfassend. Da wir kräftig wachsen, suchen wir Verstärkung für unsere Vorsorgeplanung an unserem Hauptsitz beim Paradeplatz in Zürich. Einstieg Vorsorgeplanung/Risikoversicherungen, 70\-100% Das erwartet dich Wir optimieren und analysieren die gesamte Vorsorge\- und Versicherungssituation unserer Kunden. Das macht deine Arbeit vielseitiger und abwechslungsreicher als in anderen Finanzunternehmen. Du vergleichst Angebote im Bereich der freien Vorsorge (Säule 3b) und findest die optimale Abdeckung mittels notwendiger Risikoversicherungen. Du erstellst die Vorsorgekonzepte für unsere Berater und Beraterinnen und hilfst bei den notwendigen Abklärungen mit. Auch bei der Erledigung der Korrespondenz mit den Kunden und Versicherungsanbietern unterstützt du uns umfassend. Du förderst die Expertise im Bereich «Vorsorge» innerhalb des Unternehmens. Dein Arbeitsort befindet sich in Zürich. Das bringst du mit KV oder vergleichbarer Abschluss Weiterbildung im Bereich Vorsorge (VBV, Sozialversicherungsfachmann/\-fachfrau o.ä.) oder laufendes/abgeschlossenes Studium an einer (Fach\-) Hochschule Freude an der Arbeit in einer dynamischen, serviceorientierten Branche Zuverlässige und genaue Arbeitsweise, auch unter Zeitdruck Motivation und Begeisterung, kontinuierlich zu lernen und sich weiterzuentwickeln Interesse an Vorsorge\- und Versicherungsthemen Das bieten wir dir Du arbeitest in einer unkomplizierten und offenen Atmosphäre. Im VZ stehen dir viele Türen offen und du gestaltest deinen Weg gemeinsam mit uns. Auch für deine Weiterbildung bist du bei uns an der richtigen Adresse: Wir fördern dich individuell und unterstützen dich im Rahmen des Jobprofils auch bei einer externen Weiterbildung. Die meisten Stellen sind auch für ein Teilzeit\-Pensum offen, damit auch Zeit bleibt für Weiterbildung, Familie, Sport und Projekte, die dir wichtig sind. Umfragen zeigen regelmässig, dass die Mitarbeitenden das VZ als überdurchschnittlich positives Umfeld einstufen, in dem sie sich voll entfalten können. Werde Teil davon! Bei Fragen helfe ich dir gerne weiter Bernauer Senior Recruiting Manager VZ VermögensZentrum Gotthardstrasse 6 8002 Zürich Telefon: jpid6ea8472jm jit0624jm jiy26jm

HR\-Berater/\-in Hinwil (und Homeoffice) \| 80\-80% Diesen Beitrag kannst du leisten Die Linienverantwortlichen in allen HR\-Prozessen von der Personalgewinnung bis zum Personalaustritt beraten und betreuen Bei längeren, krankheitsbedingten Ausfällen von Mitarbeitenden, bei personalrechtlichen Belangen und in Führungsfragen jederzeit als Sparringpartner zur Verfügung stehen Change\-Projekte aktiv begleiten und die Führungspersonen in Fragen des Kulturwandels, der personellen Auswirkungen und Massnahmen bei Organisationsentwicklungen unterstützen Personaldaten und Informationen für das übergeordnete HR\-Controlling aufbereiten sowie die durch das HR\-Service\-Center weitergeleiteten Anfragen von Mitarbeitenden fachlich beantworten Die Umsetzung unserer Personalpolitik und \-strategie sicherstellen sowie den reibungslosen HRM\-Geschäftsablauf zugunsten der Anspruchsgruppen (Linie, Mitarbeitende, Fachführung, HR\-Service\-Center usw.) gewährleisten Das macht dich einzigartig Abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung EFZ sowie Weiterbildung zum/zur HR\-Fachmann\-/frau mit eidg. Fachausweis mit mehrjähriger Erfahrung Ausgeprägte konzeptionelle Fähigkeiten mit starkem Dienstleistungsgedanken, gepaart mit Umsetzungsstärke und vernetztem sowie analytischem Denken Offene, loyale Persönlichkeit mit einer Stärke in der pragmatischen Umsetzung von Themen und Freude an visionärem sowie strategischen Denken Gute SAP\-HR\-Kenntnisse Mündliche und schriftliche Kenntnisse einer zweiten Amtssprache von Vorteil Auf den Punkt gebracht Als erfahrene HR\-Fachperson begleitest du unsere Führungskräfte kompetent von der Rekrutierung bis zum Austritt und packst sowohl bei der strategischen Organisationsentwicklung als auch im datenbasierten HR\-Controlling pragmatisch an. Dich erwartet eine vielseitige Funktion mit Verantwortung und einem spannenden Arbeitsumfeld! Das bieten wir Arbeiten für die Schweiz Wir setzen uns für das Erfolgsmodell Schweiz ein und arbeiten zum Wohl der Bevölkerung. Gelebte Vielfalt Dank Chancengleichheit entfalten wir unsere Kompetenzen und bringen unterschiedliche Perspektiven ein. Gesund am Arbeitsplatz Wir unterstützen und beraten unsere Mitarbeitenden im Bereich der physischen und psychischen Gesundheit. Alle Benefits Dein Einsatz für Sicherheit und Freiheit Die Logistikbasis der Armee (LBA) ist für die Truppe da. Sie erbringt sämtliche logistische Leistungen für die Armee und bewirtschaftet mit ihren rund 3'500 Mitarbeitenden und 12'000 Milizangehörigen das Material, die Systeme und die Infrastrukturen der Armee. Ob in der Werkstatt oder im Büro, ob drinnen oder draussen: Die LBA bietet schweizweit ein breites Spektrum an Arbeitsplätzen. Bei uns ist für alle etwas dabei. Die Armee beschäftigt über 9'000 Mitarbeitende in vier militärischen und rund 200 zivilen Berufen – und dies an 110 Standorten schweizweit. Auch für den Nachwuchs ist gesorgt: Die Armee bildet in über 30 Berufen Lernende aus. Zusätzliche Informationen Eine Anstellung bei der Armee macht Sinn und bringt viele Vorteile mit sich. Überzeuge dich auf . Angebote von Personalvermittlern werden nicht berücksichtigt. Linkedin Fragen zur Stelle Teamleiter HR jpidc6ead51jm jit0624jm jiy26jm

Oberarzt\*in Radiologie 80\-100% In der Kinderradiologie am UKBB führen wir mit modernster Technik sämtliche bildgebenden Untersuchungen wie Sonographie, Durchleuchtung, Röntgen, EOS, MRI und CT mit eigenen Geräten direkt vor Ort durch. Unser Altersspektrum reicht von der pränatalen Bildgebung (fetales MRI) bis zum Jugendlichen. Wir sind ein engagiertes Team aus 4 Oberärzt\*innen sowie 5 Assistenzärzt\*innen, welches eine hohe persönliche Flexibilität und kollegiale Zusammenarbeit lebt. Fachlich decken wir das gesamte Spektrum der Kinderradiologie ab, mit Schwerpunkten in der Kinderneuroradiologie und muskuloskelettalen Radiologie. Als Oberärzt\*in übernehmen Sie nach der täglichen Arbeit Hintergrunddienste – unter der Woche und am Wochenende bequem von zu Hause aus. Eintrittsdatum: nach Vereinbarung Ihre Aufgaben In Ihrer Rolle übernehmen Sie eine zentrale Funktion in der radiologischen Versorgung und gestalten aktiv die Weiterentwicklung unseres Fachbereichs mit Sie führen eigenständig radiologische Untersuchungen durch – vom Frühgeborenen bis zum Erwachsenen – inklusive anspruchsvoller Diagnostik wie ZNS\- und fetale MRT Sie arbeiten interdisziplinär mit verschiedenen Fachabteilungen sowie mit umliegenden Spitälern zusammen und tragen so zu einer vernetzten und qualitativ hochwertigen Patientenversorgung bei Sie engagieren sich in der Supervision und Ausbildung von Assistenzärzt\*innen und fördern deren fachliche Entwicklung Sie übernehmen keine klassischen Pikettdienste, sondern beteiligen sich an telefonischer Rufbereitschaft und leisten bei Bedarf Second\-Level\-Support für dringende Notfälle Sie führen tägliche Rapporte durch Ihr Profil Sie bringen fachliche Expertise und persönliche Kompetenzen mit, die Sie zu einer wertvollen Bereicherung für unser Team machen Sie verfügen über einen Facharzttitel in Radiologie oder eine gleichwertige Ausbildung Sie bringen fundierte Erfahrung in der pädiatrischen Radiologie mit – idealerweise mit dem Schwerpunkt Pädiatrische Radiologie Sie sind eine engagierte, flexible und teamorientierte Persönlichkeit, die eigenverantwortlich handelt und sich aktiv einbringt Sie zeichnen sich durch hohe soziale und klinische Kompetenz aus und pflegen eine kollegiale Zusammenarbeit – sowohl im Team als auch mit anderen Fachdisziplinen Sie haben Interesse an universitärer Lehre, Fort\- und Weiterbildung und möchten Ihr Wissen gerne weitergeben und vertiefen Unser Angebot Bei uns finden Sie ein Umfeld, das sowohl fachlich als auch menschlich überzeugt: Sie arbeiten mit modernsten bildgebenden Verfahren, darunter ein 3\-Tesla\-MRT und ein 64\-Zeiler\-CT, die höchste diagnostische Qualität ermöglichen Sie profitieren von einer modernen und hervorragend ausgebauten Infrastruktur, die effizientes und angenehmes Arbeiten unterstützt Sie werden Teil eines motivierten, freundlichen und aufgeschlossenen Teams, das eine professionelle und wertschätzende Arbeitsatmosphäre lebt Sie übernehmen eine abwechslungsreiche Tätigkeit, in der Sie Ihre Ideen und Ihr Engagement aktiv einbringen können Sie haben vielfältige Möglichkeiten für wissenschaftliches Arbeiten und können sich in Forschungsprojekte einbringen Wir unterstützen Sie aktiv bei Ihrer fachlichen Weiterentwicklung – durch die Teilnahme an internen und externen Fortbildungsveranstaltungen. Zudem bieten wir Ihnen die Möglichkeit, ein Spezialgebiet im Rahmen der täglichen Diagnostik zu übernehmen und gezielt zu vertiefen Sie erhalten attraktive Anstellungsbedingungen, die Sie unter dem Bereich «Benefits» näher einsehen können Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Online\-Bewerbung! Direktlink: Oberarzt\*in Radiologie 80\-100% › UKBB Karriereseitehttps:// Bei allgemeinen Fragen zur Stelle oder zum Bewerbungsprozess hilft Ihnen unser HR Team, Telefon gerne weiter. Weitere Auskünfte erteilt Ihnen gerne Frau Dr. med. Friederike Prüfer, Leitende Ärztin Radiologie, T . Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung inklusive aussagekräftigen Motivationsschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse. jpid6d89db0jm jit0624jm jiy26jm

Terminkoordinator\*in Polikliniken 80% (ab Januar 2027 100%) Für das Patienten\- und Zuweisermanagement für den Bereich Poliklinik suchen wir eine\*n Terminkoordinator\*in Polikliniken 80%, ab Januar 2027 100%. In dieser Funktion übernehmen Sie die Organisation und Koordination von Patientenanmeldungen, Terminen und Informationsflüssen. Als zentrale Ansprechperson für Patient\*innen, Eltern sowie interne und externe Partner sichern Sie einen reibungslosen Ablauf. Mit Ihrer vielseitigen Mitarbeit in administrativen Aufgaben und der Prozessoptimierung tragen Sie maßgeblich zu einer optimalen Patientenbetreuung bei. Eintrittsdatum: ab sofort oder nach Vereinbarung Ihre Aufgaben Sie nehmen Patientenanmeldungen mit höchster Professionalität entgegen und bearbeiten diese sorgfältig Sie organisieren und koordinieren Termine, sowohl persönlich als auch telefonisch, und übernehmen die Erteilung von Auskünften sowie die Anpassung von Terminen Sie fungieren als zentrale Ansprechperson für Patient\*innen, Eltern sowie interne und externe Zuweisende und stellen einen reibungslosen Informationsfluss sicher Sie bringen sich aktiv in die Optimierung von Prozessen ein und übernehmen delegierte Aufgaben zur Unterstützung eines effizienten Betriebsablaufs Sie führen administrative Tätigkeiten gewissenhaft aus und tragen so zu einer strukturierten und serviceorientierten Arbeitsweise bei Ihr Profil Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung EFZ als medizinische Praxisassistentin (MPA), Arztsekretärin oder Hotelfachfrau mit fundierten Kenntnissen der medizinischen Terminologie und mit mindestens zwei Jahren Berufserfahrung Sie arbeiten strukturiert, ruhig, effizient und selbstständig und sind in der Lage, Prioritäten zu setzen, während Sie durch eine hohe Sozialkompetenz und Offenheit für ein interkulturelles Umfeld überzeugen Sie zeichnen sich durch eine ausgeprägte Dienstleistungsorientierung, hohe Flexibilität sowie ein starkes Verantwortungs\- und Qualitätsbewusstsein aus und schätzen die interdisziplinäre Zusammenarbeit Sie sind versiert im Umgang mit verschiedenen PC\-Programmen und verfügen über sehr gute kommunikative Fähigkeiten Sie beherrschen die deutsche Sprache in Wort und Schrift auf sehr hohem Niveau und verfügen idealerweise über Fremdsprachenkenntnisse in Englisch und ösisch Unser Angebot Freuen Sie sich auf eine abwechslungsreiche und spannende Tätigkeit in einem modernen, zukunftsorientierten Arbeitsumfeld Regelmässige Arbeitszeiten von Montag bis Freitag für eine optimale Planung Ein motiviertes und aufgeschlossenes Team, das eine professionelle Arbeitsatmosphäre schafft Profitieren Sie von attraktiven und zeitgemässen Anstellungsbedingungen Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Online\-Bewerbung! Direktlink: Terminkoordinator\*in Polikliniken 80% (ab Januar 2027 100%) › UKBB Karriereseitehttps:// Bei allgemeinen Fragen zur Stelle oder zum Bewerbungsprozess hilft Ihnen unser HR Team, Telefon gerne weiter. Weitere Auskünfte zur Stelle erteilt Ihnen gerne Frau Stefania Pagano Teamleiterin Terminkoordination Leitstelle Polikliniken und Radiologie, T jpid6f20d93jm jit0624jm jiy26jm

Collaborateur/\-trice de chancellerie de langue principale française St\-Gall, Suisse \| 80\-100% Ce à quoi vous pouvez contribuer Gérer les dossiers de recours sur le plan administratif sur papier et en électronique Créer des actes d'instruction selon modèle ou sur instructions Assurer le contrôle des délais des procédures en cours Utiliser les plateformes électroniques d'instances externes Ce qui vous rend unique Formation commerciale Mode de travail précis et indépendant Grande serviabilité, résistance au stress, capacité d'adaptation et esprit d'équipe Langues de travail français (langue maternelle) et allemand (langue maternelle ou très bonnes connaissances), des connaissances en italien et en anglais sont un atout En quelques mots Grâce à votre souci de la qualité et votre mode de travail soigné, vous assurez un travail administratif impeccable au sein de la chancellerie de la Cour VI du Tribunal administratif fédéral. Ce que nous offrons Travailler pour la Suisse Nous nous engageons pour le succès du modèle suisse et pour le bien\-être de la population. La diversité au quotidien Nous veillons à l'égalité des chances, qui nous permet de déployer nos compétences et d'exprimer des points de vue différents. Santé au travail Nous assistons et conseillons nos collaboratrices et collaborateurs pour toutes les questions liées à la santé physique ou psychique. Tous les avantages Le Tribunal administratif fédéral (TAF), sis à St\-Gall, connaît des recours contre des décisions rendues par les autorités fédérales. Il statue en dernière instance dans la plupart des cas; parmi les arrêts susceptibles de recours au Tribunal fédéral, seule une minorité se voit attaquée. Le crédit dont jouit la jurisprudence du TAF est avant tout dû à une excellente qualité de travail et une durée de procédure adéquate. A cette fin, le tribunal offre à ses collaborateurs des postes de travail modernes, des horaires flexibles et un environnement trilingue. Informations complémentaires Veuillez noter qu'en cas de candidatures multiples de votre part, un échange de données entre les personnes impliquées dans les différents processus de recrutement au sein du Tribunal administratif fédéral pourrait avoir lieu. Vos données seront traitées conformément aux dispositions légales en matière de protection des données, que vous acceptez en approuvant la présente déclaration de confidentialité. Questions sur le poste Dünnenberger Leiterin Abteilungskanzlei VI Questions sur la postulation Annette Nimzik Personalbereichsleiter/\-in jpid5bf1f9bjm jit0624jm jiy26jm

/Köchin oder Diätkoch/Diätköchin Ein Job mit Aussichten: Im Spital Thun erwarten dich nebst der topmodernen Infrastruktur und einer vielseitigen Tätigkeit im familiären Umfeld auch die Möglichkeit zur flexiblen Freizeitgestaltung in der umliegenden Natur\- und Seeregion. Du suchst sinnvoll, aber auch fair? Dann bist du hier richtig. /Köchin oder Diätkoch/Diätköchin In unserer gut eingerichteten Spitalküche werden täglich bis zu 1200 Mahlzeiten zubereitet. Du bist mitverantwortlich für die fachgerechte Herstellung der Speisen in unserer Küche für Patient:innen sowie Mitarbeitende. Weiter hilfst du mit bei der Umsetzung unserer operativen Küchenziele und der Umsetzung der internen Hygienerichtlinien. Eintritt per sofort oder nach Vereinbarung, befristet für 6 Monate mit Option auf Verlängerung. Das wartet auf dich Abwechslungsreiche, kreative und vielseitige Aufgaben in einer modernen Spitalküche Aufgestelltes und unterstützendes Team Interdisziplinäre Zusammenarbeit, z.B. mit Ernährungsberatung, Restauration usw. Wählbares Ferien\- und Pensionskassenmodell Werktags arbeiten wir im 2 Schichte Betrieb (Wochenende mit Zimmerstunde) So wirst du Teil unseres Teams /Köchin EFZ oder Diätkoch/Diätköchin EFZ Erfahrung in der Gemeinschaftsgastronomie (vorzugsweise im Spital\- oder Heimumfeld) Hohes Qualitäts\- und Hygienebewusstsein Bei Fragen steht Ihnen Herr Beutler, Stv. Leiter Gastronomie / Leiter Küche, Telefon zur Verfügung. jpid3ec5fe0jm jit0624jm jiy26jm

Credit Officer (m/w/d) Wir, die Raiffeisenbank Zürich Flughafen, sind regional verankert und nah bei unseren Kundinnen, Kunden und Mitarbeitenden. Bei uns findest du Raum für Eigeninitiative, Flexibilität und eine gemeinsame Zukunft auf Augenhöhe. Werde Teil unseres motivierten CO Teams und arbeite in einem lebendigen Umfeld – an unserem Hauptsitz in Kloten und punktuell auf unseren Geschäftsstellen in Embrach, Dübendorf und Volketswil. Wir arbeiten professionell – aber nie ohne Humor. Wer Verantwortung mag, gern im Team denkt und Lust auf Entwicklung hat, passt super zu uns. Wir leben \#icare, feiern Erfolge mit \#teamworkrocks und schaffen mit \#goodvibes ein Miteinander, dass einfach \#strongertogether ist. Credit Officer (m/w/d) Was erwartet dich? Du übernimmst eine zentrale Rolle im Kreditgeschäft und stellst mit deinem Fachwissen und deiner strukturierten Arbeitsweise eine effiziente und qualitativ hochwertige Abwicklung für Privat\- und Firmenkunden sicher. Du bist zuständig für die Erstellung, Prüfung und Bewilligung von Kreditgesuchen sowie periodischen Neubewilligungen innerhalb der Kompetenzordnung unter Einhaltung aller regulatorischen Vorgaben Du steuerst den gesamten Kreditprozess end\-to\-end – von der Vertragsausarbeitung über Auszahlungen und Ablösungen bis zur Saldierung und Rückführung von Kreditpositionen Du bewirtschaftest die Kreditpositionen aktiv und nachhaltig: Bilanzanalysen, Abwicklung Baukredite, Verwaltung der Hypothekarstammdaten, Übernahme Kontrollaufgaben Du erkennst, beurteilst und adressierst Kreditrisiken frühzeitig und zeigst tragfähige Alternativlösungen auf Du agierst als zentrale Fachschnittstelle: Du unterstützt die Kundenberatenden, arbeitest eng mit internen und externen Partnern zusammen und stellst eine reibungslose Abwicklung mit der Kreditadministration sicher Was wir dir bieten Flexible Modelle wie Home\-Office, Teilzeit, Ferienkauf oder unbezahlter Urlaub ermöglichen eine individuelle Arbeitszeitgestaltung Ein rundum gutes Anstellungspaket mit vielen Vorteilen innerhalb der Raiffeisen Gruppe Bei uns zählt, wer du bist und wohin du willst – wir begleiten dich individuell und mit Begeisterung auf deinem Weg Das zeichnet uns aus Ein Team, das zusammenhält, sich gegenseitig unterstützt, unsere Werte vorlebt und mit positiver Energie den Arbeitsalltag bereichert Ein moderner Arbeitsplatz in zentraler Lage – mit einer positiven Atmosphäre um gemeinsam erfolgreich zu sein Besuche gerne unsere Karriereseite um mehr über uns und unsere Bank zu erfahren. Deine Perspektiven Bei uns bekommst du die Chance, über dich hinauszuwachsen und dich in deinem Verantwortungsbereich zu einer anerkannten Schlüsselperson zu entwickeln Wir wachsen gemeinsam, leben Service auf höchstem Niveau und fördern eine offene Kultur. Das gibt dir die Möglichkeit, wirklich etwas zu bewegen – für das Unternehmen und für deine persönliche Entwicklung Was bringst du mit? Du verfügst über langjährige Erfahrung im Kreditbereich einer Bank – und kennst sowohl das Firmen\- als auch das Privatkundengeschäft aus deiner täglichen Praxis Du hast eine abgeschlossene Banklehre oder eine vergleichbare Ausbildung und konntest dich idealerweise mit Weiterbildungen (FH, CAS oder MAS in Banking, Betriebsökonomie oder Risk) fachlich weiterentwickeln Erfahrung im Firmenkundengeschäft sowie im Schätzungswesen bringst du zwingend mit – insbesondere in der Bewertung von Renditeliegenschaften Du denkst unternehmerisch, bringst Ideen ein und übernimmst Verantwortung – dabei suchst du aktiv nach nachhaltigen Lösungen und vertrittst diese überzeugend Du bist ein Teamplayer mit Bodenhaftung, packst dort mit an, wo Unterstützung gefragt ist, bringst dich ein und trägst so zum gemeinsamen Erfolg bei Wir pflegen ein familiäres Umfeld Die genossenschaftlichen Werte sind unsere Grundpfeiler: Miteinander. Füreinander. Sie prägen unsere Zusammenarbeit und unseren Umgang miteinander. Die Du\-Kultur schafft persönliche Nähe und Augenhöhe über alle Funktionsstufen hinweg. Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit Wir fördern die unterschiedlichen Perspektiven, Erfahrungen und Kompetenzen in unseren Teams. Denn diese Vielfalt macht uns besonders und trägt entscheidend zu unserem Erfolg bei. Wir fördern persönliche und berufliche Entwicklung Lebenslanges Lernen ist Teil unserer Kultur. Wir schaffen Raum für individuelle fachliche und persönliche Entwicklung und unterstützen unsere Mitarbeitenden gezielt – mit einem vielfältigen internen Bildungsangebot sowie einer Kostenbeteiligung für externe Weiterbildungen. Wir bieten attraktive Konditionen und Sozialleistungen Unsere Mitarbeitenden profitieren von exklusiven Vorteilen bei Bankprodukten, diversen Einkaufsvergünstigungen bei Dritten sowie einer überdurchschnittlichen Altersvorsorge. Hast du Fragen? Für inhaltliche Fragen zur Stelle: Teamleiter Credit Office \+41 (44\) 866 71 07 Für Fragen zum Bewerbungsprozess: Karrer Personalverantwortliche \+41 (44\) 866 71 61 Wir freuen uns auf deine Onlinebewerbung Über uns jpidf6b397ajm jit0624jm jiy26jm