Polymechaniker Einführung Storen Fust AG ist ein kleiner Handwerkerbetrieb im Bereich Sonnen\- und Wetterschutz. Mit unserer eigenen kleinen nicht perfekt eingerichteten mechanischen Werkstatt und Schlosserei, sind wir auf unsere Fähigkeit, qualitativ hochwertige Lösungen für unsere Kunden zu liefern. Wir suchen derzeit einen engagierten und qualifizierten Polymechaniker, um unserem Team beizutreten. Aufgaben Herstellung und Montage von Sonnenschutz\-Komponenten Reparieren von Sonneschutzkomponenten und Anlagen in der Werkstatt Herstellen von Konsolen und Vorrichtungen Rüsten und breitstellen von auftragsbezogenen Komponenten Lager Ein\- und Ausgangskontrolle mit Erfassung am PC Mithilfe auf Montage, sowie selbstständige Reparaturen beim Kunden Qualifikationen Ausbildung als Polymechaniker oder vergleichbare Qualifikation Praktische Erfahrung in der mechanischen Fertigung und Montage von Vorteil CNC Kenntnisse von Vorteil Gute Problemlösungs\- und Kommunikationsfähigkeiten Muttersprache Schweizerdeutsch Führerausweis Kat B, von Vorteil Kat BE Selbstständiges Arbeiten gewohnt Idealalter zwichen 25 und 40 Jahren Es erwartet Sie Arbeiten in einem kleinen engagierten Handwerker\-Team Abwechslunsreiche Arbeit Arbeiten in der Werkstatt und auf Montage Bewerbungsinformationen Wenn Sie glauben, dass Sie die richtige Person für diese Position sind, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. jpiddb9762cjm jit0624jm jiy26jm

Polymechaniker 100% Über uns Die Nova Werke AG ist ein erfolgreiches, weltweit tätiges Technologieunternehmen mit Hauptsitz in Effretikon bei Zürich und Tochtergesellschaften in Frankreich, Italien, Deutschland und China. Mit über 130 Mitarbeitenden entwickeln und produzieren wir unter der Qualitätsmarke NOVA SWISS in den drei Produktlinien Hochdrucktechnik, Dieselkomponenten und Oberflächentechnik innovative Produkte und Dienstleistungen für unsere anspruchsvollen Kunden. Ihre Aufgaben Steuern, Überwachen \& Bedienen der CNC\-Fräszentren (Hermle\+Fehlmann) mit Heidenhain\-Steuerung Erstellen von CNC\-Programmen mittels Topsolid\-CAM Herstellen von Werkzeugen, Vorrichtungen und Hilfsmitteln Einrichten der Maschinen und Einfahren der Werkstücke Erststückprüfung und Sicherstellung der Produktqualität in der Fertigung Rüsten von Einsatzkomponenten gemäss Stückliste und ggf. erfassen der Charge gemäss Angaben auf der Verpackung Durchführen, Einhalten und Kontrollieren der im Managementsystem für diese Funktion beschriebenen Prozesse Optimierung der Prozessabläufe zur Reduktion der Kosten unter Einhaltung der Qualitätsvorgaben Bearbeiten von Sonder\- und Spezialaufgaben Ihr Profil Abgeschlossene Grundausbildung als Polymechaniker oder Maschinenmechaniker Mehrjährige Erfahrung auf Mehrachsenmaschinen (Fräsen) von Vorteil auf Hermle/Versa Maschinen Programmiererfahrung auf einem CAM\-System (z.B. TopSolid) Mehrjährige Erfahrung in der Fertigung von Prototypen \+ Kleinserien von Vorteil Affinität zu MS\-Office sowie ERP\-System sowie ausgeprägtes Prozessverständnis Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Unser Angebot Kompetentes und engagiertes Team Modernes Arbeitsumfeld Selbstständigkeit in Ihrer täglichen Arbeitsgestaltung sowie attraktive Anstellungsbedingungen Überdurchschnittliche Sozialleistungen sowie verkehrsgünstig gelegener Arbeitsplatz Mitgliedschaft GAV Swissmem Kontakt Sie schätzen unsere Werte Vertrauen, Wertschätzung und Nachhaltigkeit und möchten dazu Ihren Beitrag leisten? Sie sind zuverlässig und arbeiten zielorientiert und selbständig? Dann freut sich Frau Hauri auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Für diese Stelle werden nur Direktbewerbungen berücksichtigt. jpid967124djm jit0624jm jiy26jm

MANPOWER AG ist spezialisiert auf Temporär\- und Dauerstellen und bietet umfassende Personaldienstleistungen an. Mit Standorten in der ganzen Schweiz unterstützen wir unsere Kunden, um deren Aufträge und Projekte erfolgreich zu realisieren. Für unseren Kunden in der Region Zürich suchen wir eine engagierte und dienstleistungsorientierte Persönlichkeit als Customer Analytics Officer 100% Customer Analytics Officer Hauptaufgaben Enge Zusammenarbeit mit Marketing\- und Digital\-Transformation\-Spezialisten, um deren Datenanforderungen zur Steuerung und Optimierung von Marketingstrategien zu verstehen und umzusetzen. Entwicklung von Kundenprofilen auf Basis von Verhaltensdaten unter Berücksichtigung demografischer Merkmale, Produktnutzung sowie Interaktionen über verschiedene Kanäle hinweg (von digitalen Touchpoints bis zum Call Center). Einsatz von Machine\-Learning\-Verfahren, statistischen Modellen und Feature\-Engineering\-Techniken zur Entwicklung leistungsfähiger Prognosemodelle, die Kundenreaktionen und \-verhalten vorhersagen. Aufbau und Pflege robuster, automatisierter Datenprozesse durch die Extraktion, Aufbereitung und Verarbeitung von Daten aus unterschiedlichen Quellen sowie die Anwendung von Machine\-Learning\-Modellen. Entwicklung von Business\-Intelligence\-Dashboards zur Überwachung von Kundenportfolio\-Kennzahlen, der digitalen Nutzung sowie der Performance von Marketingkampagnen. Verantwortung als Data Steward für Kunden\- und Touchpoint\-Daten. Enge Zusammenarbeit mit Spezialisten im Bereich Information Management zur Sicherstellung von Datenqualität, Datenintegrität und einer effizienten Datenmodellierung. Anforderungen Abgeschlossenes Bachelor\- oder Masterstudium in Data Analytics, Statistik, Informatik oder einem vergleichbaren Fachgebiet. Fundierte Kenntnisse in der Datenanalyse, insbesondere in multivariaten statistischen Methoden und Prognosemodellen. Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Bereich Data Analytics; Erfahrung in der Finanzbranche ist von Vorteil. Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit relationalen Datenbanken sowie fortgeschrittene SQL\-Kenntnisse; Erfahrung mit BigQuery ist ein Plus. Ausgezeichnete Kenntnisse in und den relevanten Bibliotheken für wissenschaftliches Rechnen und Machine Learning, insbesondere pandas, NumPy und scikit\-learn. Fortgeschrittene Kenntnisse in Microsoft Excel. Erfahrung mit modernen BI\-Tools wie Microsoft Power BI ist von Vorteil. Kenntnisse der Datenanalyse\-Software IBM SPSS oder vergleichbarer Lösungen sind wünschenswert. Analytische, lösungsorientierte Denkweise sowie ausgeprägte Problemlösungskompetenz. Selbstständige, proaktive und engagierte Arbeitsweise. Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten sowie verhandlungssichere Kenntnisse in Italienisch, Englisch und Deutsch. Arbeitsort: Lugano oder Zürich. Interessiert? Bei unserem Kunden erwartet Sie ein verantwortungsvolles und motiviertes Arbeitsumfeld sowie attraktive Anstellungsbedingungen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen mittels Online Button. Wir freuen uns von Ihnen zu hören und stehen bei Fragen gerne zur Verfügung. jpidf498432jm jit0624jm jiy26jm

Automatiker (m/w/d) PEKO ist seit mehr als 40 Jahren erfolgreich als Personaldienstleisterin tätig. Unsere Mitarbeitenden sind mehrheitlich fest bei uns angestellt und leisten durch ihre Arbeit an verschiedenen Einsatzorten unserer Kunden in der Maschinenindustrie, Umwelt\-, Energie\-, Nuklear\- und Bahntechnik ihren Beitrag zum gemeinsamen Erfolg. Neben dem Verleih von Fachleuten vermitteln wir auch Feststellen und führen eigene Projekte und Fabrikationsaufträge aus. Zur Unterstützung einer unserer Kunden in der Deutschschweiz suchen wir für verschiedene Aufgabengebiete mehrere Automatiker (m/w/d). Aufgaben: Unterhalt, Reparatur und Instandhaltung an Schienenfahrzeugen Integration von elektrischer Antriebtechnik und Energiespeicher Anlagen\- und Systemintegration Montage\- und Demontagearbeiten Mitarbeit in Refit\-Projekten Serviceeinsätze schweizweit Anforderungen: Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung als Automatiker, Automatikmonteur, Schaltanlagenmonteur, Elektroniker, Elektromonteur oder Montageelektriker Mehrjährige Berufserfahrung bevorzugt im Anlagen\- oder Schienenfahrzeugbau Interesse an einer Aufgabe, die immer wieder neue Herausforderungen in zahlreichen, unterschiedlichen Fachbereichen bietet, wie zum Beispiel: Energieverteilung, Antriebssysteme, Steuerungs\- und Leittechnik, Zugsicherung, Türsystemen, Klimatechnik, Informations\- und Kommunikationssysteme Sie sind offen, kommunikativ, selbständig und zielorientiert Bereitschaft für Einsätze in der ganzen Schweiz Sehr gute Deutschkenntnisse runden Ihr Profil ab Angebot: Festanstellung und attraktive Anstellungsbedingungen Abwechslungsreiche und interessante Tätigkeiten Eingespieltes und dynamisches Team Moderner Arbeitsplatz Weiterbildungsmöglichkeiten Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung oder Kontaktaufnahme. Referenz Nr. 17164 jpid8af0a59jm jit0624jm jiy26jm

Key Account Manager (New Business / Hunter) 100% Key Account Manager (New Business / Hunter) 100% Die Selecta\-Gruppe, die ihren Hauptsitz seit 1957 in der Schweiz hat, ist Europas führender Anbieter von Kaffee\- und innovativen FoodTech\-Lösungen am Arbeitsplatz und im öffentlichen Raum. Jeden Tag versorgen wir mehr als 10 Millionen Menschen in 16 Ländern Europas mit Premium\-Kaffee und \-Getränken, Snacks und frischen Mahlzeiten. Unseren Erfolg mit einem Jahresumsatz von 1,4 Milliarden Euro verdanken wir unseren ca. 6\.000 hochqualifizierten, engagierten und leidenschaftlichen Selecta\-Mitarbeiter:innen, die täglich Millionen von Momenten der Freude für unsere Kunden:innen und deren Konsumenten:innen schaffen. Nachhaltigkeit ist ein integraler Bestandteil unserer Geschäftstätigkeit und konzentriert sich auf die Schlüsselbereiche, in denen wir einen positiven Beitrag leisten können. Arbeitsort Westschweiz Arbeitsbeginn per sofort oder nach Vereinbarung Hauptaufgaben Neukundengewinnung im B2B\-Bereich – von Erstkontakt bis Vertragsabschluss Verkauf von Kaffee\-, Verpflegungs\- und Vendinglösungen mit massgeschneiderten Angeboten Verhandlungsführung: Preise, Verträge und kommerzielle Rahmenbedingungen sicher verhandeln Aufbau und Pflege einer strukturierten Vertriebspipeline inkl. CRM\-Management,Reporting \& Forecasting Markt\- \& Kundenentwicklung: Identifikation von Potenzialen und Beziehungspflege mit Entscheidungsträgern Enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen (Marketing, Technik, Service, Operation) für reibungslose Umsetzung Ausbildung Abgeschlossene Berufslehre mit Weiterbildungen im Verkauf / Neukundengewinnung Profil Fundierte Erfahrung und ausgewiesene Erfolge im Neukundengeschäft, idealerweise in FMCG oder Vending Fliessende Deutsch\- und ösischkenntnisse (Bilingue), Englisch von Vorteil Versierter Umgang mit CRM\-Systemen und MS Office (v. a. Excel, PowerPoint) Analytisches, strukturiertes, unternehmerisches Denken sowie sichere Aufbereitung kommerzieller Daten Eigenverantwortliche, proaktive und zielorientierte Persönlichkeit mit Führerausweis Kat. B und Freude an hoher Reisetätigkeit Spezielles Bewerben Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann möchten wir Dich gerne kennenlernen. Auf Deine Bewerbung freuen wir uns. Bitte bewirb Dich online auf dem Selecta Karriereportal. Es werden keine Bewerbungen per E\-Mail oder Post berücksichtigt. Jetzt online Bewerben jpid8b0a53ejm jit0624jm jiy26jm

Anlagenführer im 4\-Schichtsystem 100% (m/w/d) Anlagenführer im 4\-Schichtsystem 100% (m/w/d) Niederbipp unbefristet Vollzeit Über uns Hey, wir sind Tela, ein Unternehmen in Familienhand. Seit über 50 Jahren produzieren wir hochwertige Hygienepapiere, die dank hochmoderner Technologie und stetiger Innovation immer den sich ändernden Bedürfnissen der Menschen und Märkte angepasst werden. Mit unserer eigenen Abwasserreinigungs\- und Altpapieraufbereitungsanlage waren wir seit den Anfängen eine Pionierin der Nachhaltigkeit und legen auch heute noch größten Wert auf Ökologie und Umweltbewusstsein. Über 200 hoch motivierte, fachkundige Mitarbeitende stellen im bernischen Niederbipp, unter anderem mit der Traditionsmarke Tela, die Versorgung unserer regionalen und internationalen Kunden sicher. Als familiengeführtes Unternehmen ergänzt Tela seit 2021 als Partnerin einen seit gut 40 Jahren bestehenden Verbund von Hygienepapierfabriken in der Schweiz, Deutschland und Polen. Zur Verstärkung unseres Teams in Niederbipp suchen wir baldmöglichst Dich als Anlagenführer im 4\-Schichtsystem 100% (m/w/d) Aufgaben Anlagenprofi: Du steuerst das Herzstück unserer Papierherstellung, überwachst die Altpapieraufbereitungsanlage und den Wirbelschichtofen und sorgst für einen reibungslosen Ablauf. Du stellst zudem sicher, dass alle Aggregate funktionieren und der Papier\-Eintrag nach Rezeptur und Weissvorgabe korrekt erfolgt. Organisationstalent: Du managst tägliche Aufgaben, führst Wasseranalysen, Wartungsarbeiten und Reinigungsaufgaben durchund sorgst für das Auffüllen von Hilfsmitteln. Technischer Allrounder: Du unterstützt bei Reparaturen, Bespannungswechseln und Prozessproblemen. Deine Ideen zur Optimierung der Produktionsabläufe sind gefragt. Profil Ausbildung und Erfahrung: Du hast eine abgeschlossene mechanische oder technische Ausbildung, z. B. als Anlagenführer, Mechaniker, Schlosser oder Sanitär, oder bringst mehrjährige Erfahrung an Industrieanlagen mit. Idealerweise hast du Erfahrung als Heizwerkführer:in. Bereitschaft zur Weiterbildung: Du bringst fundierte Kenntnisse als Heizwerkführer:in mit oder bist interessiert, die Weiterbildung mit unserer Unterstützung zu absolvieren. Schichtbereitschaft:Du fühlst dich im 4\-Schichtbetrieb wohl. Wir arbeiten im rollierenden 7\-Tage\-Schichtmodell, bei dem du jeweils sieben Tage am Stück in derselben Schicht arbeitest \- auch an Wochenenden und Feiertagen. Zwischen den Schichtwechseln stehen dir je nach Rhythmus 56 bis 80 Stunden Freizeit zur Verfügung. Persönliche Eigenschaften: Du bist handwerklich und technisch geschickt, teamfähig, arbeitest selbständig und überlegt und kannst dich gut auf Deutsch verständigen. Systeme: Du hast Erfahrung mit Prozessleitsystemen und kennst dich mit (verfahrenstechnischen) Anlagen und MS\-Officeaus. Mobilität: Du verfügst über ein eigenes Auto oder eine gute ÖV\-Anbindung, um pünktlich zum Schichtbeginn zu starten. Angebot Mindestens 5 Wochen Ferien, damit du dich richtig erholen kannst Kostenlose Parkplätze damit du dir keine Sorgen um die Parkplatzsuche machen musst Freue dich auf Geburtstags\-, Oster\- und Nikolausgeschenke Eine gute Pensionskasse für deine Zukunftssicherung Kostenloses Obst und Eis im sowie gesunde Verpflegungsangebote Arbeite in einem sehr guten Team und einer tollen Atmosphäre Viermal im Jahr kostenlose Produkte Eine gründliche Einführung und Schulung, um dich optimal auf deine Aufgaben vorzubereiten Möglichkeiten zur Aus\- und Weiterbildung, um deine Fähigkeiten ständig zu erweitern Zugriff auf unsere Mitarbeiter\-App für aktuelle Informationen und Kommunikation Profitiere von Prämien für erfolgreiche Mitarbeiterempfehlungen Bist du bereit, deine berufliche Reise mit Produkten zu beginnen, die nicht nur den Alltag erleichtern, sondern auch das Leben verbessern? Bei uns dreht sich alles um Toilettenpapier, Kosmetiktücher, Taschentücher und Haushaltspapier \- Produkte, die nicht nur notwendig sind, sondern auch ein Stück Komfort und Hygiene in den Alltag bringen. Wenn du dich nach einer beruflichen Herausforderung sehnst, die gleichzeitig sinnstiftend ist, dann bewirb dich jetzt und sei Teil eines Teams, das Qualität und Innovation in den Mittelpunkt stellt! Kontakt NoahTobler Recruiter Tela GmbH \| Personalabteilung \| Rotboden 1 \| 4704 Niederbipp jpide4f98a3jm jit0624jm jiy26jm

Objekt Manager 100% (a) Objekt Manager 100% (a) 100% Arbeitsort Zürich Pensum 100% Arbeitsbeginn Bist das Du? Möchtest du zukünftig im modernsten Eishockeystadion der Schweiz arbeiten und siehst dich in einem dynamisch\-sportlichen, von Grossveranstaltungen geprägten Umfeld? Reizt dich eine verantwortungsvolle Führungsposition und möchtest du die erste Ansprechperson für unseren Kunden, die ZSC Lions, in allen Themen rund um das Facility Services Management sein? Bist du eine hochmotivierte Persönlichkeit und bleibst auch auf dem Glatteis sicher? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Das erwartet Dich Verantwortlich für einen professionellen und einwandfreien Betriebsablauf der Mehrzwecksarena in Bezug auf die Services Reinigung und Aussenarealpflege Administrative Aufgaben inkl. Budgetverantwortung Personelle Führung des Kernteams von zwei direkt unterstellten Mitarbeitenden sowie bis zum 30 direkt unterstellten Event\-Reiniger:innen Arbeitseinsatzplanung der Eventreiniger:innen im Innen\- und Aussenbereich des Stadions an Matchtagen der ZSC Lions und anderen Events Durchführen von internen Qualitätskontrollen, verantwortlich für eine kontinuierliche Prozessoptimierungen sowie umsetzen der ISS Standards Aktive Unterstützung des Kaderteams in weiteren Mandaten während der Zwischensaison (Mai bis August) Gartenunterhalt und Winterdienst Das bringst Du mit Abgeschlossene Grundausbildung im Bereich Reinigung, Hauswartung, Gastronomie oder Hotellerie Weiterbildung im Facility Management, kaufmännischen Bereich und/oder Eventmanagement Mind. 3\-5 Jahre Berufserfahrung (inkl. Führung und Planung von Mitarbeitenden) Bereitschaft regelmässig Abend\- und Wochenendeinsätze für ca. 50 Event im Jahr zu leisten Sehr gute Deutschkenntnisse und Kenntnisse in spanisch oder italienisch von Vorteil MS Office\-Anwenderkenntnisse Führerausweis Kat. B1 Das bieten wir Dir Breites Angebot an internen Weiterentwicklungsmöglichkeiten 16 Wochen Mutterschutz Mitarbeiterfeiern und Wertschätzungsprogramme Attraktive eigene ISS Schweiz Pensionskasse Günstige Mobil\-Abos von Swisscom für die ganze Familie Personal\-Angebotsplattform mit attraktiven Vergünstigungen und Sonderkonditionen Strukturiertes Onboarding in der Anfangsphase Bereit für uns? Wir sind es für dich. Jeden Tag arbeiten wir bei ISS Schweiz daran, dass Büros, Labore, Flughäfen, Produktionsbetriebe, Bahnhöfe, Schulen und Spitäler funktionieren und lebenswert sind. Unsere mehr als 14’000 Mitarbeitenden schaffen Lebensräume in der ganzen Schweiz, in denen sich täglich über eine Million Menschen wohlfühlen und entfalten können. ISS steht für Innovation, Servicequalität und Kundennähe. Als Marktführerin bieten wir sichere Arbeitsplätze, vielfältige Entwicklungsperspektiven und eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung, gelebter Arbeitssicherheit und Verantwortung geprägt ist – sichtbar in fünf Programmen, über 200 Aus\- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie dem konsequenten Einsatz nachhaltiger Produkte und Lösungen. Über uns Mitarbeitergeschichten Sehr geehrte Personaldienstleister: Für diese Position berücksichtigen wir ausschliesslich Direktbewerbungen. Vielen Dank. Bitte beachte: Bewerbungen per Post nehmen wir gerne entgegen, die Unterlagen werden jedoch nicht retourniert. Dein Kontakt People \& Culture Consultant Telefon: 058 787 84 35 Jetzt bewerben jpidef24ec1jm jit0624jm jiy26jm

Facility Services Director (a) Facility Services Director (a) 100% Arbeitsort Zürich Pensum 100% Arbeitsbeginn per sofort oder nach Vereinbarung Bist das Du? Gilt deine Leidenschaft erstklassigem Service, echter Gastgebermentalität und der Führung von Teams auf hohem Qualitätsniveau? Verstehst du es, anspruchsvolle Kunden zu begeistern und Serviceerlebnisse zu schaffen, die in Erinnerung bleiben? Dann gestalte mit uns Dienstleistungen, die sich an den Standards der gehobenen Hotellerie orientieren. In dieser Schlüsselposition übernimmst du die Gesamtverantwortung für integrale Facility? und Hospitality?Services bei anspruchsvollen Top?Kunden in Zürich. Gemeinsam mit deinem Führungsteam sorgst du für exzellente Servicequalität, reibungslose Abläufe und nachhaltige Kundenbeziehungen in einem anspruchsvollen Umfeld. Das erwartet Dich Gesamtverantwortung für den operativen und finanziellen Betrieb aller Hospitality? und Facility?Services Sicherstellung eines herausragendes Gäste? und Kundenerlebnisses entlang aller Service?Touchpoints Aktiver Aufbau, Pflege und Weiterentwicklung langfristiger Kundenbeziehungen auf Management?Ebene Beratung anspruchsvoller Kunden in operativen und taktischen Fragestellungen mit Fokus auf Service Excellence und kontinuierliche Optimierung Führung und Entwicklung eines Teams von rund 60 Mitarbeitenden mit Fokus auf Servicekultur, Gastfreundschaft und Professionalität Optimierung von Prozessen und Abläufen zur Sicherstellung eines konstant hohen Hospitality?Levels Verantwortung für Budgetierung, Controlling, Reporting sowie professionelles Vertrags? und Lieferantenmanagement Steuerung von Verkaufsaktivitäten und aktive Begleitung der Implementierung neuer Kunden und Services Koordination von Zusatzaufträgen und Sonderservices für anspruchsvolle Kundenbedürfnisse Das bringst Du mit Mehrjährige Berufs? und Führungserfahrung in der 5\*Hotellerie, im Facility Management oder im hochwertigen Dienstleistungsumfeld Ausgeprägte strategische Service? und Kundenorientierung sowie Erfahrung im Umgang mit anspruchsvollen Key Stakeholdern Exzellente Kommunikations? und Repräsentationsfähigkeiten auf allen Hierarchiestufen Hohe Leadership?Kompetenz, Verhandlungssicherheit und Durchsetzungsstärke Strukturierte, unternehmerische und ergebnisorientierte Arbeitsweise sowie ein starkes organisatorisches und konzeptionelles Denken Fliessende Deutsch? und sehr gute Englischkenntnisse Digitale Affinität und sicherer Umgang mit modernen Tools Professionelles und gepflegtes Auftreten Einwandfreier Leumund (zwingend) Das bieten wir Dir Breites Angebot an internen Weiterentwicklungsmöglichkeiten 16 Wochen Mutterschutz Mitarbeiterfeiern und Wertschätzungsprogramme Günstige Mobil\-Abos von Swisscom für die ganze Familie Personal\-Angebotsplattform mit attraktiven Vergünstigungen und Sonderkonditionen Strukturiertes Onboarding in der Anfangsphase Bereit für uns? Wir sind es für dich. Jeden Tag arbeiten wir bei ISS Schweiz daran, dass Büros, Labore, Flughäfen, Produktionsbetriebe, Bahnhöfe, Schulen und Spitäler funktionieren und lebenswert sind. Unsere mehr als 14’000 Mitarbeitenden schaffen Lebensräume in der ganzen Schweiz, in denen sich täglich über eine Million Menschen wohlfühlen und entfalten können. ISS steht für Innovation, Servicequalität und Kundennähe. Als Marktführerin bieten wir sichere Arbeitsplätze, vielfältige Entwicklungsperspektiven und eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung, gelebter Arbeitssicherheit und Verantwortung geprägt ist – sichtbar in fünf Programmen, über 200 Aus\- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie dem konsequenten Einsatz nachhaltiger Produkte und Lösungen. Über uns Mitarbeitergeschichten Sehr geehrte Personaldienstleister: Für diese Position berücksichtigen wir ausschliesslich Direktbewerbungen. Vielen Dank. Bitte beachte: Bewerbungen per Post nehmen wir gerne entgegen, die Unterlagen werden jedoch nicht retourniert. Dein Kontakt Schuh P\&C Business Partner Telefon: 058 787 82 73 Jetzt bewerben jpidd32fc06jm jit0624jm jiy26jm

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Buchhalter / in Für einen unserer Kunden \- einem international tätigen Handelsunternehmen in der Nahrungsmittelbranche \- suchen wir einen Buchhalter / eine Buchhalterin. Sind Sie ein Buchhalter / eine Buchhalterin mit einer strukturierten Arbeitsweise und einem hohen Verantwortungsbewusstsein? Dann könnte dies Ihr nächster Karriereschritt sein. Bringen Sie Erfahrung mit in: Führung und Überwachung der gesamten Buchhaltung, inklusive Kreditoren, Debitoren und Finanzbuchhaltung? Erstellung von Monats\-, Quartals\- und Jahresabschlüssen sowie MWST\-Abrechnungen für die Schweiz und die EU Personaladministration, inklusive Salär\- und Versicherungswesen? Analyse und Auswertung von Buchhaltungsprozessen sowie Unterstützung der Vorgesetzten bei der Optimierung von Abläufen? Selbstständiger und zuverlässiger Arbeit in einer kombinierten Finanz\- und Personaladministrationsfunktion? Klingt nach Ihnen? Wenn Sie zusätzlich folgende Punkte erfüllen, freuen wir uns auf Ihre Kontaktaufnahme: Kaufmännische Grundausbildung mit fachspezifischer Weiterbildung im Finanz\- und Rechnungswesen (vorzugsweise eidg. Fachausweis) 10\+ Jahre Berufspraxis in einem vergleichbaren Umfeld Versierte IT\-Kenntnisse, idealerweise auch in Topal Hohe Selbstständigkeit, analytische Denkweise sowie Zuverlässigkeit und Diskretion Hohe Einsatzbereitschaft Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und ein persönliches Gespräch! jpidaad9811jm jit0624jm jiy26jm