Portée par les valeurs d’équité et de respect, Educateur sportif en école spécialisée (F/H) à 9% Portée par les valeurs d’équité et de respect, la Fondation de Vernand s’engage au service de personnes présentant une déficience intellectuelle, des troubles du développement ou du spectre de l’autisme, afin de contribuer à une société plus humaine, inclusive, ouverte à la différence et capable de s’adapter aux besoins de chacune et chacun. La Fondation est une organisation sans but lucratif, reconnue d’utilité publique et fondée en 1977\. Pour contribuer à nos visées inclusives et garantir le bien\-être, la santé et la qualité de vie des élèves, nous cherchons pour nos écoles et classes d’enseignement spécialisé situé à Nyon, un\-e : Educateur sportif en école spécialisée (F/H) à 9% Nous vous offrons La conduite des séances de natation adaptée. Un travail autonome et varié offrant des possibilités de gérer des projets. Une collaboration large, notamment avec les équipes pédago\-éducatives et thérapeutiques. Des conditions de travail selon la CCT Social. Votre profil Être titulaire du Brevet Plus Pool et BLS\-AED. Un intérêt et des connaissances dans l’accompagnement d’enfants et de jeunes présentant une déficience intellectuelle, un trouble du spectre de l’autisme, un trouble de la personnalité. Une personnalité autonome, dynamique, ouverte et engagée, disposée à organiser et à participer à des évènements sportifs, motivants et fédérateurs. Une capacité à garantir la sécurité permanente des élèves. Des connaissances du PER seraient un plus. Date d'entrée : 1 août ou à convenir Lieux : Nyon, piscine du Cossy Horaire : Mardi, Jeudi : 13h45\-14h45 / Vendredi : 10h00\-11h30 et 13h45\-14h45 jpid6240fe5jm jpit0627jm jpiy26jm

Projektleiter\*in Events 80 \- 100% Deine Aufgaben Projekte im Bereich der Eventtechnik selbständig planen, organisieren und durchführen Projekt\- und Teamleitungsfunktion für die zugeteilten Events und Mitarbeitende Direkte Ansprechperson der Kunden vor, während und nach dem Event Auf\- und Abbau der Veranstaltungstechnik im In\- und Ausland Unterstützung bei fachlichen Entscheidungen Dein Profil Abgeschlossene Berufsausbildung im technischen Bereich Mehrjährige Erfahrung in der Veranstaltungstechnik\-Branche CAD\-Kenntnisse erwünscht Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Hohe Kunden\- und Dienstleistungsorientierung Bereitschaft für unregelmässige Arbeitszeiten Teamorientierte, zuverlässige und qualitativ hochwertige Arbeitsweise auch in hektischen Situationen Im Besitz des Führerausweises (Kat. B), Anhängerprüfung erwünscht Wir bieten dir eine herausfordernde, verantwortungsvolle und interessante Aufgabe mit viel Platz für Eigeninitiativen und Weiterentwicklung in einem spannenden Berufsumfeld, sowie ein leistungsgerechtes Gehalt. Fühlst du dich angesprochen? Wir freuen uns auf deine Bewerbungsunterlagen. jpid83a04c2jm jit0627jm jiy26jm

Psychologin / Psychologe Für die Psychotherapiestation für ältere Menschen in der Klinik Schlosstal in Winterthur suchen wir Sie Psychologin / Psychologe 70% Aufgaben Psychotherapeutische Abklärung und fallführende Behandlung psychiatrischer Patientinnen und Patienten im Alter ab 65 Jahren Durchführung psychotherapeutischer Therapien im Einzel\- und Gruppensetting Interprofessionelle stationäre Zusammenarbeit nach dem Kernteamprinzip Vernetzungsarbeit mit den Vor\- und Nachbehandlern, Angehörigen sowie Bezugspersonen Mitarbeit bei der Umsetzung fortschrittlicher Behandlungskonzepte und der Vernetzung mit dem ambulanten Helfernetz Berichtswesen und Qualitätsmanagement Profil Abgeschlossenes Psychologiestudium Abgeschlossene oder fortgeschrittene Psychotherapieausbildung Interesse an einer breitgefächerten Arbeit mit psychotherapeutischen, psychosozialen, somatischen, neuropsychologischen und pharmakologischen Aspekten Teamfähige, belastbare sowie reflexionsfähige Persönlichkeit Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Angebot Eine interessante, vielseitige Arbeit in einem erfahrenen, engagierten und motivierten interprofessionellen Team Ein umfangreiches internes und externes Weiterbildungs\- und Supervisionsprogramm und finanzielle Beteiligung an der Psychotherapieausbildung Praktische Umsetzungsmöglichkeit der theoretischen Weiterbildungsinhalte in Psychotherapie Personalrestaurant und Kindertagesstätte in unmittelbarer Nähe des Arbeitsplatzes Arbeitsort in unmittelbarer Nähe zur Autobahnausfahrt mit Parkmöglichkeiten und guter Anschluss an das öffentliche Verkehrsnetz Winterthur Eintritt Per 1\. September 2026 oder nach Vereinbarung Ihr Kontakt Frau Dr. phil. Elisa , Oberpsychologin, T Frau Mara , Angebotsleiterin, T Bewerbung Bitte beachten Sie, dass nur vollständige Bewerbungsunterlagen berücksichtigt werden können. Massgebend sind dabei die unter den Themenschwerpunkten "Das wünschen wir uns fürs Bewerbungsdossier" aufgeführten Unterlagen. Die ipw verlangt kein Motivationsschreiben für Ihre Bewerbung. Dossiers von Personalvermittlern werden nicht berücksichtigt. Die ipw behandelt Jugendliche, Erwachsene und ältere Menschen mit unterschiedlichen psychischen Krankheitsbildern. Rund 910 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind in den ambulanten, tagesklinischen und stationären Angeboten der ipw in Winterthur, Bülach, Dielsdorf und Glattbrugg tätig. Wirken Sie mit und bewirken Sie viel. jpidd41beb4jm jit0627jm jiy26jm

Dans le cadre de notre département Sigma Temporaire, nous a Charpentier CFC Dans le cadre de notre département Sigma Temporaire, nous avons le plaisir de collaborer avec une entreprise renommée dans le secteur de la construction basée en Valais. Pour répondre à ses besoins, nous sommes activement à la recherche d'un charpentier H/F confirmé : Charpentier CFC Votre mission : Lire et interpréter les plans techniques. Pose d'isolation, fermacell Lamage Préparer, découper et assembler les pièces de bois. Assurer la pose et la fixation des structures sur chantier. Respecter les normes de sécurité et de qualité Profil recherché : Expérience confirmée en charpente bois. Maîtrise des outils et techniques de charpenterie. Autonomie, rigueur et esprit d'équipe. Permis de conduire indispensable. Nous offrons : Une collaboration active avec une équipe dynamique, dotée d'un savoir\-faire technique et de compétences métier pointues. Discrétion absolue garantie, avec une date d'entrée immédiate ou à convenir. Rémunération attractive, en lien avec le poste et vos compétences. Possibilité de formation continue, pour développer vos talents et évoluer. Accompagnement personnalisé tout au long de votre mission, avec un interlocuteur dédié. Accès à un réseau d'entreprises variées, offrant des opportunités dans des secteurs stratégiques. Perspectives d'évolution, avec des opportunités de postes fixes chez nos clients partenaires. Processus simplifié, pour une intégration rapide et efficace. Ce poste vous intéresse ? Envoyez\-nous votre dossier sans plus attendre, nous nous réjouissons de recevoir votre candidature. jpidf3292f0jm jpit0627jm jpiy26jm

Pour mon client, une PME de la place genevoise, je Comptable Senior – Swiss GAAP RPC Pour mon client, une PME de la place genevoise, je recherche un(e) Comptable Senior, rigoureux(\-se) et autonome, ayant connaissance des normes Swiss GAAP (RPC). Comptable Senior \- Swiss GAAP RPC Responsabilités : Solide expérience en comptabilité générale et analytique Participation à l’élaboration des comptes consolidés selon les normes Swiss GAAP RPC. Gestion des factures fournisseurs Révision comptable Participation au bouclement mensuel et annuel en autonomie, avec révision finale Gestion des déclarations fiscales et TVA Suivi de la trésorerie et rapprochements bancaires Préparation des bilans et collaboration avec les réviseurs / fiduciaires Profil : Minimum 7/10 ans d'expérience en tant que Comptable Maîtrise des normes Swiss GAAP RPC. Titulaire d'une formation suisse en comptabilité Bonne maîtrise des outils comptables et Excel Sens de l’organisation, discrétion et esprit d’équipe Taux d’activité : 100% La fourchette salariale de ce poste se situe aux alentours des 90'000 CHF annuels, dépendamment de l'expérience du/de la candidat(e). Toute personne ne répondant pas en tout point à ces critères ne sera pas retenue, ni contactée. jpidd9b299bjm jpit0627jm jpiy26jm

Senior Team Leader Introduction de la société The Swatch Group Services Ltd est une société dynamique du Swatch Group qui fournit des services de haute qualité aux entités du Groupe dans le monde entier dans les domaines de la logistique, du service à la clientèle, de la gestion de la qualité, de l'immobilier et des pierres précieuses. L'entreprise fait partie du Swatch Group, le plus grand fabricant de montres au monde, qui regroupe 16 marques : Breguet, Harry Winston, Blancpain, Glashütte Original, Jaquet Droz, Omega, Longines, Rado, Union Glashütte, Tissot, Balmain, Certina, Mido, Hamilton, Swatch et Flik Flak. Vous êtes au coeur de la préparation des commandes et du processus, garantissant que chaque montre ou accessoire envoyé à nos clients reflète parfaitement la qualité et l'excellence du Swatch Group. Vous évoluerez dans un environnement dynamique, où savoir\-faire, outils digitaux, esprit d'équipe et exigences de qualité se rencontrent au quotidien. Pour renforcer notre division EuLog Operations, nous recherchons une personne motivée pour rejoindre l'aventure en tant que : Senior Team Leader Description du poste Si vous aimez le travail soigné, la polyvalence et contribuer directement à la satisfaction des clients, ce poste est fait pour vous ! Pour se faire, voici les tâches principales : Opérations logistiques (réception, stockage, préparation, expédition) Gérer les opérations logistiques, notamment la réception, le stockage, la préparation des commandes, l'emballage, l'expédition etla gestion des commandes en ligne. Assurer l'expédition le jour même des commandes dans des conditions économiques optimales. Mener des initiatives d'amélioration continue et optimiser l'agencement de l'entrepôt et les systèmes. Collaborer avec les équipes des marques pour mettre en place des solutions logistiques B2B et e\-commerce. Diriger et encadrer une équipe dédiée en tant que chef d'équipe, en favorisant une culture d'excellence et de responsabilité. Suivre et améliorer les indicateurs clés de performance (KPI) liés à la performance logistique et à la satisfaction client. Soutenir les projets liés à la logistique et diriger les efforts de réingénierie. Former les apprentis et soutenir les programmes de développement des employés. Travailler en synergie avec les autres chefs d'équipe pour améliorer l'efficacité et la productivité. Utilisation des outils digitaux et respect des processus Travail quotidien avec tablettes et scanners. Suivi des processus guidés tout en gardant un esprit logique. Contribution à l'amélioration continue des processus digitaux. Profil Brevet fédéral en logistique ou équivalent. Compétences requises Expérience avérée en matière de gestion d'équipe. Expérience en ingénierie de l'agencement et en optimisation des processus. Connaissance des systèmes de gestion d'entrepôt (système EWM de SAP, SAP R3 et S4/Hana, KEP, AutoKEP, système intégré de création de manifestes). Solides compétences en résolution de problèmes, sens du service client et résistance au stress. Excellentes compétences en matière de relations interpersonnelles et de communication. Ce poste requiert un esprit proactif et entrepreneurial, ainsi que la capacité de gérer des opérations logistiques complexes et de diriger des équipes interfonctionnelles. Il vous manque une ou deux compétences dans la liste, mais vous avez envie d'apprendre ? Pas de souci, nous aimons partager nos connaissances. Langues Dans une optique d'intégration réussie, tant sur le plan professionnel que social, la maîtrise des langues suivantes est fortement recommandée : Allemand ou suisse\-allemand langue maternelle, ou français avec une très bonne connaissance de l'autre langue, anglais un plus. Lieu de travail Prêt à franchir la prochaine étape de votre parcours professionnel ? ? Faisons en sorte que ça arrive ! Nous recherchons des personnes passionnées, prêtes à relever de nouveaux défis et à grandir avec nous. ? Juste un petit avertissement de notre équipe : Pour garder les choses organisées et eco\-friendly, nous vous demandons de soumettre votre candidature directement via notre site web. The Swatch Group Services Ltd Längfeldweg 119 2504 Bienne Personne de contact Contact: Doris Scheurer jpid9e8e705jm jpit0627jm jpiy26jm

Mécanicien de production Del West, société internationale, leader dans le domaine du motorsport (F1, MotoGP) et en plein essor dans l’horlogerie cherche pour son unité en Suisse (Vaud) à débuter de suite, un ou une Mécanicien/ne de production en équipe Notre futur(e) collègue sera chargé(e) de : Réaliser les opérations de production selon la gamme de production et les instructions de travail ; Effectuer les changements d’outils selon le fréquentiel défini ; Effectuer les corrections simples qui s’imposent ; Veiller au bon fonctionnement des machines de production ; Assurer un contrôle visuel et dimensionnel régulier des pièces en cours de production en appliquant les plans de contrôle afin de garantir la qualité des produits fabriqués ; Respecter les délais de réalisation planifiés et contribuer à atteindre les objectifs de production ; Participer aux opérations de maintenance de premier niveau et assurer le nettoyage des machines et équipements de production. Vous correspondez au profil suivant ? CFC de polymécanicien ou mécanicien de production ou équivalent. Vous avez au minimum 2 ans d’expérience dans une fonction similaire. Vous êtes prêt(e) à travailler en équipe (2x8\) et disposez d’un véhicule. Vous parlez et comprenez parfaitement le français oral comme écrit. Vous faites preuve de rigueur dans la tenue des documents de production (tableau d’adhérence au planning, plans de contrôles, etc.) Vous savez respecter des instructions de travail écrites. Vous êtes organisé(e), capable de gérer efficacement le temps et le matériel et de synchroniser vos actions à celles de vos collègues. Vous avez une bonne capacité de concentration sur la durée afin d’assurer les cadences. Vous faites preuve d’une grande autonomie et de proactivité dans votre travail. N’attendez plus pour postuler et rejoignez\-nous ! Nous sommes à la recherche de plusieurs mécanicien/nes passionné/es afin de renforcer notre unité de Roche dans le canton de Vaud. Outre le plaisir de travailler pour des clients prestigieux du Motorsport et de l’Horlogerie, tous nos collaborateurs bénéficient des avantages suivants : \- Un environnement de production hautement compétitif. \- Une activité intéressante et variée au sein d’un contexte de travail stimulant et dynamique. \- La suite est à découvrir … Nous nous réjouissons de recevoir votre dossier de candidature complet (CV \+ lettre de motivation) accompagné de vos certificats de travail et copies de diplômes via la plateforme Jobup. Del West (Europe) SA Ressources Humaines ZI les Vernes CH \- 1852 Roche jpid22d2a2bjm jpit0627jm jpiy26jm

Ingenieur Produkt\- und Verfahrensentwicklung 80% \-100% (alle) Die BWT Schweiz, bestehend aus den Unternehmen BWT AQUA AG und BWT AQUA Pharma \& Biotech AG, hat ihren Hauptsitz in Aesch BL und beschäftigt rund 500 Mitarbeitende. Beide Unternehmen sind Teil der BWT\-Gruppe. BWT ist Europas führendes Wasseraufbereitungsunternehmen mit mehr als 80 Tochter\- und Beteiligungsgesellschaften und über 6500 Mitarbeitenden weltweit. BWT hat es sich zur Aufgabe gemacht, Wassertechnologien zu entwickeln, zu produzieren und zu vermarkten, die den Menschen eine bessere Lebensqualität bieten. Der Industrie werden ökonomisch sowie ökologisch sinnvolle Lösungen in der Wasseraufbereitung zur Verfügung gestellt. Unser Portfolio an Technologien und Produkten deckt vom Wassereingang bis zum Verbraucher alle Bereiche der Wasseraufbereitung ab. In unseren Hauptbereichen Wasseraufbereitung für Industrie, Gewerbe und Private, Reinstwasser und Trinkwasserspender sorgen wir für perfektes Wasser im täglichen Leben. Abgerundet wird unser Angebot durch einen umfassenden Service. Zur Verstärkung unseres Teams R \& D in der BWT AQUA Pharma \& Biotech AG suchen wir dich als: Ingenieur Produkt\- und Verfahrensentwicklung (alle) Deine Aufgaben: Durchführen und leiten von Entwicklungsprojekten im Bereich der Membran\- und Elektrodeionisationstechnologie Koordination und Durchführung von Versuchen und Tests Entwicklung, Auswahl und Anwendung von Technologien inklusive erforderlicher Berechnungen und Dokumentation Technologische Auslegung von Produkten Entwicklung und Anwendung von Berechnungstools Koordination und Umsetzung von Zusammenarbeit mit Lieferanten und Entwicklungspartnern Grundlagenentwicklung und Technologie\-Scouting Dein Profil: Abgeschlossene akademische Ausbildung der Ingenieur\- oder Naturwissenschaften (Verfahrenstechnik, Umwelttechnik, Chemie, Physik – idealerweise mit Schwerpunkt Elektrochemie) Erste Berufserfahrungen in der Wasseraufbereitung, mit elektrochemischen Membranprozessen oder verwandten Technologien von Vorteil Affinität für elektrochemische Verfahrenstechnik Freude an der Wasseraufbereitung und wissenschaftlichen Arbeiten mit Praxisbezug Out\-of\-the\-box mind\-set Teamplayer und motiviert Sehr gute Deutsch\- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, ösisch von Vorteil Berufseinsteiger sind willkommen Du bist und verfügst über: Ausdauer und ausgeprägte Kommunikations\- sowie Durchsetzungsstärke Affinität für analytische, systematische und präzise Arbeitsweise mit lösungsorientiertem Handeln Hands\-on\-Mentalität Offenheit für Neues Sehr gute Deutsch\- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, Grundkenntnisse in ösisch von Vorteil Empathischer Umgang mit Kolleginnen und Kollegen Das ist BWT Flache Hierarchien und ein familiäres, wertschätzendes Arbeitsumfeld Gelebte Du\-Kultur bis in die oberste Führungsebene Langjährige, engagierte Kolleginnen und Kollegen, die unsere Werte mittragen Ein erfahrenes, eingespieltes Team, das dich bei deiner neuen Aufgabe unterstützt ... und einfach, dass wir es erwähnt haben: Apfelkorb, Gratiskaffi, Wasser aus unseren Wasserspender à discrétion \- letzteres selbstverständlich in einem Unternehmen, in dem sich alles um Wasser dreht. Du findest dich in dieser Beschreibung wieder? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Deine Fragen beantworten Dir gerne Herr Swen Beusshausen oder Fink . Für die bessere Lesbarkeit verwenden wir die männliche Form. Aber wir sind auf der Suche nach dem richtigen Menschen. Für diese Bewerbung berücksichtigen wir nur Direktbewerbungen. jpida522e9djm jit0627jm jiy26jm

Landschaftsgärtner\*in Gestalten Sie mit uns Zukunft – im Grünen und im Leben junger Menschen  Die Gartengestaltung GmbH ist ein sozial engagierter Betrieb mit Herz für junge Menschen. Wir bieten Jugendlichen und jungen Erwachsenen eine berufliche Perspektive durch eine fundierte Ausbildung im teilgeschützten Rahmen.  Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine\*n engagierte\*n Landschaftsgärtner\*in 50 – 100% mit Schwerpunkt Gartenunterhalt.  Sie bringen Fachwissen mit, haben Freude an der Pflege und dem Erhalt von Grünanlagen – und möchten Ihr Können auch im sozialen Kontext einsetzen? Dann sind Sie bei uns genau richtig.  Auch eine berufsbegleitende Ausbildung zur Arbeitsagogin / zum Arbeitsagogen ist bei uns möglich. Wir bieten: Eine sinnstiftende Tätigkeit mit sozialer Wirkung Ein unterstützendes, motiviertes Team Abwechslungsreiche Einsätze im Gartenunterhalt Raum für Eigeninitiative und persönliche Weiterentwicklung Die Möglichkeit zur arbeitsagogischen Weiterbildung Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Landschaftsgärtner\*in oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Gartenunterhalt von Vorteil Freude an der Arbeit mit jungen Menschen Selbstständige, zuverlässige und teamorientierte Arbeitsweise Pädagogisches Feingefühl und Verantwortungsbewusstsein Möchten Sie mit uns wachsen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Gartengestaltung GmbH Brunnwiesenstrasse 6, 8157 Dielsdorf Telefon jpidd74d90ajm jit0627jm jiy26jm

Teamleiter/in Arealentwicklung Lebensräume zukünftiger Generationen realisieren. HIAG ist eine führende, an der SIX Swiss Exchange kotierte Immobiliengesellschaft. Das Geschäftsmodell von HIAG umfasst die gesamte Wertschöpfungskette von Immobilien: Portfolio\-/ Asset\-Management, Arealentwicklung und Transaktions\-Management. Wir investieren in Wohn\-, Gewerbe\- und Industrieflächen an attraktiven Standorten in der Deutsch\- und Westschweiz und legen grossen Wert auf Nachhaltigkeit. Gemeinsam schaffen wir auf unseren Arealen für Menschen und Unternehmen ganzheitliche Lebensräume der Zukunft. Wir vereinen die Stärken eines Familienunternehmens mit der finanziellen Schlagkraft einer börsenkotierten Firmengruppe. Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von Vertrauen, Transparenz und Dialog. Wir kommunizieren auf Augenhöhe und pflegen einen respektvollen Umgang. Deine Aufgaben Du übernimmst Verantwortung für anspruchsvolle Arealentwicklungen in frühen SIA\-Phasen (1–3\). Du erkennst Potenziale, schaffst Entscheidungsgrundlagen und führst Projekte strukturiert zur Baureife. Dabei denkst und handelst du wie eine Eigentümerin bzw. ein Eigentümer. Strategische Entwicklung Führung von Umzonungs\-, Quartier\- und Gestaltungsplanverfahren Entwicklung tragfähiger Nutzungs\- und Entwicklungsstrategien Verantwortung für Machbarkeitsstudien, Wirtschaftlichkeitsanalysen und Investitionsgrundlagen Aktive Mitgestaltung von Wettbewerbs\- und Planungsverfahren Du schaffst Mehrwert, nicht nur Planung. Steuerung \& Umsetzung Führung externer Planungsteams bis zur Baubewilligung Verantwortung für Qualität, Termine und Wirtschaftlichkeit Koordination von Fachspezialist/innen sowie Begleitung von GU\-/TU\-Vergaben Strukturierte Führung komplexer Entwicklungsprozesse Du bringst Projekte ins Rollen, und hältst sie auf Kurs. Leadership \& Verantwortung Führung von 2–3 Projektentwickler/innen (ca. 30 %) Sparringspartner/in für Asset Management, Realisation, Finanzen und Vermarktung Souveräne Vertretung gegenüber Behörden und Anspruchsgruppen Du übernimmst Verantwortung, fachlich wie personell. Dein Profil Du verfügst über ein Studium in Architektur oder Bauingenieurwesen (ETH/FH) und bringst mindestens zehn Jahre Erfahrung in der Arealentwicklung mit, idealerweise über mehrere Projektphasen hinweg. Was dich besonders auszeichnet: Mehrjährige Führungserfahrung Unternehmerisches Denken und Entscheidungsstärke Verständnis für komplexe Entwicklungsprozesse aus Bauherren\- und Investorensicht Durchsetzungsfähigkeit kombiniert mit diplomatischem Geschick Interesse an Zukunftsthemen wie Nachhaltigkeit, Digitalisierung, BIM oder CO?\-Strategien Stilsicheres Deutsch, gute Englischkenntnisse Du willst gestalten. Nicht verwalten. Unser Angebot Interessantes \& abwechslungsreiches Aufgabengebiet Motiviertes, gut eingespieltes und hilfsbereites Team Organisation mit flacher Hierarchiestruktur sowie kurzen Entscheidungswegen Selbstständiges Arbeiten und Freiraum Ausschliesslich firmeneigene Areale Ein spannendes und nachhaltig agierendes Umfeld Raum für persönliche und fachliche Entwicklung Attraktive Anstellungsbedingungen und grosszügige Weiterbildungsmöglichkeiten Dein Arbeitsort Zürich, direkt am HB Reisetätigkeit in der Deutschschweiz Wir freuen uns auf deine Bewerbung. jpid5d57963jm jit0627jm jiy26jm