Travailler chez VINCI Energies, c'est intégrer l'une de nos 1800 entreprises locales à taille humaine, en bénéficiant du rayonnement d'un grand Groupe présent à l'international.
C'est agir pour la transition énergétique et la transformation numérique et être acteur de notre ambition environnementale.
La société CHARANTELEC, composée d'entreprises intervenant sur le marché des travaux électriques et thermiques, recrute dans le cadre de son développement un :
 
Alternant en comptabilité et gestion H/F

CharAntelec, est une société basée à Fléac (16) qui regroupe plusieurs entreprises de génie électrique et climatique :
-         Cegelec Limousin

Thromas à Limoges (87), Tulle (19) et Confolens (16)
-         Cegelec La Rochelle à Périgny (17) et Saintes (17)
-         Delage Energies à Feuillade (16), Fléac (16) et Cognac (16)
-         IBS à Rochefort (17) et Champniers (16)
-         Mallet à Cognac (16)

VOTRE MISSION

Vous serez sous la responsabilité de la Responsable Administrative et Financière, et travaillerez en collaboration également avec la comptable et la gestionnaire de paie & administration du personnel.

Vos missions seront les suivantes :

A. Missions comptables
Saisie et contrôle des écritures comptables (achats, ventes, banques).
Gestion des factures fournisseurs : réception, vérification, imputation, suivi des paiements et relances.
Rapprochements bancaires et suivi de la trésorerie.
Préparation des éléments pour les situations comptables.
Participation aux déclarations fiscales (TVA, IS, etc.)

B. Missions sociales / paie
Préparation des éléments variables de paie (absences, primes, notes de frais, tickets restaurants).
Suivi des dossiers du personnel (contrats, mutuelle, prévoyance).
Classement et archivage des documents RH

C. Missions administratives générales
Gestion du courrier, des emails.
Classement, archivage et organisation documentaire.
Rédaction de documents administratifs (courriers, tableaux de bord, comptes rendus).
Suivi des contrats fournisseurs et prestataires.

D. Gestion de la flotte automobile
Suivi des véhicules : entrées/sorties, mise à jour module comptable
Gestion des cartes carburant / électrique.
Suivi des échéances : contrats de location/LLD.

E. Gestion des assurances
Suivi des contrats d'assurance
Déclarations et suivi des sinistres.
Mise à jour des attestations et documents obligatoires.

F. Gestion des plateformes administratives
Utilisation des plateformes publiques et privées :
Mise à jour des données et suivi des échéances.

• Formation type Bac +2 en comptabilité, gestion
• Rigueur, curiosité, bon relationnel
• Idéalement profil en reconversion

Mission :

Travailler chez VINCI Energies, c'est intégrer l'une de nos 1800 entreprises locales à taille humaine, en bénéficiant du rayonnement d'un grand Groupe présent à l'international.

C'est agir pour la transition énergétique et la transformation numérique et être acteur de notre ambition environnementale.

La société CHARANTELEC, composée d'entreprises intervenant sur le marché des travaux électriques et thermiques, recrute dans le cadre de son développement un :

 

Alternant en comptabilité et gestion H/F

 

CharAntelec, est une société basée à Fléac (16) qui regroupe plusieurs entreprises de génie électrique et climatique :

-         Cegelec Limousin

Thromas à Limoges (87), Tulle (19) et Confolens (16)

-         Cegelec La Rochelle à Périgny (17) et Saintes (17)

-         Delage Energies à Feuillade (16), Fléac (16) et Cognac (16)

-         IBS à Rochefort (17) et Champniers (16)

-         Mallet à Cognac (16)

 

VOTRE MISSION

 

Vous serez sous la responsabilité de la Responsable Administrative et Financière, et travaillerez en collaboration également avec la comptable et la gestionnaire de paie & administration du personnel.

 

Vos missions seront les suivantes :

Votre mission Rattaché à l'Etablissement Sécurité Annecy vous intégrez l'équipe d'encadrement et êtes en charge de la réalisation et du développement des chantiers d'aménagement de sécurité des équipements de la route (Marquage au sol, Signalisation Verticale, balisage de chantier) Vos responsabilités Vous analysez les risques du chantier et veillez à la sécurité des personnes et de la protection de l'environnement concernées par les activités : respect de la législation, réglementation, règles et procédures internes dans les domaines de l'Hygiène, de la Sécurité et de l'Environnement Vous garantissez la réalisation du chantier et l'organisez par la mise à disposition des ressources nécessaires à sa réalisation (besoin humain et Matériel) , transmettez aux Chefs de chantier les informations et documents utiles Vous suivez la gestion financière et contractuelle : vous établissez et suivez le budget, assurez la relation avec le client, gèrez les sous-traitants/fournisseurs, la facturation et le suivi du découvert client, vous identifiez et gèrez les risques et opportunités … Vous pilotez la performance du chantier et mettez en œuvre les mesures correctives si nécessaire : vous présentez au chef de chantier les objectifs de performance, suivez les indicateurs associés, assurez le reporting auprès de votre hiérarchie. Vous apportez de la plus-value dans l'optimisation de vos opérations : vous faites preuve de créativité dans la recherche de solutions innovantes (variantes, réduction des délais…) Vous gérez vos équipes : vous organisez vos équipes, gérez les formations et participez aux recrutements, évaluez vos équipes …

Diplôme demandé : Bac +5

Expérience demandée : 2-3 ans

Votre mission Rattaché à l'Etablissement Sécurité Annecy vous intégrez l'équipe d'encadrement et êtes en charge de la réalisation et du développement des chantiers d'aménagement de sécurité des équipements de la route (Marquage au sol, Signalisation Verticale, balisage de chantier) Vos responsabilités Vous analysez les risques du chantier et veillez à la sécurité des personnes et de la protection de l'environnement concernées par les activités : respect de la législation, réglementation, règles et procédures internes dans les domaines de l'Hygiène, de la Sécurité et de l'Environnement Vous garantissez la réalisation du chantier et l'organisez par la mise à disposition des ressources nécessaires à sa réalisation (besoin humain et Matériel) , transmettez aux Chefs de chantier les informations et documents utiles Vous suivez la gestion financière et contractuelle : vous établissez et suivez le budget, assurez la relation avec le client, gèrez les sous-traitants/fournisseurs, la facturation et le suivi du découvert client, vous identifiez et gèrez les risques et opportunités … Vous pilotez la performance du chantier et mettez en œuvre les mesures correctives si nécessaire : vous présentez au chef de chantier les objectifs de performance, suivez les indicateurs associés, assurez le reporting auprès de votre hiérarchie. Vous apportez de la plus-value dans l'optimisation de vos opérations : vous faites preuve de créativité dans la recherche de solutions innovantes (variantes, réduction des délais…) Vous gérez vos équipes : vous organisez vos équipes, gérez les formations et participez aux recrutements, évaluez vos équipes …

Diplôme demandé : Bac +5

Expérience demandée : 2-3 ans

Bâtisseur d'avenir, Eiffage Construction, acteur majeur du BTP en Europe et filiale du groupe Eiffage, réunit l'ensemble des métiers liés à l'aménagement, la promotion immobilière, la construction, la maintenance et les travaux services. Fortement implantée en France avec 9 directions régionales et plus de 80 établissements, l'entreprise est également présente en Belgique, au Luxembourg, aux Pays-Bas, au Portugal, en Suisse et en Pologne. Intégrer Eiffage Construction, c'est adhérer à des valeurs au cœur d'une culture d'entreprise forte. C'est aussi prendre part à une histoire de plus de 150 ans, jalonnée de réussites et d'ouvrages de référence. Enfin, rejoindre Eiffage Construction, c'est incorporer un groupe qui réalise 18,3 milliards d'euros de chiffre d'affaires et dont les 70 000 salariés sont les premiers actionnaires.

Dans le cadre de son développement, Eiffage Construction Gestion et Développement recherche un :



Ingénieur Conception / Etude de prix CVC/PB F/H




Type de contrat : CDI

Localisation du poste : Vélizy-Villacoublay (78)



Dans le cadre du développement du pôle CET conception / Chiffrage, en collaboration avec le responsable du pôle lots techniques, vous êtes en charge du suivi de la conception et de l'évaluation des lots CVC/PB sur des projets nationaux d'envergures type hospitaliers, pénitentiaires, défense, piscines, … au sein du siège d'Eiffage Construction.


Vous souhaitez connaître vos futures missions ?! les voici :

Analyse critique des programmes clients en conception réalisation des lots techniques CVC/PB

Participation aux réunions de conception et pilotage des MOE techniques

Aide à la conception avec propositions d'optimisations

Participation aux soutenances clients

Vérification et validation des rendus client

Estimation des lots CVC/PB

Analyse des offres financières de nos partenaires / sous-traitants

Chiffrer et/ou piloter des BET de chiffrage lors des projets en conception réalisation, MGP, CREM, etc...

Chiffrage des lots CVC/PB sur des dossiers d'appels d'offres, avec recherche de variantes techniques dans un souci d'optimisation des coûts

Accompagnement et vérification macro des études techniques lors des développements APS/APD/PRO dans le respect de l'économie de projet

Veille technique et réglementaire

Vous disposez idéalement de 5 à 10 années d'expérience dans le domaine du bâtiment. (Bureaux d'Études ou entreprises).

Vous maitrisez les études de prix (estimation, métrés, consultations, base de données sur outils informatiques, sous détails de prix, déboursé, prix de vente…) et savez-vous intégrer à une équipe.

Autonome et rigoureux-se, vous avez le sens du service client et êtes reconnu-e pour votre aisance relationnelle.

Poste sédentaire, mais quelques déplacements ponctuels sur site et en province sont à prévoir.



Rémunération fixe sur 13 mois

Intéressement

Participation

Prime Vacances

Actionnariat Salarié

CE



Eiffage s'engage en faveur de la diversité, l'égalité femmes-hommes et l'emploi des travailleurs en situation de handicap.



Vous souhaitez vous investir au sein d'un grand groupe capable de vous offrir de réelles opportunités de carrière ?

Alors rejoignez-nous !


Date de début : 07/06/2025

VINCI Construction Outre‑mer, filiale du groupe VINCI, intervient sur l'ensemble des métiers du BTP (bâtiment, génie civil, travaux routiers, hydraulique…) en Guyane, Guadeloupe, Martinique, La Réunion, Mayotte, Nouvelle‑Calédonie et Polynésie française.
Solidement implantés localement, nous menons des projets variés, utiles et durables, au plus près des territoires.


Basé.e au siège à Nanterre et sous la responsabilité de la Responsable Développement RH, nous recherchons notre futur.e Chargé.e de relations écoles et développement RH.


Votre principale missions sont :
 
Relations écoles & jeunes talents
Identifier et piloter les besoins en stages, alternances avec les opérationnels
Coordonner le processus de recrutement de A à Z : rédiger et diffuser des offres attractives, trier les CV et mener les entretiens
Suivre les parcours et animer une communauté de jeunes talents
Participer aux forums, salons et événements écoles
Marque employeur & attractivité
Animez la page Linkedin de l'entreprise
Développez la communication autour de la politique relations écoles
Inclure des écoles cibles en Outre-mer aux événements groupes
 
Développement RH
Coordonner des projets RH transverses en lien avec les territoires (Run Better Together, Challenge Cancer@Work…)
Participer aux actions de recrutement pour la population Cadres et ETAM
Apporter un support à l'organisation d'événements internes (Académies…)
Réaliser une veille sur les tendances RH
Issu.e d'une formation supérieure Bac +5 en Ressources Humaines, vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience (hors alternance et stage) sur un poste similaire, idéalement dans le secteur du BTP.

Doté.e d'un excellent relationnel, vous aimez travailler en proximité avec les managers, les écoles et les candidats. Votre sens du service, votre esprit d'équipe et votre engagement font de vous un véritable partenaire RH.

À l'aise avec les outils bureautiques, vous maîtrisez le Pack Office (Excel, PowerPoint, Word) pour assurer le suivi des recrutements et produire des reportings clairs.

Créatif.ve et à l'aise avec les outils de communication, vous utilisez Canva pour concevoir des contenus attractifs et contribuer à la valorisation de la marque employeur.

Mission :

VINCI Construction Outre‑mer, filiale du groupe VINCI, intervient sur l'ensemble des métiers du BTP (bâtiment, génie civil, travaux routiers, hydraulique…) en Guyane, Guadeloupe, Martinique, La Réunion, Mayotte, Nouvelle‑Calédonie et Polynésie française.
Solidement implantés localement, nous menons des projets variés, utiles et durables, au plus près des territoires.

Basé.e au siège à Nanterre et sous la responsabilité de la Responsable Développement RH, nous recherchons notre futur.e Chargé.e de relations écoles et développement RH.

 

 

Votre principale missions sont :

 

Relations écoles & jeunes talents

• Identifier et piloter les besoins en stages, alternances avec les opérationnels
• Coordonner le processus de recrutement de A à Z : rédiger et diffuser des offres attractives, trier les CV et mener les entretiens
• Suivre les parcours et animer une communauté de jeunes talents
• Participer aux forums, salons et événements écoles

Marque employeur & attractivité

• Animez la page Linkedin de l'entreprise
• Développez la communication autour de la politique relations écoles
• Inclure des écoles cibles en Outre-mer aux événements groupes
   

Développement RH

• Coordonner des projets RH transverses en lien avec les territoires (Run Better Together, Challenge Cancer@Work…)
• Participer aux actions de recrutement pour la population Cadres et ETAM
• Apporter un support à l'organisation d'événements internes (Académies…)
• Réaliser une veille sur les tendances RH

Profil demandé :

Issu.e d'une formation supérieure Bac +5 en Ressources Humaines, vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience (hors alternance et stage) sur un poste similaire, idéalement dans le secteur du BTP.

 

Doté.e d'un excellent relationnel, vous aimez travailler en proximité avec les managers, les écoles et les candidats. Votre sens du service, votre esprit d'équipe et votre engagement font de vous un véritable partenaire RH.

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Intégrer EGENIE, c'est rejoindre une filiale du Groupe NGE en plein essor spécialisée dans les travaux de renouvellement de voies, de maintenance ou de remplacement d'appareils de voies sur lignes exploitées et sur lignes fermées.

 

Dans le cadre du développement de notre activité sur l'ensemble du territoire sud de la France, nous recherchons un(e) apprenti(e) Ingénieur(e) en Etudes de Prix, afin d'apporter un soutien à la cellule prise d'affaires dans l'obtention de nouveaux marchés. 

 

Objectifs :

• Découvrir les métiers de l'entreprise
• S'intégrer à la cellule offre et participer aux productions en cours

 

Vos missions seront les suivantes : 

 

• Analyser les demandes client (directives techniques, liste de fournitures agrées, etc.)
• Présenter des productions à sa hiérarchie : planning / devis / méthodologie de réalisation travaux
• Réaliser des visites terrain et restituer les éléments de contexte et l'organisation observée
• Porter l'aspect environnemental dans les offres remises aux clients

 

 

Poste basé à Saint Sulpice la Pointe (81). Des déplacements ponctuels sont à prévoir (France). Le permis B est obligatoire pour faciliter vos déplacements.

 

Cette alternance est proposée dans l'optique d'une embauche CDI lorsque vous serez diplomé(e). 

Diplôme(s) demandé(s) : BAC+3

Expérience demandée : Débutant

Type de contrat : Professionalization contract

En tant que chargé d'affaires , vous participerez à l'obtention des objectifs et des résultats du service.
Principales missions : 
Assurer la relation avec la clientèle existante et potentielle afin d'obtenir les objectifs de chiffre d'affaires, 
Organiser la mise en oeuvre des chantiers, 
Garantir le bon déroulement des tâches et du respect des procédures,
Assurer la remise des devis, 
Contrôler hebdomadairement les chantiers, 
Gérer le planning de charge de production, 
Vérifier la rentabilité des affaires, 
Vérifier le bon avancement de la facturation.

Votre mission Basé(e) à Paris, vous participerez au développement de notre activité de dépollution des sites et nappes phréatiques dans la région Ile de France Normandie. Vous préparez, organisez et dirigez et/ou exécutez tous types de travaux de dépollution (in situ, sur site, hors site) pour des clients industriels et des collectivités. Vos principales responsabilités Vous conduisez les investigations sur le terrain, installez et exploitez les systèmes de traitement des sols et de la nappe phréatique. Vous dirigez le tri lors d'opérations d'excavation de terres souillées. Vous participez à des opérations d'installation et de maintenance sur des machineries de pompage et de traitement d'effluents gazeux et liquides. Vous participez à la pose de réseaux de collecte PVC pression/PEHD. Vous effectuez les prélèvements d'eau, air, sol et gaz et les envois d'échantillons. Vous rédigez les rapports d'intervention et complétez les fiches de suivi de chantier. Vous encadrez le personnel sur le chantier (sous-traitants, intérimaires). Vous êtes garant(e) de la bonne application des directives en matière de qualité et de sécurité sur le chantier. Vos responsabilités

Diplôme demandé : Bac +4

Expérience demandée : 5-7 ans

Intégrer EGENIE, c'est rejoindre une filiale du Groupe NGE en plein essor spécialisée dans les travaux de renouvellement de voies, de maintenance ou de remplacement d'appareils de voies sur lignes exploitées et sur lignes fermées.

 

Dans le cadre du développement de notre activité sur l'ensemble du territoire sud de la France, nous recherchons un(e) apprenti(e) Ingénieur(e) en Etudes de Prix, afin d'apporter un soutien à la cellule prise d'affaires dans l'obtention de nouveaux marchés. 

 

Objectifs :

• Découvrir les métiers de l'entreprise
• S'intégrer à la cellule offre et participer aux productions en cours

 

Vos missions seront les suivantes : 

 

• Analyser les demandes client (directives techniques, liste de fournitures agrées, etc.)
• Présenter des productions à sa hiérarchie : planning / devis / méthodologie de réalisation travaux
• Réaliser des visites terrain et restituer les éléments de contexte et l'organisation observée
• Porter l'aspect environnemental dans les offres remises aux clients

 

 

Poste basé à Saint Sulpice la Pointe (81). Des déplacements ponctuels sont à prévoir (France). Le permis B est obligatoire pour faciliter vos déplacements.

 

Cette alternance est proposée dans l'optique d'une embauche CDI lorsque vous serez diplomé(e). 

Diplôme(s) demandé(s) : BAC+3

Expérience demandée : Débutant

Type de contrat : Professionalization contract

Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un(e) comptable / gestionnaire pour notre département financier international basé à Saint-Etienne du Grès (13).

À ce titre, vos principales responsabilités incluent :

• Comptabilité générale :
  Assurer la saisie journalière comptable, banques, rapprochement bancaire, TVA et des autres déclarations d'une société holding, voire de sociétés en SE.
  Participer à la clôture annuelle des comptes et à la formalisation des dossiers de contrôle (revue/classeur bilan pour justifier les comptes, analyse et correction, FAR, FAE, saisies d'OD, émission de factures, réconciliations intragroupes...)
  Assurer le rapprochement des factures et création de bon de commande
  Contrôler la réciprocité entre entités du groupe
   
• Comptes Internes :
  Participer au suivi des comptes internes des filiales y compris les refacturations des dépenses
   
• Préparation et suivi du budget des frais généraux :
  Assurer la mise à jour trimestrielle des budgets de frais généraux et études avec les responsables opérationnels
  Analyser les écarts
   
• Missions ponctuelles :
  Apporter un support aux contrôleurs de gestions dans le suivi financier des projets internationaux
  Etre l'interface avec les utilisateurs de notre ERP pour les sujets finance / gestion
  Participer à l'élaboration des dossiers d'appel d'offre
   
• Analyse des situations clients mensuelles et de la trésorerie :
  Consolidation des données reçues
  Analyse et présentation de la synthèse
  Suivi des pouvoirs bancaires
   
• Suivi du carnet de commande du périmètre international :
  Collecte des données.
  Synthèse.

Diplôme(s) demandé(s) : BAC+3

Expérience demandée : Débutant

Type de contrat : Permanent