Nous recherchons des employé(e)s de ménage pour la saison 2026 pour prendre soin des espaces du château en équipe et offrir aux invités un cadre accueillant et soigné, avec fluidité et attention. Ce que vous ferez Ménage et entretien des chambres, des espaces communs et des glampings Vérification de l'état des chambres et des lieux Respect des standards d'hygiène et de propreté Profil recherché Bonne condition physique Fiabilité (ponctualité, engagements tenus, transparence en cas de problème) Adaptabilité Motivation et esprit d'équipe Rigueur et sens du détail Mobilité Atouts appréciés Une expérience en environnement événementiel ou à forte rotation est un atout Anglais fonctionnel, apprécié dans l'accueil d'une clientèle internationale Organisation du travail En haute saison, le poste inclut du travail le week-end Deux jours de repos consécutifs privilégiés Au moins un week-end libre par mois CDD saisonnier à temps plein ou temps partiel. Rémunération : 12,34€ taux horaire brut, sur une base de 35 heures, soit 1 871,61 € mensuel brut + Prime de présence et d'assiduité de 100€ brut / mois (pour un temps plein, proratisé sur le temps de travail pour un temps partiel) + Prime de transport 50€/mois (pour un temps plein, proratisé sur le temps de travail pour un temps partiel)

L'entreprise NOVATRANS recherche un agent de quai. Mission : décharger les camions et les recharger. Caces 1-3-5

Vous aimez l'ambiance dynamique de la restauration en bord de mer ? Tentez votre chance, le Chef Alexandre Gauthier recrute un serveur / une serveuse pour son restaurant Sur Mer à Merlimont-Plage. Sous la responsabilité de la directrice de salle, vos missions principales seront : - Prendre part à l'équipe et garantir l'excellence d'un service dans la bonne humeur ! - Accompagner les clients tout au long sur service - Créer une atmosphère chaleureuse adaptée à l'établissement et contribuer ainsi à sa renommée - Effectuer la mise en place (salle, bar, terrasse) - Assurer le nettoyage de la salle - Assister aux réceptions et au rangement - Gérer le nettoyage et la maintenance des machines et des équipements Selon les horaires et les conditions météorologiques, vous êtes amené(e) à travailler en autonomie en salle et/ou en terrasse. Vous serez accompagné(e) et formé(e) pendant votre période d'intégration. Votre parcours sera pour nous une valeur ajoutée. Evolution rapide et encouragée ! Profil recherché : - Autonome, organisé et rigoureux, vous êtes sensible à l'univers du Chef Alexandre Gauthier. - Excellent relationnel. - Positif et esprit d'équipe. - Polyvalence. - Discrétion. - Première expérience en restauration et/ou bar recommandée. Informations complémentaires - Horaires suivant les services du restaurant. - Salaire selon profil, compétences et expériences. - Primes sur objectifs. - 2 jours de repos consécutifs . - Congés annuels répartis en fonction de la fermeture du restaurant en janvier, mars, juin et septembre. - Repas du personnel préparé chaque jour avec des produits frais. - Avantages Relais & Châteaux, et dans les autres établissements du Chef Alexandre Gauthier. Votre lettre de motivation sera lue avec attention. Intégrez nos équipes dynamiques et ambitieuses, de haute qualité humaine avec le goût du partage et de l'échange marqué ! Le lieu de travail est unique, la confiance, la bonne humeur et l'engagement sont essentiels.

Carrefour Market route de Nice recherche une personne pour la Gestion de l accueil/ Caisse- 30h Bon relationnel, dynamique, organisé Amplitude horaire : 6h30-20h45 (planning à définir avec l'employeur) Travail Dimanche matin + Jours fériés travaillés

Pour mon client, basé à SAINT VULBAS, je cherche un CONDUCTEUR DE LIGNE h-f EXPERIMENTE.E. Rattaché.e au responsable de production, vous aurez pour missions : - Surveillance de la ligne de production : le conducteur de ligne est chargé de surveiller le fonctionnement de la ligne de production, en veillant à ce que les machines fonctionnent correctement et en résolvant rapidement les problèmes qui surviennent. - Maintenance de la ligne : le conducteur de ligne peut également être chargé de la maintenance de la ligne de production. Cela implique de planifier et d'effectuer les tâches de maintenance préventive et corrective pour minimiser les temps d'arrêt. - Gestion des stocks : il peut également être chargé de gérer les stocks de matières premières et de produits finis, en veillant à ce que les niveaux de stocks soient suffisants pour répondre aux besoins de production. - Contrôle de la qualité : le conducteur de ligne doit s'assurer que la production est conforme aux normes de qualité, en effectuant des contrôles de qualité réguliers et en corrigeant les erreurs ou les problèmes de production. CONDITIONS & REMUNERATION Contrat CDI Prise de poste : dès que possible 36h/semaine en rythme 3x8 + 24 minutes d'habillage et déshabillage par jour Salaire : à partir de 1984EUR brut à ajuster selon l'expérience/profil mais aussi : prime ancienneté 1% tous les ans, majoration de nuit à 50%, 13ème mois, prime vacance : 1230EUR, prime transport : 16.67EUR/mois, 18 jours de RTT, prime de participation et intéressement, mutuelle individuelle ou familiale, restaurant d'entreprise (repas à 3.19EUR). Maîtrise du process industriel Responsable d'une ligne de fabrication, le conducteur doit maîtriser toutes les étapes d'un process industriel, depuis l'approvisionnement de sa ligne jusqu'au contrôle qualité. Ce suivi en continu lui demande polyvalence et rigueur. Respect des normes Ce professionnel connaît et respecte scrupuleusement les normes d'hygiène, de sécurité et de qualité. Le respect de la sécurité des biens et des personnes fait partie intégrante de la fabrication d'un produit. Ce professionnel doit être vigilant et très réactif en cas d'incident. Polyvalence Le conducteur de ligne de production a l'oeil sur tout : approvisionnement, respect des normes, cadences, qualités, entretien des machines... Il doit faire preuve de sang-froid, être organisé et capable d'effectuer les réglages de ses machines ainsi que la première maintenance. Responsable de ses opérateurs et intermédiaire avec ses supérieurs, c'est aussi un bon communiquant avec un sens du management d'équipe.

***Si votre CV est retenu, vous devez vous rendre disponible pour une rencontre avec l'employeur le jeudi 30 avril de 14h à 17h - Une convocation vous sera envoyée*** Poste polyvalent : employé/e commercial/e, préparation de commandes et livraison. Vos missions : - prendre les commandes par téléphone - préparer les commandes - livrer les produits chez le client - procéder à la facturation. Vous réaliserez également la réception des marchandises, l'étiquetage et la mise en rayon des produits alimentaires et non alimentaires et veillerez au réapprovisionnement régulier des rayons. Vous assurerez la propreté et l'hygiène de la zone de vente. Vous accueillerez, informerez et conseillerez une clientèle de professionnels, procéderez à la vente et à la facturation. Commandes et gestion de stocks informatisées, vous devez donc être à l'aise avec l'outil informatique. Bon relationnel - Vous êtes le/la représentant/e de la société chez nos clients, une bonne présentation ainsi qu'une bonne élocution sont indispensables. Vous devez avoir le permis B depuis au moins 2 ans. Port de charges pouvant aller jusqu'à 30kg. Amplitude horaire : 6h/21h - travail 6 jours/7

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la métallerie/serrurerie/menuiserie, un serrurier métallier en atelier à Clermont-Ferrand - Réalisation d'ouvrages de serrurerie et métallerie en atelier - Fabrication, assemblage et finition des pièces métalliques (portes, seuils) - Lecture de plans, débit meulage, soudure - Respect des normes de sécurité et de qualité - Travail en équipe et en autonomie Modalités du contrat : - Horaires : 36 heures par semaine - 7h30-12h / 13h-16h30 du lundi au jeudi et 7h30-11h30 le vendredi - Rémunération selon le profil Description du profil recherché : - Expérience de 1 à 2 ans dans ce domaine - Titulaire d'un BAC Professionnel en serrurerie métallerie - Maîtrise des techniques de fabrication et d'assemblage des métaux - Connaissance des normes de sécurité et de qualité - Capacité à travailler en équipe et de manière autonome Si vous correspondez à ce profil et que vous souhaitez rejoindre une entreprise spécialisée dans la métallerie, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !

La Communauté de Communes du Grand Langres recrute au sein de son centre aquatique un agent d'accueil et d'entretien. Sous l'autorité hiérarchique du Directeur d'Aqualangres, vous garantissez le bon état de propreté de l'établissement et effectuez l'accueil des usagers. Missions : Au titre de l'entretien des locaux : Exécuter les tâches d'entretien de toutes les surfaces dans le cadre du plan de nettoyage (sols, faïences, sanitaires, cabines, douches, mobilier.) à l'aide des produits et des outils de nettoyage dédiés (mono brosse, auto-laveuse, aspirateur, perches, pulvérisateur.) Trier et évacuer les déchets Assurer l'approvisionnement des locaux en produits d'hygiène (savon, papier hygiénique, essuie-main.) Au titre de l'accueil des usagers : Accueillir, et renseigner les usagers physiquement ou par téléphone Gérer la caisse : percevoir les droits d'encaissement, délivrer les d'entrées et les abonnements, effectuer les inscriptions aux activités aquatiques Faire appliquer les consignes du règlement intérieur Intervenir sur des problèmes de fonctionnement général : casiers, hygiène, sécurité. Profil : Expérience souhaitée dans l'accueil du public et la gestion de caisse Aisance relationnelle et courtoisie Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire

Pour notre site de MEUDON (92190), nous recherchons un Formateur ou Chargé d'Insertion Sociale et Professionnelle - H/F CDD 6 mois. Vous souhaitez donner du sens à votre métier ? Vous croyez au potentiel de chaque jeune, même lorsque son parcours est compliqué ? Rejoignez-nous. Au sein du CFC Île-de-France, nous accompagnons des jeunes de 16 à 29 ans, demandeurs d'emploi, déscolarisés ou en situation d'«invisibilité », confrontés à des problématiques sociales et professionnelles multiples. Notre mission : les remobiliser, restaurer la confiance, lever les freins et construire avec eux un avenir professionnel durable. Nous recherchons un-e professionnel-le à double casquette : à la fois formateur-rice et conseiller-ère en insertion professionnelle, capable d'alterner accompagnement individuel, animation collective et développement partenarial. Vos missions Accompagnement individuel - Réaliser des diagnostics personnalisés. - Lever les freins à l'emploi (logement, mobilité, santé, démarches administratives, confiance en soi). - Construire et piloter des parcours individualisés. Sécuriser les sorties vers l'emploi ou la formation. Animation d'ateliers collectifs - Animer des temps de remobilisation. Développer les soft skills (posture professionnelle, communication, travail en équipe, gestion des émotions.). - Former aux techniques de recherche d'emploi (CV, entretiens, prospection, outils numériques). Créer une dynamique de groupe engageante et valorisante. Communication & recrutement des publics - Promouvoir l'offre de services auprès des partenaires. - Participer au recrutement des jeunes et à la constitution des groupes. Contribuer au rayonnement du dispositif. Relation entreprise - Développer et entretenir un réseau d'entreprises. Accompagner les jeunes en recherche de stages, immersions et opportunités. Faciliter les mises en relation et sécuriser les parcours. Gestion administrative - Assurer le suivi et la conformité des dossiers. Renseigner les outils de suivi et de reporting. Profil recherché Diplôme CIP (Conseiller-ère en Insertion Professionnelle) ou FPA (Formateur-rice Professionnel-le d'Adultes), ou expérience significative dans l'insertion et la formation. Expérience auprès d'un public jeune en difficulté. Capacité à travailler en autonomie et à structurer son activité. Aisance relationnelle avec les jeunes comme avec les partenaires. Rigueur administrative Nous recherchons avant tout une personne engagée, passionnée, autonome et convaincue que chaque jeune mérite une seconde chance. Conditions : CDD 6 mois, travail en journée, 39h/hebdo. Avantages : Complémentaire santé, restauration, CSE,, Titres restaurant, Indemnité transports. Notre processus de recrutement : 1er entretien avec le responsable avec le manager / directeur du service.

Manpower TARASCON recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries chimique, pétrochimique et minière, un Manutentionnaire 30300 (H/F) Vous serez amené à : - Effectuer la manutention des déchets - Réaliser le déconditionnement de fûts - Manipuler des aérosols alimentaires - Gérer le tri de piles et filtres à huile - Conduire un chariot CAT 485 GERBEUR - Respecter les consignes de sécurité - Veiller au port obligatoire des EPI - Appliquer les procédures internes Rémunrération à 12,96 euro brut par heure ticket restaurant Vous justifiez d'une expérience pertinente en manutention et formation spécifique en sécurité ainsi que maîtrise dans la conduite de chariots CAT 1. Soyez rigoureux, motivé et attentif aux procédures. Vos avantages : - Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité - Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil - Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé - CET à 8% - CSE, CSEC - FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)