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Chef d'équipe Génie Civil H/F
non renseigné
France

Dans le cadre du développement de notre activité NGE Génie Civil spécialisée dans les travaux de bâtiments industriels, nous recherchons un Chef d'Équipe

  • Génie Civil (F/H) rattaché(e) à notre agence NGE GC basée à Saint-Cyr sur Loire (37).

     

    Sous la responsabilité du Chef de Chantier, vous réalisez les missions suivantes:


  • Installer le chantier, préparer les matériaux et le matériel,
  • Préparer et utiliser le matériel dans le respect des consignes de sécurité,
  • Réaliser l'approvisionnement des matériaux et participer à la réalisation du chantier,
  • Ponctuellement vous pourrez être amené à conduire les engins de chantier



    Diplôme(s) demandé(s) : CAP/BEP


    Expérience demandée : Au moins 2 ans


    Type de contrat : Permanent


  • Alternance - Monteur(euse) Génie Civil /Travaux Publics F/H
    non renseigné
    France
    Au sein de VINCI Energies France, le pôle Infras IDF Nord-Est regroupe 50 entreprises implantées majoritairement en Ile-de-France, dans les Hauts-de-France et le Grand-Est.
    Chez EITF Réseaux, nous sommes les partenaires incontournables des collectivités pour dynamiser leur territoire, améliorer la qualité de vie de leurs citoyens et préserver l'environnement.
    Notre mission est de valoriser le patrimoine, en mettant en œuvre des initiatives qui ont un impact direct et positif. Nous contribuons à façonner un territoire à faible empreinte carbone, en adoptant une approche spécialisée dans la performance énergétique (éclairage public, contrat de performance énergétique), la mobilité décarbonée (Infrastructures de recharge VE, parking intelligent, SLT, régulation du trafic urbain et capteurs de la ville), l'espace urbain protégé et valorisé (Mise en valeur de bâtiments, illuminations festives, radars urbains, vidéoprotection urbaine, contrôle d'accès de voirie), les réseaux basse tension (viabilisation de lotissements, enfouissement des réseaux BT) et la production EnR (Parcs Eoliens et Photovoltaïques).

    Nous vous proposons de rejoindre notre belle entreprise et contribuer ainsi à la création d'un avenir plus durable et attrayant pour tous en tant que :
    MONTEUR GENIE CIVIL/TRAVAUX PUBLICS F/H
  • Alternance
    En collaboration avec votre tuteur, vos missions seront les suivantes :
    o   Vous réalisez des travaux en génie civil : Confection de massifs de fondation pour mâts d'éclairage ; Confection de tranchées de réseaux secs (BT/EP/Telecom) ; Pose des réseaux ; Remblaiement
    o   Petits travaux de terrassements
    o   Tranchées réseaux en viabilisation de lotissement
    o   Enfouissement des réseaux
    o   Conduites d'engins
    o   Vous réalisez ces travaux et prestations dans le respect des règles de l'art et en appliquant les consignes de sécurité.
    o   Vous vérifiez les moyens en outillage, matériels et matériaux, mis à votre disposition,
    o   Signalez les éventuelles anomalies et effectue les petites réparations,
    o   Vous transmettez à votre hiérarchie les informations sur l'avancement des chantiers et les commandes à réaliser.

    De façon générale, vous serez acteur(trice) du développement des entreprises dans le respect de la culture sécurité et environnementale du groupe.
    Issu.e d'une formation CAP, BEP en Génie Civil, Travaux Publics et recherchez une alternance pour l'année scolaire 2026-2027. 
    Vous possédez le permis B.
    Votre esprit d'équipe vous a déjà valu une reconnaissance bien méritée, facilitant votre intégration dans nos équipes.
    Votre rigueur et votre sens de l'organisation sont des atouts pour la planification des chantiers. Vous connaissez et respectez les règles de qualité, de sécurité et environnementales.
    Et bien sûr, vous aimez travailler en extérieur !
    Poste basé à Proville, avec des déplacements à prévoir dans le Cambrésis.

    Contrat 
    Contrat d'apprentissage/Contrat de professionnalisation
    Rémunération 
    Salaire selon grille alternance + 13e mois
    Avantages 
    Participation, intéressement, TR, PEG.

    Mission :


    Au sein de VINCI Energies France, le pôle Infras IDF Nord-Est regroupe 50 entreprises implantées majoritairement en Ile-de-France, dans les Hauts-de-France et le Grand-Est. 


    Chez EITF Réseaux, nous sommes les partenaires incontournables des collectivités pour dynamiser leur territoire, améliorer la qualité de vie de leurs citoyens et préserver l'environnement. 


    Notre mission est de valoriser le patrimoine, en mettant en œuvre des initiatives qui ont un impact direct et positif. Nous contribuons à façonner un territoire à faible empreinte carbone, en adoptant une approche spécialisée dans la performance énergétique (éclairage public, contrat de performance énergétique), la mobilité décarbonée (Infrastructures de recharge VE, parking intelligent, SLT, régulation du trafic urbain et capteurs de la ville), l'espace urbain protégé et valorisé (Mise en valeur de bâtiments, illuminations festives, radars urbains, vidéoprotection urbaine, contrôle d'accès de voirie), les réseaux basse tension (viabilisation de lotissements, enfouissement des réseaux BT) et la production EnR (Parcs Eoliens et Photovoltaïques).  



    Nous vous proposons de rejoindre notre belle entreprise et contribuer ainsi à la création d'un avenir plus durable et attrayant pour tous en tant que : 


    MONTEUR GENIE CIVIL/TRAVAUX PUBLICS F/H

  • Alternance


    En collaboration avec votre tuteur, vos missions seront les suivantes :


    o   Vous réalisez des travaux en génie civil : Confection ...

  • Responsable Administratif et Financier Junior F/H
    non renseigné
    France
    Accélérateur de la transformation énergétique et digitale, VINCI Energies (102 600 collaborateurs, 2 100 entreprises et 20,4 Milliards de CA) assure la conception, la réalisation et la maintenance des solutions pour l'industrie, les services et les collectivités locales.
    VINCI Energies France Industrie Nord Est, ce sont 43 entreprises et 2 200 collaborateurs répartis sur les Hauts de France et le Grand Est.
    Dans le cadre de leur développement, les entreprises de VINCI Energies de ces régions recherchent leurs nouveaux talents :
    Responsable Administratif et Financier Junior (H/F)

    QU'EST-CE QUE LE PARCOURS "RAF" JUNIOR CHEZ VINCI ENERGIES ?
    Vous serez formé(e) par un RAF expérimenté avec un parcours d'évolution des compétences d'environ un an.
    A la suite du parcours de formation et en fonction des opportunités, vous intégrerez une entreprise du groupe VINCI Energies en tant que " RAF " en mobilité (Hauts-de-France ou Grand Est).

    LES PLUS DU PARCOURS "RAF" JUNIOR
    Être " RAF " Junior chez VINCI Energies vous permet de bénéficier d'un accompagnement personnalisé, des formations du Groupe VINCI ainsi que de la synergie émanant de la communauté des " RAF " et des Nouveaux Embauchés !

    LES MISSIONS DU " RAF " JUNIOR
    Gérer la comptabilité générale et analytique de l'entreprise (refacturation, révision comptable…)
    Aider à la réalisation du budget de l'entreprise ;
    Effectuer la revue de dépense des frais généraux de la société de Management.
    Etablir le reporting des indicateurs de l'entreprise, financiers, RH, environnement, l'analyse de ceux-ci ;
    Aider au suivi de la trésorerie, rapprochement bancaire, gestion des recouvrements
    Etablir et analyser les arrêtés de comptes trimestriels des entreprises du périmètre ; 

    LE METIER DE RAF EN VIDEO
    Métier RAF : https://youtu.be/D0BsW3_DRhA
    Témoignage RAF : https://youtu.be/QGpobxES7rI
    LE PROFIL DU " RAF " JUNIOR
    Vous êtes récemment diplômé(e) d'un Master CCA, Comptabilité ou Master Finance Ecole de commerce, IAE.
    Vous êtes à la recherche de votre premier emploi et souhaitez rejoindre une équipe bienveillante et dynamique.
    Polyvalence, rigueur, esprit d'équipe sont des qualités qui vous caractérisent.

    Mission :


    Accélérateur de la transformation énergétique et digitale, VINCI Energies (102 600 collaborateurs, 2 100 entreprises et 20,4 Milliards de CA) assure la conception, la réalisation et la maintenance des solutions pour l'industrie, les services et les collectivités locales. 

    VINCI Energies France Industrie Nord Est, ce sont 43 entreprises et 2 200 collaborateurs répartis sur les Hauts de France et le Grand Est.  

    Dans le cadre de leur développement, les entreprises de VINCI Energies de ces régions recherchent leurs nouveaux talents :

    Responsable Administratif et Financier Junior (H/F)

     

    QU'EST-CE QUE LE PARCOURS "RAF" JUNIOR CHEZ VINCI ENERGIES ?

    Vous serez formé(e) par un RAF expérimenté avec un parcours d'évolution des compétences d'environ un an.

    A la suite du parcours de formation et en fonction des opportunités, vous intégrerez une entreprise du groupe VINCI Energies en tant que " RAF " en mobilité (Hauts-de-France ou Grand Est).

     

    LES PLUS DU PARCOURS "RAF" JUNIOR

    Être " RAF " Junior chez VINCI Energies vous permet de bénéficier d'un accompagnement personnalisé, des formations du Groupe VINCI ainsi que de la synergie émanant de la communauté des " RAF " et des Nouveaux Embauchés !

     

    LES MISSIONS DU " RAF " JUNIOR

    Gérer la comptabilité générale et analytique de l'entreprise (refacturation, révision comptable…)
    Aider à la réalisation du budget de l'entreprise ;
    Effectuer la revue de dépense des frais généraux de la société de Management.
    Etablir le reporting des indicateurs de l'entreprise, financiers, RH, environnement, l'analyse de ceux-ci ;
    Aider au suivi de la trésorerie, rapprochement bancaire, gestion des recouvrements
    Etablir et analyser les arrêtés de comptes trimestriels des entreprises du périmètre ; 
     

    LE METIER DE RAF EN VIDEO

    Métier RAF : https://youtu.be/D0BsW3_DRhA

    Témoignage RAF : https://youtu.be/QGpobxES7rI


    Profil demandé :


    LE PROFIL DU " RAF " JUNIOR

    Vous êtes récemment diplômé(e) d'un Master CCA, Comptabilité ou Master Finance Ecole de commerce, IAE.

    Vous êtes à la recherche de votre premier emploi et souhaitez rejoindre une équipe bienveillante et dynamique.

    Polyvalence, rigueur, esprit d'équipe sont des qualités qui vous caractérisent.


    Type de contrat : Contrat à durée indéterminée


    Automaticien Confirmé - Process Industriel F/H
    non renseigné
    France
    Dans un contexte de croissance et de développement de nos activités industrielles, nous recrutons un Automaticien confirmé (F/H) avec une forte orientation process industriel (agroalimentaire, chimie, manufacturing, pharma, etc.).
    Nous intervenons sur des systèmes industriels automatisés complexes, en France et à l'international, dans des environnements exigeants où la performance, la fiabilité et la sécurité sont essentielles.
    Intégré(e) au sein de notre équipe d'experts, vous intervenez sur l'ensemble du cycle projet, des études à la mise en service.
    À ce titre, vous êtes notamment amené(e) à :
    Rédiger les documentations de spécifications techniques du projet :  Analyses fonctionnelles, Architectures réseaux, Spécifications matérielles et logicielles ;
    Rédiger, si nécessaire, les protocoles et documents de tests FAT et SAT ;
    Réaliser la programmation des automates et systèmes de supervision sur la base des spécifications ;
    Effectuer les tests unitaires et tests plate-forme (FAT) selon les protocoles définis ;
    Participer aux mises en service en usine sur site client (SAT) ;
    Assister les clients dans la résolution de problématiques techniques sur leurs installations ;
    Participer à la formation des opérateurs et équipes.
    Vous évoluez dans un environnement technique stimulant, orienté process continu et batch.
    Vous êtes à la recherche d'un nouveau défi professionnel au sein d'une entreprise dynamique et d'une équipe passionnée par sa techno et ses projets, tout en conciliant vie professionnelle et personnelle ? Vous serez bien chez nous !
    Profil
    Passionné(e) par l'automatisme industriel, vous êtes issu(e) d'une formation Bac+2 à Bac+3 en automatisme industriel (ou équivalent), et justifiez d'une expérience professionnelle de 5 ans minimum sur des projets industriels.
    Rigoureux(se), organisé(e), doté(e) d'un bon esprit d'analyse, et force de proposition, vous êtes à l'aise dans le travail d'équipe et sensible à la satisfaction client.
    Compétences attendues
    Bonne maîtrise des outils bureautiques et solides capacités rédactionnelles
    Compétences en automatisme, électricité et instrumentation
    Connaissance d'au moins une des technologies Siemens, Schneider ou Rockwell
    Anglais technique (écrit et oral)
    Mobilité
    Des déplacements sont à prévoir chez nos clients, au niveau national et/ou international (environ 25 % du temps annuel selon les projets).

    Mission :


    Dans un contexte de croissance et de développement de nos activités industrielles, nous recrutons un Automaticien confirmé (F/H) avec une forte orientation process industriel (agroalimentaire, chimie, manufacturing, pharma, etc.).

    Nous intervenons sur des systèmes industriels automatisés complexes, en France et à l'international, dans des environnements exigeants où la performance, la fiabilité et la sécurité sont essentielles.

    Intégré(e) au sein de notre équipe d'experts, vous intervenez sur l'ensemble du cycle projet, des études à la mise en service.

    À ce titre, vous êtes notamment amené(e) à :

    • Rédiger les documentations de spécifications techniques du projet :  Analyses fonctionnelles, Architectures réseaux, Spécifications matérielles et logicielles ;
    • Rédiger, si nécessaire, les protocoles et documents de tests FAT et SAT ;
    • Réaliser la programmation des automates et systèmes de supervision sur la base des spécifications ;
    • Effectuer les tests unitaires et tests plate-forme (FAT) selon les protocoles définis ;
    • Participer aux mises en service en usine sur site client (SAT) ;
    • Assister les clients dans la résolution de problématiques techniques sur leurs installations ;
    • Participer à la formation des opérateurs et équipes.

    Vous évoluez dans un environnement technique stimulant, orienté process continu et batch.


    Profil demandé :


    Vous êtes à la recherche d'un nouveau défi professionnel au sein d'une entreprise dynamique et d'une équipe passionnée par sa techno et ses projets, tout en conciliant vie professionnelle et personnelle ? Vous serez bien chez nous !

    Profil

    Passionné(e) par l'automatisme industriel, vous êtes issu(e) d'une formation Bac+2 à Bac+3 en automatisme industriel (ou équivalent), et justifiez d'une expérience p...

    Responsable contrat de maintenance E.I.A F/H
    non renseigné
    France
    Rejoignez une équipe qui fait la différence !
    Vous êtes passionné(e) par les défis techniques et l'innovation ? Rejoignez Actemium Maintenance Lyon Métropole, filiale de VINCI Energies France. Nous boostons la performance de nos clients dans les secteurs pharmaceutique, chimique et pétrolier grâce à notre expertise, notre esprit d'équipe et notre culture sécurité.
    Nous recrutons un(e) Responsable contrat de maintenance E.I.A pour l'un de nos clients du sud lyonnais.
    Ce que vous ferez au quotidien :
    Rattaché(e) au Responsable d'affaires, vous pilotez un contrat de maintenance sur site client et garantissez la qualité et la performance des prestations :
    Pilotage du contrat :
    o  Assurer la gestion technique, financière et contractuelle du périmètre.
    o  Suivre les sous-traitants et maintenir une relation client de confiance.
    Coordination & organisation :
    o  Planifier, suivre et coordonner l'ensemble des interventions.
    o  Encadrer et accompagner le personnel placé sous votre responsabilité
    Performance & amélioration continue
    o  Suivre les indicateurs contractuels et opérationnels.
    o  Animer la sécurité et réaliser les audits QHSE.
    o  Proposer et mettre en œuvre des plans de progrès.
    o  Exploiter et optimiser les outils GMAO.
    Management d'équipe : 
    o  Gérer les aspects RH du quotidien : horaires, congés, missions, notes de frais.
    o  Encadrer l'équipe pour garantir la qualité des prestations et la satisfaction client

    Votre profil :
    Formation Bac+2 à Bac+5 en électrotechnique ou instrumentation
    8 ans d'expérience en secteur industriel
    Solide expertise en Électricité / Instrumentation, management d'équipe et gestion de contrat
    Leadership affirmé, sens du service, rigueur et réactivité

    Mission :


    Rejoignez une équipe qui fait la différence !


    Vous êtes passionné(e) par les défis techniques et l'innovation ? Rejoignez Actemium Maintenance Lyon Métropole, filiale de VINCI Energies France. Nous boostons la performance de nos clients dans les secteurs pharmaceutique, chimique et pétrolier grâce à notre expertise, notre esprit d'équipe et notre culture sécurité.


    Nous recrutons un(e) Responsable contrat de maintenance E.I.A pour l'un de nos clients du sud lyonnais. 


    Ce que vous ferez au quotidien :


    Rattaché(e) au Responsable d'affaires, vous pilotez un contrat de maintenance sur site client et garantissez la qualité et la performance des prestations : 



    • Pilotage du contrat :


    o  Assurer la gestion technique, financière et contractuelle du périmètre. 


    o  Suivre les sous-traitants et maintenir une relation client de confiance.



    • Coordination & organisation :


    o  Planifier, suivre et coordonner l'ensemble des interventions.


    o  Encadrer et accompagner le personnel placé sous votre responsabilité



    • Performance & amélioration continue


    o  Suivre les indicateurs contractuels et opérationnels. 


    o  Animer la sécurité et réaliser les audits QHSE. 


    o  Proposer et mettre en œuvre des plans de progrès. 


    o  Exploiter et optimiser les outils GMAO.



    • Management d'équipe : 


    o  Gérer les aspects RH du quotidien : horaires, congés, missions, notes de frais. 


    o  Encadrer l'équipe pour garantir la qualité des prestations et la satisfaction client


    Profil demandé :



    Votre profil :



    • Formation Bac+2 à Bac+5 en électrotechnique ou instrumentation

    • 8 ans d'expérience en secteur industriel

    • Solide expertise en Électricité / Instrumentation, management d'équipe et gestion de contrat

    • Leadership affirmé, sens du service, rigueur et réactivité

    Catégorie professionnelle : Ingénieur & cadre


    Type de contrat : Contrat à durée indéterminée


    Chef de chantier Travaux Publics en alternance F/H
    non renseigné
    France
    Vinci Construction – Division Route France (Anciennement Eurovia) recherche des Chefs de chantier en alternance au sein de la délégation Ile-de-France / Normandie.
     
    Partenaire des territoires, la division Route France de VINCI CONSTRUCTION développe des solutions de mobilité pour améliorer la compétitivité économique et renforcer le lien social, par la conception, la construction et l'entretien des infrastructures de transport et des aménagements urbains.
     
    Missions : Ton apprentissage se réalisera sur un ou plusieurs chantiers de l'une de nos agences travaux de la région Ile-de-France ou Normandie.

    Sous la conduite du chef de chantier, tu assureras les missions suivantes :

    · La gestion technique de chantiers qui te seront attribués en réunion de planning ;
    · Le management et l'animation d'une équipe (ouvriers, manœuvres, maçons et stagiaires) avec un chef de chantier expérimenté ;
    · Le respect des directives, normes et règlements notamment en matière d'hygiène, de sécurité et de législation sociale et environnementale ;
    · Le choix de la méthodologie à appliquer pour la réalisation des opérations variées ;
    · La définition des besoins en matériels et en matériaux à partir du dossier transmis par le service études de prix ;
    · Les échanges avec les fournisseurs, les clients et les sous-traitants tout au long de l'opération ;
    · Le suivi technique des travaux et l'accompagnement dans la recherche de solutions aux difficultés rencontrées ;
    · La remontée d'informations, auprès de la hiérarchie, sur l'avancée du chantier.
    Profil :

    Tu souhaites intégrer un BTS Travaux Publics, un BUT Génie Civil ou une Licence Professionnelle en Travaux Publics ?
    Tu es dynamique, autonome et tu aimes travailler en équipe et sur le terrain ?

    Alors n'attends plus, ce poste est fait pour toi ! 

    Tu seras affecté(e) à l'une de nos agences à proximité de chez toi ! N'hésite pas à cliquer ici pour connaître toutes nos implantations !  https://www.eurovia.fr/qui-sommes-nous/implantations

    Tout au long de ton apprentissage, tu découvriras plusieurs chantiers, le permis est donc fortement apprécié.

    Mission :


    Vinci Construction – Division Route France (Anciennement Eurovia) recherche des Chefs de chantier en alternance au sein de la délégation Ile-de-France / Normandie.

     

    Partenaire des territoires, la division Route France de VINCI CONSTRUCTION développe des solutions de mobilité pour améliorer la compétitivité économique et renforcer le lien social, par la conception, la construction et l'entretien des infrastructures de transport et des aménagements urbains.

      

    Missions : Ton apprentissage se réalisera sur un ou plusieurs chantiers de l'une de nos agences travaux de la région Ile-de-France ou Normandie.

     

    Sous la conduite du chef de chantier, tu assureras les missions suivantes :

     

    · La gestion technique de chantiers qui te seront attribués en réunion de planning ;

    · Le management et l'animation d'une équipe (ouvriers, manœuvres, maçons et stagiaires) avec un chef de chantier expérimenté ;

    · Le respect des directives, normes et règlements notamment en matière d'hygiène, de sécurité et de législation sociale et environnementale ;

    · Le choix de la méthodologie à appliquer pour la réalisation des opérations variées ;

    · La définition des besoins en matériels et en matériaux à partir du dossier transmis par le service études de prix ;

    · Les échanges avec les fournisseurs, les clients et les sous-traitants tout au long de l'opération ;

    · Le suivi technique des travaux et l'accompagnement dans la recherche de solutions aux difficultés rencontrées ;

    · La remontée d'informations, auprès de la hiérarchie, sur l'avancée du chantier.


    Profil demandé :


    Profil :

     

    Tu souhaites intégrer un BTS Travaux Publics, un BUT Génie Civil ou une Licence Professionnelle en Travaux Publics ?

    Tu es dynamique, autonome et tu aimes travailler en équipe et sur le terrain ?

     

    Alors n'attends plus, ce poste est fait pour...

    Ouvrier Espaces Verts en alternance F/H
    non renseigné
    France
    Vinci Construction – Division Route France (Anciennement Eurovia) recherche des ouvriers espaces verts en alternance au sein de la délégation Ile-de-France / Normandie.
     
    Partenaire des territoires, la division Route France de VINCI CONSTRUCTION développe des solutions de mobilité pour améliorer la compétitivité économique et renforcer le lien social, par la conception, la construction et l'entretien des infrastructures de transport et des aménagements urbains.


    Missions : Ton apprentissage se réalisera sur un ou plusieurs chantiers de l'une de nos agences espaces verts de la région Ile-de-France.

    Intégré à l'équipe travaux et sous la conduite du chef de chantier, vous serez chargé de :
    La participation et la réalisation des travaux d'entretien et de plantation de nos équipes d'Espaces verts
    Toute mission inhérente à nos compagnons paysagistes


    Profil :

    Tu souhaites intégrer un Bac Pro Aménagements Paysagers pour la rentrée 2023, en alternance ?
    Tu es dynamique, autonome et tu aimes travailler en équipe et sur le terrain ?

    Alors n'attends plus, ce poste est fait pour toi ! 

    Tu seras affecté à l'une de nos agences espaces verts à proximité de chez toi !
    Chadel située à Boissy-le-Cutté (91) ou Frasnier à Compans (77).

    Tout au long de ton apprentissage, tu découvriras plusieurs chantiers, le permis est apprécié.

    Mission :


    Vinci Construction – Division Route France (Anciennement Eurovia) recherche des ouvriers espaces verts en alternance au sein de la délégation Ile-de-France / Normandie.

     

    Partenaire des territoires, la division Route France de VINCI CONSTRUCTION développe des solutions de mobilité pour améliorer la compétitivité économique et renforcer le lien social, par la conception, la construction et l'entretien des infrastructures de transport et des aménagements urbains.

     

     

    Missions : Ton apprentissage se réalisera sur un ou plusieurs chantiers de l'une de nos agences espaces verts de la région Ile-de-France.

     

    Intégré à l'équipe travaux et sous la conduite du chef de chantier, vous serez chargé de :

    • La participation et la réalisation des travaux d'entretien et de plantation de nos équipes d'Espaces verts
    • Toute mission inhérente à nos compagnons paysagistes

     

     


    Profil demandé :


    Profil :

     

    Tu souhaites intégrer un Bac Pro Aménagements Paysagers pour la rentrée 2023, en alternance ?

    Tu es dynamique, autonome et tu aimes travailler en équipe et sur le terrain ?

     

    Alors n'attends plus, ce poste est fait pour toi ! 

     

    Tu seras affecté à l'une de nos agences espaces verts à proximité de chez toi !

    Chadel située à Boissy-le-Cutté (91) ou Frasnier à Compans (77).

     

    Tout au long de ton apprentissage, tu découvriras plusieurs chantiers, le permis est apprécié.

    Catégorie professionnelle : Etudiant


    Type de contrat : Contrat d'alternance


    Alternance - Consultant PMO ERP Change F/H
    non renseigné
    France
    VINCI Energies, accélérateur de la transformation énergétique et digitale, réalise 21,6 Milliards d'euros de CA, avec 102 590 collaborateurs présents dans 61 pays. 
    VINCI Energies Systèmes d'Information (VESI), est le chef d'orchestre des outils informatiques, de communication et de gestion de VINCI Energies. Au service des métiers, VESI est porteur d'innovation dans la transformation de nos métiers et de nos modes de travail. Nous accompagnons nos utilisateurs dans l'adoption de nouvelles solutions créatives, innovantes et ambitieuses pour répondre aux enjeux stratégiques de demain : ERP, Business Intelligence, Digitalisation, Mobilité, IA, RPA, Plateformes technologiques, Conduite du changement, Numérique Responsable.
    Descriptif
    Au sein de la Direction Growth & Deployment, nous assurons l'intégration IT des acquisitions, en alignement avec la stratégie du Groupe VINCI Energies. Nous assurons également la gouvernance de l'ERP (SAP) et apportons un support méthodologique PMO aux projets.

    En tant qu'alternant(e) PMO ERP Change, vous appliquerez la méthodologie de conduite du changement des déploiements SAP , en veillant à ce que les stratégies soient adaptées et efficaces. En contribuant à la gouvernance des projets, à la standardisation des livrables et à la diffusion des connaissances ERP. Vous accompagnerez l'adoption en élaborant et en mettant en œuvre des actions de communication et de formation.

    Simultanément, vous serez en charge du pilotage, de la communication et de la livraison des missions transverses (upskilling, onboarding, évènements avec métier) de la Direction Growth & Deployment, de leur exécution à la capitalisation des évolutions clés.
    Qui êtes-vous ?
    De formation minimum BAC+3 en école de commerce / ingénieur, spécialisation SI, management de projet, Change management
    Vous possédez des connaissances en gestion de projet
    Anglais courant indispensable
    La connaissance de SAP ou des systèmes d'information est un atout
    Vous êtes force de proposition, créatif et réactif
    Vous appréciez le travail en équipe et avez le sens du service

    Mission :


    VINCI Energies, accélérateur de la transformation énergétique et digitale, réalise 21,6 Milliards d'euros de CA, avec 102 590 collaborateurs présents dans 61 pays. 
    VINCI Energies Systèmes d'Information (VESI), est le chef d'orchestre des outils informatiques, de communication et de gestion de VINCI Energies. Au service des métiers, VESI est porteur d'innovation dans la transformation de nos métiers et de nos modes de travail. Nous accompagnons nos utilisateurs dans l'adoption de nouvelles solutions créatives, innovantes et ambitieuses pour répondre aux enjeux stratégiques de demain : ERP, Business Intelligence, Digitalisation, Mobilité, IA, RPA, Plateformes technologiques, Conduite du changement, Numérique Responsable.

    Descriptif

    Au sein de la Direction Growth & Deployment, nous assurons l'intégration IT des acquisitions, en alignement avec la stratégie du Groupe VINCI Energies. Nous assurons également la gouvernance de l'ERP (SAP) et apportons un support méthodologique PMO aux projets.
    En tant qu'alternant(e) PMO ERP Change, vous appliquerez la méthodologie de conduite du changement des déploiements SAP , en veillant à ce que les stratégies soient adaptées et efficaces. En contribuant à la gouvernance des projets, à la standardisation des livrables et à la diffusion des connaissances ERP. Vous accompagnerez l'adoption en élaborant et en mettant en œuvre des actions de communication et de formation.
    Simultanément, vous serez en charge du pilotage, de la communication et de la livraison des missions transverses (upskilling, onboarding, évènements avec métier) de la Direction Growth & Deployment, de leur exécution à la capitalisation des évolutions clés.


    Profil demandé :


    Qui êtes-vous ?

    • De formation minimum BAC+3 en école de commerce / ingénieur, spécialisation SI, management de projet, Change management
    • Vous possédez des connaissances en gestion de projet
    • Anglais courant indispensable
    • La connaissance de SAP ou des systèmes d'information est un atout
    • Vous êtes force de proposition, créatif et réactif
    • Vous appréciez le travail en équipe et avez le sens du service

    Catégorie professionnelle : Etudiant


    Type de contrat : Contrat d'alternance

    Durée du contrat : 12 ou 24 mois


    Responsable du développement commercial F/H
    non renseigné
    France
    Le Responsable du développement commercial a pour mission de structurer et développer un réseau d'acteurs clés afin de générer un flux constant d'opportunités qualifiées. Il pilote la prospection, la cartographie des parties prenantes et la construction d'alliances commerciales permettant d'accélérer le développement de projets photovoltaïques et de stockage.
    Prospection stratégique & intelligence marché : Analyser la concurrence et les tendances du marché, identifier les segments prioritaires, élaborer un plan d'actions commerciales, cartographier les acteurs clés du territoire, et structurer une démarche de prospection conforme aux règles de compliance du Groupe et de l'entreprise.
    Développement et animation de partenariats : Construire et animer un réseau de prescripteurs (bureaux d'études, AMO, architectes, ingénieries, installateurs) dans le respect des règles contractuelles et éthiques du Groupe et assurer un suivi régulier pour maintenir un haut niveau d'engagement.
    Gestion du pipeline & qualification des opportunités : Qualifier les projets détectés (faisabilité technique, foncière, réglementaire, économique) et prioriser les opportunités selon leur maturité, leur rentabilité et leur alignement stratégique.
    Négociation & conclusion : Préparer les offres commerciales et les argumentaires stratégiques, négocier les conditions contractuelles avec les clients et partenaires et assurer la transition du dossier vers les équipes projets.
    Représentation du Groupe & exemplarité : Porter l'image de l'entreprise et de VINCI Energies auprès des clients, partenaires, institutions et collectivités et contribuer à la réputation du Groupe et de l'entreprise par une communication claire, responsable et alignée avec les valeurs CESAR.
    Intégration au système QSE : Respecter et promouvoir les exigences du système Qualité, Sécurité et Environnement de VINCI Energies dans toutes les actions commerciales et intégrer les critères QSE dans la qualification des projets et dans la sélection des partenaires.
    Compétences commerciales et stratégiquesÉlaboration d'un plan d'actions commerciales — Capacité à analyser un marché, segmenter les cibles, définir des priorités, construire un calendrier d'actions, fixer des objectifs mesurables (KPI), et piloter l'exécution du plan avec rigueur.
    Développement de partenariats — Aptitude à identifier, engager et animer un réseau de prescripteurs (bureaux d'études, AMO, foncières, collectivités), avec une logique de coopération durable.
    Prospection structurée et ciblée — Maîtrise des techniques de prospection multicanale (réseaux, LinkedIn, prescripteurs, salons, intelligence territoriale) et capacité à détecter les projets en amont.
    Gestion d'un pipeline complexe — Savoir qualifier, prioriser et suivre des opportunités à différents niveaux de maturité, avec une vision claire des leviers d'accélération.
    Négociation avancée — Capacité à conduire des négociations longues et multi‑interlocuteurs, en intégrant les contraintes techniques, juridiques, financières et éthiques.

    Compétences sectoriellesAnalyse de marché et veille stratégique — Compréhension des dynamiques territoriales, réglementaires et concurrentielles du photovoltaïque.
    Lecture et compréhension technique — Capacité à dialoguer avec des ingénieurs, à comprendre des études de faisabilité, bilans énergétiques, contraintes foncières ou réglementaires.
    Modélisation économique — Compréhension des modèles PV (autoconsommation, revente, PPA, tiers‑investissement) et capacité à argumenter sur la rentabilité d'un projet

    Compétences comportementalesReprésentation du Groupe — Posture exemplaire, alignée avec les valeurs VINCI Energies : confiance, autonomie, responsabilité, solidarité, esprit entrepreneurial.
    Communication claire et impactante — Capacité à adapter son discours à des interlocuteurs variés : élus, industriels, bureaux d'études, directions générales.
    Leadership transversal — Savoir fédérer des équipes internes (Responsables d'affaires, bureau d'études, juridique, QSE, finance) autour d'un projet commercial.
    Éthique et intégrité — Respect strict des règles de compliance, transparence dans les échanges, gestion rigoureuse des conflits d'intérêts potentiels.
    Maîtrise des outils CRM — Structurer les données, suivre les opportunités, analyser les performances commerciales.
    Gestion du temps et priorisation — Capacité à gérer simultanément prospection, rendez‑vous, partenariats, suivi interne et reporting.
     
    Profil recherché :Bac+4/5 en commerce, ingénierie, énergie ou équivalent et/ou expérience confirmée (3 à 7 ans) en business development B2B, idéalement dans l'énergie, l'ingénierie ou l'immobilier.
    Expérience dans la gestion de réseaux de prescripteurs ou de partenariats.
    Sensibilité forte aux enjeux de transition énergétique et aux valeurs VINCI Energies.

    Comptable général(e) expérimenté(e) F/H
    non renseigné
    France
    Travailler chez VINCI Energies, c'est intégrer l'une de nos 2000 entreprises locales à tailles humaines, en bénéficiant du rayonnement d'un grand Groupe présent à l'international.
    C'est agir pour la transition énergétique et de la transformation numérique et être acteur de notre ambition environnementale.
    Cegelec Portes de Bretagne, société spécialisée dans la conception et la réalisation d'installation en électricité Industrielle et Tertiaire, et en installation Chauffage, Ventilation, Climatisation (CVC), recrute dans un environnement multi-établissements en CDI, un(e) Comptable expérimenté(e).



    Missions :

    Rattaché(e) directement à la Responsable Comptable, vous aurez notamment pour mission de :
    ·       Saisir et suivre la trésorerie de la société (Etat de Rapprochement, Remettre les chèques et LCR en Banque),
    ·       Préparer et générer les règlements fournisseurs, Valider les ouvertures de comptes fournisseurs
    ·       Saisir les pièces comptables, justifier, et lettrer les comptes comptables
    ·       Saisir les quittances et factures de franchises Assurances
    ·       Saisir et suivre les Immobilisations (Norme IFRS16)
    ·       Effectuer les opérations intra et inter-sociétés (OD, Factures)
    ·       Vérifier et saisir les notes de frais et procéder aux règlements
    ·       Effectuer la déclaration de TVA et le cadrage de TVA mensuel
    ·       Suivre et effectuer la réconciliation des opérations Intra-Groupe
    ·       Alimenter les bases de données pour les attestations de régularité fiscale et sociale, K-Bis, assurance RC et décennale, certifications, INSEE…
    ·       Accompagner les assistant(e)s au sein des établissements
    ·       Déployer les évolutions et solutions de dématérialisation de la facturation Fournisseurs et Clients et en être le/la référent…

    Au quotidien, vous faites équipe avec le responsable administratif et financier et la responsable comptable et êtes aussi directement en lien avec l'ensemble des responsables administratif de nos établissements basés sur la région Bretagne et Pays de Loire.
    ·       De formation BAC +2/3 en Comptabilité-Gestion, vous avez une expérience confirmée d'au moins 5 ans (stages, alternances et CDI compris) en cabinet Comptable (H/F) ou en comptabilité générale d'entreprise.
    ·       Vous maitrisez la comptabilité générale et avez connaissance du droit des sociétés, fiscal et des affaires.
    ·       Au-delà de la maitrise du Pack Office, vous êtes à l'aise avec les outils de requête et d'exploitation de bases de données. La maîtrise du système de gestion SAP serait un plus.
    ·       Vous possédez un bon relationnel, vous faites preuve d'autonomie, d'organisation et de curiosité. Vous appréciez le travail en équipe et gérez vos missions avec de multiples interlocuteurs.
    ·       Pour ce poste clé dans l'organisation, il vous sera demandé rigueur, discrétion, sens de l'organisation et capacité d'adaptation au changement lié à son environnement.

    Mission :


    Travailler chez VINCI Energies, c'est intégrer l'une de nos 2000 entreprises locales à tailles humaines, en bénéficiant du rayonnement d'un grand Groupe présent à l'international.

    C'est agir pour la transition énergétique et de la transformation numérique et être acteur de notre ambition environnementale.

    Cegelec Portes de Bretagne, société spécialisée dans la conception et la réalisation d'installation en électricité Industrielle et Tertiaire, et en installation Chauffage, Ventilation, Climatisation (CVC), recrute dans un environnement multi-établissements en CDI, un(e) Comptable expérimenté(e).

     



    Missions :

     

    Rattaché(e) directement à la Responsable Comptable, vous aurez notamment pour mission de :

    ·       Saisir et suivre la trésorerie de la société (Etat de Rapprochement, Remettre les chèques et LCR en Banque),

    ·       Préparer et générer les règlements fournisseurs, Valider les ouvertures de comptes fournisseurs

    ·       Saisir les pièces comptables, justifier, et lettrer les comptes comptables

    ·       Saisir les quittances et factures de franchises Assurances

    ·       Saisir et suivre les Immobilisations (Norme IFRS16)

    ·       Effectuer les opérations intra et inter-sociétés (OD, Factures)

    ·       Vérifier et saisir les notes de frais et procéder aux règlements

    ·       Effectuer la déclaration de TVA et le cadrage de TVA mensuel

    ·       Suivre et effectuer la réconciliation des opérations Intra-Groupe

    ·       Alimenter les bases de données pour les attestations de régularité fiscale et sociale, K-Bis, assurance RC et décennale, certifications, INSEE…

    ·       Accompagner les assistant(e)s au sein des établissements

    ·       Déployer les évolutions et solutions de dématérialisation de la facturation Fourni...

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