Fachfrau / Fachmann Hotellerie (m/w/a) 70 % Weitblick für Reha und meine Karriere – das ist das Lebens\- und Arbeitsgefühl bei der Klinikgruppe Valens. Austausch, Fortschritt, interdisziplinäres Teamwork und gute Aussichten werden hier geschrieben. Als Ergänzung unseres Teams suchen wir nach Vereinbarung eine/n Fachfrau / Fachmann Hotellerie (m/w/a) 70 % Deine Aufgaben In dieser abwechslungsreichen Tätigkeit umsorgst du unsere Patientinnen und Patienten mit hausgemachten, kulinarischen Köstlichkeiten Du berätst die Patienten, nimmst Bestellungen auf und arbeitest aktiv im Service mit Du empfängst unsere Patientinnen und Patienten, begleitest und unterstützt sie bei Ein\- und Austritten und stehst ihnen als Ansprechperson zur Verfügung Deine Arbeitszeiten beginnen je nach Dienst frühestens um 07\.00 Uhr und enden spätestens um 20\.00 Uhr Dein Profil Von Vorteil ist es, wenn du eine Berufsausbildung als Hotelfachfrau/\-mann, Restaurationsfachfrau/\-mann oder Fachfrau/\-mann Hauswirtschaft absolviert hast Du bist eine engagierte, aufgestellte Persönlichkeit mit einer hohen Gastgeberkompetenz Du bist teamfähig, flexibel und handelst kunden\- und dienstleistungsorientiert und zeigst auch Einsatzbereitschaft für Wochenend\- und Feiertagsdienste Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse und bringst Erfahrung in der Gästebetreuung und im Service mit Deine Zukunft bei uns Perspektivenreicher und gut zu erreichender Arbeitsplatz – in einem kollegialen Umfeld mit klaren Strukturen, kompetenten Führungskräften und wertschätzender Kommunikation Echte Benefits statt leere Worthülsen – mit freier Dienstplanung\*, bezahlter Umkleidezeit, Einspringprämie, 28 Tagen Ferien sowie zahlreichen internen und externen Vergünstigungen und Angeboten. Überzeuge dich selbst Weiterbildung, die dich voranbringt – interne und externe Schulungen, unter anderem über unsere Rehab Academy, das gruppenweite Fort\- und Weiterbildungszentrum Vielfalt als Stärke – Wir setzen auf mitdenkende, selbstbewusste und kritische Mitarbeitende mit unterschiedlichen Erfahrungen, Qualifikationen und Perspektiven, weil wir überzeugt sind, dass das uns alle weiterbringt Kontakt Hottinger HR Business Partnerin Dein Ansprechpartner für Fragen Sem Teamleiterin Hauswirtschaft Über uns Die Klinikgruppe Valens ist mit 13 Standorten und neun Fachbereichen der grösste Rehabilitationsanbieter der Schweiz. Als Träger der Labels «Friendly Work Space» und «Beste Arbeitgeber Schweiz» unterstützen wir unsere 2300 Mitarbeitenden bei ihrer Work\-Life\-Balance und pflegen eine Kultur des Miteinanders. «Ich schätze meine sinnvolle und selbstständige Arbeit in der Hotellerie auf der Station sehr. Es gibt jeden Tag neue Herausforderungen mit Patienten und Mitarbeitern. Jeder Tag ist anders. Den Patienten kann man mit kleinen Dingen eine Freude machen und sie so im Heilungsprozess unterstützen.» ( , Mitarbeiterin Hotellerie, Rehaklinik Davos Clavadel) jidab23f75jm jit0519jm jiy26jm

Chauffeur/in Kat. C 100% Werde Teil eines regional verankerten, modernen Entsorgungsunternehmens! Die Transporte Niederglatt AG ist ein modernes, regional verankertes Entsorgungsunternehmen mit eigener Abfallannahmestelle. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine engagierte und aufgestellte Persönlichkeit. Deine Aufgaben – vielseitig, verantwortungsvoll Du steuerst modernste Kehrichtfahrzeuge (Kat. C) auf abwechslungsreichen Sammeltouren Du führst ein Team von zwei Beladern Du packst mit an – beim Muldenservice, bei Containerreinigungen oder mit dem Fahrzeugkran bei Unterflurcontainern und auch bei Arbeiten im Betrieb Du sorgst dafür, dass dein Fahrzeug stets einsatzbereit und top gepflegt ist. Das bringst du mit – fachlich stark, menschlich top Gültiger Führerschein Kat. C – und Lust, Verantwortung zu übernehmen Fit, wetterfest und dir macht körperliche Arbeit Freude Du denkst mit, hilfst gerne und bleibst auch unter Druck zuverlässig Erfahrung im Aussenbereich oder im Handwerk ist ein echtes Plus Dein Deutsch ist klar – schriftlich wie mündlich Darauf kannst du dich freuen – mehr als nur ein Job Ein Team, das zusammenhält – bei der Arbeit und auch mal beim Grillplausch Flache Hierarchien – wie eine Familie Abwechslung garantiert – jeder Tag bringt neue Herausforderungen Technik, die begeistert – von EURO 6 über Biogas bis Elektro Faire und moderne Anstellungsbedingungen – weil dein Einsatz zählt Bereit, mit uns neue Wege zu gehen? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Transporte Niederglatt AG – gemeinsam nachhaltig bewegen. jidfec49a5jm jit0519jm jiy26jm

Leitung Human Resources 80% Meine Ambition: der gesamte Employee Lifecycle Leitung Human Resources 80% Willkommen an Bord unseres eingespielten HR\-Teams! In dieser verantwortungsvollen Funktion übernehmen Sie die fachliche und personelle Führung eines dreiköpfigen Teams und stellen eine professionelle Begleitung des Personals entlang des gesamten Employee Lifecycles sicher. Sie packen aktiv im HR\-Alltag mit an, führen empathisch und professionell Rekrutierungsgespräche und optimieren bestehende Prozesse. Als kompetente Ansprechperson beraten Sie Mitarbeitende und Vorgesetzte in arbeitsrechtlichen sowie personalrelevanten Fragestellungen und gewährleisten eine strukturierte HR\-Administration. In interdisziplinären Projekten wirken Sie aktiv mit und tragen zur Weiterentwicklung unserer Organisation bei. Sie überzeugen durch fundierte HR\-Fachkenntnisse, eine schnelle Auffassungsgabe sowie eine pragmatische, lösungsorientierte Arbeitsweise. Ein kollegialer Umgang, Eigeninitiative und der Blick fürs Ganze in einem dynamischen Umfeld runden Ihr Profil ab. Wir bieten Ihnen einen abwechslungsreichen Arbeitsalltag mit attraktivem Gestaltungsspielraum für eigene Ideen sowie vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung in einem sinnstiftenden Umfeld. Sie möchten mehr über die Stelle erfahren? , Leiter Finanzen und Personal, gibt Ihnen gerne unter weitere Auskunft. jid066c077jm jit0519jm jiy26jm

Leiter Privatkundenberatung (m/w/d) Für die Raiffeisenbank Untere Emme, eine erfolgreiche und lokal ausgerichtete Bank mit Geschäftsstellen in Biberist, Gerlafingen, Recherswil und Utzenstorf, suchen wir eine selbstständige und unternehmerisch denkende Persönlichkeit als Leiter Privatkundenberater (w/m/d). Leiter Privatkundenberatung (m/w/d) Was erwartet dich? Fachliche und personelle Führung der Privatkundenberatung Begeisterung und Förderung der Mitarbeitenden in ihrer Entwicklung aktive Betreuung des eigenen Kundenportefeuilles in sämtlichen Finanzthemen (Finanzieren, Anlegen, Vorsorgen, Sparen) Pflege und aktiver Ausbau der Kundenbeziehungen sowie Nutzung vorhandener Informationen für das gezielte Cross\-Selling Mitarbeit bei zielgruppenspezifischen Marktbearbeitungsmassnahmen wie Kontaktkampagnen, Anlässen und repräsentativen Aufgaben Was bringst du mit? Abgeschlossene Bankausbildung sowie eine Weiterbildung im Bank\- oder Finanzwesen Ausgewiesene Führungs\- und Praxiserfahrung in der Privatkundenberatung Ausgeprägte Kunden\- und Verkaufsorientierung Hohe Teamfähigkeit, sehr gute kommunikative Fähigkeiten und ein gewinnendes Auftreten Lösungsorientiert, eigenständig und vernetzt denkend Wir pflegen ein familiäres Umfeld Die genossenschaftlichen Werte sind unsere Grundpfeiler: Miteinander. Füreinander. Sie prägen unsere Zusammenarbeit und unseren Umgang miteinander. Die Du\-Kultur schafft persönliche Nähe und Augenhöhe über alle Funktionsstufen hinweg. Wir geben Raum für Eigeninitiative und Mitgestaltung Wir laden unsere Mitarbeitenden dazu ein, ihre Arbeit aktiv mitzugestalten und Verantwortung zu übernehmen. So entstehen abwechslungsreiche Aufgaben, die echten Mehrwert schaffen – für alle, die etwas bewegen wollen. Wir fördern persönliche und berufliche Entwicklung Lebenslanges Lernen ist Teil unserer Kultur. Wir schaffen Raum für individuelle fachliche und persönliche Entwicklung und unterstützen unsere Mitarbeitenden gezielt – mit einem vielfältigen internen Bildungsangebot sowie einer Kostenbeteiligung für externe Weiterbildungen. Wir machen «gesund leben \& arbeiten» zum Programm Mit unserem ganzheitlichen Angebot «gesund leben \& arbeiten» unterstützen wir unsere Mitarbeitenden dabei, eine gesunde Balance zwischen Beruf und Privatleben zu finden und langfristig zu erhalten. Hast du Fragen? Für inhaltliche Fragen zur Stelle: Ochsenbein Vorsitzender der Bankleitung Für Fragen zum Bewerbungsprozess: Ingold Personalverantwortliche Wir freuen uns auf deine Onlinebewerbung Über uns jid895c984jm jit0519jm jiy26jm

Architekt:in (80\-100%) Warum du und wir gemeinsam? Weil wir dieselbe Vision verfolgen und dieselben Werte leben: Wir realisieren vielseitige und anspruchsvolle Projekte Wir haben einen hohen Anspruch an Architektur und Qualität Wir entwickeln gemeinsam unser vielfältiges Portfolio an Neu\- und Umbauprojekten weiter Warum diese Stelle? Weil dich spannende und abwechslungsreiche Aufgaben erwarten: Du übernimmst dedizierte Projekte ab Bauprojekt mit Bewilligungsverfahren inkl. Behördenkoordinationen bis zur Ausführungsplanung Du stellst die Planung der Projekte in der Projektentwicklung und Ausführungsplanung nach den anerkannten Regeln des Fachgebietes mit Einbezug der Bauherren sicher Du bist zuständig für die Einhaltung von Qualität, Kosten, Terminen deiner dedizierten Aufgaben Warum bist du die richtige Person? Weil du Folgendes mitbringst: Abschluss als Architekt:in FH oder vergleichbare Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung in der Schweiz als Architekt:in in der Projektentwicklung und in der Ausführungsplanung Der Umgang mit ArchiCAD (advanced) und mit MS Office sind für dich eine Selbstverständlichkeit Eigenverantwortung, Selbständigkeit und Teamfähigkeit prägen deinen Arbeitsstil Warum sind wir für dich attraktiv? Weil wir viel zu bieten haben: Die Chance, unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitzugestalten – unterstützt durch ein motiviertes, professionelles Team Moderne Arbeitsmittel und effiziente digitale Prozesse Teamevents über das ganze Jahr verteilt Tägliche Extras wie frische Früchte sowie Kaffee\-, Tee\- und Wasser/Softgetränke\-Flatrate Grosszügige Sozialleistungen mit langfristiger Perspektive Jetzt bist du dran! Rosario De Paola freut sich auf deinen CV. jid83ea3e6jm jit0519jm jiy26jm

Sachbearbeiter\-/in Treuhand 100% Zu deinen Aufgaben gehören: Führen von Buchhaltung und Erstellen von MWST\-Abrechnungen Unterstützung bei der Erstellung von Jahresabschlüssen Führen von Lohnbuchhaltungen und Personaladministration Erstellung von Steuererklärungen für natürliche und juristische Personen Ausführung von allgemeinen Treuhand\- und Sekretariatsarbeiten Dein Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Treuhandbereich Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse Teamorientiert mit hoher Lernbereitschaft Zuverlässige und präzise Arbeitsweise Belastbar, motiviert, hohes Mass an Eigenverantwortung Kommunikativ und Freude am Umgang mit dem Kunden Wir bieten: Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem jungen und motivierten Team Weiterbildungs\- und Entwicklungsmöglichkeiten mit Karrierechancen Wertschätzendes Arbeitsumfeld Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten Team Innovative Arbeitszeitmodelle sowie flexible Arbeitszeiten Firmeninterne Seminare, Veranstaltungen und Team\-Building Events jide0375b0jm jit0519jm jiy26jm

Das Schulheim Röserental ist eine Institution für Kinder und Jugendliche verschiedenen Geschlechts, mit psychosozialem Entwicklungsbedarf, im Alter zwischen 12 und 17 Jahren. Die Stiftung arbeitet im Auftrag des Kantons. Sie umfasst eine stationäre, sozialpädagogische Dauerbetreuung innerhalb vier Wohngemeinschaften, eine Wohngruppe „Betreutes Wohnen“ sowie eine interne Sonderschule auf Sekundarschulniveau A/E/P mit Schwerpunkt Niveau E. Wir suchen per 1\. August 2026 eine engagierte, belastbare, humorvolle und flexible Persönlichkeit als Köchin oder mit EFZ (80 %) Montag \- Freitag ca. 7\.30 h \- 15\.30 h Als Dreh\- und Angelpunkt der Institution führen sie die Küche selbständig (Alleinköchin/\-) und kochen von Montag bis Freitag für ca. 40 bis 50 Personen. Zudem gehören folgende Aufgaben zu Ihrem Verantwortungsbereich: Zubereitung von qualitativ hochwertigen, regionalen, saisonalen, ausgewogenen und abwechslungsreichen Speisen Erstellen von Menuplänen nach den heutigen ernährungswissenschaftlichen Erkenntnissen, insbesondere in der Ernährung von Heranwachsenden Tägliches Zubereiten eines Znünis für die Jugendlichen und die Mitarbeitenden Wareneinkauf und \-lagerung für die Küche und die Wohngruppen Reinigung und Pflege der Küchenräume (Küche, Kühlräume, Lagerräume) Erteilen von Kompetenzen für die Jugendlichen und Mitarbeitenden der Wohngruppen Organisation und Mitarbeit bei Sonderanlässen Pflege und Einkauf von Inventar Betreuung von Jugendlichen im Rahmen von internen Praktikas und time\-ins Budgetplanung und \-verantwortung Einhalten von gesetzlichen Hygienevorschriften Mitwirkung an der guten Atmosphäre in der Cafeteria Das sind unsere Erwartungen: Aufgestellte und humorvolle Persönlichkeit mit Freude am Kochen Abgeschlossene Ausbildung und Berufserfahrung als Köchin: EFZ Erfahrung in der Tagesküche und vorzugsweise mit entsprechenden Weiterbildungen als Köchin: in sozialen Institutionen und/oder einer agogischen Zusatzausbildung Selbständige Persönlichkeit mit Organisationstalent und Sozialkompetenz Grosse Selbständigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit Verständnis für vernetzte Betriebsorganisation, Teamarbeit und Eigeninitiative Freude und Geduld an der Begegnung mit Kindern und Jugendlichen Absolute Diskretion Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Führerausweis Kat. B zwingend Das dürfen Sie erwarten: Ein sehr interessantes, vielfältiges und sinnerfülltes Wirkungsfeld Motiviertes kleines Team Zusammenarbeit und Begegnung mit interessanten Menschen Besoldung nach kantonalen Ansätzen und fortschrittliche Sozialleistungen Moderne Infrastruktur und zeitgemässe Anstellungsbedingungen Familientaugliche und geregelte Arbeitszeit (Montag bis Freitag) Jahresarbeitszeit: Mehrarbeit während den Schulwochen, Kompensationsmöglichkeit in den Schulferien Fühlen Sie sich angesprochen? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennen zu lernen. Ihre Bewerbung richten Sie bitte mit den üblichen Unterlagen per E\-Mail als PDF an: Frau , Leiterin Finanzen/HR/Admin. u. Dienste [E\-Mail schreiben](<>), Telefon jid91706f9jm jit0519jm jiy26jm

Group Controller Sales \& Marketing 80\-100% (incl. 2 days HO) Join a leading FMCG business headquartered in the Zurich area in a highly visible Group Sales \& Marketing Controlling role, where you will partner with international stakeholders across Sales, Marketing and Retail. This is an exciting opportunity for a commercially minded finance professional who enjoys turning complex data into actionable insights, driving performance, and shaping future reporting processes in a dynamic international environment. Group Controller Sales \& Marketing 80\-100% (incl. 2 days HO) Your tasks Act as a trusted business partner to international Sales, Marketing and Retail teams, supporting local controllers and driving commercial performance across markets and channels Analyse and monitor product, customer and route\-to\-market performance, including key franchises, seasonal business, key accounts, distributors, retail and pricing developments Prepare and validate financial models for product innovations, retail investments and value chain analyses, ensuring sound business decisions and risk assessment Deliver high\-quality monthly and annual reporting, including product and customer contribution statements, retail performance, price elasticity and net\-net pricing analysis Lead BI reporting and master data management, ensuring high data quality, developing new reports and processes, collaborating closely with IT and training users across the organization Contribute to budgeting, forecasting and management presentations, while proactively improving reporting standards, finance processes and supporting wider controlling projects Your profile Bachelor as well as Master degree in Finance, Controlling, Business Administration or a related field At least 5 years of experience in a comparable controlling role within the FMCG industry Self\-motivated, hands\-on and results\-driven personality with strong communication and interpersonal skills, combined with excellent analytical and conceptual thinking and a collaborative mindset Advanced user of MS Office, particularly Excel, with strong knowledge of Tagetik, SAP BI and ERP systems Excellent written and spoken English; additional languages are considered an advantage International mindset and willingness to relocate abroad for future career opportunities Are you interested in an exciting opportunity within a dynamic international company? If you have any questions, Guidi will be happy to assist you and looks forward to receiving your application. Humanis AG Prime Tower · Hardstrasse 201 · 8005 Zürich Telefon · jid85ac2e0jm jit0519jm jiy26jm

Filialleiter:in \- BAYARD CO LTD WOMEN SBB Bern Die Mode Bayard AG ist ein schweizerisches, national tätiges Modeunternehmen mit Sitz in Bern. Das Unternehmen betreibt über 70 Filialen, davon mehrheitlich Multilabel\-Konzepte unter dem Namen BAYARD CO LTD sowie einige Monolabel\-Stores. Ihre Hauptaufgaben Sie leiten und organisieren die Filiale zielorientiert. Sie bedienen und beraten aktiv unsere anspruchsvolle Kundschaft. Sie sind mitverantwortlich für ein ausgezeichnetes und unverwechselbares Visual Merchandising. Sie beherrschen das Warenhandling mit Sorgfalt und Genauigkeit. Kassenbedienung inklusive Abschlussarbeiten gehören für Sie zum täglichen Business. Sie helfen bei Pflege\- und Ordnungsarbeiten mit. Ihr Profil Sie sind eine führungsstarke, kundenorientierte und belastbare Persönlichkeit mit grosser Einsatzbereitschaft und hoher Selbständigkeit. Sie sind ein Verkaufstalent mit Erfahrung im Damenbereich, bei dem der Kunde jederzeit im Fokus steht. Sie sind sehr flexibel und bereit für Wochenendeinsätze gemäss unseren Öffnungszeiten (Montag bis Freitag von 9:00 bis 21:00 Uhr \& Samstag und Sonntag von 10:00 bis 20:00 Uhr). Sie haben ein Flair für modische Trends, ein gepflegtes Erscheinungsbild und das Auge für eine schöne Warenpräsentation. Sie sind eine aufgestellte und dynamische Persönlichkeit und haben Freude an der täglichen Interaktion in einem lebendigen Umfeld. Ihre Perspektiven Modernes Arbeitsumfeld in einer erfolgreichen Unternehmenskultur. Abwechslungsreiche, spannende und herausfordernde Tätigkeit in einem aufgestellten Team. Attraktive Vergünstigungen auf unserem Sortiment. Fühlen Sie sich angesprochen? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen. jideb25394jm jit0519jm jiy26jm

Kundenberater\*in M\-Infoline (Schwerpunkt Telefonie) Die M\-Infoline ist die zentrale Kontaktstelle für Anliegen der Migros Kundinnen und Kunden. Oberste ist die Kundenzufriedenheit. Mit unserem Anspruch auf höchste Qualität und Performance in der Kundenbetreuung trägt die M\-Infoline wesentlich zum Unternehmenserfolg bei. Was du bewegst Kompetente und serviceorientierte Entgegennahme und Abwicklung der telefonischen Kundenanfragen, sowie Unterstützung im schriftlichen Kundenkontakt (bspw. Kontaktformular, Chat, WhatsApp) auf Deutsch und ösisch Erfassung sowie eigenständige Beantwortung und Lösungsfindung von Kundenanliegen mit Fachstellen zu den vielseitigen Themen der Migros\-Welt Enge Zusammenarbeit mit dem Marketing zu produktspezifischen Themen Was du mitbringst Bildung: Abgeschlossene Berufslehre (EFZ) Fachrichtung: abgeschlossene Berufslehre, Handelsschule oder Matura Berufserfahrung: Berufserfahrung im Call Center oder in einem anderen serviceorientierten Bereich Bereitschaft zur Samstagarbeit (1\-2\-mal pro Monat) Stilsichere mündliche Ausdrucksweise in Deutsch und ösisch Selbstständige und flexible Arbeitsweise mit Freude an effizientem Arbeiten mit kompetenter Lösungsfindung Belastbare und kundenorientierte Persönlichkeit mit ausgeprägtem Flair für Kommunikation Deutsch (verhandlungssicher) ösisch (verhandlungssicher) Was wir dir bieten Moderne Infrastruktur: Vielfältige Arbeitszonen und moderne Co\-Working\-Spaces mit fortschrittlicher Ausstattung Versicherungen: Bis zu 25% Rabatt bei diversen Versicherungen wie Auto, Privathaftpflicht\- und Hausrat, Rechtschutz und viele mehr Berufliche Vorsorge: Überdurchschnittliche Leistungen und drei verschiedene Sparpläne passend zur individuellen Lebenssituation Cumulus\-Punkte: Zusätzliche Cumulus\-Punkte in allen Migros\-Filialen und diversen Tochtergesellschaften Klubschule und Freizeitanlagen: 70% Rabatt bei Angeboten der Migros Klubschule, 30% Rabatt für Fitness\-/Wellness\-/Aquaparks Gesund arbeiten: Still\- und Ruheräume sowie Massagemöglichkeiten Rekrutierungsprozess Bewerbungsunterlagen einreichen Vorselektion der Bewerbungen Gespräch mit HR \& Fachabteilung Schreib\-/Grammatiktest Kennenlernen Team Angebot \& Vertragsausstellung (Digital) Kontakt Frau Bélise Useguwe Talent Acquisition Partner Keine passenden Stellen? Gib ein Suchabo auf, um passende Stellenangebote bequem per E\-Mail zu erhalten. Job\-Abo erstellen jid8207ab7jm jit0519jm jiy26jm