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Medizinische Fachangestellte / Medizinscher Fachangestellter (m/w/d)
Standort: Bergheim
Einsatzstelle: LVR-Klinik Düren
Vergütung: E5 TVöD
Arbeitszeit: Voll-/ oder Teilzeit
unbefristet
Besetzungsstart: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Bewerbungsfrist: 20.07.2026
Das sind Ihre Aufgaben
- Administrative und organisatorische Tätigkeiten im Ambulanz- und Aufnahmebereich
- Patientenaufnahme einschließlich Vorbereitung, Anlage und Nachbearbeitung der Aufnahmeunterlagen sowie Dokumentation im Krankenhausinformationssystem
- Koordination von Patiententerminen, Aufnahmen und internen Abläufen in enger Abstimmung mit Stationen, Tageskliniken und externen Kooperationspartnern
- Telefonische Auskünfte für Patient:innen, Angehörige, Kostenträger und Institutionen
- Ausstellen von Rezepten, medizinischen Formularen und Bescheinigungen
- Organisation des Belegungs- und Bettenmanagements sowie Pflege relevanter Listen und Dokumentationen
- Durchführung medizinisch-diagnostischer Tätigkeiten (Injektionen, Blutentnahmen, EKG-Ableitungen)
- Allgemeine organisatorische Aufgaben zur Sicherstellung eines reibungslosen Ambulanz- und Aufnahmebetriebs
Das bieten wir Ihnen
Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben
Je nach Position und Standort ermöglichen unterschiedliche Arbeitszeitmodelle Ihnen mehr Flexibilität im Alltag. Wir beraten Sie gerne individuell in unterschiedlichen Lebensphasen.
Gute Verkehrsanbindung
Viele Wege führen zum LVR! Ob Bus, Bahn, Fahrrad oder Auto – unser Standort ist für Sie optimal erreichbar.
Kantine
In Ihrer Mittagspause können Sie täglich aus mehreren Gerichten und Speisen wählen. Frühstück und Snacks erhalten Sie darüber hinaus in unserem Kiosk.
Tarifliche Leistungen
Neben einem tariflichen Gehalt nach dem TVöD erhalten Sie weitere finanzielle Vorteile und Extras wie eine Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und eine leistungsorientierte Bezahlung anhand einer individuellen Zielvereinbarung.
Corporate Benefits
Stöbern Sie durch unsere exklusiven Partner-Angebote und sichern Sie sich Rabatte auf Produkte und Dienstleistungen von Top-Marken aus Sport, Mode, Freizeit und Technik.
Chancengleichheit und Diversität
Wir sind bunt! Als moderner und weltoffener Arbeitgeber freuen wir uns über jede Perspektive und individuelle Persönlichkeit.
30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche
Nutzen Sie 30 Tage Urlaub, um neue Energie zu tanken und abzuschalten.
Teilzeit
Eine Vollzeitstelle passt nicht zu jedem Lebensmodell. Daher besteht bei uns grundsätzlich die Möglichkeit in Teilzeit zu arbeiten.
LVR-Flex-Time
Wir bieten Ihnen mehr individuellen Freiraum, bspw. für die Familie, Reisen, ein Sabbatical oder einen früheren Renteneinstieg. Sparen Sie einen Teil Ihres Brutto-Entgeltes an und nutzen Sie es später zur Finanzierung einer Arbeitsfreistellung.
Das bringen Sie mit
- Abgeschlossene Ausbildung zur/zum Medizinischen Fachangestellten bzw. Arzthelferin/Arzthelfer
Worauf es uns noch ankommt
- Kenntnisse in Word, Excel und Outlook
- Organisatorisches Geschick und strukturierte Arbeitsweise
- Bereitschaft zur kooperativen Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen und Institutionen
- Teamfähigkeit und Flexibilität
- Interesse und Freude an der Arbeit mit Menschen
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Vor der Unterzeichnung eines Arbeitsvertrages ist gemäß dem Masernschutzgesetz ein Nachweis über einen ausreichenden Schutz gegen Masern (soweit Sie nicht vor 1971 geboren sind oder nachweislich nicht der gesetzlichen Impfpflicht unterliegen) vorzulegen. Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie sich mit dem Verfahren ausdrücklich einverstanden.
Wir haben Ihr Interesse geweckt?
Frau Dr. Cvetanovska
Chefärztin AP III
02421 40-1529
Frau Mavroudis
Recruiting
02421 40-2413
Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung in deutscher Sprache bei:
- Anschreiben
- Lebenslauf
- Nachweise über den Ausbildungs-/ Studienabschluss
- Arbeitszeugnisse bzw. dienstliche Beurteilungen
Falls Sie Ihren Studienabschluss im Ausland erlangt haben, fügen Sie bitte auch eine Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) bei. Weitere Informationen hierzu entnehmen Sie bitte der Internetseite www.kmk.org/zab (https://www.kmk.org/zab/zentralstelle-fuer-auslaendisches-bildungswesen.html) .
Bitte beachten Sie, dass das Einreichen einer aktuellen dienstlichen Beurteilung bzw. eines Arbeitszeugnisses (jeweils nicht älter als ein Jahr) verpflichtend ist.
Qualität ist unser Maßstab
Bei der respektvollen Begleitung, Betreuung und Behandlung von Menschen ist die Qualität unserer Leistungen unser Maßstab für unser Handeln. Für unsere Kund*innen wollen wir immer besser werden.
Chancengleichheit beim LVR
Der LVR setzt sich für eine Organisationskultur ein, die von gegenseitigem Respekt geprägt ist. Jede*r Einzelne soll Wertschätzung erfahren, und zwar unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung und Identität, Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Religion und Weltanschauung oder anderen Merkmalen, die gesellschaftliche Vielfalt ausmachen.
Als öffentlicher Arbeitgeber fördert der LVR die tatsächliche Erreichung der Gleichberechtigung von Frauen und Männern und wirkt auf die Beseitigung bestehender Nachteile hin. Der LVR folgt diesem Auftrag schon seit über 30 Jahren mit Maßnahmen für eine ausgewogene Beschäftigungsstruktur, mit Frauenförderung z. B. für Führungspositionen, mit dem Bemühen, als familienfreundlicher Arbeitgeber die Vereinbarkeit von Erwerbs- und Sorgearbeit zu unterstützen oder auch in seinen fachlichen Aufgaben für mehr Gendersensibilität.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Bewirb dich innerhalb von 5 Minuten über unser Jobportal.
Dein Profil passt nicht zu 100%? Kein Problem, bewirb dich gerne trotzdem! Wir unterstützen deine fachliche & persönliche Weiterentwicklung on the job.
Mehr zu unserem Bewerbungsprozess findest du hier.
Bitte beachte, dass wir aus datenschutzrechtlichen Gründen keine Bewerbungen per Mail annehmen.
Diese Stelle ist bei der Seven.One Production GmbH zu besetzen.
Die Seven.One Production bietet internen und externen Kunden technische Innovationen und Leistungen auf neuestem Stand für die Herstellung, Archivierung und multimediale Verbreitung von Fernsehinhalten. Zum Portfolio gehören unter anderem Studio- und Postproduktionen, das unternehmensübergreifende Content Management sowie der vollständige Broadcasting-Service für mehr als 15 TV-Sender. Zusätzlich stellt das Unternehmen die gesamte technische Infrastruktur der ProSiebenSat.1 Group zur Verfügung. Durch dieses Leistungsangebot gehört die Seven.One Production zu einem der modernsten Produktions- und Medientechnikunternehmen in Deutschland.
Informiere dich hier über die ProSiebenSat.1 Group mit Sitz in Unterföhring bei München und unser vielseitiges Portfolio.
Als Unterzeichner der Charta der Vielfalt, setzt sich ProSiebenSat.1 für ein vorurteilsfreies Arbeitsumfeld ein und fördert aktiv die Vielfalt sowie Chancengleichheit unter den Beschäftigten.
Du hast eine Behinderung und möchtest dich bewerben? Dann bist du bei uns herzlich willkommen.
Wir wissen, dass wir noch nicht gänzlich barrierefrei sind, aber wir arbeiten daran. Lass uns darüber reden, wie wir diese Barriere gemeinsam abschaffen und wenn nötig eine individuelle Lösung finden können.
Ausschließlich aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird nur die männliche Form verwendet. Selbstverständlich sind immer alle Geschlechter angesprochen.
Als Junior Grafiker für unsere :newstime bist du tagesaktuell für die operative Gestaltung und Umsetzung der News-Grafiken für unsere Beiträge und das Studio verantwortlich. Direkt im Newsroom arbeitest du am Puls der Zeit und übersetzt komplexe Nachrichtenlagen in verständliche visuelle Elemente. Mit deiner Arbeit erreichst du täglich ein Millionenpublikum - an 365 Tagen im Jahr.
Sei Teil unseres Teams und sorge dafür, dass unsere Inhalte auf allen Kanälen optisch überzeugen! In dieser Rolle lebst du das Modell „On Campus" und wirst überwiegend am Campus arbeiten.
Das erwartet dich bei uns
- Du gestaltest die täglichen Grafiken für unsere redaktionellen Beiträge sowie unser Studio und sorgst für eine schnelle, visuell hochwertige Umsetzung
- Du arbeitest eng im Newsroom mit unseren Art Directoren, den Chefs vom Dienst (CvDs), der Redaktion und Produktion zusammen, um Themen visuell auf den Punkt zu bringen. Außerdem suchst du die Schnittstelle zu unserer internen Echtzeitgrafik und unseren externen Partnern
- Du bereitest komplexe Themen user-zentrisch auf und vermittelst diese verständlich und ansprechend für unsere Zuschauer
- Neben dem Tagesgeschäft gehören Langzeitprojekte zu deinen Aufgaben, wie z.B. die grafische Vorbereitung für Sportevents, Wahlen oder andere Großevents
- Du begleitest die Entstehung von Nachrichteninhalten von der Konzeption bis zur Sendung und behältst auch in Stresssituationen einen kühlen Kopf
- Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Grafikdesign, Mediengestaltung oder eine vergleichbare Ausbildung
- Du kennst dich hervorragend mit den gängigen Grafikprogrammen aus - insbesondere Adobe Photoshop, After Effects, Illustrator sowie idealerweise Vizrt
- Zudem liebst du Nachrichten, interessierst dich für die aktuelle Berichterstattung und hast ein Verständnis für digitale Themenaufbereitung
- Du reagierst auch in Stresssituationen gelassen, um in einem schnelllebigen Umfeld qualitativ hochwertige Ergebnisse zu liefern
- Darüber hinaus denkst du lösungsorientiert, arbeitest gerne im Team und bringst hohe Eigeninitiative in die tägliche Produktion ein
- Du bist bereit, an Wochenenden zu arbeiten und flexible Schichteinsätze wahrzunehmen
- Nutze unser breitgefächertes Angebot an Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten der ProSiebenSat.1-Academy
- Wir fördern deine KI-Kompetenz durch interne Trainings und unsere lebendige KI-Community. Denn: KI ist bei uns kein Zukunftsthema, sondern prägt unseren Arbeitsalltag als fester Bestandteil der Wertschöpfungskette - von der Content-Erstellung bis zur Distribution
- Profitiere von 30 Urlaubstagen pro Jahr
- Freue dich über eine deutschlandweite Mitgliedschaft bei EGYM Wellpass, ein kostenloses Joyn Plus+ Abo sowie zahlreiche weiteren Sonderrabatte bei unseren Partnern
- Erhalte in allen Lebenslagen Unterstützung, z.B. mit unserer Campus-eigenen Kindertagesstätte, einem Betreuungskostenzuschuss oder dem BUK Familienservice mit kostenloser Beratung, beispielsweise zum Thema Pflege. Mit unseren regelmäßigen „Mental Health Days" setzen wir darüber hinaus ein klares Zeichen für mehr Bewusstsein für das Thema psychische Gesundheit im Arbeitsalltag
- Nutze unsere vielfältigen Campusservices in unserem Headquarter wie eine Kantine mit fairen Preisen, verschiedene Kaffee-Bars oder unseren Massage-Service
- Freue dich auf eine offene Unternehmenskultur, per „Du" und ohne Dresscode
- Bringe dich in unseren P7S1 Mitarbeitenden-Netzwerken ein und engagiere dich für dein Herzensthema, z.B. PROUD, Greenteam, fempowerment, Sprachbuddies@P7S1
Ergänzende Informationen:
Anforderungen an den Bewerber:
Grundkenntnisse: Rundfunk, Fernsehen
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Bewirb dich innerhalb von 5 Minuten über unser Jobportal.
Dein Profil passt nicht zu 100%? Kein Problem, bewirb dich gerne trotzdem! Wir unterstützen deine fachliche & persönliche Weiterentwicklung on the job.
Mehr zu unserem Bewerbungsprozess findest du hier.
Bitte beachte, dass wir aus datenschutzrechtlichen Gründen keine Bewerbungen per Mail annehmen.
Diese Stelle ist bei der Seven.One Production GmbH zu besetzen.
Die Seven.One Production bietet internen und externen Kunden technische Innovationen und Leistungen auf neuestem Stand für die Herstellung, Archivierung und multimediale Verbreitung von Fernsehinhalten. Zum Portfolio gehören unter anderem Studio- und Postproduktionen, das unternehmensübergreifende Content Management sowie der vollständige Broadcasting-Service für mehr als 15 TV-Sender. Zusätzlich stellt das Unternehmen die gesamte technische Infrastruktur der ProSiebenSat.1 Group zur Verfügung. Durch dieses Leistungsangebot gehört die Seven.One Production zu einem der modernsten Produktions- und Medientechnikunternehmen in Deutschland.
Informiere dich hier über die ProSiebenSat.1 Group mit Sitz in Unterföhring bei München und unser vielseitiges Portfolio.
Als Unterzeichner der Charta der Vielfalt, setzt sich ProSiebenSat.1 für ein vorurteilsfreies Arbeitsumfeld ein und fördert aktiv die Vielfalt sowie Chancengleichheit unter den Beschäftigten.
Du hast eine Behinderung und möchtest dich bewerben? Dann bist du bei uns herzlich willkommen.
Wir wissen, dass wir noch nicht gänzlich barrierefrei sind, aber wir arbeiten daran. Lass uns darüber reden, wie wir diese Barriere gemeinsam abschaffen und wenn nötig eine individuelle Lösung finden können.
Ausschließlich aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird nur die männliche Form verwendet. Selbstverständlich sind immer alle Geschlechter angesprochen.
Als Grafiker für unsere :newstime bist du federführend für die operative und strategische Gestaltung sowie die Umsetzung der News-Grafiken für unsere Beiträge und das Studio verantwortlich. Du begleitest Nachrichteninhalte von der Konzeption bis zur Sendung - direkt im Newsroom am Puls der Zeit. Du übersetzt komplexe Nachrichtenlagen in verständliche visuelle Elemente und setzt qualitative Maßstäbe für das gesamte Team. Mit deiner Arbeit erreichst du täglich ein Millionenpublikum - an 365 Tagen im Jahr.
In dieser Rolle lebst du das Modell „On Campus" und wirst überwiegend am Campus arbeiten.
Das erwartet dich bei uns
- Du gestaltest die täglichen Grafiken für unsere redaktionellen Beiträge sowie unser Studio, sorgst für eine schnelle, visuell hochwertige Umsetzung und sicherst den gestalterischen Standard ab
- Außerdem animierst du komplexe Infografiken und visuellen Effekten (VFX), um unsere Berichterstattung auf das nächste Level zu heben
- Du konzipierst und erstellst präzise, visuell ansprechende Karten und Kartenanimationen (z. B. für geopolitische Lagen, Krisengebiete, usw.), um geografische und komplexe Zusammenhänge für die Zuschauer schnell erfassbar zu machen
- Des Weiteren trägst du die Mitverantwortung für einen einheitlichen visuellen Auftritts über alle Medien hinweg (TV, Web, Social Media)
- Du arbeitest eng im Newsroom mit Art Directoren, Chefs vom Dienst (CvDs), Redaktion und Produktion zusammen, um Themen visuell auf den Punkt zu bringen. Zudem fungierst du als Mentor für Junior-Kollegen und bildest die Schnittstelle zu unserer internen Echtzeitgrafik und unseren externen Partnern
- Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Grafikdesign, Mediengestaltung oder eine vergleichbare Ausbildung sowie mehrjährige, fundierte Berufserfahrung im Agentur- oder Broadcaster-Umfeld
- Du besitzt exzellente Kenntnisse der Adobe Creative Cloud (insbesondere Photoshop, Illustrator, After Effects) sowie Erfahrung mit Cinema 4D oder Maya und gängigen Tools zur Kartenerstellung
- Du bringst tiefgehende Erfahrung mit Playout-Systemen (wie Vizrt oder Avid) und professionellem Broadcast-Export mit
- Zudem brennst du für Nachrichten, interessierst dich für aktuelle Berichterstattung und hast ein tiefes Verständnis für digitale und crossmediale Themenaufbereitung
- Du reagierst in stressigen Situationen gelassen und lieferst unter Zeitdruck im Live-Betrieb qualitativ hochwertige Ergebnisse - auch an Wochenenden und in flexiblen Schichteinsätzen
- Nutze unser breitgefächertes Angebot an Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten der ProSiebenSat.1-Academy
- Wir fördern deine KI-Kompetenz durch interne Trainings und unsere lebendige KI-Community. Denn: KI ist bei uns kein Zukunftsthema, sondern prägt unseren Arbeitsalltag als fester Bestandteil der Wertschöpfungskette - von der Content-Erstellung bis zur Distribution
- Profitiere von 30 Urlaubstagen pro Jahr
- Freue dich über eine deutschlandweite Mitgliedschaft bei EGYM Wellpass, ein kostenloses Joyn Plus+ Abo sowie zahlreiche weiteren Sonderrabatte bei unseren Partnern
- Erhalte in allen Lebenslagen Unterstützung, z.B. mit unserer Campus-eigenen Kindertagesstätte, einem Betreuungskostenzuschuss oder dem BUK Familienservice mit kostenloser Beratung, beispielsweise zum Thema Pflege. Mit unseren regelmäßigen „Mental Health Days" setzen wir darüber hinaus ein klares Zeichen für mehr Bewusstsein für das Thema psychische Gesundheit im Arbeitsalltag
- Nutze unsere vielfältigen Campusservices in unserem Headquarter wie eine Kantine mit fairen Preisen, verschiedene Kaffee-Bars oder unseren Massage-Service
- Freue dich auf eine offene Unternehmenskultur, per „Du" und ohne Dresscode
- Bringe dich in unseren P7S1 Mitarbeitenden-Netzwerken ein und engagiere dich für dein Herzensthema, z.B. PROUD, Greenteam, fempowerment, Sprachbuddies@P7S1
Ergänzende Informationen:
Anforderungen an den Bewerber:
Grundkenntnisse: Rundfunk, Fernsehen
Pflegefachfrau und Pflegefachmann mit Vertiefung Pädiatrie mit/ ohne Fachweiterbildung Intensivpfleg (Pflegefachmann/-frau (Gesundheits- und Kinderkrankenpflege))
Universitätsklinikum Bonn AöR
Germany, Bonn
Das UKB verbindet als eines der leistungsstärksten Universitätsklinika Deutschlands Höchstleistungen in Medizin und Forschung mit exzellenter Lehre. Jährlich werden am UKB über eine halbe Million Patient*innen ambulant und stationär versorgt. Hier studieren rund 3.500 Menschen Medizin und Zahnmedizin, zudem werden jährlich über 600 Personen in Gesundheitsberufen ausgebildet. Mit rund 9.900 Beschäftigten ist das UKB der drittgrößte Arbeitgeber in der Region Bonn/Rhein-Sieg. In der Focus-Klinikliste belegt das UKB Platz 1 unter den Universitätsklinika in NRW und weist unter den Universitätsklinika bundesweit den zweithöchsten Case-Mix-Index (Fallschweregrad) auf. 2024 konnte das UKB knapp 100 Mio. € an Drittmitteln für Forschung, Entwicklung und Lehre einwerben. Das F.A.Z.-Institut zeichnete das UKB im vierten Jahr in Folge als „Deutschlands Ausbildungs-Champion“ und „Deutschlands begehrtesten Arbeitgeber“ aus.
In der neonatologischen Intensivpflegestation des Universitätsklinikums Bonn ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle in **Vollzeit (38,5 Std./Woche)** zu besetzen:
**Pflegefachfrau und Pflegefachmann mit Vertiefung Pädiatrie mit/ ohne Fachweiterbildung Intensivpflege und Anästhesie bzw. (Fach-) Gesundheits-und Kinderkrankenpfleger*in (m/w/d)**
Die Stelle ist unbefristet zu besetzen.
Auf der 18 Betten führenden neonatologischen Intensivpflegestation werden schwerpunktmäßig extrem unreife Frühgeborene und kranke Neugeborene mit intrauterinen Wachstumsstörungen, angeborenen Fehlbildungen wie der Zwerchfellhernie, fetalen Bluterkrankungen/ Blutgruppenunverträglichkeit, immunologischen Defekten oder vorgeburtlichen Infektionen behandelt. Die auf Station notwendigen Beatmungstherapien reichen von CPAP über konventionelle Beatmung, Hochfrequenzoszillations- (HFO) und Stickstoffmonoxidbe-atmung (NO) bis hin zur ECMO Therapie. Als Nierenersatzverfahren kommt die Hämodialyse (CVVH) und Peritonealdialyse (PD) zum Einsatz.
Ihre Aufgaben:
- - Hochspezialisierte Versorgung von extrem unreifen Frühgeborenen vor der 28. Schwangerschaftswoche und Neugeborenen mit komplexen angeborenen Fehlbildungen
- Überwachung und Unterstützung der Vitalfunktionen wie Atmung, Herz-Kreislauf und Körpertemperatur bei extrem unreifen Frühgeborenen und kranken Neugeborenen
- Übernahme der komplexen allgemeinen sowie speziellen Pflege
- Umsetzung und Überwachung einer hochaufwendigen medikamentösen Therapie
- Begleitung und Betreuung von intensivpflichtigen Patient*innentransporten
- Assistenz bei ärztlicher Diagnostik und Therapie sowie Übernahme der Wundverbände
- Durchführung und Teilnahme an Pflegevisiten
- Einarbeitung von neuen Kollegen und die Anleitung von Auszubildenden
- Familienorientierte und entwicklungsfördernde Betreuung der Frühgeborenen und ihrer Eltern
- Erstversorgung von intensivpflichtigen Früh- und Neugeborenen, Mehrlingsgeburten
Ihr Profil:
Erforderlich
- Abgeschlossene Ausbildung zur*m Pflegefachfrau bzw. Pflegefachmann mit Vertiefung Pädiatrie, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in oder ein vergleichbarer Berufsabschluss
- Verantwortungsbewusste und strukturierte Arbeitsweise
- Empathischer, zugewandter Kommunikationsstil im Umgang mit Patient*innen und Angehörigen
- Ausgeprägtes interkulturelles und gendersensibles Verständnis
Wünschenswert
- Berufserfahrung im Bereich der Neonatologie
- Abgeschlossene Fachweiterbildung pädiatrische Intensivpflege und Anästhesie oder der Wunsch diese zu absolvieren
- Fähigkeit, auch in anspruchsvollen Situationen ruhig und professionell zu handeln
**Wir bieten:**
Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Pflege! Wir sind der Arbeitgeber für alle, die mehr wollen. Mehr Abwechslung, mehr Herausforderung, mehr Perspektiven.
- Flexible Arbeitszeitgestaltung: flexible Arbeitszeitmodelle
- Mind. 30 Urlaubstage + 9 Zusatzurlaubstage bei Wechselschicht zzgl. Entlastungstagen nach TV-E
- Sicher in der Zukunft: Entgelt nach TV-L, betriebliche Altersvorsorge
- Prämiensystem: Zusatzentlohnung für kurzfristige Einsätze innerhalb von 96 h, Zulagen von bis zu 500 € für Mitarbeiter*innen mit Fachweiterbildung und ausgewählten Zusatzqualifikationen
- Flexibel für Familien: Möglichkeit auf einen Platz in der Betriebskindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer
- Individuelle Pflegekarriere: Strukturierte Einarbeitung und Pflegekarriereplanung, geförderte Fortbildung auf dem Campus, Studienförderung
- Patientenversorgung im Mittelpunkt: Dank unterschiedlicher Servicedienste im Bereich Catering und Patiententransport kann sich Pflege auf Kernaufgaben konzentrieren
- Gesund am Arbeitsplatz: kostenloses Fitnessstudio vor Ort und zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung
- Veranstaltungen und Vorteile: Möglichkeit der Teilnahme an Pflegekongressen & Messen im Inland, subventionierte Event- und Theaterkarten, Sommerfest, vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen (Corporate Benefits)
- Clever zur Arbeit: Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines E-Bikes
Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein. Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen.
Kontakt & Bewerbung:
Sie finden sich in diesem Profil wieder und möchten Teil unseres Teams werden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 07.07.2026 unter Angabe der Stellenanzeigen-Nr. ST-47010 an:
Daniela Schilling
Pflegebereichsleitung
Zentrum für Kinder- und Jugendmedizin
Zentrum für Geburtshilfe und Frauenheilkunde
Universitätsklinikum Bonn
Venusberg-Campus-1
53127 Bonn
E-Mail: daniela.schilling@ukbonn.de
Telefon: 015158233510
www.ukbonn.de
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Om jobbet
I Leksands kommun satsar vi på kunskap och livslångt lärande – för våra barn, våra medarbetare och vår framtid. Vi söker nu grundskollärare till Tällbergs skola som vill bidra till en likvärdig och meningsfull verksamhet där varje elev får rätt stöd för att utvecklas utifrån sina unika förutsättningar. Vill du vara med och arbeta i en verksamhet som sätter undervisningskvalité, inkluderande och utvecklande lärmiljöer i fokus?
Höjdpunkter med jobbet:
• Närhet och samverkan - eleven i fokus
• Undervisningskvalité - med närmiljö som berikar
• Kollegialt lärande på flera plan
• Gemenskap och glädje - utveckling och utmaningar
Dina arbetsuppgifter
Som grundskollärare i Leksands kommun arbetar du pedagogiskt och socialt utifrån verksamhetens mål och riktlinjer samt gällande styrdokument. Du ansvarar för det pedagogiska innehållet i undervisningen och arbetar främjande för elevernas lärande och utveckling. Du är väl insatt i ett systematiskt kvalitetsarbete och är lyhörd för de krav och förändringar som behöver hanteras inom professionen.
Du kommer att arbeta som klasslärare i grundskolans årskurs 1-3. Tjänstens undervisningsansvar utformas utifrån verksamhetens behov, dina ämnesbehörigheter och pedagogisk yrkeserfarenhet. I dina arbetsuppgifter ingår klass/mentorskap, kollegial samverkan i olika forum, kommunikation och samverkan med vårdnadshavare samt andra skolor och myndigheter. Tillsammans med dina kollegor kommer du att delta i olika utvecklingsprojekt med fokus på undervisningskvalité och ökad måluppfyllelse.
Det kan hända att du även undervisar på någon mer skola i rektorsområdet.
Din profil
Vi söker dig som är legitimerad grundskollärare
Meriterande är
• god erfarenhet av läraryrket
• erfarenhet av skolutvecklingsprojekt
Som person är du flexibel och van vid att självständigt planera ditt arbete och även samverka med övriga kollegor för att skapa de bästa förutsättningar för varje elev att uvecklas och uppnå kunskapsmålen. Du är lösningsorienterad och har god förmåga att se situationer utifrån ett helhetsperspektiv. Du är tydlig och trygg i ditt pedagogiska ledarskap och har förmågan att inspirera våra elever till nya utmaningar. Du tycker om att samarbeta i team och delar gärna dina erfarenheter för ett kollegialt lärande som bidrar till utveckling både på individ-, grupp- och organisationsnivå.Tillsammans med dina kollegor arbetar du för att skapa en trygg, strukturerad, utvecklande och stimulerande lärmiljö för våra elever
Vi lägger stor vikt i den här rekryteringsprocessen på din personliga profil.
Om arbetsplatsen
Tällbergs skola är en F-6 skola med fritidshem, vackert belägen i Tällberg, ca 1,5 mil utanför centrala Leksand, med närhet till ett rikt natur- och kulturliv. Skolan har tre arbetslag - åk F-3 och åk 4-6 samt Fritidshem. Samverkan för pedagogisk utveckling är centralt och i rektorsområdet ingår även Ullvi, Siljansnäs och Gärde skolor som samverkanspartner för att möjliggöra ett rikt kollegialt lärande. Utöver det så samverkar Leksands skolor kontinuerligt vid olika riktade kompetensutvecklingsinsatser. Leksands kommuns grundskolor jobbar med ett livslångt lärande i trygga miljöer. Är du nyfiken på att lära känna våra grundskolor ytterligare, kan du göra det här:
https://leksand.se/skola-och-forskola/grundskola/vara-grundskolor
Vi erbjuder dig
För oss är det viktigt att alla våra medarbetare hittar en balans mellan jobb och hem, känner trygghet i sin anställning och en ökad livskvalitet genom att jobba i kommunen. Lyckas vi med det finns det goda förutsättningar att också lyckas med vår gemensamma uppgift, som är:
Vi gör det vi ska genom att ta gemensamt ansvar för vårt demokratiska uppdrag, använda våra resurser klokt och alltid hålla fokus på dem vi är till för.
Vi gör det bra och är stolta över vårt arbete och de resultat vi når, och vi välkomnar engagerade och modiga medarbetare som vill utveckla och förbättra tillsammans med oss.
Vi gör det tillsammans genom att samarbeta och lära av varandra. Dialogen är viktig för oss, och vi hittar nya lösningar tillsammans med dem vi är till för, med tillit, omtanke och respekt.
Vi strävar efter ett hälsofrämjande arbetsklimat, arbetstillfredsställelse, gemenskap och personlig utveckling. Kompetensutveckling är en självklarhet, och vi uppmuntrar våra medarbetare att vidareutvecklas genom kurser, utbildningar och nätverkande.
På vår hemsida har vi samlat information om hur det är att arbeta hos oss. För mer information vänligen se https://leksand.se/jobba-hos-oss
För dig som sökande har vi möjlighet att erbjuda medflyttandeservice, se vidare http://www.rekryteringslots.se
Din ansökan
För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Leksands kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt via länken. Ansökningshandlingarna består av CV och personligt brev. Registerutdrag samt lärarlegitimation med gällande ämnesbehörigheter ska uppvisas vid en eventuell intervju.
Legitimation för att verifiera din identitet behöver uppvisas vid en eventuell intervju. Det är standard i alla våra rekryteringsprocesser.
Sista ansökningsdatum: 30 april
Tillsättning sker efter överenskommelse och att erforderliga beslut fattas.
Vi granskar CV:n löpande så det är bra om du skickar in din ansökan så fort som möjligt.
Följ oss också på sociala medier.
Välkommen med din ansökan!
Dalregementsgruppens logistiksektion söker en materielredogörare. Vi erbjuder dig ett arbete där du får möjlighet att arbeta med logistikfrågor i hela dess bredd och där du förväntas knyta många kontakter, till värde för bataljonens krigsduglighet.
Om enheten
Dalregementsgruppen utbildar och vidmakthåller en hemvärnsbataljon och levererar stöd till länets frivilliga försvarsorganisationer. Logistiksektionen ansvarar för logistik och teknisk tjänst samt stöd till hemvärnsbataljon. Sektionen består av en sektionschef, teknisk officer, teknisk handläggare, två materielredogörare och en materielhanterare. Sektionen ska samordnat och i nära samarbete med övriga sektioner på Dalregementsgruppen och hemvärnsbataljonen bl.a. svara för materielfördelning, grundtillsyn, särskild tillsyn, hantera materiel i bruk och vara logistiskt stöd vid utbildningens planering och genomförande. Sektionen stödjer även avseende viss administration och genomförande av utbildning.
Arbetsuppgifter
I tjänsten både planerar du och är med och genomför arbetsmoment brett inom logistik- och materieltjänstområdet, både mot organisationsenheten och 17:e hemvärnsbataljon. Exempel på arbetsområden är:
Löpande hantering av fordon och materiel inkl transporter och vård.
Beställer och redovisar förnödenheter och tjänster.
Stödjer förbandet i materielfrågor samt med förnödenheter före/under/efter övningar.
Mottagning, förrådshållning och utlämning av förnödenheter.
Kvalifikationer
Gymnasieexamen.
Körkort B (manuell).
Erfarenhet av persondatorer och orientering i vanliga operativsystem.
Behärskar Svenska språket väl i tal och skrift.
Svensk medborgskap.
Meriterande
Genomförd värnplikt eller grundläggande militär utbildning.
Tidigare anställd i Försvarsmakten.
Kunskap om försvarsmaktens materiel.
Tidigare erfarenhet inom förrådshållning.
Kunskap om hemvärnet och frivilligorganisationernas organisation och verksamhet.
Erfarenhet från hemvärnsbataljon.
Behörighet farligt gods (ADR).
BVKF-utbildad (lagring och förvaring av brandfarliga varor).
Körkort C.
Kunskap om försvarsmaktens redovisningssystem.
Personliga egenskaper
Vi söker dig som har stor social kompetens och servicekänsla. Du har lätt för att ta kontakt med människor och har god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift. Du är en god lagkamrat samtidigt som du gärna tar initiativ och eget ansvar. Arbetet är emellanåt fysiskt krävande. Du kommer att hantera skyddsvärd och sekretessbelagda uppgifter vilket ställer krav på ett högt säkerhetsmedvetande. Du är inte främmande för att arbeta självständigt och är lojal, flexibel, noggrann och ordningsam som person. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet och dina personliga egenskaper.
Övrigt
Anställningen är en civil tillsvidareanställning (CVAT/K), 100% sysselsättningsgrad. Arbetsorten är Falun. Individuell lön. Oregelbunden arbetstid i form av kvälls- och helgarbete förekommer. Resor i tjänsten förekommer infrekvent. Tunga lyft och arbete utomhus vid alla årstider förekommer. Tillträde efter överenskommelse.
Mer information:
Sektionschef: Kjell Hallin.
Fackliga företrädare:
SACO: Karin Gällmo.
OFR/O: Per-Erik Pallin.
SEKO: Anna Löfgren.
OFR/S: Kenneth Hartikainen.
Samtliga nås via växeln på 010-825 10 00.
Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. --------------------------------------------------------Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet:Mellersta Militärregionen (MR M) är ett krigsförband och en Organisationsenhet där Chef och Stab är lokaliserad till Kungsängen. Organisationen består av Chef med stab, sex utbildningsgrupper för utbildning och stöd av hemvärn samt ca 7000 hemvärnssoldater organiserade i elva bataljoner och ett antal fristående enheter. Chefen för Mellersta Militärregionen med regional stab leder underställda förband, samverkar med regionala och lokala aktörer, leder säkerhets- och underrättelsetjänsten samt stödjer operativ- och taktisk chef som löser uppgift inom regionen. Regionen fungerar också som en länk mellan Försvarsmakten och civilsamhället, har ett aktivt samarbete med länsstyrelse och region. Vid behov leder även MR M insatser, exempelvis vid nationella krissituationer och stöd till samhället. Militärregionen löser uppgifter i fred, kris och krig.Mellersta Militärregionens organisation och verksamhetsområde omfattar de geografiska länen Stockholms, Uppsala, Södermanlands, Västmanlands, Dalarnas och Gävleborgs län. Utbildningsgrupp och hemvärn finns i varje län.I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård och bra balans mellan arbete och privatliv.Försvarsmakten tillvaratar de kvaliteter som mångfald och jämn könsfördelning tillför verksamheten. Vi välkomnar därför sökanden med olika bakgrund och erfarenheter i våra rekryteringar. En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap.Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning.Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas.Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.
