Zakres obowiązków: Zakres obowiązków: obsługa maszyn i urządzeń po przeszkoleniu, praca przy cięciu, pakowaniu, gospodarowaniu i transporcie odpadów, zgłaszanie awarii maszyn i nieprawidłowości, informowanie o naruszeniach zasad BHP i potencjalnych zagrożeniach, proponowanie usprawnień. Umowa o prace na czas określony - w ramach pracy tymczasowej . Mamy do zaoferowania: podwyżkę po okresie wdrożenia do 5700 zł brutto, obiady za 2 zł, kartę Multisport, program płatnych poleceń pracowniczych - 500 zł netto za każdą poleconą osobę, grupowe ubezpieczenie na życie, prywatną opiekę medyczną dla Ciebie i Twojej rodziny, możliwość wypłaty części wynagrodzenia w trakcie miesiąca, opiekę koordynatora z ramienia Synergie. Praca na 3 zmiany 4 brygady Dodatkowe informacje dotyczące aplikowania: Biskupice Podgórne (tam możliwość również dojechania komunikacją miejską nr 602) Kontakt z pracodawcą : https://system.erecruiter.pl/FormTemplates/RecruitmentForm.aspx?WebID=26dac8823a5a49fa8d573571a70b3174 Sala B, D, F, G, H Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze branżowe - konieczne - inne zawody: Pozostali robotnicy wykonujący prace proste w przemyśle - konieczne - pozostałe: Wykształcenie: zasadnicze zawodowe Umiejętności i uprawnienia: mile widziane doświadczenie na podobnym stanowisku Zawód: PRACOWNIK WSPIERAJĄCY PRODUKCJE Pozostałe wymagania Inne wymagania: własny dojazd do zakładu w Biskupicach Podgórnych - warunek konieczny Podstawowa znajomość obsługi komputera, Dyspozycyjność do pracy w systemie 4-brygadowym lub 3-zmianowym. Inne wymagania: własny dojazd do zakładu w Biskupicach Podgórnych - warunek konieczny, Podstawowa znajomość obsługi komputera, Dyspozycyjność do pracy w systemie 4-brygadowym lub 3-zmianowym. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Wyższa Szkoła Gospodarki w Bydgoszczy Centrum Usług Społecznych Uniwersytet Dziecięcy WSG zaprasza do współpracy osoby do świadczenia usług w charakterze ANIMATORA CZASU WOLNEGO / ANIMATORKI CZASU WOLNEGO Miejsce realizacji zlecenia: Bydgoszcz Twój zakres czynności będzie obejmować: - prowadzenie zajęć (integracyjnych, plastyczno-manualnych, sportowych itp.); - organizowanie gier i zabaw na świeżym powietrzu; - prowadzenie gier terenowych; - dbanie o bezpieczeństwo i dobrą zabawę dzieci. Oferujemy: - współpracę w ramach umowy cywilnoprawnej w okresie 29.06-28.08.2026 r.; - wynagrodzenie dostosowane do poziomu wiedzy i umiejętności; - ambitną i ciekawą pracę w młodym zespole; - elastyczny grafik pracy (od poniedziałku do piątku w zakresie godzinowym 8:00-16:00); - zniżki na ofertę WSG. Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - konieczne - umiejętności: kurs w zakresie kwalifikowanej pierwszej pomocy - dodatkowe - pozostałe: Od kandydatów oczekujemy: - umiejętności organizowania gier i zabaw dla dzieci; - aktywnego udziału w zajęciach i zabawach z dziećmi; - dobrej organizacji pracy; - odpowiedzialności; - otwartości; - kreatywności; - dodatkowym atutem będzie doświadczenie w pracy z dziećmi oraz ukończony kurs pierwszej pomocy. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie aplikacji zawierającej: CV oraz wypełnioną zgodę rekrutacyjną dla kandydata z zaznaczeniem stanowiska, na adres mailowy: aplikacja@byd.pl Uprzejmie informujemy, iż skontaktujemy się wyłącznie z wybranymi kandydatami. Jeśli Pani/a aplikacja zostanie rozpatrzona pozytywnie, otrzyma Pan/i zaproszenie na rozmowę rekrutacyjną, która umożliwi nam uzyskanie bardziej szczegółowych informacji na temat doświadczeń, kompetencji, motywacji do pracy oraz zainteresowań kandydata. Rozmowa będzie również okazją, aby Pan/i dowiedział się więcej o Wyższej Szkole Gospodarki, przyszłym zespole czy stanowisku i realizowanych w jego

Zakres obowiązków: Wykonywanie czynności opiekuńczo-pielęgnacyjnych wobec mieszkańców Domu Pomocy Społecznej. Godziny pracy: 05:45 - 13:45, 13:45 - 21:45, 21:45 - 05:45. Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - konieczne - pozostałe: mile widziane doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku, umiejętność pracy w zespole, wysoka kultura osobista, empatia, wrażliwość, odpowiedzialność, uczciwość oferta pracy przeznaczona również dla osób posiadających stopień niepełnosprawności Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Kandydat do pracy na stanowisku młodszy opiekun w DPS Słoneczko zobowiązany jest dostarczyć pracodawcy zaświadczenie o niekaralności z Rejestru Sprawców Przestępstw na Tle Seksualnym Kandydat proszony jest o przesłanie CV wraz z podpisanymi oświadczeniami dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie. Druki oświadczeń są dostępne na stronie: https://bip.zdpsiow.pl/artykul/96/572/oswiadczenie-osoby-ubiegajacej-sie-o-zatrudnienie Kandydat proszony jest o dołączenie zgody na przetwarzanie danych osobowych według oświadczenia dostępnego na stronie internetowej: https://bip.zdpsiow.pl/artykul/100/637/klauzula-informacyjna Imię i nazwisko osoby wskazanej przez pracodawcę do kontaktu: Lucyna Kowalczyk tel. 665 996 965 e-mail: biuro@zdpsiow.pl kontakt w godzinach: 8:00 - 14:00 adres prowadzonej rekrutacji: Dom Pomocy Społecznej "Słoneczko" ul. Gałczyńskiego 2 Dokumenty aplikacyjne należy przesyłać na adres: biuro@zdpsiow.pl - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Miejsce pracy: Centrum Edukacji i Pracy Młodzieży we Włocławku. Realizacja programu wsparcia rozwoju zawodowego uczestników oraz absolwentów OHP; realizacja usług pośrednictwa pracy dla młodzieży w wieku 15–25 lat zgłaszającej się bezpośrednio do jednostki MCK, MBP; udział w lokalnych i regionalnych targach pracy i edukacji; organizowanie przedsięwzięć edukacyjnych popularyzujących pośrednictwo pracy dla młodzieży; pozyskiwanie, rejestracja oraz dystrybuowanie, w tym zamieszczanie ofert pracy w komputerowej bazie „Pośrednictwo pracy dla młodzieży” ofert pracy wśród młodych osób zainteresowanych podjęciem pracy; pozyskiwanie informacji o lokalnym rynku pracy; opracowywanie informacji dotyczących bieżących działań jednostki dla młodzieży oraz organizowanych na rzecz społeczności lokalnych w celu zamieszczenia ich na portalu ECAM; Szczegóły oferty BIP: https://31kupo.bip.gov.pl/ogloszenia-o-prace/doradca-doradczyni-ds-zatrudnienia.html Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - umiejętności: obsługa komputera - pakiet programów office - pożądane; Doskonałe umiejetności interpersonalne i komunikacji - pożądane; prawo jazdy kategoria - B - pożądane - pozostałe: wykształcenie wyższe oraz co najmniej 12 miesięcy stażu pracy; mile widziane: - obsługa komputera w zakresie MS Office; - zdolności komunikacyjne i interpersonalne; - prawo jazdy kat. B; - znajomość rynku pracy i systemu edukacji; - doświadczenie zawodowe z zakresu pośrednictwa pracy lub poradnictwa zawodowego. Zgodnie z wymogami Kodeksu Pracy oferty pracy są neutralne pod względem płci kandydatów. Nazewnictwo stanowisk pracy stosuje się na podstawie aktualnej Klasyfikacji Zawodów i Specjalności. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: - CV, list motywacyjny, dane kontaktowe; - Oświadczenia: - o niekaralności za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe; - o posiadaniu pełnej zdolności do czynności cywilno-prawnych

Zakres obowiązków: Osoba na tym stanowisku: - Prowadzi ewidencję księgową należności publicznoprawnych oraz cywilnoprawnych dysponenta części budżetowej, dokonuje rozliczeń dokonanych wpłat z naliczaniem odsetek, - Analizuje i ocenia dokumentację w sprawach dotyczących umorzenia w całości albo w części lub odroczenia lub rozłożenia na raty spłaty należności, - Weryfikuje stan należności m.in. poprzez kierowanie pism do wydziałów merytorycznych z zapytaniem, jakie działania zostały podjęte, analizuje przekazane informacje oraz dokumentację finansowo-księgową, - Przygotowuje projekty decyzji administracyjnych dla dotacji, nad którymi nadzór merytoryczny sprawuje Wydział Finansów i Budżetu, - Wystawia upomnienia ze zwrotnym potwierdzeniem odbioru oraz tytuły wykonawcze w stosunku do nieuiszczonych w terminie należności, - Analizuje i weryfikuje poprawność sprawozdań Rb-ZN otrzymanych od jednostek samorządu terytorialnego z danymi wykazanymi w innych sprawozdaniach oraz ewidencji księgowej, - Przeprowadza inwentaryzację należności Skarbu Państwa, potwierdza zgodność sald figurujących w księgach rachunkowych na koniec roku obrotowego oraz wyjaśnia i rozlicza ewentualne różnice, - Monitoruje, dla spraw realizowanych przez Wydział Finansów i Budżetu, prowadzone przez organy egzekucyjne postępowania egzekucyjne. Niezbędne dokumenty: CV i list motywacyjny Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy OBOWIĄZKOWO DOŁĄCZ DO APLIKACJI oświadczenia wymienione poniżej. Do pobrania pod adresem https://www.gov.pl/web/dolnoslaski-uw/oswiadczenia-dla-kandydatow Oświadczenie lustracyjne do osób urodzonych przed '72 - DOŁĄCZ DO APLIKACJI JEŚLI URODZIŁEŚ/AŚ SIĘ PRZED 01.08.1972 R. - znajdziesz pod adresem https://www.gov.pl/web/dolnoslaski-uw/oswiadczenia-dla-kandydatow Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw

Zakres obowiązków: -Przygotowywanie i prowadzenie postępowań o udzielenie zamówień publicznych, zgodnie z zasadami i trybami określonymi w ustawie Prawo zamówień publicznych oraz w wewnętrznym Regulaminie udzielania zamówień, które obowiązują w GCUW, -Prowadzenie rejestrów postępowań, rejestru umów udzielonych w wyniku przeprowadzonych postępowań o udzielenie zamówień publicznych, -Udział w opracowywaniu rocznego planu zamówień publicznych oraz monitorowanie zmian -Uczestnictwo w komisjach przetargowych, -Dokumentowanie czynności podejmowanych w postępowaniu, kontrola faktur pod względem zgodności z trybem udzielonego zamówienia, -Obsługa dokumentów finansowych w Elektronicznym Obiegu Dokumentów, -Archiwizacja dokumentacji, -Stałe podnoszenie kwalifikacji i samokształcenie. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - pozostałe: wykształcenie wyższe (preferowane: prawo, administracja, ekonomia), 1 rok doświadczenia w kompleksowym prowadzeniu postępowań o udzielenie zamówień publicznych (zgodnie z ustawą Prawo zamówień publicznych) - dot. Stanowisk: samodzielny referent i specjalista, znajomość ustawy Prawo zamówień publicznych z dnia 11.09.2019 r., umiejętność redagowania pism i interpretowanie przepisów prawa, wysoka kultura osobista i komunikatywność sumienność, dokładność, terminowość, biegła obsługa pakietu MS Office, Baza Konkurencyjności, E-Zamówienia, eNotice Mile widziane: certyfikaty, kursy, szkolenia z zakresu zamówień publicznych, doświadczenie w pracy z projektami unijnymi, umiejętność pracy pod presją czasu, Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV kopia dyplomów potwierdzających wykształcenie, zaświadczeń o ukończonych kursach, szkoleniach, kserokopie świadectw pracy lub inne dokumenty potwierdzające zatrudnienie, wymagane oświadczenia i zgoda RODO do pobrania: chrome-extension://efaidnbmnnnibpcajpcglclefindmkaj/https://download.cloudgdansk.pl/gdansk-pl/d/202211199400/oswiadczenie-rekrutacyjne-gcuw.pdf Informa

Zakres obowiązków: prowadzenie sekretariatu działu - kompletowanie aktów prawnych i przepisów wewnętrznych niezbędnych do realizacji zadań - przygotowywanie i kompletowanie materiałów do kontroli - współpraca z komórkami organizacyjnymi Spółki - gromadzenie danych do analiz ekonomiczno-finansowych - opracowanie analiz ekonomicznych (w tym plan-wykonanie) - udział w opracowaniu budżetu Spółki oraz kontrola jakości realizacji - kalkulacja kosztów działalności Spółki - opracowanie analiz finansowych - przygotowanie dokumentacji oraz archiwizacja - przygotowanie odpowiedzi na pisma wewnętrzne i zewnętrzne - sporządzanie zapotrzebowania na materiały - wykonywanie podstawowych prac w systemie GIS (wprowadzanie i aktualizacja danych) Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne; średnie zawodowe 4-letnie, typ: ekonomiczne - konieczne - pozostałe: dobra obsługa komputera ( pakiet MS Office, w szczególności EXCEL) - umiejętność pracy z danymi i dokumentacją - zdolność analitycznego i logicznego myślenia - dokładność, systematyczność i dobra organizacja pracy - umiejętność pracy według procedur - komunikatywność i umiejętność współpracy - gotowość do nauki systemu GIS Krótka charakterystyka/rodzaj wykonywanej pracy: Stanowisko ma charakter administracyjno-analityczny i wspiera funkcjonowanie działu Informacji Przestrzennej i Analiz w zakresie organizacyjnym oraz ekonomiczno-finansowym. Praca polega na prowadzeniu spraw bieżących działu, opracowaniu analiz ekonomicznych, przygotowaniu materiałów planistycznych oraz obsłudze dokumentacji związanej z działalnością Spółki. Stanowisko obejmuje również podstawowe czynności związane z systemem GIS, w szczególności wprowadzanie i aktualizację danych jednak główny zakres obowiązków koncentruje się na zadaniach ekonomicznych, analitycznych oraz organizacyjnych wspierających pracę działu. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV + list motywacyjny przesłanych na adres e-mail : kadry@wpwik.pl

Zakres obowiązków: Opieka nad zbiorami Działu Archeologii, inwentaryzacja zbiorów Działu: określanie chronologii i funkcji zabytków, przygotowanie kart zabytków, wykonywanie wpisów do księgi inwentarzowej, prowadzenie elektronicznego katalogu zabytków archeologicznych, opracowanie naukowe zbiorów Działu, wykonywanie dokumentacji rysunkowej i fotograficznej zabytków, prowadzenie wykopalisk archeologicznych i wykonywanie dokumentacji terenowej, tworzenie scenariuszy wystaw i ich realizacja merytoryczna, opieka kuratorska nad wystawami wypożyczonymi i pomoc w ich przygotowaniu,przygotowanie publikacji naukowych i popularnonaukowych dotyczących archeologii południowo wschodniej Wielkopolski, przygotowanie lekcji muzealnych i wykładów w ramach działalności edukacyjnej, popularyzatorskiej i naukowej, pomoc w pozyskiwaniu pozabudżetowych źródeł finansowania, udział w dyżurach merytorycznych według harmonogramu. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - pozostałe: Wykształcenie wyższe, specjalizacja: archeologia Polski, posiadanie uprawnień do prowadzenia badań archeologicznych, doświadczenie w prowadzeniu badań na stanowiskach wielowarstwowych, doświadczenie w prowadzeniu dokumentacji zabytków i stanowisk archeologicznych. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV z uwzględnieniem dokładnego przebiegu pracy zawodowej, list motywacyjny, kwestionariusz osobowy, według wzoru dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie (druk w załączeniu), kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania w zakresie doświadczenia zawodowego (kserokopie świadectw pracy lub oświadczenie kandydata w przypadku trwającego stosunku pracy), oświadczenie kandydata o braku przeciwwskazań zdrowotnych do zajmowania stanowiska. https://poczta.pup.kalisz.pl/service/home/~/?auth=co&loc=pl&id=673&part=3 http://www.zp.muzeumwkaliszu.pl/nabor-na-stanowisko-archeologa-w-muzeum-okregowym-ziemi-kaliskiej-w-kaliszu.html - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób za

Zakres obowiązków: Przygotowanie narzędzi, aparatury medycznej, bielizny i materiałów opatrunkowych niezbędnych do wykonywania zabiegu operacyjnego. Sprawdzenie liczby narzędzi i materiałów opatrunkowych przed rozpoczęciem zabiegu oraz stała ich kontrola w trakcie operacji Odnotowanie ilości pobranego materiału na tablicy, przeliczenie i zgłoszenie operatorowi o zgodności przed zakończeniem zabiegu. Dokładne sprawdzenie liczby narzędzi i materiałów opatrunkowych po zakończeniu zabiegu operacyjnego, a w przypadku niezgodności natychmiastowe powiadomienie pielęgniarki oddziałowej i operatora. Przygotowanie i podanie ściśle według wskazań lekarzy środków farmakologicznych. Wykonywanie sterylizacji bieżącej w Bloku Operacyjnym i kontrola procesu wyjaławiania. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - pożądane - pozostałe: Wymagania: Aktualne prawo wykonywania zawodu pielęgniarki/pielęgniarza Doświadczenie w pracy mile widziane Umiejętność pracy w zespole Odpowiedzialność i empatia wobec pacjentów Otwarta i serdeczna postawa wobec innych Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Wymagane dokumenty: Podanie o przyjęcie na stanowisko: Pielęgniarki/Pielęgniarza, Życiorys (CV) z opisanym przez kandydata przebiegiem pracy zawodowej, nr telefonu, Klauzula informacyjna dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie (do pobrania na stronie internetowej), Kwestionariusz osoby ubiegającej się o pracę (do pobrania na stronie internetowej) Kopie dokumentów potwierdzających kwalifikacje i doświadczenie zawodowe, Podpisane oświadczenia: - o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w przedstawionych przez kandydata dokumentach dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawa o ochronie o Danych Osobowych, (do pobrania na stronie internetowej) Zaświadczenie z Krajowego Rejestru Karnego (wymagane przed podpisaniem umowy o pracę) Termin składania dokumentów: 08.05.2026r. do godziny 13.00 Miejsce składania dokumentów:

Zakres obowiązków: prace obsługowe, remontowe, konserwacyjne i inwestycyjne na: pompowniach wody, przepompowniach ścieków, oczyszczalniach ścieków, terenie dyrekcji i terenie miasta, sprawdzanie stanu technicznego i dokonywanie prób urządzeń po naprawach, wykonywanie prac zgodnie z zasadami bezpieczeństwa i higieny pracy oraz przy zachowaniu standardów jakości. Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe, typ: mechaniczne - pożądane - inne zawody: Technik mechanik* - pożądane - pozostałe: Wymagania: wykształcenie min. zawodowe kierunkowe, mile widziane doświadczenia na stanowisku o zbliżonym zakresie zadań oraz uprawnienia SEP G1,G2/E i prawo jazdy, uprawnienia spawalnicze będą dodatkowym atutem zaangażowanie w powierzone obowiązki, dyspozycyjność - konieczność pełnienia dyżurów domowych wg zaplanowanego harmonogramu pracy, również w weekendy Pracodawca oferuje: pracę w stabilnej, prężnie rozwijającej się branży, zatrudnienie na umowę o pracę w pełnym wymiarze czasu pracy, płaca zasadnicza + premia miesięczna, wsparcie socjalne w ramach Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych (dofinansowanie do wczasów, karnetów sportowych, wycieczek itp.) dostęp do podstawowego pakietu medycznego już od złotówki, możliwość przystąpienia na preferencyjnych warunkach do ubezpieczenia grupowego, dostęp do nieoprocentowanych pożyczek w ramach Kasy Zapomogowo-Pożyczkowej, atrakcyjny system wynagrodzeń: stawka zasadnicza + premia uznaniowa, nagrody okazjonalne oraz jubileuszowe, dodatkowe wynagrodzenie z okazji Dnia Pracownika Gospodarki Komunalnej, możliwość szkolenia i rozwoju zawodowego. Wysokość wynagrodzenia uzależniona jest od posiadanych kwalifikacji oraz doświadczenia zawodowego. Kontakt telefoniczny, mailowy lub osobisty w siedzibie codziennie od 7 do 15, ul. Pokoju 13 Ruda Śląska Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE