europass

Einen Job finden

Finde deinen Traumjob unter Tausenden Jobangeboten in ganz Europa! Die Suchergebnisse werden von EURES – dem europäischen Portal für berufliche Mobilität – bereitgestellt. 

Suchergebnisse
Zeige 253514 Ergebnisse

Sort by
ADL ASSISTENT FYSIEKE BEPERKING
Netherlands, AMERSFOORT
Wil jij werken in de zorg en ervoor zorgen dat onze cliënten, ondanks hun fysieke beperking, zelfstandig en vrij kunnen leven? Dan is de functie ADL-assistent iets voor jou!
Productiemedewerker
Netherlands
Voor een detacheerder in de regio (Bevelanden) zoeken wij productiemedewerkers: in- en ompakkers, lopende band werk, gewasplukkers, sjouwers, heftruckchauffeurs of visfileerders. De werkzaamheden vinden plaats bij bedrijven in het fruit, de uien, mosselen landbouw en kassencomplexen of het groen.
Commis ou Commise administrative - 30%
HUG - Hôpitaux Universitaires de Genève
Switzerland, Genève
Avec plus de 13'000 collaborateurs et collaboratrices représentant 160 mét Commis ou Commise administrative \\- 30% Avec plus de 13'000 collaborateurs et collaboratrices représentant 160 métiers, les Hôpitaux Universitaires de Genève sont un établissement de référence au niveau national et international. Pour en savoir plus sur notre institution, prenez quelques minutes pour consulter notre rétrospective 2025 en cliquantici. La Direction médicale et qualité a pour mission de garantir la qualité et la sécurité des prestations médicales offertes par les Hôpitaux universitaires de Genève. Le Service prévention et contrôle de l'infection (SPCI) a pour mission le contrôle et la prévention des infections et des réservoirs de microorganismes résistants en milieu hospitalier. Le service se compose d'une équipe d'infirmiers et infirmières spécialisées, de médecins infectiologues ayant des fonctions cliniques et de recherche, d'étudiantes et étudiants et doctorantes et doctorants, d'épidémiologistes et d'informaticiennes et informaticiens. Le service est également un centre de collaboration avec l'organisation mondiale de la santé (OMS) concernant le contrôle de la résistance aux antibiotiques, et de la prévention des infections nosocomiales. Commis ou Commise administrative \\- 30% Sous la responsabilité du médecin adjoint agrégé du SPCI et en collaboration avec le service des soins intensifs, vous participez au projet de recherche \<\\>, qui vise à combiner imagerie thermique, photographies standard du site d'insertion des cathéters veineux centraux et données cliniques, afin de développer un modèle capable d'évaluer le risque d'infection lié aux cathéters veineux centraux chez les patients et patientes hospitalisées aux soins intensifs des HUG. Screening quotidien des patients et patientes éligibles aux soins intensifs; Vous participez à la procédure d'inclusion et au recueil du consentement; Vous observez et faites l'acquisition standardisée de photos classiques et thermiques des sites de CVC au lit du ou de la patiente; Vous saisissez des données dans REDCap et stockage sécurisé des images sur le réseau HUG. Qualifications Ce poste s'adresse idéalement à des étudiants et étudiantes en médecine (Bachelor ou Master) ou dans un domaine de la santé. Vous êtes à l'aise dans un environnement hospitalier et présentez un intérêt pour la recherche clinique et l'innovation dans le domaine de la santé. Vous faites preuve de rigueur, de fiabilité et d'un bon sens de l'organisation. Vous avez de bonnes capacités relationnelles et appréciez le travail en équipe. Une expérience préalable en milieu hospitalier ou en recherche clinique constitue un atout. Organisation: travail en semaine et le week\\-end, en rotation avec d'autres étudiantes et étudiants. Informations supplémentaires Entrée en fonction : Nombre de postes : 3 Taux d'activité : 30% Classe de fonction : 7 Contrat : CDD 3 mois maximum Délai de candidature : Demande de renseignements : \[Écrire un email\](\< \>) Votre dossier de candidature doit comporter une lettre démontrant votre motivation, votre curriculum vitae, les copies des diplômes et attestations requis pour le poste et les 2 derniers certificats de travail. Cette annonce s'adresse indistinctement aux femmes et aux hommes. Seules les candidatures soumises via la plateforme de recrutement sont prises en compte. Les candidatures papier et mail ne seront pas traitées. Souhaitant s'engager dans la lutte contre le chômage, les HUG encouragent les candidatures qui proviennent de l'Office cantonal de l'emploi. jpid971ba11jm jpit0729jm jpiy26jm
Waiter-Cleaner, Arctic Snowhotel & Glass Igloos, Rovaniemi
Arctic Snowhotel & Glass Igloos
Finland
Are you the waiter-cleaner we are looking for? Snowhotel Family is a family-owned business in Lehtojärvi, Rovaniemi, offering unique experiences in snow and ice. Arctic Snow Hotel & Glass Igloos with its restaurants guarantee a memorable overnight experience by the shores of Lehtojärvi, surrounded by the Northern Lights and nature. Located in Santa Claus Village, Snowman World invites the whole family to winter fun at a snowy playground made of snow and ice. In Santa Claus Village also locates charming gingerbread houses of Piparina and a cozy restaurant where customers can savor authentic Lapland flavors and relax in private gingerbread cottages throughout the day. We are now seeking waiter-housekeepers for the busy winter season of 2026–2027 at the Arctic Snow Hotel in Lehtojärvi. Lehtojärvi is located about 25 kilometers from the center of Rovaniemi. The area has five restaurants; at the Ice Restaurant and Ice Bar, drinks are served in dishes made of ice in a stunning environment, not forgetting local delicacies. Breakfast and dinner are served in the Snow Castle, which is the main building. The Hut Restaurant features a flickering fire at its center, where salmon is grilled with delicious side dishes, as well as offering à la carte dishes. In the Sky Bar, guests can sip various drinks while comfortably watching the Northern Lights through the ceiling windows on the upper floor. As a waiter, your responsibilities will include both plated and buffet service, bar service, recommending food and drinks, and ensuring customer satisfaction with your valuable contributions. The waiter position also includes cleaning tasks in the hotel area. In the housekeeping roles, you will work as part of a cleaning team, ensuring attractive and clean accommodation units and public areas. Full-time work (112.5 hours/3 weeks) is available for the entire winter season from the end of November to the end of March, or as agreed. Part-time work is also possible according to your availability! We follow the collective agreement for the tourism and restaurant industry, and the salary is based on skills and experience. The employment relationship will be established between Bondata and the employee, and accommodation in Lehtojärvi can be arranged if needed. We offer you: - A diverse job in the best workplace in Lapland - A good orientation to your tasks - Competitive salary - Shared accommodation for a reasonable rent We expect from you: - Experience or education relevant to waiter duties - Proficiency in English, as our workplace and customers are international - A hygiene passport or willingness to obtain one at the start of employment - A positive and proactive work attitude as well as teamwork skills Recruitment process Mikäli kiinnostuit tehtävästä, jätäthän CV:si sekä hakemuksesi meille mahdollisimman pian! Aloitamme haastattelut jo hakuaikana ja työ alkaa ... More info Bondata Lapland Saara Nordberg 040 6562 993 saara.nordberg@bondata.fi Salary The salary is approximately 14–16 €/hour based on skills and experience. Please indicate your salary expectations in your application. Arctic Snowhotel & Glass Igloos The most wanted workplace in the tourism industry in Lapland! Snowhotel Family is a family business founded in 2008 by Heidi and Ville Haavikko in Rovaniemi. We aim to be the best employer in Lapland tourism and the most reliable partner for travel organizers and other tourism stakeholders. We are a Great Place to Work certified workplace and ranked 4th in the category of medium-sized companies on the list of the best workplaces in Finland in 2026. Our work culture is built on trust, appreciation of others, and honesty. We are proud of our work, and we have fun while doing it. We are an international work community, and our customers come from all over the world. Email: Lappi@bondata.fi Location: Lehtoahontie 27, 97270, Rovaniemi
Penetration Tester
Lovable Labs Sweden AB
Sweden, STOCKHOLM
TL;DR: We're looking for a Penetration Tester who lives to break things, ethically. You'll push Lovable's platform to its limits, hunt vulnerabilities across our AI pipelines and user-generated code, and make sure attackers never get there before you do. Why Lovable? Lovable lets anyone and everyone build software with any language. From solopreneurs to Fortune 100 teams, millions of people use Lovable to transform raw ideas into real products - fast. We are at the forefront of a foundational shift in software creation, which means you have an unprecedented opportunity to change the way the digital world works. Over 2 million people in 200+ countries already use Lovable to launch businesses, automate work, and bring their ideas to life. And we’re just getting started. We’re a small, talent-dense team building a generation-defining company from Stockholm. We value extreme ownership, high velocity, and low-ego collaboration. We seek out people who care deeply, ship fast, and are eager to make a dent in the world. What we’re looking for 5+ years of hands-on penetration testing experience across web, mobile, APIs, and cloud infrastructure. Deep expertise in offensive security techniques: OWASP, MITRE ATT&CK, exploit development, privilege escalation, and lateral movement. Experience attacking AI-native products or LLM-integrated systems, including prompt injection, model abuse, and data exfiltration vectors. Strong understanding of cloud environments (GCP, AWS, Cloudflare) and the attack surfaces they introduce. Ability to translate complex findings into clear, prioritised reports that engineering teams can act on immediately. Low ego, high output. You collaborate as naturally as you compete against systems. Bonus: experience with red team operations, supply chain attacks, or mobile security (iOS/Android). Familiarity with SAST/DAST tooling. Background in security research or CVE disclosure. What you’ll do Own offensive security end-to-end: plan and execute penetration tests across Lovable's web platform, mobile surface, APIs, cloud infrastructure, and AI pipelines. Break our AI before others do: probe LLM integrations for prompt injection, jailbreaks, data leakage, and novel attack vectors unique to AI-generated code running in live products. Stress-test user-generated code at scale: identify systemic vulnerabilities introduced when millions of users create and deploy real applications on Lovable. Turn findings into action: work directly with engineering to prioritise, remediate, and verify fixes, closing the loop between discovery and resolution. Raise the security bar org-wide: run internal red team exercises, contribute to threat modelling, and embed an attacker's mindset across the engineering culture. Help make Lovable the most secure AI product in the market. Our Tech Stack Frontend: React and TypeScript Backend: Golang and Rust Cloud: Cloudflare, GCP, AWS, Modal, multiple LLM providers DevOps & Tooling: GitHub Actions, Grafana, OTEL, infra-as-code (Terraform) Data: Clickhouse, Firestore, Spanner, BigQuery And we're always exploring what's next! About your application Please submit your application in English. It’s our company language, so you’ll be speaking lots of it if you join. We treat all candidates equally - if you’re interested, please apply through our careers portal.
Teenindaja
Selver AS
Estonia

Tallinna Selverites

Tööülesanded: Kõrgetasemeline teenindamine kassas, letis ja müügisaalis ning kaupade väljapanek. Ära tuleb õppida vähemalt 2 teenindaja töölõiku sh üks töölõik on kassas töötamine.
NB! AINULT SAALIS EI SAA TÖÖTADA!

Omalt poolt pakume: Garanteeritud stabiilset sissetulekut;
väljaõpet kohapeal; paindlikku töögraafikut; toetavaid kolleege; tasuta koolitusi; soovi korral häid arengu - ja karjäärivõimalusi; toetusi, soodustusi, kompensatsioone; võimalust liituda Spordiseltsi ja Kultuuriklubiga.

Muud nõuded: Vanus alates 18-aastat (ülemist vanusepiiri ei ole);
soov ja tahe töötada klienditeeninduse valdkonnas; kohusetunne, viisakus ja ausus.

Kodus töötamise võimalus: Ei

Vahetusevanem
Selver AS
Estonia

Laulasmaa Selveris

Tööülesanded: Kaupade tellimine, vastuvõtmine ja tagastamine;
oma kategooria laovarude haldamine ja analüüsimine; kauba väljapanekute tegemine; kõrgetasemeline klientide teenindamine kassas, letis ja kaupluse müügisaalis; peakassa haldamine ja aruandlus; teenindajate ja töö organiseerimine oma vahetuse ajal.

Omalt poolt pakume: Garanteeritud stabiilset sissetulekut;
väljaõpet kohapeal; toetavaid kolleege; tasuta koolitusi; soovi korral häid arengu- ja karjäärivõimalusi; toetusi ja soodustusi; transpordihüvitist; võimalust liituda Spordiseltsi ja Kultuuriklubiga.

Muud nõuded: Eesmärkide seadmise oskus;
otsustamisjulgus, meeskonna juhtimise kogemus, hea rutiini- ja pingetaluvus; nii iseseisva töö kui ka meeskonnas töötamise kogemus; täpsus, kiirus, soov ja tahe töötada klienditeeninduse valdkonnas; väga hea arvutioskus MS Office programmidega (Excel ja Word); eelnev kaubandusalane töökogemus tuleb kasuks.

Kodus töötamise võimalus: Ei

Personlig assistent sökes till härlig och glad 6-årig pojke
Livsam Personlig Assistans AB
Sweden, Arvika (Värmlands)
Perfekt extrajobb - Personlig assistent till en glad 6-årig pojke Vi på Livsam söker nu en personlig assistent till en glad, social och lekfull pojke som sprider mycket glädje omkring sig. Vill du ha ett meningsfullt deltidsjobb där du verkligen gör skillnad? Han är en nyfiken och aktiv kille som tycker om att leka med kompisar, bygga lego, spela rollspel och gå på teater. Han vill, precis som andra barn, vara delaktig i lek, aktiviteter och vardagens alla roliga stunder. Han bor tillsammans med sina föräldrar och sin syster och går i skolan. Han har diagnosen PIPO och får sin näring via sond genom knapp. Han har även en CVK (central venkateter), en tunn slang till blodbanan som kräver noggrann och säker hantering enligt tydliga rutiner. Det kan därför förekomma omvårdnad kring sond, stomi och CVK. Du får introduktion och upplärning. Om arbetet Som personlig assistent är din uppgift att vara ett stöd i hans vardag och möjliggöra ett aktivt och självständigt liv. Du hjälper honom att kunna delta i lek, aktiviteter och socialt umgänge på samma villkor som andra barn. Arbetsuppgifter som kanförekomma: Stöd vid lek och aktiviteter Personlig hygien Måltider och sondmatning Medicinering Av- och påklädning Omvårdnad kring stomi och CVK Vi söker dig som Är trygg, ansvarsfull och empatisk Har ett lekfullt och positivt förhållningssätt Tycker om att arbeta med barn Har god social fingertoppskänsla och kan läsa av situationer Förstår vikten av att arbeta i en familjs hem och kan anpassa dig efter när det är läge att vara social och när det är bättre att vara mer avvaktande Har ett naturligt säkerhetstänk och följer rutiner noggrant Gärna har erfarenhet från skola, förskola eller liknande Har körkort (meriterande) Arbetstid Tjänsten är en timanställning med arbetspass främst på eftermiddagar efter skolan samt helger. Vi erbjuder Ett meningsfullt arbete där du får möjlighet att göra verklig skillnad i ett barns liv. Välkommen med din ansökan till Livsam! Vill du vara med och bidra till denna pojkes utveckling, glädje och trygghet? Skicka in din ansökan till oss påLivsam– vi ser fram emot att höra från dig!
Førsteamanuensis i marin økologi - mikroorganismer og planteplankton i arktiske økosystem
UNIVERSITETET I TROMSØ - NORGES ARKTISKE UNIVERSITET UIT CAMPUS TROMSØ
Norway, TROMSØ

Om stillingen

Er du vår nye kollega med ekspertise innenfor polare planteplankton og andre mikroorganismer? Institutt for arktisk og marin biologi har en ledig stilling som førsteamanuensis i marin økologi, knyttet til det strategiske initiativet Polhavet 2050-programmet. Stillingen fokuserer på planteplankton og mikroorganismer i sub-arktiske og arktiske havområder og er tilknyttet forskningsgruppen Arktisk marin systemøkologi (AMSE).
 
Institutt for arktisk og marin biologi (AMB) består av seks forskningsgrupper fordelt på tre bygninger. Forskning og undervisning ved AMB spenner bredt, fra molekylære mekanismer på cellulært/subcellulært nivå via studier av tilpasninger på organismenivå, til økologiske interaksjoner i akvatiske og terrestriske miljø. Instituttet er en spennende og nyskapende akademisk forskningsenhet innen biologi som adresserer grunnforskning, industri- og myndighetsrettet forskning med et sterkt fokus på nordlige økosystemer. UiT har tilgang til isbryterfartøy og forskningsfartøy for forskning på åpent hav og i fjorder. Instituttet har egne fasiliteter for sjøvann og et bredt spekter av laboratoriefasiliteter. AMB har omfattende nasjonale og internasjonale forskningssamarbeid, inkludert regionale institusjoner som Framsenteret, Havforskningsinstituttet og Norsk Polarinstitutt.

Forskningsgruppen AMSE fokuserer på studier av struktur og funksjon i marine økosystemer ved høye breddegrader. Det forskes på et bredt spekter av organismer, fra bakterier via plankton, bunnlevende dyr og parasitter, til toppredatorer som fisk og sjøfugl, og ofte benyttes et systemnivå-perspektiv. Forståelse av trofiske interaksjoner, livssykluser og organismers respons på ulike biotiske og abiotiske faktorer, inkludert klimaendringer og miljøforurensning, er felles interesser i gruppen. Forskningsgruppen er en del av et bredere arktisk forskningsmiljø ved AMB, vårt søsterinstitutt Norges fiskerihøgskole (NFH), Framsenteret og ARCTOS-forskningsnettverket. Det er omfattende nasjonalt og internasjonalt samarbeid.

Arbeidssted er UiT i Tromsø. Du må kunne starte i stillingen innen rimelig tid etter å ha mottatt tilbud.


Arbeidsoppgaver

Stillingen forventes å bidra aktivt til forskning på pelagiske mikroorganismer og/eller primærprodusenter. Det legges vekt på organismenes rolle i biogeokjemiske og trofiske kretsløp av karbon og næringsstoffer. Den som ansettes bør bruke moderne teknologi og observasjons- og/eller eksperimentelle metoder for å styrke forskningsgruppens kompetanse og aktivitet. Stillingen vil utfylle og integrere aktiviteter innen forskningsgruppen Arktisk marin systemøkologi, med vekt på samarbeid.

Stillingen inkluderer 50 % undervisningsansvar innen emner som botanikk, marinbiologi og økologi som en del av bachelorprogrammet (norsk) og masterprogrammet (engelsk) i biologi. Videre er veiledning på bachelor-, master- og PhD-nivå en del av stillingen. Deltakelse i planlegging, gjennomføring og utvikling av studieprogrammer forventes. Den som ansettes vil bidra til formidling og kommunikasjon innen sitt fagfelt både internt, i det akademiske miljøet og til forvaltning og allmennheten. AMB forventer at den som ansettes engasjerer seg i den pågående utviklingen av sitt fagfelt og universitetet.


Kvalifikasjoner

Stillingen krever:

  • Doktorgrad innen relevant felt, eller kompetanse på tilsvarende nivå dokumentert gjennom vitenskapelig arbeid av samme omfang og kvalitet.
  • Dokumentert internasjonal anerkjennelse innen ditt felt og et internasjonalt nettverk, med dokumenterte vitenskapelige kvalifikasjoner utover doktorgradsnivå.
  • Dokumentert evne til å skaffe ekstern finansiering til forskning.
  • Dokumentert ekspertise innen prosessorientert forskning knyttet til mikroorganismer og/eller planteplankton, med fokus på deres rolle i biogeokjemiske og trofiske kretsløp av karbon og næringsstoffer.
  • Dokumentert ekspertise innen polar marinbiologi, økologi og økosystemfunksjon.
  • Dokumenterte ferdigheter i kvantitativ dataanalyse.
  • Dokumentert pedagogisk kompetanse (kan tilegnes - se nedenfor).
  • Eksellent skriftlig og muntlig fremstillingsevne på engelsk på nivå C2, og ferdigheter i et skandinavisk språk på minimum nivå B2 i Det felles europeiske rammeverket for språk. De som ikke oppfyller språkkravet må gjøre det innen tre år etter ansettelse. UiT tilrettelegger for deltakelse i norskkurs.

Vi søker en kollega med sterke samarbeidsevner, engasjement og initiativ for å styrke kompetansen og bidra til samarbeid og faglig utvikling innenfor AMSE-forskningsgruppen. Personlig egnethet vil derfor bli vektlagt. Du må være villig til å engasjere seg i den kontinuerlige utviklingen av avdelingen og universitetet som helhet.

Ytterligere ønskelige ferdigheter: 

  • Erfaring med identifikasjon av planteplanktonarter.
  • Kompetanse i kvantitative estimater av mikrobiell / primærproduksjon og dynamikk i næringsopptak.
  • Kompetanse og interesse for interaksjoner mellom planteplankton og mikrober.
  • Erfaring med moderne observasjonsteknologier, f.eks. fjernmåling og andre tilnærminger.
  • Erfaring med marint feltarbeid.
  • Erfaring med veiledning av master- og ph.d.-studenter.
  • Undervisningserfaring på bachelor-, master- og ph.d.-nivå, inkludert undervisningserfaring i botanikk (mikro- og makroalger).

Ved UiT legger vi vekt på kvaliteten, relevansen og betydningen av forskningsarbeidet og ikke på hvor arbeidet er publisert, i samsvar med prinsippene i San Francisco-erklæringen om forskningsvurdering (DORA).


Krav til utdanningsfaglig kompetanse

Alle søkere til undervisnings- og forskerstillinger skal i søknaden dokumentere sin utdanningsfaglige kompetanse. Du må ha opparbeidet grunnleggende kompetanse for undervisning og veiledning på universitets- og høyskolenivå. Dette medfører grunnleggende ferdigheter innen planlegging, gjennomføring, evaluering og utvikling av undervisning og veiledning. Se her hvordan du dokumenterer utdanningsfaglig kompetanse: Om pedagogisk mappe - Result

De som ikke oppfyller kravene ved ansettelsen, vil bli pålagt å oppfylle kravene innen to år. UiT tilbyr kurs i utdanningsfaglig kompetanse til ansatte. 


Søknaden

Søkerne vil bli vurdert av en sakkyndig komité. Komiteens mandat er å foreta en vurdering av søkernes kvalifikasjoner på grunnlag av søknadsdokumentene og kunngjøringsteksten.  Søknaden skal inneholde følgende: 

  • Søknadsbrev (maks 2 sider) inkludert en redegjørelse for hvordan du ser for deg fremtidig samarbeid innen AMSE både når det gjelder forskning og undervisning.
  • En oversikt over dine fremtidige forskningsplaner som er relevante for stillingen (maks 2 sider).
  • CV med fullstendig oversikt over utdanning, erfaring og faglig arbeid.
  • Vitnemål, vitnemålstillegg og karakterutskrifter (alle grader, på originalspråk og oversatt til engelsk eller et skandinavisk språk).
  • To referanser med kontaktinformasjon.
  • Dokumentert utdanningsfaglig kompetanse dersom det foreligger. Kort beskrivelse av undervisningsfilosofi/dokumentasjon av utdanningsfaglig kompetanse enten i form av pedagogisk mappe eller kursbevis på gjennomført universitetspedagogisk basiskompetanse som UNIPED 100 ved UiT eller tilsvarende fra andre universitet.
  • Dokumentasjon av norsk/skandinavisk språk, eventuelt ved følgende:
    • Vitnemål fra videregående.
    • Kursbevis norsk/skandinavisk prøve.
  • Dokumentasjon på engelskferdigheter, ved følgende: 
    • Vitnemål I norsk videregående skole (140 timer), skriftlig og muntlig
    • TOEFL (Test of English as a Foreign Language)
    • IELTS (International English Testing Service)
    • Fullført universitetsgrad I engelsk språk og litteratur (60 ECTS)
    • har fullført ett år på videregående eller ett års universitetsstudier i Australia, Canada, Irland, New Zealand, Storbritannia eller USA og undervisningsspråket har vært engelsk
    • har fullført en engelskspråklig mastergrad
  • En liste og beskrivelse av din akademiske produksjon, inkludert en PDF av de fem publikasjonene du anser som mest relevante for stillingen. Listen bør inkludere følgende:
    • forfatter(e), tittel på arbeidet
    • for artikler: navn på tidsskrift og volum, første og siste side av artikkelen, publiseringsår
    • for andre publikasjoner: forlag, trykkeri, publiseringsår, antall sider
  • Publiserte eller upubliserte arbeider som du ønsker å inkludere som en del av vurderingen.

Dokumenter som legges ved søknaden må være på et skandinavisk språk eller engelsk. Søknaden med vedlegg leveres elektronisk via www.jobbnorge.no.  Søkere som vurderes å være best kvalifisert vil bli innkalt til intervju. Intervjuet skal blant annet avklare personlig egnethet og motivasjon for stillingen. Det kan også bli avholdt prøveforelesning.  


Vi tilbyr

Førsteamanuensis lønnes etter statens regulativ kode 1011 med en brutto årslønn i 100 % stilling mellom kr 750.000 - 890.000. I særskilte tilfeller kan høyere lønn vurderes. Fra bruttolønn trekkes det 2 % pliktig innskudd til Statens pensjonskasse.  

Ved UiT er fordelingen av arbeidstid fleksibel og tildeles på individuelt grunnlag. Som en norm vil førsteamanuenser bruke inntil 50 % av tida til FoU-arbeid og 50 % til undervisning når tid til andre arbeidsoppgaver er trukket fra. Normalt avsettes 5 % til administrative oppgaver. 


Generelt

Ansettelsen skjer i henhold til regler og vilkår som til enhver tid gjelder for statsansatte, og retningslinjer ved UiT. På våre nettsider finner du mer informasjon til søkere på stillinger ved UiT.

Forespørsler om hvordan arbeidsmiljøet er tilrettelagt, helsetjeneste, muligheter for fleksitid, deltid o.l. kan rettes til kontaktperson.

Personopplysninger som oppgis behandles i henhold til lov om behandling av personopplysninger. Søkere kan be om ikke å bli oppført på den offentlige søkerlista, men universitetet kan likevel beslutte at navnet på søkeren skal offentliggjøres. Søkeren vil da bli varslet i forkant av offentliggjøring.

 


Om arbeidsgiveren:

UiT Norges arktiske universitet er et breddeuniversitet som bidrar til en kunnskapsbasert utvikling regionalt, nasjonalt og internasjonalt. Vi skal utnytte vår sentrale beliggenhet i nordområdene, vår faglige bredde og kvalitet og våre tverrfaglige fortrinn til å møte fremtidens utfordringer. Ved UiT kan du utforske globale spørsmål fra et nært perspektiv. 

UiT har ca.18 000 studenter, mer enn 4000 ansatte, og er etablert på 4 hovedcampuser og 7 studiesteder i hele Nord-Norge og Svalbard.Våre hovedcampuser er i Tromsø, Alta, Narvik og Harstad.

Les mer om UiT sin strategi mot 2030.

Fakultetet for biovitenskap, fiskeri og økonomi (BFE) består av Institutt for arktisk og marin biologi, Norges Fiskerihøgskole og Handelshøgskolen.

Fakultetets primæroppgaver er å utøve forskning, undervisning og formidling på høyt nasjonalt og internasjonalt nivå innenfor sine fag. Prioriterte forskningsfelt er akvatiske og terrestriske økosystemer, klima, fisk og dyrs tilpasning til livet i Arktis, marin bioteknologi/bioprospektering, akvakultur/fiskehelse, marine næringsmidler, bedrifts- og næringsøkonomi, ressurs- og miljøøkonomi, markedsforskning og ressursforvaltning. Fakultetets tverrfaglige profil gir god anledning til å utvikle forskningsprosjekter der flere faggrupper samarbeider.

Go to top