Ben jij een organisatietalent met een commerciële mindset? Krijg je energie van het coördineren van projecten, het bewaken van deadlines en het samenwerken met verschillende stakeholders? En heb je bovendien een affiniteit met retail, fashion of consumer brands? Dan is deze job als Commercial Coordinator in een internationale en dynamische omgeving misschien wel jouw volgende stap. Solliciteer nu!

Als Commercial Coordinator speel je een centrale rol in de voorbereiding van nieuwe collecties binnen de Europese markt. Je zorgt ervoor dat informatie, planningen en processen perfect op elkaar afgestemd zijn en ondersteunt de Brand Director bij de uitrol van seizoensgebonden projecten.

Jouw verantwoordelijkheden

• Je bewaakt de planning en opvolging van seizoensgebonden projecten
• Je beheert product- en prijsinformatie en garandeert een correcte verwerking
• Je stemt af met verschillende interne afdelingen en stakeholders
• Je ondersteunt bij meetings, presentaties en rapporteringen
• Je organiseert overlegmomenten en bewaakt de voortgang van acties

Ben jij de Commercial Coordinator die we zoeken? Dan herken je je vast in enkele van onderstaande criteria:

• Je beschikt over een bachelordenkniveau
• Je hebt een eerste relevante ervaring binnen retail, fashion, consumer brands, sales support, merchandising of commerciële coördinatie
• Je communiceert vlot in het Nederlands én Engels
• Je werkt graag planmatig en behoudt ook tijdens drukke periodes het overzicht
• Je bent nauwkeurig, gestructureerd en hebt oog voor detail.
• Je bent commercieel ingesteld en denkt oplossingsgericht mee.
• Je bent proactief en neemt graag verantwoordelijkheid op

Dit familiebedrijf uit Gent is uitgegroeid tot een internationale speler in premium drukwerk. Het telt meer dan 600 medewerkers en 8 productiesites in 4 landen, en is daarmee een van de grootste vellendrukkerijen van Europa. Vakmanschap en innovatie gaan er hand in hand, met een sterke focus op kwaliteit, automatisatie en ESG.

Jobomschrijving

Zo ziet je job er uit

Als inside sales accountmanager begeleid je elk project van offerte tot levering. Je vertaalt de wensen van klanten uit Vlaanderen en Wallonië (NL/FR) naar duidelijke interne instructies. Zo loopt het hele productieproces vlot en kwaliteitsvol.

• Je zet klantaanvragen om in correcte orders in het ERP-systeem en maakt prijsberekeningen en nacalculaties.
• Je bestelt grondstoffen en begeleidt orders door het volledige productieproces.
• Je controleert persproeven en valideert de BAT, al dan niet samen met de klant.
• Je bent het eerste aanspreekpunt voor klanten in het Nederlands en het Frans en behandelt vragen en klachten.
• Je ondersteunt de vertegenwoordigers en bereidt de facturatie voor.

Dit heb je nodig voor de job

Je bent een organisatietalent met oog voor detail, dat vlot schakelt tussen Nederlands en Frans. Ervaring in de grafische sector is een pluspunt, maar geen must. Als inside sales accountmanager kan je verder onderstaande zaken afvinken:

• Je genoot een hogere opleiding, bij voorkeur in een commerciële of grafische richting.
• Je spreekt vlot Nederlands en Frans. Kennis van het Engels is een plus.
• Je houdt meerdere dossiers tegelijk draaiende met overzicht en nauwkeurigheid.
• Je bent klantgericht, communicatief en commercieel ingesteld.
• Je blijft oplossingsgericht onder tijdsdruk en neemt verantwoordelijkheid.

Onze klant is een full service IT partner, en biedt oplossingen op maat: hardware, software, cloud, security en support

Jobomschrijving

Unique Office Waregem zoekt een Marketing Officer voor een bedrijf in Waregem. 

Wil je mee het verhaal schrijven van een groeiend IT-bedrijf waar vrijheid, vertrouwen en ondernemerschap centraal staan? 

Als Marketing Officer ben jij de drijvende kracht achter de marketing- en communicatieactiviteiten. Je krijgt de ruimte om je ideeën uit te werken, campagnes op te zetten en écht impact te maken op onze zichtbaarheid en groei.

Jouw uitdaging

• Geen dag is dezelfde. Je combineert strategie met creativiteit en zorgt ervoor dat de boodschap de juiste doelgroep bereikt.
• Je ontwikkelt en beheert het jaarlijkse marketing- en contentplan, afgestemd op de commerciële doelstellingen.
• Je zet marketingcampagnes op van A tot Z en coördineert de uitvoering.
• Je creëert aantrekkelijke content voor sociale media, nieuwsbrieven, blogs en andere communicatiekanalen.
• Je beheert en optimaliseert de website en socialemediakanalen.
• Je bewaakt de huisstijl en zorgt voor een consistente merkuitstraling.
• Je werkt nauw samen met collega's, het salesteam en externe marketingpartners.
• Je neemt initiatief en denkt proactief mee over verbeteringen, nieuwe ideeën en opportuniteiten.
• Je volgt leads op en zorgt voor een vlotte doorstroming naar het salesteam.

Wie ben jij?

Jij bent iemand die energie krijgt van creatieve projecten, graag verantwoordelijkheid neemt en zelfstandig werkt.

Daarnaast:

• Beschik je over een bacheloropleiding.
• Heb je ervaring binnen marketing, communicatie of een vergelijkbare functie.
• Schrijf en communiceer je vlot en overtuigend.
• Combineer je creativiteit met een gestructureerde aanpak.
• Heb je feeling voor social media, digitale marketing en contentcreatie.
• Werk je graag samen, maar trek je ook zelfstandig je plan.
• Durf je bestaande werkwijzen kritisch in vraag te stellen en nieuwe ideeën aan te brengen.
• Ben je leergierig, flexibel en resultaatgericht.
• Hou je ervan om projecten van idee tot eindresultaat succesvol af te werken

COMMERCIEEL TRAINEESHIP

Met doorgroeimogelijkheid naar Sales Manager

In dit traineeship leer je de commerciële werking van het bedrijf van binnenuit kennen. Je start dicht bij de dagelijkse praktijk, waar je inzicht krijgt in klantenrelaties, offertes, prijsafspraken, bestellingen en de samenwerking met productie en logistiek. Je neemt stap voor stap meer verantwoordelijkheid op en krijgt de kans om je te ontwikkelen tot een echt commercieel spilfiguur.

Je bouwt duurzame relaties uit met bestaande klanten en leert hoe je commerciële opportuniteiten herkent en benut. Je stemt dagelijks af met collega's van verschillende afdelingen om klanten een vlotte service te bieden en bestellingen en leveringen goed op elkaar af te stemmen. Je denkt mee over oplossingen, bewaakt de gemaakte afspraken en ontdekt hoe je commerciële processen efficiënter kan organiseren.

Je werkt nauw samen met de productieleider, die verantwoordelijk is voor de dagelijkse aansturing van de productie en de interne logistiek. Door regelmatig overleg zorg je ervoor dat de commerciële afspraken en de operationele werking goed op elkaar afgestemd blijven.

Naarmate je de organisatie, de klanten en de producten beter leert kennen, groeit ook je verantwoordelijkheid. Je krijgt steeds meer ruimte om de commerciële werking mee richting te geven, verkoopinitiatieven uit te werken en een actieve rol te spelen in het bepalen van de commerciële strategie. Je groeit geleidelijk naar een rol waarin je de verkoop aanstuurt en op termijn de functie van Sales Manager opneemt.

Profiel

• Je hebt een master denkniveau en beschikt over een gezonde commerciële feeling
• Je hebt bij voorkeur ervaring in een commerciële functie, bijvoorbeeld binnen een commerciële binnendienst, sales support, accountmanagement of een gelijkaardige omgeving.
• Je neemt graag initiatief en wil op termijn doorgroeien naar een leidinggevende functie binnen sales. Hiervoor wil je de werking van A tot Z leren kennen en wil je je verdiepen in zowel de dagelijkse praktijk als het commerciële beleid.
• Je brengt de juiste ingesteldheid mee, durft verantwoordelijkheid te nemen en hebt zin om bij te leren.
• Je werkt georganiseerd, behoudt het overzicht over verschillende dossiers en weet de juiste prioriteiten te stellen.
• Je communiceert vlot, denkt klantgericht en gaat op een oplossingsgerichte manier te werk.
• Je spreekt vlot Nederlands, Frans en Engels zodat je onze klanten professioneel te woord kan staan.

Als Internal Sales Manager ben jij de drijvende kracht achter onze commerciële binnendienst. Je bewaakt de dagelijkse werking van het internal sales team en zorgt ervoor dat klanten, externe verkopers en interne afdelingen optimaal met elkaar samenwerken.

Als Sales Manager Binnendienst, Commercieel Manager Binnendienst of Hoofd Commerciële Binnendienst neem je een centrale rol op binnen de verkooporganisatie. Je combineert commerciële feeling met een sterke organisatorische aanpak en zorgt ervoor dat salesprocessen efficiënt, correct en klantgericht verlopen.

Jouw takenpakket:

• Je bent verantwoordelijk voor de verkoopadministratie en orderopvolging van A tot Z.
• Je coördineert en optimaliseert de commerciële processen en procedures.
• Je zorgt voor een correcte integratie en opvolging van processen binnen het ERP-systeem.
• Je beheert en actualiseert het prijsboek en waakt over correcte prijsinformatie.
• Je maakt rapportages, analyses en statistieken en vertaalt deze naar concrete commerciële inzichten.
• Je ondersteunt de externe salesmedewerkers en accountmanagers bij hun dagelijkse werking.
• Je fungeert als belangrijk aanspreekpunt voor klanten, dealers en interne collega's.
• Je draagt bij aan een professionele sales- en aftersaleswerking binnen het dealernetwerk.
• Je werkt mee aan marktonderzoek, productanalyses en commerciële strategieën.
• Je denkt actief mee over verkoopacties, promoties en merchandising.
• Je helpt bij de voorbereiding en organisatie van beurzen en commerciële evenementen.
• Je bewaakt de voortgang van commerciële dossiers en zorgt voor een correcte communicatie tussen de verschillende betrokken partijen.
• Je rapporteert rechtstreeks aan de Director Sales & Marketing.

Voor deze functie als Internal Sales Manager, Sales Manager Binnendienst of Commercieel Manager zijn we op zoek naar iemand die commerciële slagkracht combineert met technische kennis en organisatorisch talent.

Wie zoeken we?

• Je beschikt over een technisch masterdiploma. Ervaring is niet noodzakelijk wanneer je over de juiste technische en commerciële ingesteldheid beschikt.
• Een masterdiploma aangevuld met relevante commerciële of technische ervaring komt eveneens in aanmerking.
• Je beschikt over een sterke technische affiniteit; kennis van trailerbouw is een mooie troef.
• Je bent sterk in organisatie, planning en administratie en werkt nauwkeurig.
• Je hebt een commerciële ingesteldheid en denkt graag klant- en resultaatgericht.
• Je communiceert vlot en professioneel met klanten, collega's en commerciële partners.
• Je bent een teamplayer, maar neemt ook zelfstandig initiatief wanneer dat nodig is.
• Je bent stressbestendig en weet verschillende prioriteiten efficiënt te combineren.
• Je hebt een goed analytisch vermogen en kunt rapporten en commerciële cijfers interpreteren.
• Je werkt vlot met Microsoft Word, Excel en PowerPoint.
• Ervaring met ERP-systemen is belangrijk.
• Je spreekt en schrijft vlot Nederlands, Frans en Engels.
• Je hebt interesse in sales, techniek en commerciële processen en bent gemotiveerd om je verder te ontwikkelen binnen een internationale omgeving.

Als verpakkingsspecialist ben jij verantwoordelijk voor het analyseren, ontwikkelen en implementeren van verpakkingsoplossingen. Jij werkt nauw samen met verschillende stakeholders en zorgt voor een vlotte vertaalslag van aanvraag tot productie.

Jij speelt een sleutelrol in het optimaliseren en innoveren van verpakkingsprocessen, met oog voor kwaliteit, efficiëntie en duurzaamheid.

Wij werken in dagdienst en bieden direct zekerheid met een vast contract vanaf dag 1!

Jouw takenpaket:

• Jij analyseert verpakkingsaanvragen en stemt deze af met interne en externe stakeholders.
• Je ontwikkelt nieuwe verpakkingen en voert testen en proefproducties uit, tot aan de overdracht naar productie.
• Je volgt trends en technologische ontwikkelingen op binnen verpakkingen, met aandacht voor duurzaamheid.
• Je evalueert bestaande verpakkingsprocessen en werkt verbeteringen uit in overleg met productie.
• Je werkt mee aan de verpakkingsstrategie als basis voor het jaarplan.
• Je onderhoudt contacten met leveranciers en externe partners.
• Je bent mee verantwoordelijk voor de verschillende sites en bent bereid om, indien nodig, testen ter plaatse uit te voeren.

• Je beschikt over een bachelor- of masterdiploma, of gelijkwaardig door ervaring, en hebt minstens 5 jaar relevante werkervaring.
• Je hebt ervaring met verpakkingen en affiniteit met de voedingsindustrie.
• Je hebt een goede kennis van MS Office en Excel; kennis van SAP is een plus.
• Je bent gedreven, pragmatisch en resultaatgericht. Je werkt hands-on en hebt een echte ‘can-do’-mentaliteit.

Robert Half is voor een klant in Kortenberg op zoek naar een analytische marketeer (m/v/x) met sterke technische kennis. Het gaat om een interimopdracht met zicht op een vast contract.

Ben jij commercieel ingesteld, organisatorisch sterk en hou je van een heel gevarieerde functie met veel interne en externe contacten? Dan is deze opportuniteit misschien iets voor jou.

Jouw verantwoordelijkheden

Als Analytische Marketeer ben je de spil in het beheer en de ontwikkeling van jouw productcategorie. Je zorgt ervoor dat alle productinformatie correct en up-to-date is en vertaalt strategische doelstellingen naar concrete acties.

Je takenpakket omvat onder meer:

• Je zorgt ervoor dat producten op het juiste moment en op de juiste manier in de markt worden gezet;
• Je analyseert cijfers en marktinzichten en vertaalt die naar commerciële acties;
• Je optimaliseert het assortiment, de prijszetting en promotionele campagnes met als doel verdere groei te realiseren;
• Je werkt nauw samen met sales, marketing en product management om een sterk en coherent verhaal naar buiten te brengen;
• Je gaat actief de markt in en detecteert opportuniteiten bij dealers en klanten;
• Je waakt erover dat de machines en producten er steeds professioneel en aantrekkelijk uitzien, zowel in showrooms, winkels als op beurzen;
• Je ondersteunt bij de voorbereiding van beurzen en evenementen en zorgt ervoor dat alles praktisch en organisatorisch in orde is;
• Je onderhoudt intensieve contacten met verschillende interne afdelingen, waaronder sales, on-site technische adviseurs, managers en andere stakeholders.

Dit is een zeer allround functie waarbij geen enkele dag dezelfde is. De frequentie van bezoeken aan klanten, dealers of beurzen varieert afhankelijk van het seizoen en de commerciële noden. In drukke periodes kan dit wekelijks zijn, terwijl er in andere periodes minder verplaatsingen zijn. Occasioneel kan werk in de avond of in het weekend voorkomen, bijvoorbeeld in het kader van beurzen of evenementen.

Jouw profiel

Wij zoeken een kandidaat die zich herkent in het volgende profiel:

• Je bent tweetalig Nederlands/Frans;
• Je hebt minstens 3 jaar relevante werkervaring in een gelijkaardige functie;
• Je beschikt over een rijbewijs en hebt eigen vervoer;
• Je kan zeer vlot werken met Excel en powerpoint;
• Je hebt een uitgebreide technische kennis (vanuit een hobby of werkervaring);
• Je bent commercieel en analytisch sterk;
• Je werkt vlot samen met verschillende interne en externe contacten;
• Je bent hands-on, flexibel en organisatorisch sterk;
• Je voelt je goed in een functie met een combinatie van administratie, commerciële opvolging en aanwezigheid op het terrein.

Als Internal Sales Manager ben jij de drijvende kracht achter onze commerciële binnendienst. Je bewaakt de dagelijkse werking van het internal sales team en zorgt ervoor dat klanten, externe verkopers en interne afdelingen optimaal met elkaar samenwerken.

Als Sales Manager Binnendienst, Commercieel Manager Binnendienst of Hoofd Commerciële Binnendienst neem je een centrale rol op binnen de verkooporganisatie. Je combineert commerciële feeling met een sterke organisatorische aanpak en zorgt ervoor dat salesprocessen efficiënt, correct en klantgericht verlopen.

Jouw takenpakket:

• Je bent verantwoordelijk voor de verkoopadministratie en orderopvolging van A tot Z.
• Je coördineert en optimaliseert de commerciële processen en procedures.
• Je zorgt voor een correcte integratie en opvolging van processen binnen het ERP-systeem.
• Je beheert en actualiseert het prijsboek en waakt over correcte prijsinformatie.
• Je maakt rapportages, analyses en statistieken en vertaalt deze naar concrete commerciële inzichten.
• Je ondersteunt de externe salesmedewerkers en accountmanagers bij hun dagelijkse werking.
• Je fungeert als belangrijk aanspreekpunt voor klanten, dealers en interne collega's.
• Je draagt bij aan een professionele sales- en aftersaleswerking binnen het dealernetwerk.
• Je werkt mee aan marktonderzoek, productanalyses en commerciële strategieën.
• Je denkt actief mee over verkoopacties, promoties en merchandising.
• Je helpt bij de voorbereiding en organisatie van beurzen en commerciële evenementen.
• Je bewaakt de voortgang van commerciële dossiers en zorgt voor een correcte communicatie tussen de verschillende betrokken partijen.
• Je rapporteert rechtstreeks aan de Director Sales & Marketing.

Voor deze functie als Internal Sales Manager, Sales Manager Binnendienst of Commercieel Manager zijn we op zoek naar iemand die commerciële slagkracht combineert met technische kennis en organisatorisch talent.

Wie zoeken we?

• Je beschikt over een technisch masterdiploma. Ervaring is niet noodzakelijk wanneer je over de juiste technische en commerciële ingesteldheid beschikt.
• Een masterdiploma aangevuld met relevante commerciële of technische ervaring komt eveneens in aanmerking.
• Je beschikt over een sterke technische affiniteit; kennis van trailerbouw is een mooie troef.
• Je bent sterk in organisatie, planning en administratie en werkt nauwkeurig.
• Je hebt een commerciële ingesteldheid en denkt graag klant- en resultaatgericht.
• Je communiceert vlot en professioneel met klanten, collega's en commerciële partners.
• Je bent een teamplayer, maar neemt ook zelfstandig initiatief wanneer dat nodig is.
• Je bent stressbestendig en weet verschillende prioriteiten efficiënt te combineren.
• Je hebt een goed analytisch vermogen en kunt rapporten en commerciële cijfers interpreteren.
• Je werkt vlot met Microsoft Word, Excel en PowerPoint.
• Ervaring met ERP-systemen is belangrijk.
• Je spreekt en schrijft vlot Nederlands, Frans en Engels.
• Je hebt interesse in sales, techniek en commerciële processen en bent gemotiveerd om je verder te ontwikkelen binnen een internationale omgeving.

Ben jij een geboren Filiaalhouder, Vestigingsverantwoordelijke, Filiaalmanager of Vestigingsmanager die graag verantwoordelijkheid neemt over een volledige vestiging? Combineer je technische kennis met commercieel inzicht en weet je als Filiaalleider een team te motiveren? Dan is deze functie iets voor jou!

Voor een groeiend en dynamisch bedrijf zijn we op zoek naar een Filiaalhouder voor de vestiging in regio Izegem. Je wordt het gezicht van het filiaal en zorgt ervoor dat klanten kunnen rekenen op een sterke service, deskundig advies en een professionele opvolging.

Als Vestigingsverantwoordelijke ben je verantwoordelijk voor de dagelijkse werking en het commerciële succes van de vestiging. Je combineert technisch advies, klantencontact, verkoop, organisatie en people management. Je neemt ownership over de werking en zorgt ervoor dat klanten én medewerkers zich goed voelen in het filiaal.

Jouw verantwoordelijkheden:

Technisch & klantgericht

• Je bent het eerste aanspreekpunt voor klanten in de regio en geeft technisch advies en oplossingen op maat.
• Je maakt offertes op, volgt dossiers op en bespreekt onderhoudscontracten en grotere herstellingen.
• Je behandelt vragen en klachten op een professionele en klantgerichte manier.
• Bij complexe situaties zoek je actief naar een technisch én economisch haalbare oplossing.
• Je bouwt duurzame klantenrelaties uit en zorgt voor een uitstekende klantenbeleving.

Operationeel & organisatorisch

• Je neemt de dagelijkse leiding over de vestiging en bewaakt een vlotte werking.
• Als Filiaalmanager zorg je voor structuur, duidelijke afspraken en een correcte opvolging.
• Je houdt toezicht op de voorraad en zorgt ervoor dat het nodige materiaal beschikbaar is.
• Je ziet opportuniteiten om de werking efficiënter en klantgerichter te maken.
• Je rapporteert op een transparante manier aan het management.

Commercieel & groeigericht

• Je maakt van het filiaal een professionele en aantrekkelijke ontmoetingsplaats voor klanten.
• Je detecteert commerciële opportuniteiten en zet deze om in concrete resultaten.
• Je adviseert klanten over machines, toebehoren, diensten en aftersales.
• Je bouwt actief mee aan de verdere groei van de vestiging in de regio.
• Je levert input voor regionale commerciële acties en campagnes.

Leiderschap & team

• Je stuurt het lokale team aan en zorgt voor een positieve en professionele werkomgeving.
• Als Vestigingsmanager ben je zichtbaar, aanspreekbaar en betrokken.
• Je motiveert medewerkers, stelt duidelijke prioriteiten en volgt afspraken op.
• Je organiseert overlegmomenten en zorgt voor heldere communicatie binnen het team.
• Je ondersteunt bij rekrutering, onboarding en de verdere uitbouw van het team.

Je hebt ervaring als Filiaalhouder, Filiaalmanager, Vestigingsmanager, Vestigingsverantwoordelijke, Branch Manager, Teamleader, Commercieel Verantwoordelijke of in een gelijkaardige leidinggevende functie.

• Je combineert technisch inzicht met commerciële feeling.
• Je bent klantgericht en krijgt energie van het uitbouwen van duurzame klantenrelaties.
• Je neemt graag verantwoordelijkheid en ownership en wacht niet af tot iemand anders actie onderneemt.
• Je bent ondernemend, zelfstandig en denkt in oplossingen.
• Je kan een team op een positieve en duidelijke manier aansturen.
• Je communiceert vlot en werkt graag met structuur en korte communicatielijnen.
• Je hebt een pragmatische en no-nonsense ingesteldheid.
• Je spreekt en schrijft vlot Nederlands en Frans.
• Je hebt affiniteit met burgerlijke bouwkunde, machines, goederenbehandeling of een technische omgeving.
• Je bent commercieel ingesteld en ziet opportuniteiten bij klanten.
• Je bent mensgericht, betrouwbaar en weet mensen mee te krijgen in een gezamenlijk verhaal.

Vill du leda och utveckla människor i en teknisk miljö och samtidigt bidra till vårt arbete med teknisk säkerhet? Vi söker en teamledare som har ett genuint intresse för människor och som vill bidra till att våra utvecklare trivs, utvecklas och har goda förutsättningar att göra ett bra jobb. För oss är ditt sätt att leda centralt. Vi söker dig som har erfarenhet av att leda andra, är trygg i dig själv och har förmåga att skapa förtroende, engagemang och goda relationer. Om Aveki Vi utvecklar GIS-baserade verksamhetssystem för samhällsbyggnadssektorn. Vår specialitet är helhetslösningar för kommuner och organisationer som behöver integrera geografisk information med annan verksamhetsdata. Över hälften av Sveriges kommuner och pastorat är kunder till oss och vi har vuxit varje år sedan starten 2001. Vi är certifierade enligt ISO 27001 och arbetar strukturerat och långsiktigt med informationssäkerhet och säker utveckling. Våra kunder verkar inom områden där kraven på säkerhet är höga, och regelverk som NIS2 och Cyber Resilience Act (CRA) är viktiga att förhålla sig till i vårt säkerhetsarbete. Rollen Som teamledare har du personalansvar för våra 15 systemutvecklare, fördelade på två utvecklingsteam. Du arbetar nära medarbetarna och har en viktig roll i att stödja deras utveckling, följa upp trivsel och bidra till en god arbetsmiljö. En viktig del av rollen är att skapa förutsättningar för både individer och team att fungera och utvecklas. Du arbetar med löpande uppföljning, samtal och stöd till medarbetarna. I nära samarbete med vår utvecklingsansvarig och processansvarig bidrar du till välfungerande team och en god arbetsmiljö. Du ingår även i vårt ledarforum där du tillsammans med övriga ledare bidrar till att utveckla ledarskapet och verksamheten. Utöver ledaransvaret kommer du även att vara delaktig i vårt arbete med teknisk säkerhet. Tillsammans med utvecklare, DevOps och andra kollegor arbetar du med säkerhetsfrågor kopplade till våra produkter och utvecklingsprocesser. Det kan exempelvis handla om säkerhetstester, identifiering och hantering av sårbarheter samt att bidra med säkerhetsperspektiv vid tekniska förändringar. Hur den delen av rollen utformas beror till viss del på din tidigare erfarenhet och kompetens. Vem är du? Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper, din erfarenhet och ditt sätt att leda andra. Du har ett genuint intresse för människor och förstår att olika individer behöver olika typer av stöd och ledarskap. Du är lyhörd, förtroendeskapande och har lätt för att bygga relationer, samtidigt som du är tydlig och trygg i ditt ledarskap. Du har erfarenhet av att leda människor och är van vid att ta ansvar, fatta beslut och hantera de situationer som kan uppstå i en grupp. Du har ett prestigelöst förhållningssätt, god samarbetsförmåga och ett intresse för att utveckla både människor och arbetssätt. Eftersom du kommer att leda systemutvecklare behöver du också trivas i en teknisk miljö och ha tillräcklig teknisk förståelse för att kunna sätta dig in i medarbetarnas vardag och de frågor de arbetar med. Vi ser gärna att du har erfarenhet av teknisk säkerhet, men värdesätter framför allt din samlade erfarenhet, din förmåga att leda och ditt intresse för att bidra till vårt fortsatta säkerhetsarbete. Varför Aveki? Hos oss får du en ledarroll nära både människor och verksamhet, där du får möjlighet att påverka och bidra till utvecklingen av våra medarbetare och vår organisation. Vi erbjuder en gedigen onboarding, kontinuerlig kompetensutveckling och en kultur som präglas av samarbete och kunskapsdelning. Vi värnar om balans mellan arbetsliv och fritid och erbjuder bland annat friskvård, hälsoundersökning och sjukförsäkring. Ansök redan idag Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag. Skicka in din ansökan via ansökningsformuläret nedan, senast den 20 november. Som en del av rekryteringsprocessen genomförs en bakgrundskontroll inför anställning. Vi ser fram emot din ansökan!