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Chargé / Chargée de développement d'activités sportives (H/F)
non renseigné
France
Optim'Asso est un organisme de formation spécialisé dans l'accompagnement des associations et des structures sportives. Dans le cadre de notre formation en alternance « Chargé(e) de promotion et de marketing sportif », nous recrutons plusieurs alternants pour le compte de clubs et structures sportives partenaires en Dordogne.
Nous recherchons pour notre client un chef de produit (H/F)Missions principales & responsabilitéVeille produit, marché & concurrence- Analyse du marché : consolider, analyser et communiquer les besoins, les tendances et le positionnement de sa gamme de produits (parts de marché, segmentation).- Suivi concurrentiel : effectuer une veille active sur la concurrence (technologies, prix, délais) en étroite collaboration avec l'équipe commerciale.Évolution & stratégie de gamme- Définition stratégique : définir la stratégie produits à long terme en lien avec le CTO et la R&D pour répondre aux objectifs d'ALES.- Performance commerciale : faire évoluer la gamme pour maximiser le chiffre d'affaires, les marges et la satisfaction client.- Définir le positionnement commercial (prix du marché, délais).- Amélioration continue : transmettre les spécifications marketing au bureau d'études et capitaliser sur les retours d'expérience et réclamations clients.Promotion, support ventes & qualité- Outils d'aide à la vente : concevoir les plans de promotion et développer les outils marketing pour les commerciaux (plaquettes, catalogues, propositions techniques).- Gestion de la performance : analyser les prévisions de ventes pour recommander les stocks et tenir à jour l'historique de la base d'équipements installée.- Qualité & HSE : participer activement aux audits, mettre à jour les processus qualité du service
Notre client est une Maison internationale de Haute Joaillerie reconnue pour l'excellence de son savoir-faire, la créativité de ses collections et son rayonnement à travers le monde. Portée par une forte dynamique de développement, la Maison poursuit son ambition de croissance sur ses marchés stratégiques et renforce ses équipes internationales. Dans ce contexte, elle recherche un Chef de Groupe Marketing & Business Development Haute Joaillerie afin d'accompagner le pilotage de la performance, le développement de la catégorie et la mise en œuvre des priorités stratégiques à l'échelle mondiale.Rattaché à la Direction Marketing Internationale, vous contribuez au pilotage de la performance business de l'activité Haute Joaillerie et accompagnez les régions dans l'atteinte de leurs objectifs commerciaux.
Véritable partenaire des équipes locales et du management, vous analysez les performances, identifiez les opportunités de croissance et participez à la définition des orientations stratégiques de la catégorie.* Rémunération attractive : 75 à 80 K€ fixe + bonus annuel ;
* Télétravail jusqu'à 1 jour par semaine ;
* Forte exposition internationale ;
* Environnement exigeant et stimulant au sein d'une Maison de référence de la Haute Joaillerie ;
* Perspectives d'évolution et de développement professionnel.
Description du poste :
Développement commercial
Développer le réseau de partenaires de l'association
Réaliser des actions de prospection locale
Fidéliser les partenaires existants
Participer à la mise en place d'actions de sponsoring Vie sportive et encadrement
Participer à l'encadrement sportif Promouvoir les valeurs éducatives et associatives du club Événementiel Participer à l'organisation des événements du club
Contribuer à la logistique et à la communication Aider à la coordination des bénévoles
Fidélisation des adhérents Mettre en place des actions adaptées pour renforcer l'engagement des adhérents
Participer à la communication du club
Favoriser le lien entre les licenciés, les familles et les partenaires
Description du profil :
Étudiant en alternance, cherchant une alternance et souhaitant valider un BAC +2 de Chargé de Promotion et Marketing Sportif. Etudiant dans le domaine du commerce, du sport, du marketing ou du développement associatif Possibilité de formation BAC +3 Chargé de Projets Évènementiel
Bon relationnel et esprit d'équipe
Sens de l'organisation, appétence pour le développement commercial
Autonomie et motivation, Intérêt pour le sport associatif et le football, Permis B apprécié.
Vous recherchez une alternance stimulante dans le domaine commercial et
marketing, au sein d'une entreprise innovante du secteur de la santé ?
Rejoignez Medical Professionals, expert et leader depuis plus de 20 ans dans
l'application et la formation continue en imagerie médicale.
Vos missions
Gestion des demandes commerciales entrantes
Prospection téléphonique et qualification des besoins clients
Prise de rendez-vous pour l'équipe commerciale
Élaboration et suivi des devis
Mise à jour et gestion du CRM
Suivi du planning des formations
Participation à la stratégie marketing et digitale :
Segmentation clients
Campagnes e-mailing
Communication digitale
Optimisation du site web
Profil recherché
Dynamique, curieux(se) et motivé(e)
Excellent relationnel et sens de l'organisation
À l'aise avec les outils informatiques et bureautiques
Créatif(ve) et force de proposition
Bonne maîtrise de l'anglais
Pourquoi nous rejoindre ?
Une entreprise présente en Europe et aux USA
Un acteur reconnu dans le secteur de la santé et de l'imagerie médicale
Une expérience formatrice avec de réelles responsabilités
Un environnement à taille humaine favorisant l'apprentissage et l'évolution
Description du poste :
Une entreprise partenaire de notre établissement recrute son futur alternant dans le cadre de son développement.
Spécialisée dans le service client et le développement de ses activités, elle recherche un(e) alternant(e) en Bachelor Responsable du Développement Commercial (RDC).
Vous participerez au développement de la relation client et à la visibilité de l'entreprise à travers des actions commerciales et marketing.
Vos missions***Participer au suivi et à la gestion des projets de développement de l'activité via un CRM (suivi des prospects et clients)
* Contribuer à la mise en place d'actions marketing afin de développer la visibilité de l'entreprise
* Apporter un soutien à l'équipe dans les échanges et la relation avec les clients et partenaires
* Participer à la prospection commerciale et au développement du portefeuille clients
* Contribuer à l'analyse des données et à la réalisation de reportings sur les actions menées
Description du profil Vous préparez un Bachelor Responsable du Développement Commercial (RDC)***Vous avez un intérêt pour la relation client et le développement commercial***Vous êtes dynamique, motivé(e) et polyvalent(e)***Vous êtes à l'aise avec les outils digitaux
Alternance CHARGE DE COMMUNICATION IA - Saint-Mathurin (H/F)
non renseigné
France
L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, un Chargé de Communication IA H/F en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 et Mastère/Bac+5) Optez pour l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! LES MISSIONS Missions principales :Élaborer et déployer des plans de communication internes et externes.Produire des contenus éditoriaux (articles, newsletters, communiqués de presse, publications réseaux sociaux).Vulgariser des sujets techniques liés à l'intelligence artificielle pour différents publics.Assurer la veille sur les tendances de l'IA et de la communication digitale.Collaborer avec les équipes techniques, marketing et commerciales pour valoriser les projets IA.Organiser des événements, webinaires et campagnes de sensibilisation.Mesurer la performance des actions de communication et proposer des axes d'amélioration. PROFIL RECHERCHE Profil recherché :Formation supérieure en communication, marketing, journalisme ou domaine équivalent.Excellentes capacités rédactionnelles et de synthèse.Intérêt marqué pour l'intelligence artificielle et les technologies numériques.Maîtrise des outils de communication digitale et des réseaux sociaux.Capacité à transformer des informations complexes en messages clairs et accessibles.Esprit créatif, autonomie et sens de l'organisation.
SUHNER ist ein weltweit tätiges Unternehmen, das Lösungen für Kunden anbietet, deren Wertschöpfung auf Metallkomponenten und Werkstücken basiert. Das Know\-how, die Produkte und Dienstleistungen von SUHNER unterstützen eine Vielzahl von Industrien von der Konstruktion bis zur Serienproduktion von Metallteilen mit dem Ziel, die Produktleistung zu verbessern und den Herstellungsprozess zu optimieren.
Technical Customer Support \- Spindles 100% (m/w/d)
Deine Herausforderung
Nachhaltige Betreuung der Kundschaft (tech. \& kommerz. Beratung und Verkauf)
Hauptverantwortung für Kundenprojekte im Bereich Spindeln
Umsetzung von Kundenanfragen in technische Lösungen
Mechanische Auslegung und Konstruktion des SUHNER Produkteportfolio
Versuchsdurchführungen für Spindeln in der CH und in FR oder direkt beim Kunden
Durchführung von Machbarkeitsstudien in der Offertphase
Erstellung und Nachverfolgung von Offerten
Prüfung und Erstellung von Auftragsbestätigung
Ausbau und Pflege der Geschäftsbeziehung zu allen Kunden
Mitarbeit an der Gestaltung und der Umsetzung der Sales und Marketingstrategie
Internationale Reisebereitschaft (ca. 10\-20%)
Dein Profil
Technische Grundausbildung und Weiterbildung im Sales oder eine Weiterbildung als Techniker HF oder technischen / Kauffrau
Erfahrung im Vertrieb und im direkten Kundenkontakt, idealerweise in einem Produktionsbetrieb
Prozesssichere Arbeitsweise und gutes Verständnis für interne Abläufe
Sicherer Umgang mit Microsoft Office und CRM; SAP\-Kenntnisse von Vorteil
Sehr gute Deutsch\- und Englischkenntnisse, weitere Sprachen sind ein Plus
Selbstständige, speditiv arbeitende Persönlichkeit mit positiver Ausstrahlung
Überzeugungskraft, Selbstbewusstsein und ein sicheres Auftreten beim Kunden
Deine Zukunft bei SUHNER
Spannende Aufgaben in einem internationalen, multikulturellen Umfeld
Persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten mit viel Eigenverantwortung
Familienorientiertes, offenes Arbeitsklima in einem innovativen KMU mit globalem Footprint
Moderner, fordernder und fördernder Führungsstil
Attraktive Anstellungsbedingungen und Benefits
Deine Bewerbung
Wir freuen uns auf deine kompletten Bewerbungsunterlagen per Mail an [E\-Mail schreiben](<>) jpid7f33e50jm jit0625jm jiy26jm
Motion Designer / Monteur Vidéo à temps partiel-3,5 jours/semaine (H/F)
EXPONENS
France, Paris 12e Arrondissement
QUI SOMMES-NOUS ?
Exponens c'est.
Un groupe dynamique à taille humaine, qui se développe depuis plus de 30 ans autour des métiers financiers
9 expertises : l'expertise comptable, l'audit, le conseil financier, les risques & assurances, la gestion sociale, le juridique & fiscal ainsi que la gestion de patrimoine, le conseil en transformation et conformité et contrôle interne
35 associés, dont 24 ont débuté en tant que collaborateur au sein du groupe
9 sites en Ile de France situés à Paris Gare de Lyon, Paris Place de l'Etoile, Saint Maur des Fossés, Versailles, Châtillon, Cergy, Les Mureaux, Chatou et Rueil Malmaison
30ème cabinet français, Exponens emploie à ce jour plus de 450 salariés
En tant que Motion Designer / Monter Vidéo, vous rejoignez l'équipe Marketing Communication composée de 3 personnes : 1 responsable marketing & communication, 1 chargé de marketing digital & CRM et 1 chargé de communication & marketing opérationnel.
Missions principales
Tournage, montage et gestion de projet pour la réalisation d'interviews vidéo (déplacements possibles sur nos sites en Ile-de-France à prévoir)
Création de vidéos en motion design (incluant la création de storyboards pour validation avant mise en production)
Adaptation des vidéos aux différents supports : réseaux sociaux, site internet, intranet, écrans TV, présentations.
Compétences requises
Maîtrise avérée de la suite Adobe, en particulier Adobe Première, After Effects, Illustrator et Photoshop
Compétences en captation et montage vidéo
Capacité à structurer une vidéo à partir d'un storyboard
Bonne compréhension des formats et contraintes des réseaux sociaux
Qualités et savoir-être
Créativité pour proposer des animations et montages dynamiques
Bonne écoute et compréhension des besoins pour répondre aux attentes
Capacité à poser des questions et être force de proposition
Autonomie dans la gestion des projets
Bonne maîtrise de l'orthographe
Organisation et rigueur pour respecter les délais
Profil recherché
Vous avez une spécialisation en Motion Design / Vidéo avec une première expérience de 2 ans minimum.
Créatif et efficace, vous valorisez les expertises et les événements Exponens au travers de vidéos ou de motion design.
Des compétences en infographie seraient un plus (Illustrator, InDesign).
Rejoindre Exponens, c'est intégrer un groupe qui évolue avec son temps : solutions dématérialisées et innovantes, en constante croissance, offrant des opportunités de carrière.
Chez Exponens, 24 associés sur 35 ont commencé en tant que collaborateurs. Alors si vous aussi vous voulez rejoindre l'aventure Exponens et réaliser le même parcours que nos associés, postulez dès maintenant !
Exponens s'engage en faveur de la diversité et de l'emploi des personnes en situation de handicap.
Dans cette annonce, l'écriture inclusive n'a pas été utilisée. Pour autant, ce poste est ouvert aux femmes et aux hommes. Il s'agit juste d'un choix destiné à alléger l'écriture et à faciliter la lecture.
Vous êtes mordu(e) d’innovation et êtes prêt(e) à relever de nouveaux défis captivants ? Vous avez envie de plonger tête la premier/ière dans l’univers démesuré du Marketing Digital ? Ne cherchez plus, Editus est l’entreprise qu’il vous faut !Intégrer Editus c’est se laisser séduire par une entreprise collaborative et « data oriented », qui place la donnée au cœur de ses métiers.Fun, Target et Team Spirit ça vous parle ? Ce sont justement les valeurs par lesquelles sont animés nos collaborateurs !Base de données référente à Luxembourg, Editus est aussi le Partenaire Marketing de nombreur/euses entreprises au niveau local. Notre ambition est de proposer à nos clients des solutions Marketing sur mesure et adaptées à leurs besoins. Et si vous deveniez notre futur(e) Quality Manager (H/F) ?RESPONSABILITESRejoignez notre Direction Clients et contribuez à renforcer la satisfaction et la fidélisation de nos clients grâce à une gestion proactive des réclamations et une approche orientée amélioration continue.En tant que Quality Manager (H/F), vos responsabilités seront les suivant/antes :Assurer un suivi de qualité et accompagner nos clients jusqu’à la résolution de la relation client ;Identifier les problématiques client en créant un lien personnalisé avec eux ;Travailler en étroite collaboration avec le Responsable Service Quality et le Service Quality Manager sur la résolution des réclamations/résiliations ;Apporter des idées d’amélioration continue pour diminuer le SAV et augmenter la satisfaction client ;Mettre à jour les fichiers de suivi qualité ;Procéder au phoning de suivi qualité sur un fichier client N-1 ou en cours de chute afin d’évaluer les motifs de chutes, prise de rendez-vous si besoin ;Assurer les rendez-vous SAV et proposer des solutions ou des offres adaptées à nos clients ;Assurer les rendez-vous résiliations ou chutes et proposer des solutions ou des offres adaptées à nos clients ;Assurer un suivi des propositions ou offres en cours, relances clients ;COMPETENCES REQUISESVous et vos points forts :De formation supérieure en commerce, ou marketing, vous disposez d'une premier/ière expérience réussie dans un service client ou un service après-vente ;Vous maitrisez parfaitement le Français, aussi bien à l’écrit qu’à l’oral, ainsi que l' Allemand.La maîtrise d’une de ces langues : Anglais, Portugais, Luxembourgeois est considérée comme un atout ;Vous êtes reconnu(e)s pour votre aisance relationnelle et vos facilités à communiquer ;Vous savez faire preuve d'initiative ;Vous êtes sensible aux environnements digitaux (pack office, canva, google) et commerciaux ; CE QUE NOUS PROPOSONSUn environnement de travail collaboratif, au sein d’une équipe de 3 personnes ;Des locaux modernes ;Une localisation proche du réseau autoroutier ;Des horaires flexibles Une rémunération composée d'un fixe, d'un variable sur objectifs, de tickets restaurants, d'un de fonction + carte essence et jusqu'à 8 jours de congés supplémentaires par an La prise de poste est prévue pour Septembre . Vous vous reconnaissez dans le poste proposé ? N'attendez plus et envoyez nous votre candidature.