Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Die dreieins Innovative Pädagogik gGmbH steht seit 20 Jahren für einen besonderen kreativen und leistungsorientierten Ansatz im Bereich der Kindertagesstätten und Grundschulen. Wir verfolgen das Handlungsprinzip: Jedes Kind ist begabt und erhält die Möglichkeit, die Welt mit allen Sinnen zu begreifen. Wir verstehen uns als lernende Organisation und sehen unsere Mitarbeiter*innen als Schlüssel für Qualität. Für unsere dreieins Kitas in Kaulsdorf suchen wir ab sofort eine Kreativitätsbeauftragte*r (m/w/d) – in Vollzeit oder Teilzeit. Was bieten wir Ihnen: • Eine unbefristete Festanstellung bei einem wachsenden Träger • Eine attraktive Vergütung mit regelmäßiger Gehaltssteigerung • Zusätzlich Urlaubs- und Weihnachtsgeld • zzgl. zum Urlaubsanspruch gelten Heiligabend (24. Dezember) und Silvester (31. Dezember) als arbeitsfrei • Die Möglichkeit der Teilnahme an Bildungsreisen (Erasmus+) • Zusätzliche Arbeitgeberleistungen, wie z.B. BusinessBike, Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket • Personalvergünstigung bei Inanspruchnahme eines Schulplatzes an einer dreieins Grundschule • Ihre Kinder erhalten nach Möglichkeit einen Platz in einer unserer dreieins Kitas • Interne Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in unseren dreieins Kreativitätsbereichen in unserem Bildungszentrum Plus • Externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, wie z.B. zur Fachkraft für Integrationspädagogik (100%-ige Kostenübernahme) • Eine moderne Ausstattung und ein familiäres Arbeitsklima in einem engagierten Team Welche Aufgaben erwarten Sie: • Durchführung von Weiterbildungsveranstaltungen für Mitarbeitende auf dem Gebiet der Kreativitätspädagogik in unterschiedlichen Formaten zum Beispiel im Rahmen von Fortbildungstagen und Willkommenstagen für neue Kolleginnen • Planung und Durchführung von Angeboten mit Kindern in allen Gruppen der Einrichtungen am Standort • Regelmäßige Hospitationen in den unterschiedlichen Einrichtungen und Gruppen inklusive anschließender Auswertung und Erarbeitung von Handlungsempfehlungen • Regelmäßige Information und Dokumentation an pädagogische Mitarbeitende, Eltern/Familien und Leitungen zu durchgeführten Angeboten: einrichtungsintern (z.B. über Aushänge und Famly) und extern (z.B. durch Beiträge auf der Website, ggf. Zuarbeit an die Marketingabteilung für Social Media-Posts etc.) • Ansprechpartnerin für die pädagogischen Mitarbeitenden am Standort rund um Fragen zur Implementierung und Umsetzung der Kreativitätsbereiche im pädagogischen Alltag • Unterstützung in Prozessen zur Vernetzung von Kreativitätsbereichen und den dreieins Bildungszielen in den Kitas • Verantwortung für die Planung, Organisation und Koordination der Zusammenarbeit zwischen Kita und Grundschule im Hinblick auf die dreieins-Standards im Übergangsprozess Was bringen Sie mit: • Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieherin oder ein erfolgreich abgeschlossenes Studium aus dem Bereich Pädagogik oder soziale Arbeit oder vergleichbare sozialpädagogische Qualifikation • Sie identifizieren sich mit den Leitgedanken von Kreativitätspädagogik und haben Interesse an stetigen Weiterbildungen • Sie bringen die Bereitschaft mit, Kreativitätsbereiche und Angebote zu planen, vorzubereiten und durchzuführen • Sie haben bereits einschlägige Berufserfahrung in der Konzipierung und Durchführung von Workshops, Informationsveranstaltungen etc. • Sie sind bereit, am Standort wöchentliche Angebote in allen Gruppen zu favorisierten Kreativitätsbereichen durchzuführen und diese anschließend zu dokumentieren • Kenntnisse der Anwendungen Famly, SharePoint und PowerPoint sind wünschenswert • Sie haben eine ausgeprägte, ergebnisorientierte Kommunikationsfähigkeit und ein hohes Einfühlungsvermögen Sind Sie neugierig auf uns geworden? Dann freuen wir uns, Sie kennen zu lernen. dreieins ist mehr als nur ein Job! Wir setzen auf Vielfalt und Chancengleichheit und ermutigen daher alle qualifizierten Personen zur Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Alter, Behinderung oder anderen individuellen Merkmalen. Überzeugen Sie sich von unserem Konzept auf der Webseite www.dreieins.org. Wenn Sie Fragen zur Stellenausschreibung oder zum Bewerbungsverfahren haben, beantworten wir diese gerne unter karriere@dreieins.org oder telefonisch unter 030 420246960. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung, bestehend aus Lebenslauf und relevanten Zeugnissen, ausschließlich in elektronischer Form (PDF-Datei). Bitte senden Sie Ihre Bewerbung an karriere@dreieins.org.

Sales Manager (m/w/d) für Softwareprodukte und maßgeschneiderte Softwarelösungen (Darmstadt, München, Berlin, Köln, Ludwigsburg – Festanstellung) Mitdenker:in gesucht Über uns Die BAYOONET Group mit Standorten in Darmstadt, München, Berlin, Ludwigsburg und Köln gestaltet seit über 20 Jahren maßgeschneiderte Software und Hardware in vielfältigsten Varianten. Wir gehören zu den Top-IT-Unternehmen in Deutschland und bestehen aus: - BAYOOTEC GmbH – we engineer enterprise software (bayootec.com) - BAYOOMED GmbH – we engineer medical software (bayoomed.com) - BAYOOSOFT GmbH – we provide management software (bayoosoft.com) - BAYOOCARE GmbH – we launch medical devices worldwide (bayoocare.com) - Mechatronic Medical Engineers GmbH – we engineer medical devices (mechatronic.de) - Puls Produktdesign GmbH – we design industrial products (puls-design.de) - UID GmbH – we create user experiences (uid.com) Alle rund 360 Mitarbeitenden der BAYOONET Group haben dabei etwas gemeinsam: Wir sind Mitdenker:innen. Für unsere Unternehmen BAYOOTEC und BAYOOSOFT suchen wir ab sofort Sales Manager (m/w/d). Bei BAYOOSOFT repräsentierst du als Sales Manager (m/w/d) eines unserer eigenen Softwareprodukte. Bei BAYOOTEC bewegst du dich als Sales Manager (m/w/d) im Projektgeschäft und gewinnst Kund:innen für unsere maßgeschneiderten Softwarelösungen. Deine Aufgaben - Proaktive Identifizierung und Akquise von Neukund:innen sowie Pflege bestehender Kundenbeziehungen - Präsentation und Erklärung unserer Softwaredienstleistungen auf ansprechende und überzeugende Weise - Verhandlung von Verträgen, Konditionen und Preisen im Einklang mit den Unternehmenszielen - Enge Zusammenarbeit mit den Entwicklungsteams, um Kundenfeedback zu kommunizieren und kontinuierliche Verbesserungen voranzutreiben - Enge Zusammenarbeit mit dem Marketingteam bezüglich Leadgenerierung - Aufbau eines umfassenden Verständnisses für den Markt, Durchführung von Wettbewerbsanalysen und Identifizierung neuer Geschäfts- und Akquisemöglichkeiten - Repräsentation des jeweiligen Unternehmens auf Messen und Konferenzen Dein Profil - Nachweisliche Erfahrung im B2B-Vertrieb, idealerweise im Software- oder IT-Bereich - Kaufmännische Ausbildung oder gleichwertige Erfahrung in der Informatik oder ein Studium im Bereich des Ingenieurwesens - IT-Verständnis und die Fähigkeit, die erhaltenen Informationen im kaufmännischen Kontext zu analysieren, bewerten und Empfehlungen auszusprechen - Starke Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten mit der Kompetenz, technische Konzepte einfach zu vermitteln - Verhandlungsgeschick und die Fähigkeit, langfristige Kundenbeziehungen aufzubauen - Sicherer Umgang mit CRM-Tools - Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Neben Deinem technischen und fachlichen Know-how zeichnet Dich soziale Kompetenz in Form von Zuverlässigkeit, Engagement und Flexibilität aus. Du bist fähig, aktiv zuzuhören und Kund:innenanforderungen fundiert zu analysieren, und verfügst sowohl über ein hohes Maß an Eigenständigkeit als auch eine hohe Teamfähigkeit. Vor allem bist du ein:e Mitdenker:in. Vorteile für Mitdenker:innen - Vielfältige Teams aus Mitdenker:innen und Kund:innen, die kollaborativ und auf Augenhöhe zusammenarbeiten - Aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten in spannenden und herausfordernden Aufgaben und Projekten - Positive Fehlerkultur, in der wir Erfolge feiern und unsere Zusammenarbeit kontinuierlich verbessern - Wachsendes Urlaubskontingent nach Firmenzugehörigkeit - Flexible Arbeitszeiten und -modelle, bei denen keine Arbeitsstunde verfällt - Freiraum für Deine eigene berufliche Entwicklung - Objektives Karrieremodell für Fach- oder Führungslaufbahnen - Unsere BAYOONIVERSITY für Erfahrungsaustausch und Weiterbildung, spannende Schulungen, Tech Talks sowie Firmenausflüge und -events - Flache Hierarchien in cross-funktionalen Teams - Leistungsorientierte Bezahlung mit Option zur betrieblichen Altersvorsorge - Höhenverstellbare Multiscreen-Arbeitsplätze sowie leistungsstarke Laptops - Bestens erreichbare Standorte mit dem ÖPNV und mit dem Auto - Und natürlich moderne, helle Büros, Themen-Meetingräume, frisches Obst, Kaffee und Getränke Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann schaue gerne für weitere Informationen auf unserer Karriereseite vorbei oder sende Deine Bewerbungsunterlagen mit Deiner Gehaltsvorstellung und dem frühestmöglichen Einstiegstermin an jobs@bayoo.net. BAYOONET AG | Europaplatz 5 | 64293 Darmstadt | Telefon: +49 6151 8618-333 | www.bayoo.net

Deine Aufgaben Fokus: Entwicklung & produktive Implementierung von Agentic-AI- und LLM-basierten Systemen - Du konzipierst Generative-AI- und NLP-Systeme, die Kundenprobleme und Use Cases hinsichtlich Performance, Latenz, Kosten, Erweiterbarkeit und Komplexität optimal adressieren - Du stehst regelmäßig im engen Austausch mit verschiedenen Stakeholdern und Vertretern unserer Kunden - Du agierst je nach Projektkontext als Entwickler, Subject Matter Expert oder Technical Lead und arbeitest an unterschiedlichen Use Cases, beispielsweise Wissensmanagement mit Retrieval-augmented Chatbots, der Implementierung von Agentensystemen oder dem Fine-Tuning von Sprachmodellen zur Effizienzsteigerung von NLP-Pipelines oder domänenspezifischer Sprache - Du implementierst robuste, erweiterbare und performante ML-Pipelines nach aktuellen MLOps- oder LLM-Ops-Best-Practices auf unterschiedlichen Infrastrukturen wie Azure, AWS oder GCP - Du unterstützt die Entwicklung von Produkten und unseres Leistungsportfolios und bringst dich bei der Erstellung fachlicher Marketinginhalte ein - Du nimmst dir gezielt Zeit, aktuelle Entwicklungen im Bereich NLP und KI zu verfolgen, beispielsweise neue Methoden, Tools, Frameworks oder Forschungsergebnisse, um stets moderne und leistungsfähige Lösungen für unsere Kunden anbieten zu können Dein Profil - Du verfügst über fundierte Kenntnisse und mindestens zwei Jahre praktische Erfahrung im Bereich Machine Learning und Deep Learning, insbesondere im Kontext von Transformers, Large Language Models und Generativer KI - Du bringst Erfahrung im Einsatz gängiger Tools und Methoden für NLP-Use-Cases mit, beispielsweise LLM-APIs wie OpenAI Responses API, Bedrock oder Azure AI Foundry, Frameworks wie Instructor, LangChain oder LangGraph, Hugging Face Transformers und Tokenizers, Vektordatenbanken, Model Deployment, Inferenzserver, MCP/A2A sowie die Erstellung von Datensätzen - Du hast Erfahrung im produktiven Einsatz von Agent-Frameworks wie LangGraph, SmolAgents, OpenAI Agent SDK, CrewAI oder PydanticAI und kennst typische LLM-basierte Workflows wie Conversational AI, RAG, Information Extraction, Tool Calling und LLM-basierte Evaluation - Du verfügst über Kenntnisse und idealerweise praktische Erfahrung mit modernen Ansätzen wie Agentic RAG, GraphRAG, Multi-Agent-Workflows, Text-to-SQL und Code Retrieval - Du bist in der Lage, sauberen, performanten und erweiterbaren Code zu schreiben und Systeme zuverlässig in den Produktivbetrieb zu überführen - Du hast erste Erfahrung mit Cloud-Deployments und MLOps gesammelt, beispielsweise auf Azure, GCP oder AWS - Du kommunizierst souverän, verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse mindestens auf C1-Niveau und kannst komplexe Inhalte zielgruppengerecht für Business- und Tech-Stakeholder aufbereiten - Du arbeitest zuverlässig, gründlich und strukturiert - Du hast Freude an gelegentlichen Dienstreisen zu Kunden vor Ort in Deutschland, Österreich und der Schweiz Das bieten wir Dir - Data & AI im Kern: Dich erwarten vielfältige und anspruchsvolle Projekte mit namhaften Kund:innen aus unterschiedlichen Branchen – von datengetriebenen Lösungen bis hin zu innovativen KI-Anwendungen - Fachliche Vielfalt & Entwicklung: Du arbeitest an komplexen, abwechslungsreichen Fragestellungen und baust dabei kontinuierlich deine Expertise in deinem Fachgebiet sowie im Umfeld von Data & AI aus - Professionelle Weiterentwicklung: Wir fördern deine methodische, fachliche und persönliche Entwicklung – durch regelmäßiges Feedback, individuelle Förderung, Weiterbildungsangebote und unser Mentoring-Programm - Kultur & Zusammenarbeit: Dich erwartet ein offenes, diverses und wertschätzendes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und einem starken Teamgefühl - Moderne Arbeitsweise: Wir leben eine iterative, moderne Arbeitskultur mit klarer Kommunikation, Eigenverantwortung und Raum für neue Ideen und Gestaltungsmöglichkeiten - Transparente Vergütung: Wir bieten faire, strukturierte und nachvollziehbare Gehaltsstufen, die regelmäßig an Markt- und Leistungsentwicklungen angepasst werden - Flexibles Arbeiten: Unser modernes Office in Frankfurt ist dein zentraler Arbeitsort – gleichzeitig hast du die Möglichkeit, regelmäßig remote zu arbeiten und bis zu vier Wochen pro Jahr aus dem EU-Ausland zu arbeiten - Mobilität & Gesundheit: Profitiere von einem ermäßigten Deutschlandticket und vergünstigtem Zugang zu Sport- und Wellnessangeboten über Wellpass - Ausstattung & Extras: Hochwertiges IT-Equipment (z. B. MacBook Pro), regelmäßige Team-Events sowie zusätzliche Leistungen wie Kinderbetreuungszuschüsse und attraktive Mitarbeiterrabatte runden dein Gesamtpaket ab

Das Evangelische Klinikum Bethel (EvKB) und das Krankenhaus Mara in Bielefeld verbinden menschliche Zuwendung und christliches Werteverständnis mit einer jungen und modernen Universitätsmedizin. Human Touch und High Tech verknüpfen sich in Klinik, studentischer Lehre und Forschung. Als Universitätsklinikum mit 1.755 Betten, einer hochmodernen Ausstattung sowie einem exzellenten Maß an medizinischer Fachkompetenz in unterschiedlichen Bereichen zählt das Evangelische Klinikum Bethel (EvKB) gemeinsam mit dem Krankenhaus Mara zu den größten, wichtigsten und interessantesten Gesundheitseinrichtungen in ganz Nordrhein-Westfalen. Rund 5.700 engagierte Mitarbeitende aus Medizin, Pflege, Therapie, Verwaltung und Service arbeiten bei uns auf Grundlage christlicher Werte daran, für unsere Patientinnen und Patienten höchste Versorgungsqualität sicherzustellen. Für unser Personalmarketing suchen wir im Rahmen einer Elternzeitvertretung zum nächstmöglichen Termin und befristet für ein Jahr eine PERSONALREFERENTIN/einen PERSONALREFERENTEN FÜR EMPLOYER BRANDING UND RECRUITING (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit. IHRE AUFGABEN - Sie beraten und unterstützen die klinischen Fachbereiche im Recruiting-Prozess, insbesondere in der Stellenausschreibung und -vermarktung sowie im Absagemanagement. - Sie unterstützen bei der Weiterentwicklung des Employer Brandings und des Personalmarketings in Zusammenarbeit mit den Bereichen Unternehmenskommunikation und Ausbildungsmarketing. - Sie kümmern sich um die Pflege und Weiterentwicklung von Personalmarketingkanälen wie Karrierewebseite, Blog, Podcast und Kununu. - Sie planen zielgruppenspezifische Kampagnen und Maßnahmen für Recruiting und Personalmarketing und übernehmen deren Monitoring. - Sie identifizieren neue Trends im Personalmarketing und entwickeln innovative Formate. IHR PROFIL - Sie verfügen über einen Hochschulabschluss (Bachelor) oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit einer vergleichbaren, einschlägigen Aufstiegsfortbildung (z. B. Personalfachkaufmann/-frau). - Sie haben idealerweise bereits im Krankenhausumfeld oder einer Expertenorganisation (wie z.B. Marketingagentur) gearbeitet. - Sie brennen für die Themen Recruiting, Personalmarketing und Employer Branding und steuern interne Stakeholder sowie externe Dienstleister souverän. - Sie fühlen sich sicher in der Entwicklung von zielgruppenspezifischen Kampagnen und Maßnahmen und bewerten diese gerne anhand von Kennzahlen. - Sie sind strukturiert, prozessorientiert und haben Freude an der Kommunikation mit unterschiedlichen Charakteren. - Sie haben Lust, Veränderungsprozesse mitzugestalten und überzeugen durch Ihre Umsetzungsstärke. IHRE VORTEILE - Renommierter und sinnstiftender Arbeitgeber: Sie profitieren von einem sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz im Evangelischen Klinikum Bethel (EvKB), einem Haus der Maximalversorgung. Unser Handeln ist geprägt vom Leitbild unseres diakonischen Trägers - der v. Bodelschwinghschen Stiftungen Bethel - und verbindet Professionalität mit einem klaren Wertekompass. - Vereinbarkeit von Beruf und Familie: Freuen Sie sich auf 31 Tage Urlaub pro Jahr. Als diakonisches Unternehmen ist es für uns ein Selbstverständnis, lebensphasenorientierte Pläne durch flexible und zuverlässige Arbeitszeitmodelle zu unterstützen, einschließlich mobiler Arbeit in abgestimmtem Umfang. Bei Bedarf unterstützen wir Sie außerdem bei der Suche nach Kita-/Schulplätzen für Ihre Kinder. - Starker Tarif: Die Bezahlung nach Diakonietarif (AVR-DD) liegt in der Spitzengruppe. Sie erwartet ein überdurchschnittliches Einstiegsgehalt. Sie erhalten eine betriebliche Altersvorsorge, die Ihnen zusätzliche Sicherheit für die Zukunft bietet. - Starkes Team: Freuen Sie sich auf eine wertschätzende Teamkultur, in der fachlicher Austausch genauso wichtig ist wie Humor. Ob im Arbeitsalltag oder bei Mitarbeitendenfesten - wir arbeiten gerne zusammen und feiern Erfolge gemeinsam. - Gesundheitsförderung und Vergünstigungen: Im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements haben Sie die Möglichkeit, zahlreiche interne und externe Angebote zu nutzen. Zusätzlich profitieren Sie von vergünstigten Konditionen in unseren Kantinen sowie auf der Plattform „Corporate Benefits". - Gut ankommen und durchstarten: Wir stellen eine fachlich qualifizierte Einarbeitung durch einen festen Ansprechpartner sicher sowie in Form eines unternehmensinternen Bausteinsystems. Wir verstehen uns als Impulsgeber im Unternehmen - eine stetige Weiterentwicklung ist uns wichtig und wird unterstützt. Wollen Sie mehr über die Arbeitswelt des EvKB und des Krankenhauses Mara erfahren? Dann hören Sie rein in unseren Podcast „Vierundzwanzigsieben" oder lesen Sie unseren Blog. Wir freuen uns über Ihre christliche Werteorientierung und die Bereitschaft, die diakonische Ausrichtung unserer Arbeit aktiv zu unterstützen. Das Evangelische Klinikum Bethel wurde vom Stern-Magazin als eine der besten 100 Kliniken in Deutschland ausgezeichnet - werden Sie Teil unseres erstklassigen Teams!

Unternehmensbeschreibung Lass uns gemeinsam neue Wege gehen! Denn genau das tun wir bei der R+V, einem der größten Versicherer Deutschlands. Willkommen bei der R+V Re, einem der führenden Rückversicherer in der Nicht-Leben-Sparte, der nicht nur in Europa, sondern weltweit eine feste Größe ist. Wir sind ein genossenschaftlich verankertes Unternehmen, das Wert auf Kooperation und langfristige Partnerschaften legt, um aktiv den globalen Markt mitzugestalten. Bei uns werden Zusammenarbeit und individuelle Entwicklung großgeschrieben! Stellenbeschreibung - Du treibst die strategische Weiterentwicklung des Transportrückversicherungs-Portefeuilles voran und entwickelst die Underwriting-Guidelines für die Transport-Vertragsrückversicherung kontinuierlich weiter. - Darüber hinaus erarbeitest du Marktstrategien für ausgewählte Zielmärkte und erstellst darauf aufbauend Umsatz- und Ergebnisplanungen. - Im Transportrückversicherungsmarkt – insbesondere in den USA und UK – akquirierst und betreust du eigenverantwortlich (Groß-)Kundinnen und Kunden und baust das Portefeuille der R+V RE zielgerichtet aus. Dazu gehören die analytische Beobachtung und Bewertung des Marktes, die Identifikation von Marktpotenzialen und -risiken, die Planung und Steuerung des Geschäfts, regelmäßige Kunden- und Maklerbesuche sowie die Durchführung von Marketingaktivitäten. - (Portfolio-)Underwriter unterstützt und berätst du bei der Zeichnung von komplexem Geschäft. Entscheidungen über die Zeichnung von Rückversicherungsverträgen bzw. Einzelrisiken triffst du im Rahmen der Vorgaben, legst die Konditionen fest und verhandelst diese mit Maklern und/oder Kundinnen und Kunden. - Das gezeichnete Geschäft betreust du in enger Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen wie Bilanzschätzung, Schaden, Forderungsmanagement, Run-Off, Vertragsänderungen, Spezialakzepte, IKS und Kumulkontrolle. - Zudem unterstützt du das Management in fachlichen Fragestellungen sowie bei der Erarbeitung der Ressortstrategie und wirkst an der Entwicklung ressortweiter Fragestellungen mit. - Auf internationalen Konferenzen, Seminaren sowie in Fachgremien und Verbänden repräsentierst du die R+V RE professionell nach außen. - Bei Bedarf leitest du interdisziplinäre Arbeitskreise zu ressortübergreifenden Fragestellungen und übernimmst temporär oder dauerhaft Sonder- und Projektaufgaben. Qualifikationen - Idealerweise ein abgeschlossenes mathematisches, betriebswirtschaftliches oder juristisches Studium mit Schwerpunkt Versicherung / Rückversicherung oder eine vergleichbare Ausbildung. - Langjährige Berufserfahrung als Marine-Underwriter bei einem Rückversicherer oder Rückversicherungsmakler. - Sehr gute Kenntnisse des internationalen Marine-Rückversicherungsmarktes. Langjährige Erfahrung im Umgang und Management von Schnittstellen. - Du bringst sehr gute Englischkenntnisse mit. - Selbstständige Arbeitsweise sowie gute Zeit- und Organisationsmanagement-Fähigkeiten. - Erfahrung in konfliktären Verhandlungssituationen mit Kunden und Maklern - Als sozial kompetenter Teamplayer punktest Du mit analytischem Weitblick, Kommunikations- und Konzeptionsstärke sowie einem hohen Maß an Eigenverantwortung. Zusätzliche Informationen Homeoffice: Flexible Arbeitszeiten im Homeoffice und Büro. Mehr Infos zu unserem hybriden Arbeiten findest du hier (https://www.ruv.de/karriere/blog/HomeOffice-bei-ruv) . Arbeitszeiten: Standardmäßig 38h-Woche, Zeiterfassungssystem, Gleitzeit & Lebensarbeitszeitkonto. Urlaub: 30 Tage Urlaub & zusätzliche arbeitsfreie Tage (24.12. und 31.12.). Vergütung: 14 Monatsgehälter (inkl. Weihnachts- & Urlaubsgeld) oder Teilnahme am variablen Vergütungssystem, Sonderzahlungen, Mitarbeitertarife & Rabattaktionen. Gesundheit: Betriebliche Altersvorsorge & Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten. Unser hauseigenes Fitnessstudio und ein breites Netzwerk von Sportangeboten (Wellpass) stehen dir zudem online und bundesweit zur Verfügung. Mobilität: Jobticket, Jobrad/Fahrradleasing, verkehrsgünstige Lage mit überdachten Fahrradparkplätzen. Familie & Beruf: Eltern-Kind-Büros, Kindernotfallbetreuung, eigene Kindertagespflege „Raiffeisenzwerge“ sowie Pflegenetzwerk & Unterstützung durch die R+V-Sozialberatung. Kulinarik: Gesunde & ausgewogene Speisen in unserem Betriebsrestaurant. Weiterentwicklung: Förderung & Weiterentwicklung durch die R+V Akademie. Die Übernahme externer Qualifizierungsmaßnahmen komplettiert deine persönliche sowie fachliche Entwicklung. Kultur: Wir leben Gemeinschaft. Unser Motto „Was einer nicht schafft, schaffen viele“ spiegelt sich auch in unseren Teams und dem täglichen Miteinander wider.

Unser Angebot - Deine Chance Du kannst überzeugen – wir können mit Überzeugung begeistern Kommt gut an – beim Kunden, wenn die Vertriebswege stimmen. Bei der swb Vertrieb Bremen GmbH laufen alle Versorgungslösungen von swb zusammen und werden dem Endverbraucher sei es aus Privathaushalten oder aus Gewerbe und Industrie zur Verfügung gestellt: Strom, Erdgas, Trinkwasser, Wärme und Telekommunikation: wir sind das Bindeglied zwischen attraktiven Angeboten und individuellen Kundenbedürfnissen. Was ist für wen das Richtige? Mit viel Engagement und Sachverstand helfen wir den Menschen in der Stadt, die für sie passenden Versorgungspakete bereitzustellen. Gestalte die Energiewende aktiv mit – gemeinsam mit uns! Als Teil unseres Kundenservice-Teams bist du die Stimme der Marke swb und begleitest unsere Kunden in eine nachhaltige, sichere und zukunftsorientierte Energieversorgung. Mit deiner kommunikativ starken und serviceorientierten Persönlichkeit sorgst du nicht nur für erstklassige Kundenerlebnisse für Privat- und Gewerbekunden, sondern treibst durch deine vertrieblichen Impulse auch die Energiewende voran. Dabei bringst du Eigeninitiative, Teamfähigkeit und eine lösungsorientierte Denkweise mit. Mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 25 oder 30 Stunden bist du genau die richtige Verstärkung im Bereich Privat- und Gewerbekunden der swb Vertrieb Bremen GmbH. Deine Herausforderung - Du bist die erste Adresse für unsere Kunden. Du bearbeitest telefonisch und schriftlich Kundenanfragen und pflegst zuverlässig alle Kundendaten, schwerpunktmäßig zu den folgenden Themen: An- und Abmeldungen, Zählerstandsaufnahmen, Produkt- und Tarifberatung, Rechnungsklärung, Abschlagsplanänderungen, Stundungen und Ratenzahlungen - Du löst die Anliegen unserer Kunden kompetent und kundenorientiert. Bei Reklamationen klärst du fallabschließend oder leitest sie zur Weiterbearbeitung weiter. Als Energiewende-Botschafter beantwortest du Fragen rund um unsere nachhaltigen Energieangebote - Du übernimmst eine aktive vertriebliche Ansprache und begeisterst Neu- und Bestandskunden für das gesamte Produkt- und Leistungsportfolio der Marke swb - Du eignest dir vertriebsrelevante Kenntnisse über unsere Produkte und Lösungen an, entwickelst diese weiter und setzt gezielt Vertriebs- und Marketingaktionen um - Mit deinem Engagement trägst du zur kontinuierlichen Weiterentwicklung der Service- und Vertriebsqualität bei und gestaltest die Prozesse aktiv mit. Das bringst du mit - Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, beispielsweise zum Industriekaufmann (m/w/d) oder zum Kaufmann (m/w/d) im Dialogmarketing - Du bringst Erfahrung im Vertrieb und/oder Kundenservice mit und überzeugst durch deine ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung - Ein routinierter Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen sowie SAP IS-U und CRM-System ist für dich selbstverständlich - Du bist aufgeschlossen, lernbereit und hast Freude daran, dich in neue Produkte und Themen einzuarbeiten - Fremdsprachenkenntnisse (insbesondere Englisch) sind wünschenswert, aber kein Muss Du fühlst dich angesprochen, obwohl du noch nicht alle Qualifikationen erfüllst? Auch dann freuen wir uns auf deine Bewerbung. Das erwartet dich unter anderem - Ein unbefristeter Arbeitsvertrag - Attraktive tarifliche Bezahlung mit Sonderzahlungen - 30 Tage Urlaub sowie Sonderurlaubstage - Ein Arbeitsplatz in einem systemrelevanten Unternehmen - Eigenverantwortliches Arbeiten in deinem eigenen Gestaltungsspielraum - Ein motivierendes und kollegiales Arbeitsumfeld mit großem Know-How - Betriebliches Gesundheitsmanagement inkl. Firmenfitnessangebote, z.B. EGYM Wellpass - E-Bike-Leasing - Jobticket Unser Zusammenspiel Wenn das Angebot den Weg zum Kunden finden soll, dann ist gute Kommunikation gefragt. Freundlichkeit, Sachverstand und Überzeugungskraft sind nicht nur Eigenschaften, die unsere Kunden schätzen, sondern auch gelebte Kultur im Team. Wir unterstützten uns gegenseitig und freuen uns auf jede neue Stimme, die voll hinter unseren Leistungen und Services steht und diese bestmöglich vertritt. Regelmäßige Schulungen und Fortbildungen helfen, diese anspruchsvolle Vermittlungstätigkeit bestmöglich zu erfüllen. Wir leben Diversität und heißen alle Menschen willkommen, unabhängig von Herkunft, Geschlecht, Behinderung und Identität. Wir sind davon überzeugt, dass uns Vielfalt bereichert und im gemeinsamen Arbeiten voranbringt. Deshalb haben wir 2017 die Charta der Vielfalt unterzeichnet. Du willst Teil unseres Teams werden? Dann bewirb dich online. Gib in deiner Bewerbung bitte die oben genannte Kennziffer, deine aktuelle Kündigungsfrist und deine Gehaltsvorstellung an. Dein Kontakt Manfred Mattner Personalmarketing & Recruiting T 0421 359-2463

Schon gewusst? Wir zählen zu den größten deutschen E-Commerce-Unternehmen und suchen deutschlandweit nach Verstärkung. Senior Software Developer m/w/d PHP Digitale Fertigungsprozesse, eCommerce, anspruchsvolle IT-Landschaften und agiles Mindset - Wir sind mehr als ein cooler Druck- und Marketingpartner für KMUs. Im Fulfillment verbinden wir agile Softwareentwicklung mit den Fertigungsprozessen unserer Produktion. Unser Ziel ist die Entwicklung maßgeschneiderter Lösungen, damit wir die Druckaufträge unserer Kunden optimal produzieren können. Mit dem Team übernimmst du die Verantwortung, dass alle Aufträge zur richtigen Zeit am richtigen Ort sind. Ist der Auftrag bereit für die Produktion? Welcher Lieferant ist am besten geeignet? Diese Fragen wirst du dir täglich stellen und gemeinsam mit dem Team die IT-technischen Strategien umsetzen. Im Umgang mit PHP kann dir keiner etwas vormachen? Mit komplexen Onlineshops hast du viel Erfahrung? Du bist kommunikativ und gibst gerne dein Wissen weiter? Dann wollen wir dich als Senior Software Developer m/w/d PHP bei FLYERALARM! Deine Aufgaben? Im agilen Umfeld entwickelst du im Team professionelle Web- und Backendapplikationen. Kein Problem für dich, denn eine saubere Softwarearchitektur mittels Domain Driven Design, Sicherung der Code-Qualität sowie die aktive Beschäftigung mit DevOps-Themen gehören ohnehin zu deinen Leidenschaften. Übrigens: Wir halten nichts von stumpfen Anweisungen von oben und setzen lieber auf flache Hierarchien und ein konstruktives Miteinander. Die agile Softwareentwicklung sorgt für Abwechslung und Selbstbestimmung. Und weil du unbedingt am Puls der Zeit bleiben sollst, gibt's die Möglichkeit, sich auf Fachkonferenzen mit Gleichgesinnten auszutauschen. Deine Aufgaben: - Du entwickelst objektorientierte Softwarelösungen in einem agilen Team - Du gibst dein Wissen umfänglich und gezielt ans Team weiter - Du entwickelst neue Methoden und Kriterien für unbekannte Problemkategorien und wendest diese natürlich an - Du übernimmst Verantwortung, dass Anwendungen und Systeme hinreichend und angemessen dokumentiert werden und entwickelst entsprechend Werkzeuge und Prozesse weiter - Du bewertest und etablierst neue Technologien im Team und definierst anwendungsübergreifende Schnittstellen (z. B. Domain-Events, REST) - Du leitest deine Kollegen an, Softwarelösungen zu entwickeln und agil umzusetzen und KI sinnvoll in die Arbeit einzubinden - Schwachstellen in Tooling und Prozessen identifizierst und verbesserst du zuverlässig - Um die Softwarequalität bewerten zu können, erstellst und etablierst du entsprechende Konzepte und Werkzeuge - Du arbeitest mit DevOps-Methoden sowie Plattformen und Tools wie Git, Gitlab, Linux und Docker und sicherst gemeinsam mit dem Team den Betrieb der eigenen Software ab Klingt gut? Dann sind es nur noch wenige Schritte zu FLYERALARM. Denn natürlich haben auch wir einige Anforderungen an dich: - Du hast ein Informatikstudium oder eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker m/w/d Anwendungsentwicklung – oder überzeugst durch relevante Berufserfahrung - Du kannst mehrjährige Berufserfahrung in der Softwareentwicklung mit PHP vorweisen - Du verfügst über fundierte Kenntnisse in Softwarearchitekturen, Design Patterns und Datenbanken - Du besitzt Erfahrung in Domain Driven Design - Der Bereich E‑Commerce ist für dich kein Neuland - KI‑Tools wie Claude oder Gemini nutzt du selbstverständlich in deiner täglichen Arbeit - Du hast idealerweise Erfahrung mit automatisierten Softwaretests und Continuous Integration - Von Vorteil: Kenntnisse in DevOps‑Kultur sowie Erfahrung mit Git, Linux, Nginx und Docker - Du glänzt mit Lernbereitschaft und bringst Wissen auch in Bereichen ein, die nicht zum täglichen Kernthema des Teams gehören - Deine schnelle Auffassungsgabe – auch bei komplexen Problemstellungen – zeichnet dich aus - Gute Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und Englisch Unsere Technologien: - Alles über die FLYERALARM IT (https://www.flyeralarm.com/it-jobs/) - Techstack (https://stackshare.io/flyeralarm-gmbh/e-commerce) - Advanced Curriculum For The Software Craftsman (https://github.com/flyeralarm/onboarding) FLYERALARM GmbH Human Resources – Miriam Kauder Alfred-Nobel-Straße 18 97080 Würzburg T +49 931 46584-1202

Personalvermittlung Machine Staging & Field Service Engineer Europe (m/w/d) Wir suchen ab sofort motivierte Unterstützung als Machine Staging & Field Service Engineer Europe Wenn Sie flexibel sind, gerne Verantwortung übernehmen und in einem abwechslungsreichen Umfeld arbeiten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Diese Vorteile erwarten Sie bei Tempton - Ein dynamisches, international agierendes Unternehmen mit Innovationskraft und einem leistungsstarken Produktportfolio - Ein herausforderndes und zugleich unterstützendes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen - Vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung - Wettbewerbsfähiges Gehalts- und Leistungspaket - Ein kollegiales, wertschätzendes Arbeitsklima in einem motivierten und professionellen Team Ihre täglichen Aufgaben: - Überprüfung von Maschinen, die vom Auftragshersteller geliefert wurden, anhand einer Checkliste sowie Ausfüllen aller Inspektionsdokumentationen. - Zusammenstellung der Hardware gemäß den Kundenauftragsdetails und Dokumentation aller Lagerentnahmen. Nachverfolgung der Seriennummern der Bauteile jeder Maschine, um die Konfigurationsgenauigkeit und eine präzise Bestandsberichterstattung sicherzustellen. - Hinzufügen aller erforderlichen Hardware-Komponenten (z. B. Leiterplatten, Inkjet-Druckköpfe, optionale Hardware), kundenspezifischer Tinte sowie Installation der Software auf dem System-PC gemäß den Vorgaben. - Einbau und Überprüfung der Passgenauigkeit und Funktion des Werkzeugs vor dem Einschalten des Systems. - Durchführung des System-Startvorgangs, einschließlich der Systemausrichtung mit Transparentpapier auf den Kalibrierzylindern. - Sicherstellung, dass alle Druckanforderungen des Kunden erfüllt werden. - Unterstützung im Lager bei Bedarf durch Kommissionierung und Verpackung von Bestellungen, Durchführung von Inventur-Zählungen und Sicherstellung, dass regelmäßig bestellte Produkte vorrätig sind. - Unterstützung des Teams bei der Beantwortung von Kundenanfragen per Telefon und E-Mail zu Produkten sowie Erstellung von Angeboten und Bestellungen für Ersatzteile und technische Dienstleistungen in Syteline. - Enge Kommunikation mit dem Serviceteam zur Dokumentation und Behebung von Installationsmängeln beim Kunden vor Ort, um die Qualitätskontrolle durch Inkcups oder unsere Auftragshersteller sicherzustellen. - Durchführung von Installationen und Reparaturen digitaler Inkjet-Systeme beim Kunden vor Ort. - Schulung von Kunden zur ordnungsgemäßen Bedienung und Wartung der Geräte, zur digitalen Dateivorbereitung sowie zum RIP-Prozess. - Fernsupport und Fehlerbehebung für Kunden sowie Vor-Ort-Service bei Bedarf. - Effektive Kommunikation und Erhebung relevanter Daten zur Identifikation, Analyse und Lösung von Serviceanforderungen. - Klare Kommunikation von Problemlösungen durch Datenbankeinträge, schriftliche Berichte und mündliche Kommunikation mit Kunden und Kollegen. - Pflege der Demonstrationsmaschinen im Inkcups-Europe-Büro. - Erstellung von Druckmustern für Kunden und Marketingzwecke. - Teilnahme an Messen inklusive Aufbau und Vorführung der Geräte. - Reisebereitschaft, auch über das zugewiesene Gebiet des Außendiensttechnikers hinaus. - Zeitgerechte und vollständige Erstellung von Berichten. Das bringen Sie mit: - Technische Ausbildung (z. B. Fachschule, Berufsausbildung) oder vergleichbare berufliche Qualifikation in einem relevanten Bereich. - Grundkenntnisse in der grafischen Gestaltung sowie praktische Erfahrung mit der Adobe Creative Suite. - Erfahrung in der Wartung von Inkjet-Drucksystemen oder ähnlichen Geräten in einer Produktionsumgebung. - Fähigkeit, selbstständig sowie im Team zu arbeiten. - Ausgeprägte Teamfähigkeit, sowohl um Unterstützung von Kolleg*innen einzuholen als auch um selbst Unterstützung zu leisten. - Gutes Farbsehvermögen und hohe Detailgenauigkeit. - Ausgeprägte Kundenorientierung und Kommunikationsfähigkeiten. - Reisebereitschaft. - Gültiger Führerschein und sicheres Fahrverhalten. - Gültiger Reisepass. - Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. - Kenntnisse im Bereich RIP- und Workflow-Prozesse sind von Vorteil. Erkennen Sie sich wieder? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Wir nehmen Ihre Bewerbungsunterlagen gerne über unser Online-Formular, per E-Mail oder postalisch entgegen. Alternativ freuen wir uns auch über Ihren Anruf unter +49 271 317850-12.Selbstverständlich freuen wir uns auch über Ihren Besuch in unserer Tempton-Niederlassung:Siegen, Kölner Straße 27, 57072 Siegen, +49 271 317850-0 Über Tempton Mit über 9.500 Kolleginnen und Kollegen an bundesweit 200 Standorten gehört Tempton zu den größten Personaldienstleistern Deutschlands. Unser gemeinsames Ziel: motivierte Jobsuchende und Unternehmen, die personelle Unterstützung suchen, zusammenzubringen.

Wir von GO! Express & Logistics sind Europas größter konzernunabhängiger Anbieter für Express- und Kurierdienstleistungen und damit alles außer_gewöhnlich: Mit der höchsten Zustellquote und der niedrigsten Schadensquote sind wir der Qualitätsführer am Markt - und das seit über 40 Jahren. Mit mehr als 100 eigenen europäischen Stationen sowie unserem weltweiten Partnernetzwerk befördern wir an 365 Tagen im Jahr rund um die Uhr über 10 Millionen Sendungen. Unsere 1.400 Mitarbeiter (m/w/d) und 1.700 Kurierfahrer (m/w/d) bilden den Treibstoff und das Herzstück für unseren langfristigen Erfolg. Dabei schätzen wir die individuellen und einzigartigen Fähigkeiten all unserer Kollegen (m/w/d) und fördern diese intensiv und stetig. Als Vertriebsmitarbeiter im Innendienst B2B (m/w/d) Logistik arbeitest du eng mit den Außendienstkollegen (m/w/d) zusammen und bewältigst nicht nur gemeinsam administrative Tätigkeiten, sondern hast ebenfalls die Möglichkeit, Deine eigenen Ideen einzubringen. Der eigenen Kreativität bei der Kundenakquise und der Betreuung deiner Stammkunden sind keine Grenzen gesetzt. Du bist mit deiner proaktiven Art ein elementarer Bestandteil unserer Wachstumsstrategie am Standort Bottrop. Wir sind flexibel, daher entscheidest DU, ob du in Vollzeit oder in Teilzeit arbeiten möchtest! Deine Aufgaben: - Sehr gute und wertschätzende Zusammenarbeit mit dem Außendienst-Team inklusive Koordination der Terminvereinbarungen - Akquise neuer Kunden - Identifikation neuer Kunden und Etablierung einer positiven Beziehung im Bereich B2B - Betreuung und Ausbau unserer Bestandskunden mit Hilfe deiner aktiven und freundlichen Kommunikationsart - Aktive Marktbeobachtung in deinem Verkaufsgebiet zur Untersuchung der aktuellen Trendentwicklung - Erstellung von individualisierten Angeboten und Nachkalkulationen - Gemeinsame Planung der Umsatzziele und deren vertriebsunterstützenden Maßnahmen Dein Profil: - Berufserfahrung in der Logistik-Branche sowie eine vergleichbare Berufsausbildung oder Studium von Vorteil - Kaltakquise schreckt dich nicht ab und ein "Nein" am Telefon motiviert dich nur noch mehr - Ausgeprägte Kommunikationsstärke mit sehr guten Deutschkenntnissen (C2 Level) - Positive Einstellung mit großer Kunden- und Serviceorientierung - Kontaktfreudigkeit im Umgang mit Ihrem Team und Kunden als auch ein gutes Gespür für Kunden und Märkte - Ein hohes Maß an Kreativität in Verkaufs- und Verhandlungsgesprächen - Interesse an innerbetrieblicher Weiterentwicklung zum Außendienst - Besitz eines Führerscheins der Klasse B Deine GO!odies: - Sicherheit: Eine zukunftssichere Branche, die von Wachstum geprägt ist. Eine unbefristete Anstellung in unserem Unternehmen mit fast 40-jähriger Tradition - Transparenz: 100%-ige Einsicht in die Kosten um deine Preise eigenständig und frei gestalten zu können - Freiheit: nicht nur in der Preisgestaltung, sondern auch hinsichtlich Ideen für individuelle Marketingaktionen - Herausfordernde Aufgabe: Bei uns hast du eine herausfordernde Aufgabe in einem wachstumsorientierten Umfeld mit relevanter Verantwortung für Themen und Projekte - Attraktives Arbeitsumfeld: Dich erwartet ein attraktives Arbeitsumfeld nah am Management mit Raum für eigene Ideen, flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen - Tolles Team: Du bist nicht alleine und wirst von einem erfahrenen Team eingearbeitet und stets begleitet, denn wir sind Alles außer_gewöhnlich, bei uns wird TEAMWORK gelebt - individuelle Einarbeitung vor Ort mit zusätzlichen, zentralen Vertriebsschulungen - Vermittlung brancheninterner Fachkenntnisse um einen möglichst perfekten Start und langfristigen Erfolg bieten zu können - gezielt aufbereitete Adressen und Kontakte um deine Arbeit zu erleichtern - Weiterbildung: Starte mit uns durch. Wir fördern deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung - Attraktive Vergütung: Ein attraktives Gehaltspaket mit erfolgsabhängiger Prämienzahlung - Selbstverständlichkeiten: wöchentlich frisches Obst, Kaffee und Wasser - Mitarbeiter-Benefits: zum Beispiel Arbeitgeberzuschuss zum Firmenfahrrad, Firmeneigener Parkplatz Haben wir dich überzeugt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! GO! Express & Logistics GmbH An der Knippenburg 104 46238 Bottrop Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Auftragsannahme, -bearbeitung, E-Mail-Programm Outlook (MS Office), Vertrieb, Telemarketing, Telefonverkauf Erweiterte Kenntnisse: Akquisition

Seit mehr als 50 Jahren setzt Areas auf Qualität und ist an wichtigen Verkehrsknotenpunkten sowie in Freizeitregionen weltweit präsent. Unser Ziel ist es in Bahnhöfen, Flughäfen sowie in Freizeitzentren einladende und moderne gastronomische Einrichtungen zu gestalten. Mit Areas werden Reisestandorte zu Orten kulinarischer Entdeckungen und des Vergnügens – attraktiv für verschiedenste Gästegruppen. Ausbildung zum Fachmann / Fachfrau (d/m/w) für Systemgastronomie Deine Ausbildung soll Spaß machen und der Start für Deine Karriere sein? Du möchtest Teil einer leidenschaftlichen Crew sein in der Du viel bewegen kannst? Dann bist Du bei uns genau richtig! Wir bieten Dir die Möglichkeit viele unterschiedliche Marken und Konzepte der Gastronomie kennenzulernen und das alles vereint in einer Ausbildung. So erwirbst Du beste Chancen Dir Deinen späteren Job in der Gastronomie selbst auszusuchen. Am liebsten natürlich in einem Standort der Areas-Familie. Werde auch Du Teil unseres Teams und starte Deine Ausbildung zum Fachmann / Fachfrau (d/m/w) für Systemgastronomie im Center Parcs Park Hochsauerland in Medebach zum 01.08.2026 Das bieten wir Dir - Überdurchschnittliches Gehalt 💰 - Faire, tarifliche Bezahlung. - Bonuszahlungen 🎁 - Extra Urlaubs- und Weihnachtsgeld. - Freundliche Teamatmosphäre 😊 - Großartige Kollegen. - Flexible Arbeitszeiten ⏰ - Arbeitszeiten, die passen. - Stabilität und Sicherheit 🛡️- Verlässliches internationales Unternehmen und sehr gute Übernahme- und Aufstiegschancen. - Betriebskantine 🍽️- Lecker und günstig essen. - Freier Zugang zum Schwimmbad 🏊‍♂️- Kostenlos schwimmen. - Gratis Parkmöglichkeiten 🚗 - Kostenlose Parkplätze. - CenterParcs Rabatte 🏞️- Entspanne mit unseren Rabatten. - Restaurant-Rabatte 🍽️- 20% günstiger genießen. - Weiterbildungsmöglichkeiten 🎓 - Deine Karriere, deine Zukunft. Deine Ausbildungsinhalte - Kennenlernen des Unternehmens und unserer Konzepte - Empfangen, Betreuen und Beraten der Gäste - Warenproduktion & Warenwirtschaft - Bedienen von Kassen - und Bezahlsystemen - Betriebswirtschaftliche Steuerung & Kontrolle - Produktqualität überprüfen und sichern - Marketingaktionen - Personalmanagement (Planen des Personaleinsatzes und Anleiten von Mitarbeitenden) - Spannende Azubi-Projekte Eine Berufsausbildung bei Areas bringt viel Abwechslung mit sich. In unseren Standorten betreiben wir mehrere Gastronomiekonzepte / Restaurants. Während Deiner Ausbildung wirst Du die unterschiedlichen Stationen kennenlernen und entwickelst Dich dadurch zum absoluten Gastronomie Allrounder. So sammelst Du neue Erfahrungen, probierst Dich aus und weißt am Ende Deiner Ausbildung, welches Restaurant oder welcher Arbeitsbereich Dir am besten gefällt. Wir können auf Wunsch bei der Wohnungssuche helfen oder ein Personalzimmer kostenpflichtig zur Verfügung stellen. Ausbildungsdauer Planmäßig dauert Deine Ausbildung 3 Jahre. Außerdem gibt es auch die Möglichkeit, die 2-jährige Ausbildung als Fachkraft (d/m/w) für Gastronomie mit Schwerpunkt Systemgastronomie zu absolvieren. Du willst einen Job, in dem Du viel bewegen kannst? Dann werde Teil unseres Teams! Mehr als 17.000 Menschen in 10 Ländern weltweit sind bereits Teil der Areas-Familie. Wir sind immer mit Leidenschaft bei der Sache, lieben es Gastgeber zu sein und empfangen unsere Gäste mit einladender und moderner Gastronomie. Wir freuen uns auf Dich! Bewirb Dich jetzt über unser Formular (https://areas.career.softgarden.de/jobs/61682692/Ausbildung-Fachmann-Systemgastronomie-d-m-w-/) oder per E-Mail an: karriere@areas.com. Bewerbungen aus dem Ausland: Bewerbungen aus dem Ausland sind bei uns herzlich willkommen. Damit wir Deine Bewerbung berücksichtigen können, bitten wir Dich, folgende Voraussetzungen zu erfüllen und Unterlagen vollständig einzureichen: Voraussetzungen: - Deutschkenntnisse auf Niveau B2 oder besser - Gültiger Aufenthaltstitel bzw. Arbeitserlaubnis für Deutschland oder die Bereitschaft, diese zu beantragen - Schulabschlüsse aus dem Ausland müssen in Deutschland anerkannt oder anerkennungsfähig sein Erforderliche Bewerbungsunterlagen: - Vollständig abgeschlossenes Deutsch-Zertifikat auf dem Level B2 (Lesen, Hören, Sprechen und Schreiben) - Offizieller Praktikumsnachweis über mindestens 3 Monate im angestrebten Ausbildungsbereich - Abiturzeugnis oder ein in Deutschland anerkannter gleichwertiger Schulabschluss