Mandatsleiter Vermarktung,\-\& Vertragsmanagement (m/w) 100% DAS UNTERNEHMEN Verankert im Herzen der Schweiz, mit nationaler Tätigkeit beraten und begleiten wir unsere Kundinnen und Kunden auf ihrem Weg zum erfolgreichen Liegenschaftskauf bzw. \-verkauf. Wir sind schweizweit tätig und konzentrieren uns bewusst auf drei klar definierte Segmente; Standardimmobilien, Luxusimmobilien und Anlageimmobilien. Unser Erfolgsrezept besteht darin, dass sich bei uns jeder Mitarbeitende auf seine Stärken konzentrieren kann. So arbeiten zahlreiche Expertinnen und Experten der Bereiche Verkauf, Treuhand, Marketing und Ausbildung bei der ImmobilienBerater AG unter einem Dach. WIR SUCHEN Für den weiteren Ausbau unserer schweizweiten Präsenz, suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung, eine motivierte Mandatsleiterin / einen motivierten Mandatsleiter Vermarktung,\- \& Vertragsmanagement. Wir wenden uns an eine vertrauenswürdige, diskrete Persönlichkeit, die sich durch ihre selbstständige, exakte und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise auszeichnet. Ihre Selbstverantwortung und Ihr Qualitätsbewusstsein runden Ihr Profil ab. Werden Sie Teil eines schweizweiten Erfolgskonzepts, das auf Leistung, höchste Qualität und unternehmerischem Denken basiert. IHRE HAUPTAUFGABEN Als Mandatsleiter/in Vermarktung,\-\& Vertragsmanagement umfasst Ihr Aufgabengebiet folgende Tätigkeiten: Koordinationsstelle zwischen Kunden, Immobilien,\- und Vertriebsmanagement Einarbeitung und Betreuung von neuen Mitarbeitenden Betreuung von Privat,\- und Geschäftskunden, (schriftlich sowie telefonisch) Pflege der Datenbank sowie Dossierverwaltung und Aufbereitung Erstellen von Verkaufs\- und Vermietungsdossiers Erstellen von Liegenschaftsanalysen,\- \& Bewertungen Publikation und Vermarktung von Liegenschaften Auftragsabwicklung inkl. Zuteilung der Mandate Koordination und Organisation der Verkaufsabwicklung, bis zur notarieller Vertragsunterzeichnung Allgemeine Korrespondenzen und Verwaltungsaufgaben sowie Ausstellen von Reservationsverträgen Prüfen von Kaufverträgen sowie Vornehmen von Vertragsänderungen und Mutationen Zusammenarbeit und Koordination mit Finanzinstitutionen, Notariaten, Gemeinden, Bauverwaltungen, Grundbuchämter, etc. UNSERE ANFORDERUNGEN Kaufmännische Ausbildung (EFZ,\-Handelsschule) und mind. 2 Jahre Berufserfahrung Sie verfügen über Berufserfahrung im BackOffice oder Innendienst, (vorzugsweise in der Immobilienbranche) Grundausbildung/Lehrabschluss mit eidgenössischem Fähigkeitszeugnis und Berufserfahrung im Vertrieb und/oder in der Immobilienbranche Hervorragende Sozial\- und Führungskompetenzen Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift ösisch,\- und/oder Englischkenntnisse (v. V.) Sicherer Umgang mit Office\-Anwendungen • Diskretion und Verantwortungsbewusstsein Verantwortungsbewusste und kommunikative Persönlichkeit mit einer Begeisterung für die Immobilienbranche Teamplayer\-Qualität mit Verantwortungsbewusstsein Durchsetzungsvermögen, Zielstrebigkeit und Disziplin zeichnen Sie aus Sie haben ein äusserst gepflegtes Erscheinungsbild und tadellose Umgangs\- und Kommunikationsformen Kundenorientierung und Dienstleistungsmentalität IHRE VORTEILE Vielseitiger Arbeitsbereich mit Entwicklungsmöglichkeiten Aus\- und Weiterbildungen \& Talentförderung Zugang zu unserer Makler\-Akademie Bereichsübergreifende Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen Motiviertes und leistungsorientiertes Team Moderner Arbeitsplatz in einem expandierenden Unternehmen 6 Wochen Ferien/Jahr 20 Wochen Mutterschaftsurlaub 5 Wochen Vaterschaftsurlaub Zusätzlich 1 Jokertag/Monat (Total 12 bezahlte Jokertage/Jahr Hohe Autonomie, moderne und flexible Arbeitszeitmodelle Kostenfreie Parkmöglichkeit HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT? Dann freuen wir uns, Sie kennenzulernen. Bitte senden Sie Ihr vollständiges Bewerbungsdossier (Lebenslauf mit aktuellem Foto, Zeugnisse und Motivationsschreiben). Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. jpid9b130c0jm jit0729jm jiy26jm

Technische:r Mitarbeiter:in Glatt Das Center Management Glatt kümmert sich mit viel Leidenschaft und im Auftrag des Eigentümers um das erfolgreichste Einkaufszentrum der Schweiz. Dabei stellen wir mit einem kleinen, schlagkräftigen Team sämtliche Leistungen in den Bereichen Center Management und Marketing sowie technisches\-, infrastrukturelles\- und kaufmännisches Gebäudemanagement rund um diese Immobilie sicher. Unsere Kunden stehen dabei im Mittelpunkt mit dem Ziel, unseren über 9 Mio. jährlichen Besuchern ein entspanntes, abwechslungsreiches und einzigartiges Shoppingerlebnis zu bieten. Technische:r Mitarbeiter:in Glatt Deine Aufgaben Du stellst den reibungslosen Betrieb, die Wartung und den Unterhalt unserer technischen Anlagen und Einrichtungen sicher Du analysierst und behebst technische Störungen selbstständig und koordinierst bei Bedarf interne oder externe Fachpersonen Du führst Reparaturen sowie Wartungsarbeiten an Türen, Toren und Schliesssystemen durch und übernimmst die Kontrolle sowie Abnahme neuer Anlagen Du begleitest und überwachst externe Dienstleister bei Installationen, Wartungen und technischen Arbeiten Du erkennst Optimierungs\- und Handlungsbedarf frühzeitig, dokumentierst Anlagen und leitest die erforderlichen Massnahmen ein Du organisierst die mechanische Werkstatt und sorgst für Ordnung, Sicherheit sowie den einwandfreien Zustand der Arbeitsmittel Du unterstützt das Team bei vielseitigen Aufgaben im technischen Gebäudeunterhalt und trägst zu einem sicheren und professionellen Betrieb bei Dein Profil Du verfügst über eine abgeschlossene elektrotechnische oder handwerkliche Grundausbildung EFZ und bringst mehrere Jahre Berufserfahrung mit Du hast Erfahrung im Betrieb und Unterhalt technischer Anlagen sowie idealerweise im Bereich Tür\-, Tor\- und Schliesssysteme Du verfügst vorzugsweise Kenntnisse im Schweissen Du arbeitest selbstständig, zuverlässig und lösungsorientiert und behältst auch in anspruchsvollen Situationen den Überblick Du denkst vernetzt, packst gerne mit an und schätzt die Zusammenarbeit in einem eingespielten Team Du kommunizierst stilsicher in Deutsch und verfügst über gute Anwenderkenntnisse in MS Office sowie idealerweise CAFM\-Systemen Du bist bereit, unregelmässige Einsätze sowie Pikettdienste (Früh\- und Spätschichten von Montag bis Sonntag) zu übernehmen Benefits Moderner Arbeitsplatz im Einkaufszentrum Glatt, mit sehr guter Anbindung an den ÖV Gratis Parkplatz Zugang zu Corporate Benefits Plattformen mit diversen Rabatten und Vergünstigungen namhafter Anbieter in den Bereichen Reisen, Freizeit, Mode, Wohnen und mehr Finanzielle und/oder zeitliche Unterstützung bei externen Fachausbildungen Bonus in Abhängigkeit des Unternehmenserfolgs und der persönlichen Leistung Prämien für Krankentaggeld\- und Unfallversicherung werden zu 100% von Livit übernommen Bezug eines SBB\-Gutscheins oder Vergünstigung auf den ZVV\-BonusPass Kontakt Lanter Senior HR Business Partner Linkedin Bewerbungsprozess Livit Family Wir lieben Immobilien und setzen uns mit Begeisterung für die Werterhaltung der Liegenschaften unserer Kunden ein. Wenn du bei Livit arbeitest, gehörst du zur Livit Family. Du wirst geschätzt für das, was du bist und was du tust. Denn nicht nur deine Skills und deine Erfahrung, sondern auch du als Mensch bist uns wichtig. In unserem Arbeitsumfeld fühlst du dich wohl und kannst dich entfalten. Das liegt einerseits an unseren vielsei tigen Jobprofilen und den Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb unseres Unternehmens. Andererseits aber auch an der unver wechselbaren Unternehmenskultur, die in der Immobilienwelt ihresgleichen sucht. Mehr über Livit erfahren jpid543e298jm jit0729jm jiy26jm

Et si votre plume contribuait à une santé plus éclai Chef de projet éditorial Et si votre plume contribuait à une santé plus éclairée ? Chez BioSanté Éditions, nous pensons que bien s’informer, c’est déjà mieux se porter. Depuis 2016, nous publions des revues, livres et dossiers qui explorent les différentes approches de la santé naturelle — avec rigueur, exigence et indépendance. Nous privilégions les contenus utiles, lisibles, étayés. Notre équipe conçoit chaque publication avec sérieux et responsabilité, pour répondre aux attentes d’un lectorat soucieux de comprendre, d’agir, et de prendre soin de soi autrement. Dans le cadre d’un remplacement congé maternité, nous cherchons un·e chef·fe de projet éditorial capable de porter la qualité éditoriale et de piloter la production au quotidien, en lien étroit avec auteurs, experts et équipe interne. Chef de projet éditorial Détails du poste : CDD 7 mois, démarrage mars 2026 (possibilité de CDI ensuite) 100%, basé à Lausanne, télétravail mardi \& vendredi Rôle clé : qualité éditoriale \+ coordination \+ suivi de production Principales missions : Piloter des publications de A à Z : de la commande à la version imprimée, en garantissant cohérence, fiabilité et plaisir de lecture. Réécrire et éditer des articles (structure, clarté, rythme, titres, chapeaux), avec un haut niveau d’exigence rédactionnelle et scientifique Garantir la cohérence éditoriale de chaque publication qui vous est confiée Coordonner les auteurs, experts, pigistes et membres de l’équipe interne (briefs, relances, intégration des retours). Gérer plannings et fabrication : suivi prestataires (graphisme/maquette), validations, respect des délais et du budget. Participer à la rédaction de formats variés : brèves, newsletters, messages web, ebooks, dossiers hors\-série Diffusion (en lien avec l’équipe marketing) : optimisation d’accroches/titres, adaptation des contenus aux canaux, amélioration continue des performances sans compromis sur l’éditorial. Être force de proposition sur les sujets, angles et formats à développer Profil recherché 2\+ ans en rédaction/édition / coordination éditoriale / presse / agence / communication éditoriale Excellente maîtrise du français écrit (niveau C2 ou équivalent, orthographe irréprochable) Capacité à structurer, clarifier, vérifier, et tenir un suivi rigoureux (délais/qualité). À l’aise en environnement digital (Google Workspace/Notion/Slack…) Sens du détail, réactivité, autonomie, fiabilité, esprit d'équipe Ce qui fera la différence Vous aimez améliorer un texte (pas juste le corriger). Vous êtes à l’aise pour coordonner plusieurs interlocuteurs et tenir un planning. Vous savez maintenir une exigence éditoriale élevée sous contrainte de production. Déroulement des entretiens Appel visio Test rédactionnel Rencontre à Lausanne Pour candidater Envoyez CV \+ 2–3 exemples (liens ou PDF) \+ quelques lignes sur votre intérêt et votre disponibilité. jpid310ef9djm jpit0729jm jpiy26jm

Spécialiste Payroll (H/F/D) Lieu de travail: Morges Taux d’activité: 80\-100% Date de début d’activité: immédiate ou à convenir Département: Professions commerciales / Marketing / IT Tes tâches Gestion complète, ponctuelle et qualitative des salaires pour un périmètre défini dans plusieurs cantons (traitement des salaires mensuels et horaires) jusqu'aux clôtures mensuelles Accompagnement et soutien technique des responsables du périmètre attribué dans les domaines de l’administration des salaires et des assurances sociales et du droit du travail Gestion de différents décomptes et annonces de mutations relatives à l’assurance\-accidents, à l’assurance\-maladie, à la caisse de pension, aux allocations familiales, à l’impôt à la source, etc. Exécution de diverses tâches liées à l’administration du personnel (mutations dans le système, gestion et mise à jour des dossiers du personnel, etc.) Gestion des relations avec les administrations, autorités et compagnies d’assurances Élaboration de différents reportings et statistiques Réalisation de divers décomptes, notamment les frais d’exécution des conventions collectives et l’impôt à la source (en partie via ELM) Conseil aux collaborateurs et à l’équipe RH sur les questions de salaires et d’assurances sociales Ton profil Formation commerciale de base complétée par une formation continue pertinente (p. ex. certificat de gestionnaire en assurances sociales ou certificat HRSE de spécialiste Payroll) Expérience de min. 2 ans dans la gestion des salaires au sein d’une entreprise de taille importante et évoluant dans un environnement dynamique ; une expérience des conventions collectives de travail (CCT) constitue un atout Excellente aisance avec les chiffres, méthode de travail fiable, efficace et autonome Personnalité appréciant le travail en équipe, proactive, flexible et résistante au stress Excellentes connaissances du français et de l’allemand Idéalement, très bonnes connaissances du logiciel Abacus À propos de nous Chez Vebego SA, plus de 6000 collaboratrices et collaborateurs facilitent chaque jour la vie de notre clientèle et veillent à ce que leurs bâtiments restent toujours au meilleur de leur forme. Nous sommes une entreprise familiale qui propose des services complets autour de l’immobilier, du nettoyage à l’entretien du jardin en passant par la maintenance technique. Ton avenir chez Vebego Pour en savoir plus sur Vebego en tant qu’employeur et sur les avantages dont tu pourras bénéficier à l’avenir en tant que collaborateur ou collaboratrice, consulte «Travailler chez Vebego». Sous «En route vers Vebego», nous te donnons des conseils pour ta candidature et nous t'expliquons le processus de recrutement de Vebego. Découvre notre culture d'entreprise et teste ta compatibilité avec Vebego en répondant au «Culture Fit \- Quiz». Ton contact RH Giordano HR Business Partner \+41 43 322 94 36 Contact LinkedIn Pour ce poste, nous n'acceptons aucun dossier d'agences de placement. Vebego SA Albisriederstrasse 253 8047 Zürich, Albisrieden jpidaa0480bjm jit0728jm jiy26jm

Sales \& Kundenberater 80\-100% (m/w/d) für temperaturgeführte Lebensmittellogistik und \-transporte Als Sales \& Kundenberater bist du die zentrale Ansprechperson für unsere Kunden in der temperaturgeführten Lebensmittellogistik. Du sorgst für reibungslose Abläufe, überzeugst mit Fachwissen und baust langfristige Partnerschaften auf. Wir \- ein familiengeführtes und traditionsreiches Unternehmen mit Sitz in Hägendorf \- sind spezialisiert auf den Transport und die Logistik von hochwertigen Lebensmitteln im temperaturgeführten Bereich. Den nachhaltigen Erfolg unseres Unternehmens stellen wir anhand einer gut entwickelten Infrastruktur, durchdachten Prozessen sowie qualifizierten und engagierten Mitarbeitenden sicher. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir per 01\. September 2026 oder nach Vereinbarung eine kommunikationsstarke Persönlichkeit, die Sales und Kundenbetreuung aus einer Hand verbindet – und die Marke F. Murpf AG bei bestehenden wie neuen Kunden wirkungsvoll vertritt. Sales \& Kundenberater 80\-100% (m/w/d) für temperaturgeführte Lebensmittellogistik und \-transporte Spannende Aufgaben warten auf dich Du betreust und entwickelst einen Teilbereich unseres Kundenstamms und gewinnst gezielt neue Kunden für unsere Dienstleistungen. Du trägst zum Unternehmenserfolg bei, indem du die Umsatz\- und Margenziele in deinem Bereich positiv beeinflusst und bestehende Kunden weiter ausbaust. Du unterstützt bei Ausschreibungen, Offerten und Präsentationen und führst Ver­tragsverhandlungen Margenziele in deinem Kundenkreis, im Einklang mit unseren Unternehmenszielen. Du unterstützt Kundenintegrationen proaktiv mit den internen und externen Part­nern und leistest so einen wichtigen Beitrag für eine positive Auftragsintegration. Du erkennst, was deine Kunden bewegt, und setzt gezielte Massnahmen um, die die Kundenzufriedenheit messbar steigern. Als Markenbotschafter positionierst du die F. Murpf AG souverän bei Kunden und im Markt. Was ötigst du, um dich in der Position wohlzufühlen? Abgeschlossene Grundausbildung mit Weiterbildung in Verkauf, Marketing oder Betriebswirtschaft. Mehrjährige Berufserfahrung im aktiven Verkauf, idealerweise in der Transport\- und Logistikbranche oder im Lebensmittelumfeld. Verhandlungsgeschick, Abschlussstärke und ein ausgeprägtes Gespür für die Bedürfnisse deiner Kunden. Unternehmerisches Denken, Freude am Arbeiten im Team und eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise. Sicheres, gewinnendes Auftreten und Freude am persönlichen Kontakt mit unter­schiedlichsten Anspruchsgruppen. Stilsichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; ösischkenntnisse von Vorteil. Kenntnisse rund um temperaturgeführte Logistik sind ein Plus – die Neugier, sich einzuarbeiten, ist Voraussetzung. Sicherer und routinierter Umgang mit MS Office. Führerausweis Kat. B und Bereitschaft zu regelmässiger Reisetätigkeit innerhalb der Schweiz. Was du bei uns erwarten kannst Eine verantwortungsvolle Schlüsselrolle mit grossem Gestaltungsspielraum in einem stabilen und inhabergeführten Familienunternehmen. Flache Hierarchien und eine authentische Zusammenarbeit auf Augenhöhe zwischen Mitarbeitenden und Führungskräften. Direkte Berichtslinie zur Geschäftsleitung sowie kurze und effiziente Entscheidungswege. Moderne Infrastruktur und zeitgemässe Arbeitsmittel. Ein familiäres Arbeitsumfeld, in dem Teamarbeit und gegenseitige Unterstützung grossgeschrieben werden und eine offene, ehrliche Du‑Kultur selbstverständlich ist. Kostenloser Parkplatz und eine gute Verkehrsanbindung sowie vergünstigte Verpflegungsmöglichkeiten. Konnten wir dich für die Funktion als Sales \& Kundenberater 80\-100% (m/w/d) begeistern? Dann freuen wir uns auf deine vollständige Onlinebewerbung. Kontakt Für weitere Auskünfte steht dir unser Geschäftsführer Roy gerne zur Verfügung. Du erreichst ihn unter folgender E‑Mail\-Adresse:. Jetzt online bewerbenF. Murpf AG \- Transporte und Logistik Human Resources Industriestrasse West 36 4614 Hägendorf jpidc366b8ajm jit0727jm jiy26jm

Leiter\*in Qualitätsmanagement und Nachhaltigkeit 1922 als kleines Familienunternehmen gestartet, ist die \-Gruppe über die Jahrzehnte gewachsen. Heute gehören über 80 Konzerngesellschaften aus allen Bereichen der Baubranche zu uns. Eine davon sind wir, die Dienstleistungen AG. Wir sind die zentrale Dienstleisterin der Gruppe und übernehmen übergeordnete Interessen wahr. Wir beraten und unterstützen mit unseren Fachleuten in den Bereichen Finanzen, Personal, Versicherung, Informatik, Marketing \& Kommunikation, Einkauf, Recht und Engineering. Zur Verstärkung unseres Teams am Hauptsitz in Moosseedorf suchen wir genau dich. Leiter\*in Qualitätsmanagement und Nachhaltigkeit HIER KANNST DU MITWIRKEN Du verantwortest die Weiterentwicklung und Harmonisierung des integrierten Managementsystems (IMS) über alle Organisationseinheiten hinweg. Du koordinierst und steuerst sämtliche Aktivitäten in den Bereichen Qualitätsmanagement und Nachhaltigkeit. Du stellst die Einhaltung und Weiterentwicklung der Anforderungen gemäss ISO 9001 (Qualität) sowie die Nachhaltigkeitsvorgaben sicher. Gemeinsam mit den Fachbereichen entwickelst, betreibst und optimierst du das IMS sowie die gruppenweite Multisite\-Struktur kontinuierlich weiter. Die Planung, Vorbereitung, Durchführung, Begleitung und Dokumentation von internen und externen Audits gehört ebenfalls zu deinen Aufgaben. Zudem erstellst du Jahresberichte und Auditberichte unter Einbezug der relevanten Daten und Beiträge der Gesellschaften. Du führst die Fachgruppe Qualität und Nachhaltigkeit fachlich und arbeitest eng mit den Vertreter\*innen der Gesellschaften zusammen. Du übernimmst die Schulung und Sensibilisierung der Mitarbeitenden und förderst aktiv eine qualitäts\- und nachhaltigkeitsorientierte Unternehmenskultur. Du beobachtest relevante Entwicklungen und Trends in deinem Fachgebiet und initiierst sowie steuerst entsprechende Projekte und Verbesserungsmassnahmen. DEIN FUNDAMENT Du verfügst über eine technische oder betriebswirtschaftliche Ausbildung, beispielsweise in den Bereichen Bau, Ingenieurwesen oder Betriebsökonomie. Du bringst fundierte Kenntnisse im Qualitätsmanagement nach ISO 9001 sowie im Bereich Nachhaltigkeit und ESG mit. Idealerweise verfügst du über eine Auditoren\- oder Lead\-Auditor\-Zertifizierung und hast dich im Bereich Nachhaltigkeit weitergebildet. Du konntest mehrere Jahre Erfahrung im Bau\-, Infrastruktur oder projektorientierten Umfeld sammeln. Du hast Erfahrung im Auditieren sowie im Aufbau, Betrieb und der Weiterentwicklung von Managementsystemen. Du denkst strategisch und unternehmerisch, kommunizierst adressatengerecht und überzeugst durch deine strukturierte und analytische Arbeitsweise. Du hast Freude daran, Qualitäts\- und Nachhaltigkeitsthemen aktiv voranzutreiben und Veränderungen in einer dezentralen Organisation gemeinsam mit verschiedenen Anspruchsgruppen zu gestalten. Du verfügst über Erfahrung in der lateralen Führung und bringst Kompetenzen im Projekt\- und Prozessmanagement mit. Du kommunizierst stilsicher in Deutsch und ösisch. Zudem verfügst du idealerweise über gute Italienischkenntnisse. DAS ERWARTET DICH Eine vielseitige und verantwortungsvolle Schlüsselfunktion mit direktem Einfluss auf die Weiterentwicklung von Qualität und Nachhaltigkeit Ein motiviertes und engagiertes Team sowie ein kollegiales Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen Viel Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, Themen und Prozesse aktiv weiterzuentwickeln Ein spannendes Tätigkeitsfeld in einer Branche, die sich im digitalen und nachhaltigen Wandel befindet Moderne Infrastruktur und Arbeitsmittel, die dich in deinem Arbeitsalltag optimal unterstützen Attraktive Arbeitsbedingungen sowie Unterstützung bei deiner persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung Kostenlose Parkplätze direkt vor dem Haus oder ein Shuttlebus zum Bahnhof Zollikofen (Hin\- und Rückfahrt) Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über deine Bewerbung! Weitere Informationen erteilt dir Hebeisen gerne unter . Dienstleistungen AG Seedorffeldstrasse 21 \| 3302 Moosseedorf jpid2fcee64jm jit0626jm jiy26jm

Örebro University and the School of Science and Technology are looking for one doctoral student for the doctoral programme in Computer Science, concluding with a doctoral degree. Start date: Fall 2026. The PhD student will belong to the graduate school within the Wallenberg AI, Autonomous Systems and Software Program (WASP). WASP is Sweden’s largest individual research program ever, a major national initiative for strategically motivated basic research, education and faculty recruitment. The program addresses research on artificial intelligence and autonomous systems acting in collaboration with humans, adapting to their environment through sensors, information and knowledge, and forming intelligent systems-of-systems. The vision of WASP is excellent research and competence in artificial intelligence, autonomous systems and software for the benefit of Swedish society and industry. Read more: https://wasp-sweden.org/ The graduate school within WASP is dedicated to provide the skills needed to analyze, develop, and contribute to the interdisciplinary area of artificial intelligence, autonomous systems and software. Through an ambitious program with research visits, partner universities, and visiting lecturers, the graduate school actively supports forming a strong multi-disciplinary and international professional network between PhD-students, researchers and industry. Project description The PhD student will be affiliated with the Department of Computer Science and will carry on research within the field of cybersecurity for embodied AI. While cybersecurity threats in AI are often studied in software-based environments, the physical embodiment of AI in robots and autonomous systems introduces new, largely unexplored risks and opportunities. This PhD project will investigate: How embodiment and physical configuration affect the cybersecurity posture of AI-driven systems; The role of self-awareness in security, i.e., how robots can assess their own vulnerabilities based on their embodiment and operational state; How dynamic reconfiguration can enhance resilience, e.g., redistributing sensor reliance, modifying behaviour or adjusting control strategies in response to attacks. Rather than relying solely on traditional security mechanisms, this research aims to explore how AI systems can proactively evaluate their own weak points and autonomously adapt to mitigate security risks. Supervision: The doctoral student will be supervised by Dr. Alberto Giaretta (primary) and Professor Mauro Conti (secondary). The programme, doctoral studentship, entry requirements and selection To see the job advertisement in its entirety, visit: https://www.oru.se/english/career/available-positions/job/?jid=20260197 Information For more information about the programme and the doctoral studentship, contact Dr. Alberto Giaretta (alberto.giaretta@oru.se). For administration issues, contact Prof. Martin Magnusson (martin.magnusson@oru.se). At Örebro University, we expect each member of staff to be open to development and change; take responsibility for their work and performance; demonstrate a keen interest in collaboration and contribute to development; as well as to show respect for others by adopting a constructive and professional approach. Örebro University actively pursues equal opportunities and gender equality as well as a work environment characterised by openness, trust and respect. We value the qualities that diversity adds to our operations. Application to the programme and for the doctoral studentship The application is made online. Click the button “Apply” to begin the application procedure. For the application to be complete, the following electronic documents must be included: CV Proof that you meet the general and specific entry requirements (copies of the original certificate and official transcript for bachelor's and master's degrees) Independent project (degree project) Other relevant documents, course and degree certificates verifying eligibility Description of research interests – detailing the field of research you are interested in, including, if applicable, theoretical and methodological approaches (2-5 pages). As a main rule, application documents and attachments are to be written in Swedish, Danish, Norwegian, or English. Certificates and documents in other languages verifying your qualifications and experience must be translated by an authorised translator to Swedish or English. A list of authorised translators can be obtained from Kammarkollegiet (the Legal, Financial and Administrative Services Agency), http://www.kammarkollegiet.se/engelska/start. When you apply for admission, you automatically also apply for a doctoral studentship. More information for applicants will be found on our career site: https://www.oru.se/english/career/available-positions/applicants-and-external-experts/ The application deadline is 3 August 2026. We look forward to receiving your application! As we have already made our choices in terms of external collaboration partners and marketing efforts for this recruitment process, we decline any contact with recruitment agencies and advertisers. As directed by the National Archives of Sweden (Riksarkivet), we are required to deposit one file copy of the application documents, excluding publications, for a period of two years after the appointment decision has gained legal force.

Account Strategist, Nordics Stockholm, Sweden Who we are At Criteo, we are building the advertising platform of choice for the open Internet, an ecosystem that favors neutrality, transparency and inclusiveness. With more than 1.4 billion active shoppers and $600 billion in annual commerce sales, we deliver performance at scale. Founded in a Paris start-up incubator, Criteo now carries out our entrepreneurial spirit across 30+ global offices. Do you want to have an impact on more than half of the world’s internet users? Join us and be part of something big. Overview The large customer account strategy team is managing a portfolio of top accounts among our Nordics clients. Client retention together with account growth will be your main objective to continue supporting our ambitious plans for growth. You will be responsible for managing, maintaining, and upselling post sale communications with our clients. This position will be responsible for analysing an assortment of metrics for all ads served, communicating issues/concerns internally to all parties involved and being the client’s “Go-To” person for any questions. You will monitor and optimise existing campaigns to help increasing our revenue and margins, along with cultivating a strong and productive relationship with clients. You will work closely with our internal support teams to provide detailed and insightful reports and optimise campaigns to enhance client’s performances. You will also plan, forecast and negotiate budgets along with upselling Criteo’s wider portfolio of performance products. The Nordics Large Customer Account Strategy team is based in central Stockholm. What you’ll do - Provide best in class account management to Criteo’s Large Customer advertisers in The Nordics. Mainly in Retail, Travel and Classifieds. - Grow revenue and optimise accounts to improve performance for the customer - Responsible for revenue, pitching and up-selling the accounts residing in your book of business - Understanding clients’ marketing objective and manage the day to day relationships. - Regular client meetings at different levels in the advertiser’s organisation - Define, implement and monitor both strategic and tactical plans for your clients - Constant monitoring and analysis of retailer’s campaign performance - Define a short, medium and long term business plan with the client - Manage and empower specialist support teams to achieve these objectives - Identify and suggest new processes that can be implemented to improve Criteo’s service - Encourage feedback from customers to enhance Criteo’s products and services - Track and maintain contact, event and deal information in Salesforce CRM Who you are - Strong background in online performance media (search, display, video, app, affiliate, SEO etc.) SAAS, fashion or broader technology - Proven experience in direct client relationships - Negotiation ad influencing skills, and an ability to persuade at all levels of an agency or client - Excellent knowledge of the local online, retail and e-commerce market - High interest in interactive media and performance based display advertising - Strong analytical skills: must be proficient in Excel. (formulas, v lookups) - Strong track record of success in offering outstanding customer service and innovation leading to sustained revenue growth and customer retention - Ability to assess and resolve advertiser issues - Degree qualification - Ability to deliver in a time-sensitive environment - Passionate about online and technology - Strong project management skills - Eligible to work in the EU (mandatory) - An energetic self-starter. Enthusiastic, smart and a drive to win.

Electrolux IT Solutions AB (Org.no. 556095-0197) ELECTROLUX Group IT Data Science presents Bring your innovative ideas around Big Data For us going to work everyday has an even greater purpose than putting the latest product or technology on the market. It’s about improving the everyday lives of millions. By staying humble and open for new ideas – we can push the boundaries for cooking, cleaning and wellbeing at home. But to keep doing so, we need more people who want to innovate and re-imagine what life at home can be. Data Engineer – Stockholm HQ As an enterprise producing millions of appliances each year and counting more than 50.000 employees, Electrolux is already generating massive amounts of data in hundreds of systems across the globe from sales to sensors in factory robots or smart home appliances. And with an explosion of IoT devices just around the corner, these data volumes are expected to grow in the near future by an order of magnitude or more. The engineering challenges involved in storing, processing and analyzing data at this scale, velocity and complexity are simply too much for traditional enterprise solutions, so our small team of Data Engineers are currently building a scalable data platform in the cloud to address these challenges and help transform Electrolux into a fundamentally data-driven company. To achieve this, we are looking at experienced data engineers working as part of the Electrolux Data Science team, a key enabler of the company’s digital agenda and the Groups Center of Excellence with regards to Big Data. THE TEAM In this role, you will be a member of Group IT Data Science, the organisation responsible for all of the company group business areas (Major Appliances, Home Care & SDA and Professional Appliances) You will report operationally and functionally to the Global Head of Data Science. You will work with all the Global Group functions including Finance, Legal Affairs, Marketing, Operations (manufacturing, R&D, design and purchasing), Corporate Communications and Human Resources. This is a full-time permanent role based in our Global Headquarters office in Stockholm/Stadshagen where we are 60+ nationalities under the same roof and we’re quite happy with the look and feel of the office! THE CHALLENGE Times are really exciting at Electrolux! Especially within Group IT Data Science Team, one of the newest department born inside the company. We are on a data-driven and digital transformation journey and we expect you to be the driving force to lead the way towards transforming business data into assets that help our organizations improve customer experience, revenue, reduce costs, seize business opportunities, and much more. A REGULAR DAY AT WORK You will work alongside both Data Engineers and Data Scientists, your responsibilities include platform work (solution design and implementation of stream processing, ETL and pipeline automation toolchains) as well as concrete pipelining tasks (configuring data flows from source systems to the data lake and/or various lakeshore access layer stacks). YOU • Proactive. You are self-driven, results-oriented with a positive outlook. You’re not just solving the tasks, you always think ahead and identifying operational issues and drive resolution • Results oriented. You are strong customer focused and have ability to develop and sustain a network with cross-functional teams. • A smart risk taker. You know when to, and when not to challenge conventions. • Pragmatic. Your solutions are always realistic and doable. • Flexible. You react quickly and positively to changing environment. EDUCATION AND EXPERIENCE • Minimum two years of hands on experience in AWS or Azure • Solid command of one or more of: Java, Scala, Python • Good understanding of data structures and database technologies • Comfortable in Linux/bash • Experience with good software practices: Version control (git), CI/CD, writing maintainable code, KISS, DRY, SOLID, etc. • Self-motivated, fast learner, technology agnostic, pragmatic • B.Sc. in Computer Science (or equivalent) • Experience in data engineering (non-drag and drop ETL, data wrangling, data quality, warehousing, etc.) • Experience with open source/open standards big data technologies, e.g.: Spark, Hive, HBase, Cassandra, Drill, Databricks, EMR/HDInsight, etc. • Experience with streaming data technology and uses: Kafka/Kinesis, Confluent Platform, Flink, Samza, Spark Streaming, Druid, ElasticSearch, etc. • Experience in cloud solution design • Experience from both startup (Lean/Agile) and enterprise (more waterfall-like) environments • Excellent English knowledge, written and spoken.

You must have high levels of self-motivation, excellent relationship management and the ability to communicate with both technical and business stakeholders in industry-appropriate terminology. We look for the below skills in an ideal candidate: • 8+ years of application design, development and implementation experience • Degrees in Business Management, Computer Application or other related areas • Familiarity with both traditional and agile IT project delivery and development cycles • Workshop, meeting facilitation and interviewing experience • Excellent written and spoken English skills, with experience preparing and managing documentation for senior executives • Industry experience from one or more areas (e.g., finance, insurance, retail,Telecom) • Data warehousing, Big data, Hadoop, data modelling and data analysis • Data architecture and structures • Solid experience with databases such as Oracle DB2, SQL server or Teradata • Data analysis and data modelling (Industry data model knowledge and experience such as Teradata CLDM, FS-LDM, Oracle Communication Data Model etc.) • Enterprise Master Data Management experience • Requirements management tools: JIRA, Jama, Trello • BI tools: specification, development and use (e.g. Tableau/Qlikview/BO) • Data Lineage – Reference data management tools knowledge • Detail focused, resourceful, decisive, composed, problem-solver, flexible and adaptable • Excellent communication and presentation skills • Strong skills in stakeholder management and customer service; able to manage complex relationships and organizations • Organizational competence and the ability to communicate at all levels, experience with large and high-profile organizations • Strong influencing skills to manage key decision-makers in highly political environments • Working effectively in multi-disciplinary and cross-organizational teams. We are seeking an experienced Solutions Designer to work in close collaboration with Project Managers, Industry Consultants, Technology Consultants and Data Modelers on engagements. This is a multi-faceted role part of end-to-end project delivery as well as in pre-sales cycles for business exploration. The solutions designer will be responsible for the delivery of the design work stream for BIXC’s services delivery and must have a deep understanding of the fine points of the data arena: Business Intelligence, Data warehousing, Big Data, data usage, tools and analytics. You will be responsible for translating the business needs into efficient solutions in strategic business systems. You will be analyzing new requirements, identifying change needs, assessing the impact of changes on existing solutions and suggest actions to be taken. This role represents an excellent opportunity to become an influential part of a new, fast growing team with plenty of opportunities to learn, stretch and develop your business, technical and leadership skills. You will be responsible for the full SD workstream using industry standard methodologies and processes, including but not limited to – • Analyze incoming data requests and determine appropriate target solutions for specific requests. • Work very closely with business analysts, development teams and project managers for requirements and business rules. • Enterprise Master data management experience • Partner with source system Subject Matter Experts (SME)s, Architects, Data Analysts and Modelers to build scalable and performant data solutions. • Effectively communicate data design to other members of the team to ensure proper implementation and utilization of the data structures. • Plan, perform, and act as the escalation point for the most complex platform designs, coding, and testing • Work with DBAs in Enterprise Database Management group to troubleshoot problems and optimize performance • Effectively work in an ETL framework driven environment • Support ongoing data management efforts for Development, QA and Production environments • Act as a lead in providing application design guidance and consultation, utilizing a thorough understanding of applicable technology, tools and existing designs. • Provide technical consultation and support in the development of computer applications and programs. • Develop original and/or highly complex code and provides coding guidance to less experienced staff. • Lead and/or performs modeling, simulations and analysis efforts. • Verify program logic by overseeing the preparation of test data, testing and debugging of programs. • Act as an expert technical resource for modeling, simulation and analysis efforts. • Develop new documentation, departmental technical procedures and user guides. • Leads projects, allocates and manages resources and manages the work of less experienced staff. BIXC Incorporate was established in 2015 with the aim of being an innovative IT Consulting company that combines IT, Project and Test management with sales, marketing and business development to provide our customers high quality services and support. We aim to maintain loyal and long-term relationships with the businesses that rely on us for greater efficiency, productivity and profitability. We consider the "Top Quality, Good service and Strong commitment & Engagement" as the most important principles we offer to our clients. We are engaged in development of tools and machine-learning algorithms for variety of business problems like customer churn prediction, next best action recommendation, segmentation, predictive failure, GDPR and regulatory reporting. We are striving for the goals of growing both in the domestic and global markets, creating new business opportunities and reaching the desired level of success, which we will constantly search for.