In deze rol combineer je trade marketing, commerciële activatie en merksturing, met directe impact op zichtbaarheid, distributie en performance in de Belgische markt.

Je bent de schakel tussen marketing en sales en vertaalt merkstrategie naar concrete activatieplannen in retail.

Verantwoordelijkheden

• commerciële groei realiseren voor Campina in België
• trade marketing strategie vertalen naar concrete activaties
• assortiment, promoties en schapstrategie optimaliseren
• samenwerken met sales, category, finance en supply chain
• KPI’s analyseren en bijsturen op basis van marktdata
• marketingbudget beheren
• merkperformantie opvolgen

• minimum 5 jaar ervaring binnen FMCG
• ervaring in trade marketing, category management of commercial marketing
• sterke analytische vaardigheden
• commerciële mindset
• ervaring met retailcontext
• Nederlands en Engels vlot

Cohezio vzw is één van de grootste Externe Diensten voor Preventie en Bescherming op het Werk in België. Samen met een multidisciplinair team van 600 enthousiaste collega’s waken we over de gezondheid, de veiligheid en het welzijn op het werk van alle werknemers bij onze klanten.

De filosofie die we bij onze klanten vooropstellen, zetten we vanzelfsprekend ook intern in de praktijk om. Werken bij Cohezio betekent dat je als mens centraal staat. We werken als één team, collectief boven individueel. We bieden een werkomgeving met aandacht voor jouw welzijn, met het juiste evenwicht tussen menselijkheid en prestaties, tussen jouw privé- en beroepsleven.

Jobomschrijving

Als Product & Innovation Manager speel je een sleutelrol in het ontwerpen, ontwikkelen en lanceren van nieuwe producten en diensten van Cohezio en haar zusterorganisaties.

Meer concreet:

• Je volgt de maatschappelijke, regelgevende en sectorale ontwikkelingen binnen preventie en welzijn op het werk en analyseert opkomende trends.
• Je onderzoekt de behoeften van huidige en toekomstige klanten via marktonderzoek, in nauwe samenwerking met Sales- en accountmanagers.
• Je voert markt- en concurrentieanalyses uit en identificeert groeikansen voor nieuwe producten en diensten, of optimalisaties van het bestaande aanbod.
• Je ontwikkelt nieuwe product- en dienstconcepten: van idee tot marktintroductie.
• Je werkt het lanceringsplan uit in samenwerking met het marketing team.
• Je fungeert als verbindende schakel tussen sales, marketing en interne experten en verzamelt feedback uit het veld om het aanbod te verbeteren.

• Je beschikt over een masterdiploma in marketing, management, handelswetenschappen of een gelijkwaardige opleiding.
• Je hebt enkele jaren ervaring in een gelijkaardige functie (product management, innovatie of business development), bij voorkeur in een B2B-dienstenomgeving.
• Je beheerst methodologieën voor product- en dienstontwikkeling (zoals design thinking, lean startup, projectbeheer) en werkt graag datagedreven.
• Je kan marktinformatie en klantinzichten analyseren en vertalen naar duidelijke voorstellen.
• Je communiceert helder in het Nederlands en hebt een goede kennis van het Frans. Kennis van het Engels is een plus.
• Je werkt vlot met gangbare digitale tools (o.a. MS Office, data- en marktonderzoekstools) Kennis van social media is een troef.
• Je bent creatief,analytisch en georganiseerd. Ook bewaar je het overzicht in transversale projecten.  
• Je stelt je flexibel op en past je aan aan veranderende regelgeving en samenleving.
• Kennis van de sector in preventie en welzijn op het werk of HR-dienstverlening is een groot pluspunt.

Ben je gedreven door marketing in al zijn aspecten en ben je enorm leergierig om wat je nog niet kent in een sneltempo te leren? Wel dan ben jij misschien de marketing medewerker die we zoeken? 

Jobomschrijving

• Beheren en uitbouwen van onze sociale mediakanalen (o.a. Instagram en LinkedIn).
• Ontwerpen en onderhouden van productflyers en verpakkingen, volledig in lijn met de huisstijl.
• Verzorgen en stroomlijnen van de interne communicatie.
• Optimaliseren, actualiseren en visueel verbeteren van bedrijfspresentaties.
• Het op een creatieve en toegankelijke manier tot leven brengen van onze kernwaarden.
• Opstellen van een overzicht van verpakkingen en actief meedenken over concrete optimalisatievoorstellen.
  
  
• Verantwoordelijk voor het beheer en de optimalisatie van onze website, waaronder:
  
  Het verbeteren van onboardingpagina’s.
  Het optimaliseren van SEO voor maximale online zichtbaarheid.
  Het controleren, aanvullen en verfijnen van content.

Heb jij een marketingdiploma of een relevante marketingachtergrond? Dan is deze functie misschien wel iets voor jou! 

• Een creatieve en proactieve mindset, met plezier in meedenken en initiatief nemen.
• Een vlotte pen en het vermogen om boodschappen helder, overtuigend en creatief over te brengen.
• Ervaring met digitale marketing.
• Ervaring met Teamleader geldt als een pluspunt.
  
  

Onze klant is een vooruitstrevende organisatie actief binnen een groeiende B2B-markt. Innovatie, kwaliteit en een no-nonsense mentaliteit staan centraal in alles wat ze doen. Het marketingteam werkt nauw samen om sterke campagnes te bouwen die merkbekendheid verhogen én kwalitatieve leads opleveren. De organisatie investeert continu in opleidingen, moderne tools en een inspirerende werkplek waar ruimte is voor initiatief en creativiteit.

Jobomschrijving

• Ontwikkelen van een full-funnel advertising framework (TOFU/MOFU/BOFU) met gerichte messaging en creatieve invalshoeken per fase.
• Opzetten, beheren en optimaliseren van advertentiecampagnes via o.a. Google Ads, Meta, Pinterest en TikTok.
• Analyseren van campagneresultaten en vertalen van data naar concrete optimalisaties en groeikansen.
• Actief bijdragen aan conversie- en leadverbetering door nieuwe ideeën en experimenten voor te stellen.
• Samenwerken met het contentteam rond visuals, copy en short-form video's.
• Optimaliseren van marketing automation: e-mailflows, segmentatie, lijstbeheer en koppelingen met landingspagina's.
• Rapporteren van resultaten en aanbevelingen aan de Marketing Manager.

• 2 à 3 jaar ervaring in performance marketing, idealiter binnen een B2B-omgeving.
• Ervaring met platforms zoals Meta Ads, Pinterest Ads, TikTok Ads en eventueel LinkedIn Ads.
• Sterk inzicht in funnelopbouw, messaging per fase en creative briefings.
• Ervaring met e-mailcampagnes en marketing automation.
• Analytisch sterk met basiskennis GA4, tracking en rapportage.
• Creatief, nauwkeurig, resultaatgericht en gedreven om continu te verbeteren.
• Teamplayer die energie haalt uit samenwerken én testen, optimaliseren en schalen.

Om onze groei in Vlaanderen en Nederland te versterken, zoeken we een operationele marketingverantwoordelijke voor de Vlaamse en Nederlandse markt die de marketingstrategie vertaalt naar concrete acties, campagnes doelgericht opzet en opvolgt, en het team richting geeft om samen meer impact te realiseren.

• Je vertaalt de marketingstrategie voor Vlaanderen en Nederland naar concrete campagnes en commerciële acties rond de verschillende levensmomenten, collecties en doelgroepen.
• Je leidt een team van 4 collega’s en zorgt voor duidelijke prioriteiten, structuur, planning en opvolging.
• Je bent eindverantwoordelijk voor de campagnes van A tot Z: van campagneplan en mediaplan tot uitvoering, opvolging en optimalisatie. Je stuurt je team aan in de realisatie, bewaakt de rode draad over alle kanalen heen en stuurt bij op basis van timing, doelgroep, budget en resultaat.
• Je bouwt mee aan een sterk en herkenbaar merk voor Tadaaz in Vlaanderen en Nederland en zorgt ervoor dat onze positionering, tone of voice en visuele herkenbaarheid consequent worden doorgetrokken.
• Je optimaliseert mee de customer journey en denkt actief na over conversie, kanaalperformance en de gebruiksvriendelijkheid van onze webshop. Je ziet waar klanten afhaken, waar kansen liggen en stuurt bij op basis van data, doelgroep, kanaal en aankoopfase.
• Je volgt targets, budget, campagnes en teamactiviteiten nauwgezet op, rapporteert hierover helder en vertaalt inzichten naar concrete verbeteringen.
• Je bent het aanspreekpunt voor externe partners in Vlaanderen en Nederland.
• Je deelt je ervaringen en kennis met onze collega’s in Brugge, Frankrijk en Duitsland en leert uit hun ervaringen.
• Je neemt initiatief, ziet kansen en zorgt ervoor dat ideeën effectief uitgevoerd worden.
• Je rapporteert aan de CMO

Jij bent dé persoon voor deze job als je:

• Een hands-on T-shaped marketeer bent met een sterke e-commerce feeling. Je begrijpt hoe (B2B en B2C) klanten zoeken, vergelijken, twijfelen en uiteindelijk converteren. Je weet hoe verschillende kanalen elkaar versterken en hoe je marketinginspanningen omzet in meetbare resultaten.
• Sterk bent in campagneplanning en -uitvoering.
• Ervaring hebt met budgetbeheer & de focus op targets.
• Graag de lead neemt. Je geeft richting aan een team, brengt focus, stelt prioriteiten en zorgt voor een duidelijke opvolging. Je motiveert en coacht collega’s, geeft ruimte voor initiatief en houdt tegelijk de commerciële doelstellingen scherp in het oog.
• Sterke kennis hebt van paid social en SEA. Je begrijpt hoe je budgetten, campagnes en resultaten op deze kanalen beoordeelt en optimaliseert.
• Analytisch bent en energie haalt uit het interpreteren van cijfers en deze om te zetten naar concrete acties.
• Je kan inleven in de Vlaamse én Nederlandse markt en doelgroep. Je verdiept je graag in de verschillen tussen beide markten om ze zo efficiënt mogelijk te bespelen.
• Een proactieve mindset hebt en verantwoordelijkheid durft te nemen.
• Een echte teamplayer bent met sterke communicatieve skills en weet hoe je een team motiveert.
• Op de hoogte blijft van de nieuwste innovaties en trends.

Wij zijn op zoek naar een creatieve en proactieve marketingmedewerker die ons team komt versterken. In deze functie ben je verantwoordelijk voor het beheren en optimaliseren van onze website en sociale mediakanalen, het ontwerpen van productflyers en verpakkingen, en het verzorgen van interne communicatie. Daarnaast help je onze kernwaarden op een toegankelijke manier tot leven te brengen en draag je bij aan het verbeteren van onze bedrijfspresentaties en verpakkingen.

Taken:

Beheren en optimaliseren van onze website:

Onboardingpagina's verbeteren

SEO optimaliseren voor maximale vindbaarheid

Content controleren, aanvullen en verfijnen

Beheren van onze sociale mediakanalen (o.a. Instagram en LinkedIn)

Ontwerpen en onderhouden van productflyers en verpakkingen, in lijn met onze huisstijl

Verzorgen van de interne communicatie

Optimaliseren en actualiseren van bedrijfspresentaties

Onze kernwaarden creatief tot leven brengen

Overzicht opstellen van verpakkingen en meedenken over concrete optimalisatievoorstellen

Marketingdiploma of relevante marketingachtergrond

Vlotte pen en in staat boodschap helder én creatief over te brengen

Creatief, proactief en meedenkend

Oog voor detail en gevoel voor design en branding

Zelfstandig kunnen werken, maar ook goed functioneren in teamverband

Ervaring met digitale marketing

Ervaring met Teamleader is een pluspunt

Voel jij je als een vis in het water binnen de communicatiesector, zowel op operationeel als strategisch niveau? Ben jij creatief, vernieuwend, en ondernemend?  Kan jij mensen enthousiasmerend leiden en motiveren om mee te bouwen aan het verhaal van een verrassende centrumstad in volle ontwikkeling? Zie jij steeds opportuniteiten en kan je er snel op inspelen? Dan ben jij de geschikte kandidaat voor onze vacature afdelingshoofd communicatie & marketing. 

Van Sint-Niklaas een nog fijnere stad maken, dat is wat onze organisatie elke dag met volle goesting nastreeft. We zetten volop in op onze verdere ontwikkeling als warme, innovatieve, dynamische en kleurrijke stad. 

Als afdelingshoofd marketing & communicatie zet jij Sint-Niklaas verder op de kaart, zowel lokaal, regionaal, als ver daarbuiten.  Je stuurt hierbij de communicatiedienst aan, bestaande uit een contentteam en communicatieprojectverantwoordelijken, de adviseur stadspromotie en de participatieambtenaar. Je waakt over een goede en stabiele werkorganisatie waardoor een performante basiscommunicatie steeds gegarandeerd blijft.

Je grootste uitdaging: het verhaal van de stad maken!

Je missie: de Sint-Niklazenaar fier maken op hun verrassende stad!

Profiel: 

sterke leidinggevende - organisator - creatief - ondernemend - doelgericht - doortastend

Specifieke aanwervingsvoorwaarden

Je bent in het bezit van een masterdiploma of daarmee gelijkgesteld onderwijs of je slaagt voor een capaciteitsproef die onderzoekt of je in staat bent te functioneren op het gevraagde niveau. De test wordt afgenomen door een gekwalificeerde selector.

Heb je een buitenlands diploma?

Bezorg ons dan vóór de uiterste inschrijvingsdatum een gelijkwaardigheidsattest of het bewijs dat je dit hebt aangevraagd. Hiervoor kan je terecht bij NARIC: https://www.naricvlaanderen.be.

Algemene voorwaarden

Bij je inschrijving voldoe je aan alle voorwaarden gesteld in het rechtspositiebesluit (inclusief de taalwetgeving):

• Je bent tot het wettig verblijf in België en tot de Belgische arbeidsmarkt toegelaten of leerplichtig in België.
• Je bent van onberispelijk gedrag.
• Je geniet de burgerlijke en politieke rechten.
• Je bent lichamelijk geschikt voor de functie.
• Je slaagt voor de selectieproeven.

Ben jij iemand die energie krijgt van creatieve ideeën, sterke content en digitale marketing? Dan hebben wij een plek voor jou.

In ons warme familiale bedrijf krijg je de kans om écht impact te maken. Jij zorgt ervoor dat onze website beter scoort in Google, onze social media leeft en onze communicatie helder en aantrekkelijk is.

Als Marketing medewerker ben je verantwoordelijk voor:

- Beheren en optimaliseren van onze website:
- Onboardingpagina’s verbeteren
- SEO optimaliseren voor maximale vindbaarheid
- Content controleren, aanvullen en verfijnen
- Beheren van onze sociale mediakanalen
- Ontwerpen en onderhouden van productflyers en verpakkingen
- Verzorgen van de interne communicatie
- Optimaliseren en actualiseren van bedrijfspresentaties
- Onze kernwaarden op een creatieve en toegankelijke manier tot leven brengen
- Een overzicht opstellen van verpakkingen en meedenken over concrete optimalisatievoorstellen
Dit breng jij mee:

- Je hebt een marketingdiploma of een relevante marketingachtergrond
- Je hebt een vlotte pen en weet je boodschap helder én creatief over te brengen
- Je bent creatief, proactief en denkt graag mee
- Je hebt oog voor detail en gevoel voor design en branding
- Je kan zelfstandig werken, maar functioneert ook goed in teamverband
- Ervaring met digitale marketing
- Ervaring met Teamleader is een pluspunt

VOTRE MISSION Piloter, structurer et accélérer la performance produit Rattaché(e) au responsable marketing, vous êtes garant de votre portefeuille produits de A à Z, avec une forte dimension stratégique et une orientation business. Stratégie & développement produit - Définir et piloter la roadmap produit (innovation, extensions de gamme, rationalisation) - Identifier les opportunités de marché et construire des business cases solides - Travailler en étroite collaboration avec la R&D pour développer des produits différenciants - Garantir la cohérence de l'offre avec le positionnement premium de la marque Go-to-market & activation - Définir les stratégies de lancement (positionnement, pricing, argumentaire, distribution) - Piloter les plans d'activation 360° : trade marketing, digital, réseaux sociaux, influence, retail - Concevoir des supports impactants orientés performance (sell-in / sell-out) Pilotage de la performance - Suivre les KPI (CA, rotation, PDM, sorties caisses, ROI des actions marketing) - Analyser les performances par canal (Centres Auto, GSA/GSB, e-commerce, export.) - Recommander et mettre en œuvre des plans d'optimisation Insight marché & veille stratégique - Réaliser une veille active (concurrence, innovations, tendances consommateurs) - Exploiter la data pour orienter les décisions marketing - Être force de proposition sur les évolutions de marché en France comme à l'Export (nouveaux usages, nouveaux marchés, etc.) Coordination & leadership transverse - Piloter des projets transverses avec les équipes internes (commerce, ADV, R&D, communication) - Être le référent produit auprès des équipes commerciales, du réseau et sur les salons VOTRE PROFIL Expérience & compétences - Formation supérieure (Bac+5 - école de commerce / marketing) - 5 ans d'expérience minimum en tant que Chef de Produit, idéalement dans un univers technique - Expérience démontrée en gestion de cycle de vie produit et lancements - Forte culture business & orientée résultats - Capacité à analyser des données et à piloter la performance - Anglais professionnel obligatoire (écrit et oral) dans un contexte international Soft skills clés - Vision stratégique et capacité d'exécution - Esprit analytique et prise de décision - Leadership transverse et excellent relationnel - Autonomie, exigence et sens du détail - Une appétence forte pour l'univers auto, moto ou vélo serait un véritable plus Conditions & avantages - CDI temps plein (lundi-vendredi) - Rémunération : 30 à 40 k€ brut annuel selon profil et expérience - Mutuelle d'entreprise - Participation transport en commun (50%) - Plateau repas avec participation entreprise - Événements internes tout au long de l'année - Dispositif Action Logement

Rattaché au Channel Director Groupe, vous rejoignez le pôle Channel Management, en lien direct avec les pays, le marketing et l'IT. Sous le management du Channel Director Groupe, vous déployez le Digital Channel Programme, structurez le modèle cible et accompagnez les équipes locales dans la transformation digitale des parcours clients. Votre rôle : industrialiser les solutions digitales et piloter l'évolution digitale BtoB. Responsabilités Contribuer au développement et à l'enrichissement de la stratégie Groupe de digitalisation des canaux : analyse terrain, benchmark des pratiques B2B, recommandations et propositions de solutions, conduite de POC. Décliner la stratégie dans différents pays ciblés : coordination locale, priorisation, compréhension des dépendances, estimation du ROI et proposition de plans d'action pragmatiques. Identifier les gaps (compétences, outils, ressources) et enrichir le programme avec des recommandations opérationnelles : formation, accompagnement, etc. Déployer opérationnellement le Digital Channel Programme : analyse des évolutions possibles, formation, accompagnement des équipes commerciales, marketing, distribution. Tester, industrialiser et standardiser les solutions digitales : outils (PIM/DAM, CRM, e-order, selectors), parcours clients et best practices locales. Mettre en place et suivre les KPIs du programme : visibilité, pilotage, mesure du ROI, reporting régulier. Piloter la transformation : suivi des plans d'action, gestion du changement, coordination transverse au sein du groupe, levée proactive des points de blocage. Contribuer au passage à l'échelle et à la communication interne sur les avancées du programme. Qualifications Bac+5 école d'ingénieur ou commerce. Minimum 5 ans d'expérience en développement des ventes digitales B2B ou digitalisation de l'expérience client, dans un environnement international. Maîtrise des parcours digitaux omnicanaux et compréhension des réseaux de distribution B2B. Anglais (B2/C1). Les plus qui pourraient vous rendre encore plus unique : Expérience en change management / digital customer experience. Pratique de projets internationaux. Appétence pour les outils digitaux : PIM/DAM, CRM, Data Lake, Marketing Automation, e-order. Parce que votre profil ne se résume pas qu'à des compétences métier : Forte orientation business et pragmatisme pour proposer des solutions efficaces et actionnables. Curiosité, appétence digitale et capacité d'apprentissage rapide pour suivre les tendances et technologies. Leadership d'influence, aisance relationnelle et capacité à fédérer. Rigueur, organisation et esprit d'analyse pour structurer le programme et piloter les KPIs.