Die Behälterbörse ist der führende Behälterexperte für KLT-Systeme und Industriebehältnisse aller Art mit Sitz in Heubach unterm Rosenstein. Hochqualitative Behälter sorgen für einen sicheren Transport und eine praktische Aufbewahrung von Produkten, Werkzeuge, Materialen und Stoffe. Wir sind bereits über 25 Jahre ressourcen- und umweltschonend erfolgreich. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort in Teilzeit ca. 20-30 Stunden pro Woche einen Koordinator (m/w/d) Compliance, Zertifizierungen & Datenmanagement Was Sie von uns erwarten dürfen:  Flexible Arbeitszeiten  Leistungsgerechte Vergütung  Tankgutschein  Urlaubs- und Weihnachtgeld  30 Tage Urlaub  Familiäres Betriebsklima und umfassende Einarbeitungszeit  Abwechslungsreiches Aufgabengebiet und Weiterentwicklungsmöglichkeiten Ihr zukünftiges Aufgabenfeld:  Pflege, Verwaltung und Aktualisierung relevanter Unternehmens-, Produkt- und Lieferantendaten  Verwaltung und Überwachung von Zertifizierungen, Konformitätserklärungen und technischen Dokumentationen  Unterstützung bei der Umsetzung und Einhaltung von EU-Richtlinien sowie gesetzlichen Anforderungen  Pflege und Dokumentation datenschutzrelevanter Informationen gemäß DSGVO  Kontinuierliche Optimierung von Datenqualität und Dokumentationsprozessen Folgendes sollten Sie mitbringen:  Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische, technische oder betriebswirtschaftliche Ausbildung oder ein entsprechendes Studium  Erste Berufserfahrung in den Bereichen Compliance, Qualitätsmanagement, Zertifizierungen oder Datenmanagement von Vorteil  Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse sind wünschenswert  Ausgeprägte Organisations- und Koordinationsfähigkeit  Analytisches Denkvermögen sowie hohe Affinität zu Daten und Prozessen  Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel; Erfahrung mit ERP-, QM- oder Dokumentenmanagementsystemen ist von Vorteil  Kommunikationsstärke sowie Freude an der Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen Wir freuen uns über Ihre vollständige Bewerbung mit Gehaltsvorstellungen und frühestmöglichem Eintrittstermin per E-Mail an: E-Mail: bewerbung@behaelterboerse.de Tel: +49 (7173) 18400-34 Ansprechpartner: Franziska Wahl Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Datenschutzrecht, Qualitätsmanagement, Compliance Management, Datenverwaltung

Weitere Berufsbezeichnung: Sachbearbeitung; Customer Support; Backoffice; Kundenservice Stellenbeschreibung: Assistenz im Kundenservice & in der Sachbearbeitung in Teilzeit (m/w/d) – Backoffice unbefristet · 20–25 Stunden pro Woche an 4-5 Tagen · vor Ort in Lüneburg Vielleicht kommen Sie aus dem Kundenservice, aus der Assistenz, aus dem Empfang, aus der Verwaltung oder aus dem Backoffice. Vielleicht haben Sie schon mit Ticketsystemen oder Software gearbeitet. Vielleicht noch nicht. Wichtig ist: Sie bringen grundsätzlich Erfahrung im Büroalltag oder im Kundenkontakt mit. Sie nehmen Kundenanfragen entgegen, arbeiten mit unserem Ticketsystem und unterstützen im Backoffice. Es geht um Kundenkontakt, Organisation, sauberes Nachhalten und darum, im kleinen Team mitzudenken. - Sie nehmen Kundenanfragen entgegen, bearbeiten einfache Anliegen selbstständig und dokumentieren alles sauber in unserem Ticketsystem. - Sie leisten First-Level-Support für unsere Software und geben technische oder komplexere Fragen an das zuständige Team weiter. - Sie schreiben einfache Anleitungen für Kunden und aktualisieren bestehende Anleitungen. - Sie unterstützen oder übernehmen nach der Einarbeitung kleine Schulungen per Microsoft Teams. - Sie organisieren Post, Bürobedarf, Getränke und kleinere interne Themen und kommunizieren mit Dienstleistern, zum Beispiel Reinigung, Hausverwaltung oder Lieferanten. - Sie unterstützen bei Kundenanschreiben, Vorlagen und organisatorischen Aufgaben. - Sie unterstützen bei Datenschutzthemen und halten gemeinsam mit unserem internen Datenschutzbeauftragten Unterlagen, Abstimmungen und Maßnahmen nach. - Sie unterstützen bei organisatorischen Themen rund um Arbeitssicherheit, Brandschutz, Erste Hilfe und interne Unterweisungen. - Sie erstellen einfache interne Schulungs- und Unterweisungsunterlagen, zum Beispiel für Datenschutz, Arbeitssicherheit oder interne Abläufe. - Wenn es Ihnen liegt, betreuen Sie auch unseren Social-Media-Auftritt mit und erstellen gemeinsam mit uns Marketingmaterialien. Anforderungen - Erfahrung im Büro, Kundenservice, Empfang oder Backoffice - sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift - sicherer Umgang mit MS Office Programmen oder Libre Office, Outlook und digitalen Tools - Aufgaben sauber erfassen, priorisieren und nachhalten - zuverlässiger Umgang mit Terminen, Rückmeldungen und offenen Punkten - klarer, freundlicher Kundenkontakt - Bereitschaft zur Einarbeitung in unsere Software und Abläufe Was wir bieten - eine unbefristete Teilzeitstelle mit 20 bis 25 Stunden pro Woche - Arbeit vor Ort in Lüneburg, mobiles Arbeiten nach Absprache, wir brauchen Sie im Büro - ein kleines Team mit kurzen Wegen und direkten Absprachen Wasser, Kaffee, Tee und Kaltgetränke gibt es bei uns. Manchmal bestellen wir Pizza. Das gehört für uns zum normalen Büroalltag. Und ja, das Büro und die Arbeitsmittel sind modern, das Gehalt kommt pünktlich. Das sind für uns keine Benefits, sondern das Mindeste. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit unterschiedlichen Lebensläufen. Ob nach der Ausbildung, im Studium, mit Familie, mit Behinderung oder mit einem anderen Weg hierher: Wichtig ist, dass die Arbeitszeiten zu Ihrem Alltag passen, Sie sehr gut Deutsch sprechen und schreiben und sich im telefonischen Kundenkontakt sicher fühlen. Schicken Sie uns bitte Ihren Lebenslauf an: Sandra Intemann job@wrkbeat.com (https://mailto:job@wrkbeat.com) Bitte schreiben Sie dazu: - möglicher Starttermin - gewünschte Wochenstunden, mindestens 20 und maximal 25 - mögliche Verteilung der Arbeitstage und Arbeitszeiten - Gehaltsvorstellung Ein Anschreiben oder Zeugnisse brauchen wir im ersten Schritt nicht. Wenn wir später noch etwas benötigen, fragen wir nach. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Buchführung, Buchhaltung, Marketing, IT-Organisation, Datenschutz, KI-Tools, KI-Systeme, Social-Media-Kommunikation Erweiterte Kenntnisse: Büro- und Verwaltungsarbeiten, Büroorganisation, Büromanagement, E-Mail-Programm Outlook (MS Office), Präsentationsprogramm PowerPoint (MS Office), Präsentationsunterlagen erstellen Expertenkenntnisse: Korrespondenz Zwingend erforderlich: Kundenberatung, -betreuung

Fachverkäufer in Teilzeit (M/W/D) Fachverkäufer in Teilzeit (M/W/D) Salewa Outlet Aschheim Date: May 25, 2026 Die Oberalp-Gruppe ist ein managementgeführtes Familienunternehmen - ein Markenhaus, das hochwertige technische Bergsportprodukte herstellt. Wir haben 6 eigene Marken: Salewa, Dynafit, Pomoca, Wild Country, Evolv und LaMunt. Als Exklusivpartner anderer Marken im Sportbereich bieten wir unser gesamtes Know-how in Kommunikation, Verkauf und Imagebildung an. Wir sind ein Team von 1000 Mitarbeitern in 11 Ländern weltweit - eine Gruppe von Abenteurern und Träumern, Bergsteigern, die auf der Suche nach ihrem nächsten Gipfel sind. Wir suchen einen Fachverkäufer (M/W/D) in Teilzeit, der unsere Leidenschaft für den Bergsport den Kunden auf der Fläche nahebringt. Arbeitsort: Aschheim, DE Herz und Stimme unserer Marke im Store Kunden- und Verkaufsberatung Präsentation und Auszeichnung unserer Ware Kassenmanagement Unterstützung bei Marketingaktionen im Store (gerne auch mit eigenen Ideen) Erste Erfahrung im Einzelhandel und im Umgang mit Kunden Produkte sind dir teilweise schon bekannt Lust, in einem professionellen Team zu arbeiten Verantwortungsbewusst Affinität für den Bergsport

Luba Commercieel medewerker binnendienst - € 2958 - 4002 - Wormerveer - 40 uur - Vast - Mbo Wil jij een nieuwe baan als commercieel medewerker binnendienst in Wormerveer? Fulltime, afwisselend, internationaal en volop ruimte voor groei. Lees nu meer! Over het werk Als commercieel medewerker binnendienst bij een internationale marktleider in Wormerveer krijg je de kans om jouw commerciële talenten dagelijks in te zetten. Je werkt fulltime in een moderne vestiging en bent direct betrokken bij het ondersteunen van de salesorganisatie. In deze rol ben jij de verbindende factor tussen klanten, dealers, leveranciers en collega's. Je ondersteunt accountmanagers en dealers, hebt veel telefonisch klantcontact en zorgt voor een vlekkeloze opvolging van commerciële kansen. Daarnaast verwerk je offertes, orders en orderbevestigingen in Microsoft Dynamics 365. Ook ontvang je regelmatig klanten in de showroom in Wormerveer, verkoop je gebruikte machines aan handelaren en beheer je leasecontracten en administratieve processen. Je onderhoudt contacten met dealers en leveranciers, beheert de website en e-commerce omgeving, maakt nieuwsbrieven en vertaalt prijslijsten en marketingmateriaal. Verder organiseer je klantenevenementen, huisshows, fabrieksbezoeken in Italië en ondersteun je diverse marketingactiviteiten en advertenties. Deze functie combineert sales, marketing, klantcontact, administratie en organisatie, waardoor je veel ruimte hebt om jezelf breed te ontwikkelen. Je start je werkdag met het checken van nieuwe e-mails, het verwerken van binnengekomen orders en het doornemen van lopende projecten. Vervolgens schakel je tussen klantcontact, het ondersteunen van je collega's en het bijwerken van administratieve taken. Je bent veel in contact met klanten en dealers, zowel telefonisch als in de showroom. Regelmatig organiseer je samen met je collega's evenementen en lever je een actieve bijdrage aan de marketingactiviteiten. Door de afw...

Wat we doen B2B communicatie-adviseur / projectmanager Ambitieuze B2B-organisaties groeien niet vanzelf. Daar zijn scherpe keuzes, structuur en een sterke marketingpartner voor nodig. Daarom zoeken we een communicatieadviseur/projectmanager die klanten vooruit helpt en projecten in beweging houdt. Help onze klanten betere keuzes te maken. Houdt overzicht in complexe projecten en vertaal strategie in concrete acties waar designers, marketeers en contentspecialisten mee aan de slag kunnen. Jouw rol Binnen de Code krijg je een sleutelrol. Je bent verantwoordelijk voor onze B2B-klanten en bouwt samen met collega Bas verder aan deze pijler binnen het bureau. Jij zorgt ervoor dat bestaande klanten verder groeien, nieuwe projecten ontstaan en de samenwerking zich blijft ontwikkelen. Je bent adviseur, projectmanager en sparringpartner tegelijk. Je begrijpt hoe B2B-organisaties werken. Je weet hoe positionering, websites, content, employer branding, leadgeneratie en marketing automation met elkaar samenhangen. Je hoeft niet overal specialist in te zijn, maar je begrijpt wel hoe alle onderdelen samen bijdragen aan commerciële groei. Je bent het vaste aanspreekpunt voor jouw klanten. Je organiseert projecten, bewaakt kwaliteit en zorgt dat strategie ook daadwerkelijk wordt uitgevoerd. Sterke projectmanagementskills zijn zeker zo belangrijk als inhoudelijk advies. Wordt het verlengstuk van het marketingteam van onze klanten. Dit ga je doen Je: - Adviseert klanten over branding-, communicatie- en marketingvraagstukken. - Vertaalt complexe vraagstukken naar een heldere aanpak. - Organiseert projecten van briefing tot oplevering. - Bewaakt planning, kwaliteit en budget. - Brieft designers, contentspecialisten, marketeers en strategen. - Houdt overzicht over meerdere projecten tegelijk. - Denkt actief mee over commerciële kansen bij bestaande klanten. - Werkt samen met Bas aan de verdere groei van onze B2B-portefeuille. - Zorgt dat projec...

Als commercieel medewerker binnendienst bij een internationale marktleider in Wormerveer krijg je de kans om jouw commerciële talenten dagelijks in te zetten. Je werkt fulltime in een moderne vestiging en bent direct betrokken bij het ondersteunen van de salesorganisatie. In deze rol ben jij de verbindende factor tussen klanten, dealers, leveranciers en collega's. Je ondersteunt accountmanagers en dealers, hebt veel telefonisch klantcontact en zorgt voor een vlekkeloze opvolging van commerciële kansen. Daarnaast verwerk je offertes, orders en orderbevestigingen in Microsoft Dynamics 365. Ook ontvang je regelmatig klanten in de showroom in Wormerveer, verkoop je gebruikte machines aan handelaren en beheer je leasecontracten en administratieve processen. Je onderhoudt contacten met dealers en leveranciers, beheert de website en e-commerce omgeving, maakt nieuwsbrieven en vertaalt prijslijsten en marketingmateriaal. Verder organiseer je klantenevenementen, huisshows, fabrieksbezoeken in Italië en ondersteun je diverse marketingactiviteiten en advertenties. Deze functie combineert sales, marketing, klantcontact, administratie en organisatie, waardoor je veel ruimte hebt om jezelf breed te ontwikkelen. Je start je werkdag met het checken van nieuwe e-mails, het verwerken van binnengekomen orders en het doornemen van lopende projecten. Vervolgens schakel je tussen klantcontact, het ondersteunen van je collega’s en het bijwerken van administratieve taken. Je bent veel in contact met klanten en dealers, zowel telefonisch als in de showroom. Regelmatig organiseer je samen met je collega’s evenementen en lever je een actieve bijdrage aan de marketingactiviteiten. Door de afwisseling en internationale contacten blijft elke dag als commercieel medewerker binnendienst dynamisch en leerzaam. Ben jij communicatief sterk, klantgericht en goed georganiseerd? Solliciteer dan direct op deze veelzijdige functie als commercieel medewerker binnendienst in Wormerveer en geef jouw

Als Technical Graphic Designer ben je verantwoordelijk voor de visuele en technische communicatie van onze producten en merken. Je zorgt ervoor dat alle documentatie en marketingmaterialen professioneel, consistent en gebruiksvriendelijk zijn.

Je takenpakket bestaat onder andere uit:

• Opstellen, uitwerken en onderhouden van technische documentatie, handleidingen en productinformatie.
• Ontwerpen van technische fiches, catalogi, brochures en andere commerciële documentatie.
• Creëren van productvisualisaties, illustraties, verpakkingen en grafisch marketingmateriaal.
• Ondersteunen van het salesteam met presentaties, offerte-documentatie en andere commerciële visuals.
• Bewaken en versterken van de huisstijl en visuele identiteit van onze merken, zowel online als offline.
• Beheren en verder uitbouwen van een centrale beeldbank met kwalitatieve product- en merkvisuals.
• Ontwikkelen van digitale content voor websites, sociale media en andere online communicatiekanalen.
• Meewerken aan beurzen, productlanceringen en marketingcampagnes.
• Gelijktijdig meerdere projecten opvolgen met oog voor kwaliteit, planning en detail.

• Een bachelor in Grafisch Ontwerp, Productdesign, Industrieel Ontwerp of een gelijkaardige richting.
• Ongeveer 3 jaar relevante ervaring binnen grafisch ontwerp, technische documentatie of een combinatie van marketing en techniek.
• Een uitstekende kennis van Canva en Adobe Creative Suite (Illustrator, InDesign en Photoshop).
• Ervaring met WordPress en/of 3D-visualisatiesoftware is een mooie troef.
• Een sterk gevoel voor branding, typografie en visuele storytelling.
• Oog voor detail en affiniteit met technische producten en documentatie.
• Sterke organisatorische vaardigheden en het vermogen om meerdere projecten tegelijk op te volgen.
• Een zelfstandige, proactieve en hands-on ingesteldheid.
• Een uitstekende kennis van het Engels; ervaring met technische terminologie is een plus.

Deine Aufgaben - Du bist für die Bearbeitung, Qualifizierung und Erstansprache deiner warmen Leads verantwortlich und stimmst Termine mit den potenziellen Neukunden und unseren Verkäufern ab. - Du sorgst mit deiner Erstansprache dafür, dass Potentiale direkt erkannt und reibungslos an unseren Closer/Verkäufer übergeben werden - Du agierst im fußballerischen Kontext als perfekter Vorlagengeber und sorgst dafür, dass durch deine Vorlagen viele Tore geschossen werden - Mit deiner sicheren Art sorgst du dafür, maximales Cross- und Upselling Potential abzurufen - Du bist für die strategische Kundenpflege verantwortlich - Termine am Telefon für die Closer abzuschließen, sind für dich eine Leichtigkeit Dein Profil - Du bist kommunikativ und zielorientiert. - Du bist erfolgsorientiert und Herausforderungen motivieren dich. - Du feierst gerne persönliche Erfolge und lässt deine Erfolge auch gerne von anderen feiern. - Du brennst für den Vertrieb und Kunden langfristig ans Unternehmen zu binden. - Du arbeitest lieber im Büro und im Team als im Homeoffice.  Denn Homeoffice gibt es bei uns im Sales nicht. - Du bist bereit vollen Einsatz auf unseren Seminaren, auch am Wochenende, zu geben. - Eine kaufmännische Ausbildung und erste Erfahrungen im Vertrieb sind von Vorteil, jedoch nicht zwingend erforderlich. Das ist uns sehr wichtig Du bist motiviert, gibst immer Vollgas und liebst Herausforderungen. Dein Herz schlägt bereits für den Verkauf und du möchtest nun richtig durchstarten. Du arbeitest gerne im Team und bist bereit vollen Einsatz bei unseren Veranstaltungen und am Telefon zu geben. Du siehst dich als perfekten Kundenbeziehungsmanager. Ein regelmäßiger Austausch mit unseren Kunden ist dir sehr wichtig und du sorgst dafür, diese langfristig an uns zu binden. Du bringst Power, Ausdauer, Energie und Leidenschaft mit. Wir suchen eine Vertriebsassistenz, die unser Vertriebsteam unterstützt und den Vertriebsprozess von der Angebotsphase bis hin zum Vertragsabschluss begleitet. In dieser Rolle arbeiten Sie eng mit dem Vertriebsleiter zusammen und unterstützen ihn bei der Verwaltung der Vertriebsaktivitäten. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Vertriebsmarketing, Customer-Relationship-Management (CRM), Akquisition, Berichtswesen, Information, Büroorganisation, Büromanagement, Virtuelle Callcenter, Vertrieb, Telemarketing (Inbound), Telemarketing (Outbound), Telemarketing, Telefonverkauf, Kontakten Erweiterte Kenntnisse: E-Mail-Kommunikation, -Korrespondenz

An der Universität Bremen ist im Fachbereich 09 (Kulturwissenschaften) zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Verwaltungsangestellte:r (w/m/d) Entgeltgruppe 11 TV-L mit 50% der wöchentlichen Arbeitszeit (19,6 WStd.) für die Funktion der 1. Sachbearbeitung der Fachbereichsverwaltung unbefristet zu besetzen. Wir suchen eine:n engagierte:n Mitarbeiter:in (w/m/d), die:der in enger Zusammenarbeit mit der 1. Sachbearbeitung das Aufgabengebiet anteilig betreut. Die Universität als Arbeitgeberin Die Universität Bremen ist mit rund 20.000 Studierenden und ca. 3.500 Beschäftigten eine Universität mittlerer Größe. Sie zählt zu den drittmittel- und forschungsstärksten Universitäten Deutschlands. Nähere Informationen zum Umfeld dieses Arbeitsplatzes finden Sie im Internet unter: https://www.uni-bremen.de/fb9/fachbereich-9 Ihre Aufgaben umfassen im Wesentlichen: - Bearbeitung der dem Fachbereich übertragenen Personalangelegenheiten einschließlich der verwaltungsrechtlichen Betreuung von Berufungs- und Personalauswahlverfahren - Personalmittelbewirtschaftung einschließlich Personalkostenbudgetüberwachung und Beratung des Dekanats in Budgetangelegenheiten - Geschäftsführung für den Fachbereichsrat und das Dekanat - Bearbeitung der Lehr- und Studienangelegenheiten, einschließlich Unterstützung des Studiendekans sowie hiermit verbundene Koordinierungsaufgaben (ggf. Geschäftsführung einzelner Ausschüsse), insbesondere: - o Lehrveranstaltungsplanung - o Lehrverpflichtungsangelegenheiten - o Lehrauftragsangelegenheiten - Entscheidungsvorbereitung für das Dekanat soweit in eigener Zuständigkeit - Vertretung der Leitung der Fachbereichsverwaltung Das bringen Sie mit: - Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (FH-Diplom oder Bachelor) vorzugsweise in Verwaltungsbetriebswirtschaft, Public Administration bzw. im Europäischen Studiengang für Wirtschaft und Verwaltung (ESWV) oder vergleichbare Fachrichtung (mit einschlägigem Bezug zu den oben genannten Aufgaben) - Einschlägige Berufserfahrung - Gute Kenntnisse des Hochschulrechts einschließlich Nebenverordnungen - Fundierte Verwaltungsrechts- und Verwaltungsverfahrenskenntnisse - Sehr gute Kenntnisse des Öffentlichen Dienst- und Arbeitsrechts - Erfahrungen im Umgang mit der Standardsoftware (Textverarbeitung, Tabellenkalkulation, Datenbankanwendungen, E-Mail, Internet) - Kenntnisse in einem integrierten Finanz- und Buchungssystem (z.B. SAP) - Sichere Beherrschung der Deutschen Sprache in Wort und Schrift (CEF-Level C2) - Englischkenntnisse (CEF-Level B1) - Kooperative und serviceorientierte Arbeitsweise - Organisations- und Kommunikationsfähigkeit sowie interkulturelle Kompetenz Das bieten wir: - Je nach persönlicher Qualifikation ein Jahresbruttogehalt nach dem TV-L zwischen 50.140 € (Stufe 1) und 72.611 € (Stufe 6) für eine Vollzeitstelle. Die individuell vorzunehmende Stufenzuordnung erfolgt seitens der Universität aufgrund der berücksichtigungsfähigen beruflichen Vorerfahrungen im Fall der Einstellungszusage. Von dieser Zuordnung sind auch Zusatzleistungen wie die Jahressonderzahlung („Weihnachtsgeld“) und eventuelle Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der ausgeschriebenen Entgeltgruppe abhängig. Grundlage bilden die geltenden rechtlichen Bestimmungen des TV-L (hier insbesondere der § 16 TV-L). Für Beamt:innen richtet sich die Besoldung insbesondere nach den Vorschriften des Bremischen Besoldungsgesetz (weitere Informationen finden Sie hier). - für Angestellte im öffentlichen Dienst eine zusätzliche Altersversorgung (VBL) - 30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr (bei einer 5-Tage-Woche) - eine vielfältige, zukunftsorientierte und offene Unternehmenskultur - Unterstützung durch ein kollegiales, motiviertes Team mit positivem Betriebsklima - Individuelle Einarbeitung - Die Möglichkeit zu Fort- und Weiterbildungen - Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) sowie die Möglichkeit zur Mobilen Arbeit (unter Berücksichtigung der Rahmenbedingungen) - Kostenlose Angebote im Rahmen der Sozial- und Familienberatung - Ein aktives betriebliches Gesundheitsmanagement inkl. der Möglichkeit von Vergünstigungen bei den örtlichen Sportvereinen oder für Fitnessstudios und Schwimmbäder (EGYM WELLPASS) - Die Möglichkeit der Inanspruchnahme eines Job-Tickets - Zahlreiche Angebote zu Sport und Kultur - Abwechslungsreiche Verpflegungsmöglichkeiten in den Mensen des Studierendenwerks Haben Sie Fragen? Für grundsätzliche Fragen zum Personalauswahlverfahren sowie für inhaltliche Fragen zur ausgeschriebenen Stelle wenden Sie sich bitte an: Jörg André Nickel / Tel.: 0421 218-67501 / E-Mail: bewerbungen.fb9@vw.uni-bremen.de So bewerben Sie sich: Ihre Bewerbung mit Ihren vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Qualifikationsnachweise, Zeugnisse) richten Sie bitte unter Angabe der** Kennziffer A145-26** bis zum** 31.08.2026** als eine PDF-Datei auf dem unverschlüsselten elektronischen Postweg an: bewerbungen.fb9@vw.uni-bremen.de oder postalisch an: Universität Bremen Fachbereich 9 z.Hd. Jörg André Nickel Postfach 33 04 40 28334 Bremen Sofern Sie derzeit im öffentlichen Dienst beschäftigt sind, teilen Sie uns bitte ihre aktuelle Dienststelle (Name, Anschrift) mit, und ob Sie sich (im Fall eines erfolgreichen Auswahlverfahrens) mit der Einsichtnahme in Ihre Personalakte einverstanden erklären. Bitten fügen Sie Ihren Bewerbungsunterlagen ein aktuelles Arbeits- oder Dienstzeugnis bzw. eine aktuelle dienstliche Beurteilung bei (jeweils nach Möglichkeit nicht älter als 2 Jahre). Bei Hochschulabschlüssen, die Sie außerhalb der EU erworben haben, reichen Sie bitte die deutsche oder englische Übersetzung sowie die Bewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) ein. Alternativ bitten wir Sie um Zusendung eines Auszuges aus der Datenbank zur Anerkennung und Bewertung ausländischer Bildungsnachweise (anabin). Bei Berufsabschlüssen, die außerhalb Deutschlands abgeschlossen wurden, schicken Sie bitte die deutsche Übersetzung und die Anerkennung in Deutschland. Informationen dazu finden Sie beim Bundesinstitut für Berufsbildung (BIBB). Wir weisen darauf hin, dass den Bewerbungsunterlagen keine Fotos beizufügen sind. Wir bitten Sie, uns nur Kopien (keine Mappen) einzureichen, da wir diese nicht zurücksenden können. Hinweis gem. §§ 12, 13 DSGVO: Ihre Bewerbungsunterlagen werden nach den Vorgaben von Art. 6 DSGVO i.V.m. § 12 BremDSGVOAG, §§ 85ff. BremBG, § 15 AGG bis zum Ablauf der gesetzlichen Frist aufbewahrt und anschließend vernichtet. Etwaige Kosten für das Bewerbungsverfahren können nicht erstattet werden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Allgemeine Hinweise Offen für unkonventionelle Ansätze in Forschung und Lehre hat die Universität Bremen sich seit ihrer Gründung vor 50 Jahren ihren Charakter als Ort der kurzen Wege für Menschen und Ideen bewahrt. Mit einem breiten Fächerspektrum verbinden wir außergewöhnliche Leistungsstärke und großes Innovationspotenzial. Als ambitionierte Forschungsuniversität stehen wir für den Ansatz des Forschenden Lernens und eine ausgeprägte Orientierung an Interdisziplinarität. Wissenschaftliche Kooperationen weltweit gestalten wir aktiv und partnerschaftlich. Heute lernen, lehren, forschen und arbeiten rund 23.000 Menschen auf unserem internationalen Campus. In Forschung und Lehre, Verwaltung und Betrieb bekennen wir uns nachdrücklich zu den Zielen der Nachhaltigkeit, Klimagerechtigkeit und Klimaneutralität. Unser Bremer Spirit drückt sich aus im Mut, Neues zu wagen, in einem unterstützenden Miteinander, in Respekt und Wertschätzung füreinander. Mit unserem Studien- und Forschungsprofil und als Teil des europäischen YUFE-Netzwerks übernehmen wir gesellschaftliche Verantwortung in der Region, in Europa und der Welt. Die Universität ist familienfreundlich, vielfältig und versteht sich als internationale Hochschule. Wir begrüßen daher alle Bewerber:innen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung und Identität. Die Universität Bremen fördert die Beschäftigung von Frauen auf allen Ebenen. Frauen werden daher ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben. Schwerbehinderten Menschen wird bei einer Bewerbung bei im Wesentlichen gleicher fachlicher und persönlicher Eignung der Vorrang gegeben. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: E-Mail-Programm Outlook (MS Office), Tabellenkalkulation Excel (MS Office), Textverarbeitung Word (MS Office) Expertenkenntnisse: Öffentliches Dienstrecht, Hochschulorganisation, -verwaltung, Personalcontrolling, Bewerberauswahl, -beurteilung, Personalplanung

Das sind Ihre Aufgaben: - In dieser Schlüsselrolle übernehmen Sie im strategischen Einkauf die Verantwortung für die internationale Weiterentwicklung und Stabilisierung unserer Lieferantenbasis sowie die Erschließung neuer Beschaffungsmärkte. - Dazu gehört die Identifikation, Bewertung und Aufbau neuer Lieferanten weltweit zur Sicherstellung von Qualität, Innovation und Versorgungssicherheit, inkl. Durchführung von Potentialanalysen und Performancebewertungen zur Identifizierung von geeigneten Lieferanten für zukünftige strategische Partnerschaften. - Sie analysieren globale Beschaffungsmärkte, Trends sowie Wettbewerbslandschaften zur Ableitung strategischer Einkaufsentscheidungen und übernehmen die systematische Identifikation von Regionen mit hohem Potenzial für Kostenoptimierung, Innovation oder Risikodiversifikation. - Weiterhin sind Sie zentraler Ansprechpartner (m/w/d) bei allen Offset Beschaffungsvorgängen und der damit verbundenen Suche nach geeigneten Lieferanten. - Die enge Abstimmung mit Produktbereich, Qualitätssicherung und Direct Procurement bis zur Übergabe neuer qualifizierter Lieferanten (Audit, FAI, Anlauf) in die Serienbetreuung gehört ebenso zu Ihrem spannenden Aufgabenbereich wie die Entwicklung und Vorbereitung von Verhandlungskonzepten bei großen Sourcing Vorgängen. Das bringen Sie mit: - Die ideale Voraussetzung für diese Position ist ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaft oder vergleichbar, welches Sie durch mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im strategischen oder internationalen Einkauf ergänzen konnten, idealerweise in einem Industrie- oder Technologieunternehmen. - Sie bringen ein ausgeprägtes Gespür für internationale Märkte mit und verfügen über fundierte Erfahrung im strategischen Einkauf sowie der Lieferantenentwicklung. - Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift setzen wir voraus, weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil. - Sie können uns außerdem durch Ihr analytisches Denkvermögen, interkulturelle Kompetenz und eine hohe Reisebereitschaft überzeugen.