Du möchtest hoch hinaus? Wir auch! Bei der Deutschen Funkturm akquirieren, planen, bauen, betreiben und vermarkten wir in Deutschland ein Portfolio von mehr als 36.200 Funkstandorten für Mobilfunk, Richtfunk und Rundfunk. Damit bilden wir das Fundament, dass die Menschen sich immer und überall miteinander verbinden können. Wir sind an elf Standorten bundesweit vertreten, der Firmensitz ist in Leverkusen. Mit einer Milliarde Euro Umsatz und mehr als 1.000 realisierten Funkstandorten pro Jahr sind wir führender Infrastrukturdienstleister unserer Branche. Hast Du Interesse, Dich in diesem Wachstumsmarkt zu engagieren? Deine Aufgaben: - Eigenständige Entwicklung und Umsetzung von vertriebsstrategischen Initiativen zur Erreichung der Unternehmensziele und Umsatzwachstumsziele - Analyse und Identifikation von Wachstumspotenzialen in bestehenden und neuen Märkten sowie von Zielkunden - Durchführung umfassender Markt- und Branchenanalysen zur Identifizierung von Trends, Wettbewerbslandschaften und Kundenbedürfnissen - Unterstützung bei der Identifikation und Entwicklung strategischer Partnerschaften und Kooperationen zur Erweiterung des Marktanteils - Definition von kundenspezifischen Anforderungen an das Produktportfolio - Proaktive Evaluierung von Produktentwicklungspotentialen aus Marktsicht - Durchführung von Firmen- und Produktpräsentation - Eigenverantwortliche Zusammenarbeit mit verschiedenen Organisationseinheiten und Schnittstellenpartnern - Leitung von komplexen, abteilungsübergreifenden und internen Projekten Deine Skills: - Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation oder abgeschlossene Berufsausbildung mit Zusatzqualifikation oder langjähriger Berufserfahrung - Einschlägige Erfahrung in relevanten Tätigkeitsbereichen - Spaß an der Arbeit im Team - Sehr gute Kommunikationsfähigkeit und ausgeprägte Dienstleistungsorientierung - Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick - Kenntnisse im Projektmanagement - Selbstständige, zuverlässige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise - Fließende Deutsch- (C1-C2) und sehr gute Englischkenntnisse (B2 – C1) Wir bieten eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit als Teil eines hochmotivierten Teams in einem spannenden Arbeitsumfeld sowie viele weitere Vorteile. Chancengleichheit ist für uns selbstverständlich: Qualifizierte Bewerber werden unabhängig von Alter, Herkunft, Behinderung, sexueller Orientierung oder religiösem und kulturellem Hintergrund bewertet. Wir haben Dein Interesse geweckt? Dann bewirb Dich jetzt über den Button "Jetzt bewerben" unten rechts auf https://dfmg.jobs.hr.cloud.sap/job/Leverkusen-Expert-Strategic-Sales-%28mwd%29-51379/1345297255/ Solltest Du Fragen zu Deiner Bewerbung haben, helfen wir Dir gerne weiter: Karriere@dfmg.de (https://dfmg.jobs.hr.cloud.sap/job/Leverkusen-Expert-Strategic-Sales-%28mwd%29-51379/1345297255/Karriere@dfmg.de)

Lehrstelle 2027 \- Kauffrau/\-mann EFZ Lehrstelle 2027 \- Kauffrau/\-mann EFZ Die Pistor AG ist das führende, unabhängige Handels\- und Dienstleistungsunternehmen für Bäckereien\-Confiserien, die Gastronomie und für den Gesundheitsmarkt. Modernste Logistik, innovative Ideen, Zuverlässigkeit, nachhaltiges Handeln und jede Menge Herzblut – genau das ist es, womit wir unsere Kunden erfolgreicher machen. Jetzt hast du die Chance, die Erfolgsstory unseres Unternehmens mitzuschreiben. Während deiner Lehrzeit erhältst du Einsicht in mehrere Abteilungen wie Verkauf, Einkauf, Marketing, HR und Finanzen. Alle 6 Monate wechselst du die Abteilung und lernst so den Beruf, die Abläufe und das Unternehmen bestens kennen. Du unterstützt unter anderem den Einkauf bei den täglichen Bestellungen, die Finanzen beim Erfassen von Rechnungen, die HR\-Abteilung beim Rekrutierungsprozess, den Verkauf bei Bestelleingängen und das Marketing bei Produktplatzierungen in unserem Online\-Shop oder der Gestaltung von Werbemitteln. Dies und zahlreiche weitere abwechslungsreiche Tätigkeiten aus dem Büroalltag warten auf dich. Das bringst du mit Grosse Freude und hohe Motivation, die Grundausbildung als Kauffrau/\-mann zu absolvieren Interesse an unserem Unternehmen und der Handelsbranche Teamfähigkeit, Kontaktfreude und Offenheit Engagement und Lernbereitschaft Freude im Umgang mit dem PC Gute Schulnoten Niveau A oder B (vor allem Mathematik, Deutsch und Fremdsprachen) Das bieten wir dir Qualifizierte und umfassende Ausbildung sowie eine kompetente Betreuung durch unsere engagierten Berufs\- und Praxisbildner Familiäres, wachsendes und dynamisches Umfeld Austausch mit anderen Lernenden inkl. einem jährlichen gemeinsamen Ausflug Moderne Infrastruktur und Arbeitsumgebung Übernahme sämtlicher Kosten für dein Schulmaterial Attraktives Gesamtpaket aus tollen Mitarbeiterkonditionen Deine Benefits Entwickle dich weiter: Wir unterstützen deine persönliche und berufliche Entwicklung mit einer Vielzahl interner und externer Weiterbildungen. Für deine Gesundheit: Wir bieten verschiedene intern organisierte Sportaktivitäten und ein preiswertes Personalrestaurant für deine ausgewogene Ernährung. Auf der sicheren Seite: Wir bieten zeitgemässe Sozialleistungen sowie Lohnfortzahlungen und beteiligen dich am Unternehmenserfolg. Gut unterwegs: Du hast Zugang zu vergünstigten Tankmöglichkeiten, einem Personalbus, der dich vom Bahnhof abholt und erhältst Gratiseintritte für Freizeitaktivitäten. Wirken und Wohlfühlen: Du profitierst von kurzen Kommunikationswegen und unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur. Das alles in einem modernen Unternehmen, das viel Wert auf Nachhaltigkeit legt. Flexibel und ausbalanciert: Du kannst dein Arbeitsmodell flexibel anpassen, hast mindestens fünf Wochen Ferien und je nach Tätigkeit die Möglichkeit im Homeoffice zu arbeiten. Pistor AG / Human Resources / Lötscher Jetzt bewerbenFacebookLinkedInXingKununuYouTube jpidec59031jm jit0833jm jiy26jm

Veel ruimte voor eigen inbreng Deel deze vacature Of stel je vraag aan recruiter Krijg jij energie van data, systemen en slimme verbeteringen? En bouw jij graag aan iets nieuws in plaats van het beheren van wat er al staat? Als Recruitment Operations Specialist in Amsterdam werk je 32 uur per week aan het recruitmentproces van de toekomst. Solliciteer direct en bouw mee met TMI. In deze rol pak je een sleutelpositie binnen ons team DRI (Digital Recruitment & Innovatie). Je werkt aan recruitmentprocessen in Salesforce en zorgt dat data logisch, betrouwbaar en goed toepasbaar is. Je houdt dashboards in onder andere Looker Studio en GA4 scherp in de gaten en vertaalt cijfers naar heldere inzichten voor je collega's. Daarnaast monitor je campagnes samen met het marketingbureau, signaleer je kansen om prestaties te verbeteren en denk je actief mee over vervolgstappen. Ook speel je een belangrijke rol in AI en automatisering. Samen met onze Recruitment & AI Innovatie Specialist test je nieuwe tools, bouw je workflows en onderzoek je hoe we processen slimmer kunnen inrichten. Je kijkt waar het beter kan, analyseert knelpunten en zorgt dat verbeteringen ook echt worden doorgevoerd. Zo heb jij direct invloed op hoe wij kandidaten vinden, benaderen, volgen en binden. Je komt terecht bij TMI, in een ambitieuze en ondernemende omgeving waar recruitment, marketing, data en technologie samenkomen. Binnen het team draait het om samenwerken, verbeteren en vooruitkijken. Je werkt met de nieuwste technologie en krijgt veel ruimte om mee te denken, initiatief te nemen en jouw ideeën uit te voeren. Daarbij is er volop aandacht voor werkplezier, ontwikkeling en verbinding met collega's. - Je hebt een hbo-opleiding in een relevante richting; - Je hebt ongeveer twee tot vier jaar ervaring in recruitment operations, marketing operations, CRM-beheer, data-analyse of procesoptimalisatie; - Je hebt ervaring met Salesforce, HubSpot, Microsoft Dynamics...

Kento.nlKento.nl Woerden Fulltime 3.000 - 5.500 Recruitment Specialist bij RAAS BV Contactpersoon voor deze vacature Mike Mulder Telefoon: +31 (0)6 27997795 Interesse? Geplaatst op 10/03/2026 TOPBAAN Recruitment Specialist bij RAAS BV Als Recruitment Specialist bij RAAS word je ingevlogen bij klanten waar recruitment prioriteit is en waar jouw expertise direct verschil maakt. Je werkt in uiteenlopende branches en aan verschillende functies, waardoor je veel afwisseling hebt en snel groeit. Je schakelt met gelijkgestemde Recruitment Specialisten en krijgt support van marketing een modern ATS en de nieuwste recruitmenttools. Ervaar je nu dat recruitment intern te vaak ondersneeuwt, processen traag zijn en je vooral brandjes blust? Dan is dit jouw stap naar regie, slagkracht en zichtbare resultaten. Jij werkt voor meerdere klanten en pakt recruitment van A tot Z op: vacatures invullen, processen verbeteren en employer branding versterken. Concreet ga jij: - Regie nemen over het hele recruitmentproces van de klant. - Vacatures vervullen van werving en selectie tot aanbod. - Stakeholders sturen op tempo, keuzes en verwachtingen. - Wervingscampagnes opzetten met marketing. - Slimmer werken met AI-tools voor snelheid én kwaliteit. Waar je terecht komt Jij komt te werken in team Joost, met 5 directe recruitment collega's. Verder bestaat het recruitmentcenter uit team Nelson met 4 Recruitment Specialisten, 2 Marketingspecialisten en 4 Accountmanagers. Elke vrijdag komen we samen op ons kantoor in woerden voor een stand-up, kennisdeling en casuïstiek. RAAS staat voor Recruitment as a Service. Een heldere naam met een duidelijke visie: recruitment moet anders. Beter. Persoonlijker. Slimmer. Daarom bouwen wij aan een nieuwe standaard in recruitment. Eén waarbij service geen afdeling is, maar een belofte. Onze ambitie? Dé nummer één recruitmentdienstverlener zijn voor organisaties die willen groeien. Samen bouwen we aan onze amb...

BRANDAMBASSADORS® No 1. Ambassadors & Influencer int. marketing agency Wij zoeken een getalenteerde Talent Manager (evt. parttime) Brandambassadors is nr 1# influencer marketing agency (door Emerce, professionals in de e-business). Wij ontwikkelen ambassadeurs, influencer en content marketingcampagnes voor grote en kleine merken in diverse Europese landen. Onze kracht is het verbinden van mensen met passie, presence en power met merken en organisaties. Dat doen we al meer dan 12 jaar. En met succes. Wat zoeken wij? We zoeken een ondernemende, enthousiaste, creatieve talent manager die aan de slag gaat met bekende ambassadeurs, top influencers Youtubers , TikTokkers en andere social talenten die zijn verbonden met ons netwerk. Jij bent de spil in het uitbouwen van relaties en het samenwerken met mensen. Je DNA is 'social', en hebt kennis over de diverse sociale kanalen, zoals Facebook, Instagram, Linkedin, Twiitter,YouTube, Twitch, Tumblr of TikTok. Jouw passie is het adviseren van klanten om een zo hoog mogelijke engagement te bereiken, het realiseren van maximaal bereik en visibility door de influencers. Je kent de sociale kanalen en weet hoe exposure kunt behalen en hoe je onze klanten het beste kan adviseren. Als talent manager ben je verantwoordelijk en het eerste aanspreekpunt voor de influencers. De regelt beste matchmaking en je weet hoe je ze het beste en meest efficiënt kan inzetten. Jij kent de talenten en hun social kanalen door en door, kan creatief en strategische meedenken en weet het beste in hen naar boven te halen. Je taken en verantwoordelijkheden: - Je bent voor de social talenten het gezicht en de stem van Brandambassadors - Je onderhoudt intensief contact met onze eigen database aan influencers. - Je voorziet in advies en ondersteuning, zowel aan de influencers als aan onze zijde om tot een optimale samenwerking te komen. - Samen met de campagnemanager werk je aan de opzet en uitrol van campagnes voor onz...

KRMT Makelaar gezocht | Eigen regio | Direct leads - Makelaar KRMT - Zaandam - 32 - 40 uur - 8000 - 12000 Altijd al willen ondernemen in de makelaardij? Dit is jouw kans om eigen baas te zijn, maar met de ondersteuning van een professioneel makelaarskantoor achter je. Wij zoeken een ondernemende makelaar voor de regio Zaandam, die verantwoordelijk wordt voor deze regio. Of je nu al een ervaren (K)RMT- of ARMT-makelaar bent óf een ondernemer met een bewezen commerciële drive die altijd al wilde makelen - dit concept geeft je de vrijheid, de klanten én de zekerheid die je zoekt. Wat krijg je? Wat maakt dit concept uniek? Geen maandelijkse kosten voor systemen als Realworks, Funda of marketing. Je krijgt een eigen leadkanaal via een stadsgerichte website (SEO-proof). Eigen backoffice tool zodat jij zelf alles in één hand hebt, en een marketingteam dat je helpt bij vindbaarheid. Jij bepaalt je eigen agenda en werkt onder je eigen naam of binnen ons merk. Combineer vrijheid met zekerheid - het beste van twee werelden. Verdienmodel (transparant en aantrekkelijk): All-in model: 70% voor de ZZP-makelaar, 30% voor systemen en ondersteuning en marketing. Indien er een volledige aan- of verkoopklant wordt aangeleverd door de organisatie, inclusief een getekende overeenkomst tot dienstverlening, is de verdeling 50% / 50%. Daarnaast ontvang je 50% aanbrengfee bij doorverwijzingen voor hypotheken, verhuisservice, vloeren of verbouwingen. Bij deze Makelaardij profiteer je als zelfstandig makelaar van factoring. Dat betekent dat je facturen na een succesvolle deal al 1 tot 2 maanden eerder kunt laten uitbetalen, in plaats van te wachten tot de sleuteloverdracht heeft plaatsgevonden. Zo beschik je veel sneller over je inkomsten, verbeter je je cashflow en kun je met een gerust hart blijven ondernemen. Snel je geld, zonder onnodig lang te hoeven wachten. Wat ga je doen? Als zelfstandig makelaar vertegenwoordig jij jouw eigen regio i...

KRMT Makelaar gezocht | Eigen regio | Direct leads - Makelaar KRMT - Schiedam - 32 - 40 uur - 8000 - 12000 Altijd al willen ondernemen in de makelaardij? Dit is jouw kans om eigen baas te zijn, maar met de ondersteuning van een professioneel makelaarskantoor achter je. Wij zoeken een ondernemende makelaar voor de regio Schiedam, die verantwoordelijk wordt voor deze regio. Of je nu al een ervaren (K)RMT- of ARMT-makelaar bent óf een ondernemer met een bewezen commerciële drive die altijd al wilde makelen - dit concept geeft je de vrijheid, de klanten én de zekerheid die je zoekt. Wat krijg je? Wat maakt dit concept uniek? Geen maandelijkse kosten voor systemen als Realworks, Funda of marketing. Je krijgt een eigen leadkanaal via een stadsgerichte website (SEO-proof). Eigen backoffice tool zodat jij zelf alles in één hand hebt, en een marketingteam dat je helpt bij vindbaarheid. Jij bepaalt je eigen agenda en werkt onder je eigen naam of binnen ons merk. Combineer vrijheid met zekerheid - het beste van twee werelden. Verdienmodel (transparant en aantrekkelijk): All-in model: 70% voor de ZZP-makelaar, 30% voor systemen en ondersteuning en marketing. Indien er een volledige aan- of verkoopklant wordt aangeleverd door de organisatie, inclusief een getekende overeenkomst tot dienstverlening, is de verdeling 50% / 50%. Daarnaast ontvang je 50% aanbrengfee bij doorverwijzingen voor hypotheken, verhuisservice, vloeren of verbouwingen. Bij deze Makelaardij profiteer je als zelfstandig makelaar van factoring. Dat betekent dat je facturen na een succesvolle deal al 1 tot 2 maanden eerder kunt laten uitbetalen, in plaats van te wachten tot de sleuteloverdracht heeft plaatsgevonden. Zo beschik je veel sneller over je inkomsten, verbeter je je cashflow en kun je met een gerust hart blijven ondernemen. Snel je geld, zonder onnodig lang te hoeven wachten. Wat ga je doen? Als zelfstandig makelaar vertegenwoordig jij jouw eigen regio...

Locatie Rotterdam Aantal uren Full-time Locatie MBO Geplaatst: 06-07-2026 Verloopt: 05-11-2026 Bedrijf RecruitToday Provincie Zuid-Holland Werkveld Commercieel / Marketing Social Media Stagiair(e) gezocht! Ben jij creatief, gek op social media en wil je tijdens je stage echt impact maken? Dan zijn wij op zoek naar jou! RecruitToday is een e-recruitmentbureau dat bedrijven helpt bij het vinden van de juiste personeel. Dit doen we met job campagnes, sourcing en evenementen voor bedrijven. Voor ons team zoeken wij één of twee enthousiaste stagiairs die mee willen bouwen aan de online zichtbaarheid van RecruitToday. Wat ga je doen? - Content bedenken en creëren voor LinkedIn, Instagram en Facebook. - De social media-kanalen beheren en laten groeien. - Eigen foto's en video's maken. - Meedenken over campagnes en marketingacties. - Evenementen bezoeken en hiervan content maken. - Werken aan een herkenbare en consistente uitstraling van RecruitToday. Wat krijg je van ons? Je werkt direct samen met een recruitment marketeer en krijgt veel ruimte om ideeën uit te proberen. Je leert hoe recruitment en online marketing samenkomen, krijgt veel praktijkervaring en hebt de vrijheid om jouw creativiteit in te zetten. Tegelijkertijd leren wij graag van jouw frisse blik en ideeën. Ons doel is om samen een leuke samenwerking op te bouwen waarin we elkaar inspireren en verder helpen. Standplaats: Wijnhaven, Rotterdam (gedeeltelijk thuiswerken mogelijk). Interesse? Kom je gezellig bij ons stage lopen? Je kunt mij bellen op 06-47901905 of mailen naar [email protected] . Je bent van harte welkom. Tot ziens Kelly Vinck Website: www.recruittoday.nl Interesse in de functie van Social Media Stagiair(e) gezocht! bij RecruitToday regio Rotterdam? Reageer dan nu via de "solliciteer" button. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

20 tot 40 uur (Remote of Hybride) 2 Escape is een marketing- en salesgroeipartner voor bedrijven binnen high-end home & interior, luxury real estate en andere premium merken. We bouwen AI-systemen en automatiseringen die marketing, sales en bedrijfsprocessen slimmer maken. Van AI-agents voor leadkwalificatie tot complete CRM-workflows en geautomatiseerde opvolging. Voor deze rol zoeken we een AI & Automation Engineer die samen met onze CTO werkt aan zowel de uitvoering als de verdere ontwikkeling van onze AI-infrastructuur. Klinkt dit als jouw plek? Lees dan verder. Wij werken voor het Top Segment van Nederland . Escaping the Ordinary . Als AI & Automation Engineer werk je direct naast de CTO aan de AI- en automation-infrastructuur van zowel 2 Escape als onze klanten. Je bouwt systemen die daadwerkelijk in productie draaien en dagelijks worden gebruikt, geen demo's of proof of concepts. Je denkt niet alleen uitvoerend, maar ook strategisch mee. Hoe kunnen we AI slimmer inzetten? Welke processen kunnen volledig geautomatiseerd worden? En hoe helpen we onze klanten én onszelf efficiënter werken? Jij ziet kansen, komt met ideeën en bouwt ze vervolgens ook. Concreet betekent dit: - Bouwen en onderhouden van marketingautomatiseringen in GoHighLevel voor klanten binnen high-end home & interior, luxury real estate en andere premium merken - Ontwikkelen van workflows en integraties in n8n, inclusief custom code in JavaScript en JSON waar nodig - Werken met Supabase en PostgreSQL voor datastructuren, funneltracking en commissielogica - Bouwen van AI-agents en systemen met moderne AI tooling (bij voorkeur Claude Code), van transcriptie en samenvatting tot leadkwalificatie - Vertalen van klantvragen naar schaalbare technische oplossingen, samen met de CTO - Continu verbeteren van interne processen en tooling binnen 2 Escape - Sparren over de verdere ontwikkeling van onze AI-strategie, zowel voor klanten als intern Pas jij bij 2 Esca...

Accountmanager Fulltime, Zuidoost Nederland/Oost-België Wat ga je doen? Als Accountmanager maak je deel uit van een team van acht Accountmanagers die zowel in Nederland als in België werkzaam zijn. Voor jou ligt de focus op de verkoop van uienzaad en plantuien in Zuidoost Nederland, Belgisch Limburg en de Franstalige regio rondom Luik. Daarnaast onderhoud je contacten in de keten, van teler, dealer, tot verwerker. Gedurende het jaar richt jij je, naast relatiebeheer, ook op nieuwe potentiële klanten, die veelal via ons eigen netwerk bekend zijn. Je houdt je o.a. bezig met; - Relatiebeheer en advisering van telers en dealers; - De uitvoering van het strategisch- en marketingplan; - Het vergroten van de naamsbekendheid van De Groot en Slot en haar producten; - Het opstellen van prognoses en de marktaandeel doelstelling binnen jouw regio; - Het vertegenwoordigen van het bedrijf op open dagen, beurzen en evenementen; - Het leveren van input voor Marketing en Communicatie vanuit de markt; - Het volgen van ontwikkelingen in de markt en hierop inspelen; Jouw kennis en ervaring zorgt ervoor dat we onze positie als marktleider in de uien-, sjalotten- en plantuienmarkt behouden. Accountmanager Naar wie zijn we op zoek? - Je beschikt over mbo+ of hbo werk- en denkniveau, met minimaal 3 jaar ervaring in een marketing- of commerciële functie, bij voorkeur binnen de agrarische sector; - Je hebt een goede beheersing van de Nederlandse taal, zowel in woord als geschrift, goede kennis van de Franse taal is een pre; - Kennis van de uienteelt en ervaring met een CRM-pakket is een pre; - Heldere en toegankelijke communicatie met collega's en externen is voor jou vanzelfsprekend; - Je hebt overtuigingskracht, kunt op alle niveaus samenwerken en bent goed in netwerken. Wat bieden wij? Als Accountmanager krijg je de vrijheid om je functie naar eigen inzicht in te vullen. De rol zit vol afwisseling omdat ons bedrijf blijft groeien en boeien. Verder ...