Rattaché au Responsable Commercial Europe du Nord et de l'Ouest ede la Business Unit Fermentis, vous assurez, pour vos marchés, le développement commercial et technique de levures et dérivés de levures destinées à la production de bière, vins, boissons fermentées, spiritueux, et contribuez ainsi au développement de la marge.A ce titre, vous :- Développez les ventes selon les objectifs fixés, à travers l'animation et le développement de votre réseau de distribution existant et/ou la recherche de nouveaux distributeurs/clients,- Apportez le soutien technique, commercial et marketing (présentations, essais, conseils techniques, formations.) auprès de vos clients et prospects,- Participez à la rédaction de fiches techniques, présentations, publications,- Participez aux salons professionnels, séminaires, conférences,- Réalisez les études de marchés et par segment de produits sur le potentiel, les concurrents, les spécificités, et entretenez votre réseau de professionnels, spécialistes, R&D.- Vous assurez, en liaison avec les services supports internes, du meilleur niveau de service apporté à vos clients dans le cadre de sa commande,- Veillez au traitement des réclamations clients en liaison avec les services techniques et qualité,- Proposez chaque année le budget commercial, marketing et déplacements et plan d'actions correspondants pour vos segments et marchés puis en assurez la mise en œuvre et le suivi,- Réalisez un reporting régulier de votre activité auprès de votre Responsable.

PME familiale de 25 collaborateurs existant depuis plus de 100 ans, notre client conçoit et fabrique avec passion des produits de qualité et d'exception. Afin de renforcer son équipe, l'entreprise crée un poste d'assistant(e) gestionnaire de projets.Rejoignez une aventure humaine avec des missions polyvalentes, dans une société où la Direction est proche et à l'écoute de ses salariés. Le poste est basé à 15 minutes de route du Centre-Ville du Mans.Vous serez directement rattaché(e) aux Dirigeants de l'entreprise. Vous avez pour mission principale d'assurer le pilotage opérationnel et la coordination des projets internes (digitalisation) et les projets clients.Bras droit des dirigeants, vous participez à la gestion administrative, opérationnelle et organisationnelle des projets (informatique, marketing, communication, organisation d'un événement) de l'entreprise.Vous intervenez durant toutes les phases du projet : de sa conception à sa finalisation. Vous pouvez prendre part à la rédaction du cahier des charges et à l'élaboration des différents plannings. Vous travaillez avec les équipes internes ou les prestataires, sur l'avancement des tâches et vous vous assurez de leur conformité avec le cahier des charges défini.Vous réalisez des tâches administratives, de la gestion documentaire et des rapports et les archives liées au projet.Vous créez et mettez à jour les projets marketing en cours : documentation, mise à jour des outils de suivi et coordination opérationnelle avec les équipes internes.Vous participez à l'organisation des événements (salons professionnels, journées portes ouvertes, stage client)

Tu veux plonger au cœur de la performance d'un grand groupe et apprendre aux côtés d'équipes business passionnées ?Rejoins-nous en alternance et participe à la prise de décision commerciale grâce à tes analyses et ton sens des chiffres. Tes missions clés à la Direction Financière du groupe Fnac Darty Suivre les performances hebdomadaires des BU Commerce et contribuer à la clôture mensuelle (tendances, marges pré-clôture).Analyser les écarts de performance (CA, marges) et alerter les équipes commerciales.Participer aux travaux de clôture :→ suivi des Opex marketing dans SAP (réceptions, contrôles)→ production des états de synthèse pour le Commerce + propositions d'analyse.Construction budgétaireContribuer à la préparation du budget 2027, dès janvier : consolidation, analyses, simulations.Optimisation des process & projets transversesAméliorer les reporting hebdos/mensuels et accélérer la production d'analyses post-opérations.Suivi promotionnel, lecture de marge, marge complète, rentabilité opérations marketing, activité franchisés, etc. Ton profilÉtudiant-e Bac+4/5 (école de commerce, université, finance, contrôle de gestion.).À l'aise avec Excel ; une première appétence pour SAP serait un plus.Rigueur, esprit d'analyse, envie d'apprendre et de comprendre le business.Curiosité, proactivité et goût pour le travail en équipe.

Au sein du pôle Relations Publiques de l'équipe Communication/Marketing, vous contribuerez activement au rayonnement de la Maison auprès des médias et des talents, à travers les missions suivantes : * Coordination des activités du département Presse & Célébrités * Suivi des prêts Presse & Célérbités : coordination des sélections, gestion de la logistique, organisation des expéditions et des retours, suivi de l'ensemble des pièces * Coordination et préparation des reportings hebdomadaires Presse & Célébrités, avec suivi des performances et des retombées * Réalisation d'une veille stratégique sur les opportunités de communication, les profils de talents et les actualités du secteur * Participation à la préparation de présentations et de reportings stratégiques à destination des équipes Marketing de la Maison. Alternance d'1 an, à pourvoir dès septembre 2026. Excellente maîtrise du français et de l'anglais, à l'oral comme à l'écrit. Maîtrise du Pack Office (Excel, PowerPoint). La connaissance de Launchmetrics est un atout. Fort intérêt pour le secteur de la mode et du luxe. Sens aigu de l'organisation et de la gestion des priorités. Rigueur et fiabilité dans le suivi des dossiers. Très bon relationnel, diplomatie et sens de l'écoute. Réactivité, disponibilité et adaptabilité. Ténacité, persévérance et esprit d'équipe.

chef evénements H/F - EC20545 En s'appuyant sur son équipe, il/elle programme, conçoit et réalise les événements tout au long de l'année, en accompagnement des projets et des politiques publiques de l'agglomération. Il/elle définit les objectifs de chaque événement, en calibre la portée, propose un concept et un déroulé cohérents avec la feuille de route politique de l'agglomération, la stratégie de communication, les enjeux partenariaux et le budget. Pour cela, il/elle s'appuie sur la direction de la Communication et du Marketing ainsi que sur les référents communication de la direction et en lien étroit avec le Cabinet. Il/elle propose le concept d'événement, le fait valider, veille à son bon déroulement et à sa réalisation, puis en assure le bilan et le retour d'expérience. Il/elle s'assure de la bonne allocation des ressources pour chaque événement et pour l'ensemble de la programmation annuelle : ressources humaines, prestataires, budget, etc. Il/elle encadre une équipe de 5 personnes : 2 chargées de communication événementielle, 1 responsable de pôle logistique et 2 agents de logistique événementielle. Il/elle en réfère à la direction de la Communication et du Marketing au travers de points hebdomadaires et en participant aux instances intra-com ainsi qu'aux réunions d'articulation avec le Cabinet. Il/elle veille au bon fonctionnement de son service. Référence de l'offre : 6b8ty5qam1

RESPONSABILITÉS : Vous aimez • Élaborer les prévisions de ventes à l'aide des outils mis à votre disposition (notamment Futurmaster) pour projeter les volumes futurs en étroite collaboration avec le Commerce et le Marketing. • Animer des réunions de proximité avec les équipes commerciales afin de challenger, ajuster et valider les prévisions. • Piloter la gestion des ruptures de manière proactive pour garantir un taux de service client optimal (en coordination avec le service ordonnancement). • Mettre à jour et suivre les indicateurs permettant de garantir la fiabilité des prévisions. PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes : • À l'aise avec les chiffres et maîtrisez les outils informatiques dont Excel (TCD, recherchev...). • Doté(e) d'un fort esprit d'analyse et de synthèse. • Reconnu(e) pour vos qualités relationnelles et êtes capable d'animer des réunions de manière transversale avec différents services (Commerce, Marketing, Usine). • Rigoureux(se) et organisé(e), vous avez le sens du résultat et du service client. • Adepte du travail en équipe. La connaissance du logiciel Futurmaster est un plus. Les prochaines étapes pour mieux se connaître : • Un premier contact téléphonique ; • La transmission de notre CV entreprise ; • Une rencontre avec l'équipe Ressources Humaines et le manager ; • Une réponse de notre part qu'elle soit positive ou négative.

Le responsable de pilotage stratégique intervient pour structurer, animer et fiabiliser le pilotage des projets et initiatives de la Direction du Développement & Marketing. Concrètement,  le Responsable du pilotage stratégique va: suivre l'évolution des projets stratégiques et opérationnels de la Direction préparer des décisions d'arbitrage visant à revoir les priorités, proposer l'entrée ou la sortie de nouveaux projets dans le portefeuille des projets stratégiques structurer des nouveaux projets ou les projets en difficulté garantir la cohérence de la feuille de route et l'animation de celle-ci avec les parties prenantes internes rendre compte de l'avancement des projets structurants à la Direction du développement et du Marketing et du Pôle Banque de Détail  Le Responsable du pilotage stratégique a en charge: la formalisation et l'évolution du cadre méthodologique de la direction et des modes de fonctionnement entre les équipes la structuration et le pilotage du portefeuille des projets stratégiques la structuration des dispositifs de priorisation l'animation du pilotage et des instances au sein du pôle Banque de Détail l'accompagnement méthodologique des équipes Le poste de Responsable du pilotage stratégique est rattaché au responsable de département Support au développement et adresse le périmètre Banque de Détail, ainsi que plus largement, celui du Crédit Mutuel Arkéa.

Notre client est un acteur majeur et international du secteur de la mobilité et de la Location Longue Durée (LLD) de véhicules. Installé au sein d'un campus moderne à Poissy, il propose un environnement de travail dynamique et collaboratif. Dans le cadre du développement de sa Business Unit dédiée, il recherche en urgence un(e) Contrôleur de gestion Services et Assurances pour piloter la rentabilité de ses offres.Rattaché(e) au Responsable du Contrôle de Gestion, vous serez le partenaire financier clé des directions opérationnelles et marketing. Votre tâche principale consiste à assurer le pilotage économique, le contrôle et l'optimisation des coûts des services associés aux contrats de location. Vos tâches principales : * Pilotage financier : Assurer le suivi, l'analyse et la prévision des coûts et marges liés aux prestations (maintenance, réparations, pneumatiques, assistance, assurances, pertes financières). * Budget & Forecasts : Construire les budgets annuels et les prévisions (mensuelles/trimestriels), analyser les écarts et recommander des actions correctives. * Rentabilité et Pricing : Valider les modèles de provisionnement et contribuer à la définition des prix des contrats en collaboration avec le Marketing et les Opérations. * Reporting & BI : Participer aux clôtures mensuelles, élaborer les KPIs et développer des outils de pilotage automatisés (Power BI, Excel avancé) pour traiter de grands volumes de données.

·       Mission 1 : Déploiement de convention de distribution, apport d’affaires , commercialisation avec des partenaires français , européens et internationaux  ( Réseaux d’assurance, plateforme, CGP, CIF, TPM, Agents liés, …)  ·       Mission 2 : Accompagnement des équipes de gestion privée dans l’encadrement juridique des relations avec les clients et partenaires ; ·       Mission 3 : Contribution aux formalités d’enregistrement et d’autorisation à la commercialisation internationale ; ·       Mission 4 : Structuration  sur les produits de droit français ( OPCVM, FIVG, FPS,FCPR) sur différentes stratégies (taux, actions, dette privée, non cotée) travaux d’analyse sur les lancements de nouveaux produits en appui de la Direction Marketing ; ·       Mission 5 :  Suivi des dossiers corporate de la société des gestion, de ses succursales internationales , des SICAV ; ·       Mission 6 : Contribution aux formalités d’enregistrement et d’autorisation à la commercialisation internationale ; ·       Mission 7 : Conseil et analyse juridique à destination des opérationnels ( Direction Marketing, Direction commerciale, Gestion, Dette privée, Service clients, Risques, Conformité), coordination des travaux avec les conseils externes,  ·       Autres missions : Veille réglementaire, notes juridiques sur les classes d’actifs, produits, bonne maîtrise des outils d’IA 

Description du poste : Le groupe ALPHA MARKETING , spécialiste de la vente à domicile, recrute des commerciaux terrain dans le cadre de son développement. Vous recherchez un poste stimulant avec une rémunération attractive, directement liée à vos performances ? Vous souhaitez évoluer rapidement grâce à une formation solide et un accompagnement sur le terrain ? Rejoignez-nous ! Vos missions : Rattaché(e) à votre manager commercial, vous serez en charge de Prospecter sur le terrain auprès d'une clientèle de particuliers (B to C) * Présenter et commercialiser les offres de nos partenaires (énergie, assurance) * Accompagner vos clients dans le choix des solutions adaptées à leurs besoins * Développer votre portefeuille client Pourquoi rejoindre Alpha Marketing Une expertise reconnue dans la vente terrain * Une formation complète assurée en interne * Un accompagnement personnalisé dès votre intégration * Une rémunération attractive, évolutive selon vos résultats Rémunération : Jusqu'à 2 000 € à 4 000 € par mois et plus selon vos performances Description du profil : Nous recherchons avant tout des personnalités motivées et dynamiques. Profil recherché Goût du challenge et du contact client * Motivation et envie de réussir * Esprit commercial * Autonomie et persévérance Bonne nouvelle Aucun diplôme requis * Aucune expérience exigée * Débutants et personnes en reconversion acceptés Nous vous formons entièrement à nos méthodes !