Bij Integral hebben we momenteel 1 vacature voor onze marketingafdeling: (Online) Marketingcommunicatie Manager Ben jij op de hoogte van de laatste ontwikkelingen op het gebied van (online) marketing en communicatie en weet jij deze kennis om te zetten in de juiste tools en acties? Dan zijn wij op zoek naar jou! Als professioneel softwarebedrijf zijn wij druk bezig onze communicatie- en marketingactiviteiten voor ons softwarepakket Checks uit te breiden en naar een hoger plan te tillen. Met onze eigen twee marketing managers en externe bureaus hebben we al de nodige stappen gezet. Ter vervanging van een collega zoeken we een ervaren professional die ons zowel strategisch als uitvoerend verder op weg helpt. De functie Als marketingcommunicatie manager beheer je samen met een collega de bestaande marketing- en communicatieactiviteiten (o.a. video's, website, blogs, referenties, nieuwsbrief, social media, google analytics, SEO, SEA en beurzen) en onderneem je initiatieven voor het opzetten van nieuwe activiteiten. Je werkt nauw samen met de andere marketing collega en met de sales collega. Je levert een grote bijdrage aan het verhogen van de naamsbekendheid van ons product Checks , en daarmee het genereren van leads. De focus voor jouw functie ligt op de communicatie - waaronder het maken van video's, blogs, interviews en referenties - maar is ook in onderling overleg in te vullen en af te stemmen met de marketing collega. De organisatie Integral is gespecialiseerd in software voor personeelsplanning en heeft 15 enthousiaste medewerkers in dienst. Integral is sinds 1996 actief. Ons kantoor zit in Weesp, pal naast het station. Onze focus ligt op ons eigen software product voor personeelsplanning: Checks. Met Checks bedient Integral 150 klanten verdeeld over 25 verschillende branches in Nederland. Profiel - Je beschikt over een HBO / Academische opleiding - Je hebt ruime ervaring in (online) marketing en communicatie - Je denkt strat...

In order to work in Ireland a non-EEA National, unless they are exempted, must hold a valid employment permit. Please review the Eligibility and requirements for an employment permit if you are unsure of your eligibility to apply for this vacancy.
Job Description: We are seeking a highly motivated E-commerce Operations Specialist to manage and optimize the daily operations of our online sales channels. The candidate will be responsible for overseeing the full order cycle from website to customer delivery, working closely with sales, customer service, logistics, and marketing teams to ensure an efficient and customer-focused e-commerce experience. Key Responsibilities: Manage online order processing, inventory tracking, and shipping coordination using ERP and CRM systems. Collaborate with cross-functional teams (sales, marketing, logistics) to ensure seamless e-commerce operations. Monitor KPIs related to order fulfillment, customer satisfaction, and operational efficiency. Maintain product listings and ensure accurate, updated information across all platforms. Respond to customer queries via email, phone and in-person, ensuring high-quality service. Identify and implement process improvements to enhance the customer experience and operational workflows. Support promotional campaigns in coordination with the marketing team. Analyze customer feedback and market trends to inform operational strategies. Essential Skills & Qualifications: Bachelor’s Degree in Business, Marketing, Management, or a related field. Proven experience in e-commerce operations, sales support, or digital retail logistics. Proficiency in ERP/CRM systems (e.g., SAP, Odoo, Salesforce, Zoho). Strong understanding of the order-to-delivery process and customer lifecycle. Excellent communication and problem-solving skills. Ability to work both independently and as part of a team. Attention to detail and strong organisational abilities. Familiarity with digital tools such as Excel, e-commerce CMS, and analytics platforms. Desirable Skills: Experience managing or supporting a Shopify, WooCommerce, or Magento store. Knowledge of digital marketing and customer relationship management. Project management skills and ability to coordinate multiple stakeholders. Good command of more than one language is desirable/a plus (e.g. Portuguese and English).

Für ein modernes, renommiertes Unternehmen der Spezial-Logistikbranche im Nordkreis Kleve suchen wir im Rahmen der Ruhestandsnachfolge in Direktvermittlung und Festanstellung zum nächst möglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter (mwd) für den Bereich BUSINESS IMPROVEMENT Diese Aufgaben sollten Sie reizen: •      IT-Projekte zu Automatisierung und Digitalisierung der Prozesse führen •      Projekte planen, ausführen und implementieren •      Planen und organisieren von Projektmeetings •      Eine Nachhaltigkeitsstrategie entwickeln und implementieren •      Schnittstellen zwischen den Systemen erstellen •      Daten sammeln, analysieren und Reports bauen •      Statistiken erstellen Ihr Knowhow & Potential sind gefragt: ·         Ein abgeschlossenes Studium im Bereich IT / Business Improvement ·         Vorzugsweise, aber nicht Bedingung, Berufserfahrung in ähnlicher Position ·         Geschulter Umgang mit MS Office ·         Organisationstalent ·         Gute analytische und kritische Denkfähigkeit ·         Hervorragende Koordinationsfähigkeiten ·         Ausgezeichnete Problemlösungsfähigkeiten ·         Eigenständige Arbeitsweise, aber auch Teamfähigkeit ·         Hands-on Mentalität Unser Klient bietet: •      Arbeiten in einem dynamischen und innovativen Unternehmen •      Modernes Umfeld und angenehme Arbeitsatmosphäre in einem jungen Team •      Freies und selbständiges Arbeiten •      Attraktive Vergütung und einige Add-ons Unsere Beratung und Vermittlung sind für alle Kandidaten und Bewerber immer kostenlos! Könnte Sie dieser nächste Karriereschritt reizen? Dann nehmen Sie doch bitte Kontakt zu uns auf und senden uns Ihre Bewerbungsunterlagen an f.hoiboom@agello.de (https://mailto:f.hoiboom@agello.de) . Wir würden Sie gerne bei Ihrem nächsten beruflichen Karriereschritt unterstützen. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Projektmanagement, Corporate Social Responsibility Management, Nachhaltigkeitsberatung, Statistik, Datenanalyse, Benutzerschnittstellen, Benutzeroberflächen

Vertrieb bei HÖRMANN Intralogistics Services Vertrieb bei HÖRMANN Intralogistics Services Du stehst auf Akquise- und Werbetätigkeiten, siehst Dich als Problemlöser und bist ein Teamplayer? Dann ist dieser Job genau das Richtige für Dich! Ihre Aufgaben bei HÖRMANN - Gewinnung von Neukunden - Beratung unserer Bestandskunden - Abwicklung von Projekten bis zur Abnahme beim Kunden - Eigenverantwortliche Betreuung und Entwicklung eines definierten Branchensegments (z. B. Automotive, Medizintechnik, Elektrotechnik) - Präsentation und Beratung zu maßgeschneiderten Lösungen vor Ort - Markt- und Wettbewerbsanalyse zur Identifikation neuer Geschäftspotenziale - Zusammenarbeit mit den technischen Abteilungen, Projekt- und Servicemanagement - Erarbeitung, Verfolgung und Betreuung von Angeboten bis zur Auftragserteilung - Erstellung von Analysen und Statistiken (z.B. Verhältnis Angebote/Aufträge) - Erstellung von Kalkulationen und Angeboten - Ermittlung von Kundenanforderungen, Erarbeitung von Lösungsansätzen sowie technische - Beratung der Kunden - Abstimmung von Kundenanfragen mit der Vertriebsleitung - Auftragsbetreuung, -verfolgung, After-Sales-Service (Mehrpreise, Ersatzteile) - Enge Zusammenarbeit mit allen Bereichen des Unternehmens, intensive Kommunikation mit den Fachbereichen und Einkauf - Teilnahme an Messen und Branchenevents Ihr Profil für HÖRMANN - Erfolgreich abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Maschinenbau, Automatisierung oder Elektrotechnikoder vergleichbare Qualifikation - Verkäuferisches Geschick - Ausgeprägtes Kommunikationsverhalten, kundenfreundliches Auftreten - Mehrjährige Erfahrung im technischen Vertrieb, vorzugsweise im Sondermaschinenbau oder in der Automatisierungstechnik - Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise und hohe Eigenmotivation - Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands und ggf. international - Sicherer Umgang mit MS Office - gute englische Sprachkenntnisse, gerne weitere Fremdsprache(n) HÖRMANN bietet Ihnen - Zukunftsorientiertes Berufsfeld, Raum für innovative Ideen und aktive Mitgestaltung - einen sicheren Arbeitsplatz in einem familiären Umfeld - Teamarbeit: cross-funktionales Arbeiten auf Augenhöhe in flachen Hierarchien - Weiterentwicklung durch die „Hörmann Lernwelten“ oder externe Trainingsmaßnahmen - leistungsgerechte Entlohnung - 1. Monatsgehalt - Jobbike - 30 Tage Urlaub - betriebliche Altersvorsorge „Hörmann Rente“ - Hörmann Benefits Programm mit zahlreichen Vergünstigungen

Hier beginnt zu Hause! Wenn Sie mit kreativen Ideen und einem Gespür für Ästhetik Wohnträume wahr werden lassen möchten, sind Sie bei uns genau richtig! Für unser Möbel Heinrich Einrichtungshaus in Bad Nenndorf suchen wir einen Gestalter (m/w/d) für visuelles Marketing in Teilzeit oder Vollzeit. Verwandeln Sie unsere Verkaufsflächen in inspirierende Wohlfühlorte und schaffen Sie ein Einkaufserlebnis, das begeistert. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie die Zukunft des Wohnens mit uns! Wir bieten: Eine feste, verlässliche Vergütung für finanzielle Sicherheit. Flexible Arbeitszeiten durch ein Zeitkonto für eine ausgewogene Work-Life-Balance. Bis zu 6 Wochen Urlaub für Erholung und neue Energie. Attraktive Firmendarlehen und betriebliche Altersvorsorge zur Zukunftssicherung. Exklusive Mitarbeiterrabatte und ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement. Weihnachts- und Urlaubsgeld als zusätzliche Anerkennung Ihres Einsatzes. Unterstützung in privaten Lebenssituationen durch flexible Lösungen. Einen spannenden, krisensicheren und abwechslungsreichen Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen. Tolle Entwicklungsmöglichkeiten und kurze Wege zu allen wichtigen Abteilungen sowie zur Geschäftsleitung für eine effiziente Zusammenarbeit. Ihre Tätigkeiten: Dekoration, Beschilderung und Gestaltung der Ausstellungsflächen, um ein ansprechendes und inspirierendes Ambiente zu schaffen. Planung und Umsetzung von Farb- und Wandgestaltungen in den Ausstellungskojen zur optimalen Präsentation der Produkte. Beschaffung von Materialien und Attrappen zur Umsetzung kreativer Konzepte. Enge Abstimmung mit der Hausleitung zur visuellen Unterstützung von Werbekonzepten und Marketingstrategien. Konzeptplanung und Gestaltung neuer Flächen, die Kunden begeistern und zum Verweilen einladen. Umsetzung saisonaler Dekorationen und Unterstützung beim Aufbau von Sonderflächen zur Präsentation aktueller Trends und Themen.  Eventbetreuung und Vorbereitung, um Veranstaltungen reibungslos zu gestalten und ein unvergessliches Kundenerlebnis zu schaffen   Im Idealfall bringen Sie mit: Erfahrung und Kreativität: Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich visuelles Marketing, Raumgestaltung oder einem vergleichbaren Feld und verfügen über erste Erfahrungen in der Warenpräsentation und Verkaufsförderung. Technisches Know-how: Sie sind sicher im Umgang mit digitalen Tools zur Bildbearbeitung und haben ein grundlegendes Verständnis für gestalterische Techniken. Verkaufsförderung und Warenpräsentation: Sie besitzen ein Gespür für ansprechende Warenpräsentationen und wissen, wie Sie diese gezielt zur Verkaufsförderung einsetzen können. Organisationstalent: Sie planen und organisieren Projekte strukturiert und zielorientiert, um unsere Verkaufsflächen optimal zu gestalten. Teamgeist und Eigeninitiative: Sie arbeiten gerne im Team, sind kommunikativ und bringen gleichzeitig die Fähigkeit mit, eigenverantwortlich und lösungsorientiert zu handeln.   Sind Sie bereit, gemeinsam mit uns unseren Slogan "Hier beginnt Zuhause" mit Leben zu füllen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Bewerbung können Sie am schnellsten über das nachfolgende Formular an uns senden. Gerne können Sie sich vorab telefonisch unter der Nummer 05721 988-308 mit uns in Verbindung setzen. Alternativ können Sie Ihre Bewerbung per E-Mail an jobs@moebel-heinrich.de senden - bitte mit dem Betreff "Gestalter (m/w/d) für visuelles Marketing".

Starte durch bei einem der Marktführer der Branche! Wir suchen einen Marketingmanager, Kaufmann Marketingkommunikation oder Kaufmann im Dialogmarketing (m/w/d) Deine Chance – Mehr als nur ein Job: - Attraktive Vergütung von 44.000 EUR bis 50.000 EUR Jährlich und weitere Benefits - Unterstützung durch ein hochmotiviertes und dynamisches Team - Unbefristete Festanstellung - Strukturiertes Onboarding sowie individuelle Weiterbildung und Entwicklung - Flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Gleitzeit Dein Verantwortungsbereich – strategisch, operativ, zukunftsorientiert: - Mitarbeit bei allen Themen des Digital Marketings, Social Media, Newsletter und Performance Marketing bis hin zu Google Ads, Website, SEO und Analytics - Themenrecherche, Redaktionsplanung und Content Creation - Entwicklung, Umsetzung und Monitoring von Kampagnen und Ads - Analyse, Auswertung und kontinuierlichen Performance-Optimierung - Enge Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen Das bringst du mit - Ausbildung zur Kauffrau/Kaufmann für Marketingkommunikation oder abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Medien- oder Kommunikationswissenschaften oder vergleichbare Qualifikation - Berufserfahrungen auf Agentur- oder Unternehmensseiten von Vorteil - Erfahrung mit Linkedln und Linkedln Ads - Erfahrung im Umgang mit Newsletter-Tools, Brevo von Vorteil - Erfahrung mit Content Management Systemen, idealerweise Shopware 6 und technisches Grundverständnis von Websites und Landingpages - Kenntnisse gängiger SEO Tools, Searchmetrics/Conductor - Grundkenntnisse in Google Analytics, Google Search Console, Google Tag Manager von Vorteil - Kommunikationsstark, wortgewandt und ein sehr gutes Sprachgefühl - Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, gute Englischkenntnisse von Vorteil Klingt gut? Dann freuen wir uns auf deinen Anruf oder deine Bewerbung! Starte jetzt deine Zukunft - mit uns an deiner Seite. Dein ARMON Experten-Team Unternehmensbeschreibung Mit Herzblut, Leidenschaft & höchster Wertschätzung Willkommen bei ARMON, Ihrem zuverlässigen und effizienten Personaldienstleister aus der Region Rhein-Mosel, Eifel, Hunsrück, Westerwald und Taunus. Als in zweiter Generation geführtes Familienunternehmen verfügen wir über umfangreiche Erfahrung in der Überlassung und Vermittlung von Fachkräften an Unternehmen unterschiedlichster Größen und Branchen. Wir sind führend an unseren Standorten und legen großen Wert auf eine persönliche Betreuung mit einem offenen und ehrlichen Umgang auf Augenhöhe mit Auftraggebern, Mitarbeitenden und Bewerberinnen und Bewerbern.

Wir suchen zur Unterstützung unseres M&A-Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Business Development Manager - M&A (w/m/d) am Standort München. Gefragt sind Kommunikationsstärke, unternehmerisches Denken, ein hohes Maß an Eigeninitiative sowie Motivation und Leistungsbereitschaft. Ihre zukünftigen Aufgaben: - Sie schaffen die Voraussetzung für die Gewinnung neuer Mandanten (mittelständische Unternehmen) - In Zusammenarbeit mit unseren Partnern und Führungskräften verantworten Sie den systematischen Ausbau unserer Akquise-Aktivitäten (Lead-Generierung und Kundenkommunikation im gesamten Akquise-Prozess) - Sie identifizieren Markttrends und entwickeln daraus Konzepte zur Markterschließung. - Durch die Planung von Kampagnen, Events und Veröffentlichungen steigern Sie unsere Sichtbarkeit am Markt - Zudem unterstützen Sie den Ausbau unserer Partner- und Multiplikatorennetzwerke Das bringen Sie mit: - Idealerweise Berufserfahrung im Business Development bzw. in der Geschäftsentwicklung sowie Kenntnisse in M&A oder Unternehmensberatung - Mut, kreativ zu denken und neue Ansätze zu entwickeln - Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift - Hohe Eigeninitiative, kommunikativer Teamplayer und ausgeprägte Sozialkompetenz Das bieten wir Ihnen: - Attraktives leistungsbezogenes Vergütungspaket - Dynamische Arbeitsatmosphäre in einem kollegialen Team - Direkte Zusammenarbeit mit den Partnern (flache Hierarchien) - Büro im Stadtzentrum Münchens mit Blick auf die Isar - Dynamisches Weiterentwicklungs- und Karrieremodell - Großer Gestaltungsspielraum – wir freuen uns auf Ihre kreativen Ideen! - Flexible Arbeitszeiten – wir setzen auf Ihre Eigenverantwortung! Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Akquisition, Bilanzanalyse, Business-Development-Management

Wir suchen Dein Engagement und Deine Expertise als Junior Sales Manager für unser Team! DEINE AUFGABEN: - Eigenverantwortliche und proaktive Initiative für das 360° Eco-System der Marke HausbauHelden - Strategische Entwicklung von individuellen Angeboten für Direktkunden & Agenturen und aktive Führung der Sales Pitches - Key-Account-Management für eigene Kunden & Agenturen inkl. regelmäßiger Besuche - Aktive Teilnahme an Branchen-Events und Repräsentation der Marke HausbauHelden im Markt - Enge Abstimmung mit allen vermarktungsrelevanten Schnittstellen in unserem Unternehmen - Selbstständiges Vor- und Nachbereiten von Kundengesprächen sowie entsprechendes Reporting und Pflege des CRM-Systems DAS BIETEN WIR: - Eine kreative und vielseitige Tätigkeit mit Freiraum für individuelle Gestaltung und Weiterentwicklung - Corporate Benefits - 38,5 Stundenwoche, flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten - Eine gute ÖPNV-Anbindung an der Stadtgrenze zu Stuttgart - Gute Sozialleistungen (z. B. 30 Tage Urlaub, Zuschüsse zu Fahrtkosten und zur betrieblichen Altersversorgung) - Job Bike-Leasing-Angebot Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: CRM-Systeme, Onlinemarketing, Vertriebsmanagement

Aus Überzeugung wegweisend Als BBH-Gruppe entwickeln wir passgenaue Lösungen für die rechtlichen, betriebswirtschaftlichen, steuerlichen und strategischen Herausforderungen unserer Mandanten. Durch vorausschauendes Denken, entschlossenes Handeln und beständige Weiterentwicklung bieten wir Unternehmen aus allen Branchen, darunter die Energie- und Infrastrukturwirtschaft, Full-Service-Beratung auf höchstem Niveau: Rechtsberatung, Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung und Unternehmensberatung. All das wäre ohne ein starkes Team undenkbar. Deshalb unterstützen rund 700 Mitarbeiter:innen in Berlin, München, Köln, Hamburg, Stuttgart, Erfurt und Brüssel unsere Mandanten vor und hinter den Kulissen. Unser Team wächst. Wir freuen uns über Bewerbungen zur folgenden Vakanz: (JUNIOR) CONSULTANT (M/W/D) IM BEREICH CORPORATE FINANCE UND M&A BERATUNG in Berlin Ihr Verantwortungsbereich - Unterstützung des Teams bei der Erarbeitung optimaler Lösungen für anspruchsvolle Fragestellungen im Zusammenhang mit Unternehmensakquisitionen, Verkäufen und strategischer Beratung im Corporate Finance - Bewerten von Unternehmen und Unternehmensanteilen - Erstellen von Bewertungsmodellen in MS-Excel und Ableitung von Unternehmenswerten - Analyse von Kapitalmarktdaten mit Hilfe von Informationsdatendienstleistern (z. B. Bloomberg Professional) - Betriebswirtschaftliche Zuarbeit bei Rechtsstreitigkeiten - Optimieren von Geschäftsprozessen unserer Mandant:innen - Unterstützen bei Marketingmaßnahmen und Geschäftsentwicklung Das bringen Sie mit - Abgeschlossenes Studium (Bachelor/Master) im Bereich der Wirtschaftswissenschaften mit dem Schwerpunkt Finanzmanagement oder Rechnungslegung - Erste praktische Erfahrung in den Bereichen Finanzanalyse, Unternehmensbewertung und Rechnungslegung im Rahmen der Ausbildung, von Praktika oder des Studiums wünschenswert - Herausragende analytische und konzeptionelle Fähigkeiten - Ein hohes Maß an Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein - Unternehmerisches Denken und Handeln - Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen - Sehr gute Kenntnisse in Deutsch und Englisch in Wort und Schrift Das haben wir zu bieten - Attraktives Einstiegsgehalt für Berufseinsteiger:innen mit transparentem Lockstep Gehalts- und Bonussystem - Aktive Förderung zur Erlangung von Zusatzqualifikationen (CVA/CFA) und breit gefächertes internes Fort- und Weiterbildungsangebot (BBH-Akademie) - Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit, dank flexibler Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodellen, Kitazuschuss und Lohnfortzahlung für die ersten 5 Kindkrank-Tage im Jahr - Betriebliches Gesundheitsmanagement zur Förderung der mentalen und körperlichen Gesundheit, inklusive vergünstigte Mitgliedschaft bei Urban Sports Unsere Benefits und mehr finden Sie hier. Bereits von BBH überzeugt? Lernen wir uns doch am besten persönlich kennen! Bei BBH stehen Chancengleichheit, Vielfalt und ein respektvolles Miteinander im Mittelpunkt. Wir leben eine Kultur der Offenheit und Inklusion, in der unterschiedliche Perspektiven nicht nur willkommen sind, sondern aktiv gefördert werden. Ihre Ideen, Ihr Engagement und Ihre Persönlichkeit zählen – unabhängig von Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung, r Orientierung oder Weltanschauung. Ob Sie am Anfang Ihres Berufswegs stehen oder bereits Erfahrung mitbringen: Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! ZUR ONLINE-BEWERBUNG

Aus Überzeugung wegweisend Als BBH-Gruppe entwickeln wir passgenaue Lösungen für die rechtlichen, betriebswirtschaftlichen, steuerlichen und strategischen Herausforderungen unserer Mandanten. Durch vorausschauendes Denken, entschlossenes Handeln und beständige Weiterentwicklung bieten wir Unternehmen aus allen Branchen, darunter die Energie- und Infrastrukturwirtschaft, Full-Service-Beratung auf höchstem Niveau: Rechtsberatung, Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung und Unternehmensberatung. All das wäre ohne ein starkes Team undenkbar. Deshalb unterstützen rund 700 Mitarbeiter:innen in Berlin, München, Köln, Hamburg, Stuttgart, Erfurt und Brüssel unsere Mandanten vor und hinter den Kulissen. Unser Team wächst. Wir freuen uns über Bewerbungen zur folgenden Vakanz: SENIOR CONSULTANT (M/W/D) IM BEREICH CORPORATE FINANCE UND M&A BERATUNG in Berlin Ihr Verantwortungsbereich - Erarbeitung optimaler Lösungen für anspruchsvolle Fragestellungen im Zusammenhang mit Unternehmensakquisitionen, Verkäufen und strategischer Beratung im Corporate Finance - Bewertung von Unternehmen und Financial Modeling - Durchführung von Finanz- und Kapitalkostenanalysen - Durchführung von Unternehmens-, Branchen- und Wettbewerbsanalysen - Betriebswirtschaftliche Zuarbeit bei Rechtsstreitigkeiten - Optimieren von Geschäftsprozessen unserer Mandant:innen - Unterstützen bei Marketingmaßnahmen und Geschäftsentwicklung Das bringen Sie mit - Abgeschlossenes Studium (Bachelor/Master) im Bereich der Wirtschaftswissenschaften - Idealerweise mindestens zwei Jahre fundierte Berufserfahrung im Bereich Corporate Finance und umfassende Kenntnisse und Fähigkeiten in finanziellen Analysen und Bewertungsmet - Idealerweise erste Erfahrungen in der Projektverantwortung oder Projektteilverantwortung - Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten - Ein hohes Maß an Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein - Unternehmerisches Denken und Handeln - Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen - Sehr gute Kenntnisse in Deutsch und Englisch in Wort und Schrift Das haben wir zu bieten Bei BBH arbeiten Sie in einem modernen Arbeitsumfeld mit zentral gelegenen Standorten. Kein Tag ist wie der andere! Spannende Fragestellungen lösen Sie interdisziplinär gemeinsam mit Kolleg:innen. Gleichzeitig fördern wir Ihre persönliche Weiterentwicklung. Natürlich haben wir noch mehr zu bieten: - Attraktives Einstiegsgehalt für Berufseinsteiger:innen mit transparentem Lockstep Gehalts- und Bonussystem - Aktive Förderung zur Erlangung von Zusatzqualifikationen (CVA/CFA) und breit gefächertes internes Fort- und Weiterbildungsangebot (BBH-Akademie) - Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit, dank flexibler Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodellen, Kitazuschuss und Lohnfortzahlung für die ersten 5 Kindkrank-Tage im Jahr - Betriebliches Gesundheitsmanagement zur Förderung der mentalen und körperlichen Gesundheit, inklusive vergünstigte Mitgliedschaft bei Urban Sports - Mobiler Reinigungsservice für Businesskleidung Unsere Benefits und mehr finden Sie hier. Bereits von BBH überzeugt? Lernen wir uns doch am besten persönlich kennen! Bei BBH stehen Chancengleichheit, Vielfalt und ein respektvolles Miteinander im Mittelpunkt. Wir leben eine Kultur der Offenheit und Inklusion, in der unterschiedliche Perspektiven nicht nur willkommen sind, sondern aktiv gefördert werden. Ihre Ideen, Ihr Engagement und Ihre Persönlichkeit zählen – unabhängig von Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung, r Orientierung oder Weltanschauung. Ob Sie am Anfang Ihres Berufswegs stehen oder bereits Erfahrung mitbringen: Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! ZUR ONLINE-BEWERBUNG