Als Marketing & Management Assistant ben jij de rechterhand van het managementteam en ondersteun je daarnaast het marketingteam met administratieve taken. Je bent een echte multitasker die structuur brengt, deadlines bewaakt en vlot communiceert in drie talen.

Bedrijfsomschrijving

Je gaat aan de slag bij een toonaangevend bedrijf in de FMCG-sector, met sterke waarden rond duurzaamheid, innovatie en klantgerichtheid. De sfeer is professioneel, maar warm en collegiaal. Het bedrijf investeert graag in zijn mensen en dat zie je op de werkvloer, maar zeker ook ernaast (bijvoorbeeld: sport- en teamactiviteiten) Daarnaast werk je op een goed bereikbare locatie in Zaventem.

Omschrijving

• Beheren van complexe agenda's en het plannen van interne en externe afspraken.
• Organiseren van vergaderingen, events en zakenreizen (lokaal en internationaal).
• Voorbereiden van presentaties, rapporten, notulen en interne communicatie.
• Opvolgen van actiepunten en deadlines na meetings.
• Beheren van vertrouwelijke documenten en ondersteunen bij administratieve processen.
• Coördineren van handtekeningen, documentenstromen en archivering.
• Ondersteunen bij budgetopvolging en rapportering.
• Fungeren als eerste aanspreekpunt voor interne en externe contacten van het management.
• Administratieve opvolging van marketingprojecten (briefings, offertes, deadlines).
• Beheer van marketingmateriaal zoals gadgets, brochures en stock.
• Ondersteuning campagnes en events.

• Je hebt minstens al 1 jaar ervaring in een gelijkaardige functie of een bachelor in office management
• Je bent georganiseerd en sterk in coördinatie.
• Je werkt nauwkeurig, zelfstandig en blijft kalm onder druk.
• Je spreekt vlot Nederlands en hebt een goede kennis van Frans en Engels.
• Je bent positief ingesteld en deelt graag je inzichten voor bepaalde projecten

Je gaat aan de slag bij een toonaangevend bedrijf in de FMCG-sector, met sterke waarden rond duurzaamheid, innovatie en klantgerichtheid. De sfeer is professioneel, maar warm en collegiaal. Het bedrijf investeert graag in zijn mensen en dat zie je op de werkvloer, maar zeker ook ernaast (bijvoorbeeld: sport- en teamactiviteiten) Daarnaast werk je op een goed bereikbare locatie in Zaventem.

Jobomschrijving

• Beheren van complexe agenda's en het plannen van interne en externe afspraken.
• Organiseren van vergaderingen, events en zakenreizen (lokaal en internationaal).
• Voorbereiden van presentaties, rapporten, notulen en interne communicatie.
• Opvolgen van actiepunten en deadlines na meetings.
• Beheren van vertrouwelijke documenten en ondersteunen bij administratieve processen.
• Coördineren van handtekeningen, documentenstromen en archivering.
• Ondersteunen bij budgetopvolging en rapportering.
• Fungeren als eerste aanspreekpunt voor interne en externe contacten van het management.
• Administratieve opvolging van marketingprojecten (briefings, offertes, deadlines).
• Beheer van marketingmateriaal zoals gadgets, brochures en stock.
• Ondersteuning campagnes en events.

• Je hebt minstens al 1 jaar ervaring in een gelijkaardige functie of een bachelor in office management
• Je bent georganiseerd en sterk in coördinatie.
• Je werkt nauwkeurig, zelfstandig en blijft kalm onder druk.
• Je spreekt vlot Nederlands en hebt een goede kennis van Frans en Engels.
• Je bent positief ingesteld en deelt graag je inzichten voor bepaalde projecten

Our client is A fast-growing European digital collective composed of six specialized agencies, this organization brings together over 110 experts in strategy, AI, development, and UX/UI. Known for delivering impactful digital solutions, they collaborate across borders to serve major international brands with creativity and precision.

In order to sustain their growth, they are currently actively looking for a new Sales Manager for their Brussels offices !

Jobomschrijving

As the successful Sales Manager - Digital Marketing Agency - you will have the following responsibilities: Business Development & Prospecting

• Identify and pursue new business opportunities through market research, networking, and strategic outreach.
• Build and maintain a strong pipeline of qualified leads, including responding to complex RFPs and tenders.
• Develop tailored proposals that align with client needs and agency capabilities.

Strategic Client Engagement

• Act as a trusted advisor to clients, understanding their business challenges and anticipating future needs.
• Translate client goals into actionable digital solutions, collaborating with internal teams to scope and price projects.
• Lead negotiations for high-value contracts, ensuring mutual value and long-term partnerships.

Internal Coordination & Project Alignment

• Serve as the liaison between clients and internal teams (strategy, creative, tech), ensuring clear communication and alignment.
• Monitor project progress, proactively resolving issues and keeping stakeholders informed.
• Ensure deliverable meet client expectations and agency standards.

Brand Representation & Relationship Building

• Represent the agency at industry events, conferences, and networking functions to enhance visibility and reputation.
• Cultivate long-term relationships with clients, turning satisfied customers into brand advocates.
• Maintain a high level of client satisfaction through regular check-ins, feedback loops, and strategic reviews.

Performance & Growth

• Set and achieve ambitious sales targets, contributing directly to the agency's growth trajectory.
• Analyze sales performance, market trends, and client feedback to refine strategies and improve outcomes.
• Collaborate with leadership to shape the agency's business development roadmap and identify new market opportunities.

As the successful Sales Manager - Digital Marketing Agency - you will have the following requirements:

• Experienced Leader At least a Bachelor degree in Business Management (or equivalent by experience) and min. 5 years in a sales or business development role within a service industry - ideally related to digital solutions
• Target-Driven: Proven track record of meeting and exceeding ambitious sales goals and negotiating high-value contracts.
• Strategic Thinker: Able to anticipate client needs and translate them into actionable digital solutions.
• Relationship Builder: Exceptional interpersonal skills with the ability to engage and influence C-level stakeholders.
• ? Multilingual Communicator: Fluent in French and English; Dutch is a strong plus.
• Cross-Team Collaborator: Skilled at coordinating with internal teams to ensure smooth project execution.
• Organized & Agile: Comfortable managing multiple projects simultaneously in a fast-paced environment.
• Digitally Fluent: Deep understanding of digital services including strategy, UX/UI, development, and AI.
• Confident Ambassador: Represents the agency at events and builds visibility through networking.
• Curious & Energetic: Brings enthusiasm, adaptability, and a growth mindset to every challenge.

We zijn een huis van experten en adviseren met kennis van zaken. Samen bouwen we aan een merk dat relevant blijft in een “never normal” (digitaal) landschap. VAB zet daarvoor sterk in op een constante evolutie van beleid en processen met één doel voor ogen: een nóg sterkere klantervaring.

Om die ambitie waar te maken in een snel veranderende wereld — waar de markt complexer en steeds meer gereglementeerd wordt, technologie razendsnel evolueert en consumentengedrag steeds fluïde is — zoeken we een Group Brand & Consumer Marketing Manager.

Als drijvende kracht achter onze afdeling Group Brand & Consumer Marketing geef je richting aan vier strategische pijlers: Marcom (brand & campagnes), Digital Experience, Content Marketing (content & storytelling) en Customer Experience (customer voice). Je leidt een team van 15 enthousiaste professionals en neemt zelf de verantwoordelijkheid op voor Strategic Planning en Market Intelligence. Je rapporteert aan de Directeur Strategie.

Jouw verantwoordelijkheden:

• Bij VAB wordt GTM en PM geborgen in de BU’s waardoor er een matrixwerking is met de Brand & Consumer marketing. Je bent de procesbewaker bij het ontwikkelen en implementeren van de diverse marketingstrategieën, – plannen en – projecten. Je challenget, ondersteunt en geeft strategisch advies.
• Je onderbouwt en objectiveert een langetermijnstrategie door het verzamelen en grondig analyseren van data over de markt, concurrenten, consumenten en klanten
• Samen met je teams zorg je voor: een consistente en heldere merkidentiteit en de creatie & implementatie van impactvolle campagnes, een optimale en consequente digitale bezoekerservaring (‘mobile first’, ‘legal & AI-proof’, conversiegericht) en touchpoints, een relevante content en storytelling om interesse of engagement rond categorie/producten/services/merk te realiseren, de nodige klanteninzichten (door het verzamelen en analyseren van feedback) die leiden tot verbeterde customer journeys en hogere tevredenheid
• Je anticipeert en pakt de zaken pragmatisch en concreet aan. Je bent zeer alert voor de noden en uitdagingen die de constante evoluties met zich meebrengen en je geeft input
• Je coacht je medewerkers tot sterke professionals in hun expertisegebieden. Je zorgt ook dat ze verder kunnen groeien in rollen en verantwoordelijkheden en specifieke competenties m.b.t. strategisch denken, stakeholdermanagement, effectieve communicatie, projectmanagement …
• Je beheert de diverse budgetten en rapporteert over de resultaten en ROI’S

Ben jij die strategische marketeer die het verschil maakt in een wereld die nooit stilstaat? Dan ben jij de persoon die we zoeken:

• Masteropleiding in marketing, communicatie, bedrijfskunde of een vergelijkbare richting.
• Uitgebreide ervaring in een overkoepelende consumer marketing management functie (minimum 5 à 7 jaar) waarbij je mee de governance definieerde om de diverse marketingstrategieën te realiseren.
• Ruime basiservaring in GTM en PM en een sterke kennis van marketingcommunicatie, digitale en contentmarketing, customer experience en insights research… En je bent vertrouwd met de dynamiek van acquisitie en retentie.
• Belangrijk is dat je betrokken bent geweest bij meerdere veranderingstrajecten in een matrixwerking. Je werkt hierbij oplossingsgericht en je neemt ownership en zet volop in op stakeholdermanagement en peoplemanagement.
• Strategisch denker, digitaal en data driven, leergierig, pragmatisch en zeer alert voor nieuwe evoluties.
• Nederlandstalig met een goede kennis van het Frans en Engels.

Ben jij een ingenieursstudent met een passie voor techniek én de ambitie om commercieel mee te denken? Wil je jouw stempel drukken op de marktstrategie van hoogwaardige elektrificatieproducten? Dan is dit jouw kans om praktijkervaring op te doen bij een toonaangevende speler in elektrische infrastructuur!

Voor de productgroep van op maat gemaakte elektriciteitskasten - wordt een vernieuwde marktstrategie uitgerold.

Studieprofiel: Je volgt een technische ingenieursopleiding (elektromechanica, elektriciteit, data) en zit in je derde bachelor of master.

Je geraakt vlot tot in Gent.

Je bent beschikbaar 1 à 3 dagen per week voor een semester of het academiejaar.

Interesse: Je hebt een duidelijke interesse in productmanagement, marktintroducties en het vertalen van techniek naar commerciële kansen.

Teamspeler: Je bent gedreven, proactief en werkt graag samen in een multidisciplinair team.

Hands-on Uitrol: Je werkt actief mee aan de implementatie van de nieuwe strategie, gericht op het vergroten van marktaandeel, zichtbaarheid en structuur.

Strategisch Meedenken: Je voert marktanalyse uit en verzamelt technische input om de productgroep te optimaliseren.

Documentatie & Communicatie: Je beheert productdocumentatie en ondersteunt bij zowel interne als externe communicatie rond de GPE-producten.

Multidisciplinaire Samenwerking: Je werkt nauw samen met technische specialisten, het fabrieksteam en internationale ondersteuning in een hoogtechnologische omgeving.

We zijn op zoek naar een sales & marketing assistent om het sales team te versterken. 

Wat zijn je verantwoordelijkheden? 

• Uitvoeren van commerciële analyses: op vlak van productassortiment, marges, prijsbeleid, klantensegment, regio's,...
• Opvolgen van budgetten, doelstellingen en KPI's bij evaluatie van de marketingcampagnes.
• Evaluatie van campagnes: ROI, klantgedrag,...
• Opstellen business cases.
• Intern aanspreekpunt rond data-driven decision making. 

 

• Master in economie, handelswetenschappen, TEW.
• 3 tot 5 jaar ervaring in een gelijkaardige functie. 
• Je bent sterk analystisch en communicatief.  
• Ervaring met BI tools, Excel, ERP systeem.
• Vlotte kennis Nederlands, Frans en Engels. 

En tant que Marketing & communication Coordinator, vous êtes responsable de :

• Traduire et implémenter localement le positionnement et la stratégie marketing/communication en collaboration avec le Shopping Manager et la Direction Marketing dans le but de développer la notoriété du Shopping et de recruter une clientèle adéquate.
• L’élaboration d’évènements originaux et différenciants, la planification et l’organisation avec les différents fournisseurs et sous-traitants.
• La conception et la mise en œuvre des campagnes publicitaires (online, offline) du Shopping en collaboration avec les différents partenaires et agences, en intégrant les analyses clientèles et zones de chalandise.
• Mettre en place un plan de communication adéquat selon les cibles et objectifs à atteindre ; et sélectionner les canaux de communication appropriés (online, offline, médias, presse, etc.).
• La gestion du budget marketing, son optimisation, son suivi
• L’analyse et le reporting des KPI dans un but d’optimisation. Mesurer le ROI (Return on Investment) et la performance des campagnes menées.
• Surveiller les tendances du marché en marketing & communication et proposer des actions adaptées
• Entretenir des relations externes (avec entre autres la presse, les associations locales, les autorités, …) pour la promotion et la mise en avant de l’image du Shopping sous la supervision de la direction opérationnelle.
• Travailler en groupe (équipe marketing des autres shoppings) sur des campagnes transversales

· Vous avez au minimum un diplôme de bachelier (Communication et/ou Marketing) complété par une expérience en communication et/ou organisation d’événements, une expérience dans une fonction similaire est un atout ;

· Vous faites preuve d’autonomie dans la gestion de campagnes de A à Z (véritable chef de projet) ;

· Vous avez une parfaite connaissance des outils digitaux et du marketing 2.0 ;

· Vous parlez Français et avez une bonne connaissance de l’Anglais (parlé et écrit), la connaissance du Néerlandais est un atout ;

· Vous avez du leadership, un bon sens commercial, un excellent relationnel et l’esprit d’équipe;

· Vous êtes dynamique, organisé, proactif ;

· Vous êtes créatif et innovant ;

· Vous avez des compétences en analyse de données et prise de décision ;

· Vous êtes résistant au stress et savez jongler avec des délais serrés, capacité à hiérarchiser les priorités et à travailler de manière autonome ;

· Vous savez analyser les situations, anticiper et êtes orienté résultats ;

· Vous êtes flexible et n’avez pas une mentalité « nine to five » ; vous êtes disponibles parfois les samedis et dimanches

• Employer branding versterken door het verhaal van Aertssen uit te dragen via online en offline kanalen
• Creatieve employer branding- en recruitmentcampagnes bedenken en uitvoeren, met impact van België tot in het Midden-Oosten
• Vacatureteksten herschrijven zodat ze authentiek en aantrekkelijk kandidaten aanspreken
• Socialmediakanalen voor rekrutering beheren, posts inplannen en reageren op volgers
• Visuele content creëren via tools zoals Adobe Photoshop die naadloos aansluit bij ons werkgeversmerk
• Rapporteren aan en samenwerken met de Marketing & Brand Specialist

Wat maakt van jou de ideale kandidaat?

• Je volgt een bachelor- of graduaatopleiding in een marketinggerelateerde richting
• Je bent op zoek naar een stage van 4 à 5 dagen per week, voor minstens 10 weken
• Je hebt interesse in employer branding, recruitment marketing en contentcreatie
• Je bent analytisch en geïnteresseerd in data en cijfers, met focus op meetbare impact
• Je werkt graag samen en vertaalt input van anderen naar concrete acties
• Je bent creatief, georganiseerd en behoudt overzicht
• Je beschikt over een sterk gevoel voor taal en goede copywritingvaardigheden
• Je kan vlot werken met Adobe Photoshop om visuele content te creëren
• Je werkt gestructureerd in tools zoals Asana of Notion
• Je bent hands-on en gedreven om te leren
• Bekendheid met AI-tools zoals ChatGPT, ElevenLabs, HeyGen, Higgsfield of Copilot is een troef
• Een rijbewijs B is een pluspunt

• Je volgt een bachelor- of graduaatopleiding in een marketinggerelateerde richting
• Je bent op zoek naar een stage van 4 à 5 dagen per week, voor minstens 10 weken
• Je hebt interesse in employer branding, recruitment marketing en contentcreatie
• Je bent analytisch en geïnteresseerd in data en cijfers, met focus op meetbare impact
• Je werkt graag samen en vertaalt input van anderen naar concrete acties
• Je bent creatief, georganiseerd en behoudt overzicht
• Je beschikt over een sterk gevoel voor taal en goede copywritingvaardigheden
• Je kan vlot werken met Adobe Photoshop om visuele content te creëren
• Je werkt gestructureerd in tools zoals Asana of Notion
• Je bent hands-on en gedreven om te leren
• Bekendheid met AI-tools zoals ChatGPT, ElevenLabs, HeyGen, Higgsfield of Copilot is een troef
• Een rijbewijs B is een pluspunt

We zoeken een bekwame videograaf/marketeer die volledig into social media is.

De job houdt in als volgt:

• Op regelmatige basis video's maken, editen en publiceren. Soms vanuit de winkels of koffiebranderij, soms on-the-go.
• Mee helpen met het ontwikkelen en tot leven brengen van sterke, creatieve ideeën (en verder bouwen op bestaande).
• Het opzetten en managen van advertenties op social media en SEA.

Werkervaring is minder relevant maar kan wel een meerwaarde betekenen. Overtuig ons!

Die Hochschule für den öffentlichen Dienst in Bayern (HföD) bildet die staatlichen und kommunalen Nachwuchsbeamten (m/w/d) mit Einstieg in der dritten Qualifikationsebene aus. Ihr Auftrag umfasst außerdem die berufliche Fort- und Weiterbildung von Beamtinnen und Beamten des Freistaats Bayern. Sie gliedert sich in sechs Fachbereiche mit Standorten in ganz Bayern und die Zentralverwaltung mit Sitz in München.   Zur Verstärkung unseres Teams in der Zentralverwaltung in München suchen wir einen   Mitarbeiter (m/w/d) HochschulkommunikationÖffentlichkeitsarbeit, Hochschulmarketing und Online-Kommunikation     Allgemeine Informationen   Einstellungstermin           nächstmöglicher Zeitpunkt          Bewerbungsfrist             bis 19.12.2025 Vertragslaufzeit                 unbefristet                                         Arbeitszeitanteil             50% Arbeitsort                             München / Lehel   Vergütung                            Abhängig von der Qualifikation Eingruppierung bis E 13 TV-L (Angestellte) bzw. A 13 (Beamte) möglich.   Die Zentralverwaltung der HföD sucht für den** **Bereich der Hochschulkommunikation einen Mitarbeiter (m/w/d) für die Bereiche Öffentlichkeitsarbeit, Hochschulmarketing und Online-Kommunikation.   Die Tätigkeitsfelder werden breit gefächert sein: Öffentlichkeitsarbeit zur Nachwuchswerbung, Betreuung von Messeauftritten, Umsetzung von Marketingmaßnahmen, Konzeption und Redaktion des Internetauftritts, Verantwortung für das Corporate Design sowie Online-Kommunikation (Social Media).   Weitere Informationen zu der Hochschule finden Sie unter www.hfoed.bayern.de (http://www.hfoed.bayern.de) .   Ihre Aufgaben  Öffentlichkeitsarbeit und Hochschulmarketing ·        Konzeption und Umsetzung von Maßnahmen zur effektiven Nachwuchsgewinnung ·        Organisation und Betreuung des Messeauftritts  Corporate Identity ·        Koordinierung der Zusammenarbeit mit einem externen Dienstleister zur Überarbeitung des bestehenden Corporate Designs ·        Umsetzung von Maßnahmen zur Sicherstellung eines hochschulweit einheitlichen Erscheinungsbildes  Webauftritt der HföD ·        Koordinierung der Zusammenarbeit mit einem externen Dienstleister zur Realisierung einer neuen zentralen Website der HföD (Website-Relaunch) ·        Übernahme redaktioneller Aufgaben wie Aktualisierung und Pflege sowie konzeptionelle und inhaltliche Weiterentwicklung des Webauftritts der Hochschule  Online-Kommunikation ·        Entwicklung und Umsetzung einer zielgruppengerechten Content-Strategie für digitale Kanäle ·        Erstellung und Aufbereitung von Inhalten (Text, Grafik, Foto, Video) für digitale Plattformen mit Schwerpunkt auf Social Media  Unser Angebot  ·        unbefristeter Arbeitsplatz mit verlässlichen Zukunftsperspektiven ·        leistungsgerechte und krisensichere Bezahlung, die sich für Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im Angestelltenverhältnis nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L) und für die Beamtinnen und Beamten des Freistaats Bayern nach dem bayerischen Besoldungsrecht richtet ·        sehr gute Vereinbarkeit von Familie, Privatleben und Beruf (Homeoffice, Gleitzeit, flexible Arbeitszeitmodelle, großzügige Beurlaubungs- und Teilzeitregelungen) ·        30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr, zusätzlich sind der 24.12. und der 31.12. freie Tage ·        Bewerbungsmöglichkeit für eine Staatsbedienstetenwohnung (Informationen hierzu unter www.lff.bayern.de/themen/wohnungsfuersorge/ (http://www.lff.bayern.de/themen/wohnungsfuersorge/) )    Ihr Profil  ·        abgeschlossenes Hochschulstudium – zum Beispiel im Bereich Kommunikation, Medien, Marketing oder ergänzendes Volontariat im journalistischen Bereich ·        mehrjährige Berufserfahrung in den Bereichen Öffentlichkeitsarbeit, Marketing und Online-Kommunikation (insbesondere Social Media) oder vergleichbare Erfahrung (z. B. hauptberufliche Tätigkeit in einer Redaktion oder im Journalismus) ·        Freude bei der Erstellung von Inhalten (Text, Grafik, Foto, Video) für digitale Kanäle, hohe Kompetenz, komplexe Sachthemen verständlich darzustellen sowie sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift ·        gute Kenntnisse im Umgang mit Content-Management-Systemen (z. B. TYPO 3, Wordpress, Imperia) sowie in den Bereichen Fotografie, Bildbearbeitung und Gestaltung (Adobe CC) ·        Erfahrung im Bereich Projektmanagement und in der Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern ·        gute Allgemeinbildung und Interesse an politischen und gesellschaftlichen Entwicklungen ·        ausgeprägte konzeptionelle Fähigkeiten sowie eine selbständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise ·        sicheres und freundliches Auftreten, Teamfähigkeit sowie Durchsetzungs- und Kommunikationsvermögen ·        Grundlegende Kenntnisse zum Aufbau der Bayerischen Landesverwaltung; bei fehlender praktischer Verwaltungserfahrung erwarten wir die Fähigkeit und Bereitschaft, sich in kurzer Zeit mit den Arbeitsabläufen und den Gepflogenheiten einer Behörde vertraut zu machen ·        Grundkenntnisse und praktische Erfahrung im Bereich öffentliche Auftragsvergabe sind von Vorteil Hinweise zur Bewerbung Zur Verwirklichung der Gleichstellung von Frauen und Männern besteht ein besonderes Interesse an der Bewerbung von Frauen. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht.   Ihre Bewerbung richten Sie bitte bis 19.12.2025 per E-Mail an personal.zv@hfoed.bayern.de (https://mailto:personal.zv@hfoed.bayern.de) . Für weitere Auskünfte steht Ihnen gerne Herr Heiner Pippig (089 242675-102) zur Verfügung. Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen. Ergänzende Informationen: Nur schwerbehinderte oder ihnen gleichgestellte Personen Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Öffentliches Auftragswesen