👋 Hey there! We’re Attensi – a tech company born in Norway with a passion for gamified simulation training. Since 2012, we’ve gone global, and today our solutions are used by some of the world’s biggest brands in 150+ countries and 50+ languages.

We combine gamification, realistic interactive scenarios, and decision-driven dialogues – all powered by our own game AI – to create immersive, hands-on learning experiences. It's a radically new way to deliver high-impact training that scales across large organizations and actually sticks.

We work with some of the world’s largest brands in energy, retail, hospitality, pharma, professional services, and more – including Equinor, Circle K, The Boston Consulting Group, PwC, Accenture, KPMG, Coca Cola, and Novartis. We are currently 220+ Game Changers across Europe and the US

Performance Marketing Manager

We’re looking for a hands-on Performance Marketing Manager to own and scale Attensi’s paid performance globally.

This role comes with real ownership and direct commercial impact. As we continue to grow across the US, Europe and the Nordics, paid media performance plays a central role in how we accelerate pipeline and commercial growth.

You will have the opportunity to shape and strengthen how we approach paid media across markets and industries, building a scalable performance engine that supports our global ambitions.

Working closely with Commercial, Marketing, the CEO and international teams, you will ensure our paid efforts translate into measurable impact and revenue growth.

What you will do

You will take full ownership of our paid channels and drive continuous improvement across markets.

Your responsibilities will include:

• Owning and optimizing paid media budgets

• Structuring and scaling campaigns across Google Ads and LinkedIn

• Driving measurable impact on pipeline, CAC, ROAS and revenue

• Continuously analyzing data and turning insights into performance improvements

• Strengthening tracking, measurement and attribution in collaboration with Marketing Ops

• Testing new initiatives and scaling what works internationally

• Contributing to strengthening our organic visibility across SEO, Answer Engine Optimization (AEO) and emerging AI-driven search, ensuring paid and organic efforts reinforce each other

Who you are

You have 3+ years of hands-on performance marketing experience and have owned paid channels end-to-end.

You:

• Have personally managed and optimized Google Ads and LinkedIn Campaign Manager

• Have been directly responsible for paid media budgets and performance outcomes

• Are analytically strong and comfortable working with data, testing and structured experimentation

• Have experience working with Google Analytics (GA4), attribution frameworks and tools such as HubSpot or similar

• Understand how paid channels influence a B2B buying journey

• Have experience from international markets or globally operating companies

• Stay curious about how AI-driven search, SEO and emerging tools are reshaping digital discoverability in B2B

• Experience from B2B and/or SaaS is an advantage

You care about seeing the numbers move and knowing your decisions directly drive pipeline and revenue.

What do we offer?

At Attensi, you’ll become part of an exciting and rapidly growing scale-up that is already a global leader in its field. You’ll work in a flat, open, and collaborative environment, surrounded by committed, smart, and talented colleagues from diverse cultural and academic backgrounds.

We’re committed to helping people grow with us, and you’ll have the opportunity to shape your role over time. Expect exciting challenges in a dynamic and innovative environment with big ambitions.

We work hard, but we also have a lot of fun! From monthly Attensi-days to sporting events, after-work drinks, parties, game nights, and company trips—we make sure we don’t just work together, we play together too.

Ready to make an impact? Let’s talk!

Om arbeidsgiveren:

Attensi is a Norwegian tech company specialised in gamified simulation training. Since our inception in 2012, Attensi has grown to become a global leader in the field, with training solutions used by global brands in more than 150 countries and 50 different languages. We use gamification, realistic interactive scenarios, and decision-driven dialogues, powered by our game AI, to create a ‘learning by doing’ training environment that encourages repetition and builds mastery. It is a radically new method to achieve high impact training that scales across large organisations. We work with some of the largest industry, energy, retail, hospitality, pharmaceutical and professional services brands in the world including Circle K, The Boston Consulting Group, PwC, Accenture, KPMG, ABB, Zurich, and Novartis. Attensi is growing fast and are now focused on accelerating our business growth. We are over 250 Game Changers across US and Europe, with 140 based in our thriving Oslo HQ. Are you a Game Changer?

Whether it's Oda in Norway or Mathem in Sweden, we come to work every day with the goal of creating affordable grocery services to make the logistics of living surprisingly easy for our customers. After building Norway’s leading online grocery store, Oda partnered with Mathem in Sweden, and together we’re on our way to becoming the world’s most effective retail system, delivering to thousands of Scandinavian doorsteps every week.

As part of our team, you’ll work with smart, passionate colleagues who bring their whole selves to work every day. It’s a fast-moving, collaborative environment where everyone is welcome and everyone’s opinion matters. Whether you're shaping the future of online retail, tackling complex logistical problems, or making everyday life better for our customers, your work will have a real impact. Read on to find out what part you could play in our story.

We’re looking for a Digital Marketing Manager to join our Marketing team until May 2027!

As our Digital Marketing Manager you are responsible for the planning, execution and optimization of digital strategies to drive customer acquisition, engagement, and retention across B2C and B2B segments. You will collaborate closely with our local markets (Norway and Sweden) and local media agencies to ensure that digital strategies align with market needs, priorities, and the overall business objectives. You will also work closely with our market, tech and data teams as well as external partners to develop and implement tailored digital marketing initiatives that effectively address local market dynamics.

What you’ll be doing as a Digital Marketing Manager

• Manage and lead the execution of digital marketing in paid social, search, display, SEO, etc. to maximize performance, including customer acquisition and engagement in both B2C and B2B segments.

• Increase campaign conversion rates through personal and relevant content, ensuring a cohesive campaign orchestration together with the CRM and Shop team.

• Collaborate closely with the local market teams, including Head of Market and Creative and Content, to understand market-specific needs, align strategies, and prioritize digital activities.

• Lead external agencies to manage day-to-day digital campaign activities, including planning, execution, and ongoing optimization, ensuring campaigns align with market goals.

• Monitor, analyze, and report on the performance of digital campaigns across all channels, providing insights and recommendations for future improvements.

• Ensure we have the right tooling and tracking to run personalized campaigns at scale and to confidently attribute and measure business impact of those campaigns. 

What you’ll need to succeed 🌟

• Proven ability to lead the implementation of digital marketing strategy with internal and external partners and agencies.

• Strong understanding of all digital marketing channels, including paid social, search, display, and SEO, including proficiency in platforms such as Google Analytics, Meta Ads Manager and Google Ads

• Know-how in tag management (GTM), product catalog management and dynamic creative optimization (DCO). Familiarity with tools such as Channable and Bannerflow is a strong plus.

• Excellent analytical skills with the ability to interpret data and make data-driven decisions.

• Strong project management skills, preferably within a digital marketing context.

• Ability to work in a fast-paced environment and manage multiple projects simultaneously.

What would be nice to have 💡

• You have relevant education in Marketing, Digital Marketing, E-commerce, or a related field

• You have been working with both the Norwegian and the Swedish market.

• You are fluent in English; proficiency in Norwegian or Swedish is a plus.

What we offer 🚀

• A chance to make a real impact as a Digital Marketing Manager in a fast-moving company with a product people love-while shaking up the grocery industry.

• Teammates who aim high and have each other’s backs. We care about people, and that means supporting each other every step of the way.

• A flat structure where we team up across disciplines to solve exciting challenges. Big ideas come from everywhere!

• A transparent way of working. We use Slack to stay in the loop-less email, fewer meetings, more getting things done.

• A buzzing office at Tøyen, with lunch made by our very own chefs. 🧑‍🍳

• A collaborative approach-we tackle exciting tech and product challenges together, across different fields.

• A chance to shape the future of grocery shopping while building a company that’s here to stay.

A few final words

The deadline for this application is February 11th 2026. We will review applications ongoing.

At Oda, you’ll join a passionate, ambitious team working to change the future of grocery shopping. We’re all different-just like you-and we wouldn’t have it any other way. If you need any adjustments or support during the application process, just let us know, and we’ll do our best to help. We believe in the strength of a diverse workforce and want everyone to have an equal shot at landing the job. 🧡

We can’t wait to hear from you! 🧡

Om arbeidsgiveren:

Oda is the leading online grocery retailer in Norway, but as a company, we’re first and foremost an ambitious tech and logistics company - not a classic retailer. We’re one of the fastest-growing startups in the Nordics, working with huge, complex challenges to make the lives of our customers simpler and easier. Want to join us? Our goal is to create the world's most efficient retail system. Through smart work, passionate customer focus and our own technology we make a difference in the lives of thousands of customers and change society for the better through a completely re-imagined value chain for grocery shopping. Our customers save more than 60 hours a year, time we believe can be better spent than going to the store. Our effective value chain and logistics save society tonnes of food waste each year and our distribution network replace almost 13,000 individual trips by car to the grocery store each year.

At Tise, our goal is to make the world favori’tise second hand by making it easy, fun and inspiring to sell and buy second hand through our marketplace. Sustainability is at our core, and we strive to use our voice and platform to help people make more sustainable choices every day. With ~ 3,5 million users and a passionate community of Tise’ers across the Nordics, we’ve experienced strong growth in recent years! 🌱 We have now become a part of the eBay family — one of the world’s largest and most established marketplaces. This marks the beginning of an exciting new chapter for Tise, bringing huge opportunities for growth, learning, and impact as we scale our product and technology faster than ever before.

Performance Marketing Specialist 💚

The Tise team now counts over 100 people, the majority at our headquarters in Oslo. We are now looking for a new Performance Marketing Specialist to join our Marketing / Global team to help take Tise to the next level 🚀 As the Performance Marketing Specialist you will play a key operational role in executing and optimizing Tise’s paid social campaigns across multiple markets. This is a hands-on role focused on campaign setup, creative asset coordination, testing, and performance monitoring and optimization across channels like Meta, TikTok, and Snapchat.

You will work closely with the Performance Marketing Manager and local marketing teams to ensure smooth campaign delivery, strong creative execution, and consistently high performance.

The position is a full-time permanent role based at our headquarters in Oslo, and you will report to our Head of Performance. 

🌱 Key Responsibilities:

• Execute day-to-day campaign setup, delivery, and optimization across Meta, TikTok, Snapchat, and emerging paid social platforms.

• Upload, check, and organize creative assets, ensuring they meet platform specifications, follow best practices, and comply with naming conventions.

• Perform quality assurance across all campaign setups — verifying budgets, targeting, placements, creative formats, tracking parameters, and platform settings before launch.

• Monitor campaign pacing, delivery, and early performance; flag issues promptly and provide initial optimization recommendations.

• Pull data and prepare reporting inputs, including performance summaries, creative trends, and key observations.

• Coordinate with local market teams and Tise’s content teams to secure relevant assets, content, and information needed for campaign execution.

• Stay updated on platform trends, best-performing formats, and new features, proactively sharing insights with the team.

🏓 Requirements:

• 2-3 years of hands-on experience executing paid social campaigns (Meta, TikTok, Snapchat).

• Confident working inside Meta Ads Manager and similar social ads platforms.

• Understanding of platform-specific creative formats and how content impacts performance.

• Comfortable pulling data, working with spreadsheets, and supporting reporting routines.

• Strong attention to detail and ability to perform accurate quality assurance on campaign setups and creative assets.

• Familiarity with attribution or analytics tools is a plus.

• Good communication skills in English. Speaking a Scandinavian language is a plus.

• Education in marketing, communication, digital media, or equivalent experience.

⭐️Competencies & Behaviors:

• Detail-oriented and structured, ensuring accurate campaign execution.

• Analytical mindset, able to observe performance trends and raise data-backed insights.

• Curious and proactive, eager to learn new features and platform innovations.

• Collaborative, working effectively with central and local teams.

• Adaptable, thriving in a high-growth, fast-moving environment.

• Reliable, taking ownership and delivering consistent quality.

💚 What we offer:

• Work with a highly dedicated team

• Career Progression. Opportunities for development and grow into roles such as “Performance Marketing Manager”

• A healthy work-life balance. We work for ourselves and our users, not corporate clients

• Work on bringing one of Norway's most used apps into the world with eBay

• A possibility to help on the way to a more sustainable planet through engaging young people everywhere in buying second hand

• Competitive compensation package, flexible working hours, and an inspiring team environment

• A colorful, social, and fun office in the heart of Oslo

If this sounds interesting, don't hesitate to reach out and apply by sending in your CV and a motivational letter (in English). We will be inviting candidates for interviews continuously! ⭐ ️

Are you curious about the culture in Tise and who the Tisees are? Check out our instagram profile where we share pictures from the day to day life in Tise. https://www.instagram.com/tiseteam/

At Tise, we’re proud to be a diverse team representing several nationalities, with English as our working language. We believe that diversity strengthens our work and that’s why we encourage all qualified candidates to apply - regardless of age, gender, disability, religion, ethnic background, or gaps in your CV.

Om arbeidsgiveren:

At Tise, we’re on a mission to inspire people to make more sustainable choices in their everyday lives – in a simple and fun way. Our platform is designed to make it easy, enjoyable, and inspiring to buy and sell secondhand. With over 4 million users and a passionate community of Tise’ers across the Nordics, we’ve experienced strong growth in recent years! 🌱

Unser Klient ist die Scheurich-Group , ein traditionsreiches und familiengeführtes Unternehmen mit über 90 Jahren Erfahrung in der Entwicklung und Herstellung hochwertiger Pflanzgefäße für den Innen- und Außenbereich. Mit eigener Entwicklung und Produktion in Deutschland steht das Unternehmen für langlebige Produkte „Made in Germany“ auf höchstem Qualitäts-, Design- und Nachhaltigkeitsniveau. Europas Marktführer von Pflanzgefäßen vertreibt seine Lifestyle-Produkte international in über 80 Ländern insbesondere im Handel und auch über E-Commerce. Zur Verstärkung der Marketing-Abteilung in der Firmenzentrale im Raum Miltenberg suchen wir Sie als Leiter Marketing (m/w/d) Head of Marketing & Digital (Marketing Manager, Leiter Kommunikation, Leiter E-Commerce, Leiter Digital, Head of Digital Marketing o. ä.) Als Leiter Marketing (m/w/d) Head of Marketing & Digital verantworten Sie die strategische und konzeptionelle Arbeit im Bereich Marketing und Kommunikation und setzen die Corporate Identity mit strategischen Marketingkonzepten um. Ihre Aufgaben Verantwortung für strategische und konzeptionelle Arbeit im Bereich Marketing und Kommunikation Steuerung und Umsetzung der Corporate Identity mit strategischen Marketingkonzepten Umsetzung der Konzepte im Markt in Zusammenarbeit mit Vertrieb, Design- und Produktmanagement Verantwortung für die Weiterentwicklung der Kommunikationskanäle und digitaler Projekte (E-Commerce, Social Media, Website) Marktforschung, Wettbewerbsanalyse und Entwicklung von Vermarktungskonzepten Führung des Marketingteams, Budgetverantwortung und externe Unternehmensrepräsentation Planung und Durchführung inter-/nationaler Messen sowie Steuerung der externen Partner Ihr Profil Betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Marketing oder vergleichbare Qualifikation Führungskompetenz mit strategischer, konzeptioneller und kreativer Stärke Mehrjährige Berufserfahrung im Marketing, Digital- oder Trademarketing Erfahrung im Marketing designorientierter FMCG-Produkte, idealerweise im DIY-, LEH-, Gartencenter- oder Möbelhandelsumfeld Spaß an der aktiven Weiterentwicklung einer bekannten und sympathischen Lifestyle-Marke Hohe Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten auf allen Ebenen und bereichsübergreifend Unser Klient bietet Eine verantwortungsvolle Position mit abwechslungsreichen Aufgaben und viel Gestaltungsspielraum Flache Hierarchien, kollegiales Umfeld in einem traditionellen und dynamischen Familienunternehmen Ein attraktives Gehalt, Urlaubsgeld, erfolgsbasierte Prämien und Firmen-PKW zur privaten Nutzung Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit von Homeoffice (1 Tag und sonst nach Abstimmung) Interesse? Dann senden Sie uns Ihren Lebenslauf an: hr@tklein-partner.de Referenz 25121 Für eine erste telefonische Kontaktaufnahme steht Ihnen unser Berater zur Verfügung: Herr Marcel Klein +49 (0) 6022 70 90 200 Theo Klein + Partner Personalberatung Eisenbacher Straße 1 63785 Obernburg am Main Telefon: +49 6022 70 90 200 www.tklein-partner.de Seit 30 Jahren besetzen wir erfolgreich Fach- und Führungspositionen in D/A/CH. Neben der internationalen Konzentration auf Einkaufs- und Vertriebspositionen sehen wir uns auch als ganzheitliche Personal- und Karriereberatung.

Deine Aufgaben Planung: • Entwicklung von Strategien zur Leadgenerierung • Planung, Steuerung und Optimierung kanalübergreifender Marketingkampagnen Kampagnenmanagement: • Konzeption und Umsetzung digitaler Lead-Kampagnen • Entwicklung und Optimierung von Landingpages und Kampagneninhalten • Organisation und Durchführung von Webinaren Marketing Automation & CRM: • Weiterentwicklung automatisierter Marketingprozesse • Leadqualifizierung mittels CRM • Aufbau und Weiterentwicklung von Lead-Nurturing-Strecken Analyse & Reporting: • Monitoring und Analyse der Kampagnenperformance • Erstellung regelmäßiger Reports zu Marketingaktivitäten • Nutzung von Web-Analytics-Tools zur Erfolgsmessung Content: • Erstellung und Optimierung von Marketingtexten für Blog, Kampagnen, Landingpages und Anzeigen Das bringst Du mit • Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Studiengänge • Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im digitalen Marketing • Fundierte Kenntnisse im Online-Marketing (SEO, SEA, Social Media Ads) • Erfahrung in der Planung und Steuerung performanceorientierter Marketingkampagnen mit Fokus auf Lead Ads • Sicherheit im Umgang mit CRM-Systemen und Marketingautomation (idealerweise HubSpot) • Strukturierte, eigenständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise sowie strategisch-konzeptionelles Denkvermögen • Hohe Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, idealerweise auch Französisch Darauf kannst Du Dich freuen • Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zu Remote-Arbeit • Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten • Eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen • Ein attraktives und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld • Ein freundliches, engagiertes Team • Kostenlose Heiß- und Kaltgetränke • Kostenlose Parkplätze und gute Busanbindung • Betriebssportmöglichkeiten Über unsKrick.com ist ein modernes Medien- und Digitalunternehmen mit klarem Fokus auf Online-Marketing, digitale Vertriebsmodelle und innovative Technologien. Unser Ziel: Unternehmen dabei zu unterstützen, sichtbar zu werden und neue Kunden zugewinnen. Mit reichweitenstarken Plattformen wie dasoertliche.de und auskunft.de schaffen wir für Unternehmen eine starke regionale Präsenz. Gleichzeitig bieten wir ein breites Portfolio an digitalen Marketinglösungen – von der Erstellung moderner Websites über Suchmaschinenmarketing (SEO & SEA) und Social Media bis hin zu Performance Marketing und zunehmend auch KI-gestützten Lösungen für Marketing und Vertrieb. Unsere Wurzeln liegen im Verlagsgeschäft. Diese Erfahrung im Medienmarkt verbinden wir heute mit digitaler Technologie und einer starken Vertriebsorganisation. Unterstützt wird unser Vertrieb durch eine eigene Development-Abteilung, die unsere Produkte kontinuierlich weiterentwickelt und neue digitale Lösungen auf den Markt bringt. So sind wir heute ein starker Partner für kleine und mittelständische Unternehmen, die ihre Sichtbarkeit erhöhen und neue Kunden gewinnen möchten. Für unsere Verkaufsleitung bedeutet das: ein etabliertes Produktportfolio, ein gewachsener Kundenstamm und viel Gestaltungsspielraum, um Vertrieb und Wachstum aktiv weiterzuentwickeln.

Über den Bereich In der Privatkundenbank bündelt die Deutsche Bank ihre Expertise im Privatkundengeschäft in einem Geschäftsbereich – mit den Marken Deutsche Bank und Postbank als Marktführer in Deutschland und einem globalen Netzwerk, die das Geschäft der Bank mit vermögenden Kund*innen weltweit sowie mit Privatkund*innen und kleinen bis mittelgroßen Unternehmen umfasst. In ihrem Heimatmarkt Deutschland wie auch international bietet die Privatkundenbank ihren Kund*innen hochwertige Finanzdienstleistungen aus einer Hand – von umfassenden Angeboten für Privatkund*innen über die Betreuung anspruchsvoller Unternehmer und ihrer Familien bis hin zu Lösungen für kleinere und mittelgroße Unternehmen in wichtigen Märkten der Eurozone. Die Privatkundenbank ist neben der Unternehmensbank, der Investmentbank und dem Asset Management mit ihrem Vermögensverwalter DWS eine der vier Geschäftsbereiche des Deutsche-Bank-Konzerns. Die Deutsche Bank ist Deutschlands führende Bank mit globalem Netzwerk und fest verwurzelt in Europa.Du bist für den Bereich Marketing Lending (z.B. Privatkredite, Baufinanzierungen) und Investment (Anlage- und Vorsorgeprodukte) für die Privatkundenbank (Deutschland) verantwortlich. Deine Aufgaben Du übernimmst den Lead für komplexe Kampagnen & Partnerschaften – mit End‑to‑End‑Verantwortung von der Idee und dem Business Case über Briefings und Produktionsplanung bis zur erfolgreichen Umsetzung und Performance-Steuerung. Du gestaltest Markenerlebnisse, die im Kopf bleiben – und orchestrierst emotionale Brand Experiences über alle Online- und Offline-Touchpoints entlang der gesamten Customer Journey. Du denkst Zielgruppen neu – leitest Kampagnenlogiken aus Lebenswelten, Daten und Insights ab und bringst personalisierte Kommunikation zur richtigen Zeit an den richtigen Touchpoint. Du steuerst Kampagnen daten‑, KI‑ und insightbasiert – nutzt Analytics, Testing und moderne AI‑Use‑Cases, um Wirkung messbar zu steigern und kontinuierlich zu optimieren. Du orchestrierst Omnichannel-Kampagnen mit Präzision – von Content und Assets bis zum optimalen Produkt‑ und Channel‑Mix über alle relevanten Kanäle hinweg. Du arbeitest #bettertogether - in enger Zusammenarbeit mit Produkt, Media, Brand, CX, Tech und Agenturen und bringst dein Know-how aktiv in die Weiterentwicklung von MarTech- und Best Practices ein. Deine Fähigkeiten und Erfahrungen Du hast ein abgeschlossenes Hochschulstudium, idealerweise mit Schwerpunkt Marketing, Medien, Kommunikation oder Wirtschaft. Du bringst mehrjährige Erfahrung im Omnichannel‑End‑to‑End‑Kampagnenmanagement mit und übernimmst hohe operative Eigenverantwortung – von der Idee bis zur Performance. Du verfügst über ausgewiesene Expertise in Kooperations‑, Brand‑Experience‑ und Aktivierungskampagnen und hast ein starkes Gespür für konsistente, emotionale Markenerlebnisse über alle Touchpoints hinweg. Du übersetzt Zielgruppen, Lebenswelten und Consumer Insights souverän in datenbasierte Kampagnen‑ und Journey‑Konzepte mit klarem Fokus auf Wirkung und Relevanz. Du bist sicher im Umgang mit MarTech, KPIs und Performance‑Steuerung – inklusive Campaign Management, Marketing Automation (z. B. AEP, MMC), Dashboards, Testing‑Frameworks und fundierter Analysen. Du hast praktische Erfahrung mit KI‑ und ML‑basierten Marketing‑Use‑Cases wie Personalisierung, Predictive Analytics, Next‑Best‑Action oder Content‑Optimierung. Du überzeugst durch Kommunikationsstärke, Team‑ und Netzwerkfähigkeit und steuerst Agenturen sowie cross‑funktionale Teams souverän; sehr gute Deutsch‑ und Englischkenntnisse bringst du selbstverständlich mit. Was wir bieten Wir bieten dir eine breite Palette von Leistungen, die all deine beruflichen und persönlichen Bedürfnisse abdecken. Emotional ausgeglichen Eine positive Haltung hilft dir, die Herausforderungen des Alltags zu meistern – beruflich wie privat. Profitiere von Angeboten wie Beratung in schwierigen Lebenssituationen und Angeboten zur Förderung deiner mentalen Gesundheit. Körperlich fit Mit unseren Angeboten zur Aufrechterhaltung deiner persönlichen Gesundheit und einem förderlichen beruflichen Umfeld hilft dir die Bank, körperlich fit zu bleiben. Du profitierst von umfangreichen Check-up-Untersuchungen, Impfangeboten und Beratung zur gesunden Lebensführung. Sozial vernetzt Der Austausch mit anderen eröffnet dir neue Perspektiven, bringt dich beruflich wie persönlich voran und stärkt dein Selbstvertrauen und Wohlbefinden. Profitiere von Angeboten wie Unterstützung durch den pme Familienservice, dem FitnessCenter Job, flexiblen Arbeitszeitmodellen (z. B. Teilzeit, Jobtandem, hybrides Arbeiten) sowie einer umfangreichen Kultur der Vielfalt, Chancengleichheit und Teilhabe. Finanziell abgesichert Die Bank sichert dich nicht nur während deiner aktiven Karriere, sondern auch für die Zukunft finanziell ab und unterstützt deine Flexibilität sowie Mobilität – egal ob privat oder beruflich. Profitiere von Angeboten wie Beitragsplänen für Altersvorsorge, Bankdienstleistungen für Mitarbeitende, Firmenfahrrad oder dem Deutschlandticket Da die Benefits je nach Standort geringfügig variieren können, wende dich bei konkreten Fragen gerne an deinen Recruiter oder deine Recruiterin. Die Stelle wird in Voll- und in Teilzeit angeboten. Bei Fragen zum Rekrutierungsprozess steht dir Kerstin Nörber gerne zur Verfügung. Kontakt Kerstin Nörber: +49 (69) 910 22155 Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Marketing-Management, Omnichannel Retailing, Konzeption (Werbung, Marketing, PR)

Weitere Berufsbezeichnung: SEO-Manager Stellenbeschreibung: Auf Sie warten folgende Herausforderungen: - Pflege und Weiterentwicklung der Unternehmenswebsite und der Social Media-Präsenz (Facebook, LinkedIn, Xing, Instagram) - Entwicklung, Umsetzung und Steuerung von Online-Marketing Kampagnen auf allen relevanten Kanälen (Social Media, E-Mail-Marketing etc.) - Ihre Kreativität kommt bei der Content-Erstellung für sämtliche digitale Kanäle vollends zum Ausdruck - Aufnahme und Zuschnitt von Videos und Animationen - Vorbereitung von Inhalten für die Pressekommunikation - Technische Suchmaschinenoptimierung (SEO) Das ist uns wichtig: - Grafikkenntnisse und Bedienung der jeweiligen Grafikprogramme (Photoshop, InDesign) - Kenntnisse in Social Media und mit Websites - Sehr gute Kommunikations- und Präsentationsskills - Organisationsgeschick - Selbstständiges, verantwortungsvolles Arbeiten und Teamfähigkeit - Sehr gute Deutsch Kenntnisse (mind. C1) sowie gute Englisch Kenntnisse (B2) Ihre Vorteile: - Unbefristeter Arbeitsvertrag - 1. Monatsgehalt - 30 Tage Urlaub - Jobbike - Vielfältige  und spannende Tätigkeiten - Faire und leistungsgerechte Bezahlung - Familiäre Unternehmenskultur - Berufskleidung - Attraktive Sonderleistungen - Firmenevents - Mitarbeiter-Obst - Zuschuss zum Mittagessen

Marketing Manager*in (m/w/d) in Berlin Sie überzeugen mit kreativen Impulsen, analytischer Stärke und einem feinen Verständnis für Zielgruppen? Dann bringen Sie Ihre Expertise bei uns ein, entwickeln passgenaue Marketingkonzepte und treiben unsere Kommunikations- und Markenstrategie aktiv voran. Unser Herzstück für die Aus- und Weiterbildung für (angehende) Fachkräfte aus dem Handwerk ist das Bildungs- und Technologiezentrum (BTZ) am Mehringdamm. Hier suchen wir zum Ausbau unseres Marketing-Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Marketing Manager*in (m/w/d) (Stellenausschreibungsnummer: 2026-12) Als Handwerkskammer Berlin sind wir Dienstleisterin für unsere Mitgliedsunternehmen, Selbstverwaltungseinrichtung und Interessenvertreterin gegenüber Politik und Gesellschaft. Unser Leistungsportfolio umfasst die Betreuung und Unterstützung von über 30.000 Handwerksbetrieben im Land Berlin. In der Summe bieten unsere Mitgliedsunternehmen 180.000 Erwerbstätigen einen Arbeitsplatz und rund 8.500 Auszubildenden eine berufliche Perspektive. Nähere Informationen hierzu: www.hwk-berlin.de Diese Aufgaben erwarten Sie: - Sie entwickeln Marketingstrategien in enger Zusammenarbeit mit der Abteilungsleitung und den internen Fachbereichen und setzen diese um - Sie verantworten die Konzeption, Planung und Steuerung integrierter 360°-Marketingkampagnen (Print, Digital, Social Media, POS, Events) - Sie übernehmen die Briefings, die Steuerung und die Koordination externer Agenturen, Dienstleister und interner Stakeholder - Sie stellen den einheitlichen Markenauftritt in allen Kommunikationsmitteln sicher - Sie führen ein kleines Team Sie verfügen über folgende Qualifikationen und Eigenschaften: - Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Marketingmanagement, Digital Marketing oder einem vergleichbaren Studiengang - Sie bringen mehrjährige Erfahrung im Kampagnen- oder Projektmarketing (B2C und/oder B2B) mit - Sie besitzen ein sehr fundiertes Know-how in der Planung und Steuerung kanalübergreifender Marketingkampagnen - Sie zeichnen sich durch KPI-orientiertes Denken, ein ausgeprägtes Zahlenverständnis sowie Erfahrung im Projektmanagement aus - Sie arbeiten strukturiert, eigenverantwortlich und lösungsorientiert - Sie überzeugen durch Kommunikationsstärke, Präsentationssicherheit und Freude an der crossfunktionalen Zusammenarbeit - Sie verfügen über einen professionellen Umgang mit den gängigen Microsoft-365-Anwendungen (insbesondere Teams, Excel, Word, PowerPoint) Was wir bieten: Wir bieten eine auf Dauer angelegte Vollzeittätigkeit (derzeit 39,4 Stunden/Woche). Die Stelle ist zunächst auf ein Jahr befristet und geht anschließend in eine unbefristete Stelle über. Darüber hinaus bieten wir: - Arbeitsort: Einen Arbeitsplatz im Herzen Berlins mit sehr guter Verkehrsanbindung - Arbeitsumfeld: Eine offene Arbeitsatmosphäre mit Raum für Mitgestaltung in einem kleinen, dynamischen Team - Aufgabenbereich: Eine vielseitige, interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit, in der Sie Ihre Eigenverantwortung unter Beweis stellen können - Flexibilität: Gleitzeitarbeit für eine gute Work-Life-Balance, nach sechs Monaten Betriebszugehörigkeit ist mobiles Arbeiten i. d. R. möglich - Weiterbildung: Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten - Vergütung: TVL-Tarif inklusive betrieblicher Alters- und Hinterbliebenenversorgung (VBL), tarifliche Jahressonderzahlung, 30 Tage Erholungsurlaub (zusätzlich frei am 24.12. und 31.12.) sowie Hauptstadtzulage/Firmenticket - Gesundheitsförderung: Aktive Gesundheitsförderung und Präventionsangebote (machtfit und wellhub) Gleichstellung und Inklusion – Wir setzen auf Vielfalt Chancengleichheit: Die Bewerbung von Frauen ist ausdrücklich erwünscht Inklusion: Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt Konnten wir Sie überzeugen? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse). Bitte bewerben Sie sich unter Angabe der Ausschreibungs-Nr.: 2026-12 bis zum 17.05.2026 über den unten angezeigten Button „Jetzt online bewerben“. Ist aktuell nicht die passende Position für Sie dabei? Entdecken Sie hier weitere Karrieremöglichkeiten:www.hwk-berlin.de/karriere (https://www.hwk-berlin.de/artikel/stellenausschreibungen-91,348,153.html) Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Büro- und Verwaltungsarbeiten, Kundenberatung, -betreuung, Besprechungsvorbereitung, -organisation, Büromaterialverwaltung, Korrespondenz, Stammdatenpflege, Postbearbeitung, Präsentationsunterlagen erstellen, Textverarbeitung, Sachbearbeitung, Marketing, Kosten- und Leistungsrechnung, Versand

Regional Marketing Manager (m/w/d) Standort: DACH-Region Wir suchen eine ergebnisorientierte Persönlichkeit im digitalen Marketing, die unser regionales Marketingteam verstärkt. Der Fokus liegt auf der Zusammenarbeit mit unserem Vertriebsteam und wichtigen Partnern in der Region, um Direkt- und Channel-Kampagnen umzusetzen, die Aufmerksamkeit erzeugen und Leads für das Wachstum in neuen Märkten generieren – sowohl über unseren großen Bestandskundenstamm als auch durch Neukundengewinnung. Neben der klassischen Leadgenerierung wird diese Rolle auch Account-Based Experience (ABX) und Account-Based Marketing (ABM) Initiativen vorantreiben – in enger Zusammenarbeit mit dem Vertrieb, um hochwertige Zielkunden zu identifizieren, personalisierte Kampagnen zu entwickeln und maßgeschneiderte Customer Journeys zu gestalten. Diese Position bietet eine einzigartige Gelegenheit für Marketing Manager, strategisches ABM-Denken mit praktischer Umsetzung zu verbinden und messbare Auswirkungen auf Pipeline und Umsatz zu erzielen. Als Regional Marketing Manager arbeiten Sie mit funktionsübergreifenden Teams wie Digital, Analytics, Demand Generation sowie mit Sales und Business Development zusammen, um wirkungsvolle Kampagnen zu entwickeln, umzusetzen, zu analysieren und zu optimieren, die einen messbaren ROI für Mitel in der DACH-Region liefern. Die ideale Kandidatin / der ideale Kandidat bringt ein analytisches Denken mit, kombiniert mit der Fähigkeit, lokale Kampagnen zu gestalten und unsere Channel-Partner als vertrauenswürdige Marketingberater zu unterstützen. Aufgaben: - Planung und Umsetzung integrierter Field-Marketing-Programme (von Mitel oder gemeinsam mit Mitel-Partnern) unter Einsatz vielfältiger Taktiken wie Web, E-Mail, Webinare, Events, Content Syndication, Suchmaschinenmarketing, Direct Mail, Social Media, Blog u.v.m. - Gemeinsame Planung und Durchführung von jährlichen/vierteljährlichen Marketingaktivitäten mit Channel-Partnern in der jeweiligen Region, inklusive regelmäßiger Reviews in enger Abstimmung mit dem Vertrieb - Mitwirkung an der Entwicklung integrierter Marketingprogramme zur Erreichung von Lead-, Pipeline- und Umsatzzielen sowie zur Unterstützung von Produkteinführungen, globalen Verkaufsaktionen und Unternehmensinitiativen - Übersetzung, Erstellung und Prüfung von Texten (vorwiegend aus dem Englischen) - Verwaltung und Planung von Budgets sowie Reseller-Fördermitteln - Proaktive Information des Vertriebs über Marketingentwicklungen, Maßnahmen und Ergebnisse - Enge Zusammenarbeit mit Stakeholdern wie Demand Generation, Sales, Channel Partner Marketing und Fachexperten zur Erstellung von Assets und Inhalten für Kampagnen - Täglicher Ansprechpartner für Marketinginitiativen und laufende Maßnahmen für das regionale Vertriebsteam und Mitel-Partner - Erstellung und Verwaltung von Kampagnen und Reports über Salesforce.com und Marketing-Automatisierungsplattformen inkl. Einrichtung, Optimierung, Tracking und ROI-Messung Anforderungen: - Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Wirtschaft oder vergleichbare relevante Berufserfahrung - Mindestens 5 Jahre relevante Marketingerfahrung (vorzugsweise, aber nicht zwingend, im B2B-Umfeld), idealerweise mit Fokus auf Kampagnen/Leadgenerierung, ABM, Marketing-Automatisierung (Marketo) und Salesforce - Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse, Französischkenntnisse von Vorteil - Verständnis und Einhaltung lokaler Datenschutzgesetze - Ausgeprägte Detailgenauigkeit, Organisationsfähigkeit, Priorisierung und Zeitmanagement - Fähigkeit zur effektiven Zusammenarbeit mit allen Ebenen der Organisation sowie eigenständiges Arbeiten und Teamarbeit - Sehr gute mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten - Datengetriebenes, analytisches und lösungsorientiertes Denken Zusätzliche Fähigkeiten (von Vorteil): - Erfahrung mit 6Sense oder vergleichbaren ABM-Plattformen Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung

Wir sind kalkül, eine moderne, digital arbeitende Steuerkanzlei in Dresden. Aktuell bauen wir ein neues digitales Produkt auf, das steuerliche Prozesse neu denkt. Dafür suchen wir dich als hands‑on Performance Marketing Specialist. Deine Aufgaben - Betreuung, Entwicklung und Optimierung der Verkaufsseite via Claude Code Vibe-Coding - Eigenständiges Aufsetzen und Optimieren von Meta- und Google-Ads. - Durchführung von A/B-Tests (Ads, Landing Pages, Funnel) - Entwicklung und Anpassung von Landing Pages (z.B. mit Claude Code) - Analyse von Performance KPIs und Ableitung Optimierungen - Arbeit mit** Tracking- und Analyse-Tools** (z.B. PostHog) - ggf. Unterstützung bei Ad-Copy und Contenterstellung Das bringst du mit - Du hast** Erfahrung **im **Performance Marketing und Paid Advertising** - Du hast Freude an Kennzahlen und arbeitest sehr datenaffin, hands-on und umsetzungstark. - Du sprichst fließend Deutsch. - Digitale Arbeitsweisen und moderne Prozesse interessieren dich. Technisches Verständnis und deine eigenständige Arbeitsweise zeichnen dich aus. Was wir Dir bieten - 1-2 Tage Homeoffice in der Woche möglich & flexible Arbeitszeiten - 600 Euro Gesundheitsbudget pro Jahr - 1. Gehalt bei Zielerreichung - Betriebliche Altersvorsorge mit Zuschuss - Team-Events: Sommerfest, Weihnachtsfeier, Wandertag & mehr - Bezahlte Weiterbildungen & Schulungen - Lobesrunde mit Team und Geschäftsführung - Jobrad, Kaffee-Flat, Kinderbetreuungszuschuss und mehr Was sieht Dein Bewerbungsprozess aus? 1️⃣ Schnelle Rückmeldung: Du erhältst innerhalb von 24 Stunden eine persönliche Antwort – wir lassen dich nicht warten. 2️⃣ Persönliches Kennenlernen: Du kommst zu uns nach Dresden und lernst die Geschäftsleitung und dein zukünftiges Umfeld kennen. Hier zählt Persönlichkeit – kein standardisiertes Fragebogen-Gespräch. 3️⃣ Dein Schnuppertag: Erlebe uns live – Team, Kultur und Arbeitsweise. Du bekommst einen echten Einblick in deinen zukünftigen Arbeitsplatz. ✅ Willkommen im Team: Wenn für beide Seiten alles passt, unterschreibst du deinen Vertrag – und startest schon bald in unserem Team.