Wir sind ein stetig wachsendes Unternehmen, welches von unseren Kunden sehr geschätzt wird. Zur Erweiterung und Neuorientierung unseres sozialen Bereiches suchen wir eine Fachkraft (m/w/d) im Sinne von... Altenpfleger/innen Sozialarbeiterin Gesundheits- und Krankenpfleger/innen Heilerziehungspfleger/innen Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/innen Heilpädagogen/innen Hauswirtschafter/innen Sozialpädagogen/-innen Erzieher/innen ****Da die Genehmigung für diese Erweiterung des Betriebes eine Fachkraft voraussetzt (s.o) wird die Einstellung der Fachkraft mit einem Vorvertrag erfolgen! ***** Ihre Aufgaben; - Betreuung (Tel sowie persönlich) unserer Kunden - Betreuung und Schulung von Mitarbeiter/innen - Bürotätigkeiten - Hausbesuche - Teambesprechungen vorbereiten Arbeitszeiten sind wie folgt: Montag- Freitag 08 Uhr - 17 Uhr Weiteres gerne bei einem persönlichen Gespräch. Kontaktaufnahme: Nach- Hausfrauenart (Raumpflege und Haushaltshilfe) Tanja Oel Email: info@nach-hausfrauenart.de Tel 0176/ 84410901 Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Büro- und Verwaltungsarbeiten, Abrechnung

Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt – als Nutzer/-in unserer vielfältigen Dienstleis­tungsangebote ebenso wie als Arbeitnehmer/-in.  Sie machen mit Ihrer Arbeit das Leben Ihrer Mitmenschen jeden Tag ein bisschen besser? Dann sind Sie beim Paritätischen Wohlfahrtsverband Niedersachsen e.V. genau richtig! Denn wir wissen, was Sie täglich in Ihrem Beruf leisten. Wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit und schätzen Ihre Ideen und Ihr Engagement. Mehr als 3.600 Beschäftigte beim Paritätischen, 7.500 bei unseren Tochtergesellschaften und um die 880 Mitgliedsorganisationen folgen bereits unserer Mission. Zeigen wir den Menschen, die auf Hilfe angewiesen sind, dass sie nicht allein sind. Gemeinsam. Verstärken Sie unseren Standort Hameln-Pyrmont im Raum Hameln, Emmerthal, Aerzen, Bad Pyrmont, Hessisch Oldendorf, Bad Münder, Salzhemmendorf, Bodenwerder zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Die Stellen sind zunächst auf ein Schuljahr befristet und mit unterschiedlichen wöchentlichen Arbeitszeiten zu besetzen. Ihre Aufgaben: - Begleitung von Kindern und Jugendlichen mit körperlichen und geistigen Beeinträchtigungen, ADHS, Autismus  und sozial-emotionalen Beeinträchtigungen während der Schulzeit an Grund- und weiterführenden Schulen des Landkreises Hameln-Pyrmont sowie Bodenwerder - Unterstützung und Förderung individuell nach dem Bedarf der Kinder und Jugendlichen, um deren Teilhabe am Unterricht zu ermöglichen oder zu erleichtern - Enge Zusammenarbeit mit der Schule und Familie - Dokumentation und Teilnahme an Hilfeplangesprächen Ihr Profil: - Ausbildung als Sozialassistent/-in, Kinderpfleger/-in, Pflegeassistent/-in oder eine vergleichbare Qualifikation - Die Stellen sind geeignet für Quereinsteiger (m/w/d) mit persönlicher Eignung - Erfahrung und Freude in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen - Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit - Kommunikationsfähigkeit - Geduld und Einfühlungsvermögen für die Ihnen anvertrauten Kindern und Jugendlichen - Körperliche und seelische Stabilität - Teamfähigkeit Wir bieten Ihnen: - Kein Dienst in den niedersächsischen Schulferien bei Fortzahlung des Entgeltes - Arbeitszeiten am Vormittag und frühen Nachmittag zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf - Einen interessanten und anspruchsvollen Arbeitsplatz - Eine sinnstiftende Tätigkeit mit der Möglichkeit, etwas zu bewegen - Qualifiziertes, motiviertes, multiprofessionelles Team - Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen - Jahressonderzahlung - Attraktive Sozialleistungen: o   Förderung Ihrer Zukunft mit einer arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersvorsorge (4% vom Brutto-Entgelt) nach 1 Jahr Betriebszugehörigkeit o   Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen o   Bezahlte arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester, um die Feiertage entspannt zu genießen o   Zugang zu einem Rabattportal mit exklusiven Angeboten bei vielen bekannten Marken und Veranstaltungen - Umfassende Gesundheitsförderung: o   Persönliches Gesundheitsbudget zur Teilnahme an Gesundheitskursen von Krankenkassen o   Finanzielle Entlastung bei Kinderbetreuung, Zahnersatz, Sehhilfen u. v. m. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie bitte Ihre Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen unter Angebe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins, bevorzugt per E-Mail an: bewerbung-kv-hameln-pyrmont@paritaetischer.de Oder postalisch an: Paritätischer Wohlfahrtsverband Niedersachsen e.V. Abteilung Personalmanagement Linda Hausmann Gandhistraße 5a 30559 Hannover Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, Behinderung, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/ Weltanschauung, Alter sowie sexueller Orientierung. Für Rückfragen steht Ihnen Caroline Schwebler (Einsatzleitung Inklusion) unter der Rufnummer 05151 576130 zur Verfügung. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Erziehung, Kinder (Betreuung etc.)

Für die offenen Ganztagsschulen Alemannstraße, Alemannstraße 5, 30165 Hannover, suchen wir zum nächstmöglichen Termin (befristet), pädagogische Fachkräfte mit einer der folgenden Qualifikationen oder auch Quereinsteiger mit der Bereitschaft zur Weiterqualifizierung: Erzieher/in, Sozialpädagogische/r Assistent/in, Heilpädagoge/Heilpädagogin und Ergotherapeut/in, Studierende im Bereich der Pädagogik oder vergleichbare Qualifikationen (m/w/d) Aufgaben und Einsatzbereich: Die offene Ganztagsschule ist ein freiwilliges Bildungs-, Erziehungs- und Betreuungsangebot für Grundschulkinder. Ziel der pädagogischen Arbeit ist die Förderung und Stärkung der Kinder in ihren Kompetenzen. Den Eltern bietet die Offene Ganztagsgrundschule ein zuverlässiges Betreuungsangebot sowie die Ergänzung und Unterstützung in ihrer Erziehungsarbeit. Wichtige Bausteine der Offenen Ganztagsschule sind die pädagogische Bezugsgruppenarbeit, die Hausaufgabenbegleitung/Lernförderung sowie ggf. vielfältige Angebote in Gruppen und optional Früh-/Spätbetreuung.   Arbeitszeit: 12,00 Wstd. bis 22,00 Wstd. Die Arbeitszeit ist nachmittags. Der Urlaub muss in den Schulferien genommen werden.  Wir bieten zwei Einsatzmöglichkeiten: Es erfolgt entweder ein Einsatz in unseren Ferienerlebniswochen oder die Ferienzeiten bleiben ohne Einsatz. Dies erfordert die Einarbeitung von Stunden für den Ausgleich in der schulfreien Zeit. Zusätzliche Stunden oder eine geringere Anzahl ggf. sind möglich     Eigenverantwortliches Planen, Organisieren und Durchführen von bedarfsorientierten Angeboten Flexibilität bezogen auf die Inhalte der pädagogischen Arbeit Engagement, Zuverlässigkeit und selbstständiges Handeln Kenntnisse zum internen Kinderschutz und § 8a SGB VIII Bereitschaft zur Teilnahme an Fortbildungen verantwortungsvolle und kooperative Zusammenarbeit mit einem multiprofessionellen Team MS Office Kenntnisse (Excel) einen interessanten Arbeitsplatz bei einem erfahrenen, vielseitigen und überkonfessionellen Träger eine tarifliche Vergütung nach dem TV AWO Region Hannover e. V. eine betriebliche Altersversorgung & Zeitwertkonten regelmäßige Fortbildungen Aufstiegsmöglichkeiten Jobticket & Dienstrad Corporate Benefits

Unterstütze unsere Klienten – mit Herz & Tatkraft! Du liebst es, anderen den Alltag zu erleichtern und hast ein Händchen für Ordnung & Sauberkeit? Dann werde Teil von Pflegefokus Dresden – einem modernen, herzlichen Team, das mehr als nur Pflege bietet! Was dich erwartet - Einsätze Montag bis Freitag, ab 8:00 Uhr bis max. 18:00 Uhr - ab 20-Stunden-Woche – planbar & familienfreundlich Du übernimmst hauswirtschaftliche Tätigkeiten bei unseren Klienten: Wohnungsreinigung Einkaufsservice Fensterreinigung (in Griffhöhe) Du bringst nicht nur Hilfe, sondern auch Herzlichkeit & Gespräche mit Deine Aufgaben - Ansprechpartner:in für Klienten, Angehörige & Kolleg:innen - Selbstständige Arbeit vor Ort – mit Verlässlichkeit und Blick fürs Detail  Was du mitbringen solltest - Freude an Kommunikation und eine hohe Sozialkompetenz - Konfliktfähigkeit & lösungsorientiertes Denken - Fahrfreude – Führerschein Klasse B ist Voraussetzung - Zuverlässigkeit & selbstständiges Arbeiten - Ein freundliches und positives Auftreten  Wer wir sind Pflegefokus Dresden – ein moderner ambulanter Pflegedienst mit Herz. Wir arbeiten digital, mitarbeiterorientiert und in einem starken Team – in Dresden und Umgebung (Leipziger Vorstadt, Neustadt, Pieschen, Mickten, Trachau).  Was wir dir bieten Planungssicherheit: Feste Arbeitszeiten Mo–Fr ab 13 Uhr Dienstfahrzeug (Automatik) für deine Touren Snacks, Obst & Getränke im Büro – du sollst dich wohlfühlen Dienstkleidung – passend für jedes Wetter Regelmäßige Feedbackgespräche – für deine Entwicklung  Bereit, etwas zu bewegen? - Du willst aktiv mitgestalten? - Du hast Ideen und liebst Teamwork? - Du willst Beruf und Privatleben gut verbinden? Dann bist du bei uns genau richtig! Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Hauswirtschaft

Die Rummelsberger sind einer der großen diakonischen Dienstleister sozialer Arbeit in Bayern Die Rummelsberger Dienste für Menschen mit Behinderung suchen ab 01.09.2026 einen / eine Erzieher / Erzieherin oder Heilerziehungspfleger / Heilerziehungspflegerin (m/w/d) als Krankheitsvertretung für die Förderstätte für Menschen im Autismus-Spektrum in Nürnberg. Weitere Infos unter www.jobsplussinn.de Referenz-Nr.: 28464 Sind Sie ein Menschenversteher? Für viele sind Autistinnen hochbegabte Computerfreaks, die in einer sozialen Eiszeit leben. Sicher gibt es diese Asperger Autisten, die etwa in den Bereichen Mathematik und logischem Denkvermögen absolute Spitze sind. Doch nicht jeder Autistin ist ein zweiter Einstein. Eine Diagnose im Autismus-Spektrum vereint viele verschiedene Gesichter. Über die Menschen im Autismus-Spektrum, die von Mitarbeiterinnen der Rummelsberger Diakonie unterstützt werden, würden viele sagen: Die können nicht sprechen. Richtig ist: Sie äußern sich nicht lautsprachlich. Kommunizieren können sie sehr gut. Aber dafür braucht es Menschen, die verstehen wollen. Mit autistischen Menschen arbeiten - können Sie das? So sicher wussten das die wenigsten unserer Kolleg*innen, als sie neu ins Team kamen. Also haben wir überlegt, welche Eigenschaften uns helfen, den Job gut zu machen. Das sind zum Beispiel: Teamfähigkeit, Klarheit, Flexibilität und gute kommunikative Fähigkeiten. Eine stabile Persönlichkeit und die Bereitschaft zu innovativem Denken und Handeln sind ebenfalls wichtig. Außerdem strahlen wir ganz bewusst Ruhe und Gelassenheit aus. Erkennen Sie sich wieder? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Probieren Sie sich aus - das sind Ihre Aufgaben Wagen Sie den Schritt und unterstützen Sie in Zusammenarbeit mit Ihrem neuen Team junge Erwachsene im Autismus-Spektrum. Die Teilnehmer*innen benötigen beispielsweise: - Unterstützung und Begleitung im Förderstättenalltag - Förderung ihrer Kommunikationsmöglichkeiten mit Methoden der Unterstützten Kommunikation (UK) - Unterstützung bei der Teilhabe am gesellschaftlichen Leben Außerdem gestalten Sie die Umsetzung und Weiterentwicklung individueller Assistenzplanungen mit. Die Kontaktpflege mit Eltern und Betreuer*innen sowie der Austausch mit dem Wohnbereich gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben. Das bringen Sie mit - Eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieherin, Heilerziehungspflegerin, Ergotherapeut*in oder eine vergleichbare Qualifikation - Interesse an der Arbeit mit Menschen im Autismus-Spektrum - Loyalität gegenüber Kirche und Diakonie Das können wir Ihnen bieten - Eine Arbeit mit Sinn, die Sie erfüllt und das Leben bereichert; in Teilzeit mit einer Arbeitszeit von 30 Wochenstunden - Die Stelle ist befristet als Krankheitsvertretung, eine Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis wird angestrebt - Ein gutes Einkommen mit einer Gehaltsspanne von 3.796,15 Euro bis 4.351,88 Euro brutto monatlich in Vollzeit (Grundentgelt in Entgeltgruppen E08 AVR-Bayern Diakonie, Stand 01.01.2026) - je nach Ihren persönlichen Voraussetzungen - Strukturierte Einarbeitung und feste Ansprechpartner*innen - Respektvolles und wertschätzendes Miteinander - Regelmäßige Fortbildungen und Supervision - Gute Weiterentwicklungsmöglichkeiten bei einem großen sozialen Träger - Attraktive Vergütung nach AVR-Bayern Diakonie - Bei uns gibt es keine Rentenlücke! Zum Glück zahlen wir eine zusätzliche Altersversorgung. - Zahnersatz fällig? Unsere Zusatzversicherung ist inklusive. - Work-Life-Balance gesucht? Wir bieten 33 freie Tage (30 Tage Urlaub und zusätzlich 3 weitere freie Tage am / für Buß- und Bettag, Heiligabend und Silvester) - Exklusive Vorteile: - 85% Jahressonderzahlung im November - Einkaufsvergünstigungen über Corporate Benefits - Familienfreundliche Zuschüsse über unser Familienbudget - Bike-Leasing und vieles mehr - Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung besonders berücksichtigt (Benefits abhängig von Ihren individuellen Voraussetzungen) Für erste Informationen steht Ihnen gerne Frau Viktoria Herz, Förderbereichsleitung, unter der Tel.-Nr.: 0151/129 493 43 zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung. Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online. (Bewerbungsunterlagen in Papierform werden nicht zurückgesendet.) RDB Rummelsberger Dienste für Menschen mit Behinderung gGmbH Fachbereich Autismus Frau Viktoria Herz Bucher Straße 9b 90419 Nürnberg Fantastische soziale Berufe bei den Rummelsbergern.Jetzt bewerben: www.rummelsberger-diakonie.de/jobs https://www.rummelsberger-diakonie.de/datenschutz

Kehrmaschinenfahrer (m/w/d) – Teilzeit **Arbeitszeit:** Teilzeit (100 Stunden pro Monat) **Stundenlohn:** 17,50 € **Vertragsart:** Unbefristetes Arbeitsverhältnis **Eintrittstermin:** Zum nächstmöglichen Zeitpunkt Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen zuverlässigen Kehrmaschinenfahrer (m/w/d). Ihre Aufgaben - Führen und Bedienen von Kehrmaschinen im Innen- und Außenbereich - Reinigung und Pflege von Verkehrsflächen, Betriebsgeländen und Zufahrten - Durchführung einfacher Wartungs- und Pflegearbeiten am Fahrzeug - Kontrolle der Einsatzbereiche auf Sauberkeit und Ordnung - Dokumentation der durchgeführten Arbeiten Ihr Profil - Führerschein der Klasse B, idealerweise Klasse C/CE - Erfahrung im Führen von Nutzfahrzeugen oder Arbeitsmaschinen von Vorteil - Zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise - Verantwortungsbewusstsein und Sorgfalt im Umgang mit Fahrzeugen und Geräten - Deutschkenntnisse zur Verständigung im Arbeitsalltag Wir bieten - Unbefristetes Arbeitsverhältnis - Stundenlohn von 17,50 € - Teilzeitbeschäftigung mit 100 Stunden pro Monat - Pünktliche und zuverlässige Entgeltzahlung - Moderne Arbeitsmittel und ein angenehmes Arbeitsumfeld - Strukturierte Einarbeitung und langfristige Perspektive Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams ab sofort für unseren Standort in Leer. Fahrzeugaufbereiter / Reinigungskraft für Wohnmobile: - Innen- und Außenreinigung von Wohnmobilen und Campervans - Fahrzeugaufbereitung vor Auslieferung an Kunden sowie nach der Vermietung - Reinigung von Möbeln, Sanitärbereichen, Küche und Polstern - Fenster- und Fahrzeugwäsche - Kontrolle der Sauberkeit und des allgemeinen Fahrzeugzustands - Unterstützung bei allgemeinen Hof- und Betriebstätigkeiten Vorkenntnisse oder eine abgeschlossene Berufsausbildung sind nicht erforderlich. Eine sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise sowie ein Führerschein der Klasse B sind wünschenswert. Das Fahrzeughaus GmbH Herr Noah Brandt Konrad-Zuse-Straße 16 - 26789 Leer Telefon: +49 (491) 9997373 noah.brandt@dasfahrzeughaus.de (noah.brandt@dasfahrzeughaus.de) Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Reinigen, Polsterreinigung, Kraftfahrzeugpflege

Alexianer ViaNobis Eingliederungshilfe für Menschen mit psychischer Erkrankung Wir suchen dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Erzieherin, Heilerziehungspflegerin oder Ergotherapeutin in ERkelenz, Hückelhoven, Heinsberg, Gangelt oder Übach-Palenberg in Voll- oder Teilzeit oder auf 603 EUR - Basis. Das erwartet dich: Beratung, Begleitung und Unterstützung von Menschen mit psychischen Erkrankungen im eigenen Wohnumfeld sowie im individuellen Sozialraum Förderung der Selbständigkeit unserer Klientinnen und gemeinsame Entwicklung von realistischen Zukunftsperspektiven sowie einer individuellen Tagesstruktur Kriseninterventionen im Bedarfsfall Unterstützung unserer Klientinnen bei der Teilhabe am Arbeitsleben, in der Freizeitgestaltung und beim Leben in der Gesellschaft Erstellung und Umsetzung von individuellen Hilfeplänen im Rahmen des BEI-NRW Das bringst du mit: Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Erzieherin, Heilerziehungspflegerin oder Ergotherapeutin Du bist eine empathische und selbstsichere Persönlichkeit mit ausgeprägtem Organisationsvermögen, verfügst über gute Kommunikations- und Entscheidungsfähigkeiten und kannst Konfliktlösungsstrategien sicher anwenden Wahrung eines angemessenen Nähe-Distanz-Verhältnisses Führerschein Klasse B und eigener PKW erforderlich Freue dich auf: ein sympathisches, konstruktives und offenes multiprofessionelles Team eine verantwortungsvolle Tätigkeit mit vielseitigen Entwicklungsmöglichkeiten eine qualifizierte Einarbeitung sowie regelmäßige Austauschmöglichkeiten in Fallbesprechungen und Supervisionen ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis ein vielseitiges Angebot an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten eine attraktive Vergütung nach AVR Caritas mit betrieblicher Altersvorsorge, Jahressonderzahlung und vielen Zusatzleistungen mit einem Grundgehalt bei einer Vollzeitstelle als Berufseinsteiger in Höhe von 3.481,39 EUR brutto/Monat mit Staffelung nach Berufserfahrung und Qualifikation bis zu 5.049,51 EUR brutto/Monat unser betriebliches Gesundheitsmanagement (www.gesundes-wir.de), Teamtage, E-Bike-Leasing und vieles mehr! Über uns: Die Alexianer ViaNobis Eingliederungshilfe für Menschen mit psychischen Erkrankungen ist eine Einrichtung unter dem Dach der Alexianer Gruppe. Unsere Angebote richten sich an Menschen mit einer psychischen Erkrankung und/oder einer Suchterkrankung, deren Teilhabe am gesellschaftlichen Leben beeinträchtigt ist. Wir bieten verschiedene Unterstützungsleistungen, sowie Betreuungs- und Wohnangebote an und ergänzen diese durch weitere Hilfen. Unsere Unterstützung und Begleitung bieten wir in den Regionen Viersen, Krefeld, Mönchengladbach, Heinsberg und Aachen an.   Mehr über unsere Einrichtung erfährst du unter www.vianobis-eingliederungshilfe.de/psychische-erkrankung-neu   Interessiert? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! 

Wir suchen zur sofortigen Einstellung motivierte und engagierte Mitarbeiter (m/w/d) für die verschiedensten Tätigkeiten in der Produktion. Wir sind einer der großen Arbeitgeber in der Region und beschäftigen viele Mitarbeiter/-innen bereits langjährig. Diese sind für die Wäscheversorgung von Kunden aus den Bereichen Hotel, Klinik, Altenpflege und Gewerbe verantwortlich. Im Einzugsgebiet – der Region zwischen Ueckermünde, Berlin und Rostock - haben wir bei unseren Kunden, darunter befinden sich renommierte Hotels auf Usedom und in Berlin sowie große Krankenhäuser, einen sehr guten Ruf für Qualität und Versorgungssicherheit. Die Tätigkeit... Die eingehende Wäsche wird durch die Mitarbeiter angenommen, ggf. gekennzeichnet, gewogen und den Waschstraßen bzw. Waschschleudermaschinen zugeführt. Nach Sortierung auf die weiteren Bearbeitungsschritte wird die Flach- bzw. Frotteewäsche oder Berufskleidung getrocknet, gemangelt, gepresst, gelegt und anschließend erneut kommissioniert und somit für den Versand vorbereitet. Die zumeist stehend auszuübenden Tätigkeiten erfolgen an modernster Wäschereitechnik, die nach ergonomischen Gesichtspunkten eingerichtet ist und damit die körperlich anstrengende Arbeit deutlich erleichtert. Die Tätigkeiten sind im Regelfall leicht erlernbar, setzen jedoch aufgrund des hohen Qualitätsanspruches Ausdauer und Gewissenhaftigkeit voraus. Flexibilität für das Erlernen von Tätigkeiten an verschiedenen Arbeitsplätzen wird vorausgesetzt. Das Unternehmen arbeitet im 3-Schichtbetrieb! Wie werde ich Mitarbeiter? Das Unternehmen ist an dauerhaften und langfristigen Arbeitsverhältnissen interessiert. Ein Praktikum zu Beginn zeigt beiden Beteiligten – Arbeitnehmer wie Arbeitgeber – ob man zueinander passt. Die anschließende sozialversicherungspflichtige Tätigkeit erfolgt in Vollzeit (40h/Woche) und ist vorerst befristet, soll aber in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis übergehen und wird branchenüblich entlohnt. Arbeitskräfte mit diesbezüglicher Erfahrung sowie Berufsneueinsteiger und motivierte Arbeitssuchende, auch ohne Berufserfahrung, sind eingeladen sich zu bewerben und Teil eines wachsenden Unternehmens mit Zukunft zu werden. Weiterqualifikationen zum Wäscher oder Spezialisierungen sind gewollt und werden gefördert. Noch unsicher? Wenn Sie sich über eine mögliche Bewerbung nicht sicher sind, fragen Sie nach einer Führung im Unternehmen und einem ersten unverbindlichen Vorgespräch. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Wäsche- und Kleiderpflege, Sortieren

Kennung für Bewerbungen: Ankerplatz Norderney Der Hochsauerlandkreis sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für sein Kinder- und Jugendhilfezentrum "Ankerplatz" auf Norderney (Teilzeit mit 24 Wochenstunden / unbefristet / Entgeltgruppe S 8a oder S 11b TVöD-SuE) In der Einrichtung werden Kinder- und Jugendliche im Alter von 2 bis 15 Jahren in zwei Kurzzeitwohngruppen für die Dauer von 3 bis 12 Wochen konzeptionell betreut. Die Aufnahme erfolgt vornehmlich nach § 16 Abs. 3 SGB VIII. Außerdem stehen in der Einrichtung zwei Inobhutnahmeplätze (§ 42 SGB VIII) zur Verfügung. Ihre Aufgaben: - Sie planen, bereiten vor und führen Aktivitäten und pädagogische Maßnahmen durch, die sich an den Neigungen und Fähigkeiten der Betreuten sowie an den pädagogischen Zielen orientieren. - Sie erstellen Sozialberichte. - Sie pflegen den Kontakt zu den Fachkräften der entsendenden Jugendämter, insbesondere bei Inobhutnahmen. - Sie beraten und unterstützen Eltern und Erziehungsberechtigte, um Herausforderungen in der Erziehung zu bewältigen und das Familienleben positiv zu gestalten (Erziehungsberatung). Ihr Profil: - Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/in, Heilerziehungspfleger/in, Ergotherapeut/in oder ein abgeschlossenes Studium als Sozialarbeiter/in oder Sozialpädagoge/in. - Sie haben die Fähigkeit, sich auf die Bedürfnisse von Kindern und Jugendlichen einzulassen. - Sie sind ein aufgeschlossener Teamplayer, der selbst in heißen Phasen einen kühlen Kopf behält. - Sie kommunizieren mit Ihrem Gegenüber empathisch und auf Augenhöhe und können gleichzeitig Ihren Standpunkt sicher und überzeugend vertreten. - Sie sind bereit, auch außerhalb der üblichen Arbeitszeiten zu arbeiten (Nachtbereitschaft). Unser Angebot: - eine unbefristete, krisensichere Tätigkeit in einem teamorientierten Umfeld - ein tarifgerechtes Entgelt nach der Entgeltgruppe S 8a TVöD-SuE (für Erzieherinnen und Erzieher) bzw. S 11b TVöD-SuE (für Sozialarbeiterinnen und Sozialarbeiter) plus monatliche SuE-Zulage - Jahressonderzahlung, arbeitgeberfinanzierte Zusatzversorgung/Altersvorsorge - auf Wunsch Unterkunft in der Einrichtung (gegen Entgelt) - gezielte Fort- und Weiterbildungsangebote Kontakt für Rückfragen: Für weitere Auskünfte zum Arbeitsplatz steht Ihnen die Leiterin des Kinder- und Jugendhilfezentrums, Frau Marburger, zur Verfügung (Tel.: 04932/91140). Fragen im Zusammenhang mit dem Bewerbungsverfahren beantwortet Herr Stange vom Fachdienst "Personal" (Tel.: 0291/94-1522). Ergreifen Sie Ihre Chance – wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! **Bewerben Sie sich bitte ausschließlich online über das Karriereportal INTERAMT. **Von Bewerbungen auf dem Postweg oder per E-Mail bitten wir abzusehen. Hinweis: Der Hochsauerlandkreis fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Uns ist es wichtig, dass sich die gesellschaftliche Vielfalt auch bei unseren Beschäftigten widerspiegelt. Wir freuen uns deshalb über jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Alter, Religion, Behinderung und sexueller Identität. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Elternarbeit, Freizeitgestaltung, Jugendliche (Betreuung, Beratung etc.), Berichtswesen, Information, Dokumentation (Erziehung), Kinder (Betreuung etc.) Erweiterte Kenntnisse: Erziehung