Water wordt steeds schaarser en duurder binnen industriële processen. Hoe zorg je ervoor dat installaties niet alleen blijven draaien, maar ook efficiënter, duurzamer en toekomstgericht worden.

Voor een innovatieve speler binnen milieutechnieken in regio Kortrijk zoeken we een Field Service Engineer die graag op de baan is en technische impact wil maken bij industriële klanten. Je komt terecht in een omgeving waar duurzaamheid en techniek samenkomen: van onderhoud en interventies tot het optimaliseren van installaties die bijdragen aan een efficiënter water- en energieverbruik. Geen standaard werk, maar technische uitdagingen op maat van elke klant. De organisatie combineert technische expertise met een hands-on mentaliteit en een no-nonsense cultuur. Je maakt deel uit van een betrokken team waar autonomie, verantwoordelijkheid en samenwerking centraal staan.

Kortom: een rol voor iemand die niet zomaar wil sleutelen, maar als Field Service Engineer actief wil bijdragen aan duurzame oplossingen binnen de industrie.

Wat houdt de job in?

• Preventief onderhoud en interventies aan waterzuiveringsinstallaties bij industriële klanten, waarbij je storingen analyseert en oplost om installaties optimaal draaiende te houden
• Technische ondersteuning bij complexe of dringende interventies, samen met collega’s en in nauw overleg met de service manager
• Aanspreekpunt voor klanten op locatie, met duidelijke feedback en advies rond werking, optimalisatie en nieuwe technologieën
• Samenwerking met interne teams zoals backoffice en sales om een vlotte en kwalitatieve service te garanderen
• Opvolging van administratie, technische documentatie en voorraadbeheer, met constante aandacht voor veiligheid en kwaliteit

• Technische achtergrond (bachelor of gelijkwaardig) in elektriciteit, elektromechanica, automatisering of gelijkaardig, met interesse om je verder te verdiepen in waterzuivering
• Zelfstandig en oplossingsgericht ingesteld, met oog voor veiligheid en een vlotte samenwerking binnen een team
• Klantgerichte communicator die zich vlot uitdrukt in Nederlands en professioneel kan schakelen in Frans en Engels, in het bezit van rijbewijs B

Je wordt onderdeel van een familiaal bedrijf, waar nauwe samenwerking met de zaakvoerder essentieel is.

Ruime mogelijkheden voor professionele groei en bijscholing.

Frederik, de zaakvoerder, investeert in gemotiveerde medewerkers, dit zorgt voor persoonlijke en professionele vooruitgang.

Jobomschrijving

Ben jij klaar voor een uitdagend avontuur in de wereld van hoogspanningscabines? Als rechterhand van zaakvoerder Frederik word je een essentieel lid van het hechte team. Onze klant is op zoek naar iemand om het team te versterken.

In deze unieke rol werk je aan het onderhoud en de installatie van hoogspanningscabines, voornamelijk in de bruisende regio Brussel. Het is een boeiende mix van verschillende werkzaamheden:

• Openbreken van trottoirs en straten
• Ondergronds plaatsen van oude cabines
• Je wordt een expert in het gieten van beton
• Bekistingswerken
• Afbraakwerken
• Kleine metselwerken

Wat deze vacature extra speciaal maakt, is de familiale sfeer waarin je terechtkomt. Zaakvoerder Frederik staat bekend om zijn betrokkenheid en investeert graag in gemotiveerde teamleden zoals jij.

En er is meer! Als je uit regio Londerzeel komt, heb je geluk, want we zoeken specifiek iemand uit die regio. Van hieruit vertrek je naar de werven, die voornamelijk in het Brusselse liggen.

Als jij klaar bent voor een avontuur in hoogspanningscabines, omringd door een geweldig team en onder leiding van zaakvoerder Frederik, solliciteer dan vandaag nog.

Jouw nieuwe avontuur begint hier!

Dit heb je nodig voor de job

Ben jij de enthousiaste professional die we zoeken?

• BA4-certificering willen behalen
• Bereidheid om naar werven in Brussel te rijden
• Openstaan om bij te leren
• Ondernemend en avontuurlijk
• Gericht zijn op groei en innovatie
• Klaar om deel uit te maken van een tof team

De ideale collega is iemand...

Heeft zin om samen te werken, is niet vies van fysiek werk en denkt graag mee met het team.

Stel je voor dat je een kijkje krijgt achter de schermen van een ervaren ploeg metselaars in Wilsele. Je hoort de gesprekken op de werf, je voelt de teamspirit en je ziet hoe precisie en vakmanschap het verschil maken. In deze vacature van metselaar regio Wilsele draait alles om ervaring, doorzettingsvermogen en de fierheid die je voelt wanneer een project écht af is.

- Elke ochtend vertrek je vanuit het magazijn in Wilsele of rechtstreeks van thuis naar de werf.

- Je werkdag loopt van 7u tot 15u30: stevig doorwerken, maar op tijd klaar.

- Samen met je ploeg en ploegbaas pak je renovaties, restauraties en verbouwingen aan.

- De opdrachten zijn nooit saai: scholen, bibliotheken, kloosters en gemeentehuizen staan op de planning.

- Je voert metselwerken uit met oog voor detail: rechte muren, strakke voegen, stevige funderingen.

- Afbraakwerken horen erbij: oude muren uitkappen, houten bekistingen verwijderen.

- Je ondersteunt bij betonstorten, kleine graafwerken en rioleringswerken.

- Veiligheid is geen loze belofte maar dagelijkse praktijk: je werkt met zorg voor jezelf, je collega’s en het gebouw.

- Dankzij de variatie in werven beleef je elke week andere uitdagingen – en dat houdt het boeiend. Voor deze functie als metselaar in Wilsele zoeken we geen beginner, maar iemand die al kilometers gemaakt heeft in de bouw. Jouw ervaring telt en wordt hier écht gewaardeerd.

- Je geraakt zelfstandig elke ochtend tot het magazijn in Wilsele.

- Je hebt ruime ervaring in metselwerken en ruwbouwprojecten.

- Je bent een metselaar die weet wat teamwerk is, maar ook zelfstandig een taak tot in de puntjes afwerkt.

- Je werkt precies: een voeg of muur is voor jou een visitekaartje.

- Je kan fysiek werk aan en ziet het als onderdeel van je vak.

- Je hebt technisch inzicht en begrijpt plannen en aanwijzingen.

- Je bent stipt en betrouwbaar: collega’s kunnen op je rekenen.

- Je communiceert vlot met ploegbaas en collega’s.

- Je denkt mee bij onverwachte situaties en stelt oplossingen voor.

- Je draagt veiligheid hoog in het vaandel.

- Je wil je kennis delen met jongere collega’s en bent trots op je vakmanschap.

Jouw dag begint en eindigt met de glimlach van een kind. Je begeleidt hen doorheen een dag vol ontdekkingen, speelse momenten en leermomenten. Jij bent de stabiele persoon die hun wereld een beetje groter maakt. Als Kinderbegeleider bij De Kikker ben je niet zomaar een begeleider; je draagt bij aan de groei van elk kind. Jouw zorgzaamheid en toewijding maken van De Kikker een plek vol bijzondere momenten.

Bij De Kikker zijn we meer dan collega's - we zijn een familie. We delen lachbuien, ideeën en zorgzame momenten. We creëren samen een omgeving waarin kinderen niet alleen opgroeien, maar bloeien.

• Je werkt met kinderen van 0 tot 3 jaar oud (2 groepen: baby's en peuters)
• Je staat in voor het begeleiden, ondersteunen en entertainen van de kinderen
• Je zorgt ervoor dat kinderen zich veilig voelen en creëert een warme omgeving voor hen
• Je staat in voor enkele administratieve taken (heen en weerschriftjes, Deona, bestellingen, koortsverlagen, ...)
• Je onderhoudt contacten met de ouders en zorgt ervoor dat zij hun kinderen met een gerust hart aan jou kunnen toevertrouwen
• Je neemt kleine huishoudelijke taken op (poetsen, afwas, opruimen, ...)
• Je leeft je in in de leefwereld van het kind door begeleide activiteiten en vrij spel
• Samen met je collega's sta je in voor het welbevinden en betrokkenheid van het kind

Bekijk ook eens onze website! https://www.groepsopvangdekikker.be

• Flexibiliteit, verantwoordelijkheid, samenwerken en creativiteit
• Diploma: Minimaal 7de jaar kinderzorg of gelijkgesteld aan 7de jaar kinderzorg.
  Zie website Kind en Gezin: https://www.kindengezin.be/img/kwalificaties-attesten.pdf
• Je beschikt over een attest EHBO baby's en peuters
• Blanco uittreksel van het strafregister model 596.2
• Rijbewijs B is een pluspunt.

Onze klant is expert in het beschermen van wat bedrijven uniek maakt. De diepgaande kennis van de specialty insurance-markt vormt de basis voor de op maat gemaakte oplossingen, ondersteund door doelgerichte risicobeheersing en claimsdiensten. Onze klant is gedreven om perfecte verzekeringsoplossingen aan te bieden en ze zijn momenteel op zoek naar een nieuwe collega, met een ruime ervaring in Underwriting Liability, om dit mee waar te maken.

We hebben momenteel een vacature voor een Senior Underwriter binnen het Liability-team van onze klant in Antwerpen. In deze rol behandel je grote, complexe of gespecialiseerde dossiers met als doel het behalen van new business- en retentietargets. Het grootste deel van je tijd besteed je aan underwritingbeslissingen, actieve bijdrage aan business development en contact met klanten en makelaars. Je werkt autonoom en hebt rechtstreeks contact met klanten en derde partijen. Daarnaast fungeer je als senior teamlid en aanspreekpunt voor junior collega's. Je beschikt over sterke analytische vaardigheden, communicatieskills en talent voor relatiemanagement.

• Analyseren van complexe en/of grote dossiers en tijdig nemen van underwritingbeslissingen binnen de bedrijfsdoelstellingen, je bevoegdheden en de risk appetite.
• Volledig beheer en verantwoordelijkheid opnemen voor je portefeuille met grote en complexe accounts, en het behalen van de KPI’s volgens de bedrijfsplannen.
• Bijdragen aan het opstellen van segment- en lokale business development-plannen met focus op nieuwe businessopportuniteiten.
• Opbouwen en onderhouden van sterke relaties met Underwriting-, commerciële teams en andere stakeholders.
• Gebruikmaken van beschikbare underwritingtools, rating engines en technische inzichten om op maat gemaakte oplossingen te bieden.
• Onze proposities en risk appetite duidelijk en positief communiceren.

• Je hebt een bachelor- en/of masterdiploma en ruime ervaring in Liability Underwriting, met sterke technische kennis die je helder kan verwoorden in het underwritingproces.
• Je bent analytisch, neemt ownership en hebt bewezen dat je bedrijfsdoelstellingen kan realiseren.
• Je hebt een breed intern en extern netwerk, zowel binnen Liability als daarbuiten.
• Je bent een echte teamspeler en wordt gezien als rolmodel voor collega’s.

Bedrijfsomschrijving

Onze klant in Herentals bouwt aan méér dan gebouwen; dit bedrijf bouwt aan de industriële toekomst van zijn klanten. Als gespecialiseerde bouwpartner zijn ze actief in heel België, met een sterke focus op industriële renovaties en totaalprojecten. Hun expertise is breed: van betonherstellingen en energieoplossingen tot hoogwaardige vloerafwerkingen.

Ter versterking van de werfteams zoeken zij een gemotiveerde Vloerder die houdt van afwisseling en kwaliteit. Je komt terecht in een omgeving waar vakmanschap en een goede sfeer hand in hand gaan.

Ben jij een echte teamplayer die graag resultaat ziet? Als Vloerder werk je nauw samen met je Teamleader in een hecht team van 2 of 3 personen. Samen zijn jullie verantwoordelijk voor het hele proces: van de ruwe voorbereiding tot de glimmende eindfase.

• Sloop & Voorbereiding: Je verwijdert bestaande vloeren en zorgt dat het puin netjes wordt afgevoerd.

• Specialistisch Werk: Je legt industriële gietvloeren en plaatst epoxy- en troffelvloeren met uiterste precisie.

• Kwalitatieve Afwerking: Jij zorgt voor die strakke, industriële look waar de klant op rekent.

• Veiligheid voorop: Je werkt altijd volgens de geldende veiligheidsvoorschriften; jouw welzijn en dat van je team staan centraal.

• Ervaring & Affiniteit: Je hebt bij voorkeur een eerste werkervaring en voeling met de bouwsector of een technische omgeving.

• Safety First: Je beschikt over een VCA-attest Basis en draagt veiligheid hoog in het vaandel.

• Mobiliteit: Je bent in het bezit van een rijbewijs B en hebt eigen vervoer.

• Flexibele Instelling: De bouw kent geen vaste 9-to-5 mentaliteit; jij bent bereid om de handen uit de mouwen te steken wanneer dat nodig is.

• Motivatie: Je bent een doorzetter die samen met je collega's van elke werf een succes wil maken.

Word jij onze HR recruiter?

Let’s be real:
Bij Konvert zijn wij strijders voor echte matches!
We zoeken jouw energie, jouw enthousiasme en vooral: jouw talent om mensen en bedrijven bij elkaar te brengen.

Dus… ben jij iemand die met een glimlach aan de telefoon hangt, van elk gesprek een succes maakt én blij wordt als iemand dankzij jou zijn/haar droombaan vindt?

Dan is dit jouw kans.

Wat doet een HR recruiter? (a.k.a. wat is jouw daily impact)?

• De telefoon is je beste maatje – je houdt ervan om te bellen,
• Met jouw vlotte pen schrijf je aantrekkelijke vacatures,
• Enthousiast search en match je talent alsof het je tweede natuur is,
• Je combineert hard HR en soft HR, zowel B2B als B2C,
• Het HR-proces valt volledig in jouw handen (face-to-face screenings, opmaken van contracten, medische onderzoeken, testen, referenties, arbeidsongevallen, onboardingsdocumenten, veiligheidsattesten,…) én zorgt voor een succesvolle ‘employer/candidate experience’,

Jij bent de onmisbare schakel tussen bedrijven, werkzoekenden en Konvert!

En het beste? Je doet dit samen met een topteam waar de energie door het dak knalt.

Wat zoeken we in een HR recruiter?

• Jij zegt: “Toffe uitdaging in HR? YES please!”,
• Onze slogan ‘Pas content als jij het bent’ maakt jou super nieuwsgierig?
• Bachelor, master of relevante ervaring? Wij zijn nu al benieuwd in wat ;)
• Commerciële flair: You OWN it or you WANT it,
• Multitasken geeft je energie: zowel administratief als commercieel,
• Je zet graag de puntjes op de ‘i’,
• In uitdagende situaties blijf je stressbestendig en professioneel.

Wij zoeken geen robot, wij zoeken jou – met karakter, pit en zin om het verschil te maken.

Als intaker stel je in samenspraak met de hulpvrager een gepast hulpverleningsplan op, volledig op maat van de cliënt. Je werkt nauw samen met collega teamplanners om de vlotte opstart van hulpverlening te garanderen. Je plant huisbezoeken en dit voornamelijk in de regio Leuven en omliggende gemeenten. Samen met de collega’s van het team gezinszorg sta je in voor de coördinatie van de gezinszorg en de aanvullende thuiszorg.

Wat ga je doen?
Als intaker stel je in samenspraak met de hulpvrager een gepast hulpverleningsplan op, volledig op maat van de client. Je werkt nauw samen met collega teamplanners om de vlotte opstart van hulpverlening te garanderen. Samen met de collega’s van het team gezinszorg sta je in voor de coördinatie van de gezinszorg en de aanvullende thuiszorg.

Je bent verantwoordelijk voor het:

• Behandelen van aanvragen en herzieningen
  
  • inplannen van een huisbezoek zowel bij nieuwe als bestaande klanten
• Opstellen of herzien van een hulpverleningsplan
  
  • beluisteren van de hulpvraag
  • presenteren van het geïntegreerde zorgpakket van i-mens
  • afstemming maken van de gewenste hulpverlening en het vervolgtraject bespreken
• Bijhouden van je administratie
  
  • opmaken van een kostenberekening voor de hulpvrager
  • het hulpverleningsplan vervolledigen
  • instaan voor opvolging van periodieke herzieningen van dossiers
• Communiceren met de teamplanner
  
  • informeren van de teamplanner rond opstart hulpverlening

• Je behaalde minstens een bachelordiploma, bij voorkeur in het studiegebied gezondheidszorg, sociaal-agogisch werk of gezinswetenschappen
• Bij voorkeur heb je de opleiding BelRAI screener al gevolgd, of ben je bereid deze intern te volgen.
• Ervaring in de thuiszorg is een pluspunt
• Grote communicatieve en empathische vaardigheden
• Goede kennis van MS-Office
• Je beheerst het Nederlands vlot, zowel schriftelijk als mondeling. Kennis Frans of Engels is een pluspunt
• Je bent in het bezit van een rijbewijs B

Jij bent een doener. Iemand die anderen met flair meeneemt in je verhaal en pas voldaan gaat zitten als iedereen tevreden is. Jij bent een liefhebber. Van schoonheid, karakter en het betere gesprek.
En wij? Wij zijn diegene die jou thuis doen voelen.
Als jij dat gevoel kan overbrengen naar onze klanten, ben jij ongetwijfeld de verkoper die we zoeken.

Waar kom je terecht?

Bij Vandemoortel dragen we letterlijk een steentje bij aan een bouwproject. Authenticiteit is onze sterkste troefkaart en die spelen we uit met (gerecupereerde) bakstenen, dakpannen en vloeren. De passie voor ons product stroomt al 40 jaar door de aderen van ons familiebedrijf, met als enige doel om mensen een warm nest te brengen.

Taken:

• Klantenbegeleiding. Je helpt klanten bij de keuze van de juiste bouwmaterialen om een unieke stijl te creëren voor hun bouwproject.
• Zelfstandigheid. Je bent het aanspreekpunt voor onze klanten en houdt de verkoop helemaal zelf in handen met je commerciële en administratieve talent.

voor meer info kijk zeker eens op onze website: https://www.vandemoortel.com/nl/Contact/

Commercieel voorkomen, enthousiast, liefde voor mooie materialen, sterk in verkoop en opvolging.

Dit heb jij voor ons in petto

• Passie. Passie voor de bouwsector, passie voor mooi materiaal. Onze klanten dromen van een landelijke stijl en die zit ook jou als gegoten.
• Luisteren is jouw tweede naam. Klanten vertrouwen op jouw kennis en verwachten dat jij hun droombeeld werkelijkheid helpt worden.
• Commerciële flair is je niet vreemd. Je bent enthousiast, denkt logisch na en werkt graag projectmatig.
• Een grondige kennis van architectuur en interieur.
• Autonoom en in team werken gaan voor jou hand in hand. Samen doen we het grote werk en op je eentje zet je die extra stap om klanten gelukkig te maken.
• Op zaterdagen werken is voor jou geen probleem.
• Je hebt verkoopervaring in B2C en B2B.
• Spreken van Engels en Duits is zeker een pluspunt.

Word jij onze HR recruiter?

Let’s be real:
Bij Konvert zijn wij strijders voor echte matches!
We zoeken jouw energie, jouw enthousiasme en vooral: jouw talent om mensen en bedrijven bij elkaar te brengen.

Dus… ben jij iemand die met een glimlach aan de telefoon hangt, van elk gesprek een succes maakt én blij wordt als iemand dankzij jou zijn/haar droombaan vindt?

Dan is dit jouw kans.

Wat doet een HR recruiter? (a.k.a. wat is jouw daily impact)?

• De telefoon is je beste maatje – je houdt ervan om te bellen,
• Met jouw vlotte pen schrijf je aantrekkelijke vacatures,
• Enthousiast search en match je talent alsof het je tweede natuur is,
• Je combineert hard HR en soft HR, zowel B2B als B2C,
• Het HR-proces valt volledig in jouw handen (face-to-face screenings, opmaken van contracten, medische onderzoeken, testen, referenties, arbeidsongevallen, onboardingsdocumenten, veiligheidsattesten,…) én zorgt voor een succesvolle ‘employer/candidate experience’,

Jij bent de onmisbare schakel tussen bedrijven, werkzoekenden en Konvert!

En het beste? Je doet dit samen met een topteam waar de energie door het dak knalt.

Wat zoeken we in een HR recruiter?

• Jij zegt: “Toffe uitdaging in HR? YES please!”,
• Onze slogan ‘Pas content als jij het bent’ maakt jou super nieuwsgierig?
• Bachelor, master of relevante ervaring? Wij zijn nu al benieuwd in wat ;)
• Commerciële flair: You OWN it or you WANT it,
• Multitasken geeft je energie: zowel administratief als commercieel,
• Je zet graag de puntjes op de ‘i’,
• In uitdagende situaties blijf je stressbestendig en professioneel.

Wij zoeken geen robot, wij zoeken jou – met karakter, pit en zin om het verschil te maken.