Über uns: Die Frankfurter Volksbank Rhein/Main eG ist als mitgliederstärkste Volksbank Deutschlands mit einer Bilanzsumme von rund 19 Mrd. Euro ein wichtiger Partner für die Privatkunden und den gewerblichen Mittelstand in der Region Frankfurt/Rhein-Main. Sie bietet alle Dienstleistungen einer modernen Universalbank an. Vielfach ausgezeichnet, mitgliederstark und vor allem geprägt von unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern: Bei der Frankfurter Volksbank Rhein/Main eG erwartet Sie eine ebenso herausfordernde Karriere wie ein Arbeitsplatz mit ausgezeichneten Perspektiven. Ihr spannendes Aufgabengebiet - Sie sind Ansprechpartner:in von Vorstand und Aufsichtsrat in organisatorischen Belangen - Sie bereiten die Korrespondenz im Auftrag des Vorstands vor -  Sie verantworten die organisatorische Vor- und Nachbereitung von Sitzungen - Sie pflegen Berechtigungen und Vorlagen in IT-Systemen - Sie stellen reibungslose Abläufe und eine strukturierte Ablage relevanter Dokumente sicher - Sie erstellen Auswertungen, Präsentationen und weitere Unterlagen für die Bereichsleitung und den Vorstand Das bringen Sie mit - Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise in einer Bank, Rechtsanwalts- oder Wirtschaftsprüfungskanzlei - Gutes Sprachgefühl und Freude an Kommunikation - Organisatorisches Geschick sowie eine strukturierte, akribische und vorausschauende Arbeitsweise - Souveränes Auftreten sowie ein hohes Engagement und Verantwortungsbewusstsein - Selbstständiges Arbeiten sowie Freude an der Arbeit im Team - Umfassende Kenntnisse im Umgang mit den MS-Office-Programmen - Verständnis für Diskretion und Verschwiegenheit Das bieten wir: - Anspruchsvolle, spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten - Verantwortungsvolle Herausforderung - 200 Euro Gesundheitsbudget - Sabbatical & Freistellungsmöglichkeiten - Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub - Mobiles Arbeiten - Sicherer Arbeitsplatz in einem kollegialen Umfeld - Fahrradleasing mit JobRad - Zuschuss zum Deutschland-Ticket als Jobticket Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Expertenkenntnisse: Bankbetriebslehre, Wirtschaftsprüfung

Mit einer Bilanzsumme von mehr als zwei Mrd. Euro und über 300 Mitarbeitenden sind wir erste Adresse in der Region. Eine verantwortungsvolle und nachhaltige Geschäftspolitik sowie die Nähe zu unseren Kund:innen zeichnen uns als verlässlichen Finanzpartner aus. Für unsere größte Filiale, die Filiale Amberg, suchen wir Sie in Vollzeit als Filialleiter (m/w/d) Verantwortung In dieser Position sind Sie  für die Optimierung unseres ganzheitlichen Vertriebsansatzes für Privatkunden verantwortlich. Sie bauen die Vertriebsaktivitäten in ihrem Team stetig aus und üben als Vorbild für Ihre Mitarbeitenden eine aktive Kundenakquise und Kundenbetreuung im Segment der vermögenden Kunden selbst aus. Repräsentative Termine im verantworteten Filialgebiet sind Teil ihres Aufgabenspektrums. Sie sind in dieser Aufgabe direkt dem Vorstandsvorsitzenden unterstellt und verantworten hier die Vertriebsergebnisse ihres Filialgebietes. Über eine situative und zielorientierte Führung fördern und entwickeln Sie Ihre Mitarbeitenden. Sie interessieren sich als Führungskraft eher für die Filialen des Landkreises, denen auch kleinere Filialen zugeordnet sind?  Gerne freuen wir uns auch hier auf Ihre Bewerbung. Profil Sie verfügen über einen Abschluss zum Sparkassenbetriebswirt oder eine vergleichbare Qualifikation. Ihre Vertriebserfahrung haben Sie -idealerweise in führender Position-  vor allem in der Betreuung von Privatkunden gesammelt. Wenn Sie in dieser Position erstmalig Führungsaufgaben übernehmen, begleiten wir Sie selbstverständlich auf diesem Weg. Wir bieten Ihnen: - eine verantwortungsvolle Position im Vertrieb sowie die Möglichkeit Ihre Einheit vertrieblich weiter zu entwickeln. - eine enge Zusammenarbeit mit dem Vorstandsvorsitzenden. - eine familienfreundliche Personalpolitik, die Sie bei der Umsetzung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie z. B. durch flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten etc. unterstützt. - 32 Tage Urlaub, 2 Bankfeiertage sowie Sonderurlaubstage für spezielle Ereignisse, wie z. B. Heirat, Geburt etc. - eine attraktive Vergütung auf Grundlage des Tarifvertrags der Sparkassen im öffentlichen Dienst (TVöD-S) sowie eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge. - eine bedeutende variable Vergütungskomponente. - eine individuelle, bedarfsorientierte und qualifizierte Begleitung in Ihrer persönlichen Karriereplanung. - einen attraktiven Standort am Fuße des Mariahilfbergs, der mit vielen Cafés, Bistros und Lebensmittelhändlern in unmittelbarer Nähe zur aktiven Gestaltung der Mittagspause einlädt. - einen kostengünstigen Parkplatz, Fahrradleasing in Kooperation mit JobRad sowie weitere interessante Sozialleistungen. Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerbungsportal www.sparkasse-amberg-sulzbach.de/karriere (http://www.sparkasse-amberg-sulzbach.de/karriere) . Für erste Fragen stehen Ihnen unser Vorstandsvorsitzender Thomas Pickel unter der Telefon-Nr. 09621 300 1200 oder t (https://mailto:maximilian.hiltel@sparkasse-amberg-sulzbach.de) homas.pickel@sparkasse-amberg-sulzbach.de wie auch unsere Leiterin Personalmanagement Edith Achatzi unter der Telefon-Nr. 09621 300 5200 oder edith.achatzi@sparkasse-amberg-sulzbach.de (hermine.ertel@sparkasse-amberg-sulzbach.de) gerne zur Verfügung. Wir sind durch das Zertifikat audit berufundfamilie der Hertie-Stiftung als familienfreundlicher Arbeitgeber ausgezeichnet und legen Wert auf ein betriebliches Gesundheitsmanagement. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Optionen, Futures, Staatsanleihen, Betriebswirtschaftslehre, Schaltertätigkeit, Firmenkundengeschäft, Kreditgeschäft, Personalwesen, Onlinebanking, E-Mail-Programm Outlook (MS Office), Kosten- und Leistungsrechnung, Electronic banking, Hypothekengeschäft, Auslandsgeschäft, Steuerrecht, Sparkassenwesen, Schuldscheindarlehen, -verschreibungen Erweiterte Kenntnisse: Zahlungsverkehr, Bonitätsprüfung, Baufinanzierung, Buchführung, Buchhaltung, Finanzplanung, Bauspargeschäft, Bank- und Börsenrecht, Bank- und Kapitalmarktrecht Expertenkenntnisse: Immobilienfonds, Investmentfonds, Private Altersvorsorge, Bankbetriebslehre, Finanzwirtschaft, Anlage-, Vermögensberatung, Privatkundengeschäft, Spar- und Anlagegeschäft, Wertpapiergeschäft, Kundenberatung, -betreuung, Kontoführung

Die (Finanz-) Welt verändert sich und stellt neue Erwartungen an uns. Wir schauen dabei nicht nur zu – wir gestalten aktiv mit. Wir sind verlässlich, zuversichtlich und übernehmen Verantwortung. Wir schaffen Werte, lieben Traditionen und leben Innovationen. Wir sind jederzeit digital, wir sind immer persönlich. Wir arbeiten miteinander und füreinander und vor allem für unsere Kundinnen und Kunden. Und wir suchen engagierte Mitarbeitende, die unsere genossenschaftliche Idee verstehen, mit Leben füllen und gemeinsam mit uns gestalten. Darum wünschen wir uns Sie in unserem Team als Privatkundenberater (m/w/d) Sie kümmern sich um alle Belange unserer Privatkundschaft und nutzen dabei die Genossenschaftliche Beratung, um passgenaue Lösungen zu finden. Dabei stehen Ihnen alle Möglichkeiten zur Verfügung, die die „Genossenschaftliche FinanzGruppe Volksbanken und Raiffeisenbanken“ bietet. Sie wenden sich aktiv den Ihnen zugeordneten Kundinnen und Kunden zu, Sie gewinnen neue Kundschaft, Sie zeigen echtes Interesse und bauen eine vertrauensvolle Kunde-Bank-Beziehung auf. Sie passen zu uns, wenn Sie hierzu ja sagen: - Sie haben nach einer abgeschlossenen Bankausbildung erste Berufserfahrung gesammelt und sind fachlich auf aktuellem Stand. - Alternativ haben Sie sich nach Ihrer Bankausbildung bereits in der Privatkundenberatung weitergebildet, idealerweise in Verbindung mit einer Weiterbildung als Bankfach- oder Bankbetriebswirt*in, sind fachlich auf aktuellem Stand und besitzen mehrjährige Berufserfahrung. - Sie zeichnen sich durch hohe Kundenorientierung und Vertriebsstärke aus. - Sie zeigen Eigeninitiative und Lösungsorientierung, dabei gehen Sie zielstrebig vor. - Sie sind kommunikationsstark und treten souverän auf. - Sie sind belastbar und verfügen über ein gutes Selbst- und Zeitmanagement. - Sie arbeiten gerne im Team und wollen mit allen Kolleginnen und Kollegen gemeinsam das Beste für unsere Mitglieder, Kundinnen und Kunden erreichen. Sie erwartet eine Menge: - vielseitige, abwechslungsreiche Aufgaben - Eigenverantwortung mit kompetenter Unterstützung im Team, ergänzt durch unser Vermögensmanagement und die "Genossenschaftliche FinanzGruppe Volksbanken Raiffeisenbanken" - eine individuelle Einarbeitung, zielgenaue Weiterbildungsmöglichkeiten und ein Umfeld, in dem Sie beruflich wachsen und sich entfalten können - ein zeitgemäßer und zukunftsfähiger Arbeitsplatz - gelebte genossenschaftliche Werte - eine wertschätzende Führungs- und Unternehmenskultur - viele Mehrwerte (tarifliche und freiwillige soziale Leistungen), beispielsweise Sonderkonditionen und -tarife, Firmenfitness, JobRad und ein abwechslungsreiches Gesundheitsmanagement - flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und Sonderurlaub zu diversen Anlässen, dazu zusätzliche freie „Bankfeiertage“ (24. und 31. Dezember) - eine Gemeinschaft, die auf Augenhöhe agiert und ein engagiertes, persönliches Team, das sich auf Sie freut In einer starken Gemeinschaft Morgen gestalten! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerbungstool. Nennen Sie uns bitte Ihren Gehaltswunsch sowie Ihre Kündigungsfrist. Wir behandeln Ihre Angaben selbstverständlich vertraulich. Ihre Fragen beantwortet Ihnen gerne unsere Niederlassungsleiterin Volksbank Verden Flavia Geisler (04231 805-36). Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Zahlungsverkehr, Kontoführung Erweiterte Kenntnisse: Bankbetriebslehre, Kreditgeschäft, Wertpapiergeschäft, Kundenberatung, -betreuung

Die (Finanz-) Welt verändert sich und stellt neue Erwartungen an uns. Wir schauen dabei nicht nur zu – wir gestalten aktiv mit. Wir sind verlässlich, zuversichtlich und übernehmen Verantwortung. Wir schaffen Werte, lieben Traditionen und leben Innovationen. Wir sind jederzeit digital, wir sind immer persönlich. Wir arbeiten miteinander und füreinander und vor allem für unsere Kundinnen und Kunden. Und wir suchen engagierte Mitarbeitende, die unsere genossenschaftliche Idee verstehen, mit Leben füllen und gemeinsam mit uns gestalten. Darum wünschen wir uns Sie in unserem Team als Firmenkundenberater (m/w/d) Sie kümmern sich um alle Belange unserer Firmenkundschaft und nutzen dabei die Genossenschaftliche Beratung, um passgenaue Lösungen zu finden. Dabei stehen Ihnen alle Möglichkeiten zur Verfügung, die die „Genossenschaftliche FinanzGruppe Volksbanken und Raiffeisenbanken“ bietet. Sie wenden sich aktiv den Ihnen zugeordneten Kundinnen und Kunden zu, Sie gewinnen neue Kundschaft, Sie zeigen echtes Interesse und bauen eine vertrauensvolle Kunde-Bank-Beziehung auf. Sie passen zu uns, wenn Sie hierzu ja sagen: - Sie haben eine abgeschlossene Bankausbildung, idealerweise in Verbindung mit einer Weiterbildung als Bankbetriebswirt*in. - Sie besitzen mehrjährige Berufserfahrung in der Kundenberatung, idealerweise in der Firmenkundenberatung und sind fachlich auf aktuellem Stand. - Sie zeichnen sich durch ausgeprägte Kundenorientierung und Vertriebsstärke aus. - Sie zeigen Eigeninitiative und Lösungsorientierung, dabei gehen Sie zielstrebig vor. - Sie verfügen über Durchsetzungsvermögen und sind kommunikationsstark, dabei denken Sie unternehmerisch. - Sie sind belastbar und verfügen über ein gutes Selbst- und Zeitmanagement. - Sie arbeiten gerne im Team und wollen mit allen Kolleginnen und Kollegen gemeinsam das Beste für unsere Mitglieder, Kundinnen und Kunden erreichen. Sie erwartet eine Menge: - vielseitige, abwechslungsreiche Aufgaben - Eigenverantwortung mit kompetenter Unterstützung im Team, ergänzt durch unser Vermögensmanagement und die "Genossenschaftliche FinanzGruppe Volksbanken Raiffeisenbanken" - eine individuelle Einarbeitung, zielgenaue Weiterbildungsmöglichkeiten und ein Umfeld, in dem Sie beruflich wachsen und sich entfalten können - ein zeitgemäßer und zukunftsfähiger Arbeitsplatz - gelebte genossenschaftliche Werte - eine wertschätzende Führungs- und Unternehmenskultur - viele Mehrwerte (tarifliche und freiwillige soziale Leistungen), beispielsweise Sonderkonditionen und -tarife, Firmenfitness, JobRad und ein abwechslungsreiches Gesundheitsmanagement - flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und Sonderurlaub zu diversen Anlässen, dazu zusätzliche freie „Bankfeiertage“ (24. und 31. Dezember) - eine Gemeinschaft, die auf Augenhöhe agiert und ein engagiertes, persönliches Team, das sich auf Sie freut In einer starken Gemeinschaft Morgen gestalten! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerbungstool. Nennen Sie uns bitte Ihren Gehaltswunsch sowie Ihre Kündigungsfrist. Wir behandeln Ihre Angaben selbstverständlich vertraulich. Ihre Fragen beantwortet Ihnen gerne unsere Niederlassungsleiterin Volksbank Verden Flavia Geisler (04231 805-36). Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Zahlungsverkehr Erweiterte Kenntnisse: Kreditgeschäft, Bonitätsprüfung, Wertpapiergeschäft, Kundenberatung, -betreuung

Zakres obowiązków: Efektywna, kompleksowa i profesjonalna sprzedaż usług bankowych. Dbanie o utrzymanie jakości obsługi klienta na poziomie zgodnym z obowiązującymi standardami obsługi i wyznaczonym w strategii wzorcem kulturowym. Praca od poniedziałku do piątku, w godzinach: 8:15-16:15. Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe, typ: ekonomiczne - konieczne - pozostałe: umiejętność prowadzenia rozmowy sprzedażowej, zaangażowanie w wykonywaną pracę, komunikatywność, odpowiedzialność oraz dokładność, sumienność i obowiązkowość, umiejętność pracy zespołowej, dyspozycyjność, dobra organizacja pracy własnej. Mile widziane doświadczenie w pracy z klientem, sprzedaży usług oraz obsłudze kasowej. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV na adres e-mail: rekrutacja@bssztum.pl lub bezpośrednio na stronie Banku w zakładce PRACA. - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Lokführer (m/w/d) – Eisenbahn Verantwortung übernehmen. Züge bewegen. Zukunft gestalten. Als leistungsstarkes Eisenbahnverkehrsunternehmen stehen wir für Sicherheit, Pünktlichkeit und moderne Mobilität auf der Schiene. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Lokführer (m/w/d), der mit technischem Verständnis, Verantwortungsbewusstsein und Leidenschaft für den Bahnbetrieb überzeugt. Ihre Aufgaben - Führen von Triebfahrzeugen im Güter- und/oder Personenverkehr - Verantwortung für die sichere, pünktliche und wirtschaftliche Durchführung der Zugfahrten - Durchführung von Vorbereitungs- und Abschlussdiensten am Fahrzeug - Erkennen und Melden von Störungen sowie Einleitung erster Maßnahmen - Einhaltung aller geltenden betrieblichen und gesetzlichen Vorschriften - Zusammenarbeit mit Leitstelle, Disposition und weiteren Betriebsstellen Ihr Profil - Abgeschlossene Ausbildung als Lokführer / Triebfahrzeugführer gemäß TfV - Gültige Fahrerlaubnis der Klasse A und/oder B - Medizinische und psychologische Tauglichkeit - Hohe Zuverlässigkeit, Verantwortungs- und Sicherheitsbewusstsein - Bereitschaft zum Schichtdienst (Nacht-, Wochenend- und Feiertagsdienste) - Selbstständige Arbeitsweise und ausgeprägte Teamfähigkeit Wir bieten Ihnen - Einen sicheren Arbeitsplatz in einer systemrelevanten und zukunftssicheren Branche - Attraktive Vergütung mit Zuschlägen für Nacht-, Sonn- und Feiertagsarbeit - Moderne Fahrzeuge und zeitgemäße Arbeitsbedingungen - Umfassende Einarbeitung sowie regelmäßige Fort- und Weiterbildungen - Kollegiales Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen - Betriebliche Altersvorsorge und weitere Zusatzleistungen Jetzt einsteigen Werden Sie Teil unseres Teams und bringen Sie Mobilität zuverlässig auf die Schiene. Wenn Sie Verantwortung schätzen und Technik begeistert, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Chancengleichheit und Vielfalt sind für uns selbstverständlich. Bewerbungen aller Geschlechter und Hintergründe sind ausdrücklich willkommen. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Disposition (Güterverkehr) Zwingend erforderlich: Bahnübergangssicherungsanlagen bedienen, Güterwagendienst, Betriebssicherheit von Transportmitteln kontrollieren, Bahnbetriebsdienst

Beginn: zu sofort möglich  Beschäftigung: Vollzeit (39 Stunden pro Woche)  Einrichtung: Zentrale Bereiche  Ort: Bielefeld  Befristung: keine Über uns Im Ev. Johanneswerk arbeiten wir alle an einem gemeinsamen guten Werk: Wir pflegen und begleiten Menschen, die Unterstützung brauchen. Rund 7.500 Mitarbeiter*innen leisten dazu ihren Beitrag in über 70 Einrichtungen der Altenhilfe, der Eingliederungshilfe sowie in unseren Kliniken und Kitas. Zentrale Bereiche Bielefeld ist Hauptsitz der Unternehmensgruppe Ev. Johanneswerk. Die Stabsabteilungen in der Zentrale erarbeiten gemeinsam mit Menschen unterschiedlichster Berufsgruppen zukunftsweisende Strategien und Konzepte und unterstützen so die Einrichtungen vor Ort mit interdisziplinärem Fachwissen. Was du bei uns machst: - Fachliche und disziplinarische Führung des Teams Kreditorenbuchhaltung - Sicherstellung einer korrekten, fristgerechten und gesetzeskonformen Verbuchung sämtlicher Eingangsrechnungen - Verantwortung für Zahlungsläufe sowie die Abstimmung der Kreditorenkonten - Optimierung und Standardisierung der Kreditorenprozesse (z. B. Digitalisierung, Workflow-Automatisierung) - Aktive Mitarbeit bei Monats- und Jahresabschlüssen nach HGB - Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer, Lieferanten und interne Fachbereiche in allen kreditorischen Fragestellungen - Schulung und Weiterentwicklung der Teammitglieder - Mitarbeit an Projekten im Finanzbereich (z. B. Prozessoptimierungen) Wann du zu uns passt: - Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter oder vergleichbare Qualifikation - Mehrjährige Berufserfahrung in der Kreditorenbuchhaltung, idealerweise in leitender Funktion - Sicherer Umgang mit dem SAP S/4HANA Modul Finance und MS Office, insbesondere Excel - Ausgeprägte Affinität zur kontinuierlichen Verbesserung und Weiterentwicklung von digitalen Prozessen - Hohes Verantwortungsbewusstsein und Durchsetzungsvermögen - Belastbarkeit und Organisationstalent, auch in Spitzenzeiten Worauf du dich freuen kannst: - Jahressonderzahlung: sogenanntes "13. Gehalt" - audit berufundfamilie: Dienstliches und Privates gut miteinander vereinbaren - Fort- und Weiterbildung: von vielfältigen Johanneswerk-Angeboten profitieren - JobRad-Leasing: etwas für die Gesundheit tun - und für die Umwelt - Urlaub: 31 Tage - Flexible Arbeitszeiten: Freiräume nutzen und gestalten - Betriebliche Altersvorsorge: vom Arbeitgeber bezuschusst

Die (Finanz-) Welt verändert sich und stellt neue Erwartungen an uns. Wir schauen dabei nicht nur zu – wir gestalten aktiv mit. Wir sind verlässlich, zuversichtlich und übernehmen Verantwortung. Wir schaffen Werte, lieben Traditionen und leben Innovationen. Wir sind jederzeit digital, wir sind immer persönlich. Wir arbeiten miteinander und füreinander und vor allem für unsere Kundinnen und Kunden. Und wir suchen engagierte Mitarbeitende, die unsere genossenschaftliche Idee verstehen, mit Leben füllen und gemeinsam mit uns gestalten. Darum wünschen wir uns Sie in unserem Team als Privatkundenberater (m/w/d) Sie kümmern sich um alle Belange unserer Privatkundschaft und nutzen dabei die Genossenschaftliche Beratung, um passgenaue Lösungen zu finden. Dabei stehen Ihnen alle Möglichkeiten zur Verfügung, die die „Genossenschaftliche FinanzGruppe Volksbanken und Raiffeisenbanken“ bietet. Sie wenden sich aktiv den Ihnen zugeordneten Kundinnen und Kunden zu, Sie gewinnen neue Kundschaft, Sie zeigen echtes Interesse und bauen eine vertrauensvolle Kunde-Bank-Beziehung auf. Sie passen zu uns, wenn Sie hierzu ja sagen: - Sie haben nach einer abgeschlossenen Bankausbildung erste Berufserfahrung gesammelt und sind fachlich auf aktuellem Stand. - Alternativ haben Sie sich nach Ihrer Bankausbildung bereits in der Privatkundenberatung weitergebildet, idealerweise in Verbindung mit einer Weiterbildung als Bankfach- oder Bankbetriebswirt*in, sind fachlich auf aktuellem Stand und besitzen mehrjährige Berufserfahrung. - Sie zeichnen sich durch hohe Kundenorientierung und Vertriebsstärke aus. - Sie zeigen Eigeninitiative und Lösungsorientierung, dabei gehen Sie zielstrebig vor. - Sie sind kommunikationsstark und treten souverän auf. - Sie sind belastbar und verfügen über ein gutes Selbst- und Zeitmanagement. - Sie arbeiten gerne im Team und wollen mit allen Kolleginnen und Kollegen gemeinsam das Beste für unsere Mitglieder, Kundinnen und Kunden erreichen. Sie erwartet eine Menge: - vielseitige, abwechslungsreiche Aufgaben - Eigenverantwortung mit kompetenter Unterstützung im Team, ergänzt durch unser Vermögensmanagement und die "Genossenschaftliche FinanzGruppe Volksbanken Raiffeisenbanken" - eine individuelle Einarbeitung, zielgenaue Weiterbildungsmöglichkeiten und ein Umfeld, in dem Sie beruflich wachsen und sich entfalten können - ein zeitgemäßer und zukunftsfähiger Arbeitsplatz - gelebte genossenschaftliche Werte - eine wertschätzende Führungs- und Unternehmenskultur - viele Mehrwerte (tarifliche und freiwillige soziale Leistungen), beispielsweise Sonderkonditionen und -tarife, Firmenfitness, JobRad und ein abwechslungsreiches Gesundheitsmanagement - flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und Sonderurlaub zu diversen Anlässen, dazu zusätzliche freie „Bankfeiertage“ (24. und 31. Dezember) - eine Gemeinschaft, die auf Augenhöhe agiert und ein engagiertes, persönliches Team, das sich auf Sie freut In einer starken Gemeinschaft Morgen gestalten! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerbungstool. Nennen Sie uns bitte Ihren Gehaltswunsch sowie Ihre Kündigungsfrist. Wir behandeln Ihre Angaben selbstverständlich vertraulich. Ihre Fragen beantwortet Ihnen gerne unser Niederlassungsleiter Volksbank Grafschaft Hoya Oliver Gattermann (04251 828-279). Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Zahlungsverkehr, Kontoführung Erweiterte Kenntnisse: Kreditgeschäft, Wertpapiergeschäft, Kundenberatung, -betreuung, Bankbetriebslehre

Werde Teil eines starken Teams Du liebst Genauigkeit und willst aktiv an smarten Lösungen für bAV mitarbeiten? Dann ist unser Clearing-Team genau das Richtige für Dich! · tiefe Einblicke in die bAV-Welt · eigenverantwortliches Arbeiten & spannende Spezialfälle · kollegiale Atmosphäre mit viel Know-How Darauf bereiten wir Dich vor: Du bearbeitest die Anfragen der Personalabteilungen In unserer Datenbank verschaffst Du Dir mit wenigen Klicks einen umfassenden Überblick Du pflegst Änderungen in unseren Systemen und arbeitest digital wie auch papiergebunden Du interagierst aufmerksam und kompetent mit Unternehmenskunden und im Team Im Service-Center hast Du Dich erfolgreich ins Team eingebracht Das bringst Du bereits mit: Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder gleichwertige Qualifikation (z.B. Bankkaufmann/frau, Versicherungskaufmann/frau, Bürokaufmann/frau) Schnelle Auffassungsgabe und Lust auf Neues Strukturierte Arbeitsweise und Verantwortungsbewusstsein Gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office Anwendungen Hohe Leistungsbereitschaft, offene Kommunikation und Ehrlichkeit Hierauf darfst Du Dich freuen: Onboarding mit intensiver Einarbeitung - auch für Berufsanfänger und Quereinsteiger Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Wertschätzendes und familiäres Miteinander 20% Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersversorgung Mitarbeiterparkplatz, frischer Kaffee, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten Deine neuen Kollegen und Kolleginnen Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Zahlungsverkehr, Büroorganisation, Büromanagement, Korrespondenz, Postbearbeitung, Social-Media-Kommunikation, Büro- und Verwaltungsarbeiten, Terminplanung, -überwachung, Buchführung, Buchhaltung Erweiterte Kenntnisse: Sachbearbeitung

Die Sparkasse Duderstadt ist mit ihren 140 Mitarbeiter:innen sowie 12 Auszubildenden an den Standorten im südniedersächsischen Untereichsfeld eine innovative und leistungsstarke Sparkasse. Mehrfach als TOP-Arbeitgeber zertifiziert sind wir in unserer Region einer der bedeutenden Arbeitgeber. Die Stadt Duderstadt mit ihren rd. 20.000 Einwohnern ist ein fachwerkliches Juwel. Alle weiterführenden Schulen sind vor Ort. Die Universitätsstadt Göttingen liegt in unmittelbarer Nähe. Wenn Sie mehr über unsere schöne Stadt wissen wollen: www.duderstadt.de (http://www.duderstadt.de/) . Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine:n Mitarbeiter Controlling (m/w/d) im Rahmen eines unbefristeten Arbeitsverhältnisses in Voll- oder Teilzeit. Ihre Aufgaben – damit begeistern wir Sie: Ihr Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen - Ermittlung, Analyse und Steuerung von Risiken, - Mitarbeit bei der Sicherstellung der Risikotragfähigkeit sowie der Umsetzung und Einhaltung der MaRisk, - Überwachung der Einhaltung von aufsichtsrechtlichen Anforderungen, - Unterstützung in der Gesamtbanksteuerung. Eine Verlagerung der Aufgabenschwerpunkte ist je nach Ihren Vorkenntnissen und Kompetenzen möglich. Ihr Profil – damit begeistern Sie uns: - Sie verfügen über eine Bankausbildung und haben hier wünschenswerterweise bereits Erfahrungen im Bereich Controlling, - alternativ haben Sie fundierte Kenntnisse im Controlling eines anderen Wirtschaftsunternehmens sammeln können, - Sie besitzen eine hohe Service- und Dienstleistungsorientierung sowie idealerweise Praxiserfahrungen insbesondere in der Risikosteuerung, - Sie überzeugen durch sehr gute kommunikative Fähigkeiten sowie eine strukturierte, lösungsorientierte und proaktive Arbeitsweise, - Sie können komplexe Sachverhalte analysieren und diese transparent und zielgruppengerichtet erläutern, - Sie behalten auch in stressigen Phasen den Überblick und können alle relevanten Informationen vernetzen, - Sie verfügen über ein analytisches Denkvermögen und eine gute Arbeitsorganisation, - Sie arbeiten eigenständig und verantwortungsbewusst, sind teamfähig und belastbar. Ihre Benefits – damit begeistern wir alle: - **Sicherheit: Sie profitieren von **einem unbefristeten Arbeitsvertrag in einer modernen und innovativen Sparkasse mit einer attraktiven Vergütung nach dem TVöD-S (inkl. Sparkassensonderzahlung). - **Work-life-balance: **Durch unsere variable Arbeitszeit, 32 Urlaubstage p.a. sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten können Sie Ihre Work-Life-Balance ideal gestalten. - **Karriere: Nach einer adäquaten **Einarbeitung in Ihr Aufgabengebiet begleiten wir Sie bedarfsgerecht bei Ihrer beruflichen / persönlichen Qualifikation mit individuellen Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten. - **Sparkassenfamilie: **Wir sind einer der größten Arbeitgeber der Region – Zusammenhalt und eine teamorientierte Atmosphäre werden bei uns großgeschrieben. - **Zusatzleistungen: **On top bieten wir Ihnen vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, betriebliche Krankenzusatzversicherung, Job-Bike Leasing, Einkaufsvergünstigungen und Zuschüsse zu gesundheitlichen Präventionsangeboten. Sie sind interessiert? Dann ergreifen Sie Ihre Chance und bewerben sich mit Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung online bis zum 15. März 2026. Sie sind sich unsicher, ob Sie die Voraussetzungen für die Stelle erfüllen? Bewerben Sie sich trotzdem! Eine mögliche Entwicklungsperspektive können wir nur mit Ihnen erörtern, wenn Sie durch eine Bewerbung Ihr Interesse bekunden. Sie möchten mehr über Ihre zukünftigen Aufgaben erfahren? Für Fragen sind wir gerne telefonisch für Sie erreichbar: Leiter Controlling Marvin Rusteberg (05527 83-415) bzw. Leiter Personal Thorsten Schwarze (05527 83-410). Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Controlling