Haluatko mukaan suunnittelemaan merkittäviä teollisuuden ja sähköverkon ratkaisuja, joilla on merkitystä koko yhteiskunnalle? Tule Eltelille pääsuunnittelijaksi! Eltelin Voimansiirto ja Renewables -liiketoiminta etsii nyt Sähköasemien yksikköön vakituiseen työsuhteeseen pääsuunnittelijaa kasvavan hankekannan tueksi sähköasemien ja teollisuusympäristön ratkaisujen pariin. Tiimisi toimii Pirkkalassa, Espoossa ja Vaasassa, mutta voit työskennellä joustavasti myös muissa Eltelin toimipisteissä tai etänä. Minkälaisesta työstä on kyse? Pääsuunnittelija roolissa vastaat nimettyjen projektien kokonaisuuden hallinnasta aina esisuunnitteluvaiheesta toimitukseen saakka. Roolissasi huolehdit alihankkijoiden tai sisäisen suunnittelutiimin ohjaamisesta ja suunnitteludokumenttien tarkastamisesta. Toimit tiimin asiantuntijana ja varmistat, että suunnitelmat vastaavat määräyksiä, sekä teknisiä ja toiminnallisia vaatimuksia. Avustat suunnittelun aikataulutuksessa. Sähköasemien esisuunnittelu on olennainen osa työnkuvaa sisältäen teknisiä määrittelyjä ja alustavia suunnitelmia, jotka ohjaavat koko projektia. Työsi painottuu tekniseen koordinointiin ja viestintään eri toimijoiden välillä - halutessasi voit kuitenkin osallistua myös itse suunnitteluun. Projektit ovat pitkäkestoisia ja laajoja; vastuullasi on keskimäärin 1–2 hanketta kerrallaan. Etsimme sinua, joka olet aiemmin työskennellyt esimerkiksi suunnittelun ja projektinhallinnan tehtävissä ja seuraavaksi haluat hyödyntää osaamistasi pääsuunnittelijan tehtävissä. Sähköasemien esisuunnitteluun erikoistuvalta pääsuunnittelijalta toivoisimme jo aiempaa esisuunnittelukokemusta, Hallitset hyvin teknisiä kokonaisuuksia, hahmotat olennaisen ja pidät langat käsissäsi. Toivomme, että olet työskentelyotteeltasi itseohjautuva ja viet asioita rohkeasti eteenpäin. Mitä odotamme sinulta? - Soveltuvaa teknistä koulutustaustaa (esim. DI/AMK) - Aiempaa soveltuvaa työkokemusta muutaman vuoden ajalta – ideaalitapauksessa kokemuksesi on kertynyt joko sähköasemien tai teollisuuden suunnittelu- tai projektitehtävistä - Hyvää viestintä- ja vuorovaikutustaitoja suomeksi sekä englanniksi - Suunnitteluohjelmien aiempi tuntemus katsotaan eduksi - Eltelillä käytössä ovat mm. AutoCAD, CADMATIC ja EPLAN Ympärillesi aina ammattitaitoisen porukan – Monipuolinen palvelutarjoama merkitsee tietenkin myös isoa joukkoa osaavia työkavereita. Eltelillä et ole asioiden kanssa yksin, sillä takanasi on iso verkosto asentajakollegoja, suunnittelijoita sekä monia muita asiantuntijoita. Katsomme asioita avoimin mielin ja olemme uteliaita löytämään uusia tapoja tehdä työmme entistä paremmin. Tukea ammatilliseen kehitykseesi – Elteliltä saat tilaa ja tukea ammatilliseen kasvuun aina perehdytyksestä lähtien. Olemme ylpeitä elteliläisten pitkistä urista ja haluamme jatkossakin tukea työntekijöidemme kasvutarinoita. Tukea työhösi ja toimivat järjestelmät – Saat työhösi nykyaikaiset välineet, toimivat ohjelmistot sekä järjestelmätuen. Tukitoiminnot ja hyvät roolitukset läpi Eltelin varmistavat, että pakka pysyy kasassa ja sinä voit onnistua omassa tehtävässäsi. Työyhteisön, jossa välitetään ja tehdään yhdessä vahvemmin – Ryhmähenki ja kollegoiden tuki saavat Eltelin henkilöstökyselyissä aina korkeat pisteet. Huolehdimme toisistamme, noudatamme turvallisuusohjeita ja varmistamme, että kaikki palaavat joka päivä töistä kotiin turvallisesti. Yhdessä luomme hyvän työympäristön ja tavoittelemme terveellistä työ- ja vapaa-ajan tasapainoa. Henkilöstöedut – Viihtyvyys, jaksaminen ja hyvinvointi ovat tärkeitä kulmakiviä. Monipuolisiin työsuhde-etuihimme kuuluvat mm. ePassin lounas- ja Flex-etu, työterveyshuolto, työsuhdepuhelin, Auntie-palvelu, työsuhdepyörä ja sopimushintoja esimerkiksi hierojalle. Kiinnostuitko? Lähetä hakemuksesi rekrytointijärjestelmän kautta viimeistään 9.8.2026. Liitä hakemuksellesi ajantasainen ansioluettelosi sekä lyhyt hakemuskirjeesi tehtävään, jolla kerrot miksi olet kiinnostunut kyseisestä tehtävästä ja Eltelillä työskentelystä. Huomioithan, että emme vastaanota hakemuksia sähköpostin välityksellä. Lisätietoa tehtävästä antaa suunnittelupäällikkö Olli Knuutti olli.knuutti@eltelnetworks.com tai p. +358403112812 Lue lisää Eltelistä työnantajana täällä: [Ura Eltelillä - Eltelnetworks](https://www.eltelnetworks.fi/ura-eltelilla/). Seuraa meitä sosiaalisessa mediassa: LinkedIn: [Eltel Networks](https://www.linkedin.com/company/eltel-networks/) Instagram: [eltelsuomi](https://www.instagram.com/eltelsuomi/) Eltel on johtava kriittisen infrastruktuurin palveluntarjoaja. 4 000 kollegaamme Pohjoismaissa, Saksassa ja Liettuassa mahdollistavat yhteiskunnan digitalisaation ja sähköistymisen tarjoamalla palveluita ja avaimet käteen -ratkaisuja sähkö- ja tietoliikenneverkkoihin sekä uusiutuvaan energiaan. Pääkonttorimme sijaitsee Ruotsissa ja osakkeemme on listattu Nasdaq Tukholmassa. Vuonna 2025 liikevaihtomme oli 817,8 miljoonaa euroa. Lue lisää: www.eltelnetworks.fi.

SeaKing on yritys, joka suunnittelee, toimittaa ja asentaa huipputason catering-järjestelmiä loistoristeilijöihin. Osaamisemme perustuu pitkäaikaiseen kokemukseemme ja syvälliseen ymmärrykseen risteilyalusten catering-toiminnoista. Toimitamme viimeisintä teknologiaa sisältäviä laitekokonaisuuksia, jotka räätälöidään aina asiakkaiden tarpeiden mukaan. Keskitymme ratkaisuissamme toimivuuteen, tilankäyttöön, energiankulutukseen, turvallisuuteen ja elinkaarikustannuksiin maksimoidaksemme catering toimintojen tehokkuuden. Olemme kilpailukykyinen ja luotettava kumppani, joka sijaitsee lähellä omistajia ja telakoita. Meillä on toimintaa Suomessa, Saksassa, Ranskassa, Italiassa ja USA:ssa. Tuotantolaitoksemme on Puolassa sekä pieni toimisto ja workshop Yhdysvalloissa, pääkonttorimme on Sveitsissä. SeaKing on ollut yhtäjaksoisesti globaali markkinajohtaja jo yli 30 vuoden ajan. Asiakkaitamme ja yhteistyökumppaneitamme ovat kaikki tunnetuimmat varustamot ja telakat ympäri maailman. Lue meistä lisää: www.seaking.net Oletko laivanrakennuksen tai teollisuuden toimitusprojektien projektiohjauksen valmis ammattilainen tai sellaiseksi tähtäävä? Meillä on sinulle Helsingin Pitäjänmäessä tarjolla rooli erittäin mielenkiintoisessa kansainvälisessä toimintaympäristössä ja alansa huippuosaajien tiimissä. Tule rakentamaan pitkä ja monipuolinen ura kanssamme, step on board! Projektipäällikkö, loistoristeilijöiden catering -ratkaisut Mistä on kyse? Tulet vahvistamaan kahdeksanhenkistä projektiohjauksen tiimiämme, jossa työskentelemme avainroolissa vastaamassa onnistuneista catering -ratkaisujen projektitoimituksista maailman suurimpiin loistoristeilijöihin. Toimitettaviin catering-ratkaisuihin sisältyy ruoan säilytykseen, valmistukseen ja käsittelyyn liittyviä tiloja laitteistoineen, astioiden varasto- ja pesutiloja sekä baarien taustatiloja. Projektitiimimme jäsenillä on tyypillisesti nimetty maa- ja telakkakohtainen vastuualue, mutta tuemme aktiivisesti myös kollegoidemme työtä. Tulemme mukaan hankkeisiin myynnin laatiman konseptisuunnittelun ja sopimusneuvotteluiden loppuvaiheessa. Varsinainen projektivaihe käynnistyy sopimuksen synnyttyä ja kestää tyypillisesti 1-3 vuotta. Projektin aikana teemme yhteistyötä sisäisesti myynnin, suunnittelun ja tuotannon sekä asennus- ja jälkimarkkinatoimintojen kanssa. Ulkoisia sidosryhmiämme ovat mm. telakat, varustamot, laite- ja muut toimittajat, alihankkijat ja luokituslaitokset sekä terveysviranomaiset. Risteilyaluksiin sekä elintarvikkeiden käsittelyyn ja valmistukseen liittyvät standardit ja säännöt muodostavat meille omaleimaisen toimintaympäristön. Keskeisiä työtehtäviäsi: Projektin kokonaisvaltainen ohjaus ja koordinointi Aikataulutus ja resurssisuunnittelu yhteistyössä sidosryhmien kanssa Projektin osapuolten tiedonsaannista huolehtiminen Hankintojen koordinointi: laite- ja materiaalihankinnat sekä asennuspalvelut Budjetin hallinta; kustannusten seuranta ja raportointi sekä riskien tunnistaminen ja hallinta Asennus- ja toimitusvaiheen sekä laadun valvonta, sisältäen laivakäynnit Projektin kohtaamien haasteiden ratkaisuun osallistuminen Dokumentointi ja raportointi; projektin tilan seuranta ja raportointi johdolle, asiakkaalle ja eri muille sidosryhmille Aktiivinen yleinen asiakas- ja sidosryhmäyhteistyö, niin sisäisten kuin ulkoistenkin kumppanien kanssa Millaista osaajaa etsimme? Toivomme sinulta tehtävään soveltuvaa diplomi-insinöörin tai AMK-insinöörin koulutusta sekä aiempaa kokemusta projekti- ja hanketoimituksista, joihin on liittynyt suunnittelua, laite- ja ratkaisutoimituksia sekä asennustoimintaa, mieluiten kansainvälisissä toimintoympäristöissä. Edellytämme osaamista yleisestä projektinhallinnasta, sidosryhmäyhteistyöstä sekä projektin kustannusten ja laadun seurannasta. Osaat lukea teknisiä piirustuksia. Eduksi luemme mahdollisen aiemman kokemuksesi projektitoimituksista laivanrakennukseen, teollisuuteen, kunnossapitoon tai muihin sellaisiin ympäristöihin, joista olet saanut valmiudet menestyä tehtävässämme. Kansainvälinen toimintaympäristömme edellyttää hyvää englannin kielentaito. Muu kielitaito on eduksi. Tehtävä edellyttää matkustamisvalmiutta noin 30-50 päivää vuodessa, pääosin Euroopassa. Toimintatapasi on tehokasta, järjestelmällistä, organisoitua jämäkkää projektinjohtamistapaa unohtamatta. Olet proaktiivinen ja suhtaudut uusien toimintatapojen kehittämiseen positiivisesti. Tiedät ja tunnet projektin onnistumiseen vaikuttavat tekijät ja sinut tunnetaan nimenomaan onnistuneiden projektien takuuhenkilönä. Sinulla on hyvä paineensietokyky ja sinulla on luotaista toimia muuttuvissa tilanteissa. Olet lisäksi yhteistyökykyinen ja rakennat vuorovaikutustaidoillasi luottamuksen ympärillesi. Tarjoamme sinulle mielenkiintoisen tehtäväkokonaisuuden, vapautta ja vastuuta sopivassa suhteessa, osaavan työyhteisön. Meillä on myös hyvät työsuhde-edut, katso listaus alta. Etuja, joita tarjoamme työntekijöillemme: Perustasoa kattavamman työterveyshuollon Lounasedun Liikunta- ja kulttuuriedun Etuja silmälasien hankintaan ja hammashuoltoon Muutamia ylimääräisiä palkallisia vapaapäiviä esim. joulun ja arkipyhien yhteydessä Henkilöstötapahtumat ja -juhlat Tartu siis tähän mahdollisuuteen ja esittele rohkeasti itsesi ja osaamisesi! Edistämme rekrytointia ketterästi emmekä käytä hakuaikoja. Tiedustelut ja hakuohjeet: Lisätietoja tehtävästä antaa Mentek Advisorsin konsultti Jani Kallio numerossa 050 529 2715 tai jani.kallio@mentek.fi Jätä hakemuksesi ilmoituksen Hae-nappia klikkaamalla. Tervetuloa mukaan rekrytointiprosessiin!

**Tule siistijäksi Suomen siisteimpään työpaikkaan Ouluun!** Haluaisitko työn, jossa voit nähdä oman kätesi jäljen ja olla aidosti avuksi asiakkaillesi? Haluaisitko mukaan positiiviseen työporukkaan ravistelemaan siivoustyöhön liitettyjä asenteita ja rakentamaan Suomeen onnellisempaa arkea, koti kerrallaan? Hienoa! Etsimme tällä hetkellä Oulun ja lähikuntien tiimeihin reippaita siistijöitä tuomaan iloa niin asiakkaidemme kuin työkavereidensa arkeen. **Millainen työ on kyseessä?** Siivoamme pääasiassa yksityishenkilöiden koteja eli työssä pääset tekemään konkreettista ja merkityksellistä työtä asiakkaidemme arjen helpottamiseksi. Suurimmalla osalla asiakkaistamme on säännöllinen siivouspalvelu, mutta teemme myös kertaluontoisia siivouksia, kuten muuttosiivouksia ja ikkunanpesuja. Asiakaskohteita on tyypillisesti 2–3 päivässä, ja ne siivotaan parityönä. Asiakkaamme ovat todella mukavia, ja joissain kodeissa on myös lemmikkejä, siksi eläinystävällisyys on ehdottomasti plussaa! **Miksi meille kannattaa tulla töihin?** - Parityöskentely tekee päivittäisistä askareista helpompaa, hauskempaa ja turvallisempaa. Työparisi saattaa olla englannin kielinen, joten toivomme, ettei kommunikointi englanniksi tuota ongelmia. - Illat ja viikonloput olet vapaalla! Työt hoidetaan alta pois lähes poikkeuksetta arkisin ja päiväsaikaan, sillä työpäivät sijoittuvat pääosin maanantaista perjantaihin noin klo 7:00-18:00 välille. - Työsopimus on toistaiseksi voimassaoleva, 30 h/viikko. Työ alkaa sopimuksen mukaan mahdollisimman pian. - Toivomme, että viihdyt meillä pitkään. Meille on tärkeää rakentaa luottamuksellista ja pysyvää arkea yhdessä työntekijöidemme kanssa. - Sinulla on mahdollisuus nostaa palkkatasoasi jopa kolme palkkaluokkaa. - Et tarvitse aiempaa siivouskokemusta, mutta toivomme, että sinulla on jonkin verran kokemusta työelämästä Suomessa. Tärkeintä on kuitenkin innostunut asenne ja hyvä meininki. Perehdytämme sinut tehtäviin, ja toimistotiimimme tukee sinua aina tarvittaessa! - Asiakkaamme arvostavat laadukasta työtä. Arvioimme kohteiden siivoamiseen käytettävän ajan realistisesti, jotta sinulla on mahdollisuus onnistua työssäsi. - **_Tällä hetkellä etsimme työntekijöitä, joilla on ajokortti ja valmius liikkua autolla ympäri vuoden, myös vaihtelevissa ajo-olosuhteissa. Oman auton käyttömahdollisuus katsotaan eduksi._** Haastattelemme hakijoita jo hakuaikana, joten älä turhaan odottele – kuulemme mielellämme sinusta pian! **Please note that the position will start soon, so we are only able to consider candidates who already have a valid work permit for Finland.** **\--** **Join the Cleanest Workplace in Oulu!** Would you like a job where you can see the results of your work and truly help your customers? Would you like to join a positive team thats shaking up the way people think about cleaning industry and building a happier everyday life in Finland, one home at a time? Great! We are currently looking for energetic cleaners to join our teams in Oulu and nearby areas to bring joy to both our customers and coworkers daily lives. **What kind of work is this?** We mainly clean private homes, so you'll be doing concrete and meaningful work to make our customers everyday lives easier. Most of our customers have regular cleaning services, but we also do occasional cleanings, such as moving-out cleanings and window washing. Typically, you will clean 2–3 locations per day, working in pairs. Our customers are very friendly, and some homes have pets, so being an animal lover is definitely a plus! **Why should you work with us?** - Working in pairs makes daily tasks easier, more enjoyable, and safer. Your work partner may be English-speaking, so we hope that communicating in English will not be a problem for you. - Evenings and weekends off! Work is generally scheduled on weekdays during the day, mostly between 7:00 AM and 6:00 PM. - The position is permanent 30 hours/week. The job starts as soon as possible according to the agreement. - We hope you'll enjoy working with us. Building a trusting everyday working relationship with our employees is very important to us. - You have the opportunity to raise your pay level by up to three salary steps. - No prior cleaning experience is needed, but _we hope you have some experience working in Finland_. The most important thing is a positive attitude and a great vibe. We will train you for the tasks, and our office team is always here to support you when needed! - Our customers value high-quality work, and we carefully allocate realistic cleaning times for each site to ensure you have the best opportunity to succeed. - **We are currently looking for employees who have a valid drivers license and are willing to travel by car throughout the year, including in varying driving conditions. Having access to your own car is considered a plus.** We are interviewing applicants already during the application period, so don't wait – we'd love to hear from you soon! **Please note that the position will start soon, so we are only able to consider candidates who already have a valid work permit for Finland.**

Enersense Engineering is looking for experienced Construction Project Planners to join growing project teams supporting major client projects across Finland. With new projects kicking off after the summer, this is a great opportunity to step into high-impact roles where your planning expertise can make a difference. As a Construction Project Planner, you will play a key role in ensuring the successful delivery of large-scale technical construction projects. You will work closely with project teams, clients and other stakeholders to keep everything on track from early planning through to commissioning. Main tasks and responsibilities: * Developing, maintaining, and continuously improving detailed project schedules and planning processes * Preparing schedule plans to support tender and bid submissions * Monitoring project progress and delivering clear, insightful progress reports to management * Taking ownership of assigned projects and driving planning excellence throughout the project lifecycle * Supporting client account management and contributing to long-term client relationships * Coordinating and updating schedules across pre-construction, construction, and commissioning phases * Defining resource requirements based on project timelines and scope * Identifying schedule deviations and developing practical corrective actions * Representing planning and scheduling in client and subcontractor meetings * Supporting other projects as part of a collaborative project delivery team Requirements: * Degree in Engineering, Construction Management, or a related field * Strong hands-on experience with Primavera P6 * Background in large-scale technical construction projects (e.g. infrastructure, oil & gas, data centres) * Strong understanding of project scheduling, sequencing, and planning principles * Excellent communication and interpersonal skills with the ability to work across diverse teams * Ability to perform under pressure in fast-paced and deadline-driven environments * Strong English language skills We follow pay transparency principles, and the salary level and the criteria used to determine it will be communicated to candidates before the interview. Due to GDPR regulations, applications will only be accepted through our official application system. Please note that due to the clients urgent need, only applicants with a valid working permit / EU citizenship can be considered. We manage this recruitment process internally and therefore do not require support from external recruitment agencies. If you have any questions, please contact: Sanna Uronen, HR Coordinator, +358 40 176 5270, sanna.uronen@enersense.com About us: We are Enersenses Expert Services team. We deliver qualified and compliant workforce solutions for our clients' demanding technical and engineering projects locally and internationally. Our recruitment teams experts have for a long time been contributing to the success of our customers and Enersense. We have helped our clients to employ over 3000 specialists in various projects across 40 countries globally. ------------------------------------ Enersense Engineering etsii kokeneita henkilöitä Construction Project Planner rooliin vahvistamaan asiakkaidensa kasvavia projektitiimejään Suomessa toteutettavissa merkittävissä rakennusprojekteissa. Uusien projektien käynnistyessä kesän jälkeen tämä on erinomainen mahdollisuus siirtyä vastuullisiin rooleihin, joissa suunnitteluosaamisellasi on todellinen vaikutus projektien onnistumiseen. Construction Project Planner roolissa olet keskeisessä asemassa varmistamassa suurten ja teknisesti vaativien rakennushankkeiden onnistunutta toteutusta. Työskentelet tiiviissä yhteistyössä projektitiimien, asiakkaiden ja muiden sidosryhmien kanssa varmistaen, että projektit etenevät suunnitellusti aina esisuunnittelusta käyttöönottoon asti. Työtehtävät ja vastuualueet: * Yksityiskohtaisten projektiaikataulujen ja suunnitteluprosessien laatiminen, ylläpito ja jatkuva kehittäminen * Aikataulusuunnitelmien laatiminen tarjousten ja kilpailutusten tueksi * Projektien etenemisen seuranta sekä selkeiden ja analysoitujen tilanneraporttien tuottaminen johdolle * Vastuun ottaminen nimetyistä projekteista sekä suunnittelun laadun varmistaminen koko projektin elinkaaren ajan * Asiakkuuksien tukeminen ja osallistuminen pitkäaikaisten asiakassuhteiden kehittämiseen * Aikataulujen koordinointi ja päivitys esisuunnittelun, rakentamisen ja käyttöönoton eri vaiheissa * Resurssitarpeiden määrittely aikataulujen ja projektin laajuuden perusteella * Aikataulupoikkeamien tunnistaminen ja käytännön korjaavien toimenpiteiden suunnittelu * Suunnittelun ja aikataulutuksen edustaminen asiakas- ja aliurakoitsijapalavereissa * Osallistuminen muihin projekteihin osana yhteistyöhön perustuvaa projektitoimitustiimiä Vaatimukset: * Soveltuva korkeakoulututkinto (esim. rakennus-, tuotanto- tai konetekniikka, rakennuttaminen tai vastaava) * Vahva käytännön kokemus Primavera P6 -ohjelmistosta * Kokemusta suurista teknisistä rakennushankkeista (esim. infra, öljy- ja kaasuteollisuus, datakeskukset) * Hyvä ymmärrys projektien aikataulutuksesta, vaiheistuksesta ja suunnitteluperiaatteista * Erinomaiset vuorovaikutus- ja yhteistyötaidot sekä kyky toimia erilaisten sidosryhmien kanssa * Kyky työskennellä tehokkaasti paineen alla ja aikataulukriittisissä projekteissa * Hyvä englannin kielen suullinen ja kirjallinen taito Noudatamme palkka-avoimuuden periaatteita, ja palkkataso sekä sen määräytymisperusteet kerrotaan hakijalle ennen haastattelua. Lähetä hakemuksesi mahdollisimman pian, sillä tehtävä täytetään heti sopivan henkilön löydyttyä. GDPR-säädösten vuoksi hakemuksia voidaan vastaanottaa ainoastaan virallisen hakujärjestelmämme kautta. Huomaathan, että asiakkaan kiireellisen tarpeen vuoksi huomioimme vain hakijat, joilla on voimassa oleva työlupa tai EU-kansalaisuus. Hoidamme tämän rekrytointiprosessin sisäisesti, emmekä tarvitse tukea ulkopuolisilta rekrytointitoimistoilta. Lisätietoja tehtävästä antaa: Sanna Uronen, HR Coordinator, +358 40 176 5270, sanna.uronen@enersense.com Tietoa meis...

Quant on teollisuuden kunnossapidon globaali markkinajohtaja, joka toimii noin 60 eri toimipisteessä ja työllistää yhteensä non 1700 työntekijää. Kunnossapito on intohimomme ja meille on kunnia-asia toteuttaa kumppanuuden tavoitteet ammattimaisesti. Suomessa toimimme Quant Finland Oy nimellä ja muodostamme noin 250 työntekijän vahvan joukkueen. Etsimme nyt sähköasentajaa Helsingin Ilmalaan pitämään junakaluston huoltolaitteet turvallisesti ja luotettavasti käynnissä. Työsi tukee suoraan raidealan arkea: kun laitteet pelaavat, junat liikkuvat ajallaan ja työpäivä radalla sujuu turvallisesti. Tässä tehtävässä pääset hyödyntämään osaamistasi käytännönläheisessä ympäristössä, jossa nähdään työn vaikutukset konkreettisesti joka päivä. Tehtävä sopii sinulle, joka viihdyt kentällä laitteiden parissa, tykkäät ratkoa teknisiä haasteita ja arvostat laadukasta jälkeä. Et tarvitse junaharrastustaustaa – riittää, että sähkötekniikka on tuttua ja turvallisuus tärkeää. Mitä tulet tekemään Arjessasi huolehdit Ilmalan varikolla käytettävien junakaluston huoltolaitteiden sähköisestä kunnossapidosta. Tehtäviisi kuuluu sekä ennakoivaa huoltoa että vikojen selvittelyä, jotta laitteet pysyvät turvallisina ja toimintavarmoina. Saat ympärillesi kokeneen tiimin, mutta pääset myös työskentelemään itsenäisesti ja ottamaan vastuuta omasta työstäsi. Teet huolto- ja kunnossapitotöitä junakaluston huoltolaitteiden sähköjärjestelmille Selvität ja korjaat sähkövikojen syitä yhdessä muun tiimin kanssa Tarkistat ja testaat laitteiden toiminnan turvallisuus- ja laatukriteerien mukaisesti Pidät huoltokirjanpitoa ja dokumentoit tehdyt työt selkeästi järjestelmiin Teet tiivistä yhteistyötä muiden asentajien, työnjohdon ja asiakkaan kanssa Osallistut aktiivisesti turvallisuus- ja kehityskäytäntöjen noudattamiseen ja parantamiseen Mitä toivomme sinulta Haluamme tiimiin ihmisen, joka suhtautuu työhönsä vastuullisesti ja oppimishaluisesti. Taustasi voi olla monenlainen, kunhan sähköasentajan perusosaaminen on hallussa ja olet valmis kehittymään junakaluston huoltolaitteiden asiantuntijaksi. Myös uransa alussa olevat tekijät ovat lämpimästi tervetulleita hakemaan, kun motivaatio ja asenne ovat kohdallaan. Sähköalan koulutus, esimerkiksi sähköasentaja tai vastaava tutkinto Kokemusta sähköasennus- tai kunnossapitotehtävistä vähintään 1 vuoden ajalta Kyky lukea sähkökuvia ja työskennellä turvallisuusmääräysten mukaisesti Valmius työskennellä käytännönläheisessä teollisuusympäristössä Sujuva suomen kieli ja riittävä englannin osaaminen kansainväliseen työympäristöön Positiivinen, oma-aloitteinen ote työhön sekä halu oppia uutta Miksi meille kannattaa tulla töihin Meillä pääset osaksi kansainvälistä, yksityistä teollisuuden kunnossapidon asiantuntijaorganisaatiota, jolla on yli 30 vuoden kokemus ja noin 1700 kollegaa ympäri maailmaa. Toimimme noin 60 toimipisteessä, joten taustalla on iso osaaminen, mutta arki Ilmalassa on mutkatonta ja tiimipohjaista. Työssäsi yhdistyvät teollisuuden kunnossapito, turvallisuus ja junakaluston sujuva arki – melko ainutlaatuinen yhdistelmä. Panostamme vahvasti turvallisuuteen, hyvään työilmapiiriin ja jatkuvaan kehitykseen. Saat mahdollisuuden syventää osaamistasi ja kehittyä alan huippuosaajaksi tai edetä uralla. Työkulttuurimme tukee joustavia työjärjestelyjä ja työntekijöiden hyvinvointia, ja arvostamme avointa viestintää, yhteistyötä ja positiivista asennetta arjen haasteisiin. Mitä tarjoamme sinulle Arjessasi tukenasi on osaava tiimi, modernit työvälineet ja selkeät toimintatavat. Meille on tärkeää, että työ on sekä turvallista että sujuvaa, ja että sinulla on mahdollisuus vaikuttaa omaan tekemiseesi ja kehitykseesi. Haluamme, että työpaikalla on fiilis, jonne on oikeasti kiva tulla aamulla. Kattava työterveyshuolto turvallista ja vastuullista työarkeasi tukemaan Liikunta-, kulttuuri- ja hyvinvointietuja, jotta jaksat hyvin myös vapaa-ajalla Mahdollisuuden kehittyä junakaluston huoltolaitteiden kunnossapidon huippuosaajaksi Mahdollisuuden urakehitykseen kansainvälisen kunnossapitotalon sisällä Työturvallisuuteen vahvasti nojaavan, turvallisen ja laadukkaan työympäristön Hakeminen Hae tehtävää täyttämällä hakulomake 26.7.mennessä ja liittämällä mukaan ansioluettelosi sekä lyhyt hakukirje, jossa kerrot osaamisestasi ja siitä, miksi juuri tämä sähköasentajan rooli Ilmalassa kiinnostaa sinua. Voit liittää hakemukseesi myös mahdolliset todistukset ja työtodistukset, jotka tukevat hakemustasi. Merkitse hakemukseesi mahdollinen aloituspäiväsi. Käymme hakemuksia läpi jo hakuaikana.

Hei sairaanhoitaja! Oletko kiinnostunut laajentamaan osaamistasi tiimivastaavan tehtävissä? Haluatko oppia lisää siitä, miten ikäihmisten hoivakotia johdetaan? Haemme nyt Varkaudessa sijaitsevaan Hoivakoti Joutsenkulmaan sairaanhoitajaa tiimivastaavaksi vakituiseen työsuhteeseen. Lue lisää ja hae osaksi mukavaa työyhteisöä! Esperi Hoivakoti Joutsenkulma työpaikkana Hoivakoti Joutsenkulma on tunnelmallinen koti 30 ikäihmiselle. Sijaitsemme hyvällä sijainnilla Varkaudessa Joutsenlahden vehreässä kaupunginosassa, jonka läheisyydestä löytyvät järvi sekä puistoalue. Meillä vietetään aktiivista ja asukaslähtöistä arkea yhdessä: ulkoillaan, juhlistetaan pyhiä ja nautitaan kauniilla piha-alueella kesäpäivistä sekä päiväkahveista. Meillä jokainen asukas kohdataan omana itsenään, ja työssämme korostuu kuntouttava sekä osallistava työote. Ammattitaitoinen tiimimme tekee työtä sydämellä ja odotamme uutta työkaveria innolla. Autamme sinua onnistumaan! Tutustu meidän arkeemme lisää Instagramista: [@esperi_joutsenkulma](https://www.instagram.com/esperi_joutsenkulma/) Työpäiväsi tiimivastaava-sairaanhoitajana meillä Tiimivastaavan rooli muotoutuu sinun ja esihenkilön yhteistyönä. Työ sisältää asukastyön lisäksi myös hallinnollisia ja esihenkilötyön elementtejä. Arjessa toimit lähihoitajien tukena erilaisissa tilanteissa ja hyödynnät sairaanhoidollista ammattitaitoasi eri kysymyksissä. Loma-aikoina toimit esihenkilön sijaisena, jolloin perehdyt myös laajempiin kokonaisuuksiin, kuten laskutukseen ja palkkahallintoon liittyviin prosesseihin. Tärkeintä tehtävässä on kyky pitää arki sujuvana, tukea tiimiä ja kehittää toimintaa yhdessä muiden kanssa. Työsuhteen tiedot Työsuhde on vakituinen ja kokoaikainen. Työ on pääosin arkipainotteista päivätyötä, mutta saattaa sisältää akuutisti myös ilta- ja viikonlopputyötä. Toivomme, että pääsisit aloittamaan tiimissämme viimeistään elokuun alusta. Palkka Palkkauksessa noudatamme yksityistä sosiaalipalvelualan työehtosopimusta. Tehtäväkohtainen pohjapalkka sairaanhoitajan tehtävässä on kokemuslisistä riippuen 2723,92-2969,00 €/kk (palkkaluokka G23D). Lisäksi maksamme tehtävästä tiimivastaavalisää 200€/kk. Tällaista henkilöä haemme Toivomme sinulta: - sairaanhoitajan tutkintoa - kuntouttavan työotteen osaamista (ikääntyneiden hoidon kokemus katsotaan eduksi) - sydämellisyyttä ja halua olla läsnä asukkaille - pidät toimivasta työarjesta ja haluat nähdä vaivaa sen eteen - voimassa olevaa hygieniapassia, tartuntatautilain mukaista rokotussuojaa ja lääkelupia - valmiutta esittää rikosrekisteriote ennen työn alkua Miksi sinun kannattaa tulla meille töihin? Lämmin vastaanotto. Otamme sinut lämpimästi vastaan osaksi meidän porukkaa. Varmistamme sinulle hyvän perehdytyksen ja saat koko työyhteisön tuen työllesi. Teemme töitä yhdessä tiiminä asukkaidemme hyväksi, tavoitteenamme laadukas hoiva ja hyvinvoiva henkilöstö. Työn ja vapaa-ajan tasapaino. Meille on tärkeää, että työ ja vapaa-aikasi ovat tasapainossa ja kuuntelemme toiveitasi työvuorosuunnittelussa. Työsuhde-etuina saat käyttöösi ePassin virike-edun, työmatkaedun sekä Cityshopparin kautta alennuksia ja tarjouksia. Työntekijänämme olet oikeutettu työterveyshuoltoon Mehiläiseltä. Uuden oppiminen. Työympäristönä kotimme on mielenkiintoinen ja monipuolinen. Haluamme mahdollistaa sinulle hyvät edellytykset toteuttaa työtäsi ja kehittää osaamistasi. Kiinnostuitko? Jätä hakemuksesi 19.7.2026 mennessä ja kerro meille itsestäsi! Toimithan pikaisesti, sillä käymme hakemuksia läpi hakuajan puitteissa ja sovimme palkkauksesta heti sopivan henkilön löydyttyä! Heräsikö kysymyksiä? Lisätietoja tehtävästä antaa yksikönpäällikkö Sirpa Asikainen (yhteydenotot ark. 9-15), puh. 050 387 7517 // sirpa.asikainen@esperi.fi. Esperi Hoivakoti Joutsenkulma Esperi on suomalainen asumispalveluita tarjoava valtakunnallinen yritys. Työllistämme yli 7200 sosiaali- ja terveysalan ammattilaista, ja Esperi-koteja löytyy yli 100 paikkakunnalta ympäri Suomen. Kodeissamme asuu ikäihmisiä, mielenterveyskuntoutujia sekä vammaispalvelun asiakkaita. Hoitotyötä teemme asukaslähtöisesti ja laadukkaasti. Korkea asukastyytyväisyys (50 NPS) on ylpeytemme aihe. Tule kokemaan itse, minkälaista meillä on olla töissä! Kaikki avoimet työtehtävämme löydät [täältä](https://esperi.fi/tyopaikat/avoimet-tyopaikat/). Puhelin: 050 387 7517 Sähköposti: sirpa.asikainen@esperi.fi Sijainti: Käärmeniementie 20, 78200

Sous Chef, Helsinki-Vantaan lentoasema, O'Learys, SSP Finland Etsitkö seuraavaa askelta keittiöurallasi kansainvälisessä ja energisessä ympäristössä? Haluatko johtaa keittiötiimiä, kehittää toimintaa ja olla osa Helsinki-Vantaan lentoaseman sykettä? Tämä Sous Chefin rooli OLearysin keittiössä voi olla juuri sinua varten. OLearysin Sous Chefina toimit keittiön operatiivisena tukena ja johdat tiimiä päivittäisessä tekemisessä yhdessä Head Chefin kanssa. Arki on vauhdikasta ja vaihtelevaa lentoaseman ympäristössä. Päiväsi rakentuu vuoron johtamisesta, tiimin tukemisesta ja sujuvan tekemisen varmistamisesta – yhdistät käytännön keittiötyön ja esihenkilövastuun, samalla kehittäen omaa osaamistasi ison volyymin toiminnassa. Työpäiväsi voivat sisältää esimerkiksi: - Vuoron käynnistäminen: tuotannon suunnittelu ja raaka-aineiden tarkistus - Lounas- tai illallisvuoron johtaminen ja tiimin ohjaaminen - Aktiivista työskentelyä keittiössä tiimin mukana - Uusien työntekijöiden perehdyttämistä ja sparrausta - Raaka-aineiden hallintaa ja hävikin seurantaa - Hygienia- ja omavalvontakäytäntöjen varmistamista - Yhteistyötä salin kanssa sujuvan asiakaskokemuksen takaamiseksi - Vuoron päättäminen ja seuraavan vuoron valmistelu Toivomme sinulta: - Vähintään 2 vuoden kokemusta vastaavasta tehtävästä - Kykyä johtaa tiimiä arjessa esimerkillä - Hyviä organisointitaitoja ja paineensietokykyä - Suomen ja englannin kielitaitoa - Hygieniapassia, anniskelupassi katsotaan eduksi - Positiivista, oma-aloitteista ja ratkaisukeskeistä asennetta - Nuhteeton taustaa, lentoasemalle työllistyminen edellyttää suojelupoliisin tekemän turvallisuusselvityksen läpäisyä - Aitoa Passion for passengers -asennetta ja reipasta otetta työhön Tarjoamme sinulle: - Vakituisen työsuhteen 90h/ 3 viikkoa sopimuksella - Palkkauksen matkailu- ja ravintola-alan TESin mukaan - Kansainvälisen ja ainutlaatuisen työympäristön lentoasemalla - Ammattitaitoisen ja kannustavan tiimin tuen - Monipuolisen ja vastuullisen roolin keittiön johtamisessa - Kattavan perehdytyksen ja mahdollisuuksia kehittyä urallasi Palkka määräytyy MaRaVan työehtosopimuksen mukaisesti ja on kokemuksen mukaan 15,60€- 16,93€/h + lisät. Työ alkaa heti sopivan henkilön löydyttyä turvaselvityksen läpäisyn jälkeen. Työsopimus solmitaan työntekijän ja Staffpointin välille. Kiinnostuitko? Hienoa! Käymme hakemuksia läpi jo hakuaikana, joten kannattaa jättää hakemus mahdollisimman pian. Hakuprosessi etenee seuraavasti: - Sopivat hakijat kutsutaan haastatteluun, jolloin pyydämme myös suosittelijan - Esittelemme haastatellut ehdokkaat asiakkaalle - Asiakas tekee lopullisen valintapäätöksen Meille on tärkeää tietää sinusta ja työkokemuksestasi, joten kerrothan hakemuksessa hieman itsestäsi ja liität mukaan ansioluettelon tai tiedon aikaisemmasta työhistoriastasi. Huomioithan, että emme ota hakemuksia vastaan sähköpostitse, jotta voimme käsitellä hakemuksia tietosuojasäännöksiä noudattaen. SSP Finland operoi useita erilaisia ravintoloita, kahviloita ja kioskeja lentoasemalla. Nyt sinulla on mahdollisuus liittyä osaksi kansainvälistä tiimiämme, ja olla mukana luomassa unohtumattomia matkailukokemuksia. Meille on tärkeää, että jokainen tiimissämme tuntee olevansa merkityksellinen. Siksi olemme luoneet sellaiset arvot, joihin on helppo samaistua arjen työssä. TEAM PASSION CURIOSITY OWNERSHIP Arvomme eivät ole vain sanoja – ne näkyvät jokapäiväisessä toiminnassamme, päätöksissämme ja tavassa, jolla kohtelemme toisiamme. Ne varmistavat, että toimimme aina vastuullisesti ja kestävällä tavalla, huomioiden sidosryhmämme, ympäristön ja liiketoiminnan menestyksen. Tutustu tarkemmin: [SSP Finland](https://www.sspfinland.fi/fi/kotisivu/) ja The Food Travel Experts Tarjoamme - taksietu Select Service Partner Finland Tarjoamme asiakkaillemme mieleenpainuvia ruoka- ja juomaelämyksiä matkustusympäristössä joka päivä ympäri vuorokauden. Toimintaamme kuuluu kahviloita, ravintoloita, baareja, pubeja, kioskeja, ja loungeja, joita operoimme yli 300 SSPläisen voimin. Toimimme Helsinki-Vantaan, Oulun, Rovaniemen, Tampereen ja Turun lentoasemilla sekä Helsingissä, jossa operoimme Upper Crust ja Starbucks kahviloita Helsingin päärautatieasemalla ja Starbucks kahvilaa Kirjatalossa. Olemme osa kansainvälistä SSP Groupia, joka on johtava ruoka- ja juomapalveluiden operaattori matkustus- ja liikennepaikoissa ympäri maailman. SSP toimii 37 eri maassa, pääasiassa lentoasemilla ja rautatieasemilla ja sen palveluksessa on yli 43 000 työntekijää. Puhelin: 044 420 4246 Sähköposti: may.aalto@staffpoint.fi Sijainti: Helsinki-Vantaan lentoasema

**Talar du flytande både svenska och finska, och är du intresserad av att hjälpa användare med olika IT-relaterade problem?** Om svaret är ja kan du vara den vi söker. Vi söker nu en ny kollega till vårt IT-supportteam i Vasa för att arbeta i en flerklientmiljö med Service Desk- och närsupportuppgifter. Vi söker en person som har IT-utbildning eller tidigare erfarenhet av IT-arbete, ett kundorienterat förhållningssätt till problemlösning och en vilja att lära sig nya saker. **Varför Frendy?** Frendy är en finländsk IT-partner som gör IT och informationsarbete smidigt, informationssäkert och verksamhetsdrivet. Vi hjälper våra kunder att utnyttja möjligheterna med molnteknologi, säkerställa kontinuiteten i deras affärsverksamhet och göra ansvarsfulla IT-val. Vi erbjuder kontinuerliga underhålls- och supporttjänster för en smidig vardag samt experttjänster som stöder affärsutveckling och tillväxt. Vi verkar med 300 experter på 14 orter runt om i Finland. Frendy vill satsa på sina medarbetares kompetens och välbefinnande, utan att glömma goda karriärmöjligheter. För sina anställda erbjuder Frendy bland annat: - En mångsidig arbetsbeskrivning där du får utveckla dig tekniskt och bekanta dig med olika IT-miljöer - Omfattande personalförmåner (mångsidig företagshälsovård, försäkringar, lunch- och telefonförmån, kulturförmån, arbetsgivarens utrustning och rekreationsevenemang) - Varmhjärtade kollegor, en omtänksam arbetsgemenskap och stöd från teamet - Karriärmöjligheter i ett växande företag **IT-supportpersonens arbetsuppgifter** Dina huvudsakliga arbetsuppgifter består av arbete i Service Desk-teamet i en flerklientmiljö, där du arbetar för olika kundföretag och -miljöer. Du tar emot supportbegäranden via e-post och telefon och löser kundernas problem via fjärranslutningar. Frendys kunders supportärenden är huvudsakligen kopplade till Windows-miljöer, men även Apple-miljöer förekommer hos vissa kunder. Vid behov löser du också kundernas problem genom närsupportbesök, vilket innebär att arbetet kan innehålla resor, främst inom Österbotten. Goda interaktionsförmågor, positiv inställning, vilja att lära sig nytt och problemlösningsförmåga är A och O i detta arbete. Supportbegäranden hanteras i ett ärendehanteringssystem, så erfarenhet av sådana system och tidrapportering ses som en fördel. Det är viktigt att du dokumenterar information från supportärenden och uppdaterar kunskapen om kundens IT-miljö. Dessutom behöver du förstå vilka komponenter som ingår i en mindre företags IT-miljö – tidigare erfarenhet eller IT-utbildning hjälper mycket. **Arbetsuppgifterna inkluderar bland annat:** - Installation av nätverksutrustning och arbetsstationer (inkl. felsökning) - Problemlösning i Windows-miljöer (arbetsstationer och servrar) samt i Apple-miljöer (arbetsstationer och mobila enheter) - M365-användarhantering och konfigurering - Beroende på din kompetens: fysisk installation av skärmar, nätverksuppbyggnad och vid behov kabeldragning Du får introduktion i arbetsuppgifterna och stöd av ditt team. Teamet backas upp av en organisation som kan hjälpa till med allt från avancerade server- och nätverksproblem till trasiga skrivare. Arbetet utförs huvudsakligen på vårt kontor i Vasa samt hos våra kunder i Österbotten. Delvis distansarbete är också möjligt i denna roll. **Vem är du?** - Du har en IT-utbildning eller minst ett års erfarenhet av IT-support eller kundservice inom IT - Du är bekant med M365 Admin och AD-miljöer - Du har god kännedom om Windows-arbetsstationer och felsökning - Du kommunicerar obehindrat på både svenska och finska, och goda kunskaper i engelska är en fördel - Du trivs i kundserviceuppgifter och förstår snabbt kundens behov - Du har en positiv inställning till nya utmaningar och söker aktivt information om nya saker - Du kommunicerar smidigt med kunderna via telefon och e-post - Du har ett B-körkort Tidigare erfarenhet av arbete i en flerklientmiljö samt kunskap om Apple-miljö ses som en fördel. Om du känner igen dig, skicka in din ansökan så snart som möjligt. **Ansökningstiden för tjänsten pågår till fre 7.8.2026.** Efter ansökningstidens slut kallar vi de mest lämpliga kandidaterna till intervju. Observera att vi endast beaktar ansökningar som skickats in via rekryteringssystemet. Vi tar inte emot ansökningar per e-post. **Start:** I augusti 2026 enligt överenskommelse **För mer information** om tjänsten kan du fram till fre 3.7.2026 kontakta den rekryterande chefen John Mellberg, tfn +358 44 4916 990 (tillgänglig vardagar kl. 14–15 på finska och svenska), och under perioden 6.7–7.8.2026 den rekryterande chefens sommarvikarie Onni-Kalle Lahdelma, tfn +358 41 731 0782 (på finska och engelska).

Ideasi muuttuvat retkiksi – oppimisen iloa, sinun johdollasi! Haemme apulaisjohtajana toimivaa varhaiskasvatuksen opettajaa Touhula Kaivokselaan, Vantaalle. Meille touhulalaisille lapset ja perheet ovat sydämen asia. Yhdessä heidän kanssaan luomme onnellista lapsuutta ja hyvää työelämää – sitä rakastetuinta päiväkotia, joka on meidän kaikkien yhteinen. Touhulassa varhaiskasvatus on paljon enemmän kuin suunnitelmia ja rutiineja. Se on arjen oivalluksia ja ihmisiä, joilla on lupa vaikuttaa. Pienryhmissä työskentely antaa mahdollisuuden olla läsnä ja vaikuttaa merkityksellisesti lasten päivittäiseen arkeen. Ehkä juuri sinä tulet olemaan uusi touhulalainen, jonka vaikutus jättää lämpimän muistijäljen pitkälle tulevaisuuteen? Touhula Kaivoksela – millainen päiväkoti? Touhula Kaivoksela on seikkailupäiväkoti Kaivokselan Vaskipellossa. Päiväkotimme sijaitsee hyvien kulkuyhteyksien varrella, osoitteessa Aapraminkaari 6. Päiväkodissamme seikkailee lapsia kuudessa ryhmässä. Meillä kaikki päiväkodin aikuiset ovat käyneet kohtaamiskoulutuksen. Tämä auttaa henkilökuntaa kohtaamaan jokaisen vanhemman sekä lapsen yksilönä, hänen tarpeensa ja erityisyytensä huomioiden. Päiväkodissamme on lämmin ja avoin tunnelma. Meillä homma kuin homma hoituu yhdessä, sillä koko talo toimii yhteistyössä, joka on arjen kannalta todella tärkeää. Henkilökunnan hyvinvointi ja toimivuus näkyy myös henkilökunnan pysyvyytenä, mistä olemme saaneet myös vanhemmilta positiivista palautetta. Kaikki toiminta tapahtuu pienryhmissä, niin lasten ohjattu- sekä vapaaehtoinen toiminta että ruokailut. Pienen talon etu on juuri siinä, ettei meillä ole tiukkaa aikataulua milloin voi tehdä mitäkin, vaan toiminnan voi suunnitella pariryhmittäin. Kuuntelemme lasten ja havainnoimme lasten toiveita, sillä meille on tärkeää, että saamme suunniteltua toimintaamme lapsilähtöisesti sekä toteutettua lapsille mieleistä toimintaa varhaiskasvatuksen keskeisen menetelmän, eli leikin kautta. Tule mukaan porukkaamme heittäytymään yhteiseen seikkailuun lasten kanssa! Tehtäväsi varhaiskasvatuksen opettajana ja apulaisjohtajana: Etsimme joukkoomme varhaiskasvatuksen opettajaa, joka on valmis ottamaan askeleen kohti laajempaa vastuuta apulaisjohtajan roolissa. Apulaisjohtajana olet päiväkodin johtajan tärkein tuki ja apulainen arjen, pedagogiikan ja henkilöstön johtamisessa. Toimit lapsiryhmässäsi varhaiskasvatuksen opettajana ja samalla varmistat päiväkodin toiminnan sujuvuuden myös johtajan poissa ollessa. Apulaisjohtajan vastuualueet: - Johtamisen tuki: Toimit johtajan apuna ja arjen sijaisena erityisesti pedagogisessa johtamisessa, varmistaen toiminnan jatkuvuuden ja arjen sujuvuuden johtajan poissa ollessa. - Toiminnan laatu ja suunnittelu: Varmistat yrityksen toimintamallien mukaisen toiminnan ja päivität tärkeitä suunnitelmia sovitulla tavalla - Asiakkuudet ja markkinointi: Osallistut asiakaslupauksen toteuttamiseen, uusien perheiden tutustumiskäynteihin sekä päiväkodin markkinointiin ja viestintään. - Henkilöstöresursointi: Avustat työvuorosuunnittelussa, perehdytyksessä sekä tarvittaessa rekrytoinnissa ja sijaisten hankinnassa. Varhaiskasvatuksen opettajana vastaat lisäksi: - Pedagoginen johtaminen: Vastaat tiimisi arjen pedagogiikasta, pienryhmätoiminnasta sekä monipuolisten ja turvallisten oppimisympäristöjen rakentamisesta. - Yksilöllinen tuki: Suunnittelet ja arvioit lasten tukitoimia yhteistyössä moniammatillisten verkostojen kanssa. - Tiimin tuki: Kehität osallistavaa palautekulttuuria ja tuet kollegoita pedagogisessa työssä tiimin vahvuuksia hyödyntäen. Me huolehdimme sinusta: Koska teet maailman tärkeintä työtä, haluamme huolehtia hyvinvoinnistasi. Työntekijänä olet oikeutettu mm: - Työterveyshuoltoon Pihlajalinnassa - Epassi-etuun (200 €/vuosi) - Työhyvinvointirahaan yhteisiä virkistys- ja tyhypäiviä varten (80 €/vuosi) - Kattavaan perehdytykseen ja laadukkaisiin pedagogisiin työvälineisiin - Monipuolisiin koulutusmahdollisuuksiin ja täydennyskoulutusstipendeihin - Kannustavaan ja kokeilunhaluiseen toimintakulttuuriin, jossa pääset vaikuttamaan Tarjoamme apulaisjohtajana toimivalle varhaiskasvatuksen opettajalle kilpailukykyisen palkan, joka kokoaikaisella työntekijällä sijoittuu välille 2831,64 – 3652,12 €/kk. Lopullinen palkka määräytyy työkokemusvuosien, apulaisjohtajalisää koskevan ryhmämäärän sekä mahdollisen erityisosaamiseen perustuvan henkilökohtaisen palkanlisän mukaan. Voimme haastattelutilanteessa keskustella erityisosaamisesi huomioimisesta ja palkan tarkemmasta sijoittumisesta palkkahaitariin. Odotamme sinulta - Varhaiskasvatuslain mukaista varhaiskasvatuksen opettajan kelpoisuutta. - Kykyä rakentaa avointa ja ammatillista vuorovaikutusta kaikkien sidosryhmien kanssa. - Oma-aloitteisuutta, vastuullisuutta ja kykyä ennakoida arjen tarpeita. - Kiinnostusta ja rohkeutta hallinnollisiin tehtäviin ja tiimin tukemiseen. - Lain mukaista rikosrekisteriotetta sekä tartuntatautilain mukaista selvitystä. Huomioimme tarvittaessa myös valmistumisvaiheessa olevat varhaiskasvatuksen opettajaopiskelijat. Tuemme sinua opettajaksi pätevöitymisessä palkallisilla opiskelupäivillä ja 1000 euron stipendillä kannustinohjelmassamme. Haluatko tietää lisää? Ota rohkeasti yhteyttä – Susanna Attila, 010 325 8730, arkisin 13-15 Touhula Kaivoksela Puhelin: 010 325 8730 Sähköposti: susanna.attila@touhula.fi Sijainti: Aapraminkaari 6, Vantaa

Vammaisten ja vanhusten palvelujen toimiala, Kotona asumisen palvelut Raikukujan yhteisöllinen asuminen Raikukuja 14 , 01620 Vantaa Me VAKEssa rakennamme yhdessä rohkeasti hyvinvointialuetta, johon asukkaamme voivat luottaa. Haluamme olla vakaa edelläkävijä, joka uudistaa toimintaa avoimesti ja ihmislähtöisesti. Arvomme oikeudenmukaisuus, vastuullisuus ja rohkeus ohjaavat arjen työtämme. Tunnistatko näistä myös omat arvosi? Tule sinäkin Hyvantekijät-joukkueeseemme! Haemme lähihoitajaa osa-aikaiseen ( 50 % ) työsuhteeseen Raikukujan yhteisölliseen asumiseen. Yhteisöllisessä asumisessa asuvat henkilöt, jotka eivät pärjää yksin kotona ja tarvitsevat päivittäistä tukea, ohjausta ja turvaa elämässään. Yhteisöllisen asumisen yksiköissä tavoitteena on edistää asukkaiden itsenäisyyttä, osallisuutta ja hyvinvointia heidän omissa kodeissaan. Lähihoitajan työ on mm. asukkaiden avustamista päivittäisissä toimissa, lääkehoidon toteuttamista ja viriketoiminnan ohjaamista. Raikukujan yksikkö on 27 paikkainen yksikkö, jossa toteutetaan lisäksi kohti kotia toimintaa. Asiakkaat tulevat arviointi- ja kuntoutusjaksolle yksikköön sairaalasta tai suoraan kotoa. Voit olla vastavalmistunut tai kokenut hoitaja, perehdytämme hyvin tehtäviin. Odotamme hyviä yhteistyö ja vuorovaikutustaitoja. Taitoa toimia muuttuvissa tilanteissa ja reipasta työotetta. Arvostamme voimassa olevaa lääkelupaa, Apotti ja RAI-osaamista. Lisäksi arvostamme kokemusta mielenterveys- ja päihdekuntoutujien kanssa työskentelystä. Aloitamme haastattelut jo hakuaikana ja täytämme tehtävän heti sopivan työntekijän löydyttyä, eli kannattaa hakea heti! Raikukujan asukkaat asuvat omissa asunnoissaan. Asukkaat ovat iäkkäitä, vammaisia tai pitkäaikaissairaita, jotka eivät enää pärjää omassa kodissaan. Raikukuja on Vantaan Martinlaaksossa sijaitseva yksikkö. Työkavereiksi saat lähihoitajia, sairaanhoitajan, fysioterapeutin, apulaisosastonhoitajan ja asumispalveluiden lähiesihenkilön. Lisäksi teemme paljon yhteistyötä kotihoidon sosiaaliohjaajan kanssa. Miksi Vantaan ja Keravan hyvinvointialue? Meillä hyvinvointi ja arjen sujuvuus ovat aidosti tärkeitä. Tarjoamme lounasedun sekä 300 euron Epassi-edun liikuntaan, kulttuuriin, hyvinvointiin tai työmatkoihin. Lisäksi hyvinvointiasi tukevat lakisääteiset työterveyspalvelumme. Olemme ihmisläheinen organisaatio, jossa kehitämme toimintaa rohkeasti ja yhdessä. Meillä johtaminen on lupaus selkeistä tavoitteista, arvostavasta kohtaamisesta ja rohkeasta yhdessä uudistamisesta. Saat selkeän näkymän omaan työhösi sekä mahdollisuuksia kokeilla ja kehittää uusia tapoja tehdä työtä. Tarjoamme mahdollisuuksia myös oman osaamisesi vahvistamiseen ja urasi kehittämiseen. Teemme merkityksellistä työtä joka päivä: autamme, hoidamme ja pelastamme. Tutustu meihin tarkemmin > [Meille töihin-sivullamme](https://vakehyva.fi/fi/tyopaikat) Tietoa palvelussuhteesta: Palvelussuhteen kesto: Määräaikainen alkaen 18.06.2026 tai sopimuksen mukaan - 25.04.2027 Palvelussuhteen tyyppi: Osa-aikainen 50 % Palvelussuhteen muoto: Työsuhde Kelpoisuusvaatimus: Lähihoitaja (Laki 817/2015 3§ tai 559/1994 5 § mukainen kelpoisuus ja oikeus käyttää tehtävään soveltuvaa nimikesuojattua ammattinimikettä) Muu kelpoisuusvaatimus: Työpaikkojen lukumäärä: 1 Työajan lisätiedot: jaksotyö, vuorotyönluonteinen Edellytettävät luvat: Valitun henkilön tulee esittää voimassa oleva rikosrekisterilain 6 §:n 2 momentissa tarkoitettu rikosrekisteriote, Tehtävässä edellytetään tartuntatautilain 48§:n mukaista rokotussuojaa, Valitun henkilön luottotiedot tarkastetaan, Tehtäväkohtainen palkka: 2616,72 ( 100 % työajalla) eur/kk, lisäksi mahdollinen aiempaan työkokemukseen perustuva lisä. Palvelussuhteen ehdot määräytyvät Sosiaali- ja terveydenhuollon työ- ja virkaehtosopimuksen (SOTE-sopimus) mukaisesti. Heräsikö kiinnostuksesi? Toivottavasti kuulemme sinusta pian! Täytäthän hakemuksesi rekrytointijärjestelmäämme. Kaikkien rekrytointiemme hakuaika päättyy klo 16:00. Jäikö jokin askarruttamaan? Kysy rohkeasti lisätietoja, kerromme mielellämme lisää! Tässä yhteystietomme: Asumispalveluiden esihenkilö Sini Vallin 043 825 4069 sini.vallin@vakehyva.fi Apulaisosastonhoitaja Katja Karabulut katja.karabulut@vakehyva.fi Vantaan ja Keravan hyvinvointialueella työskentelee 5 900 osaavaa sosiaali-, terveys- ja pelastustoimen ammattilaista ja asiantuntijaa. Olemme kaksikielinen ja Suomen monikulttuurisin hyvinvointialue. Työkielenä käytämme suomea. Arvostamme yhdenvertaisuutta ja monimuotoisuutta. Haluamme työyhteisöön osaajia erilaisista taustoista, sillä uskomme monimuotoisuuden vahvistavan työtämme ja palvelujamme. Tutustu tuleviin työkavereihisi > [Töissä VAKEssa -blogit](https://vakehyva.fi/fi/tyontekijatarinat) tule sinäkin hyvantekijäksi! #VAKE #hyvantekijät Autamme, hoidamme, pelastamme. Hjälper, vårdar, räddar.