Chez Temporis Tyrosse, nous révélons des talents et créons des opportunités ! Aujourd’hui, nous avons une mission technique et essentielle : trouver le Mécanicien Poids Lourds H/F qui saura renforcer l’équipe d’un atelier de réparation reconnu pour son savoir-faire. Votre aventure commence ici : Imaginez-vous au cœur d’un atelier spécialisé dans l’entretien et la réparation de véhicules poids lourds, où chaque intervention contribue à la sécurité et à la fiabilité des véhicules. Vous travaillez dans un environnement professionnel, structuré et bienveillant, avec des perspectives d’évolution. Vos missions, si vous les acceptez : - Réaliser les opérations de maintenance préventive et curative sur des véhicules poids lourds. - Diagnostiquer les pannes mécaniques, électriques ou hydrauliques. - Assurer les réparations : moteur, freinage, transmission, suspensions… - Contrôler la conformité des véhicules avant remise en service. - Utiliser les outils de diagnostic et respecter les procédures de sécurité. - Participer à l’organisation de l’atelier et au suivi des interventions. Votre profil : - Vous justifiez d’une expérience significative en mécanique poids lourds. - Vous êtes rigoureux(se), autonome et avez le sens du travail bien fait. - Vous maîtrisez les outils de diagnostic et les techniques de réparation. - Vous avez une bonne capacité d’adaptation et aimez travailler en équipe. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? - Un atelier bien équipé et une ambiance de travail conviviale. - Un poste stable avec possibilité de . - Des horaires réguliers du lundi au vendredi. Pour résumer : Poste recherché : Mécanicien Poids Lourds H/F Lieu du poste : Bénesse-Maremne (40230) Type de contrat : Intérim avec possibilité de Horaires : Du lundi au vendredi Vous bénéficiez des avantages de l'intérim : 10% de congés payés, 10% de fin de mission, accès à la mutuelle intérimaire, accès au FASTT, etc... Comment postuler ? => Soit par téléphone au => Par mail à : => sur notre site https://www.temporis-franchise.fr/login => En vous présentant à l'agence avec votre CV : Nous sommes présents sur ST Paul les Dax, ST Vincent de Tyrosse, Mont de Marsan ou Hagetmau. Temporis, c’est 4 agences, une équipe !

TEMPORIS Lorient recrute : Chef de groupe composite (H/F) Rejoins une entreprise reconnue dans le secteur nautique, spécialisée dans la conception et la fabrication de catamarans haut de gamme. L’exigence, la précision et le sens du détail sont au cœur de chaque projet, avec des pièces composites à forte technicité. Tu souhaites évoluer dans un environnement et développer ton expertise dans le domaine du composite ? Nous recherchons pour notre atelier un(e) Chef de groupe composite capable d’animer une équipe tout en restant (e) dans la production. Tes missions : - Encadrer et organiser une équipe de 4 à 5 opérateurs en veillant au respect des délais et des exigences qualité. - Participer activement à la fabrication de pièces composites, conformément aux plans et aux procédures en place. - Veiller à l’application des règles de sécurité et des bonnes pratiques au sein de l’atelier. - Améliorer les méthodes de travail et accompagner l’équipe dans la montée en compétences. - Réaliser les contrôles qualité et proposer des solutions techniques si nécessaire. Ton profil : - Expérience solide dans les métiers du composite (stratification, infusion, moulage, finitions…). - Première expérience réussie en encadrement ou coordination d’équipe. - Sens de l’organisation, autonomie et esprit d’équipe. - Bonne maîtrise des matériaux composites et des procédés de fabrication industrielle. Ce que nous t’offrons : Un poste en atelier mêlant responsabilités techniques et managériales. Des opportunités d’évolution et de valorisation de ton savoir-faire. Une rémunération à partir de 13 € brut/heure. Un environnement de travail motivant et convivial. Disponibilité : dès que possible. Prêt(e) à embarquer dans l’aventure ? Envoie-nous ton CV sans tarder ou viens directement rencontrer notre équipe à l’agence. Rejoins une entreprise à taille humaine où ton savoir-faire sera reconnu et où tes compétences évolueront au fil des projets ! Nous avons hâte de te rencontrer pour te présenter cette mission et te dévoiler tous les avantages Temporis Lorient : CE By Temporis, indemnité de mission +21 % de salaire brut, épargne entreprise, aide sociale (logement, santé, transport…), formations pour monter en compétences et bien sûr, une équipe souriante pour t'accompagner ! Explore également toutes nos offres dans Lorient, Quimperlé, Plouay, Languidic et Hennebont !

Vous êtes Peintre Façadier et vous aimez intervenir sur des chantiers variés ? Votre agence Temporis Mérignac recherche dès maintenant un Peintre Façadier N3P2 pour intégrer une entreprise experte pour tous les travaux de peinture, extérieurs ou intérieurs, peinture de rénovation ou peinture décorative. Découvrez ce que vous allez faire au quotidien : Vous interviendrez principalement sur des chantiers en hauteur, pour effectuer la pose d’enduit sur les façades. Vous réaliserez : - Appliquer les enduits et les revêtements pour protéger et décorer les façades. - Réaliser l'isolation thermique par l'extérieur pour améliorer le confort et réduire la consommation énergétique des bâtiments - Effectuer des travaux de ravalement pour rénover et préserver l'intégrité des façades - Assurer la conformité des travaux aux normes de sécurité et environnementales Vérifiez si vous êtes la personne qu’il nous faut ! - Niveau N3P2 - Attestation de travail en hauteur à jour - Attestation montage échafaudage - Expérience exigée - Autonomie, rigueur et esprit d’équipe indispensables Ce que nous vous proposons concrètement : - Démarrage IMMEDIAT - Contrat : Intérim - Durée : 2 mois - Temps plein : 35h - Rémunération : 14,70 € brut/h + indemnités et avantages liés aux déplacements + majoration heures de nuit (selon mission) - Panier repas : 11.20€ - Lieu : Merignac Profitez pleinement des avantages TEMPORIS Parce que votre engagement mérite une vraie reconnaissance, vous bénéficiez de : - FASTT : logement, mobilité, mutuelle, garde d’enfants… - +21 % à la fin de chaque mission (IFM + ICP) - Acomptes chaque jeudi sur demande - Comité d’entreprise : réductions, loisirs, vacances… - Possibilité d’ouvrir un CET à 5 % Prêt(e) à rejoindre l’aventure ? Contactez-nous ! Appelez-nous au ou envoyez -nous votre CV à On a hâte d’échanger avec vous !

Dans le cadre de son développement, notre client, société mère et centre de compétence de son groupe, conçoit, développe et fabrique des technologies innovantes dans le domaine de l’électrochimie. Acteur reconnu de son secteur, il s’appuie sur des équipes engagées et des process rigoureux pour garantir des produits de haute qualité. Vous souhaitez intégrer une entreprise industrielle innovante et participer à des projets d’avenir ? Cette opportunité est faite pour vous ! Ce que vous ferez concrètement : - Lire et interpréter des plans et instructions de fabrication - Réaliser les opérations de montage et d’assemblage de pièces - Contrôler la conformité et la qualité des produits finis - Travailler en collaboration avec les autres services de l’atelier Vous aimez le travail minutieux et concret ? Donnez du sens à vos compétences ! Le talent que nous recherchons : - Une première expérience en milieu industriel ou sur un poste similaire est souhaitée - Vous disposez d’une bonne habileté manuelle - Vous êtes minutieux(se), rigoureux(se) et organisé(e) - Vous appréciez le travail en équipe - Vous êtes motivé(e), ponctuel(le) et attentif(ve) aux détails Votre savoir-être est aussi important que votre savoir-faire ! Les bénéfices du poste : - Poste au sein d’une entreprise de 180 collaborateurs - Temps de travail : 37 heures par semaine - Horaires d’équipe en rotation 2*8 (Matin : 5h – 13h / Après-midi : 12h30 – 21h) - Taux horaire : 12,50 € brut - Prime d’équipe - Formation assurée dès votre arrivée - Possibilité de renouvellement Rejoindre Temporis, c’est bénéficier d’un suivi personnalisé tout au long de votre mission, de l' aides et services du FASTT (logement, garde d’enfants, mobilité, etc.), d’une mutuelle intérimaire et du paiement des IFM (Indemnités de Fin de Mission) et des ICP (Indemnités Compensatrices de Congés Payés) Alors toujours partant(e) ? Envoyez votre CV (à jour) dès maintenant à Annabelle, Elodie ou Charlotte à ou au L’agence Temporis Bourges étudie chaque candidature avec la plus grande attention, dans le respect des principes d’égalité des chances et de non-discrimination. Par souci de confidentialité, le nom de l’entreprise cliente ne sera communiqué qu’après validation de votre profil.

TEMPORIS Nancy, c’est bien plus qu’une agence d’intérim : c’est une équipe passionnée qui vous aide à révéler votre potentiel. , intérim ou formation, nous avons à cœur de vous proposer des missions qui vous ressemblent. Nous recherchons pour l’un de nos clients, un(e) étancheur(se) pour intervenir sur un chantier basé à Nancy. VOS MISSIONS - Réaliser des diagnostics et des tests d’étanchéité dans des locaux professionnels, notamment après sinistre ou incendie, - Effectuer des travaux d’étanchéité de salles, - Préparer, mettre en œuvre et contrôler les revêtements selon les normes en vigueur, - Participer à la manutention et au transport des matériaux, - Travailler dans le respect strict des règles de sécurité. VOTRE PROFIL Vous êtes une personne sérieuse, rigoureuse et motivée par le travail bien fait. Vous disposez d’une première expérience réussie dans le domaine de l’étanchéité (au minimum d'1 an) et vous maîtrisez les bases des techniques de soudure et de pose. Vous possédez , à minima, l’habilitation H0B0 et vous êtes apte à effectuer des ports de charges réguliers. Vous savez travailler en équipe tout en faisant preuve d’autonomie et vous avez le sens des responsabilités nécessaire pour intervenir sur des chantiers sensibles en toute sécurité. RÉMUNÉRATION - À partir de 13 € brut/heure, selon expérience, - Panier repas : 12 € / jour, - Prime de déplacement : 20 € / jour (sauf si chantier à moins de 100 km), - Indemnités et conditions selon la convention collective SYNTEC. RYTHME ET ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL Horaires du lundi au vendredi : 8h/12h – 13h/16h, Possibilité d’heures supplémentaires, Chantier situé à Nancy, avec déplacements ponctuels possibles. AVANTAGES TEMPORIS - 10 % d’indemnités de fin de mission + 10 % de congés payés, - Acomptes à la semaine sur demande, - Comité d’entreprise (vacances, billetterie, loisirs…), - Aides pratiques : mutuelle, logement, garde d’enfants, prêt de véhicule, etc. CETTE OPPORTUNITÉ VOUS PARLE ? Ce poste vous parle ? N’attendez pas qu’il vous passe sous le nez ! Candidatez en ligne sur www.temporis.fr ou envoyez votre CV à Contact direct : TEMPORIS NANCY – 19 rue de Serre, 54000 NANCY Restez connecté(e) à nos offres sur : facebook.com/temporisnancy

Vous êtes Tireur au râteau dans le TP ? Vous avez une expérience significative et une volonté de s'investir sur du long terme ? Alors découvrez notre opportunité pour vous sur Millery (69). En tant que Tireur au râteau spécialisé enrobé, et sous la responsabilité de votre chef d'équipe, vous réaliserez : - Niveller les enrobés à la raballe et au râteau, - Vérifier les surfaces avant application des enrobés, - Constater les irrégularités du terrain avant application des enrobés. - Participation aux travaux de voirie (pose de bordures, pavés, compactage...). Vous utiliserez divers outils pour réaliser ces tâches : brouette, râteau, pelle.... Intéressé.e ? Alors quelles sont les conditions ? En contrat d'intérim pour 6 mois renouvelable, l'entreprise aura de belles opportunités à vous proposer par la suite. Horaire de journée : environ 7h - 7h30 jusqu'à 15h - 15h30 Votre rémunération sera comprise entre 12.02€ - 13.50€/H brut. Et si vous étiez le profil recherché ? Vous avez une expérience en enrobés manuels et travaux de voirie, Le goût du travail en extérieur, Un bon esprit d'équipe, et une rigueur irréprochable, Pour certains chantiers, le B est apprécié, Vous possédez l'AIPR ? C'est encore mieux ! Et vous êtes habitué aux chantiers TP ? Alors, vous vous reconnaissez ? Vous pouvez commencer rapidement pour du très long terme, pour toute la saison minimum ? Alors postulez vite ! Et comme chez Temporis on est sympa, on vous propose de nombreux avantages ! - Des acomptes à la semaine si besoin, - + 21% à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de mission, - Bénéficier d’aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d’enfant, déplacement…), - Avantage Parrainage, - Bénéficiez du Comité d'entreprise dès 150 heures de travail ! L'agence TEMPORIS Lyon Est est gérée par une équipe attentive et à l'écoute. Pour toutes questions, vous serez reçu par David, Angéline ou Xavier, qui répondrons de manière rapide et efficace. Nous rayonnons sur tout l'est lyonnais, et nous serons ravis de vous rencontrer. Toute l'équipe de TEMPORIS est impatiente de recevoir votre CV et espère vous compter bientôt au sein de l'équipe Temporis. À bientôt !

Suite à la réponse à un appel à projet et dans le cadre de la création de son service MASP (Mesures d'Accompagnement Social Personnalisé), l'UDAF de l'Allier recherche un(e) Travailleur(euse) Social(e) afin d'apporter une aide à toute personne majeure qui perçoit des prestations sociales et dont les difficultés budgétaires menacent sa santé (accès aux soins) et/ou sa sécurité (rupture de droits, coupure d'énergie, impayés de loyers.). Missions : - Accompagnement individualisé des personnes : o Rétablir les conditions d'une gestion autonome des prestations sociales o Suivi de la gestion pour le compte du bénéficiaire de tout ou partie des prestations sociales, à la demande de celui-ci et conformément aux objectifs déclinés dans le contrat MASP o Rédaction et transmission des rapports nécessaires à la prise de décision, renouvellement, rupture de contrats, demande de MAJ (Mesures d'Accompagnement Judiciaire), demandes de mesures de protection, signalement o Mise en œuvre d'actions pédagogiques et préventives à partir des besoins recensés auprès de la population suivie o Mise en place de relations avec les partenaires pour permettre un suivi de la personne - Participer au fonctionnement du service : o Etablissement de tableaux statistiques o Suivi de la gestion du FSE + (Fonds Social Européen) Diplôme requis : Diplôme d'Etat de Conseiller en économie sociale et familiale, Assistant de service social ou Educateur spécialisé Compétences recherchées : - Sens relationnel - Sens de la communication et qualité d'écoute, diplomatie - Autonomie, sens de l'anticipation, de l'initiative - Rigueur - Dynamisme - Sens du travail en équipe - Bureautique et informatique : maîtrise texteur et tableur (Word, Excel, Powerpoint) - Communication écrite : rédiger, résumer et organiser tous types de documents opérationnels courants, en maîtrisant les règles d'orthographe et de grammaire - Communication orale : adapter son langage, ses messages, au type de public ou d'interlocuteur, s'exprimer au nom du réseau - Etre en capacité d'analyse un budget, d'identifier les dysfonctionnements, établir et négocier un plan de rétablissement financier - Connaître et appliquer les lois, réglementations et les dispositifs sociaux - Connaître le public vulnérable Déplacements : Véhicule de service Envoyer candidature (CV+ lettre de motivation) à : UDAF 03 A l'attention de la Responsable des Ressources Humaines 19 rue de Villars 03000 Moulins Ou par mail recrutement@udaf03.fr

Vous souhaitez vous impliquer dans des projets innovants et contribuer à l'inclusion d'adultes en situation de handicap ? Rejoignez notre équipe dynamique et bienveillante de l'EANM "les Amandiers". VOS MISSIONS Rejoindre l'Unapei Alpes Provence est un acte fort. C'est porter une mission qui a du sens : - Améliorer la vie des personnes accompagnées - Mettre à disposition un éventail de métiers pour un accompagnement personnalisé - Innover pour favoriser et développer l'inclusion En tant qu'Accompagnant Educatif et Social (H/F), vous prenez en charge les Personnes en situation de handicap dont vous assurez un accompagnement de qualité dans l'ensemble des actes quotidiens, conformément à leur projet personnalisé et aux procédures internes de fonctionnement. Au quotidien vous : - Aidez et accompagnez les personnes dans la réalisation des actes de la vie quotidienne, - Assurez une assistance permanente de proximité, - Mobilisez les ressources de la personne et développez ses capacités au travers d'activités adaptées, - Veillez à la sécurité des personnes, à leur bien-être et à leur confort physique et moral, - Adaptez votre accompagnement en fonction des capacités de la personne afin de développer et/ou maintenir son autonomie, - Participez à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation des projets personnalisés, - Participez activement au travail d'équipe pluriprofessionnelle et contribuez à l'atteinte des objectifs du projet d'établissement. POSTE - 1 poste en CDI, à temps complet, à pourvoir immédiatement - Horaires d'internat - Rémunération : à partir de 2 039.80 € brut mensuel / 24.4 K€ brut annuel (CCNT66, Annexe 10, AMP) Reprise de l'ancienneté dans un poste similaire, selon conditions CCNT66 PROFIL SOUHAITE - Vous êtes titulaire d'un DEAES ou DEAMP (diplôme exigé) et bénéficiez d'une expérience auprès de personnes vulnérables. - Vous êtes bienveillant(e), patient(e), doté(e) d'une écoute active et aimez travailler en équipe. - Vos valeurs reposent sur la solidarité, la tolérance et le respect. >> Votre candidature nous intéresse, venez nous rejoindre ! NOS ATOUTS - De bonnes conditions de travail : formations, groupe éthique, analyse de pratique - De l'équilibre vie professionnelle / vie personnelle : deux jours de congés supplémentaires après un an d'ancienneté, des avantages sociaux proposés par le CSE (ex. réduction cinéma, cartes cadeaux, ...) Adressez votre candidature (CV + Lettre de motivation) à l'attention de Mme Odile DAVIN, Directrice de complexe. Précisez la référence de l'annonce : NCext 2026/03 AES88

Vous travaillerez dans l'unité de recherche SVQV (UMR-1131 - Santé de la Vigne et Qualité du Vin) qui associe des scientifiques et des techniciens de l'INRAE de Colmar et de l'Université de Strasbourg. L'objectif principal de l'UMR SVQV est d'étudier les interactions entre la vigne et ses agents pathogènes fongiques et viraux - y compris les vecteurs de virus - afin de développer des solutions innovantes pour une viticulture plus respectueuse de l'environnement dans le contexte du réchauffement climatique. Les recherches menées dans l'unité sont basées sur des expertises complémentaires en pathologie végétale, entomologie, génétique et métabolomique. Vous ferez partie de l'équipe Virologie Vection qui se concentre plus spécifiquement sur (i) le développement de stratégies de résistance vis-à-vis du virus responsable de la maladie du court-noué (Grapevine fanleaf virus, GFLV) et (ii) sur l'identification des facteurs impliqués dans la transmission du virus par différents vecteurs (nématodes et pucerons). Le GFLV est une menace majeure pour la viticulture mondiale. Présent dans le monde entier et touchant les 2/3 du vignoble français, il peut causer jusqu'à 80% de pertes de rendement. L'interdiction des nématicides ciblant son nématode vecteur, Xiphinema index, a laissé peu de solutions aux viticulteurs pour lutter contre ce virus. La protection croisée - ou prémunition - est une méthode de biocontrôle visant à protéger les plantes des dommages causés par les virus pathogènes. Cette stratégie consiste à inoculer un ou plusieurs variants primaires peu virulents pour prévenir une infection ultérieure par des souches virulentes apparentées. Bien que ce phénomène ait été mis en évidence pour la première fois il y a près d'un siècle, le(s) mécanisme(s) sous-jacent(s) reste(nt) mal compris. Nos travaux visent à la fois à développer la prémunition contre le GFLV au vignoble afin d'offrir aux viticulteurs une solution respectueuse de l'environnement et à comprendre le(s) mécanisme(s) sous-jacent(s) à ce phénomène. Vos travaux contribueront à l'étude des facteurs et mécanismes impliqués dans ce phénomène. Compétences spécifiques demandées : biologie moléculaire (extraction acides nucléiques, RT-PCR, analyses de séquences nucléotidiques), microscopie confocale. Aptitudes recherchées : rigueur, précision, motivation, goût pour le travail en équipe, bonnes capacités relationnelles. Merci de nous envoyer votre CV et votre lettre de motivation.

Le Comité Régional Olympique et Sportif (CROS) du Centre-Val de Loire s'est fixé un cap clair : accompagner les acteurs du sport régional vers une transition écologique concrète et durable. Pour y parvenir, il a créé et anime la coalition « Vers un sport éco-responsable », qui fédère les 70 ligues et comités régionaux, représentant 100 000 bénévoles, et 630 000 licencié.es, autour d'un projet collectif et ambitieux. Pour piloter cette dynamique, avec l'appui de l'ADEME et de la DRAJES, nous recrutons un-e chargé-e de mission prêt-e à fédérer, animer et structurer cette démarche. Vos missions 1. Structuration et gouvernance collective. Vous serez le-la garant-e d'une vision partagée au sein de la coalition : fédérer les 70 ligues et comités autour des enjeux de transition écologique, animer la dynamique collective (dont le séminaire annuel), représenter le mouvement sportif régional dans les instances environnementales, et valoriser les bonnes pratiques et les ambassadeurs du sport éco-responsable. 2. Accompagnement et montée en compétences. Vous déploierez un réseau de conseillers éco-responsables de proximité, concevrez des outils numériques collaboratifs et des ressources mutualisées, accompagnerez les associations dans leurs diagnostics environnementaux, et favoriserez les échanges de pair-à-pair pour essaimer les initiatives. 3. Transformation durable. Vous contribuerez à ancrer les enjeux environnementaux dans les décisions des instances sportives, accompagnerez un changement culturel auprès des dirigeants et des pratiquants, développerez un modèle d'accompagnement reproductible pour les clubs et ligues, et aiderez le sport régional à s'adapter aux réalités du changement climatique. Votre profil Formation : Bac+5 en développement territorial, urbanisme durable, politiques publiques environnementales, RSE/RSO, développement durable ou gestion de projet. Expérience : Vous justifiez d'une expérience significative en animation de réseau et gestion de projet, et maîtrisez l'écosystème institutionnel de l'environnement. Compétences : Vous vous reconnaissez dans les compétences suivantes, très bonne capacité à fédérer des acteurs multiples, et à animer un collectif, maîtrise des enjeux environnementaux et des outils de diagnostic, aisance rédactionnelle et capacité à vulgariser des sujets techniques. Une connaissance du mouvement sportif serait un plus. Dynamique, organisé-e, force de proposition et bon-ne communicant-e, vous aimez travailler en équipe autant qu'en autonomie. Candidature : CV et lettre de motivation obligatoire.