RECRUT SERVICES LA BASSEE recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un(e) Canalisateur (H/F) pour partir en Grand Déplacement Les missions - Réaliser des canalisations en réseaux secs et humides - Poser et assembler les canalisations - Poser les caniveaux et bordures - Maîtriser l’utilisation du niveau - Respecter la qualité, la sécurité et l'environnementPour réussir à ce poste, vous devrez posséder les qualifications et les compétences suivantes : - De préférence, de formation CAP Canalisateur ou Bac Pro TP - Vous justifiez d'une première expérience professionnelle significative et réussie dans un poste similaire - Vous maitrisez les bases de l’hydraulique, les matériaux, méthodes de montage et de raccordement - Vous veillez à la bonne réalisation des règles de sécurité, qualité et de rentabilité Cette annonce vous correspond ? N'hésitez pas, postulez rapidement ! Nous vous recommandons de joindre votre CV actualisé afin de pouvoir étudier votre candidature ! Travailler pour RECRUT SERVICES LA BASSEE? Un accès à de nombreux avantages parmi lesquels... - CET à 10% - 10% de congés payés. - 10% d'Indemnités de Fin de Mission - les services du FASTT, spécialisés pour les intérimaires - des formations et bien d’autres avantages ! Vous êtes prêt(e) à commencer une mission rapidement ? C'est parti ! Postulez directement à l'annonce! Et pour ne rien rater de nos actualités, pensez à liker notre page Facebook! Nous vous attendons !

Votre mission : En tant qu’homme ou femme de ménage, vous interviendrez au domicile de nos clients pour : - Maintenir la propreté et l’ordre des espaces de vie (salon, chambres, cuisine, sanitaires…) - Prendre soin du linge et du repassage, en respectant les habitudes de chaque foyer - Adapter vos prestations aux besoins et préférences spécifiques de chaque client Pour vous faciliter le quotidien, vos interventions sont regroupées géographiquement, afin de limiter vos déplacements. Ce que nous vous offrons : - CDI à temps partiel avec horaires flexibles, pour concilier vie professionnelle et vie personnelle - Vous utilisez votre voiture personnelle ? Pas de souci ! Nous remboursons vos trajets : - 0,22 €/km pour le trajet domicile–client (aller-retour) - 0,35 €/km pour les déplacements entre deux clients - Mutuelle avantageuse avec 60 % de prise en charge - Formation initiale et accompagnement régulier sur le terrain - Un emploi stable avec de réelles possibilités d’évolution - Un environnement convivial et bienveillant, où votre travail est reconnu et appréciéProfil recherché : - Homme ou femme, débutant(e) ou expérimenté(e) - Motivation et envie de rejoindre une équipe dynamique - Sens de l’organisation, autonomie et discrétion Prêt(e) à rejoindre notre équipe et faire la différence dans le quotidien de nos clients ? Envoyez votre CV et une courte lettre de motivation à [email] ou contactez-nous au [numéro]. Nous avons hâte de vous rencontrer ! #sj #emploi #job #recrutement #travail #offredemploi #hiring #jobsearch #cdi #recrute #emploiLocal #travailprochedemaison #jobàproximité #jobchablais #emploiChablais

Situé dans le 9e arrondissement de Marseille, le centre de loisirs Château Sec accueille chaque mercredi près de 100 enfants répartis en 4 groupes. C’est un environnement dynamique où se mêlent activités sportives, artistiques, scientifiques et sorties éducatives, le tout porté par une équipe soudée et motivée. Tu rejoindras une équipe de 6 animateurs dans un cadre propice à l’apprentissage et à l’amusement ! Tes missions principales Lors de cette mission en centre de loisirs, tu accompagneras les enfants de 3 à 6 ans ou de 7 à 12 ans sur des journées riches en découvertes et en animations : - Animer des activités variées : sport, arts, sciences, jeux collectifs… - Encadrer un groupe d’enfants en assurant leur sécurité et leur bien-être. - Participer aux temps de vie quotidienne : repas, temps calmes, sorties… - Collaborer avec l’équipe d’animation pour offrir une expérience enrichissante aux enfants Conditions du poste Dates : Mercredis + vacances scolaires (dès le 20 Octobre) Horaires : 8h-18h Lieu : Ecole Elémentaire Château Sec Rémunération brute : 58€ brut/jour Contrat : CEE Repas : Pris en charge le midi Opportunités : Possibilité d’intégrer notre réseau pour des missions récurrentes.Compétences & expériences - BAFA minimum requis – Diplômes appréciés : CPJEPS, BPJEPS, CAP petite enfance - Débutants acceptés, une expérience en centre de loisirs est un plus. Qualités requises - Créatif et dynamique, tu sais proposer des activités variées et captivantes. - Autonome et proactif, tu n’hésites pas à prendre des initiatives. - Fiable et impliqué, tu as à cœur d’assurer un cadre bienveillant aux enfants. - Ponctuel et organisé, tu sais gérer les temps de vie quotidienne. Comment postuler ? Envoie ton CV, on t’appelle vite pour échanger et voir si cette mission te correspond. Si nous sommes sur la même longueur d’onde, nous préparerons ton aventure ! Nous valorisons la motivation et l’envie d’apprendre, alors n’hésite pas à postuler même si tu ne coches pas toutes les cases !

Nous recherchons notre futur Conseiller Immobilier en Transaction H/F pour une de nos agences malouines, en CDI, statut VRP. - Prospection active sur votre secteur géographique, - Estimations de biens, - Réalisation des visites, - Négociation avec les vendeurs et potentiels acquéreurs, - Accompagnement de vos clients au quotidien, de la prise de mandat à la signature de l’acte authentique, - Animation de votre réseau.Au-delà de votre CV, nous recherchons des qualités humaines et une fibre commerciale avant tout ! Vous disposez d’un excellent sens relationnel, d’une soif d’apprendre et d’une grande ténacité. Une première expérience commerciale en BtoC est un atout à votre candidature. On vous accompagne : Rejoindre le Kermarrec Habitation c’est aussi bénéficier de la stabilité et de la notoriété du Groupe Kermarrec, d’un parcours d’intégration et de formation complet ainsi que de nombreux outils performants. Notre cursus réussite vous offrira la possibilité d’évoluer professionnellement et personnellement au sein de l’entreprise. Informations additionnelles : Processus de recrutement : 1 entretien téléphonique et 2 entretiens en face à face ou en visioconférence - Statut : - CDI, VRP avec tickets restaurants, congés supplémentaires, CSE, participation aux bénéfices, plan de rémunération progressif. - Statut d'agent commercial possible selon profil. Au travers de ses recrutements, le Groupe Kermarrec met en œuvre une politique en faveur de la diversité, de l’égalité professionnelle et de l’emploi des travailleurs handicapés.

Nous recherchons notre futur Conseiller Immobilier en Transaction H/F pour une de nos agences rennaises, en CDI, statut VRP. - Prospection active sur votre secteur géographique, - Estimations de biens, - Réalisation des visites, - Négociation avec les vendeurs et potentiels acquéreurs, - Accompagnement de vos clients au quotidien, de la prise de mandat à la signature de l’acte authentique, - Animation de votre réseau.Au-delà de votre CV, nous recherchons des qualités humaines et une fibre commerciale avant tout ! Vous disposez d’un excellent sens relationnel, d’une soif d’apprendre et d’une grande ténacité. Une première expérience commerciale en BtoC est un atout à votre candidature. On vous accompagne : Rejoindre Kermarrec Habitation c’est aussi bénéficier de la stabilité et de la notoriété du Groupe Kermarrec, d’un parcours d’intégration et de formation complet ainsi que de nombreux outils performants. Notre cursus réussite vous offrira la possibilité d’évoluer professionnellement et personnellement au sein de l’entreprise. Informations additionnelles : - Processus de recrutement : 1 entretien téléphonique et 2 entretiens en face à face ou en visioconférence - Statut : - CDI, VRP avec tickets restaurants, congés supplémentaires, CSE, participation aux bénéfices, plan de rémunération progressif. - Statut d'agent commercial possible selon profil. Au travers de ses recrutements, le Groupe Kermarrec met en œuvre une politique en faveur de la diversité, de l’égalité professionnelle et de l’emploi des travailleurs handicapés.

Nous recherchons notre futur Conseiller Immobilier en Transaction H/F pour une de nos agences nantaise, en CDI, statut VRP. - Prospection active sur votre secteur géographique, - Estimations de biens, - Réalisation des visites, - Négociation avec les vendeurs et acquéreurs, - Accompagnement de vos clients au quotidien, de la prise de mandat à la signature de l’acte authentique.Au-delà de votre CV, nous recherchons des qualités humaines et une fibre commerciale avant tout ! Vous disposez d’un excellent sens relationnel, d’une soif d’apprendre et d’une grande ténacité. Une première expérience commerciale en BtoC est un atout à votre candidature. On vous accompagne : Rejoindre Kermarrec Habitation c’est aussi et avant tout, bénéficier de la stabilité et de la notoriété du Groupe Kermarrec, d’un parcours d’intégration et de formation complet ainsi que de nombreux outils performants. Notre cursus réussite vous offrira la possibilité d’évoluer professionnellement et personnellement au sein de l’entreprise. Nous croyons en l'importance de bâtir des relations solides et durables avec nos clients et nos collaborateurs en plaçant l'humain au centre de chaque transaction. Informations additionnelles : - Processus de recrutement : 1 entretien téléphonique et 1 à 2 entretiens en face à face ou en visioconférence - Avantages : prévoyance, tickets restaurants, rémunération attractive. Au travers de ses recrutements, le Groupe Kermarrec met en œuvre une politique en faveur de la diversité, de l’égalité professionnelle et de l’emploi des travailleurs handicapés

Le CCAS de Ploeuc-L'Hermitage, commune de plus de 4 000 habitants située au sein de l'agglomération de Saint-Brieuc, recrute un Auxiliaire de Vie de jour (H/F) pour l'EHPAD « Louis Morel », établissement de 67 résidents. L'établissement constitué d'une équipe pluridisciplinaire engagée et investie est doté d'équipements facilitant les conditions de travail (rails de transfert, etc.). L'EHPAD « Louis Morel » est un établissement de soins mais avant tout un établissement qui met de la vie dans la vie de par l'animation quotidienne diversifiée proposée aux résidents. L'EHPAD « Louis Morel » va bénéficier d'un projet fort dans les mois à venir. Des travaux d'envergure d'extension des espaces communs et de réhabilitation sont programmés courant 2025. Les missions principales sont : - Aide à l'accompagnement, écoute et stimulation des résidents, - Aide aux levers et couchers des résidents, - Participation aux projets de vie, référent de plusieurs résidents avec un soignant - Veille et aide à l'hygiène des résidents - Entretien et hygiène des espaces individuels des résidents - Suivi du linge en lien avec la lingerie - Participer à la diffusion de l'information entre les services - Transmissions informatisées sur le dossier de soins Vous pouvez adresser votre CV et lettre de motivation à Mme Sylvie JACQ, directrice de l'EHPAD par mail ou par courrier. Rémunération statutaire + Régime indemnitaire + accord Ségur Participation mutuelle santé, adhésion à la prévoyance, adhésion au Comité Nationale d'Action Sociale (CNAS) Poste à pourvoir dès que possible

E-Keep, agence experte en recrutement, recrute pour l'un de ses clients, entreprise spécialisée dans la fabrication et la distribution de produits pour la voirie et les canalisations, un(e) magasinier/nière (F/H) pour son agence, situé sur Avignon. ________________________________________ Missions principales : - Charger et décharger des camions (palettes ou matériel en vrac). - Réceptionner, ranger et pointer le matériel selon les consignes. - Assurer la manutention de produits lourds (25 à 35 kg). - Respecter strictement les règles de sécurité et les procédures en vigueur. Profil recherché : - CACES 3 obligatoire. - Expérience en logistique, idéalement dans les Travaux Publics (TP) ou le BTP. - Rigueur, autonomie et sens de l'organisation. - Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité. Conditions : - Contrat à durée déterminée jusqu'au 5 décembre 2025 (renouvellement possible). - Horaires : 8h-12h / 14h-18h (17h le vendredi). - Salaire : 12 €/heure (rémunération ajustable selon profil). - Poste basé en France (lieu précis communiqué lors de l'entretien). Pourquoi postuler ? Rejoignez une entreprise reconnue pour son expertise et son engagement dans des projets d'envergure, au sein d'une équipe dynamique. Intéressé(e) ? Envoyez votre CV à (adresse email de contact) ou contactez-nous au (numéro de téléphone) pour échanger sur cette opportunité. Engagement inclusif : Ce poste est ouvert à tous, à compétences égales, y compris aux personnes en situation de handicap. E-Keep, agence de recrutement, assure la confidentialité des candidatures et des informations transmises.

Actuellement, nous collaborons avec un cabinet d'expertise comptable d'une vingtaine de collaborateurs situé à Dijon (21) qui recherche un Expert-Comptable Mémorialiste H/F pour rejoindre son équipe à la suite d'une forte croissance du cabinet. En relation privilégiée avec les associés, vous serez responsable de la gestion de collaborateurs plus junior : - Gestion d'un portefeuille de clients diversifiés - Établissement du bilan - Rendez-vous bilan - Supervision et management d'une équipe de collaborateurs - Missions exceptionnelles si souhaité (audit, juridique, participation aux recrutements...) En rejoignant ce cabinet, vous intégrez une organisation qui accorde une grande importance à sa culture d'entreprise. Cela signifie que vous aurez l'occasion de développer vos compétences tout en bénéficiant de perspectives de carrière ainsi que des avantages attrayants. Un maitre de stage sera présent pour vous accompagner dans la rédaction de votre mémoire. Voici les avantages que ce cabinet propose : - Tickets restaurant - Primes - Horaire flexible et modulable - Formation et accompagnement dans le diplôme Vous êtes en cours d'obtention de votre DEC (2ème ou 3ème année du stage) et vous souhaitez être accompagné pour la fin de ce cursus. Vos années d'expérience vous permettent d'appréhender sereinement la gestion d'une clientèle et d'une équipe. Votre envie d'évoluer et de travailler en équipe prennent une place importante dans votre recherche d'un poste idéal. Ce poste est fait pour vous, envoyez-nous votre CV !

Actuellement, nous collaborons avec un cabinet d'expertise comptable d'une vingtaine de collaborateurs situé à Besançon (25) qui recherche un Expert-Comptable Mémorialiste H/F pour rejoindre son équipe à la suite d'une forte croissance du cabinet. En relation privilégiée avec les associés, vous serez responsable de la gestion de collaborateurs plus junior : - Gestion d'un portefeuille de clients diversifiés - Établissement du bilan - Rendez-vous bilan - Supervision et management d'une équipe de collaborateurs - Missions exceptionnelles si souhaité (audit, juridique, participation aux recrutements...) En rejoignant ce cabinet, vous intégrez une organisation qui accorde une grande importance à sa culture d'entreprise. Cela signifie que vous aurez l'occasion de développer vos compétences tout en bénéficiant de perspectives de carrière ainsi que des avantages attrayants. Un maitre de stage sera présent pour vous accompagner dans la rédaction de votre mémoire. Voici les avantages que ce cabinet propose : - Tickets restaurant - Primes - Horaire flexible et modulable - Formation et accompagnement dans le diplôme Vous êtes en cours d'obtention de votre DEC (2ème ou 3ème année du stage) et vous souhaitez être accompagné pour la fin de ce cursus. Vos années d'expérience vous permettent d'appréhender sereinement la gestion d'une clientèle et d'une équipe. Votre envie d'évoluer et de travailler en équipe prennent une place importante dans votre recherche d'un poste idéal. Ce poste est fait pour vous, envoyez-nous votre CV !