Der Caritasverband Rhein-Kreis Neuss e.V. und seine Tochtergesellschaft, die CaritasSeniorendienste Rhein-Kreis Neuss GmbH, ist Träger von sieben stationären Einrichtungen, drei ambulanten Pflegediensten, vier Tagespflegen, des Caritas-Mahlzeitenservice sowie des Caritas Hausnotrufs. Insgesamt werden über 1600 pflegebedürftige Menschen durch unsere Einrichtungen versorgt. Als ein großer Arbeitgeber im Rhein-Kreis Neuss bieten wir im Bereich Pflege und Betreuung derzeit ca. 800 Mitarbeitenden einen sicheren und attraktiven Arbeitsplatz. Das Caritashaus St. Theresienheim befindet sich im südlichen Stadtteil Neuss-Weckhoven, in ruhiger Lage und dennoch in unmittelbarer Nähe zum Ortskern. Die Einrichtung verfügt über 105 Plätze, davon 2 Kurzzeitpflegeplätze. Wir suchen zum 01.01.2026, unbefristet in Vollzeit, eine Freigestellte Praxisanleitung (m/w/d) in Neuss-Weckhoven Aufgaben • Geplante und strukturierte Anleitung unserer Auszubildenden und Hilfskräfte nach didaktischen Konzepten • Geplante und strukturierte Einarbeitung neuer Mitarbeitenden • Mitwirkung an der Erarbeitung neuer Konzepte für den stationären Bereich im Rahmen der pflegerischen Ausbildung sowie deren Umsetzung • Zusammenarbeit mit externen Kooperationspartnern (Ausbildungsschulen, Sprachschulen etc.) und internen Abteilungen (z.B. das zentrale Qualitätsmanagement und Ausbildungskoordination) • Führen von Erst,- Zwischen- und Abschlussgesprächen mit den Auszubildenden • Gezielte Vorbereitung von Auszubildenden auf das praktische Examen • Beurteilung und Bewertung im praktischen Examen Profil • Dreijährige pflegerische Berufsausbildung, ergänzt um eine Weiterbildung zur Praxisanleitung und/oder ein fachlich relevantes Studium • Hohe pädagogische und pflegefachliche Kompetenz • Selbständigkeit und Verantwortungsbewusstsein sowie Empathie und Geduld • Belastbarkeit, soziale Kompetenzen, Kooperations- und Teamfähigkeit Benefits - Attraktive Vergütung - 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche - Zuschuss zum Jobticket - (E-)Bike-Leasing - Betriebliche Altersvorsorge - Möglichkeit der Entgeltumwandlung / Caritas Flex Konto - Vermögenswirksame Leistungen - Fort- und Weiterbildungen - Betriebliches Gesundheitsmanagement - Mitarbeitendenvorteilsprogramm Für telefonische Auskünfte steht Ihnen Frau Angela Lozze, Einrichtungsleitung, unter der Tel.nr.: 02131/7183100 gerne zur Verfügung. Onlinebewerbung unter: https://caritas.erzbistum-koeln.de/neuss-cv/caritas_als_arbeitgeber/stellenangebote/ Wir sind so vielfältig wie die Menschen, für die wir arbeiten. Wir fördern die Diversität in unserem Verband und freuen uns über Bewerbungen von allen Menschen, die sich bei uns engagieren wollen. CaritasSeniorendienste Rhein-Kreis Neuss GmbH Montanusstr. 40 41515 Grevenbroich https://caritasverbund.mhmhr.com/jobs/16190-freigestellte-praxisanleitung-m-w-d-in-neuss-weckhoven/job_application/new Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Praxisanleitung (Gesundheitswesen, Pflege), Qualitätsmanagement

Der Caritasverband Rhein-Kreis Neuss e.V. und seine Tochtergesellschaft, die CaritasSeniorendienste Rhein-Kreis Neuss GmbH, ist Träger von sieben stationären Einrichtungen, drei Caritas Pflegestationen, der Caritas Palliativpflege im Rhein-Kreis Neuss, vier Tagespflegen, des Mahlzeitendienstes in Neuss/Kaarst sowie des Caritas Hausnotrufs. Insgesamt werden ca. 1.600 pflegebedürftige Menschen durch unsere Einrichtungen versorgt. Als ein großer Arbeitgeber im Rhein-Kreis Neuss bieten wir im Bereich Pflege derzeit ca. 800 Mitarbeitenden einen sicheren Arbeitsplatz. Das Caritas-Seniorenzentrum Nievenheim liegt innerhalb einer großzügigen Park- und Gartenanlage mitten im alten Ortskern von Dormagen-Nievenheim. Die Einrichtung umfasst das Caritashaus St. Josef mit 87 Pflegeplätzen und das Caritashaus St. Franziskus mit 40 Pflegeplätzen für demenziell veränderte Menschen. Wir suchen für unser Seniorenzentrum in Nievenheim zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet in Teilzeit (50%, 19,5 Std./ Woche), eine Freigestellte Praxisanleitung (m/w/d) in Nievenheim Benefits • Attraktive Vergütung nach Tarif(AVR Caritas) einschließlich tariflich vereinbarter Jahressonderzahlung, arbeitgeberfinanzierter betrieblicher Altersvorsorge sowie Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen • 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) • Zuschuss zum Jobticket • Möglichkeit des (E-) Bike-Leasing • Verbindliche Arbeitszeiten, Vollzeitbeschäftigung bei anteiliger Beschäftigung innerhalb der pflegerischen Versorgung möglich • Unterstützung durch unser zentrales Qualitäts- und Ausbildungsmanagement • Caritas-Flex-Konto: das familienfreundliche Lebensarbeitszeitmodell Aufgaben • Geplante und strukturierte Anleitung unserer Auszubildenden und Hilfskräfte nach didaktischen Konzepten • Geplante und strukturierte Einarbeitung neuer Mitarbeitenden • Mitwirkung an der Erarbeitung neuer Konzepte für den stationären Bereich im Rahmen der pflegerischen Ausbildung sowie deren Umsetzung • Zusammenarbeit mit externen Kooperationspartnern (Ausbildungsschulen, Sprachschulen etc.) und internen Abteilungen (z.B. das zentrale Qualitätsmanagement und Ausbildungskoordination) • Führen von Erst,- Zwischen- und Abschlussgesprächen mit den Auszubildenden • Gezielte Vorbereitung von Auszubildenden auf das praktische Examen • Beurteilung und Bewertung im praktischen Examen Profil • Dreijährige pflegerische Berufsausbildung, ergänzt um eine Weiterbildung zur Praxisanleitung und/oder ein fachlich relevantes Studium • Hohe pädagogische und pflegefachliche Kompetenz • Selbständigkeit und Verantwortungsbewusstsein sowie Empathie und Geduld • Belastbarkeit, soziale Kompetenzen, Kooperations- und Teamfähigkeit Für telefonische Auskünfte steht Ihnen Herr Benedict Meier, stellv. Abteilungsleitung "Senioren und Pflege", unter der Tel.nr.: 02181/238190 gerne zur Verfügung. Bitte bewerben Sie sich über unsere Karriereseite unter https://caritas.erzbistum-koeln.de/neuss-cv/caritas_als_arbeitgeber/stellenangebote/ Caritas Seniorendienste Rhein-Kreis Neuss GmbH Montanusstr. 40 41515 Grevenbroich Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Altenpflege, Krankenpflege, Praxisanleitung (Gesundheitswesen, Pflege), Qualitätsmanagement

Proud to care? Werde Altenpflege-Heldin in Köln! Du liebst deinen Pflegejob - Wir geben dir den Good-Vibe-Arbeitsplatz dazu! Deine Benefits: Unbefristeter Vertrag & voller Lohn – auch im Urlaub oder bei Krankheit 30 Tage Urlaub, Wunschfrei bleibt Wunschfrei, keine Doppelschichten Mobil in und um Köln: Deutschlandticket, Fahrtkosten oder Jobbike – you choose! Altersvorsorge mit Zuschuss Rabatte bei Top-Marken, Gesundheits-Kurse und coole Teamevents Wunschprämien für Kolleginnen-Tipps Bei uns zählt der Mensch, nicht dein CV On top! Cash dich glücklich – mit deiner Willkommensprämie zum Start im neuen Jahr! Das bringst du mit: Anerkannte Pflege-Quali (z. B. Altenpfleger*in, Pflegefachkraft, GKP etc.) Leidenschaft, Empathie & Lust auf Abwechslung Ready für mehr Wertschätzung? Melde dich easy per WhatsApp oder Mail Noch Fragen? Ruf uns an 0221 702 475 0 Wir freuen uns auf dich im #TeamMenschlichkeit ! Check unsere Socials für echten Teamspirit & Alltag aus der Pflege! Instagram - TikTok - Facebook

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Schollmeyer & Steidl GmbH Jobbeschreibung Planen Sie Ihre Karriere gemeinsam mit uns und profitieren Sie von unserem umfangreichen Netzwerk und Marktkenntnissen über den deutschen Rechtsmarkt. Personalberatung von Juristen für Juristen. Dieses Start-up innerhalb eines Konzerns bietet viel Gestaltungsspielraum und sehr flache Hierarchien. Sie unterstützen die Leitung der Rechtsabteilung und beraten die Geschäftsführung und Fachabteilungen in allen rechtlichen Fragestellungen (ausgenommen Arbeits-, Sozial- und Steuerrecht). So gehört z. B. die Verhandlung, Prüfung und Gestaltung von Leasingverträgen, Kooperationsabkommen und u.a Händlerverträgen zu Ihren Kernaufgaben. In Zusammenarbeit mit dem externen Datenschutzbeauftragten verantworten Sie auch die Implementierung und Pflege des Datenschutzmanagementsystems. (9-8374/Satta) Guter Rat ist persönlich - und Diskretion selbstverständlich. Wir freuen uns von Ihnen zu hören. Ihr CV erreicht uns am besten per E-Mail. Debora Satta, LL.M. satta@schollmeyersteidl.com

Schollmeyer & Steidl GmbH Jobbeschreibung Planen Sie Ihre Karriere gemeinsam mit uns und profitieren Sie von unserem umfangreichen Netzwerk und Marktkenntnissen über den deutschen Rechtsmarkt. Personalberatung von Juristen für Juristen. Ihr Tätigkeitsschwerpunkt liegt in der Verhandlung und Gestaltung komplexer IT-Verträge sowie in der rechtlichen Begleitung an der Schnittstelle von Datenschutz und Compliance. Fundierte Kenntnisse im Bereich SaaS-Verträge und Datenschutzrecht werden vorausgesetzt; in angrenzende Rechtsgebiete können und sollen Sie sich eigenständig und vertiefend einarbeiten. Gesucht wird eine Persönlichkeit, die juristische Exzellenz mit Pragmatismus verbindet, Sachverhalte ganzheitlich erfasst und rechtliche Lösungen stets im wirtschaftlichen Kontext denkt. (9-8080/Satta) Guter Rat ist persönlich - und Diskretion selbstverständlich. Wir freuen uns von Ihnen zu hören. Ihr CV erreicht uns am besten per E-Mail. Debora Satta, LL.M. satta@schollmeyersteidl.com

Schollmeyer & Steidl GmbH Jobbeschreibung Planen Sie Ihre Karriere gemeinsam mit uns und profitieren Sie von unserem umfangreichen Netzwerk und Marktkenntnissen über den deutschen Rechtsmarkt. Personalberatung von Juristen für Juristen. Hier können Sie Teil einer neuen Rechtsabteilung werden. Eine erfolgreiche Kapitalverwaltungsgesellschaft sucht für eines ihrer Portfoliounternehmen einen Legal Counsel. Inhaltlich geht es um ein breites Spektrum an Aufgaben. Es spielen vor allem das Investment-, Bank- und Finanzrecht sowie Immobilien- und Insolvenzrecht eine Rolle. Wenn Sie mindestens drei Jahre Erfahrung aus dem Finanz- oder Investmentumfeld mitbringen, sollten wir uns über diese spannende Option unterhalten. Für einen vertraulichen Austausch stehen wir gerne zur Verfügung. (9-8389/Emsinghoff) Guter Rat ist persönlich - und Diskretion selbstverständlich. Wir freuen uns von Ihnen zu hören. Ihr CV erreicht uns am besten per E-Mail. Dr. Eva-Maria Emsinghoff emsinghoff@schollmeyersteidl.com

Schollmeyer & Steidl GmbH Jobbeschreibung Planen Sie Ihre Karriere gemeinsam mit uns und profitieren Sie von unserem umfangreichen Netzwerk und Marktkenntnissen über den deutschen Rechtsmarkt. Personalberatung von Juristen für Juristen. Namhafte, überörtliche Kanzlei möchte strategisch ausbauen und daher einen exklusiven, dynamischen Standort in Stuttgart errichten. Sie sind gestandener Partnerin mit nennenswertem eigenem Geschäft, dann geben Sie diesem neuen Standort mit spannenden Industriekontakten ein Gesicht und gestalten ihn, eingebettet in die überzeugende Struktur einer erstklassigen nationalen Großkanzlei. Es erwarten Sie hervorragende Synergiemöglichkeiten - insbesondere von den Kollegen aus dem Immobilienrecht aber auch aus Fond - wie internationalem Commercial Geschäft. Eine gute Kostenquote rundet diese besondere Option ab. (8-8272/vonRohr) Guter Rat ist persönlich - und Diskretion selbstverständlich. Wir freuen uns von Ihnen zu hören. Ihr CV erreicht uns am besten per E-Mail. Dr. Barbara von Rohr vonrohr@schollmeyersteidl.com

Schollmeyer & Steidl GmbH Jobbeschreibung Planen Sie Ihre Karriere gemeinsam mit uns und profitieren Sie von unserem umfangreichen Netzwerk und Marktkenntnissen über den deutschen Rechtsmarkt. Personalberatung von Juristen für Juristen. Diese renommierte IP-Boutique sucht zur strategischen Ergänzung einen Partnerin im Bereich IT-Recht mit erstem eigenen Geschäft (ab TEUR 400). Sie beraten nationale und internationale Mandanten umfassend zu IT-rechtlichen Fragestellungen, insbesondere im IT-Vertragsrecht, bei Digitalisierungsprojekten sowie an den Schnittstellen zu IP und Datenschutz. Die Kanzlei bietet eine etablierte Plattform, kurze Entscheidungswege und unternehmerische Gestaltungsmöglichkeiten. Sie arbeiten in einem kollegialen, hochspezialisierten Umfeld mit klarer Wachstumsstrategie. Interessiert? Dann freuen wir uns auf einen vertraulichen Austausch. (8-8383/List) Guter Rat ist persönlich - und Diskretion selbstverständlich. Wir freuen uns von Ihnen zu hören. Ihr CV erreicht uns am besten per E-Mail. Dr. Julia B. List, LL.M. list@schollmeyersteidl.com