Vertrieb ist Ihre Stärke und Beratung Ihr zweiter Vorname: Mit viel Engagement, jeder Menge Know-how und großer Leidenschaft betreuen Sie Ihre Kunden. Für unsere Vertriebsregion Lübeck suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung als:  Kundenberater / Baumaschinenverkäufer im Außendienst (m/w/d) Verkauf von hochwertigen Baumaschinen Die HKL BAUMASCHINEN GmbH ist führender Vermieter und ein Dienstleistungsunternehmen in Deutschland, Österreich und Polen für Baumaschinen, Arbeitsbühnen, Baugeräte, Werkzeuge, Raumsysteme, Stromerzeuger und Fahrzeuge mit über 1.650 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern und über 170 Centern. Als großes Familienunternehmen sind wir uns unserer sozialen Verantwortung bewusst und setzen auf Fairness, Sicherheit und Nachhaltigkeit gegenüber unseren Kunden, unseren Mitarbeitenden und unserer Umwelt. Gemeinsam mit Ihnen wollen wir die Welt ein Stück weit besser bauen. Ihre Aufgaben - Beratung unserer Kunden und Verkauf unsere hochwertigen Baumaschienen  - Kontinuierliche Betreuung eines bestehen­den Kundenstamms - Erschließung neuer Kundenpotenziale und Optimierung unserer Marktanteile - Kalkulation und Erstellung von Angeboten sowie Abwicklung von Aufträgen - Ihr Einsatz erfolgt in den Landkreisen Lübeck, Ostholstein, Stormarn sowie Herzogtum Lauenburg Ihr Profil - Kaufmännische Ausbildung - Erfahrung im Vertrieb mit erklärungsbedürftigen Produkten - Kenntnisse im Bereich Baumaschinen und Baugeräte - Technisches Verständnis und Interesse für unsere Produkte - Verkaufstalent und kommunikative Stärke - Ausgeprägte Kundenorientierung und höfliches Auftreten - Engagement, Teamfähigkeit und Eigen­motivation Darauf können Sie sich freuen: - Entwicklungsmöglichkeiten, langfristige Perspektiven und Sicherheit beim Marktführer - Attraktive leistungsgerechte Vergütung - Betriebliche Altersvorsorge mit Firmenrente - Private und berufliche Unfallversicherung - HKL-JobRad - Urlaubs- und Weihnachtsgeld - Förderung der persönlichen Stärken durch die HKL Akademie - 30 Tage Urlaub pro Jahr - Firmenfahrzeug mit Privaternutzung - zum Teil Homeoffice möglich Bau die Welt besser – in einem starken Team! Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Vertriebsmanagement, Verkaufsgespräch, Kundenbindungssysteme, Firmenkundengeschäft Expertenkenntnisse: Angebotsmanagement, Akquisition

Ihr zukünftiger Arbeitgeber Die medizinische Einrichtung zählt zu den bundesweit etablierten Anbietern im Bereich der ambulanten Nierenheilkunde und hat sich durch ihre strukturierte Versorgung und fachliche Spezialisierung eine führende Stellung in der Nephrologie erarbeitet. Die Organisation verbindet langjährige Erfahrung mit einem hohen Anspruch an medizinische Qualität und wirtschaftliche Stabilität. Im Zentrum des täglichen Handelns stehen eine patientenzentrierte Versorgung, moderne Behandlungsstandards sowie die gezielte Förderung ärztlicher Expertise. Fachärzte profitieren von einem professionell geführten Umfeld, das medizinische Freiräume mit effizienter Unterstützung im administrativen Bereich vereint. Die Unternehmenskultur ist durch Verlässlichkeit, Kollegialität und flache Hierarchien geprägt – Werte, die im gesamten Netzwerk gelebt und nicht nur kommuniziert werden. Die Einrichtungen verfügen über eine moderne technische Ausstattung und eine hohe Versorgungsqualität, die kontinuierlich durch interne Standards sowie externe Zertifizierungen überprüft und weiterentwickelt wird. Die interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Hausärzten, Kliniken und weiteren Partnern sichert eine lückenlose Patientenversorgung auf konstant hohem Niveau. Die ärztliche Leitung agiert in einem strukturell gefestigten Rahmen, in dem unternehmerisches Denken ausdrücklich gewünscht ist. Entscheidungen werden auf Grundlage von medizinischer Notwendigkeit, wirtschaftlicher Tragfähigkeit und nachhaltiger Entwicklung getroffen. Gleichzeitig wird ärztliche Führung durch ein zentrales Management gezielt unterstützt, um ein effizientes Praxisumfeld zu garantieren. Die überregionale Vernetzung bietet Zugang zu einem großen Erfahrungspool und eröffnet gleichzeitig individuelle Gestaltungsspielräume. Persönliche Weiterentwicklung, wissenschaftlicher Austausch sowie Fortbildungsmöglichkeiten sind selbstverständlicher Teil des Angebots. Die Position ist langfristig ausgerichtet und verbindet fachliche Verantwortung mit unternehmerischem Gestaltungsspielraum. Es handelt sich um eine Aufgabe, die sowohl medizinisch reizvoll als auch wirtschaftlich attraktiv ist – für Ärztinnen und Ärzte mit Gestaltungswillen, Führungsstärke und Blick für das Ganze. Ihre Vorteile als Ärztliche Leitung MVZ Nephrologie (https://apoli.de/jobs/arztliche-leitung-mvz-nephrologie-bayern-id00301/) (m/w/d) - Führungsverantwortung in einer wirtschaftlich stabilen Organisation – keine Gefahr durch Strukturreform - Attraktive und leistungsgerechte Vergütung - mehrere Fachärzte vor Ort im Team - Moderne Ausstattung auf dem neuesten nephrologischen Stand - Kollegiales, interdisziplinäres Team mit hoher fachlicher Kompetenz - Unterstützung durch ein zentrales, nichtärztlich geführtes Management - Klare Strukturen und kurze Entscheidungswege - Flexible Arbeitszeitgestaltung mit planbaren Einsätzen - Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsangebote - Finanzierte Fort- und Weiterbildungen - Möglichkeit eines wohnortnahen Einsatzes mit hoher Lebensqualität Ihr Profil als Ärztliche Leitung MVZ Nephrologie (m/w/d) - Facharztanerkennung für Innere Medizin mit Schwerpunkt Nephrologie - Erfahrung in der ambulanten und stationären nephrologischen Versorgung - Bereitschaft zur Übernahme medizinischer und organisatorischer Verantwortung - Interesse an Führungsaufgaben in einem kollegialen Umfeld - Wirtschaftliches Denken in Verbindung mit medizinischer Qualität - Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit im multiprofessionellen Team - Motivation zur Mitgestaltung von Versorgungsprozessen und Praxisentwicklung - Empathie im Umgang mit chronisch kranken Patienten Ihre Aufgaben als Ärztliche Leitung MVZ Nephrologie (https://apoli.de/jobs/arztliche-leitung-mvz-nephrologie-bayern-id00301/)  (m/w/d) - Eigenverantwortliche Leitung und Organisation des nephrologischen Standortes - Fachärztliche Betreuung von Patienten mit chronischer Nierenerkrankung - Durchführung von Dialyseverfahren und nephrologischen Diagnostiken - Weiterentwicklung medizinischer Standards und Behandlungsabläufe - Personalführung und Supervision des medizinischen Teams - Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit stationären und ambulanten Partnern - Mitwirkung bei Qualitätssicherung - Strategische Weiterentwicklung des Standorts in Abstimmung mit der Geschäftsführung Sind Sie an dem Job interessiert? Dann kontaktieren Sie bitte Apoli Ärztevermittlung (https://apoli.de/) mit Ihren Bewerbungsunterlagen unter Angabe folgender Stellennummer ID 00301. Gute Stellen werden innerhalb kürzester Zeit besetzt. Seien Sie einer (m/w/d) der Ersten, um Ihre Erfolgsaussichten für die Position als Ärztliche Leitung MVZ Nephrologie (https://apoli.de/jobs/arztliche-leitung-mvz-nephrologie-bayern-id00301/) Bayern (m/w/d) zu steigern. Sollte diese Vakanz nicht 100% Ihrem Wunsch entsprechen, bitte kontaktieren Sie Apoli Ärztevermittlung (https://apoli.de/) , um Ihre genaue Vorstellung bezüglich der neuen Stelle mitzuteilen – wir finden für Sie kostenlos, diskret und zielorientiert den bestmöglichen Job auf dem Markt.

IHR ZUKÜNFTIGER ARBEITGEBER Ein führendes Krankenhaus, das in der regionalen Versorgung einen festen Platz einnimmt, bietet eine herausragende Karrierechance für einen Leitenden Oberarzt in der Gynäkologie und Geburtshilfe. Das Haus spezialisiert auf eine breite Palette medizinischer Fachrichtungen, darunter Gastroenterologie, Kardiologie, Allgemein- und Viszeralchirurgie, stellt mit seinen Hauptabteilungen eine umfassende medizinische Versorgung sicher. Die Abteilung für Gynäkologie und Geburtshilfe, die jährlich etwa 550 Babys willkommen heißt, ist bekannt für die Anwendung modernster konservativer und operativer Behandlungsmethoden. Hierbei liegt der Fokus auf minimalinvasiven Techniken und der Inkontinenz- sowie Senkungschirurgie, die das Leistungsangebot der Klinik bereichern. Mit 20 Planbetten und zwei modern ausgestatteten Kreißsälen unterstreicht die Abteilung ihren Anspruch an exzellente Patientenversorgung. Ein großzügiger, neu gestalteter OP-Bereich sowie eine interdisziplinäre Intensivstation mit modernsten Beatmungsplätzen und einem neu konzipierten IMC-Bereich runden das fortschrittliche Profil ab. Die Struktur der Fachabteilung mit zwölf Planstellen ermöglicht es, neben der hohen medizinischen Qualität auch eine intensive und persönliche Betreuung der Patienten sicherzustellen. IHRE VORTEILE als Leitender Oberarzt für Gynäkologie (m/w/d) - kleines feines Haus, in dem sich gut stressfrei arbeiten lässt und das am Netz bleibt, was für eine sichere Zukunft in den turbulenten Zeiten spricht - Gehalt liegt bei ca. 200.000 Euro entsprechend der Qualifikationen - Vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabenspektrum in einem engagierten Team - Freundliches, menschliches und teamorientiertes Betriebsklima - Entlastung durch gut ausgebildete Case-Manager, die administrative Aufgaben übernehmen - Gute interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen - Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege - Etablierte Strukturen für Qualitäts- und Risikomanagement - Großzügige Möglichkeiten für Fort- und Weiterbildung  - Altersvorsorge - Leistungsbezogene Beteiligung an den Liquidationserlösen der Abteilung - Betriebliches Gesundheitsmanagement - Unterstützung bei der Wohnraumbeschaffung IHR PROFIL als Leitender Oberarzt für Gynäkologie (m/w/d) - entsprechender Facharzttitel - Fachkompetenz im Bereich „gynäkologische Onkologie“ - Berufserfahrung als Oberarzt - Erfahrung in Leitung und Führung von Personal  - umfangreiche operative Expertise in Gynäkologie, insbesondere gynäkologische Onkologie, minimalinvasive Chirurgie und idealerweise Roboterchirurgie - starke Überzeugungskraft, Engagement und Umsetzungsstärke für innovative Ansätze und Prozessverbesserungen - ausgeprägte Teamfähigkeit und interprofessionelle Kooperationsbereitschaft - Bereitschaft zur aktiven Mitgestaltung von Teams, Organisation und strategischer Ausrichtung - Begeisterung für die Kombination von medizinischer Expertise und Führungsaufgaben - Offenheit für die eigene Weiterentwicklung IHRE AUFGABEN als Leitender Oberarzt für Gynäkologie (https://apoli.de/jobs/leitender-oberarzt-gynaekologie-franken-bayern-id00259/)  (m/w/d) - effektive Übernahme der Klinikdirektion bei Abwesenheit von Klinikleitung - Unterstützung des Klinikdirektors bei innerbetrieblichen Prozessen - eigenverantwortliche Teilnahme an der Progression der Gynäkologie, besonders im Bereich gynäkologische Onkologie, minimalinvasive Chirurgie und Roboterchirurgie - Analyse von Potenzialen und Risiken in Bezug auf strategische Neuausrichtungen, um Qualität und Leistung kontinuierlich zu verbessern - Engagement in der Schulung und Weiterbildung von Assistenzärzten und Fachärzten - Rufbereitschaftsdienste SIND SIE AN DEM JOB INTERESSIERT? Dann kontaktieren Sie bitte Apoli Ärztevermittlung (https://apoli.de/)  mit Ihren Bewerbungsunterlagen unter Angabe folgender Stellennummer ID 00259. Gute Stellen werden innerhalb kürzester Zeit besetzt. Seien Sie einer (m/w/d) der Ersten, um Ihre Erfolgsaussichten für die Position als Leitender Oberarzt für Gynäkologie Bayern (m/w/d) zu steigern. Sollte diese Vakanz nicht 100% Ihrem Wunsch entsprechen, bitte kontaktieren Sie Apoli Ärztevermittlung (https://apoli.de/) , um Ihre genaue Vorstellung bezüglich der neuen Stelle mitzuteilen – wir finden für Sie kostenlos, diskret und zielorientiert den bestmöglichen Job auf dem Markt.

IHR ZUKÜNFTIGER ARBEITGEBER Die überwiegende Mehrheit aller bisherigen Patienten würde das Klinikum der Maximalversorgung weiterempfehlen. Allein diese Tatsache spricht für sich und für diesen Arbeitgeber. Mit ca. 1.000 Betten, 2.500 Mitarbeitern und ca. 50.000 stationären Patienten im Jahr gehört dieses Universitätsklinikum zu den größten Versorgern in der Region. Ihr zukünftiger Arbeitgeber ist ein führender europäischer Krankenhausbetreiber. Gut strukturierte interdisziplinäre Zusammenarbeit sowie fortlaufende medizinische Forschung und schnelle Umsetzung von innovativen Therapien sichern die bestmögliche Behandlung der Patienten in diesem Haus. Es schafft einzigartige Bedingungen für die entsprechende Förderung Ihres Wissens, Ihres Fachinteresses und Ihrer beruflichen Zukunftsplanung. Für die Klinik für Pneumologie wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein Oberarzt für Innere Medizin und Pneumologie (m/w/d) gesucht, um das Team der pneumologischen Hauptabteilung tatkräftig mit seinem Wissen und neuen Impulsen zu unterstützen. IHRE VORTEILE als Oberarzt für Innere Medizin und Pneumologie (https://apoli.de/jobs/oberarzt-pneumologie-gutes-arbeitsklima-koeln-id00007/) (m/w/d) - sehr gutes Gehalt - Möglichkeit zu promovieren und zu habilitieren  - wirtschaftlich relevante Studienabschlüsse für Ihre weitere Karriere z.B. in Master of Medical Education wären ebenfalls möglich - strukturierte Einarbeitung - kein Personalmangel vor Ort - Krankenzusatzversicherung - betriebliche Altersvorsorge - Prämien und spezielle Partnerrabatte IHR PROFIL als Oberarzt für Innere Medizin und Pneumologie (m/w/d) - Facharzttitel für Innere Medizin und Pneumologie - Zusatzbezeichnungen für Intensivmedizin, Schlafmedizin, Infektiologie oder Allergologie wären ein Vorteil aber kein muss - breites pneumologisches, als auch allgemein internistisches Know How - starkes Interesse an wissenschaftlichen Tätigkeiten - Empathie, Respekt gegenüber Patienten, Pflegepersonal und anderen Kollegen - exzellente Deutschkenntnisse IHRE AUFGABEN als Oberarzt für Innere Medizin und Pneumologie (m/w/d) - Betreuung von pneumologischen Patienten an einem Universitätsklinikum - federführende Übernahme eines der Schwerpunkte in der Klinik - Weiterbildung und Mentoring der Ärzte - Hintergrunddienste - Interdisziplinäres Zusammenarbeiten mit anderen Abteilungen SIND SIE AN DEM JOB INTERESSIERT? Dann kontaktieren Sie bitte Apoli Ärztevermittlung (https://apoli.de/) mit Ihren Bewerbungsunterlagen unter Angabe folgender Stellennummer ID 00007. Gute Stellen werden innerhalb kürzester Zeit besetzt. Seien Sie einer (m/w/d) der Ersten, um Ihre Erfolgsaussichten für die Position als Oberarzt für Innere Medizin und Pneumologie Raum Düsseldorf (m/w/d) zu steigern. Sollte diese Vakanz nicht 100% Ihrem Wunsch entsprechen, bitte kontaktieren Sie Apoli Ärztevermittlung (https://apoli.de/fuer-aerzte/) , um Ihre genaue Vorstellung bezüglich der neuen Stelle mitzuteilen – wir finden für Sie kostenlos, diskret und zielorientiert den bestmöglichen Job auf dem Markt.

IHR ZUKÜNFTIGER ARBEITGEBER In dieser gemeinnützigen Krankenhausgesellschaft, die als multifunktionaler Dienstleister im Bereich der medizinischen Versorgung und Pflege agiert, werden Synergien aus der Vernetzung verschiedener Dienstleistungen genutzt, um das Wohlbefinden der Patientinnen und Patienten sowie die wirtschaftliche Effizienz des Unternehmens zu steigern. Mit etwa 1.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern bietet die Einrichtung exzellente und umfassende Gesundheitsdienstleistungen in der Region. Zwei Hauptkliniken mit insgesamt 270 Betten übernehmen dabei einen entscheidenden Teil des Versorgungsauftrags und gewährleisten die stationäre medizinische Versorgung in der Umgebung. Ergänzend dazu werden ambulante Versorgungsdienstleistungen in Facharztpraxen verschiedener Disziplinen durch die Medizinischen Versorgungszentren angeboten. Ein umfangreiches Angebot an stationärer Pflege, Kurzzeitpflege, Verhinderungspflege, Tagespflege und Betreutem Wohnen wird durch die Tochtergesellschaft bereitgestellt, die sich insbesondere auf die Betreuung von Seniorinnen und Senioren aller Pflegestufen sowie demenziell Erkrankten spezialisiert hat. IHRE VORTEILE als Leitung Zentrale Notaufnahme (m/w/d) - Geregelte Arbeitszeiten - Angemessene Vergütung entsprechend der Position - Möglichkeit zur Teilzeitarbeit - Arbeit in modern ausgestatteten Klinikräumen - Zugang zu neuesten medizinischen Geräten und Technologien - Beteiligung an Notarzttätigkeiten durch hauseigene Notarztstandorte - Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten - Unterstützung bei der beruflichen Entwicklung - Einbindung in ein dynamisches und professionelles Team - Teilnahme an interdisziplinären Projekten und Arbeitsgruppen IHR PROFIL als Leitung Zentrale Notaufnahme (m/w/d) - Fachlich-organisatorische Leitung der Zentralen Notaufnahmen - Sicherstellung der klinischen Erstversorgung von Notfallpatienten - Initiierung und Koordination der Diagnostik und Weiterbehandlung - Zusammenarbeit mit Fachabteilungen, Einweisern und Rettungsdiensten - Anleitung von Weiterbildungsassistenten in klinischer Notfallmedizin - Aktive Teilnahme an Qualitätsmanagement und Prozessoptimierung - Engagement in der internen und externen Fortbildung - Mitwirkung bei der strategischen Weiterentwicklung der Notaufnahme IHRE AUFGABEN als Leitung Zentrale Notaufnahme (https://apoli.de/jobs/leitung-zentrale-notaufnahme-zna-bayern-id00255/)  (m/w/d) - Volle Verantwortung für die ZNA, strategische Planung und deren Weiterentwicklung - Medizinische Patientenversorgung in der Zentralen Notaufnahme inkl. Triage - Interprofessionelle Koordination und Kommunikation - Digitale Dokumentation - Teilnahme an Bereitschaftsdiensten - Mitwirkung an der strategischen und organisatorischen Entwicklung des Standortes - Prozessoptimierung und Strukturentwicklung in verantwortlicher Position - Aktive Teilnahme an Qualitätsmanagement und Patientensicherheit SIND SIE AN DEM JOB INTERESSIERT? Dann kontaktieren Sie bitte Apoli Ärztevermittlung (https://apoli.de/) mit Ihren Bewerbungsunterlagen unter Angabe folgender Stellennummer ID 00255. Gute Stellen werden innerhalb kürzester Zeit besetzt. Seien Sie einer (m/w/d) der Ersten, um Ihre Erfolgsaussichten für die Position als Leitung Zentrale Notaufnahme (https://apoli.de/jobs/leitung-zentrale-notaufnahme-zna-bayern-id00255/) Bayern (m/w/d) zu steigern. Sollte diese Vakanz nicht 100% Ihrem Wunsch entsprechen, bitte kontaktieren Sie Apoli Ärztevermittlung (https://apoli.de/) , um Ihre genaue Vorstellung bezüglich der neuen Stelle mitzuteilen – wir finden für Sie kostenlos, diskret und zielorientiert den bestmöglichen Job auf dem Markt.

Mission: Assurer la pose de matériaux de couverture et de bardage (ardoises, zinc à joint debout) sur nouvelles constructions et rénovations Pose de ferblanterie (tuyaux, gouttières noues, faitages, lucarnes,…) Mise en place d'isolation thermique (laine de roche, fibre de bois,…) Respect des normes de sécurité collectives et individuelles

Traditionelles Familienunternehmen oder moderner Arbeitgeber? Wir können beides! Als vielseitige Unternehmensgruppe mit Schwerpunkten auf die Bereiche Lebensmittel, Agrar, Tiernahrung und Immobilien sind wir krisensicher aufgestellt und wollen durch Deine Unterstützung weiterhin erfolgreich sein.   Werde ab sofort in Teilzeit (20h/Woche) Teil unseres Teams in Senden (Hermann-Stroetmann-Straße 1, 48308 Senden-Bösensell) als   Kaufmännischer Mitarbeiter Einkauf (m/w/d) Bereich Obst und Gemüse DEINE BENEFITS - Attraktive Rahmenbedingungen: Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen und zur Altersvorsorge sowie eine Gruppenunfallversicherung - Erholung: 30 Urlaubstage (bei einer 5-Tage-Woche) und Gesundheitsvorsorge durch Massage - Miteinander: Familiärer Umgang und wertschätzendes Arbeitsklima - Sicherheit: Unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem zukunftsorientierten Familienunternehmen - Mitarbeiterempfehlung: 1.000€ Prämie für eine erfolgreiche Mitarbeiterempfehlung - Corporate Benefits: Attraktive Angebote von starken Marken - JobRad: Leasingmöglichkeit von zwei Fahrrädern DEINE AUFGABEN - Kundenbetreuung: Du betreust unsere Kunden freundlich und serviceorientiert - Korrespondenz: Du bearbeitest interne und externe Anfragen zuverlässig - Marketing: Du unterstützt aktiv bei der Planung unserer Marketingaktionen - Warenbeschaffung: Du übernimmst die Disposition und das Bestellmanagement - Verhandlungen: Du bereitest Preisverhandlungen vor und begleitest sie - Administration: Du verwaltest Stammdaten und bearbeitest Retouren und Reklamationen DEIN PROFIL - Ausbildung: Du hast eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung z.B. im Groß- und Außenhandel oder vergleichbar - Erfahrung: Du bist idealerweise erfahren**** im Ein- oder Verkauf von Obst und/oder Gemüse eines Handelsunternehmens - Fachkenntnisse: Du verfügst über gute Kenntnisse von Warenwirtschaftssystemen und MS-Office Anwendungen - Motivation: Einsatzfreude und ein hohes Maß an Eigeninitiative zeichnen Dich aus - Arbeitsweise: Kommunikationsstärke und eine teamorientierte Arbeitsweise sind für Dich selbstverständlich Klingt das spannend für Dich? Dann freuen wir uns über Deinen Lebenslauf, den Du ganz einfach unter Angabe Deines frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Deiner Gehaltsvorstellung über unsere Karriereseite oder per E-Mail als PDF-Datei sendest an: job@stroetmann.de   Kontakt: L. STROETMANN Lebensmittel SE & Co. KG | Partner der EDEKA Ansprechpartner: Mareike Neuber 0251 7182 140 | Matthias Kroshoff 0251 7182 738 Harkortstr. 30, 48163 Münster job@stroetmann.de (job@stroetmann.de)   |  www.stroetmann.de/karriere (http://www.stroetmann.de/karriere)

Gemeinschaftsfeeling und persönliche Entfaltung sind Voraussetzungen für deinen Traumarbeitsplatz? Bei CALZEDONIA kombinieren wir genau das mit einer Prise italienischem Flair. Wir legen dabei Wert auf Vielfalt und Einzigartigkeit, daher: BE YOURSELF und werde  Store Managerin (m/w/d) in unserem CALZEDONIA Store in Freiburg Das erwartet dich:    - Attraktives Vergütungspaket inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 6 Wochen Jahresurlaub   - Umfangreiches Onboarding und regelmäßige Trainings  - Gratis Lieblingsteile aus den aktuellen Kollektionen und zusätzlich 30 % Mitarbeiterrabatt    - Monatlich bezuschusste Teamevents   - Exklusive Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen Kooperationspartnern   - Zuschuss zu deiner betrieblichen Altersvorsorge   Als Store Manager bist du bei uns...    TEAMPLAYER: Du bist empathisch, flexibel und ein Anker für dein Team.   MANAGER: KPI Management, Visual Merchandising und Lagerhaltung zeichnen ab jetzt deinen Arbeitsalltag aus – bei uns bist du Allrounder!   ANPACKER: Mit deiner Zielstrebigkeit und deinem Geschick bist du in allen Aufgaben auf der Fläche involviert.   SALES PROFI: Mit Expertise und Leidenschaft für unsere Produkte verzauberst du die Kunden und bist ein Vorbild für dein Team.   Klingt das nach dir? Ob in Vollzeit, in Teilzeit oder als Quereinsteiger: Unsere Recruiterin Jessica Pollok freut sich auf deine Bewerbung über unser Karriereportal!

Über das Unternehmen Unser Mandant ist Teil des größten Verbundes von Finanzdienstleistern in Deutschland und seit 1811 aktiv. Mit einem engagierten Team von rund 7.000 Mitarbeitenden hat sich unser Mandant dem Ziel verschrieben, über 700.000 Privatkunden mit zuverlässigem Schutz und einem exzellenten Service zu betreuen. Zur Verstärkung des Teams unseres Mandanten suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Kundenberater für Versicherungen (w/m/d). Ihre Aufgabe - Als Kundenberater für Versicherungen (w/m/d) betreuen und beraten Sie Kund:innen zu den innovativen Produkten des Mandanten, wobei aufbauen und pflegen. - Sie entwickeln maßgeschneiderte Versicherungslösungen und bauen eine nachhaltige Kundenbindung auf. - Die Umsetzung von Cross-Selling-Strategien ist für Sie selbstverständlich. - Die sorgfältige Pflege und Aktualisierung von Kundendaten gehört ebenso zu Ihrem Verantwortungsbereich. - In enger Zusammenarbeit mit dem Agenturleiter wirken Sie auch strategisch am Erfolg der Agentur mit. Ihr Profil - Sie bringen eine Ausbildung im Versicherungswesen oder eine vergleichbare Qualifikation mit. - Sie besitzen mindestens ein Jahr Berufserfahrung im Vertrieb von Versicherungs- und Finanzprodukten. - Sie arbeiten mit einem lösungs- und ergebnisorientierten Arbeitsstil und hoher methodischer Beratungskompetenz. - Als neugierige und interessierte Persönlichkeit halten Sie sich durch Marktanalysen und Nutzung interner Fortbildungsangebote auf dem Laufenden. - Last but not least runden sehr gute Deutschkenntnisse Ihr Profil ab. Ihre Vorteile - Unser Mandant bietet ein attraktives Konditionenpaket mit fixen und variablen Anteilen und weiteren außergewöhnlichen Bonifikationsmöglichkeiten. - Ein guter Zusammenhalt und Arbeiten in einem motivierten Team. - Zugriff auf ein persönliches Spezialisten-Netzwerk zur individuellen Unterstützung. - Klare Unternehmensstrukturen bei flachen Hierarchien. - Last but least: hochwertige Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Wenn Sie leidenschaftlich in der Kundenbetreuung sind und sich in der Versicherungsbranche zu Hause fühlen, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung (Lebenslauf genügt). Bewerbung gerne auch per E-Mail ohne Registrierung. Lara Kiss Tel.: +49 (0)711 – 75 85 88 – 20 Jobs@RochusMummert.com Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Versicherungsgeschäft Erweiterte Kenntnisse: Kundenberatung, -betreuung

(noorsootöö valdkond)

Tööülesanded: Kas Sind innustab mõte kujundada Tallinna noorsootöö kuvandit ning luua selgeid ja mõjusaid sõnumeid, mis jõuavad noorte, lapsevanemate ja kogukonnani?
Kui jah, siis ootame Sind Tallinna Haridusameti noorsootöö osakonda! Meie meeskonnas töötavad pühendunud ja kvalifitseeritud noorsootöötajad ning just Sina võid olla ühendav lüli, kes aitab noorsootööst rääkida selgemalt, nähtavamalt ja mõjusamalt, tuues esile nii valdkonna väärtuse kui ka inimeste töö. Noorsootöö kommunikatsioonispetsialistina oled võtmeisik, kes: * loob ja rakendab osakonna kommunikatsioonistrateegiat; * kogub ja vahendab noorteinfot, et noored, lapsevanemad ja partnerid leiaksid kiiresti vajaliku info; * haldab ja arendab noorsootöö osakonna veebikanaleid (koduleht, sotsiaalmeedia), tagades olulise info ja tegevuste hea nähtavuse; * planeerib ja teostab sotsiaalmeedias turundust ning analüüsib selle tulemusi; * toetab noorsootöö sündmuste ja teenuste kommunikatsiooni ning nõustab noorsootööasutusi kommunikatsiooniküsimustes; * hoiab sisekommunikatsiooni sujuvana ja koordineerib infovahetust osakonna sees ja partneritega; * koostab pressiteateid ja vastab meediapäringutele.

Omalt poolt pakume: * loovat ja rutiinivaba töökeskkonda;
* tähenduslikku tööd, mis aitab kujundada Tallinna noorsootöö nähtavust ja kuvandit; * töötamist tervist ning töö- ja eraelu tasakaalu väärtustavas organisatsioonis; * 35 kalendripäeva puhkust aastas; * 5 tasustatud tervisepäeva; * võimalust osaleda koolitustel ning erialastel üritustel; * ühtset ja toetavat meeskonda, kellega on hea koos töötada ja ühisüritustel aega veeta.

Muud nõuded: Otsime
* kõrgharidusega spetsialisti (soovitavalt kommunikatsiooni, turunduse või noorsootöö valdkonnas), kellel on ka praktiline kogemus kommunikatsiooni- või noorte valdkonnas; * tugevat kirjutajat ja suhtlejat, kes valdab eesti keelt kõrgtasemel; * kommunikatsioonivaldkonna entusiasti, kes tunneb digikanaleid ja sotsiaalmeediat ning oskab luua sisukat ja mõjusat sisu; * inimest, kes on teadlik noorteinfo põhimõtetest ja mõistab noorte sihtrühma eripärasid; * organiseerimis- ja algatusvõimelist kolleegi, kes suudab tegutseda tasakaalukalt ka pingelistes olukordades; * meeskonnamängijat, kes soovib panustada Tallinna noortevaldkonna arengusse.

Kodus töötamise võimalus: Ei