Rejoignez une équipe où l'humain est au cœur du soin !

Nous recrutons plusieurs Infirmier(e)s - CDD 20h/semaine (évolutif CDI)

Vous êtes passionné(e) par votre métier ?

Vous avez à cœur d'accompagner avec empathie, professionnalisme et bienveillance?

Alors, cette offre est faite pour vous !

Le profil que nous recherchons :

Nous cherchons avant tout des personnes :

• Sérieuses, responsables et investies
• Avec un bon sens de la communication
• Ayant le sens de l'équité, l'esprit d'équipe, et surtout une grande empathie
• Curieuses, motivées et prêtes à s'adapter à des missions variées et enrichissantes

Ce que nous proposons :

• Contrat CDD de 20h/semaine, réparties sur 5 jours
• Horaires flexibles, pensés pour favoriser l'équilibre vie pro / vie perso
• des chèques repas de 8€/j
• une assurance hospitalisation (DKV)
• Un 13e mois
• Poste évolutif vers un CDI selon votre implication et les besoins de l'équipe
• Un environnement de travail humain, dynamique, chaleureux et respectueux

Are you ready to translate groundbreaking science into strategic regulatory messaging that drives successful submissions and approvals? We're hiring a Director, Clinical Regulatory Writing, to lead communications strategy and delivery for our Cardiovascular, Renal and Metabolism (CVRM) portfolio. As the Director of Clinical Regulatory Writing, you'll be at the forefront of driving strategic communication excellence to achieve successful submissions and approvals. Our team provides expert communications leadership to drug projects, crafting clinical-regulatory documents that align with project strategies and regulatory requirements. You'll be engaged in multiple high-priority programs, acting as both a leader and coach, advocating for the team and fostering an environment of productivity and engagement. Your role will involve developing communication strategies, optimize document delivery, and supporting talent growth within CVRM across all phases of clinical development. You will be a visible champion for best practice, innovation, and continuous improvement across the therapy area. This role is based at AstraZeneca's dynamic R&D site in Gothenburg, where you will join an international, collaborative and cross‑functional environment. Accountability * Provide expert leadership across a group of submissions or programs, overseeing the communication strategy. * Lead submission activities and author documents within a program. * Review key submission documents for consistency of messaging. * Influence stakeholders at the highest levels of the organization to establish best communications practices. * Represent Clinical Regulatory Writing on various improvement workstreams and external activities. * Drive resourcing strategy within area of accountability. * Support recruitment and onboarding activities for new members of the group. * Develop and embed innovative best practices, tools, and processes that elevate quality, speed, and impact. * Support talent growth through mentoring and coaching, acting as a role model for the function. Essential skills/experience * Bachelor's degree in Life Sciences or related discipline, PhD is strongly preferred. * Significant experience in medical/regulatory writing within pharmaceutical/biotech or CRO environments. * Proven ability to advise on and lead complex communication programs and submission teams. * Strong understanding of drug development and the end‑to‑end communications process from early development through launch and lifecycle management. * In‑depth knowledge of relevant technical and regulatory requirements; track record of delivering high‑quality, label‑focused documents under tight timelines. Desirable skills/experience * Advanced scientific degree (e.g., PhD). * Experience in using AI tools for medical writing You'll influence pivotal regulatory outcomes for programs that address some of the world's most prevalent diseases. You'll lead at scale, shape standards, and grow future leaders, while collaborating with world‑class cross‑functional teams committed to scientific excellence and patient impact. Ready to lead communications that make a difference? Apply by March 31st, 2026.

Zakres obowiązków: Godz. Pracy I zmiana: 7:00 do 15:00, II zmiana 9:00 do 17:00. 1. Przyjmowanie towarow do magazynu. 2. Uczestnictwo w odbiorze ilosciowym i jakościowym. 3.Sporządzanie odpowiedniej dokumentacji . 4. Wydawanie towarów z magazynu. 5. Rozmieszczanie i ukladanie przyjętych towarów. 6. Zabezpieczanie towaru przed kradzieżą. 7. Uczestnictwo w czynnościach reklamacyjnych w zakresie wad ilosciowym i jakosciowym. 8. Prawidlowe oznakowanie skladowanych towarów. Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe - pożądane - pozostałe: Konieczne doświadczenie związane z akcesoriami meblowymi oraz elektryką. Mile widziane doświadczenie z obsługą klienta. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV na adres: barbara.stroz@voltars.pl - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: - kształcenie studentów w celu przygotowania ich do pracy zawodowej - prowadzenie zajęć dydaktycznych zgodnie z przydziałem - pełnienie dyżurów i konsultacji zgodnie z harmonogramem - uczestnictwo w pracach organizacyjnych uczelni Link do pełnego ogłoszenia: https://bip.pansjar.edu.pl/oferta-pracy/3389/adiunkt-k-m-w-grupie-pracownikow-dydaktycznych Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - pozostałe: [Inne] : Link do pełnego ogłoszenia: https://bip.pansjar.edu.pl/oferta-pracy/3389/adiunkt-k-m-w-grupie-pracownikow-dydaktycznych Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: 1. Obowiązki dydaktyczne: realizacja podstawy programowej z informatyki (zgodnie z wytycznymi Ministerstwo Edukacji Narodowej), prowadzenie zajęć z zakresu m.in.: obsługi komputera i urządzeń cyfrowych, bezpieczeństwa w sieci, korzystania z internetu i narzędzi biurowych, dostosowanie metod nauczania do wieku i możliwości uczniów, ocenianie postępów uczniów i prowadzenie dokumentacji (np. dziennik elektroniczny). 2. Obowiązki wychowawcze: wspieranie rozwoju uczniów, także w zakresie kompetencji cyfrowych, dbanie o bezpieczne i odpowiedzialne korzystanie z technologii, reagowanie na problemy uczniów (np. cyberprzemoc),współpraca z wychowawcami. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - pozostałe: Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: 1. Obsługa klientów ( bezpośrednia, telefoniczna i meilowa). 2. Doradztwo w wyborze ofert turystycznych. 3. Rezerwacja wycieczek, biletów lotniczych i noclegów. 4. Przygotowywanie ofert i dokumentów podróży. 5. Przyjmowanie płatności i wystawianie faktur. 6. Udzielanie informacji o kierunkach, wizach i ubezpieczeniach. 7. Rozwiazywanie problemów i reklamacji klientów. Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - konieczne - umiejętności: biegła obsługa komputera - konieczne - pozostałe: Mile widziane doswiadczenie w zawodzie. Sposób aplikowania: - kontakt przez Powiatowy Urząd Pracy Powiatowy Urząd Pracy w Radomsku Tysiąclecia 2 Radomsko 97500 - wymagane dokumenty: CV - rekrutacja@skb.net.pl - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: TAK

Zakres obowiązków: Wykonywanie prac zwiazanych z wewnątrzakładowym transportem odpadów w sposób zapewniający prawidłowe funkcjonowanie instalacji, przetwarzanie odpadów, zapewnienie ciągłości procesów produkcyjnych i przetwarzania odpadów przez obsługę i eksploatację maszyn, sterowanie maszyną roboczą, prowadzenie konserwacji instalacji przetwarzania odpadów, dokonywanie załadunku i rozładunku ciężarówek i kontenerów, sporzadzanie codziennych raportów, dbanie o czystość maszyny Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe - konieczne - umiejętności: pracy w zespole (zdolności interpersonalne) - konieczne - pozostałe: Znajomość j. polskiego w mowie i piśmie biegła Uprawnienie na ładowarkę kl. I, wózek widłowy Dbałość o powierzony sprzęt, zanagażowanie, sumienność Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Prowadzenie badań i działań diagnostycznych wychowanków, w tym diagnozowanie indywidualnych potrzeb rozwojowych i edukacyjnych oraz możliwości psychofizycznych w celu określenia przyczyn niepowodzeń w szkole oraz wspierania mocnych stron dziecka oraz sporządzanie opinii w tym zakresie. Inicjowanie i prowadzenie działań mediacyjnych i interwencyjnych w sytuacjach kryzysowych. Współpraca ze wszystkimi pracownikami w celu uzyskania pełnej informacji o dziecku. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - umiejętności: Komunikatywność, dobra organizacja czasu pracy - konieczne - pozostałe: [Umiejętność 2] : Praca wykonywania zawodu psychologa w rozumieniu ustawy z dnia 8 czerwca 2001 r. o zawodzie psychologa i samorządzie zawodowym psychologów [Umiejętność 1] : Umiejętność komunikacji, pracy w zespole Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: 1. Utrzymywanie pojazdu w stałej gotowości eksploatacyjnej. 2. Właściwa obsługa, utrzymanie i bieżąca konserwacja powierzonego samochodu. 3. Wykonywanie codziennych przeglądów sprawności technicznej. 4. Znajomość przepisów ruchu drogowego i troska o bezpieczeństwo pasażerów. 5. Utrzymywanie porządku i czystości w samochodzie. 6. Oszczędne gospodarowanie przydzielonym samochodem. 7. Dbałość o powierzony pojazd i jego wyposażenie. 8. Składanie wniosków do pracodawcy w sprawie konieczności dokonywania niezbędnych remontów samochodu. 9. Prawidłowe wypełnianie kart drogowych. Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe - konieczne - pozostałe: Prawo jazdy kat. D - zgodnie z ust. z dn. 5 stycznia 2011r. o kierujących pojazdami Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Manpoweri kliendiks on TSG Estonia OÜ

Tööülesanded: Sinu peamised ülesanded:
- Tanklate seadmete paigaldamine, hooldamine ja remont kliendi juures üle Eesti (kütusetankurid, maksesüsteemid, autopesulad, elektriautode laadijad). - Seadmete diagnostika ning rikete tuvastamine. - Varuosade ja töövahendite tellimine ning haldamine. - Klientide ja koostööpartneritega suhtlemine, nende vajaduste mõistmine ja probleemide lahendamine. - Töö iseseisvalt planeerimine ning ideede jagamine tööprotsesside parendamiseks.

Omalt poolt pakume: - Sõbralikku ja toetavat meeskonda ning põhjalikku väljaõpet.
- Võimalust töötada kaasaegse tehnika ja enda valdkonna tipptegijatega. - Kvaliteetseid töövahendeid ja tööriistu. - Stabiilset töötasu ja spordikompensatsiooni.

Muud nõuded: Sinult ootame:
- Varasemat kogemust või haridust tehnilises valdkonnas ning soovi õppida ja areneda. - Elektriku kutsetunnistust (tase 4 või 5). - Eesti ja inglise keele oskust. - Head arvutikasutamise oskust – diagnostika ja tarkvarauuendused on igapäevatöö osa. - Valmisolekut teha füüsilist tööd ja töötada välitingimustes iga ilmaga. - Iseseisvust, lahendustele orienteeritust ja kliendisõbralikkust. - Paindlikku ja positiivset suhtumist. - Kehtivat B‑kategooria juhiluba.

Kodus töötamise võimalus: Ei