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Trouvez l’emploi qui vous convient parmi des milliers d’offres dans toute l’Europe. Les résultats de recherche sont fournis par EURES - le portail européen sur la mobilité de l’emploi.
Véritable bras droit administratif de la direction, vous assurez un support quotidien de haut niveau et veillez à la fluidité des activités.
Vos responsabilités incluent notamment :
- La gestion proactive d'agendas complexes et en constante évolution
- L'organisation et la coordination de réunions internes et externes ;
- Le suivi des décisions, échéances et actions à mener ;
- La gestion des boîtes mail et des contacts avec les parties prenantes ;
- La préparation et la mise en forme de présentations, documents et dossiers ;
- Le support administratif et logistique auprès de plusieurs dirigeants ;
- La coordination efficace avec les équipes internes et les interlocuteurs externes.
- Minimum 5 ans d'expérience comme Personal Assistant, Executive Assistant ou Management Assistant ;
- Excellente maîtrise du français ET du néerlandais à l'oral comme à l'écrit (critère essentiel) ;
- Expérience avérée dans la gestion d'agendas complexes pour des fonctions de direction ;
- Très bonne maîtrise de MS Office ;
- Sens aigu de l'organisation et des priorités ;
- Discrétion, professionnalisme et fiabilité ;
- Personnalité proactive, orientée solutions et capable d'anticiper les besoins ;
- Excellentes capacités relationnelles et de communication.
Nous vous proposons un emploi à temps plein (38h/sem) dans une organisation passionnante et dynamique composée d'experts en différentes matières. L'ouverture d'esprit fait partie intégrante de l'asbl.
Cet environnement de travail permet votre développement et privilégie le professionnalisme, l'esprit d'initiative et le travail d'équipe. Nous offrons des possibilités de formation afin de se perfectionner dans diverses matières.
Une rémunération conforme au marché, complétée par des avantages extralégaux tels que : (chèques repas, assurance hospitalisation, assurance groupe très avantageuse, assurance privée, transports en commun payés par l'entreprise (SNCB et STIB)). A cela s'ajoutent:
20 jours de congés légaux,
4 jours supplémentaires offerts par l'asbl
fermeture de l'asbl entre la période noel et nouven an (jours rémunérés et pas déduits des 20 jours de congés légaux).
Au sein d'une équipe d'experts juridiques, vous assurez un rôle de conseil, d'analyse et de représentation sur des matières touchant au droit des entreprises, comme par exemple: (droit de la consommation, pratiques du marché, faillites, droit de l'insolvabilité).
Vos responsabilités incluent notamment :
- L'analyse et le suivi des évolutions législatives et réglementaires aux niveaux belge et européen ;
- La rédaction de notes juridiques, avis, articles et analyses destinés à différents publics ;
- La participation à des réunions, groupes de travail et commissions avec divers acteurs institutionnels ;
- Le soutien juridique aux membres et partenaires de l'organisation ;
- La préparation et la défense de positions juridiques auprès d'interlocuteurs externes ;
- La contribution à des actions de sensibilisation, formations, séminaires et webinaires.
- Master en droit (ou expérience équivalente pertinente) ;
- Minimum 2 ans d'expérience en tant que juriste, avocat(e) ou conseiller juridique ;
- Spécialisation ou solide intérêt pour le droit des entreprises ;
- Bonne maîtrise du français ;
- Connaissance du néerlandais au minimum intermédiaire ou réelle motivation à progresser rapidement dans cette langue ;
- Bonne compréhension de l'anglais ;
- Excellentes capacités rédactionnelles et analytiques ;
- Esprit de synthèse, autonomie, diplomatie et aisance relationnelle ;
- Intérêt marqué pour l'environnement économique et le monde de l'entreprise.
Nous vous proposons un emploi à temps plein (38h/sem) dans une organisation passionnante et dynamique composée d'experts en différentes matières. L'ouverture d'esprit fait partie intégrante de l'asbl.
Cet environnement de travail permet votre développement et privilégie le professionnalisme, l'esprit d'initiative et le travail d'équipe. Nous offrons des possibilités de formation afin de se perfectionner dans diverses matières.
Une rémunération conforme au marché, complétée par des avantages extralégaux tels que : (chèques repas, assurance hospitalisation, assurance groupe très avantageuse, assurance privée, transports en commun payés par l'entreprise (SNCB et STIB)). A cela s'ajoutent:
- 20 jours de congés légaux,
- 4 jours supplémentaires offerts par l'asbl
- fermeture de l'asbl entre la période noel et nouven an (jours rémunérés et pas déduits des 20 jours de congés légaux).
Nous recherchons un·e Accompagnateur·ice pédagogique pour un poste de moniteur·ice sur le projet AUT'travail (50%) et un poste de coordinateur·ice de stages (30%).
Rôle de moniteur·ice sur le projet AUT'travail (50%):
Description
- Depuis 2016 et sous l'impulsion de la Ferme Nos Pilifs et de l'école Ados-Pilifs, le projet AUT'travail permet à des jeunes porteur·euse·s d'un Trouble du Spectre Autistique, d'intégrer une filière d'apprentissage professionnel au sein d'une ETA.
Votre fonction (en collaboration avec le moniteur AUT'travail à temps plein)
- Accompagnement des stagiaires sur le terrain 3 jours par semaine (lundi, mardi et jeudi)
- Réalisation d'activités avec les stagiaires au local ou dans d'autres sections de la Ferme
- Mise en place d'adaptations en fonction des besoins de chaque stagiaire
- Immersion avec un·e jeune dans d'autres sections (ex : biscuiterie, menuiserie)
- Suivi administratif des stagiaires :
- Faire le suivi des présences quotidiennes
- Assurer un suivi sur le projet annuel de chaque stagiaire
- Compléter les journaux de bord de chaque stagiaire quotidiennement
- Assurer le suivi des conventions de stage de chaque stagiaire
- Compléter la grille de compétences de chaque stagiaire
- Création de bandes-séquences/ supports visuels
- Échanges réguliers et rencontres biannuelles avec les équipes pédagogiques des écoles partenaires du projet
- Préparation / commande du matériel pour les activités
- Évènements :
- Tenue d'un stand promouvant le projet AUT'travail au marché de Noël
- Organisation d'une rencontre inter-écoles en juin de chaque année, afin de renforcer le lien de collaboration avec les écoles
- Suivi du dossier de justificatif des subsides
- Rapport d'activités annuel
- Déclaration de créance bisannuelle
Rôle de coordinateur·ice de stages (30%):
Description
Partager notre expérience et notre regard sur la différence est important. Participer à la formation de futur·e·s professionnel·le·s est essentiel, c'est pourquoi la Ferme s'engage sur le plan pédagogique et offre la possibilité de faire des stages.
Nous accueillons et encadrons des stagiaires issu·e·s de différents types de formation :
- Supérieur : socio-paramédical (éducateurs spécialisés, ergothérapeutes, etc.) et technique (horticulture, menuiserie, etc.)
- Enseignement secondaire supérieur professionnel (horeca, horticulture, etc.)
- Enseignement secondaire spécialisé + stage découverte et CAP via le Service PHARE
Votre fonction
- Personne de référence pour les stages et les CAP (hors cellule) à la Ferme
- Suivi du calendrier global des stages à la FNP
- Tri et traitement de toutes les demandes (formations professionnalisantes, stages scolaires, bénévolat, stages découverte et CAP)
- Contact avec les écoles, les services d'accompagnement, le Service PHARE
- Mise à jour du répertoire des stagiaires et des statistiques des stages
Profil recherché
- Diplôme paramédical (ergothérapeute, psychologue, assistant·e social·e, kinésithérapeute, infirmier·e social·e, assistant·e psychologue)
- Capacité d'encadrement de travailleur·euses en situation de handicap (patience, empathie, pédagogie, délégation, écoute)
- Capacités administratives et sens de l'organisation
- Autonome dans votre travail, vous appréciez également travailler au sein d'une équipe et avez le sens de la collaboration
Nous offrons
- Contrat de remplacement à 4/5ème (30,4h / semaine), du lundi au jeudi
- Entrée en service prévue fin septembre 2026
- Salaire selon la CP327.02, barème 16
- Chèques-repas
- Abonnement STIB