Vous avez une première expérience en contrôle qualité et souhaitez évoluer au sein d'un laboratoire de production pharmaceutique ? SUPPLAY ÉVREUX recrute un(e) Technicien(ne) QC Packaging Production pour SANOFI à Le Trait ! Mission : dès que possible jusqu'au 18 décembre 2026 ?? Horaires : 2x7 ?? Rémunération : 2 358,97 EUR brut/mois Vos missions Au sein du laboratoire de production, vous interviendrez sur le contrôle visuel et dimensionnel des packagings des produits (Vaccins, Lovenox et mAbs). À ce titre, vous serez amené(e) à : Réaliser les contrôles qualité dans le respect des délais, des BPF et des exigences HSE. Effectuer les contrôles visuels et dimensionnels directement sur les lignes de production. Enregistrer les données et assurer leur traçabilité conformément aux exigences de Data Integrity. Participer à la revue des données de contrôle qualité. Identifier, analyser et signaler tout écart qualité ou sécurité. Participer aux investigations et aux actions d'amélioration continue (CAPA). Garantir le bon état des équipements et des installations du laboratoire. Prendre part aux décisions de classification des défauts identifiés sur les lignes de production. ?? Le poste est basé au laboratoire, au coeur de la production, au sein d'une équipe d'une quinzaine de personnes. Des interventions ponctuelles en zone froide sont à prévoir. Votre profil Bac +2 ou Bac +3 (type BTS Packaging Production ou formation équivalente). Première expérience d'au moins 6 mois en contrôle qualité, tous secteurs confondus. Vous disposez d'un excellent sens de l'analyse et de l'observation. La connaissance des normes d'échantillonnage (type ISO 2859) est un véritable atout. Vous êtes à l'aise pour échanger avec les équipes de production, défendre vos analyses et prendre des décisions. Une compréhension de l'anglais est appréciée. Envie de rejoindre SANOFI avec SUPPLAY ÉVREUX ? Postulez dès maintenant ! Envoyez votre CV ou contactez votre agence SUPPLAY ÉVREUX. Nos équipes seront ravies de vous accompagner dans votre prochaine opportunité professionnelle !

Fidérim Cluses : Une équipe accueillante, humaine et réactive. A votre écoute, nous avons pour objectif de vous accompagner dans votre recherche d'emploi ! Dans le cadre de notre politique diversité, nous étudions, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Notre client, spécialisé dans la fabrication de matériel de distribution et de commande électrique basse tension, est à la recherche d'un Chef de Projets Techniques Fibre Optique (H/F), afin de compléter son équipe. Vos missions seront : - Piloter les projets de conception ; - Élaborer les dossiers techniques ; - Proposer des solutions innovantes ; - Animer les groupes projets ; - Valider les plans de définition ; - Suivre la réalisation des prototypes ; - Créer les nouveaux articles ; - Garantir le cycle de vie produit ; - Piloter les modifications techniques ; - Valider les demandes de dérogation. Le poste est à pourvoir sur Thyez, pour un CDI. Rémunération à convenir selon profil et expériences. Prise de poste dès que possible. Issu d'une formation d'Ingénieur en mécanique ou équivalent, vous justifiez d'une expérience de 3 à 5 ans en conception mécanique et gestion de projets, acquise en environnement industriel. Vous maîtrisez la conduite de projets techniques, la conception et l'industrialisation de nouveaux produits, ainsi que la lecture de plans techniques. La connaissance des méthodes de gestion de projet est indispensable, et des notions en optique constitueraient un atout. Vous disposez également d'un bon niveau d'anglais professionnel, vous permettant d'évoluer dans un contexte international. Rigoureux, agile et doté d'un excellent esprit d'équipe, vous appréciez les environnements techniques exigeants et savez mener vos projets avec autonomie, méthode et sens des responsabilités. Si vous vous reconnaissez dans cette offre, n'hésitez plus et transmettez-nous votre candidature ou venez nous rencontrer : 116 Rue Achille Benoit 74300 CLUSES. Chez FIDERIM, le process de recrutement est rapide et simple : - Postulez en un clic. - Si votre profil correspond, un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel.

DOMINO STAFF Aix recherche pour l'un de ses clients, acteur majeur du secteur de la recherche et des hautes technologies, un Support au Pilotage de Contrat Informatique (H/F) dans le cadre d'une mission d'intérim de 18 mois. Au sein d'une direction en charge des infrastructures informatiques et des services numériques d'un site industriel stratégique, vous intervenez en support au pilotage d'un contrat d'infogérance et contribuez au bon fonctionnement des services informatiques destinés aux utilisateurs. Dans le cadre de cette mission, vous serez en charge de : - Assurer le suivi, l'analyse et les vérifications liées au contrat d'infogérance en place, - Apporter un support à la fonction de correspondant informatique, - Animer le portail de support utilisateurs et assurer le suivi des offres de services gérées par l'infogérant, - Participer au suivi des demandes de changements et des comités associés (CAB, CSO), - Contribuer au suivi des indicateurs de performance et à la qualité des prestations délivrées, - Participer à la coordination des différents interlocuteurs impliqués dans la gestion des services informatiques, - Assurer le reporting de votre activité et remonter les informations nécessaires à votre hiérarchie. Titulaire d'un Bac +2 à Bac +3 dans le domaine de l'informatique ou des systèmes d'information, vous justifiez idéalement d'une expérience de 3 à 5 ans sur un poste similaire, incluant le suivi de contrats informatiques ou de prestations d'infogérance. Vous disposez des compétences suivantes : - Bonne culture informatique générale, - Connaissance du fonctionnement et des exigences d'un contrat d'infogérance, - Expérience en gestion ou suivi de contrats de services ; - Maîtrise des outils bureautiques, - Connaissance de SharePoint et/ou SCSM appréciée, - Capacité à analyser des données, contrôler des prestations et suivre des indicateurs. Nous recherchons une personne rigoureuse, autonome et organisée, dotée d'un excellent sens du service et d'un bon relationnel. Votre esprit d'analyse, votre capacité à rendre compte, votre réactivité ainsi que votre sens de la confidentialité seront des atouts indispensables pour réussir sur ce poste. Vous souhaitez évoluer dans un environnement informatique exigeant, au sein d'un site stratégique et à forte dimension technique ? Rejoignez-nous dès maintenant et postulez pour cette mission enrichissante !

Vous avez l'énergie et l'envie d'exercer votre métier avec agilité ? Rattaché(e) au Responsable Qualité et au sein de l'équipe Qualité, vos missions en tant qu'Ingénieur Qualité sont les suivantes : Prendre en charge une partie de la responsabilité de la gestion des non-conformités, Être le support qualité aux équipes de productions (traitement des non-conformités, CAPA, etc.), Mettre en place et suivre les indicateurs du tableau de bord sur les activités assignées, Participer aux audits externes (certifications), Définir et participer à la mise en place des actions correctives issues des non-conformités internes ou externes, Contribuer à la gestion du système documentaire et assurer la mise en place du SMQ sur le périmètre assigné, Animer et/ou participer aux groupes de travail en interne ou en externe. Prêt(e) à faire accélérer votre carrière avec nous ? Doté(e) d'une licence ou d'une formation universitaire de niveau Bac +3, vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans sur un poste similaire de préférence dans l'industrie du dispositif médical. Vous connaissez les outils de l'assurance qualité et les normes utilisées. Vous maîtrisez les différents aspects du Système de Management de la Qualité (dont ISO 13485, ISO 9001 et le règlement 2017/ 745- MDR). Votre bon niveau d'anglais, vous permet d'appréhender les échanges avec les interlocuteurs externes et internes. Rigoureux(se) et méthodique, vous êtes organisé(e), pragmatique et doté(e) d'une bonne capacité d'adaptation. Vous saurez faire preuve d'agilité, de réactivité et être force de proposition auprès des équipes. Votre excellent relationnel associé à votre goût du terrain, facilitent vos interactions et la prise d'initiatives. En choisissant d'évoluer avec Thuasne, vous intégrez un groupe international à taille humaine en quête d'innovation avec lequel vous pourrez concrétiser vos ambitions. Vous souhaitez participer à notre développement ? Rencontrons-nous. Thuasne s'engage en faveur de l'emploi des personnes en situation de handicap.

Rattaché(e) au Responsable de service, vous pilotez les projets de développement de nouveaux produits et d'amélioration des gammes existantes. Véritable coordinateur technique, vous assurez le lien entre les différents services afin de garantir le bon déroulement des projets, de leur conception jusqu'à leur industrialisation. Vos principales missions : - Piloter et animer les projets de développement en coordonnant les différents intervenants. - Participer à la définition des cahiers des charges en lien avec les équipes internes. - Concevoir et faire évoluer les produits en intégrant les contraintes techniques, industrielles et réglementaires. - Assurer le suivi des plannings, des coûts et de l'avancement des projets. - Organiser et suivre les essais internes ainsi que les essais de certification. - Accompagner les équipes industrialisation lors de la mise en production. - Apporter un support technique aux équipes commerciales lors des lancements de nouveaux produits. - Être force de proposition dans une démarche d'amélioration continue et d'innovation produit. Issu(e) d'une formation Bac+3 à Bac+5 en conception mécanique, génie mécanique ou équivalent, vous justifiez d'une première expérience réussie en Bureau d'Études ou en gestion de projets industriels. Compétences techniques : - Maîtrise d'un logiciel de CAO - Connaissances en conception mécanique et développement produit. - Bonne maîtrise des outils bureautiques. - Des compétences en résistance des matériaux, matériaux (acier, bois, composites...) ou électronique constituent un véritable atout. - Un niveau d'anglais technique est apprécié. Compétences personnelles : - Excellent sens de l'organisation et de la planification. - Capacité à piloter plusieurs projets simultanément. - Bon relationnel et aptitude à travailler en mode projet avec des interlocuteurs variés. - Autonomie, rigueur et esprit d'initiative. - Sens de l'innovation et goût pour les environnements techniques. Votre candidature sera traitée en toute confidentialité. Si cette opportunité correspond à vos aspirations professionnelles, n'hésitez pas à me transmettre votre candidature afin d'échanger sur votre projet. Vous pouvez également me contacter directement pour bénéficier d'un accompagnement personnalisé dans votre recherche. Alexia BARTKOWIAK Consultante en recrutement - Harry Hope alexia.bartkowiak[a]harry-hope.com :::

L'association RAYON DE SOLEIL L'ENFANCE DU LYONNAIS est engagée dans la protection de l'enfance et le soutien aux familles en difficulté. Nous recrutons pour notre établissement MECS Le Rayon de Soleil situé à Bourdeaux (26), 1 Maîtresse/Maître de Maison, en Contrat à Durée Déterminée pour une durée de 6 mois, dès que possible. Vous intégrez une équipe pluridisciplinaire composée d'éducateurs spécialisés, de moniteurs éducateurs, de maîtresses de maison, de surveillants de nuit,... Vous assurez la sécurité, le bien-être des enfants, des jeunes accompagnés et garantir une qualité d'accueil permettant de répondre à l'ensemble de leurs besoins. Vous leur proposez un accompagnement individualisé et personnalisé par le biais du projet de l'enfant, respecter leurs droits et les liens avec leurs familles conformément aux modalités de placement. Vous permettez aux enfants de vivre une enfance et/ou une adolescence la plus épanouie possible au regard du contexte du placement. Vos missions: - Gestion du linge; - Hygiène des locaux; - Gestion des stocks; - Accompagnement et prise en charge des enfants dans le quotidien; - Participation à la vie institutionnelle; - Respecter l'ensemble des procédures - Elaborer et utiliser les outils d'organisation et de communication au sein du groupe et au niveau institutionnel - S'assurer que les informations essentielles soient effectivement transmises sous tout moyen (cahier de liaison, temps de relève.) - Utiliser le cahier de liaison (lecture et MAJ du cahier) - Rédiger les notes d'incident selon la procédure existante - Signaler d'éventuels dysfonctionnements, dégradations ou travaux à réaliser - Transmettre les documents administratifs obligatoires dans les délais impartis (planning, horaires, congés.) Savoir-être: - Intégrité professionnelle - Sens des responsabilités, Capacité à décider et à rendre des comptes - Réactivité et capacités d'adaptation, Rigueur, exigence - Devoir de réserve et de confidentialité - Faire preuve d'empathie, Prévenance - Sens de l'écoute et de la diplomatie - Capacité à créer un climat de confiance et de bienveillance - Capacité à évoluer dans un environnement pluridisciplinaire en relation avec différents partenaires et différentes institutions - Sens associatif - Maîtrise de soi - Faire preuve de créativité, d'inventivité

notre établissement recrute un(e) agent technique en CDI, avec perspective d'évolution vers un poste de Responsable technique à horizon 2 ans. Votre mission Sous l'autorité du Responsable de site, vous assurez l'entretien et le bon fonctionnement de l'établissement. Vous serez progressivement accompagné(e) pour évoluer vers des responsabilités élargies en tant que Responsable technique. ________________________________________ Vos activités principales Entretien et maintenance de l'établissement - Réaliser l'entretien courant des espaces intérieurs (électricité, plomberie, sanitaire, peinture, etc.) - Assurer l'entretien des espaces extérieurs (gestion des déchets, propreté, maintenance générale) - Identifier les besoins en travaux, anticiper les interventions et suivre les contrats de maintenance - Effectuer les dépannages dans la limite de vos compétences et faire appel à des prestataires si nécessaire - Organiser votre activité et prioriser les interventions - Assurer le reporting de vos actions via les outils dédiés - Participer à la vie de l'établissement (installation d'équipements, événements.) Suivi des équipements et de la sécurité - Veiller au bon fonctionnement des installations techniques (incendie, ascenseurs, gaz, électricité.) - Suivre les contrats de maintenance liés à la sécurité - Identifier les anomalies, prévenir les risques et sensibiliser les équipes - Garantir les bonnes conditions de stockage des produits dangereux Coordination et relations externes - Assurer l'interface avec les fournisseurs, prestataires et organismes de contrôle - Participer à la gestion des commandes, réceptions et stocks - Suivre les évolutions réglementaires et en informer votre hiérarchie Évolution vers des fonctions d'encadrement À terme, vous serez amené(e) à : - Superviser l'équipe technique - Accompagner et encadrer des stagiaires ou nouveaux collaborateurs ________________________________________ Votre profil Formation et expérience - Formation technique (niveau BTS souhaité) - Permis B requis - Une première expérience en maintenance bâtiment ou environnement similaire est obligatoire Compétences et qualités - Sens de l'organisation et gestion des priorités - Rigueur et respect des consignes de sécurité - Capacité à identifier ses limites d'intervention - Bon relationnel et sens du service, notamment auprès de personnes âgées - Discrétion, disponibilité et esprit d'équipe

Diplômé(e) de la petite enfance, vous souhaitez évoluer au sein d'une structure à taille humaine, où bienveillance, respect du rythme de l'enfant et esprit d'équipe sont au cœur du quotidien ? Notre micro crèche recrute un(e) Éducateur/Éducatrice de jeunes enfants, ou Auxiliaire de Puériculture diplômé(e) afin de renforcer son équipe. Vos missions : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous participerez activement à l'accueil, aux soins et à l'accompagnement des enfants âgés de 4 mois à 4 ans : - Accompagnement des tout-petits, sur le plan physique et psychique ainsi qu'affectif et social ; - Assurer le bien-être, la sécurité et l'hygiène des enfants; - Mettre en place un environnement et des activités d'éveil adaptés aux besoins et aux capacités des jeunes enfants en fonction de leur âge et développement, prendre en compte l'individualité des enfants tout en l'inscrivant dans une démarche de collectivité ; - Travailler en étroite collaboration avec les parents dans une relation de confiance et d'écoute, afin de favoriser la participation et l'implication des familles, ainsi qu'avec les autres professionnels de la petite enfance ; - Contribuer au projet pédagogique de la crèche en participant à sa réflexion et sa mise en œuvre au sein de l'équipe ; - Impulser une dynamique d'équipe et de réflexion autour des pratiques professionnelles ; - Être un relai d'information et de réflexion entre l'équipe et la direction ; - Assurer la continuité de direction en l'absence de la directrice ; - Participer à l'entretien des espaces de vie et du matériel pédagogique. Ces missions sont évolutives et pourront s'adapter en fonction de votre expérience, de vos compétences et des besoins de la structure Profil recherché : - Titulaire du Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture ou du Diplôme d'État d'Éducateur/Éducatrice de Jeunes Enfants (EJE). - Expérience en crèche ou structure d'accueil du jeune enfant souhaitée. - Sens des responsabilités, et de l'observation, esprit d'équipe, et d'initiative ainsi que patience et créativité sont vos atouts. - Vous partagez nos valeurs : bienveillance, respect, écoute et professionnalisme. L'aventure vous tente ? Envoyez nous vite votre candidature par mail !

Dans un contexte de croissance et de structuration autour de nos grands projets de bâtiments industriels en Contractant Général, nous recherchons un(e) Responsable de Pôle Electricité (F/H), pour notre agence de Mérignac (33). Votre rôle principal consiste à mettre en place l'organisation opérationnelle afin d'optimiser le fonctionnement de votre pôle composé de 8 personnes. Plus précisément, vos missions seront : * Encadrer l'équipe en assurant le pilotage opérationnel et le suivi quotidien (réunions, accompagnement, organisation et répartition des projets ...) ; * Planifier et optimiser l'allocation des ressources humaines et matérielles pour atteindre les objectifs de délais, de coûts et de qualité ; * Etre le point d'entrée principal pour le pôle Electricité aussi bien en courant faible qu'en courant fort ; * Piloter les études de conception électrique sur vos projets et assurer la passation avec les équipes travaux ; * Sensibiliser les équipes à la qualité, la sécurité et l'environnement, et veiller à la mise à disposition des outils et méthodes adaptés ; * Collaborer étroitement avec les autres pôles et équipes internes. Titulaire d'un diplôme d'ingénieur avec une spécialité en génie électrique, vous justifiez d'une expérience d'au moins 10 ans sur des postes similaires. Doté(e) d'un fort attrait pour la technique et d'une première expérience réussie en management d'équipe, vous savez fédérer vos collaborateurs autour d'objectifs communs. Votre rigueur, votre aisance relationnelle et votre capacité d'adaptation aux différentes situations seront des atouts majeurs pour réussir dans ce poste et évoluer au sein de notre entreprise. La maitrise de l'anglais serait un plus. Pouvant être amené(e) à intervenir en phase travaux, vous êtes ouvert(e) à des déplacements ponctuels. Envie de relever des défis techniques d'envergure ? Postulez dès maintenant ! CAP INGELEC s'engage en faveur de l'inclusion, de l'égalité hommes-femmes et de l'emploi des personnes en situation de handicap. Convaincus que la diversité est une richesse, nous garantissons un processus de recrutement inclusif et un cadre de travail accessible à toutes et tous.

Développez une activité dans le sport et le bien-être Vous êtes coach sportif, éducateur sportif, préparateur physique ou professionnel du sport ? Vous souhaitez développer votre activité, diversifier vos revenus et proposer un accompagnement encore plus complet à vos clients ? Cette opportunité peut vous intéresser. Il ne s'agit pas d'un poste salarié, mais d'une activité indépendante pouvant être développée progressivement, en complément de votre activité actuelle ou dans le cadre d'un projet entrepreneurial. Notre société est présente à l'international depuis 48 ans et est implantée dans plus de 160 pays. Son expertise et son développement à l'international en font aujourd'hui un acteur reconnu dans le domaine du bien-être et des produits naturels. Votre activité consistera à : Développer ou compléter votre activité dans les domaines du sport, du bien-être et de la nutrition. Compléter votre accompagnement sportif avec des produits naturels afin d'apporter une réponse globale aux besoins de vos clients : récupération, énergie, nutrition, prévention et bien-être. Renforcer la fidélisation de votre clientèle en proposant un accompagnement encore plus complet et personnalisé. Bénéficier d'un accompagnement personnalisé, de formations et d'outils pour faire évoluer votre activité à votre rythme. Cette opportunité est faite pour vous si : Vous êtes coach sportif, éducateur sportif, préparateur physique ou exercez une activité dans le domaine du sport. Vous aimez accompagner, conseiller et créer une relation de confiance avec vos clients. Vous souhaitez développer votre activité ou créer une source de revenus complémentaire. Vous êtes autonome, motivé(e) et avez l'envie d'entreprendre. Aucune expérience dans notre secteur n'est nécessaire. Dès votre démarrage, vous bénéficierez d'un accompagnement complet, de formations et d'outils pour développer votre activité dans les meilleures conditions. Un premier échange en visioconférence permettra de vous présenter l'activité, son fonctionnement et de répondre à toutes vos questions, en toute transparence. Si cette opportunité vous intéresse, je serai ravi d'échanger avec vous.