Tetranergy Business School propose des programmes en alternance dans le domaine du management, du commerce, de la gestion, du tourisme, de l'immobilier, ou encore du digital. Professionnalisants et axés sur l'employabilité, nos programmes allient acquisition de compétences solides et expérience de terrain. Nos programmes, tous reconnus par l'État, se déroulent en alternance avec 1 jour par semaine en centre de formation et 4 jours au sein de l'entreprise, plus quelques périodes de regroupement (séminaires, conférences, révisions'). Ils te permettront d'acquérir un diplôme tout en faisant tes preuves dans le monde du travail. Le poste : - Le secteur immobilier te passionne et les challenges commerciaux te motivent ; - Tu es dynamique et autonome . - Tu aimes travailler en équipe ; - Tu fais preuve d'aisance relationnelle et tu sais t'assurer la confiance de la clientèle ; - Tu es organisé-e et tu sais gérer ton temps et les priorités ; - Tu es capable de faire preuve d'initiative et tu sais être force de proposition ; - Tu maîtrises les outils numériques (CRM, logiciels bureautique et de communication) ; Tetranergy Business School recherche, pour une agence partenaire : un-e commercial-e en immobilier. En tant qu'agent-e immobilier-ère, tu auras la responsabilité des principales missions suivantes : - Prospection & développement commercial : identifier et démarcher une nouvelle clientèle, individuelle et professionnelle, pour promouvoir les services immobiliers de l'agence. - Négociation des offres commerciales et conclusion des ventes ou locations. - Suivi personnalisé, relances & fidélisation clientèle. - Veille, analyse & suivi du marché immobilier local, et propositions d'ajustements stratégiques. - Reporting régulier des activités commerciales et des résultats obtenus. Poste à pourvoir en contrat en alternance : tu suivras, un jour par semaine, une formation conduisant à un diplôme ou titre professionnel supérieur à ton niveau actuel. Si tu es motivé-e pour évoluer dans le domaine de l'immobilier et que tu as envie de mettre en pratique tes connaissances, n'hésite pas à postuler ! Profil recherché : Savoir-faire demandés : - Utiliser des systèmes bureautiques - Communiquer avec des clients - Communiquer avec des locataires - Droit des biens - Évaluer l'état d'un bâtiment - Fixer des rendez-vous - Fournir des informations sur des propriétés - Identifier les besoins des clients - Préparer un état des lieux - Prospecter de nouveaux clients Savoir-être demandés : - Adaptabilité - Efficace - Organisé - Méthodique

SCC est la division « technologie » du Groupe Rigby. Premier groupe informatique privé en Europe, un acteur majeur de l'intégration et des services informatiques d'infrastructure. L'ambition de SCC est de fournir à ses clients des solutions technologiques et des services intégrés pour assurer l'efficacité financière et opérationnelle de leur outil informatique et supporter leur compétitivité. Partenaire incontournable, SCC répond à l'ensemble des besoins clients, des plus simples aux plus complexes, grâce à l'étendue de son offre et de sa couverture géographique, son expertise tant généraliste que spécialisée et la portée de ses centres de service. SCC est avant tout une aventure humaine. Ses collaborateurs sont sa principale richesse. Ensemble, ils sont réunis autour de cinq valeurs d'entreprise : l'esprit d'entreprendre, le professionnalisme, l'esprit d'équipe, l'engagement et les diversités. Chez SCC, nous valorisons la diversité et l'inclusion. Chaque talent compte, indépendamment du genre, du handicap ou de toute autre distinction. Présente sur tout le territoire national, SCC compte plus de 5 000 clients, 3 500 collaborateurs et d'un chiffre d'affaires de 3 Milliards d'EUR en France au 31/03/2025. Le poste : - Mission principale Dans le cadre d'un programme stratégique, nous recherchons un(e) Team Leader Informatique Industrielle afin de piloter les activités opérationnelles d'une équipe multi-sites tout en conservant une forte dimension technique. Véritable référent technique, vous intervenez à la croisée des environnements IT et industriels pour garantir la disponibilité, la sécurité et l'évolution des infrastructures supportant les activités de production. Important : Poste basé à Bordes (64) en présentiel, avec des déplacements ponctuels sur d'autres sites de la région. Ce poste s'inscrit dans un environnement sensible soumis à des exigences de sûreté. L'exercice des missions est conditionné à l'obtention des autorisations et habilitations requises, conformément à la réglementation en vigueur. - Responsabilités - Piloter et prioriser les demandes d'intégration et de support en environnement industriel. - Coordonner l'activité d'une équipe de techniciens répartis sur plusieurs sites. - Assurer le suivi de la charge, des plannings et des engagements de service. - Réaliser les études techniques, analyses de faisabilité et documents d'architecture. - Participer aux intégrations complexes de systèmes industriels et postes de production. - Prendre en charge les incidents majeurs et conduire les analyses de causes racines. - Être le référent sur les sujets de cybersécurité industrielle et de sécurisation des postes de travail. - Contribuer à l'amélioration continue, à l'automatisation des tâches récurrentes et à la standardisation des pratiques. - Garantir la qualité de la documentation technique et le respect des processus. - Participer aux instances de pilotage et assurer un reporting régulier auprès des parties prenantes. - Environnement technique - Postes de travail & systèmes : Windows 10 LTSC (1809, 21H2), Windows 11 LTSC, Windows 7/XP (legacy), Windows Server, Linux - Administration & déploiement : Active Directory, GPO, LAPS, MBAM-BitLocker, MDT, WSUS - Inventaire & supervision : OCS Inventory, Nexthink - Sécurité : Symantec Endpoint Protection, McAfee EPO Cloud, certificats PKI/SSL - Sauvegarde & continuité : Acronis, SyncBack/Syncrovery - Support : BOMGAR (PMAD) - Gestion des services IT : ServiceNow, Redmine, SharePoint, TFS - Réseaux : DNS, DHCP, Proxy, VLAN, switchs industriels - Protocoles industriels : OPC, PROFINET, EtherNet/IP - Automatisation & scripting : PowerShell, CMD, VBS Profil recherché : Vous disposez d'une solide expérience dans les environnements informatiques industriels et souhaitez évoluer sur un rôle mêlant expertise technique et coordination d'équipe. - Expérience significative en informatique industrielle ou en environnement de production - Solides compétences sur Windows, Active Directory et les outils d'administration associés - Bonne compréhension des réseaux industriels et des enjeux de cybersécurité - Pratique du scripting PowerShell appréciée - Expérience en coordination technique ou management de proximité - Anglais professionnel

QUI SOMMES NOUS ? Le Groupe PARLYM est un acteur majeur de l'ingénierie, qui développe son expertise depuis plus de 50 ans. Avec une croissance constante, nous sommes fiers aujourd'hui de compter plus de 1 600 collaborateurs à travers le monde, qui déploient leurs compétences sur des projets clefs en main au sein de secteurs stratégiques : Nucléaire, Transition énergétique, Industrie, Oil & Gas, Défense & Pharmacie et Energies Renouvelables. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? C'est intégrer une culture d'entreprise visant la performance, C'est évoluer au sein d'un environnement multiculturel, C'est participer au développement du Groupe au sein d'équipes et dynamiques, C'est être acteur et avoir un réel impact sur des enjeux énergétiques et industriels de demain, C'est concevoir et réaliser des projets d'envergures à forte valeur ajoutée, C'est aussi ouvrir des possibilités d'évolution professionnelle sans limite géographique. Le poste : Nous sommes à la recherche de nos futurs talents dans le nucléaire pour contribuer à façonner un avenir énergétique sûr et durable. Si vous êtes prêts à relever le défi, venez explorez de nouveaux horizons en tant qu'Ingénieur méthodes - Responsable Génie Civil H/F. Voici les missions qui vous seront confiées : - Définir et mettre en place les méthodes d'exécution adaptées aux projets (ouvrages d'art, infrastructures, bâtiments, fondations spéciales, etc.). - Élaborer les plans d'installation de chantier et organiser la logistique associée. - Préparer les plannings de réalisation en lien avec la direction de travaux. - Rédiger les modes opératoires, phasages et procédures techniques. - Optimiser les moyens humains, matériels et financiers afin d'assurer la performance et la sécurité des chantiers. - Assurer l'interface technique avec les bureaux d'études, les équipes travaux et les sous-traitants. - Contrôler la conformité des méthodes appliquées avec les normes de sécurité, qualité et environnement. - Encadrer et accompagner une équipe méthodes sur les projets stratégiques. - Contribuer à l'innovation et à l'amélioration continue des procédés de construction. - Encadrer et accompagner une équipe méthodes sur les projets stratégiques. - Analyser les dossiers techniques et définir les procédés constructifs adaptés. - Élaborer les plannings prévisionnels et modes opératoires des chantiers. - Optimiser les méthodes d'exécution en termes de coûts, délais, qualité et sécurité. - Définir les méthodes de constructibilité dès les phases APS/APD - Rédiger des notes techniques pour élaborer les méthodes de constructibilité d'un ou plusieurs bâtiments - Identifier les contraintes et proposer des solutions d'optimisation - Collaborer avec les équipes de conception et les futurs intervenants travaux Profil recherché : Vous pouvez devenir notre incroyable talent si vous disposez de : - Diplôme d'Ingénieur en Génie Civil, Bâtiment ou Travaux Publics. - Expérience significative en méthodes, études ou conduite de travaux dans le domaine du génie civil. - Expérience en management d'équipe ou coordination technique - Maîtrise des logiciels de conception et de planification (AutoCAD, Revit, MS Project, Primavera). - Connaissance approfondie des normes et réglementations liées au génie civil. - Leadership, esprit d'analyse et capacité à piloter plusieurs projets simultanément. - Capacité à rédiger des notes techniques claires et structurées - Une connaissance des normes règlementaires et des contraintes liées à l'environnement Nucléaire serait un atout

Description du poste : Tu es passionné(e) par la Data Engineering et tu souhaites contribuer à des projets ayant un impact concret sur des infrastructures critiques ? Tu aimes développer des plateformes de données, concevoir des pipelines performants et travailler sur des architectures cloud modernes ? Rejoins Data Factorii en tant que Data Engineer Python / Databricks et participe à des projets stratégiques autour de la valorisation des données. Mais qu'est-ce que l'équipe Data Factorii adresse ? En tant que Data Engineer H/F , tes missions seront de Développer et faire évoluer des plateformes de données : Concevoir de nouveaux cas d'usage, maintenir les applications existantes et contribuer à l'évolution des plateformes Data au service des métiers.***Concevoir des pipelines de traitement de données : Développer des traitements robustes et performants pour collecter, transformer et mettre à disposition les données auprès des différentes applications.***Participer au développement des services Data : Concevoir des APIs et des services d'ingestion en Python/Django afin de faciliter l'exploitation des données.***Développer des traitements Big Data : Mettre en œuvre des traitements distribués avec Apache Spark et Databricks pour répondre aux enjeux de volumétrie et de performance.***Contribuer à l'évolution des infrastructures Cloud : Participer au déploiement et à l'administration des environnements Kubernetes sur AWS et Azure, tout en garantissant leur disponibilité et leur évolutivité.***Industrialiser les développements : Intégrer les bonnes pratiques DevOps et participer à l'amélioration des chaînes CI/CD afin d'automatiser les déploiements et de sécuriser les mises en production.***Collaborer avec les équipes techniques : Travailler en étroite collaboration avec les équipes Data, Développement et Infrastructure afin de garantir la qualité, la performance et la fiabilité des solutions mises en œuvre. Ce que nous t'offrons Un salaire attractif, évolutif selon ton expérience et tes compétences.***Des projets Data à fort impact métier, autour d'infrastructures stratégiques.***Un environnement technique moderne mêlant Cloud, Big Data et DevOps.***Une montée en compétences sur les technologies les plus recherchées du marché.***Une mutuelle et un titre de transport pris en charge à 100 Du télétravail partiel pour favoriser un bon équilibre entre vie professionnelle et personnelle.***Et surtout, des projets ambitieux où tu pourras contribuer concrètement à la transformation des systèmes d'information. Description du profil : Concrètement, qu'est-ce qu'on demande ? En 1er, un savoir-être en phase avec notre culture Tu es autonome, rigoureux(se) et force de proposition.***Tu apprécies travailler en équipe sur des projets complexes.***Tu possèdes un excellent esprit d'analyse et sais résoudre des problématiques techniques.***Tu es curieux(se) et en veille permanente sur les technologies Data et Cloud.***Tu accordes une grande importance à la qualité du code et à l'amélioration continue. En 2nd, un bagage technique solide Une expérience de 4 à 8 ans en tant que Data Engineer.***Une excellente maîtrise de Python , idéalement avec Django Une solide expérience sur Apache Spark et Databricks Une bonne maîtrise de SQL et de PostgreSQL Une expérience des environnements AWS Une bonne connaissance de Kubernetes (EKS), Rancher et des architectures conteneurisées.***Une expérience des outils CI/CD ( GitLab, Jenkins, Docker, Harbor Une connaissance des systèmes de messagerie (MQ) serait appréciée.***Une expérience des méthodologies Agile / Scrum . Les petits plus qui feront la différence Une expérience sur des plateformes Data critiques ou à forte volumétrie.***Une bonne compréhension des architectures distribuées et des environnements cloud.***Une expérience dans le secteur ferroviaire, des transports ou des infrastructures critiques sera fortement appréciée. Et surtout, tu souhaites mettre tes compétences Data au service de projets à fort impact, dans un environnement technique stimulant et en constante évolution ? Alors rejoins Data Factorii et participe à la conception des plateformes Data de demain !

Description du poste : Donnez un sens à votre carrière en tant qu'Aide-Soignant(e) H/F - EHPAD Secteur Autun Archimed Carrière Santé recrute pour le secteur d'Autun ! Vous êtes aide-soignant(e) et souhaitez rejoindre une équipe passionnée où chaque jour compte ? Archimed Carrière Santé vous propose une mission enrichissante dans un EHPAD à Dijon, où vous pourrez faire la différence dans le quotidien des résidents. Si vous êtes animé(e) par le désir d'apporter confort, écoute et bien-être à ceux qui en ont le plus besoin, cette offre est pour vous ! Lieu : Autun (71) Type de contrat : CDI, CDD, Intérim Rémunération : selon expérience Vos missions seront les suivantes Accompagner et prendre soin : Aider à la toilette, à l'habillage, à l'alimentation et à la mobilité des résidents avec respect et bienveillance. -Créer des moments de bien-être : Participer à l'animation et à l'organisation d'activités qui apportent joie et stimulation aux résidents. -Garantir leur sécurité : Assurer un suivi rigoureux des soins et des traitements tout en respectant les normes d'hygiène et de sécurité. -Écoute et accompagnement : Apporter votre soutien moral aux résidents, tout en étant une oreille attentive et un acteur clé de leur confort. -Travailler en équipe : Collaborer avec l'ensemble de l'équipe soignante pour créer une dynamique positive et améliorer chaque jour la qualité de vie des résidents. Le profil recherché Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) -Vous avez à cœur d'aider et de rendre le quotidien plus agréable pour nos aînés. -Expérience dans un EHPAD ou dans le secteur médico-social appréciée, mais nous accueillons également les débutants avec un fort désir d'apprendre. -Vous faites preuve de patience, de rigueur et d'empathie. -Vous aimez travailler en équipe et êtes capable de prendre des initiatives pour améliorer la prise en charge des résidents. Pourquoi rejoindre Archimed Carrière Santé Accompagnement humain et personnalisé : Chez Archimed Carrière Santé, nous vous écoutons, nous vous conseillons et nous vous guidons tout au long de votre parcours professionnel. Nous vous aidons à trouver des missions qui correspondent à vos ambitions et à vos valeurs. -Flexibilité : Choisissez la mission qui vous convient ! Nous vous proposons des contrats adaptés à vos besoins (CDI, CDD, intérim), avec des horaires flexibles. -Formation continue : Chez Archimed, nous investissons dans votre développement ! Profitez d'opportunités pour enrichir vos compétences et évoluer dans votre métier. -Confiance et sécurité : Avec Archimed Carrière Santé, vous bénéficiez d'une relation transparente et de qualité avec nos clients, et nous nous engageons à être votre interlocuteur de confiance à chaque étape de votre mission. Vous souhaitez rejoindre une équipe bienveillante et engagée ? Postulez dès maintenant, même si ce poste ne vous correspond pas à 100 Envoyez votre CV à***ou contactez-nous au Si vous êtes prêt(e) à faire la différence et à rejoindre une mission valorisante, nous serons ravis de vous accompagner dans votre parcours. Rejoignez Archimed Carrière Santé et contribuez à l'épanouissement des résidents en EHPAD ! Description du profil : Archimed - Carrières santé, est une entreprise spécialisée dans les solutions d'emploi pour les professionnels de la santé. Notre mission est simple et puissante: vous accompagner tout au long de votre carrière pour vous aider à vous épanouir dans un métier qui a du sens. Contactez-nous dès aujourd'hui et construisons ensemble votre avenir professionnel ! »

Description du poste : Rejoignez Archimed Carrières Santé et donnez un nouveau souffle à votre carrière en santé au travail ! Archimed Carrières Santé, agence spécialisée dans le recrutement de professionnels du secteur médical et paramédical, vous propose des opportunités sur mesure pour faire évoluer votre parcours professionnel. Nous recrutons un(e) Infirmier(ère) de Santé au Travail H/F en CDI 28h/semaine (réparties sur 4 ou 5 jours) , à pourvoir dès que possible, pour un site de production agroalimentaire d'environ 250 salariés, situé à Airvault (79 Vos missions Réaliser les entretiens infirmiers des salariés (embauche, suivi périodique, reprise après arrêt de travail, etc.) selon les protocoles établis avec le médecin du travail. * Assurer les soins d'urgence en cas de malaise, blessure, coupure, brûlure, entorse ou tout autre incident, en attendant si nécessaire l'intervention des secours. * Participer à la prévention des risques professionnels liés notamment au travail en environnement froid, aux troubles musculo-squelettiques (TMS), au port de charges, aux risques chimiques, au bruit et aux risques de glissade. * Animer des actions de sensibilisation auprès des salariés sur des thématiques telles que l'hygiène de vie, le sommeil, l'alimentation, les addictions, la vaccination, les gestes et postures ou encore la prévention des TMS. * Assurer le suivi des accidents du travail et des incidents, participer à leur analyse et contribuer à la mise en place d'actions de prévention. * Travailler en collaboration avec les équipes HSE afin d'améliorer les conditions de travail et la prévention des risques. * Gérer le matériel médical (pharmacie, défibrillateur, trousses de secours) ainsi que les protocoles d'urgence. * Participer aux visites de postes afin d'identifier les risques et proposer des améliorations ergonomiques. Description du profil : Votre profil Diplôme d'État d'Infirmier(ère) exigé. * Une expérience en santé au travail ou en milieu industriel/agroalimentaire est appréciée. * Vous savez gérer les situations d'urgence avec calme et efficacité. * Vous êtes autonome, tout en appréciant le travail en équipe et les échanges avec les différents interlocuteurs de l'entreprise. * Vous possédez un excellent relationnel, faites preuve de rigueur et êtes à l'aise avec les actions de prévention sur le terrain. * Vous maîtrisez les outils informatiques et le suivi des dossiers de santé au travail. Ce que nous offrons CDI à temps partiel de 28 heures par semaine, réparties sur 4 ou 5 jours. * Poste à pourvoir dès que possible. * Rémunération attractive comprise entre 18,50 € et 19,00 € brut/heure. * Prime de participation équivalente à un demi-mois de salaire. * Un accompagnement personnalisé par votre consultant Archimed Carrières Santé tout au long de votre recrutement. * L'opportunité d'intégrer un environnement industriel dynamique où la prévention, la sécurité et le bien-être des collaborateurs occupent une place essentielle. Prêt(e) à relever ce défi ? Rejoignez-nous et mettez votre expertise au service de la santé et de la prévention en milieu professionnel. Postulez dès maintenant et participez activement à l'amélioration de la qualité de vie au travail des salariés Archimed - Carrières santé, est une entreprise spécialisée dans les solutions d'emploi pour les professionnels de la santé. Notre mission est simple et puissante: vous accompagner tout au long de votre carrière pour vous aider à vous épanouir dans un métier qui a du sens. Contactez-nous dès aujourd'hui et construisons ensemble votre avenir professionnel ! »

Rejoignez une entreprise familiale et un savoir-faire concarnois de plus de 60 ans ! Depuis plus de 60 ans, la Conserverie GONIDEC, entreprise familiale et artisanale, perpétue à Concarneau son savoir-faire dans la fabrication de conserves de poissons : sardines, thon, maquereaux et tartinables. Dans le cadre d'une réorganisation interne liée au départ en retraite de notre collaborateur actuel, nous recherchons notre futur(e) Assistant(e) Comptable et Administratif(ve) pour rejoindre notre équipe. Vous occupez un poste polyvalent, réparti à titre indicatif entre 75 % de comptabilité et 25 % d'administration/RH. Cette répartition pourra évoluer en fonction des besoins et de l'activité de l'entreprise. Vos missions Comptabilité fournisseurs Réception, contrôle et saisie des factures fournisseurs dans l'ERP. Suivi des comptes fournisseurs, des échéances et des règlements. Lettrage des comptes. Traitement et suivi des notes de frais. Suivi des anomalies et des factures en attente de validation. Classement et archivage des documents comptables. Participation aux opérations de clôture. Comptabilité clients Suivi et lettrage des comptes clients. Réalisation des rapprochements bancaires. Suivi des caisses. Relance des clients en situation d'impayé. Identification et signalement des anomalies auprès du service commercial. Administration / RH Mise à jour et suivi des dossiers salariés. Archivage des documents RH et participation à la migration vers Silae. Suivi de la mutuelle et des déclarations d'accidents du travail. Assistance à la gestion des temps et activités (GTA) et gestion des accès Kelio. Préparation et suivi des contrats de travail et des DPAE. Suivi des visites médicales et des périodes d'essai. Participation à la veille juridique et sociale. Le profil recherché Formation et expérience Formation en comptabilité : Bac Pro, BTS Comptabilité ou équivalent. 2 à 3 ans d'expérience sur un poste similaire souhaités. Une expérience en comptabilité fournisseurs et clients est appréciée. Une expérience en gestion administrative et/ou RH serait un plus. Compétences Bonnes connaissances en comptabilité clients et fournisseurs. Maîtrise du suivi des règlements, des échéances et du recouvrement. Connaissances en gestion administrative et RH. Maîtrise des outils bureautiques. Aisance avec les logiciels de gestion et ERP. La connaissance de Proginov et/ou Kelio est un plus, mais n'est pas obligatoire. Qualités recherchées Rigueur et organisation. Autonomie dans la gestion et le suivi des dossiers. Sens des priorités et respect des échéances. Polyvalence et capacité d'adaptation. Discrétion et respect de la confidentialité. Bon relationnel et sens du service. Goût du travail en équipe. Un accompagnement à votre prise de poste Parce que la transmission est importante pour nous, 15 jours de doublon sont prévus à votre arrivée. Cette période vous permettra de découvrir progressivement votre environnement de travail, de prendre en main les outils et les procédures, et de bénéficier d'une transmission complète des missions par notre collaborateur actuel. Pourquoi nous rejoindre ? Une entreprise familiale à taille humaine, où la proximité et les relations de confiance sont au cœur de notre fonctionnement. Plus de 60 ans de savoir-faire et un fort ancrage local à Concarneau. Un poste polyvalent et transversal, au cœur du fonctionnement de l'entreprise. Une équipe à taille humaine, favorisant les échanges et la collaboration. Une entreprise en évolution, offrant la possibilité de participer à l'amélioration de notre organisation. Un accompagnement personnalisé à la prise de poste, grâce aux 15 jours de doublon prévus. Un environnement de travail où votre rigueur, votre autonomie et vos idées pourront faire la différence.

Nous sommes un cabinet de géomètre-expert indépendant, implanté sur plusieurs sites en Haute-Savoie. De taille humaine et ancrés dans notre territoire, nous accompagnons collectivités, promoteurs et acteurs privés dans leurs projets d'aménagement. Notre particularité ? Une maîtrise d'œuvre complète, de la conception jusqu'à la réception des travaux, avec un vrai souci du détail, de la qualité technique et de la relation client. Nous recherchons un Chef de projet VRD (H/F) qui souhaite s'investir pleinement dans ses projets et évoluer aux côtés de professionnels expérimentés. Chez nous, vous ne vous contentez pas de tracer des lignes sur un écran. Vous concevez des solutions d'aménagement intelligentes et durables qui s'intègrent dans leur environnement et répondent aux vrais besoins du terrain. 1. Vous prenez part à la naissance des projets : - Vous analysez les données topographiques, les contraintes du site, les attentes du client. - Vous proposez des concepts clairs et solides, en AVP ou en PRO, avec des tracés précis, des réseaux optimisés et un souci constant de faisabilité. - Voirie, assainissement, réseaux divers, bassins de rétention. chaque détail compte, et vous avez le regard technique pour faire les bons choix. 2. Vous êtes au cœur de la conception : - Vous réalisez les plans, les métrés, les estimatifs, les pièces techniques. - Vous anticipez les difficultés, proposez des variantes, et ajustez au fil des échanges avec le maître d'ouvrage, les architectes, les bureaux d'études partenaires. 3. Vous participez activement à la consultation des entreprises : - Vous préparez les DCE, analysez les offres et conseillez sur les choix. - Vous êtes force de proposition pour trouver le bon partenaire au bon prix. 4. Et quand les travaux démarrent, vous suivez leur avancement - Vous vérifiez que ce qui est réalisé correspond à ce qui a été conçu. - Vous participez aux réunions, vous ajustez les plans si nécessaire, vous assurez le lien entre la technique et le terrain. Jusqu'à la réception, vous êtes là, garant de la qualité et du bon déroulement du projet. - Vous serez pleinement intégré à une équipe pluridisciplinaire, en lien direct avec les géomètres-experts, ingénieurs, techniciens et partenaires extérieurs (MOA, BET.). LE PROFIL IDEAL Vous êtes issu(e) d'une formation Bac +2 à Bac +5 en travaux publics, géomètre-topographe, génie civil ou VRD. Le plus important, c'est votre maîtrise technique. Vous justifiez d'au moins huit ans d'expérience en bureau d'études VRD, en cabinet de géomètre ou dans une entreprise de travaux publics. Vous êtes capable de gérer un projet de manière autonome, tout en vous inscrivant pleinement dans une logique de travail collectif. Vous êtes à l'aise sur AutoCAD et Covadis, ou Mensura selon votre parcours. Vous avez de solides connaissances en voirie, réseaux secs et humides, assainissement, et dimensionnement des ouvrages. Vous maitrisez les marchés publics et les procédures réglementaires liées à l'aménagement. Vous êtes rigoureux, structuré, mais aussi curieux. Vous savez écouter, argumenter, et vous montrer à l'aise dans la relation client. Enfin, vous avez envie de vous investir dans une équipe, de contribuer à des projets concrets, et de participer à des réalisations utiles, bien conçues et bien exécutées. Salaire : Entre 4 000 € et 4 500 € brut / mois soit de 48 k€ à 54 k€ par an Statut Cadre, forfait jour (218 jours travaillés)

À propos de NoveoCare Acteur reconnu de la gestion déléguée depuis plus de 35 ans, nous sommes spécialisés dans les domaines de la santé, de la prévoyance-décès, de la retraite et de l'emprunteur. Nous accompagnons les courtiers et porteurs de risques (assureurs, mutuelles, institutions de prévoyance, bancassureurs) dans la mise en place de leurs contrats et tout au long de leur cycle de vie. Avec près de 1100 collaborateurs répartis sur toute la France, nous gérons les contrats de 70 000 entreprises, représentant plus de 3 millions de personnes protégées, pour un chiffre d'affaires de 75 millions d'euros en 2026. Rejoindre NoveoCare, c'est intégrer une entreprise indépendante et dynamique, où la fiabilité, l'humain et la qualité de service sont au cœur de notre action. Mais pas seulement ! C'est aussi évoluer dans une entreprise guidée par des valeurs fortes : l'expertise, le sens du client, l'engagement et le collectif. Le poste Vos missions : Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) Gestionnaire Adhésions (H/F) pour notre site de Chavanod. Vous intégrerez une équipe de 12 collaborateurs, où l'expertise et la collaboration sont au cœur du quotidien. Au sein du Service Adhésions, vous participerez à la gestion complète du process d'affiliation, en garantissant la fiabilité des données traitées et le respect des procédures. Au quotidien, vous serez amené(e) à : - Gérer le process adhésions d'un portefeuille de clients (contrôle et enregistrement des bulletins d'affiliations, radiations et mises à jour, dispenses) - Analyser et traiter les demandes des assurés et des entreprises (mails, courriers, téléphone) - Gérer les réclamations - Répondre aux demandes des conseillers clientèles - Contribuer à l'amélioration continue, process, procédures de gestion Profil recherché Idéalement, vous avez une première expérience en assurances de personnes et/ou dans le domaine administratif. Ce que nous recherchons avant tout, c'est une personne motivée, curieuse, et prête à relever un nouveau défi professionnel. Votre capacité à apprendre, à collaborer et à communiquer avec nos équipes et nos clients fera toute la différence. Une formation progressive vous sera dispensée en interne afin de vous permettre de monter en compétences à votre rythme. Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, assuré par nos formateurs, avec un suivi régulier tout au long de votre parcours d'intégration. Pour réussir dans ce poste, les compétences suivantes seront essentielles : - Rigueur, organisation et fiabilité, notamment dans le traitement et la gestion des données - Polyvalence et adaptabilité, pour faire face à la diversité des tâches et des situations - Bonne gestion du temps et des priorités, pour mener à bien plusieurs missions en parallèle avec efficacité - Sens du travail en équipe et aptitude à collaborer efficacement avec différents interlocuteurs (internes / externes / clients) - Aisance dans un environnement technique et intérêt marqué pour les outils informatiques Rejoindre NoveoCare, c'est bénéficier : - D'avantages concrets : mutuelle d'entreprise, prime trimestrielle sur objectifs, carte restaurant, prime vacances, participation, accès aux offres CSE - D'une organisation flexible : télétravail et horaires aménageables - D'un parcours d'intégration structuré, avec une matinée d'onboarding à votre arrivée - D'un accompagnement à la prise de poste via des formations ciblées - D'un dispositif bien-être accessible en cas de besoin - D'une politique RSE active : inclusion, actions solidaires, engagement écoresponsable - De moments conviviaux partagés : challenges, événements d'équipe, team buildings Envie d'apprendre, de relever de nouveaux défis et de vous investir dans une entreprise engagée ? Rejoignez-nous ! À compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

À propos de NoveoCare Acteur reconnu de la gestion déléguée depuis plus de 35 ans, nous sommes spécialisés dans les domaines de la santé, de la prévoyance-décès, de la retraite et de l'emprunteur. Nous accompagnons les courtiers et porteurs de risques (assureurs, mutuelles, institutions de prévoyance, bancassureurs) dans la mise en place de leurs contrats et tout au long de leur cycle de vie. Avec près de 950 collaborateurs répartis sur toute la France, nous gérons les contrats de 70 000 entreprises, représentant plus de 2,4 millions de personnes protégées, pour un chiffre d'affaires de 65 millions d'euros en 2024. Rejoindre NoveoCare, c'est intégrer une entreprise indépendante et dynamique, où la fiabilité, l'humain et la qualité de service sont au cœur de notre action. Mais pas seulement ! C'est aussi évoluer dans une entreprise guidée par des valeurs fortes : l'expertise, le sens du client, l'engagement et le collectif. Le poste Vos missions : Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) Gestionnaire Prévoyance-Décès (H/F) pour notre site de Vaulx-en-Velin. Vous intégrerez une équipe de 22 collaborateurs, où l'expertise et la collaboration sont au cœur du quotidien. Au sein du service Prévoyance-Décès, vous participerez à l'instruction des dossiers de prestations décès, en garantissant un traitement rigoureux et conforme aux engagements contractuels. Au quotidien, vous serez amené(e) à : - Analyser les documents reçus et s'assurer de la complétude des dossiers - Effectuer les demandes et obtenir les actes nécessaires au traitement des dossiers, en assurant la mise à jour des outils de suivi - Réaliser des appels sortants selon les besoins du dossier auprès des différents interlocuteurs - Traiter les réclamations dans le respect des délais et des procédures en vigueur - Veiller au respect des engagements clients à travers l'atteinte des objectifs fixés - Participer à l'amélioration continue des processus et des procédures de gestion Profil recherché Idéalement, vous avez une première expérience en assurances de personnes et/ou dans le domaine administratif. Ce que nous recherchons avant tout, c'est une personne motivée, curieuse, et prête à relever un nouveau défi professionnel. Une formation progressive, vous sera dispensée en interne afin de vous permettre de monter en compétences à votre rythme. Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, assuré par nos formateurs, avec un suivi régulier tout au long de votre parcours d'intégration. Pour réussir dans ce poste, les compétences suivantes seront essentielles : - Rigueur, organisation et fiabilité, notamment dans le traitement et la gestion des données - Esprit d'analyse et logique, pour comprendre les demandes et identifier les solutions adaptées - Sens relationnel, pour établir des échanges fluides et efficaces avec les différents interlocuteurs - Empathique, pour comprendre les besoins des interlocuteurs et adapter sa posture avec justesse - Aisance dans un environnement technique et intérêt marqué pour les outils informatiques Rejoindre NoveoCare, c'est bénéficier : - D'avantages concrets : mutuelle d'entreprise, prime trimestrielle sur objectifs, carte restaurant, prime vacances, participation, accès aux offres CSE - D'une organisation flexible : télétravail et horaires aménageables - D'un parcours d'intégration structuré, avec une matinée d'onboarding à votre arrivée - D'un accompagnement à la prise de poste via des formations ciblées - D'un dispositif bien-être accessible en cas de besoin - D'une politique RSE active : inclusion, actions solidaires, engagement écoresponsable - De moments conviviaux partagés : challenges, événements d'équipe, team buildings Envie d'apprendre, de relever de nouveaux défis et de vous investir dans une entreprise engagée ? Rejoignez-nous !