Poste Rejoignez un groupe hôtelier ambitieux et participez à un projet unique ! Notre client, groupe hôtelier reconnu pour la qualité de ses établissements et son dynamisme, transforme actuellement une résidence services seniors en un élégant appart’hôtel 4 étoiles. Dans le cadre de cette évolution, nous recherchons un(e) Chef de Cuisine capable de relever un défi passionnant : piloter une cuisine centrale performante tout en participant activement à la création et au développement d’une offre de restauration bistronomique ouverte à une clientèle extérieure. Une opportunité rare pour un professionnel souhaitant laisser son empreinte sur un projet structurant, avec de réelles perspectives d’évolution au sein d’un groupe en plein développement. Vos missions En collaboration étroite avec la Direction Générale, vous serez le véritable chef d’orchestre de l’activité restauration. Vous aurez notamment pour responsabilités : * Superviser l’ensemble de la production culinaire de la résidence services seniors. * Garantir la qualité des prestations servies aux résidents : petits-déjeuners, déjeuners et dîners. * Participer à la création et au lancement du nouveau restaurant bistronomique ouvert au public. * Élaborer les cartes et menus en accord avec le positionnement souhaité. * Mettre en place les process de fonctionnement, les standards de qualité et l’organisation de la brigade. * Gérer les achats, les coûts matières et les relations fournisseurs. * Assurer le respect des normes HACCP et de la réglementation en vigueur. * Recruter, former, encadrer et fédérer les équipes de cuisine. * Être force de proposition dans le développement de l’offre restauration. Pourquoi rejoindre ce projet ? Participer à l’ouverture et au développement d’un nouveau restaurant bistronomique. Intégrer un groupe hôtelier solide offrant de belles perspectives d’évolution. Bénéficier d’une large autonomie dans l’organisation et les choix culinaires. Occuper un poste stratégique avec un impact direct sur la réussite du projet. Évoluer dans un environnement où la qualité, l’humain et l’excellence de service sont au cœur des priorités. Vous souhaitez donner une nouvelle dimension à votre carrière et participer à une aventure professionnelle ambitieuse ? Nous serons ravis d’échanger avec vous en toute confidentialité. * Rémunération : 50K€ brut mensuel environ (selon profil et expérience). * Statut : Cadre. * Avantages : Pas de coupure, cadre de travail privilégié sur la côte normande. Profil Le profil que nous recherchons Au-delà de vos compétences techniques, nous recherchons avant tout un véritable leader. Vous êtes : Un Chef de Cuisine expérimenté ayant idéalement évolué au sein de résidences services seniors, établissements médico-sociaux haut de gamme ou structures similaires. Un professionnel organisé, rigoureux et exigeant, capable de structurer une activité et de garantir une qualité constante. Un manager reconnu pour son autorité naturelle, son sens de l’organisation et sa capacité à faire grandir ses équipes. Une personnalité capable d’allier une main de fer dans l’organisation et une approche humaine, bienveillante et fédératrice. Un passionné de cuisine souhaitant participer à la création d’un concept bistronomique et développer une offre attractive pour une clientèle locale et hôtelière. Un professionnel doté d’un véritable esprit entrepreneurial, aimant construire, innover et relever de nouveaux défis.

Plus qu'un métier, un engagement au quotidien pour le bien-être de chacun. Pourquoi rejoindre Emeis ? Nous valorisons votre expérience: rémunération selon profil et reprise d'ancienneté Un parcours d'intégration dès votre arrivée Des formations régulières pour progresser et évoluer Des opportunités de mobilité interne partout en France et à l'international Une équipe à l'écoute, soudée, humaine Des avantages concrets: - Prime dite de 13ème mois conventionnelle accessible à partir de 6 mois d'ancienneté - Titres Restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel - Recommandez, recrutez, et recevez jusqu'à 4 000€ de prime - Accord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel - Avantages CSE en région et CSE Central - Subrogation - Accord d'intéressement - Services à taille humaine: un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues - Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle) - Procédures de qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité Ce que vous ferez au quotidien: Au sein de la Clinique de l'Ill, en collaboration avec l'équipe de direction et l'équipe soignante, vos missions seront de: Contribuer à l'accueil et l'information du patient et de son entourage Observer l'état de santé du patient et l'accompagner de manière individualisée et global au quotidien: l'aider dans ses déplacements et sa bonne installation, dispenser les soins d'hygiène... Participer aux réunions avec les paramédicaux et différents thérapeutes pour évaluer l'avancée du projet de soin du patient, recueillir et transmettre les observations afin de maintenir la continuité des soins Travailler chez Emeis, c'est surtout... L'accompagnement et le soin personnalisés pour chaque personne fragilisée. Nous sommes 83 500 médecins, infirmier.ères, aides-soignant.es, auxiliaires de vie, rééducateur.trices, psychologues, cuisinier.ères, gouvernant.es, et métiers d'appui...engagé.es chaque jour auprès des plus fragiles: Au sein de nos maisons de retraite (EHPAD) Au sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptation Au sein de nos cliniques de santé mentale Avec des services d'aide à domicile Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur-mesure, avec une réponse à chaque étape (de la prévention au traitement et jusqu'à la réadaptation). Nous construisons avec et pour chacune d'elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins (médical, psychique, humain et social) car chaque résident.e, patient.e et bénéficiaire est unique. Chez emeis nous sommes forces de vie. Prêt.e à faire la différence ? Nous sommes convaincu.es que la diversité fait la force de nos équipes. Tous nos postes sont ouverts aux candidat.es en situation de handicap ou de reconversion. #LI-MC2 #LI-FR1 Le profil que nous recherchons : Titulaire d'un diplôme d'état AS, vous recherchez l'utilité au quotidien et êtes animés, comme nous, par le "prendre soin". Vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire et vous disposez de qualités relationnelles, d'adaptation et de rigueur.

Nous recherchons un.e Aide-Soignant.e motivé.e pour prendre soin des résident.e.s et de leur famille dans la durée, leur redonner le sourire ! CE QUE NOUS OFFRONS Rémunération : Selon profil, nous reprenons l'ancienneté, discutons-en ! En rejoignant EMEIS, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe. Prime dite de 13ème mois Titres Restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel Accord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel Subrogation Accord d'intéressement Primes de cooptation Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues. Avantages CSE en région et CSE Central Accès facilité à la formation (possibilités de financement de DU par exemple) Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle) : par exemple, en tant qu'infirmier.ère, possibilité d'évoluer vers différentes spécialités de soins et vers des fonctions d'encadrement (IDEC, responsable de soins, direction d'établissement) Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité En collaboration avec l'équipe soignante pluridisciplinaire et la direction, vous aurez pour missions principales : Contribuer à l'accueil et l'information du résident et de son entourage Observer l'état de santé du résident, dispenser les soins d'hygiène, l'accompagner dans la durée (dans ses déplacements, dans sa bonne installation.) Recueillir et transmettre les observations afin de maintenir la continuité des soins L'accompagnement et le soin personnalisés pour chaque personne fragilisée Nous sommes 78 000 médecins, infirmier.ère.s, aides-soignant.e.s, auxiliaires de vie, rééducateur.trice.s, psychologues, cuisinier.ère.s, gouvernant.e.s, et métiers d'appui. engagés chaque jour auprès des plus fragiles : Au sein de nos maisons de retraite (EHPAD) Au sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptation Au sein de nos cliniques de santé mentale Avec des services d'aide à domicile Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur-mesure, avec une réponse à chaque étape (de la prévention au traitement et jusqu'à la réadaptation). Nous construisons avec et pour chacune d'elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins (médical, psychique, humain et social) car chaque résident.e, patient.e et bénéficiaire est unique. Chez emeis, nous sommes forces de vie.#LI-MC2 #LI-FR1 Niveau d'études min. requis : titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant.e Niveau d'expérience min. requise : les débutant.e.s sont les bienvenu.e.s, que vous ayez une expérience de stage ou non ! Vous aimez prendre soin de nos ainés ? Vous recherchez l'utilité au quotidien et la continuité dans la prise en charge ? Vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire ? Vous disposez de qualités relationnelles, d'un dynamisme et d'un sens du service. Nos opportunités s'adressent aux professionnels de tous horizons : nous sommes attentifs à proposer un environnement de travail favorables à tous, qui donne les moyens de bien exercer son métier et qui met en place les aménagements et l'accompagnement à la prise de poste nécessaires.

# Rejoins l'équipe California Sushi et participe à une aventure gourmande et pleine d'énergie ! Chez California Sushi, notre mission est simple : faire découvrir à nos clients le meilleur de la cuisine asiatique fraîche, généreuse et préparée avec passion. En 2017, deux passionnées de la restauration asiatique ont décidé de partager leur amour des saveurs thaïlandaises et japonaises à travers un concept convivial, familial et accessible à tous. Ce qui a commencé comme une belle aventure humaine est devenu aujourd'hui une enseigne reconnue avec 3 restaurants et une équipe soudée qui grandit chaque année. Et si c'était ton tour de rejoindre l'aventure ? Pour accompagner notre développement, nous recherchons un(e) Manager de Restaurant pour notre établissement d'Argenteuil. Nous cherchons avant tout une personnalité motivée, prête à fédérer une équipe et à offrir une expérience client irréprochable. ## TES MISSIONS ### Les bases de ta mission : * Accueillir, conseiller et fidéliser notre clientèle avec le sourire * Garantir une expérience client de qualité, de la prise de commande jusqu'à l'encaissement * Superviser et animer les équipes durant les services * Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP) * Assurer la bonne application des procédures opérationnelles du restaurant * Organiser les approvisionnements et assurer le suivi des stocks * Participer au recrutement, à l'intégration et à la formation des collaborateurs * Élaborer les plannings et suivre les temps de travail * Développer un esprit d'équipe positif et maintenir une ambiance de travail conviviale * Suivre les performances du restaurant et mettre en place les actions nécessaires pour atteindre les objectifs ## TON PROFIL ### L'ingrédient indispensable : * Une expérience de 2 ans minimum en management dans la restauration * Un véritable sens de l'organisation et des responsabilités * Une bonne maîtrise des outils de gestion et de reporting * Un excellent relationnel et un goût prononcé pour le terrain * De l'énergie, de l'autonomie et l'envie de faire grandir une équipe * Une sensibilité particulière à la qualité des produits et à la satisfaction client ## CE QUE NOUS T'OFFRONS ### Les petits plus qui font la différence : * Un CDI de 35h par semaine * Une rémunération attractive selon profil et expérience * Des primes sur objectifs * Des repas offerts pendant les services * Une prise en charge de 50 % des frais de transport * Une formation complète à nos méthodes et à nos produits * L'opportunité d'évoluer rapidement au sein d'une entreprise en pleine croissance * Une ambiance familiale, bienveillante et dynamique * Une équipe soudée où chacun a sa place et peut faire entendre ses idées Chez California Sushi, nous croyons que la réussite passe avant tout par les femmes et les hommes qui composent notre équipe. Si tu es passionné(e), motivé(e) et prêt(e) à relever un nouveau défi dans une entreprise jeune et ambitieuse, nous avons hâte de te rencontrer. Rejoins la Team California Sushi Argenteuil et écris la suite de l'aventure avec nous ! Cette version est plus moderne et valorisante, dans le style des grandes enseignes de restauration actuelles tout en conservant l'ADN familial de California Sushi.

Rattaché.e au Directeur Supply Chain, vous évoluez au sein d'une organisation internationale, en interface directe avec des décideurs de niveau exécutif répartis à travers l'Europe et le monde. Vos missions : * Piloter l'intégralité du cycle S&OP mensuel : collecte des sujets, cadrage de l'agenda, préparation des contenus, animation du meeting, rédaction des minutes et suivi rigoureux des actions entre deux cycles ; * Être le garant du processus décisionnel : maintenir chaque sujet à l'agenda jusqu'à ce qu'une décision soit prise et un responsable désigné, sans exception ; * Coordonner en amont la préparation des réunions avec des interlocuteurs sans lien hiérarchique direct, en alliant clarté des consignes et capacité d'influence ; * Soutenir les sujets à escalader auprès du management exécutif, en construisant des scénarios argumentés et des propositions concrètes ; * Traduire les problématiques opérationnelles en enjeux business lisibles : impact financier, risques, options, recommandations chiffrées ; * Identifier ce qui freine la performance du processus, qu'il s'agisse de rôles mal définis, de malentendus ou de lacunes de compétences, et agir en conséquence ; * Animer une culture de la collaboration et de la responsabilité collective autour du processus S&OP, avec pédagogie et rigueur. Poste peut être basé à Paris/Rueil-Malmaison (92) ou La Rochelle (17). En somme, vous serez l'architecte de la performance décisionnelle S&OP, au coeur d'un groupe international qui mise sur ce processus pour mieux piloter son activité à l'échelle mondiale. Il n'y a pas de management direct sur ce poste, en revanche, vous aurez la possibilité de vous impliquer sur une multitude de sujets et projets stratégiques. Pour vous épanouir et réussir sur ce poste, nous vous demanderons de justifier : * Une formation supérieure en supply chain, gestion des opérations ou ingénierie (Bac+5) * Entre 5 et 8 ans d'expérience sur des fonctions supply chain ou S&OP dans un environnement industriel international * Une maîtrise d'IBP (SAP Integrated Business Planning) et/ou SAP, avec une réelle aisance pour aller extraire et exploiter les données en autonomie * Une expérience significative dans l'animation de processus transversaux auprès d'interlocuteurs de haut niveau, idéalement dans un secteur à forte exigence réglementaire ou opérationnelle Au-delà de ces compétences, vous êtes reconnu.e pour : * Votre leadership naturel, votre capacité à embarquer sans imposer et à obtenir des résultats auprès d'interlocuteurs qui ne vous sont pas hiérarchiquement rattachés * Votre sens de la pédagogie et votre aptitude à rendre lisibles des enjeux complexes, y compris devant un auditoire exécutif * Votre résilience et votre constance : vous savez tenir le cap sur des sujets qui avancent lentement, sans relâcher l'exigence * Votre capacité à raisonner en impact business, à chiffrer vos arguments et à transformer une problématique logistique en décision stratégique * Votre proactivité et votre autonomie : vous venez avec des propositions, pas des questions sans réponse * Un anglais courant, indispensable pour évoluer dans cet environnement international. RÉMUNÉRATION ET AVANTAGES * Rémunération fixe et variable attractive * Statut cadre, CDI * Contexte de transformation digitale au sein d'un groupe international solide, avec des enjeux business réels et une exposition directe au management exécutif Pour nous rejoindre, c'est très simple : postulez à cette offre, passez un premier entretien en visio avec l'équipe LYNKUS, puis nous vous donnerons rendez-vous chez nous ! Toute l'équipe a hâte de vous voir à bord :)

Plus qu'un métier, un engagement au quotidien pour le bien-être de chacun Informations complémentaires: Poste à pourvoir en 10h la semaine et en 12h le week-end 1 week-end par mois travaillé Pause rémunérée 2 jours de doublons Pourquoi rejoindre Emeis ? Nous valorisons votre expérience : 2600€ brut+ SEGUR + jours fériés + week-end Un parcours d'intégration dès votre arrivée Des formations régulières pour progresser et évoluer Des opportunités de mobilité interne partout en France et à l'international Une équipe à l'écoute, soudée, humaine Des avantages concrets : - Prime dite de 13ème mois conventionnelle - Titres Restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel - Recommandez, recrutez, et recevez jusqu'à 4 000€ de prime - Accord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel - Avantages CSE en région et CSE Central - Subrogation - Accord d'intéressement - Service à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues - Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité - Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de Ce que vous ferez au quotidien : Au sein de la Résidence, en collaboration avec l'équipe de direction et l'équipe soignante, vos missions seront de : Contribuer à l'accueil et l'information du patient et de son entourage Observer l'état de santé du patient et l'accompagner de manière individualisée et global au quotidien : l'aider dans ses déplacements et sa bonne installation,dispenser les soins d'hygiène... Participer aux réunions avec les paramédicaux et différents thérapeutes pour évaluer l'avancée du projet de soin du patient; recueillir et transmettre les observations afin de maintenir la continuité des soins Travailler chez Emeis, c'est surtout... L'accompagnement et le soin personnalisés pour chaque personne fragilisée. Nous sommes 83 500 médecins,infirmier.ère.s,aides-soignant.e.s,auxiliaires de vie,rééducateur.trice.s, psychologues,cuisinier.ère.s,gouvernant.e.s,et métier d'appui...engagé.e.s chaque jour auprès des plus fragiles : Au sein de nos maisons de retraites (EHPAD) Au sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptation Au sein de nos cliniques de santé mentale Avec des services d'aide à domicile Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur-mesure, avec une réponse à chaque étape (de la prévention au traitement et jusqu'à la réadaptation). Nous construisons avec et pour chacune d'elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins (médical, psychique, humain et social) car chaque résident.e, patient.e et bénéficiaire est unique. Chez Emeis, nous sommes forces de vie. Prêt.e à faire la différence ? Nous sommes convaincu.es que la diversité fait la force de nos équipes. Tous nos postes sont ouverts aux candidat.es en situation de handicap ou de reconversion. Le profil que nous recherchons : Titulaire d'un diplôme IDE, vous recherchez l'utilité au quotidien et êtes animés, comme nous, par le "prendre soin". Vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire et vous disposez de qualités relationnelles, d'adaptation et de rigueur. #LI-MC2 #LI-FR1

Nous recherchons un.e infirmier.ère diplômé.e et motivé.e pour faire bénéficier nos patients des meilleurs soins et les accompagner vers l'autonomie ! Informations complémentaires: Horaires : 10 heures sur une amplitude de 12h soit 6h45 - 18h45 ou 7h15 - 19h15 Une heure de pause de rémunérée CE QUE NOUS OFFRONS Rémunération : à partir de 2100€ brut mensuel + reprise d'ancienneté En rejoignant emeis, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe : Prime dite de 13ème mois conventionnel Titres Restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel Accord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel Subrogation Accord d'intéressement Primes de cooptation Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues. Avantages CSE en région et CSE Central Accès facilité à la formation (possibilités de financement de DU par exemple) Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle) : par exemple, en tant qu'infirmier.ère, possibilité d'évoluer vers différentes spécialités de soins et vers des fonctions d'encadrement (IDEC, responsable de soins, direction d'établissement) Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité VOS MISSIONS Rattaché.e au Cadre de santé, vous travaillerez en collaboration avec un.e IDEC et l'équipe d'IDE et serez entouré.e d'une équipe pluridisciplinaire pour vous concentrer sur votre coeur de métier : Contribuer à l'accueil et l'information du patient et de son entourage Réaliser les soins infirmiers et examens pour accompagner le patient tout au long de sa rééducation vers l'autonomie Organiser la continuité des activités et des soins en assurant leur traçabilité, leur suivi et la communication aux différents intervenants de la prise en charge L'accompagnement et le soin personnalisés pour chaque personne fragilisée Nous sommes 83 500 médecins, infirmier.ère.s, aides-soignant.e.s, auxiliaires de vie, rééducateur.trice.s, psychologues, cuisinier.ère.s, gouvernant.e.s, et métiers d'appui. engagé.e.s chaque jour auprès des plus fragiles : · Au sein de nos maisons de retraite (EHPAD) · Au sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptation · Au sein de nos cliniques de santé mentale · Avec des services d'aide à domicile. Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur-mesure, avec une réponse à chaque étape (de la prévention au traitement et jusqu'à la réadaptation). Nous construisons avec et pour chacune d'elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins (médical, psychique, humain et social) car chaque résident.e, patient.e et bénéficiaire est unique. Chez emeis, nous sommes forces de vie. #LI-MC2 #LI-FR1 Titulaire d'un diplôme IDE, vous recherchez l'utilité au quotidien et êtes animés, comme nous, par le « prendre soin » ? Vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire ? Vous disposez de qualités relationnelles, d'adaptation et de rigueur ? Nos opportunités s'adressent aux professionnels de tous horizons : nous sommes attentifs à proposer un environnement de travail favorables à tous, qui donne les moyens de bien exercer son métier et qui met en place les aménagements et l'accompagnement à la prise de poste nécessaires.

Nous recherchons un.e infirmier.ère diplômé.e et motivé.e pour faire bénéficier nos patients des meilleurs soins et les accompagner vers l'autonomie ! Informations complémentaires: Horaires : 10h sur une amplitude 12h soit 6h45 - 18h45 ou 7h15 - 19h15 une heure de pause rémunérée CE QUE NOUS OFFRONS Rémunération : à partir de 2100€ brut mensuel + reprise d'ancienneté En rejoignant emeis, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe : Prime dite de 13ème mois conventionnel Titres Restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel Accord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel Subrogation Accord d'intéressement Primes de cooptation Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues. Avantages CSE en région et CSE Central Accès facilité à la formation (possibilités de financement de DU par exemple) Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle) : par exemple, en tant qu'infirmier.ère, possibilité d'évoluer vers différentes spécialités de soins et vers des fonctions d'encadrement (IDEC, responsable de soins, direction d'établissement) Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité VOS MISSIONS Rattaché.e au Cadre de santé, vous travaillerez en collaboration avec un.e IDEC et l'équipe d'IDE et serez entouré.e d'une équipe pluridisciplinaire pour vous concentrer sur votre coeur de métier : Contribuer à l'accueil et l'information du patient et de son entourage Réaliser les soins infirmiers et examens pour accompagner le patient tout au long de sa rééducation vers l'autonomie Organiser la continuité des activités et des soins en assurant leur traçabilité, leur suivi et la communication aux différents intervenants de la prise en charge L'accompagnement et le soin personnalisés pour chaque personne fragilisée Nous sommes 83 500 médecins, infirmier.ère.s, aides-soignant.e.s, auxiliaires de vie, rééducateur.trice.s, psychologues, cuisinier.ère.s, gouvernant.e.s, et métiers d'appui. engagé.e.s chaque jour auprès des plus fragiles : · Au sein de nos maisons de retraite (EHPAD) · Au sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptation · Au sein de nos cliniques de santé mentale · Avec des services d'aide à domicile. Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur-mesure, avec une réponse à chaque étape (de la prévention au traitement et jusqu'à la réadaptation). Nous construisons avec et pour chacune d'elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins (médical, psychique, humain et social) car chaque résident.e, patient.e et bénéficiaire est unique. Chez emeis, nous sommes forces de vie. #LI-MC2 #LI-FR1 Titulaire d'un diplôme IDE, vous recherchez l'utilité au quotidien et êtes animés, comme nous, par le « prendre soin » ? Vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire ? Vous disposez de qualités relationnelles, d'adaptation et de rigueur ? Nos opportunités s'adressent aux professionnels de tous horizons : nous sommes attentifs à proposer un environnement de travail favorables à tous, qui donne les moyens de bien exercer son métier et qui met en place les aménagements et l'accompagnement à la prise de poste nécessaires.

Nous recherchons un.e Aide-Soignant.e motivé.e pour prendre soin des résident.e.s et de leur famille dans la durée, leur redonner le sourire ! CE QUE NOUS OFFRONS Rémunération : selon profil + ségur + reprise d'ancienneté à 100% Rythme de travail en 12 heures, un week-end sur deux de repos Poste à pourvoir de nuit En rejoignant EMEIS, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe. Prime dite de 13ème mois conventionnel Titres Restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel Accord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel Subrogation Accord d'intéressement Primes de cooptation Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues. Avantages CSE en région et CSE Central Accès facilité à la formation (possibilités de financement de DU par exemple) Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle) : par exemple, en tant qu'infirmier.ère, possibilité d'évoluer vers différentes spécialités de soins et vers des fonctions d'encadrement (IDEC, responsable de soins, direction d'établissement) Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité En collaboration avec l'équipe soignante pluridisciplinaire et la direction, vous aurez pour missions principales : Contribuer à l'accueil et l'information du résident et de son entourage Observer l'état de santé du résident, dispenser les soins d'hygiène, l'accompagner dans la durée (dans ses déplacements, dans sa bonne installation.) Recueillir et transmettre les observations afin de maintenir la continuité des soins L'accompagnement et le soin personnalisés pour chaque personne fragilisée Nous sommes 83 500 médecins, infirmier.ère.s, aides-soignant.e.s, auxiliaires de vie, rééducateur.trice.s, psychologues, cuisinier.ère.s, gouvernant.e.s, et métiers d'appui. engagé.e.s chaque jour auprès des plus fragiles : Au sein de nos maisons de retraite (EHPAD) Au sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptation Au sein de nos cliniques de santé mentale Avec des services d'aide à domicile. Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur-mesure, avec une réponse à chaque étape (de la prévention au traitement et jusqu'à la réadaptation). Nous construisons avec et pour chacune d'elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins (médical, psychique, humain et social) car chaque résident.e, patient.e et bénéficiaire est unique. Chez emeis, nous sommes forces de vie. Niveau d'études min. requis : titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant.e Niveau d'expérience min. requise : les débutant.e.s sont les bienvenu.e.s, que vous ayez une expérience de stage ou non ! Vous aimez prendre soin de nos ainés ? Vous recherchez l'utilité au quotidien et la continuité dans la prise en charge ? Vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire ? Vous disposez de qualités relationnelles, d'un dynamisme et d'un sens du service. Nos opportunités s'adressent aux professionnels de tous horizons : nous sommes attentifs à proposer un environnement de travail favorables à tous, qui donne les moyens de bien exercer son métier et qui met en place les aménagements et l'accompagnement à la prise de poste nécessaires.

Nous recherchons un.e infirmier.ère diplômé.e et motivé.e pour faire bénéficier nos patients des meilleurs soins et les accompagner vers l'autonomie ! CE QUE NOUS OFFRONS Rémunération : à partir de 2 100 € brut + SEGUR selon profil. En rejoignant emeis, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe : Prime dite de 13ème mois conventionnel Titres Restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel Accord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel Subrogation Accord d'intéressement Primes de cooptation Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues. Avantages CSE en région et CSE Central Accès facilité à la formation (possibilités de financement de DU par exemple) Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle) : par exemple, en tant qu'infirmier.ère, possibilité d'évoluer vers différentes spécialités de soins et vers des fonctions d'encadrement (IDEC, responsable de soins, direction d'établissement) Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité VOS MISSIONS Rattaché.e au Cadre de santé, vous travaillerez en collaboration avec un.e IDEC et l'équipe d'IDE et serez entouré.e d'une équipe pluridisciplinaire pour vous concentrer sur votre coeur de métier : Contribuer à l'accueil et l'information du patient et de son entourage Réaliser les soins infirmiers et examens pour accompagner le patient tout au long de sa rééducation vers l'autonomie Organiser la continuité des activités et des soins en assurant leur traçabilité, leur suivi et la communication aux différents intervenants de la prise en charge L'accompagnement et le soin personnalisés pour chaque personne fragilisée Nous sommes 83 500 médecins, infirmier.ère.s, aides-soignant.e.s, auxiliaires de vie, rééducateur.trice.s, psychologues, cuisinier.ère.s, gouvernant.e.s, et métiers d'appui. engagé.e.s chaque jour auprès des plus fragiles : · Au sein de nos maisons de retraite (EHPAD) · Au sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptation · Au sein de nos cliniques de santé mentale · Avec des services d'aide à domicile. Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur-mesure, avec une réponse à chaque étape (de la prévention au traitement et jusqu'à la réadaptation). Nous construisons avec et pour chacune d'elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins (médical, psychique, humain et social) car chaque résident.e, patient.e et bénéficiaire est unique. Chez emeis, nous sommes forces de vie. #LI-MC2 Titulaire d'un diplôme IDE, vous recherchez l'utilité au quotidien et êtes animés, comme nous, par le « prendre soin » ? Vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire ? Vous disposez de qualités relationnelles, d'adaptation et de rigueur ? Nos opportunités s'adressent aux professionnels de tous horizons : nous sommes attentifs à proposer un environnement de travail favorables à tous, qui donne les moyens de bien exercer son métier et qui met en place les aménagements et l'accompagnement à la prise de poste nécessaires.