USG Professionals focust zich op projectsourcing, interim management en werving & selectie, binnen de expertises ICT, HR, Legal, Finance, Facility, Engineering en Science.

Wij kiezen als bedrijf voor een authentieke en inclusieve aanpak waar jij als professional de ruimte krijgt om ownership te nemen alsook je comfortabel en gelukkig te voelen in je job.

Wij streven ernaar een future proof organisatie te zijn dankzij innovatieve tools zoals USG EASY, unieke opleidingstrajecten zoals ‘Start 2 Freelance' en via knowledge sharing op ons podcast kanaal en innovation meetups.

Download de USG EASY app, solliciteer in 1 klik en volg je sollicitatieproces stap voor stap!

Jobomschrijving

USG Professionals is op zoek naar een BA CoC User Adoption voor onze klant in regio Gent. Dit kan zowel als USG Project consultant als op Freelance basis!

Ben jij een Business Analyst die energie krijgt van het optimaliseren van processen, het begeleiden van verandering en het verbinden van business en IT? Dan is dit misschien jouw volgende uitdaging.

Voor een grootschalig transformatieprogramma zoeken we een ervaren Business Analyst die ervoor zorgt dat businessbehoeften worden vertaald naar concrete, waardevolle en toekomstgerichte oplossingen.

Jouw missie

Als Business Analyst vorm je de cruciale schakel tussen business stakeholders en IT-teams.

Je analyseert processen, faciliteert workshops, verzamelt en valideert requirements en zorgt ervoor dat nieuwe oplossingen de strategische doelstellingen van de organisatie ondersteunen.

Daarnaast speel je een belangrijke rol in change management en de succesvolle adoptie van nieuwe processen en systemen.

Jouw verantwoordelijkheden

• Samenwerken met business stakeholders om doelstellingen, uitdagingen en opportuniteiten in kaart te brengen
• Analyseren en optimaliseren van bedrijfsprocessen
• Faciliteren van workshops en requirementssessies
•  Vastleggen, documenteren en valideren van business requirements en acceptatiecriteria
• Uitwerken en documenteren van As-Is- en To-Be-processen
• Ondersteunen van aankooptrajecten (RFI, RFP, RFQ)
• Nauw samenwerken met Functional Analysts, Enterprise Architects en IT-teams
• Ondersteunen van User Acceptance Testing (UAT) en businessvalidatie
• Uitvoeren van business impactanalyses en change assessments
• Bijdragen aan change management-, communicatie- en opleidingsinitiatieven
• Stimuleren van continue verbetering op basis van feedback en gebruikersadoptie

Wat breng je mee?

• Sterke analytische en probleemoplossende vaardigheden
• Uitstekende communicatieve vaardigheden en ervaring in stakeholdermanagement
• Grondig inzicht in bedrijfsprocessen en procesmodellering (BPMN)
• Het vermogen om businessbehoeften te vertalen naar duidelijke en gestructureerde requirements
• Ervaring binnen transformatie- en verandertrajecten
• Kennis van change management-methodologieën zoals ADKAR, Kotter of vergelijkbare frameworks
• Een gestructureerde, procesgerichte manier van werken

 Mooi meegenomen

• Ervaring met procesoptimalisatie-initiatieven
• Ervaring binnen IT-project- en deliveryomgevingen
• Ervaring met organisatieverandering, gebruikersadoptie en change enablement
• Affiniteit met complexe operationele omgevingen
• Ervaring binnen productie-, industriële of automotive omgevingen

Als Operations Manager ben je verantwoordelijk voor de volledige uitvoering van projecten op technisch en operationeel vlak. Je combineert sterk leiderschap met een scherp oog voor veiligheid, kwaliteit en rendement en stuurt projectteams aan, bewaakt de voortgang en zorgt ervoor dat doelstellingen binnen budget en planning worden gerealiseerd. Daarnaast speel je een sleutelrol in het waarborgen van een veilige werkomgeving en het naleven van de QESH-standaarden (Quality, Environment, Safety & Health).

Jouw verantwoordelijkheden als  Operations Manager:

1. Project- en operationeel beheer

• Leiding geven aan de uitvoering van projecten van A tot Z
• Opvolgen van planning, productiedoelstellingen en resultaten
• Beheren van middelen (materiaal/materieel, personeel, onderaannemers,etc)
• Adviseren bij complexe technische en logistieke vraagstukken
• Leiden van kick-off meetings en opvolgen van projectvoortgang

2. Veiligheid & welzijn (QESH)

• Implementeren en opvolgen van het welzijns- en veiligheidsbeleid
• Onderzoeken van incidenten en uitwerken van preventieve maatregelen
• Bewaken van het gebruik van arbeidsmiddelen en beschermingsmiddelen
• Organiseren van toolbox meetings en veiligheidsopleidingen
• Toezien op naleving van kwaliteits- en veiligheidsnormen (ISO, wetgeving)

3. Commercieel beheer

• Onderhouden van duurzame klantenrelaties
• Beheren en oplossen van klantenvragen en conflicten samen met de Business Unit Manager

4. Personeelsbeheer

• Aansturen, coachen en ontwikkelen van teams
• Deelnemen aan aanwervingen en evaluaties
• Opstellen van doelstellingen en opvolgen van loopbaanontwikkeling
• Zorgen voor een positief en motiverend werkklimaat
• Beheren van personeelsnoden op korte en middellange termijn

5. Budget en rapportering

• Opvolgen en bijsturen van projectbudgetten
• Monitoren van de winstgevendheid van projecten
• Rapporteren en deelnemen aan finance meetings

De gezochte Operations Manager:

• Beschikt over een hoger diploma (bij voorkeur in een technische richting of ingenieursopleiding) of gelijkwaardig door ervaring
• Heeft meerdere jaren relevante ervaring in een operationele leidinggevende rol, bij voorkeur in een projectgedreven omgeving
• Communiceert vlot in het Nederlands en Frans
• Is vertrouwd met het aansturen van projectteams en is een echte people manager
• Haalt energie uit het werken met mensen
• Heeft een goede kennis van projectmanagement en ervaring in technische omgevingen
• Is vertrouwd met veiligheid en kwaliteitsmanagement (QESH) en draagt actief bij aan een veilige en conforme werkomgeving
• Is resultaatgericht en behoudt het overzicht
• Gaat steeds besluitvaardig, proactief en oplossingsgericht te werk en neemt verantwoordelijkheid waar nodig
• Combineert een hands-on mentaliteit met een strategische blik en weet prioriteiten te stellen

Zin om iets lekkers te maken én te delen?

Wil je animator worden en werken met kinderen op een creatieve manier, met koken als rode draad? Ben jij iemand die graag in de keuken staat?

Dan zit je je hier goed! Tijdens onze ‘bliksemsnel kokkerellen’ kampen, in samenwerking met Delhaize, zijn we steeds op zoek naar enthousiaste keukenhelden, die samen met onze Kleine Helden nieuwe smaken en gerechten willen ontdekken.

Wat betekent dat concreet?

Je komt terecht in een team van ongeveer 5 vrijwilligers. Met één kampverantwoordelijke die veel ervaring heeft en daarnaast een mix van nieuwe en ervaren animatoren.

Voor je eerste kamp:

• Houden we een kennismakingsgesprek waarin we alles rustig uitleggen
• Krijg je een vorming “Eerste hulp bij animator”, zodat je goed voorbereid start

Tijdens het kamp:

• krijg je duidelijke draaiboeken met activiteiten
• kan je altijd terecht bij je team
• staan we altijd klaar om je te ondersteunen

Wie zijn wij?

Bij aKadeemi willen we dat elke Kleine Held tussen de 2,5 en 12 jaar een onvergetelijke tijd kan beleven op kamp. Onze dagkampen leggen steeds de focus op creativiteit, plezier en educatie.

Elk kamp draait op een team van animatoren die elkaar helpen, inspireren en samen zorgen voor een warme sfeer. En voor je het weet, zit jij daar middenin.

Wat ga je doen en leren?

Je gaat niet alleen koken. Je stapt mee in een kamp vol spel, verhalen en activiteiten, waar koken een belangrijke rol speelt in de beleving.

De ene moment sta je samen iets lekkers te maken, het andere moment zit je midden in een spel of activiteit rond het thema. Voor onze kampen tijdens de schoolvakanties zijn we steeds op zoek naar enthousiaste animatoren, zij:

• bedenken samen leuke activiteiten die een perfecte aanvulling vormen op de kookactiviteiten en het kampthema,
• spelen, denken en lachen mee met de kinderen,
• zorgen ervoor dat tussen 8 en 18u dat al onze Kleine Helden zich helemaal thuis voelen op kamp,
• zorgen voor een persoonlijke aanpak en bewaken de noden van elk kind,
• zorgen voor een veilige, propere en leuk ingerichte omgeving waarin de kinderen zich helemaal kunnen uitleven, en
• creëren momenten waar kinderen trots zijn op wat ze gemaakt hebben

Wie zoeken we?

Ervaring heb je niet nodig om bij ons te starten, wel een gezonde dosis enthousiasme en de volgende eigenschappen:

• je bent minstens 15 jaar,
• je wil graag met kinderen koken, werken en spelen,
• je vindt het leuk om dingen te maken én daar een beleving rond te bouwen,
• je krijgt energie van samen lachen, creëren en ontdekken,
• je staat open om dingen gewoon al doende te leren

Locatie: nog te bepalen

Ben jij gepassioneerd om mensen te helpen bij het ontwikkelen van waardevolle nieuwe inzichten en vaardigheden? Bij Groep Syntra West bieden we een uitdagende en inspirerende leeromgeving waarin deelnemers niet alleen vakinhoudelijke kennis opdoen, maar vooral leren hoe ze nieuwe competenties kunnen toepassen in de praktijk. Ga je mee de uitdaging aan?

Heb jij...

• expertise en passie in de verschillende technisch administratieve profielen binnen de bouwsector zoals administratief bediende, calculator, werkvoorbereider, projectleider, ...?
• Vakkennis over de verschillende technische sectoren binnen de bouw zoals: 1) elektriciteit/hernieuwbare energie, 2) CV/sanitair, 3) HVAC en 4) ruwbouw/schrijnwerk?
• een open leerhouding en inlevingsvermogen in mensen in verschillende fasen van het leerproces? Een pedagogisch diploma is GEEN must, enige ervaring met lesgeven/speken voor een groep is een pluspunt.
• basis digitale vaardigheden en kan je deze praktisch inzetten?

Dit ga je doen:  

• Je maakt je lessen interactief en afwisselend, zodat deelnemers aan de opleidingen nieuwe kennis, vaardigheden en attitudes verwerven en kunnen toepassen in de praktijk.
• Je maakt gebruik van relevante (digitale) werkvormen om de leerervaring te verbeteren en creëert op die manier betrokkenheid.
• Je ontwikkelt lesmateriaal (hand-outs, online content, praktische oefeningen) en/of zorgt ervoor dat het beschikbare lesmateriaal up-to-date en relevant is voor de doelgroep.
• Je co-creëert nieuwe opleidingen in de sector met de sectorverantwoordelijke en/of mededocenten.

Voor meer info over jouw rollen als docent, klik hier (https://ikworddocent.cvw.io/?lang=nl-BE&section=9573a7fc-a26e-31dc-874c-bfc10efd0a60).

Hoe ziet de lesopdracht eruit?

• Doelgroep: technisch administratieve profielen die reeds actief zijn binnen de bouwsector of mensen die graag de stap zetten naar de bouw met/zonder enige voorkennis
• Lesmoment: nog te bepalen (overdag/ 's avonds)
• Lesomvang: in functie van nieuwe opleiding (bespreekbaar)
• Leslocatie: Campus Brugge, Campus Oostende, Campus Kortrijk, Campus Gent, online (nog te bepalen)
• De mogelijke lesinhouden worden afgetoetst en besproken in de loop van het selectieproces

Wij bieden jou...

• Een freelance aannemingsovereenkomst. Klik hier (https://ikworddocent.cvw.io/?lang=nl-BE&section=a8f85fad-915d-7bcd-6984-d1fce739dfbd)voor meer info over het statuut als freelancer.
• Skilliant verloning in overeenkomst tussen de sector en de docent
• Toegang tot een community van professionals en organisaties
• Toegang tot docentenvoordelen en ondersteuning – klik hier (https://ikworddocent.cvw.io/?lang=nl-BE&section=61f65833-5cfc-1fa1-2a7e-dd9920b0a506)voor uitgebreide info

Ben je enthousiast?

Geef je kandidatuur door aan onze sectorverantwoordelijke vóór 15/12/2026. Klik op de knop hieronder.
Meer weten over ons selectieproces? Klik hier (https://ikworddocent.cvw.io/?lang=nl-BE&section=7f97900d-8ca8-10bc-6b7d-dfb6b2f0a55d).

-

Zin in niet zomaar een job maar wel om 'echt' zinvol werk aan te gaan met mensen? Dat kan… bij DELA! Hoe wij dat doen? Wel, … op onze manier, de DELA-manier. Al meer dan 80 jaar luisteren wij, zorgen we voor raad en daad & geven wij die warme professionele houvast.

Of het nu gaat over een uitvaartverzekering, een repatriëring, nabestaandenzorg of de uitvaart zelf, mensen ontzorgen in één van de moeilijkste momenten van hun leven. Dat is wat onze job zinvol maakt en ons de energie geeft om er altijd te staan als één team.

Ter uitbreiding van het team in Waregem, zoeken we een Uitvaartondernemer.

Jouw verantwoordelijkheden:

Als Uitvaartondernemer help je mee om een kwalitatieve uitvaart te bieden aan de nabestaanden. Je draagt zorg voor de uitvoering en optimalisatie van het uitvaartbeleid in het uitvaartcentrum.

• Werken binnen de door de zone manager aangegeven kaders en streeft klantgerichte doelstellingen na m.b.t. service, kwaliteit en ontwikkelen en onderhouden van plaatselijke commerciële relaties en PR, uitdragen van de handelsnaam zijn één van je belangrijkste verantwoordelijkheden.
• Weekendwerk en wachtdiensten vormen geen probleem.
• Je bent het enthousiaste gezicht van de zaak en zorgt voor een sterke lokale verankering.
• Regelmatig ben je aanwezig op diensten en organiseert wekelijks overleg wat zorgt voor verbinding in de zone.
• Input leveren aan de zone manager over het personeelsbeheer.
• Meewerken mee aan het opstellen, behalen en opvolgen van het budget.
• Ontwikkelen en onderhouden van een strategie, acquisities en de marketing van het uitvaartcentrum.
• Je garandeert en controleert de kwaliteit van dienstverlening en infrastructuur en zorgt dat we wendbaar blijven.

Ben jij de Uitvaartondernemer die we zoeken? Dan zijn de volgende eigenschappen je op het lijf geschreven:

• Je hebt 1 à 2 jaar ervaring in het coördineren van taken.
• Weekendwerk schrikt jou niet af.
• Je legt de lat hoog en zorgt ervoor dat jouw collega's buiten hun comfortzone treden
• Je zorgt voor een hoge tevredenheid en kwaliteit voor nabestaanden.
• Je hebt een goede werkstructuur en overzicht.
• Je hebt voorkeur reeds een eigen netwerk opgebouwd in de regio Waregem.
• Een getuigschrift van de cursus begrafenisondernemer is een pluspunt.
• Je bent bevlogen en leergierig, je gaat voor dat ‘net iets meer’.
• Je bent digitaal sterk, kennis van Photoshop, Publisher en Canva is een pluspunt.
• Je hebt een Bachelor diploma of gelijkgesteld door ervaring.
• Je hebt kennis van bedrijfsbeheer.
• Je hebt een rijbewijs B op zak.

Belfius is de enige 100 % Belgische geïntegreerde bankverzekeraar. Belfius helpt 4 miljoen particulieren, zelfstandigen, vrije beroepers en kmo’s. Belfius is de nummer 1 in de publieke en sociale sector en een vooraanstaand partner van grote ondernemingen. En Belfius speelt op de verzekeringsmarkt een essentiële rol langs diverse kanalen en met diverse merken.

Als warme bankverzekeraar wil Belfius ook de motor zijn van de samenleving en van tevreden klanten. De Belfius-medewerkers vormen de olie en de brandstof die die motor moeten doen draaien. Daarom zet Belfius volop in op geëngageerde medewerkers, medewerkers die graag een extra inspanning doen, zich betrokken voelen bij de organisatie en mee de kar willen trekken.

Functieomschrijving :

Om onze klanten een goede en gespecialiseerde dienstverlening te kunnen bieden zijn we op zoek naar een commercieel medewerker die zich kan specialiseren in bank- en verzekeringsproducten voor particulieren. We hebben een vacature voor het agentschap te Waregem.

In deze functie zal je onze klanten servicen en benaderen inzake betalingsverkeer, leningen op afbetaling, beleggingen en verzekeringen. Je doet dit op een proactieve manier en steeds vanuit een commerciële invalshoek met als doel bij te dragen aan de uitbouw van de klantenportefuille en de verhoging van de klantentevredenheid. Hiervoor wend je jouw commerciële feeling aan waarbij je elke opportuniteit ter harte neemt of doorverwijst naar de andere specialisten.

Op die manier verstrek je professioneel financieel advies waarbij je de klanten begeleidt in al hun financiële projecten zodat je een vertrouwensrelatie opbouwt en zorgt voor een win-win situatie voor zowel de klant als de bank.

Je hebt een uitgesproken interesse in de financiële wereld waarbij je telkens streeft om met overtuiging jouw commerciële verkoopsdoelstellingen te behalen en '100 % te gaan voor 95 % tevreden klanten'

Aangezien je dagelijks in contact staat met klanten ben je communicatief sterk en commercieel gedreven. Verkoopsobjectieven zijn jouw drijfveer waaruit je energie haalt. Verder ben je flexibel, enthousiast, heel resultaatgericht, teamspeler, dynamisch en bereid om uitdagingen aan te pakken. Je kan onderhandelen en overtuigen op basis van een onderbouwde argumentatie. Je hebt een uitgesproken belangstelling voor de financiële wereld.

VillaVip is een organisatie die kleinschalige projecten opzet voor personen met een beperking. Voor een gloednieuwe woning in Maaseik gaat zij op zoek naar een enthousiast zorgkoppel met een groot hart voor de zorg en een flinke dosis ondernemingszin.

Een VillaVip woning is een kleinschalige en warme thuis voor personen met een beperking die samenwonen met een inwonend zorgkoppel. In een VillaVip is het in de eerste plaats gewoon gezellig. Voor de bewoners is het hun eigen stek waar ze tot rust kunnen komen in een veilige, vertrouwde en knusse omgeving. Hun dagelijkse leven verloopt er uiterst gewoon, huiselijk en ongedwongen.

In een VillaVip wonen tien volwassen personen met een beperking, waarvan de meeste nood hebben aan continue ondersteuning. Iedere bewoner kan zijn eigen talenten uitbouwen en krijgt ondersteuning op maat van zijn eigen zorgbehoefte. Samen met het inwonend zorgkoppel vormen de bewoners een hechte groep. Dankzij de persoonlijke aandacht en liefde van onze zorgkoppels gaan bewoners zich heel snel thuis voelen.

Wat mag je verwachten?

• Als zorgkoppel bouw je een warme, kleinschalige thuis uit voor 10 volwassenen met een beperking.
• De bewonersgroep stel je zelf samen, uiteraard met ondersteuning door onze zorgcoaches.
• Je bent verantwoordelijk voor de organisatie van je VillaVip woning. Samen met de bewoners creëer je een plek waar ze echt zichzelf kunnen zijn.
• Je verstrekt persoonlijke zorg en biedt de juiste ondersteuning aan je bewoners.
• Een klein team van vaste medewerkers, die je zelf samenstelt, ondersteunt je bij de dagelijkse werking.
• Je geeft elke bewoner een gepaste daginvulling op maat. Indien nodig werk je samen met externe partners in de zorg.
• Als zorgkoppel draag je actief bij aan de integratie van de bewoners in de buurtomgeving.
• Je hebt veel verantwoordelijkheid, maar ook de vrijheid om je agenda naar eigen wensen in te plannen.
• Vanuit de koepelorganisatie VillaVip Vlaanderen word je bijgestaan, opgeleid, begeleid en ondersteund waar nodig. Onze zorgkoppels staan er nooit alleen voor!

Wie ben jij?

• Je hebt ervaring in de zorg, maar nog belangrijker: een warm hart voor mensen met een beperking.
• Je bent ambitieus en wil deze uitdaging dan ook graag met beide handen vastgrijpen.
• Je hebt organisatorisch talent en weet mensen enthousiast te maken.
• Je hebt een flexibele persoonlijkheid en bruist van de energie.

- Je hebt een relevante ervaring in de zorg, bij voorkeur met mensen met een beperking

- Je bent flexibel en hebt geen 9 to 5 mentaliteit

- Je hebt een groot hart voor mensen

- Zorg is je op het lijf geschreven

- Je bent organisatorisch sterk en weet van aanpakken

Word jij onze nieuwe verkoopadviseur?

Je werkt als verkoopadviseur in onze showroom in Deinze, samen met collega-adviseur (Timothy) en de verantwoordelijke van de Belgische vestiging (Pieter). Je werkweek loopt van dinsdag tot en met zaterdag. Elke dag begint met een korte dagstart waar wordt besproken wat er speelt, welke afspraken gepland staan en welke leads zijn binnengekomen over het weekend of de avond ervoor.

Een deel van je tijd breng je door in de showroom. Klanten komen binnen, soms met een concrete wens en soms puur om te kijken. Jij stelt de juiste vragen, achterhaalt wat iemand zoekt en geeft een advies dat écht past. Geen script of standaard praatje, maar je bouwt vertrouwen op door te laten merken dat je begrijpt waar iemand naar op zoek is.

Daarnaast volg je weboffertes en online leads op. Veel klanten oriënteren zich eerst online en vragen een offerte aan via de website. Jij belt ze op, beantwoordt hun vragen en nodigt ze uit voor een bezoek aan de showroom. Tussendoor werk je offertes uit, houd je je pijplijn bij en zorg je dat geen enkele klant te lang op een antwoord wacht. Je werkt met een zakelijke laptop en digitale systemen om alles bij te houden, dus je moet vlot overweg kunnen met technologie.

Je verkoopt producten waar mensen maanden, soms jaren over nadenken. Dat maakt elk gesprek anders en elk verkooptraject persoonlijk. Als een klant uiteindelijk beslist, weet je precies welke rol jouw advies daarin heeft gespeeld.

Waarom dit werk zo leuk is

• Je voert gesprekken met mensen die een echte investering doen in hun tuin en hun vrije tijd, dat levert oprechte en persoonlijke klantrelaties op.
• Je hebt de vrijheid om je eigen verkooptrajecten te sturen, van eerste contact tot afronding, en je ziet direct het resultaat van je aanpak.
• Je werkt in een klein, hecht team in Deinze waar je snel verantwoordelijkheid krijgt en meedenkt over hoe dingen beter kunnen.
• Je verkoopt een luxe product dat je kunt aanraken, testen en laten zien. Klanten stappen in de showroom letterlijk een hottub in.
• Je leert elke maand bij, niet vanuit een handboek maar door echte gesprekken met echte klanten en directe feedback van je collega’s.

• Vloeiend Nederlands spreekt én tweetalig Frans is, want een groot deel van je klanten is Franstalig.
• Minimaal 1 tot 3 jaar ervaring heeft in een adviserende verkoopfunctie, je weet hoe je een gesprek opbouwt en naar een beslissing begeleidt.
• Een bachelor denkniveau heeft of een commerciële opleiding heeft afgerond.
• Digitaal vlot is en snel nieuwe systemen oppakt.
• Energie krijgt van scoren, maar dan wel op een manier waar de klant ook blij van wordt.
• Twijfels en bezwaren van klanten niet ontwijkt maar ombuigt naar vertrouwen.
• Op zaterdag net zo scherp is als op dinsdag.
• Zelfstandig werkt maar ook weet wanneer je even overlegt met Timothy of Pieter.

Als Business Development Manager Food & Retail bij Climagroup ben jij de verbindende factor tussen onze hoogwaardige HVAC- en koeloplossingen en de snel evoluerende wereld van supermarkten, voedingsproducenten, distributiecentra en winkelketens. Jij kent de sector als geen ander: je begrijpt de nood aan continuïteit, energie-efficiëntie en klantbeleving.

Dankzij jouw commerciële scherpzinnigheid en sectorgerichte aanpak bouw je waardevolle, langdurige klantrelaties op en draag je rechtstreeks bij aan de duurzame groei van Climagroup in deze essentiële markt.

Hoe ziet jouw dag eruit?

• Sectorgerichte prospectie & strategie: Je start je dag met het analyseren van trends en opportuniteiten binnen de food- en retailmarkt. Je benadert actief supermarktketens, voedingsfabrikanten, franchiseorganisaties en retailers met meerdere vestigingen. Je ontwikkelt een accountstrategie die perfect inspeelt op hun unieke operationele noden.
• Consultatieve verkoopgesprekken: In je gesprekken toon je niet alleen technische kennis, maar ook diep inzicht in de uitdagingen van de sector: temperatuurbewaking, energiebeheer, onderhoudscontinuïteit, duurzaamheid en comfortbeleving voor klanten. Je koppelt deze uitdagingen aan concrete HVAC- en koeloplossingen die toekomstgericht zijn.
• Offertes op maat & schaalbare voorstellen: Of het nu gaat om één winkelrenovatie of een nationaal onderhoudscontract: jij zorgt voor heldere, schaalbare en rendabele voorstellen. Je denkt mee over roll-out scenario’s, service levels en optimalisaties over meerdere locaties.
• Onderhandelen met ketens & centrale aankoop: Je schakelt vlot tussen technische adviseurs, filiaalverantwoordelijken en centrale aankoopteams. Dankzij jouw overtuigingskracht en voorbereiding breng je complexe dossiers succesvol tot een akkoord, met focus op lange termijn samenwerking.
• Nazorg & optimalisatie: Ook na de ondertekening blijf je betrokken: je evalueert klanttevredenheid, stemt toekomstige noden af en speelt in op veranderende omstandigheden, zoals seizoenspieken of formatwijzigingen binnen winkelketens. Zo positioneer je Climagroup als betrouwbare, strategische partner in HVAC en koeltechniek.
• Reflectie en groei: Je sluit je dag af met reflectie: hoe presteren jouw klanten, waar liggen nieuwe kansen? Je blijft je verdiepen in sectorontwikkelingen zoals circulaire koeling, energiemanagement en duurzame installaties. Je groeit continu mee met de markt én met Climagroup.

Zet jouw uitmuntende saleskwaliteiten in voor échte impact!

• Verkoopvirtuoos: Jouw passie voor verkopen is grenzeloos en je bent altijd op zoek naar nieuwe kansen om ons klantenbestand uit te breiden.
• Charismatische persoonlijkheid: Met jouw charisma en overtuigingskracht weet je mensen voor je te winnen en relaties op te bouwen die langdurig zijn.
• Meesterlijke communicator: Je bent een meester in zowel mondelinge als schriftelijke communicatie, waardoor je effectief kunt communiceren met klanten en collega's.
• Praktische denker: Je bent in staat om snel en doelgericht problemen op te lossen en strategische beslissingen te nemen, zelfs in een snel veranderende omgeving.
• Bouwer van interne bruggen: Als teamspeler ben je in staat om effectief samen te werken met diverse belanghebbenden binnen de organisatie en zo een harmonieuze werkomgeving te creëren.

Welkom bij dé MULTI-BRAND FASHION STORE met meer dan 80 winkels in heel België & Luxemburg én een must-visit e-shop. Met héél veel goesting en passie gaan we elke dag aan de slag om shoppen plezierig te maken en onze klanten blij te maken.
 
HOORAY IT'S TODAY!

Jobomschrijving

Wij zijn op zoek naar een enthousiaste en gedreven stockverantwoordelijke voor onze multi-brand fashion store ZEB. Als onderdeel van het team maak je deel uit van een inspirerende omgeving waar fashion, organisatie en teamwork samenkomen. Ben jij gestructureerd, nauwkeurig en flexibel? Solliciteer dan nu!

Als stockverantwoordelijke in onze multi-brand fashion store ZEB zorg jij ervoor dat de winkel steeds beschikt over een goed georganiseerde voorraad. Dankzij jouw inzet verlopen de goederenstromen vlot en kunnen klanten rekenen op een aantrekkelijke en goed aangevulde winkel. Je werkt nauw samen met het winkelteam en draagt bij aan een optimale winkelervaring.

Wat is jouw rol als stockverantwoordelijke?

• Ervoor zorgen dat alle leveringen op een correcte en efficiënte manier worden ontvangen en verwerkt.
• De voorraad beheren en zorgen voor een ordelijke en overzichtelijke stockruimte.
• Nieuwe collecties en producten uitpakken, labelen en tijdig beschikbaar maken voor de winkelvloer.
• Regelmatig voorraadcontroles uitvoeren en afwijkingen signaleren.
• Samenwerken met het verkoopteam om ervoor te zorgen dat de winkel steeds optimaal aangevuld is.
• Instaan voor een correcte verwerking van retouren, transfers en andere logistieke taken.
• Waken over orde, netheid en veiligheid in de stockruimte.
• Bij drukke momenten ondersteuning bieden op de winkelvloer en bijdragen aan een positieve winkelervaring.

Voel jij al het enthousiasme om nieuwe leveringen te ontvangen, te verwerken en ervoor te zorgen dat alles perfect georganiseerd is achter de schermen?

Ben jij de collega die wij zoeken?

• Je werkt nauwkeurig en hebt oog voor orde en detail.
• Een goed georganiseerde stockruimte geeft jou energie.
• Je bent een echte teamplayer en werkt graag samen met collega's.
• Je neemt verantwoordelijkheid en gaat proactief te werk.
• Je houdt ervan om de handen uit de mouwen te steken en ziet werk liggen.
• Je kan prioriteiten stellen en behoudt het overzicht, ook tijdens drukke momenten.
• Je bent vlot met administratieve en logistieke taken.
• Een flexibel uurrooster en weekendwerk schrikken jou niet af.
• Last but not least: je bent gemotiveerd, betrouwbaar en werkt met plezier mee aan het succes van de winkel!