Introductie

Voor de vestiging van een speler in een nichemarkt is SD Worx Professionals op zoek naar een aankoper met enkele jaren ervaring op de teller én de zin en goesting om nog verder in die rol te groeien.

• Teamplayer?
• Problemsolver?
• Onderhandelaar?

Lees dan zeker verder!

Wie zoeken we?

Wie is onze ideale aankoper voor deze internationale speler?

• Je hebt een bachelor diploma om zak en kan een aantal jaar werkervaring voorleggen in aankoop.
• Je voelt je als een vis in het water als onderhandelaar...het geeft je energie!
• Je bent op zoek naar een vrij autonome functie in een vestiging van de groep maar kijkt uit naar de ondersteuning van de internationale aankoopcollega's wereldwijd
• Naast Nederlands heb je ook een sterke kennis Engels
• Kennis SAP is een mooie troef
• Je bent een diplomaat puur sang en dat werkt fijn voor jou
• Je kijkt uit naar een voltijdse of 80% tewerkstelling

Wat bieden wij je?

Wat mag je verwachten in ruil voor jouw professionalisme en enthousiasme?

• Een fijne werkomgeving, familiaal (voornaamcultuur) en gericht op persoonlijke ontwikkeling 
• De organisatie zet sterk in op teamresultaten en bevordert elk teaminitiatief
• Je gaat aan de slag in en job met impact waarbij verdere groei in je job verzekerd is
• Er wacht jou een mooi &n volledig verloningspakket én fijne collega's, mooi combi, niet?
• Je hebt 32 vakantiedagen die je vrij kan inplannen (20 + 12 adv)
• er wordt gewaakt over een mooie work-life balance
• Na de inwerkperiode is er een homework policy van 2 dagen per week

Iets voor jou? Bezorg ons jouw gegevens. Je kan erop rekenen dat wij er uiterst discreet mee omgaan.

Functieomschrijving

Samen met een Nederlands collega vormen jullie het aankoopteam en staan jullie in voor volgend takenpakket :

• Jullie treden op als contractmanager voor de jullie toegewezen categorieën en zien erop toe dat deze contracten op de juiste manier worden geïmplementeerd
• Jullie onderhouden de relaties met de interne stakeholders en waken erover dat die het contract respecteren. Je aarzelt niet om verbetervoorstellen te doen en deze, in overleg, toe te passen.
• Je houdt een sterk contact met leveranciers, weet een netwerk uit te bouwen en volgt hun prestaties nauwgezet op

In deze rol rapporteer jij rechtstreeks aan de plantmanager van de Belgische vestiging.

.

Er zijn functies waar kwaliteit een afdeling is, en er zijn functies waar kwaliteit door alles heen loopt.

Voor een internationale organisatie met Europese activiteiten zoeken wij een Quality Manager Europe. In deze rol ben je eindverantwoordelijk voor de operationele kwaliteit in Europa. Je stuurt een internationaal team aan, coacht en motiveert medewerkers en bent het eerste aanspreekpunt voor klanten bij kwaliteitsissues.

Je bewaakt en verbetert processen, begeleidt audits en change management, volgt klachten en leveranciersprestaties op, en zorgt dat nieuwe klanten en modellen correct worden opgezet. Daarnaast beheer je kostenreductie- en standaardisatieprogramma’s en ondersteun je Customer Vehicle Program launches en Business Development bij contractreviews.

De focus ligt op leiderschap, samenwerking en besluitvaardigheid binnen een internationale, dynamische en familiale omgeving waar kwaliteit overal doorheen loopt.

• Voor deze rol zoeken we een ervaren kwaliteitsprofessional die zich comfortabel voelt in een snelle technische omgeving waar prioriteiten snel kunnen veranderen.
• Automotive ervaring is niet vereist. Belangrijker is ervaring in een fast paced technische omgeving waar het werktempo hoog ligt en waar verschillende taken en veranderingen elkaar snel opvolgen.
• Je hebt minimaal vijf jaar ervaring in kwaliteit.
• Je hebt minstens drie jaar ervaring als people manager.
• Je bent in de eerste plaats een people manager. Je kan mensen goed inschatten, motiveren en coachen. Je bent een bruggenbouwer binnen je team en tussen verschillende afdelingen.
• Je bent klantgericht. Je bouwt relaties op, begrijpt behoeften en creëert waarde voor de klant. Je werkt aan vertrouwen en loyaliteit.
• Je kan zelfstandig werken en knopen doorhakken. Je weet wanneer je moet escaleren en wanneer je zelf een oplossing kan implementeren.
• Je bent stressbestendig. In uitdagende situaties bewaar je rust voor jezelf en voor het team.
• Je bent een teamplayer die mensen samenbrengt, geruststelt en overleg stimuleert.
• Je bent bereid om te reizen naar de Europese vestigingen en sporadisch naar Azië.
• Je bent proactief en oplossingsgericht. Feedback van klanten zie je niet als kritiek, maar als een kans om processen te verbeteren.
• Je brengt energie mee. Pit, drive en positieve impact op het team.

Klantenadviseur Bancaire Producten Jobbeschrijving

Ben jij een ambitieuze starter die barst van de energie? Voor een jonge en transparante bank in volle evolutie in het hartje van Brussel, zoeken we commercieel talent dat samen met een dynamisch team van pas afgestudeerden de financiële wereld wil veroveren! ¿

In deze rol ben je het kloppende hart van de klantenservice. Je krijgt de unieke kans om de interne werking van een vooraanstaande financiële instelling van binnenuit te ontdekken. Vanaf dag één word je ondergedompeld in een omgeving waar continu leren, persoonlijke groei en een warme, collegiale sfeer centraal staan. Je bouwt hier niet alleen aan je cv, maar aan een duurzame carrière waarin jouw initiatief en creativiteit echt het verschil maken voor de klant. ¿

Salaris en Premies

De organisatie investeert graag in jouw potentieel met een zeer aantrekkelijk aanbod:

• ? Verloning: Een competitief salaris aangevuld met een uitgebreid pakket aan extralegale voordelen.
• ? Contract: Een tijdelijke positie met een duidelijke intentie naar een vast contract (startdatum: 01/06/2026).
• ? Opleiding: Een compleet, intelligent en doeltreffend trainingsprogramma om je vanaf de start te ondersteunen.
• ? Groei: Reële doorgroeimogelijkheden binnen een bank op mensenmaat die initiatief stimuleert.
• ? Werksfeer: Een stimulerende, dynamische werkomgeving met een jong team en een optimistische aanpak.

Solliciteer nu! ¿

Ben jij klaar om deze professionele etappe aan te gaan en je talenten bij ons te ontwikkelen? Wacht niet langer en zet de eerste stap naar jouw droomcarrière!

Stuur vandaag nog je CV op en overtuig ons van jouw potentieel! ¿

Kwalificaties

Om succesvol te starten in deze uitdagende omgeving, herken je jezelf in het volgende profiel:

• ? Opleiding: Je hebt onlangs je Bachelor- of Masterdiploma behaald.
• ¿? Communicatie: Je beschikt over een grote commerciële flair, komt vlot over aan de telefoon en hebt sterke people skills.
• ? Talen: Een zeer goede kennis van het Nederlands; tweetaligheid (NL/FR) wordt gezien als een sterke troef.
• ? Mindset: Je bent klantgericht, service-minded en je denkt proactief in oplossingen.
• ? Attitude: Je bent stressbestendig, gemotiveerd en een echte teamplayer.
• ? Flexibiliteit: Je bent bereid om volgens een variabel uurrooster te werken, inclusief zaterdagmorgen.

Hoofdverantwoordelijkheden

Als Klantenadviseur draag je direct bij aan de uitstekende dienstverlening van het Service Center:

• ? Klantcontact: Je beantwoordt diverse vragen van klanten over uiteenlopende bancaire producten en diensten.
• ? Sales: Je detecteert proactief verkoopsopportuniteiten, sluit verkopen op afstand af of plant kwalitatieve afspraken in voor het kantorennetwerk.
• ? Optimalisatie: Je stelt verbeteringen voor om de werking van het Service Center naar een hoger niveau te tillen.
• ¿? Projecten: Je werkt actief mee aan verbeterprojecten door jouw creatieve en frisse ideeën in te brengen.

Ben jij dé recruiter die graag een eigen team wilt leiden én wilt meewerken om alle targets te behalen? Soliciteer dan snel op deze leuke functie in Rotterdam! Wat ga je doen? Jij versterkt het team. Jij bewaakt de kwaliteit. Groei met Jelle. Ben jij een ervaren recruiter met natuurlijke leiderschapskwaliteiten? Iemand die energie krijgt van collega’s beter maken, structuur aanbrengen én zelf nog volop meewerkt in het recruitmentproces? Dan is dit jouw moment. Bij Jelle zoeken we een (Assistent) Recruitment Manager – de rechterhand van de Commercieel Manager en de stabiele factor binnen het recruitmentteam. In deze rol combineer je operationele daadkracht met coachend leiderschap. Ongeveer 70% van je tijd werk je actief mee als Recruitment Consultant. De andere 30% ondersteun je de Commercieel Manager in het aansturen en begeleiden van het team. Jij bent de eerste vraagbaak voor Recruitment Consultants, bewaakt de kwaliteit van het proces en zorgt dat iedereen optimaal kan presteren. Dit betekent dat je: Als Recruitment Consultant (±50%) Kandidatenlijsten vult met gekwalificeerde professionals. Actief flexkrachten werft en selecteert. Intakes voert en de beste match bepaalt. Referentieonderzoek uitvoert en kandidaten zorgvuldig begeleidt. Nauw samenwerkt met Sales over openstaande vacatures en geschikte kandidaten. Flexkrachttevredenheid meet en actief bijdraagt aan duurzame plaatsingen. Personeelsdossiers tijdig en gestructureerd verwerkt. Signaleert en voorkomt waar mogelijk arbeidsongeschiktheid. Leads genereert voor Sales. Als (Assistent) Recruitment Manager (±50%) Dagelijkse ondersteuning biedt aan Recruitment Consultants bij operationele vraagstukken. Toezicht houdt op de uitvoering en kwaliteit van het werving- en selectieproces. Nieuwe Recruitment Consultants inwerkt en begeleidt. Optreedt als vervanger van de Commercieel Manager bij afwezigheid. Input geeft over performance en ontwikkelpunten binnen het team. Zorgt voor goede afstemming met Sales en ander afdelingen. Je stuurt indirect aan, maar jouw invloed is direct voelbaar. Jij zorgt dat processen kloppen, mensen groeien en resultaten behaald worden. Je begrijpt dat recruitment een teamsport is — en jij bent degene die overzicht houdt én meewerkt op het veld. In deze rol krijg je verantwoordelijkheid, vertrouwen en ruimte om mee te bouwen aan de verdere professionalisering van recruitment binnen Jelle. Wie ben jij? Je bent goed in schakelen met meerdere stakeholders Je neemt eigen initiatief; Je durft out of the box te denken Je bent minimaal 32 uur per week beschikbaar; Je hebt minimaal hbo-werk- en denkniveau; Je bent secuur; Je kunt werken met KPI's; Je denkt in oplossingen. Dit bieden wij jou: Salaris: €3.500 - €4.800 bruto per maand Vakantiedagen: 25 per jaar + 6.5 ADV Dagen op basis van een 40 uren contract. Reiskostenvergoeding Gezond werken: Gratis fruit op kantoor Bonusregeling: Tot een 13e maand + Referral Bonus en W&S bonus prestatie! Teamgevoel: Een hecht team met een energieke uitstraling Salarisverhoging door certificaten: Behaal je VIL-VCU en SEU en verdien meer! Geen hiërarchie: Open cultuur en korte lijnen ️Open floor plan: Geen hokjes, maar samenwerken in een fijne ruimte Financiële hulp: We denken met je mee als je financiële ondersteuning nodig hebt

Jij weet wat een foutvracht kost, wanneer wachturen beginnen te lopen en dat sterke relaties met transporteurs goud waard zijn. Je krijgt energie van inplannen van volle vrachten, strakke deadlines en wisselende volumes binnen een internationale context. Zoek je een rol waar je verantwoordelijkheid krijgt, je transportkennis écht telt en je schakelt met professionals die weten waarover ze praten? Dan is dit jouw volgende stap.

Wat ga je doen?

Als Transport Planner bij VPK Paper ben jij de spil tussen productie, transporteurs en interne stakeholders. Je beheert internationale exportstromen en houdt tegelijk controle over kosten, service en kwaliteit.

• Je plant en coördineert internationale transporten (o.a. Polen, UK, Frankrijk en Scandinavië) –volle vrachtwagens en one-way flows
• Je stuurt vaste externe transporteurs aan en optimaliseert de planning waar mogelijk
• Je bouwt duurzame relaties met transporteurs op: je belt, onderhandelt en krijgt dingen gedaan
• Je fungeert als eerste aanspreekpunt bij operationele vragen, issues en klachten (wachturen, foutvrachten, afwijkingen…)
• Je beoordeelt transporteurs op kost, service en kwaliteit
• Je bespreekt en onderhandelt transporttarieven
• Je beheert tarieven en stelt factuurvoorstellen
• Je controleert en valideert transportfacturen
• Je maakt een maandelijkse transportforecast en stemt volumes af
• Je detecteert nieuwe transportopportuniteiten en verbetermogelijkheden
• Je werkt nauw samen met expeditie, sales en andere interne teams
• Je combineert ±80% operationeel transportwerk met ±20% administratieve taken
• Je blijft rustig en scherp, ook in woelige transporttijden waarin planning voortdurend bijgestuurd moet worden

Wie ben jij?

Deze rol is er voor ervaren transportplanners die hun vak kennen en stevig in hun schoenen staan.

• Je hebt minstens 3 jaar ervaring in transportplanning, idealiter:
• bij een transporteur of expeditie partner
• of in een industriële / productieomgeving
• Je beschikt over praktische transportkennis:
• foutvrachten, wachturen, klachtenafhandeling, tariefstructuren zijn voor jou geen theorie
• Je werkt gestructureerd en behoudt het overzicht, ook wanneer plannen wijzigen
• Je durft telefonisch te schakelen en bouwt relaties op, zonder je positie te verliezen
• Je hebt body: je kan weerwerk bieden aan transporteurs, maar ook aan interne partijen zoals expeditie of sales
• Je neemt verantwoordelijkheid en krijgt zaken effectief in beweging
• Je communiceert helder en professioneel
• Je voelt je goed in een klein, hecht team waar vertrouwen essentieel is
• Je spreekt vlot Nederlands en Engels; kennis van Frans is een plus
• Je hebt de maturiteit om verantwoordelijkheid te dragen, ook wanneer de job soms uit operationele planningstaken bestaat

Werk jij mee aan de grootste brug van België?

Sinds kort maakt Aelterman deel uit van de Artes Group. Hun decennialange expertise maakt hen een absolute kampioen in de staalbouw wat een perfecte aanvulling is bij de speelvelden van Artes. Aelterman is gespecialiseerd in de productie en montage van stalen bruggen, sluisdeuren, kraanonderdelen en aanverwante gelaste constructies in het binnen- en buitenland.

Locatie: Viaduct Vilvoorde R0

Jouw speelveld:

Als Werfleider voor het project Viaduct Vilvoorde ga je meebouwen aan de renovatie en versterking van de grootste brug van België. Buiten het unieke karakter van dit project, komt er ook nog eens een serieuze complexiteit bij kijken. In totaal is er immers voor meer dan 5.000 ton aan staalversterkingen aan te brengen aan de hoofddraagconstructie, onderverdeeld in 50.000 individuele versterkingen die te monteren en af te lassen zijn doorheen het volledige viaduct. Door de omvang van de werken kan je gedurende meerdere jaren bijdragen aan een maatschappelijk zeer relevant werk.

De staalwerkzaamheden voor dit project zijn ingedeeld in diverse werfzones die zich doorheen de stalen brug (lengte 2x 900m) verplaatsen naarmate de werf vordert. De verschillende werfzones worden parallel aan elkaar uitgevoerd en zijn onderling zeer sterk met elkaar verweven in tijd en ruimte. Een uitstekende coördinatie en samenwerking met uw collega werfleiders in de andere zones is dan ook uitermate belangrijk.

Jij bent organisatorisch verantwoordelijk voor jouw werfzone. Zo sta je in voor de taakverdeling en aansturing van eigen arbeiders en onderaannemers in uw werfzone: lassers, monteurs, logistiek,…. Dit in harmonie en afstemming met de andere werfzones en in samenspraak met de overkoepelende hoofdwerfleider en de projectleiding.

Je bent hierbij – samen met projectleiding - het eerste aanspreekpunt voor de opdrachtgever, de partners en inspecteurs voor uw werfzone.

Tot slot overzie je een algemene goede uitvoering van het project en zorg je ervoor dat alle veiligheids- en kwaliteitsvoorschriften worden nageleefd.

Jouw toolbox:

• Je genoot van een bachelor- of masteropleiding Bouw of (elektro)Mechanica;
• Het is een plus indien je enkele jaren relevante ervaring achter de rug hebt;
• Je kan je vlot uitdrukken in het Nederlands & Engels;
• Je hanteert steeds een vlotte communicatie met de arbeiders en tussen de verschillende partijen;
• Je krijgt energie van mooie, technisch hoogstaande projecten te realiseren, en bent vervolgens ook in staat deze te concretiseren en uit te voeren;
• Je bent een flexibele doorzetter met sterke people skills die je gebruikt om je collega’s dagelijks te enthousiasmeren.

Dare to sign for a challenge.  

Ga jij de uitdaging aan met ons werfteam?

Werken bij Artes Group, da’s durven. Durven kiezen voor verantwoordelijkheid, durven grenzen aftasten en durven initiatiefnemen. We zijn een ambitieus team dat goed samenwerkt en niet bang is voor complexe projecten.

Locatie: Antwerpen en Brussel 

Jouw uitdagingen als werfleider afwerking:

• Organiseren en plannen - jij hebt alles strak in de hand wat betreft de afwerking van jouw werf. Door jouw efficiënte organisatie kan er verder gebouwd worden op jouw strakke planning.
• Coördineren en controleren - yes, jij checkt dagelijks de kwaliteit van de uitgevoerde werken. Jij bent de go-to voor onze onderaannemers. Kortom, je bent trots op jouw werk en wilt finaal een volledig afgewerkt en opgeleverd project aan de eindklant overdragen.
• Samenwerken - jij zorgt dat de vibe goed zit – teamwork en fun staan centraal!
• Safety first - de veiligheid van je team is jouw prioriteit – altijd die helmet on.

Wat breng jij mee?

• Je hebt een bachelor in een bouwkundige richting op jouw zak (bouw, toegepaste architectuur, …).
• Je bent een doorzetter, een go-getter, met een duidelijk doel voor ogen.
• Je hebt het lef om te zeggen dat je een geboren organisator Plannen, sturen, en initiatief nemen? Dat zit in je DNA.
• Flexibiliteit? Die heb jij. Dankzij jouw aanpassingsvermogen en probleemoplossendeskills kan de werf altijd op je rekenen.
• En bovenal: jij haalt energie uit teamwork en weet mensen te inspireren om samen de mooiste kunstwerken te realiseren.

Wat krijg jij terug?

• Jouw groei telt - bij Artes investeren we in jouw carrière via ons opleidingscentrum SMART (https://artesgroup.be/smart-by-artes/smart), waar je met een mentor en op maat gemaakt opleidingstraject steeds blijft groeien.
• Werken in eigen regio - we houden zoveel mogelijk rekening met jouw regio, zodat je geen uren in de file staat.
• Jij verdient dit - we volgen het collectief bouwverlof in de winter en de zomer, waardoor jij geniet van 32 vakantiedagen. En dat aangevuld met een aantrekkelijke verloning inclusief mogelijkheid tot cafetariaplan.

Bovendien zeggen we ook geen nee tegen hier en daar een sportieve uitdaging of een gezellig feestje. De sfeer zit hier meer dan goed!

Overtuigd? Werken bij Artes is uitblinken op verschillende terreinen. Burgerlijke bouwkunde, waterbouw, petrochemie, technieken, prefab, gebouwen, staalbouw, projectontwikkeling en restauratie. Zo veel? Yes! Dat durven we gerust zeggen ;)

-

Jij bent de draaischijf tussen klant, atelier en montage

Voor een toonaangevende speler binnen de maatwerk meubel- en interieurbouw zijn wij op zoek naar een gedreven Planner met een passie voor organisatie, coördinatie en structuur. Iemand die energie haalt uit het samenbrengen van mensen, middelen en timing, en die moeiteloos schakelt tussen klantverwachtingen, productiecapaciteit en montageplanning.

In deze sleutelrol ben jij het operationele brein achter een vlotte uitvoering van uiteenlopende maatwerkprojecten bij zowel particuliere als professionele klanten.
Van high-end keukens en interieurprojecten tot complexe totaaloplossingen: jij bewaakt het overzicht, stuurt bij waar nodig en zorgt ervoor dat elk project tot in de puntjes wordt uitgevoerd.

Als Planner neem je een centrale en coördinerende functie op binnen de operationele flow van het bedrijf.
Je vormt de brug tussen sales, productie, transport en montage, en zorgt ervoor dat elk project realistisch, efficiënt en klantgericht wordt ingepland.

Je houdt rekening met:

• de complexiteit en technische inhoud van elk maatwerkproject
• de beschikbare productie- en montagecapaciteit
• de inzet van interne montageploegen en externe onderaannemers
• transportmogelijkheden en levertermijnen
• de verwachtingen en planning van de klant

Je werkt zowel op macroniveau (globale project- en capaciteitsplanning) als op microniveau (dag- en weekplanning, werfopvolging en last-minute bijsturingen).

Concreet takenpakket

Als Planner ben je verantwoordelijk voor:

• Fungeren als centraal aanspreekpunt voor klanten, interne diensten, monteurs en onderaannemers
• Opmaak en opvolging van een macro- en microplanning voor maatwerkprojecten
• Transportplanning: afstemming van leveringen, montages en logistieke flows
• Beheer en opvolging van werfregistraties en montagegegevens
• Coördinatie en aansturing van onderaannemers, inclusief afstemming van beschikbaarheid, timings en technische vereisten
• Proactieve communicatie bij planningswijzigingen of onvoorziene omstandigheden
• Bewaken van deadlines, kwaliteit en klanttevredenheid
• Signaleren van planningsknelpunten en meedenken over procesoptimalisatie
• Actieve bijdrage aan het verder stroomlijnen en professionaliseren van de planningsprocessen

• Je beschikt over een bachelordiploma of bent gelijkwaardig door relevante ervaring
• Je hebt ervaring in een coördinerende, plannings- of projectmatige functie, bij voorkeur in een technische of productieomgeving
• Je communiceert vlot, duidelijk en professioneel met zowel klanten als interne en externe partijen
• Je bent flexibel en kan snel schakelen bij veranderende prioriteiten
• Je denkt klantgericht en oplossingsgericht, ook onder tijdsdruk
• Je werkt nauwkeurig, gestructureerd en maakt heldere afspraken
• Je kan zelfstandig en autonoom werken, maar functioneert ook perfect binnen een team
• Affiniteit met maatwerk, interieur, houtbewerking of montage is een sterke troef

Functie

Voor een internationale speler gespecialiseerd in huisliften en woningaanpassingen, met als hoofdzetel Gent, zoekt Vivaldis een Vertegenwoordiger voor de regio Vlaams-Brabant/Leuven.

In deze functie verkoop je geen standaardproduct, maar een oplossing die het dagelijks leven van mensen ingrijpend verbetert. Dankzij een huislift kunnen klanten langer comfortabel in hun eigen woning blijven wonen. Jij begeleidt hen in dit belangrijke beslissingsproces.

Jouw verantwoordelijkheden:

• Bezoeken van vooraf ingeplande afspraken (ingepland door het interne callcenter)
• Analyseren van de woonsituatie en behoeften van de klant
• Adviseren over technische oplossingen op maat
• Opstellen en opvolgen van offertes
• Overtuigend afsluiten van verkoopovereenkomsten
• Onderhouden van professionele contacten met architecten, studiebureaus, bouwbedrijven en projectontwikkelaars
• Signaleren van marktontwikkelingen en actief meedenken met het bedrijf
• Rapporteren aan de Sales Manager
• Je werkt zelfstandig in jouw regio, maar maakt deel uit van een hecht team.
• Met jouw commerciële talent bouw je duurzame klantenrelaties op en draag je actief bij aan klantentevredenheid en groei.

Profiel

Vivaldis zoekt een gedreven salesprofessional die energie haalt uit het behalen van resultaten en het adviseren van klanten.

Je beschikt over:

• Bij voorkeur 5 jaar relevante ervaring in direct sales (B2C en/of B2B)
• Affiniteit met de bouwsector en technische producten
• Zeer goede kennis van het Nederlands en een goede kennis van het Frans is een plus
• Een geldig rijbewijs B
• Een sterke commerciële drive en focus op targets
• Uitstekende communicatieve en onderhandelingsvaardigheden
• Een klant- en servicegerichte ingesteldheid

Je bent zelfstandig, organisatorisch sterk en weet vertrouwen op te bouwen bij zowel particuliere klanten als professionele partners. Intern werk je constructief samen met collega’s om elk project vlot te laten verlopen.

Wat je van ons krijgt

Via Vivaldis krijg je de kans om aan de slag te gaan bij een internationaal gerenommeerde marktleider binnen een sterk groeiende markt, met tegelijk een lokale, familiale werkomgeving waar initiatief gewaardeerd wordt.

Je mag rekenen op:

• Een voltijdse functie met grote mate van autonomie
• Een tijdelijk contract met optie op een vast contract
• Een competitief salarispakket (vast loon aangevuld met bonus in functie van prestaties)
• Een bedrijfswagen
• Aantrekkelijke extralegale voordelen
• Opleiding en ondersteuning bij opstart
• Reële doorgroeimogelijkheden binnen een groeiende organisatie

Solliciteren via Vivaldis betekent bovendien persoonlijke begeleiding, transparante communicatie en professioneel advies gedurende het hele traject. Wij ondersteunen je bij elke stap in jouw carrière.

.

Heb jij een passie voor integraties, API’s en het bouwen van betrouwbare datastromen tussen complexe systemen?
Krijg je energie van het vertalen van businessnoden naar veilige, schaalbare en toekomstgerichte technische oplossingen?
Dan ben jij misschien de Integratie Developer die wij zoeken binnen een dynamisch en groeiend IT-team.

Je komt terecht in een organisatie met een sterke focus op digitalisering, innovatie en continue verbetering, actief in een internationale context. Technologie speelt hier een sleutelrol in het verbinden van processen, applicaties en data over verschillende bedrijfsdomeinen heen. Het IT-team werkt nauw samen met business stakeholders om robuuste oplossingen te bouwen die essentieel zijn voor de dagelijkse werking én de toekomstige groei van de organisatie.

Binnen deze omgeving krijg je de kans om mee te bouwen aan een modern integratielandschap, waar kwaliteit, veiligheid en schaalbaarheid centraal staan, en waar eigen initiatief en technische expertise echt het verschil maken.

Jobomschrijving

Doel van de functie

Als Integratie Developer ben je verantwoordelijk voor het ontwerpen, bouwen, implementeren en onderhouden van integraties en API’s binnen een modern iPaaS-landschap (zoals Boomi). Je zorgt voor een veilige, stabiele en efficiënte gegevensuitwisseling tussen enterprise-systemen en ondersteunt het volledige lifecycle-proces: van design en ontwikkeling tot monitoring en optimalisatie.
Je fungeert als technische brug tussen business stakeholders, developmentteams en IT-operations en draagt zo rechtstreeks bij aan de digitale groei van de organisatie.
Jouw verantwoordelijkheden

• Ontwerpen, ontwikkelen en onderhouden van integraties op een iPaaS-platform (bijvoorbeeld Boomi);
• Configureren en beheren van connectors voor databases, enterprise-applicaties, SaaS-platformen en messaging-systemen;
• Ontwerpen en publiceren van REST- en SOAP-API’s via een API-gateway, inclusief implementatie van beveiliging (OAuth2, API-keys, certificaten);
• Uitwerken van datamappings en transformaties (XML, JSON, CSV, EDI) met aandacht voor datakwaliteit en validatie;
• Opzetten van robuuste integratieprocessen met logging, foutafhandeling en monitoring;
• Beheren van deployments over Development-, Test-, Acceptatie- en Productie-omgevingen;
• Analyseren en optimaliseren van performantie, schaalbaarheid en betrouwbaarheid van integraties;
• Documenteren van architectuur, mappings en configuraties;
• Actief samenwerken met analisten, solution managers en business stakeholders om noden te vertalen naar concrete technische oplossingen.

Jouw profiel

• Ervaring met integratieontwikkeling, bij voorkeur met Boomi of een gelijkaardig iPaaS-platform;
• Grondige kennis van API-design (REST en SOAP) en beveiligingsstandaarden (OAuth2, SSL/TLS, encryptie);
• Vertrouwd met datastandaarden zoals XML, JSON, CSV en EDI;
• Analytisch sterk, oplossingsgericht en technisch creatief;
• Heldere communicatie, zowel mondeling als schriftelijk, en in staat om technische materie begrijpelijk toe te lichten;
• Gestructureerde, kwaliteitsgerichte werkstijl met focus op continue verbetering;
• Teamspeler met een proactieve en resultaatgerichte ingesteldheid.