Description de la mission : Nous recherchons un(e) professionnel(le) pour une mission de 5 heures au total chez un de nos clients à Concarneau. La rémunération brute horaire pour cette mission est de 12.31EUR. De plus, des indemnités kilométriques de 0.38EUR/km sont prévues pour les trajets de plus de 10 km. Rejoignez Maideo Services : un employeur de confiance. Maideo Services est une société reconnue pour son professionnalisme et la qualité de son accompagnement, tant pour ses clients que pour ses collaborateurs. Vos conditions de travail : - Stabilité : Nous proposons des contrats clairs (CDI ou CDD selon la nature de la mission) et une rémunération définie. - Accompagnement : Vous intégrez une équipe et bénéficiez d'un suivi régulier par un interlocuteur dédié au sein de votre secteur. - Respect : Vos horaires sont définis en fonction de vos disponibilités et nous nous engageons à fournir un cadre de travail respectueux. Les qualités que nous recherchons : Pour garantir une prestation de qualité, nous recherchons des personnes rigoureuses, organisées, et dotées d'un excellent sens du service. La ponctualité et la discrétion sont essentielles. Postulez pour nous rejoindre.

En tant qu'Educateur Spécialisé ai sein de l internat de l IME (H/F), vous accompagnez des enfants et adolescents en situation de handicap dans une démarche éducative, sociale et inclusive. Vous concevez, mettez en œuvre et coordonnez des projets éducatifs individualisés, visant le développement des capacités, l'autonomie et l'insertion sociale des personnes accompagnées.Dans ce cadre vos missions consistent à : Évaluer les besoins, capacités et difficultés des personnes accompagnéesMettre en place un accompagnement éducatif favorisant l'autonomie, la socialisation et l'épanouissementParticiper à l'élaboration, la rédaction, la mise en œuvre et l'évaluation des projets personnalisésDéfinir des objectifs éducatifs adaptés en lien avec l'équipe pluridisciplinaireConcevoir et animer des activités éducatives, culturelles, sportives ou d'expressionFavoriser l'apprentissage des règles de vie sociale et la citoyennetéSoutenir le développement des compétences sociales, relationnelles et émotionnellesParticiper aux réunions de coordination, synthèses et réflexions institutionnellesMaintenir le lien avec les familles et les partenaires extérieurs (scolaires, médicaux, sociaux)Alors, qu'en dites-vous ? Prêt(e) à relever le défi ?

Contrat : CDI Temps plein Service : Employé de rayon Expérience : Au moins 2 ans d'expérience Niveau d'études : Bac, bac professionnel Compétences : mise en rayon, travail équipe, facing, gestion des stocks, gestion des approvisionnements, gestion de la réserve Rejoint l'aventure ! (Poste à pourvoir dès le 31 Aout) - Pourquoi tu vas aimer travailler pour notre enseigne ? - Profite de tes après-midis : notre prise de poste est matinale, ce qui laisse tout le loisir pour profiter de tes après-midis (piscine, chill ou projets personnels, c'est toi qui vois) - Des avantages à ne pas négliger : Booste tes revenus annuels avec des primes exceptionnelles garanties, et des perspectives d'évolution dynamique - De l'énergie dès le café : Nos équipes mettent l'ambiance dès le matin pour bien démarrer la journée - Un équilibre de vie : On sait que tu as une vie de côté. C'est pour cela que nos managers sont à ton écoute pour aménager ton temps de travail selon tes impératifs Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : - Pause de 5% du temps de travail rémunérée - Primes annuelles - Mutuelle - Prévoyance - Autres avantages financiers selon ancienneté - Mobilité interne au sein du magasin - Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous définirez et adapterez l'offre en fonction de la saisonnalité, vous veillerez à la mise en avant des produits et aurez un vrai rôle de conseil et vente auprès de vos clients. Acteur du quotidien, vous serez le garant de la gestion des stocks et apporterez un soin tout particulier au choix des produits. Force de proposition, vous imaginerez, créerez et mettrez en valeur notre offre de produits. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. CAP Charcutier-traiteur requis, avec expérience en grande distribution ou dans l'artisanat, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe +prime annuelle + mutuelle et (5)% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! salaire de 1750 eur net sur 13 mois Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Agent de maîtrise

Nous recherchons un-e professeur-e de piano pour donner des cours à VERDERONNE (60140) dès maintenant. Les cours s'adressent à un-e élève de 8 ans qui est en niveau débutant et qui souhaite des cours plutôt classiques. Votre profil : Vous avez une expérience dans le domaine de l'enseignement musical, idéalement vous possédez un diplôme de fin d'études. Allegro Musique est la plus grande école de musique en France depuis plus de 18 ans. Notre équipe de conseillers et conseillères est composée de musicien-nes passionné-es qui ont à coeur de vous accompagner jour après jour dans vos cours. Cette offre vous intéresse ? Merci de téléphoner au *** (voir postuler) en précisant la référence de l'offre : 93183

Adecco Médical recrute un Pharmacien Adjoint PUI(H/F) - CDILieu : Proche de Coudekerque Branche Spécialités : Oncologie, médecine polyvalente, diabétologie, endocrinologie, cardiologieHoraires : Temps plein / temps partiel. Contrat : CDIDate de début : Dès que possibleVous souhaitez intégrer une équipe afin de développer vos compétences ? Ce poste est fait pour toi ! Nous recrutons pour une structure dynamique et en pleine évolution, avec une équipe engagée dans l'amélioration continue des soins et services.description de l'établissement : La clinique est un établissement médico-chirurgical privé de 135, lits avec une activité de SSR. Elle regroupe 200 collaborateurs. L'établissement intègre une activité de chimiothérapie, de soins de suite et de réadaptation polyvalents de 30 lits. L'établissement est doté également d'une stérilisation et d'une URCC. Elle traite de multiples spécialités où elle s'avère particulièrement performante.MissionsMissions :Assister le pharmacien gérant dans le suivi du budget pharmacie en collaboration avec le Business Partner.Gérer les stocks (achats, approvisionnement, détention des produits).Dispenser les produits de santé aux patients hospitalisés ou ambulatoires, incluant l'analyse des prescriptions et la préparation des doses à administrer.Participer activement aux comités (CLIN, CLUD, CME...).Assurer une veille réglementaire pour garantir la conformité des pratiques.Participer à la démarche de certification et à l'organisation de son service.Pour les missions spécifiques en Hygiène/Stérilisation :Mettre à disposition des plateaux techniques du matériel conforme aux bonnes pratiques d'hygiène.Valider les procédures d'hygiène et s'assurer du respect des bonnes pratiques de stérilisation.AvantagesPossibilité de travailler en équipe en étroite collaboration avec d'autres pharmaciens du territoire.Rémunération attractive selon expérience.Flexibilité pour prendre des congés grâce à un réseau de pharmaciens assurant les remplacements.Implication dans la recherche clinique.Participation au développement de la nouvelle pharmacie et de la stérilisation.

Au sein du centre de rééducation, vous aurez pour mission la prise en charge de la rééducation des patients :Etablir un diagnostic thérapeutique ainsi que les objectifs et le programme de soins à mettre en œuvre. Elaborer le projet de soins et le plan de traitement du patientParticiper au projet de l'établissement (démarche qualité.)Détecter des contre-indications suite à des fractures, des infections osseuses et orienter vers un médecin psychologue. Organiser la séance de kinésithérapie et l'adapter au patientMaintenir les capacités fonctionnelles du patientRéaliser le bilan clinique en fonction de la spécificité du domaine (entretien/examen, travail de synthèse, restitution, recueil d'information.). Vous connaissez le matériel spécifique à la rééducation (plateau technique : kinétec, poulie, barres parallèles)Alors, motivé(e) ?

Description de la mission : Nous recherchons un(e) professionnel(le) pour une mission de 6 heures au total chez un de nos clients à Avançon. La rémunération brute horaire pour cette mission est de 12.31EUR. De plus, des indemnités kilométriques de 0.38EUR/km sont prévues pour les trajets de plus de 10 km. Rejoignez Maideo Services : un employeur de confiance. Maideo Services est une société reconnue pour son professionnalisme et la qualité de son accompagnement, tant pour ses clients que pour ses collaborateurs. Vos conditions de travail : - Stabilité : Nous proposons des contrats clairs (CDI ou CDD selon la nature de la mission) et une rémunération définie. - Accompagnement : Vous intégrez une équipe et bénéficiez d'un suivi régulier par un interlocuteur dédié au sein de votre secteur. - Respect : Vos horaires sont définis en fonction de vos disponibilités et nous nous engageons à fournir un cadre de travail respectueux. Les qualités que nous recherchons : Pour garantir une prestation de qualité, nous recherchons des personnes rigoureuses, organisées, et dotées d'un excellent sens du service. La ponctualité et la discrétion sont essentielles. Postulez pour nous rejoindre.

Votre mission principale : Pétrir la pâte pour donner naissance à de savoureux produits Votre savoir-faire en boulangerie ne demande qu'à s'exprimer au travers de recettes originales qui feront fondre vos clients. - Elaboration de pains et viennoiseries / Création de recettes - Conseil aux clients / Opérations promotionnelles - Gestion des marchandises / Présentation attractive du rayon - Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Vous laissez libre cours à votre créativité afin de façonner votre carrière à votre image. Ça tombe bien, chez U on vous propose de vous épanouir au cœur d'une équipe de passionnés. Des questions ? On vous dit tout sur le métier de boulanger suivi le lien -> https://urlr.me/NZTyD Contrat : CDI Temps plein Service : Boulangerie Expérience : Indifférent Niveau d'études : CAP, BEP Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... - Passionné par votre métier, vous maitrisez parfaitement l'art de la fabrication du pain et de la viennoiserie - Rigoureux et organisé, vous connaissez les normes de traçabilité alimentaire sur le bout des doigts - Attentif, vous êtes le boulanger préféré de vos clients - Titulaire d'un CAP Boulanger ou CAP/ BEP équivalent Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : - Pause de 5% du temps de travail rémunérée - Prime annuelle - Mutuelle - Prévoyance - Autres avantages financiers selon ancienneté - Mobilité interne au sein du magasin - Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Les Petits Chaperons Rouges, c'est le réseau de référence des crèches privées, recommandé par 94% des familles, et le seul certifié Top Employer pour la qualité de son cadre de travail. Confiants Le projet éducatif le plus innovant au service de l'éveil des enfants : les 5C Une qualité d'accueil reconnue par les familles : 94% des parents nous recommandent Engagés Une double labellisation Crèche ENGAGÉE pour la planète et la société et Crèche EXPERTE Qualité Un cadre de travail certifié Top Employer 2025 Inspirants Vous faciliter la vie : 6ème semaine de congés payés offerte, accès à une plateforme de sport et bien-être, service d'assistance sociale en ligne, toutes vos démarches administratives en ligne Vous faire grandir : Au moins une formation par an, plateforme de formations en ligne, évolutions et mobilités facilitées Vous donner le choix : CDI flexible (plus de temps libre ou plus de pouvoir d'achat), crèche près de chez soi, mutuelle avec 3 paliers de garanties Soutenir votre pouvoir d'achat : grilles de salaires évolutives, Comité Social d'Entreprise (CSE), Titres restaurant, avantages pour les parents (places en crèche, maintien de salaire pendant le congé de maternité, prime de naissance. ), prime de fidélité. Chez Les Petits Chaperons Rouges, être Auxiliaire Petite Enfance c'est : Des crèches agréables et bien équipées où il fait bon travailler Ma mobilité et mon évolution facilitées Au moins une formation chaque année Des programmes de formation diplômants : VAE EJE, VAE AP, Formation AP par apprentissage dans notre CFA interne Des outils et boîtes à idées pédagogiques inspirants Des challenges et événements conviviaux réguliers Le travail en équipe pluridisciplinaire, la polyvalence, le respect du rythme individuel de l'enfant, l'accompagnement à la parentalité et le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ? Vous êtes titulaire de l'un des Diplômes suivants : CAP PE ou AEPE BEP option sanitaire et social Bac pro ou BEP ASSP Assistant Maternel avec 3 ans d'expériences professionnelles DE Aide - soignant avec 1 an d'expérience auprès du jeune enfant Les Petits Chaperons Rouges est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, agit au quotidien en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale... Parce qu'il fait bon de GRANDIR avec nous , nous recrutons avant tout des personnalités. Un environnement paisible : La micro-crèche est située dans un environnement agréable au rez-de-chaussée d'une maison, au sein d'un espace calme et entouré d'un beau jardin. Possibilité de se garer très proche de la crèche et transport en commun à 5 minutes à pied grâce à la proximité de la gare. Petite équipe dynamique et bienveillante au service des familles pour grandir dans un environnement agréable. Une crèche accueillante : La micro-crèche offre un bel espace extérieur où les enfants peuvent s'épanouir tout au long de l'année. L'espace intérieur est pensé de façon à ce que les enfants aient un large panel d'activités tout au long de la journée avec l'accompagnement des professionnelles. Un environnement ouvert et cocooning pour un accompagnement personnalisé. Une équipe en or : Nous sommes une équipe de 4 professionnelles dynamiques et bienveillantes. Chaque professionnelle est force de proposition pour proposer des activités variées auprès des enfants et des familles. L'équipe travaille en coopération autour des valeurs des Petits Chaperons Rouges et d'un projet d'année inédit tous les ans. Des projets inspirants : La crèche met en avant les compétences des jeunes enfants à travers les valeurs des Petits Chaperons Rouges autour des neurosciences du jeune enfant. Nous avons à coeur d'accompagner les enfants dans leur développement et leur épanouissement. Nous améliorons notre approche éducative à travers un thème phare qui est renouvelé chaque année. Une crèche ouverte aux parents : Les parents sont accueillis dans un espace ouvert et sont invités à participer activement à la vie de la crèche. Ateliers d'activités, portes ouvertes, évènement festifs, sortie médiathèque . tout au long de l'année les parents sont sollicités pour participer à nos projets. Le mot de la directrice : L'équipe veille à porter les valeurs des Petits Chaperons Rouges et à proposer un accompagnement auprès des familles personnalisé. Nous sommes à l'écoute et dans la communication. Les professionnelles sont valorisées dans leurs compétences à travers des formations et la responsabilisation de tâches inhérentes au bon fonctionnement de l'établissement.