Notre cabinet E2CA cherche sa future pépite en tant que Réviseur (H/F) en cabinet comptable . Vous serez en charge d'un portefeuille clients et vos missions seront les suivantes : - Vous préparerez les bilans - Vous accompagnerez vos clients dans la gestion de leur activité au fil de leur besoin. - Vous aurez également à suivre et effectuer les déclarations fiscales auprès de l'administration fiscale et des OGA - liasses fiscales BIC/IS, BNC, etc. Le profil recherché: Une première expérience dans un cabinet comptable est exigée Une réelle montée en compétences et prise de responsabilité Des formations régulières et des outils performants (Pennylane) Un accompagnement personnalisé dans votre prise de poste, tant sur les outils que sur les compétences à développer. Infos complémentaires: - Équilibre vie pro/vie perso : Semaine de 4.5 jours (possibilité d'être en repos le mercredi après-midi ou le vendredi après-midi),horaires flexibles, Télétravail flexible 1 jour par semaine.

Rejoignez notre équipe ! L'Association d'Aide à Domicile de Steenvoorde accompagne depuis de nombreuses années les personnes âgées, les personnes en situation de handicap ainsi que toute personne souhaitant bénéficier d'une aide à domicile afin de favoriser leur maintien à domicile dans les meilleures conditions. Dans le cadre du développement de notre activité, nous recrutons un(e) : Auxiliaire de vie / Aide à domicile (H/F) Secteur d'intervention : Steenvoorde et communes environnantes Vos missions - Accompagner les bénéficiaires dans les actes de la vie quotidienne. - Réaliser l'entretien courant du logement et du linge. - Aider à la préparation et à la prise des repas. - Accompagner les personnes lors de leurs déplacements, courses ou rendez-vous. - Maintenir le lien social et favoriser le bien-être des bénéficiaires. - Respecter les consignes de sécurité, d'hygiène et de confidentialité. Profil recherché - Vous êtes bienveillant(e), autonome et à l'écoute. - Vous appréciez le contact humain et le travail auprès de publics fragiles. - Une première expérience dans l'aide à domicile est appréciée. - Le diplôme d'Auxiliaire de Vie Sociale (DEAES), Titre ADVF ou une qualification équivalente est un atout. Nous vous proposons - Un contrat en CDI ou CDD (temps plein ou temps partiel selon vos disponibilités). - Une indemnisation des déplacements. - Une mutuelle d'entreprise. - Un accompagnement à la prise de poste et des possibilités de formation continue. - Une équipe de proximité, disponible et à votre écoute. Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre notre association, c'est intégrer une structure à taille humaine qui place les valeurs de solidarité, de respect, de proximité et de qualité de service au cœur de son action. Chaque intervention contribue directement au maintien à domicile et à la qualité de vie des personnes accompagnées. Adressez votre CV accompagné d'une lettre de motivation.

Vos missions : Entretien et création d'espaces verts, Création de clôtures, de jardins Elagage, abatage, Entreprise créée il y a quelques années, nous avons à coeur de créer, réaliser, embellir chaque chantier qui nous est confié. Nous travaillons avec du matériel de qualité et souhaitons que chaque membre de notre équipe en bénéfice afin de réaliser les tâches qui leur sont confiées.

Notre cabinet E2CA cherche un réviseur (H/F) en cabinet comptable à Ruaudin. Vous serez en charge d'un portefeuille clients et vos missions seront les suivantes : - Vous préparerez les bilans - Vous accompagnerez vos clients dans la gestion de leur activité au fil de leur besoin. - Vous aurez également à suivre et effectuer les déclarations fiscales auprès de l'administration fiscale et des OGA - liasses fiscales BIC/IS, BNC, etc. Le profil recherché: Une première expérience dans un cabinet comptable est exigée Une réelle montée en compétences et prise de responsabilité Une intégration dans une super équipe Des formations régulières et des outils performants (Pennylane) Infos complémentaires: E2CA est un groupe attentif au bien-être de ses collaborateurs : - Équilibre vie pro/vie perso : Semaine de 4.5 jours (possibilité d'être en repos le mercredi après-midi ou le vendredi après-midi),horaires flexibles, Télétravail flexible 1 jour par semaine. - Événements de cohésion : journée annuelle du personnel, pot de fin de période fiscale, repas fêtes de fin d'année, pause café

Situé à proximité de Nantes, le Centre Hospitalier Sèvre et Loire recrute un praticien hospitalier ou un praticien contractuel à temps partiel (80 %) pour renforcer son équipe médicale en unité de soins longue durée (USLD) sur le site de Vertou et du Loroux-Bottereau. Les USLD sont des structures d'hébergement et de soins accueillant des personnes âgées de plus de 60 ans dont l'état nécessite une surveillance médicale constante. Le Centre Hospitalier Sèvre et Loire est un établissement public de santé réparti sur deux sites. L'hôpital de Vertou est composé de 24 lits d'Unité de Soins de Longue Durée (USLD) et l'hôpital du Loroux-Bottereau de 28 lits d'USLD dont une unité protégée de 14 lits. Ce poste constitue une opportunité de développer une activité médicale riche et diversifiée auprès de personnes âgées dépendantes, au sein d'un établissement à taille humaine favorisant le travail en équipe et la qualité des prises en charge. Vous aurez pour mission : - Le suivi médical des résidents d'USLD ; - L'évaluation gériatrique et l'adaptation des projets de soins ; - La coordination avec les équipes soignantes et paramédicales ; - La participation aux réflexions institutionnelles et à l'amélioration continue de la qualité des soins. Les autres résidents de l'EHPAD sont suivis par les médecins traitants libéraux intervenant dans l'établissement ainsi que par un praticien hospitalier. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les autres praticiens de l'Etablissement et les deux médecins coordonnateurs des EHPAD, garant de la coordination des professionnels médicaux et du projet médical de l'établissement. Profil recherché : - Médecin titulaire d'un diplôme de docteur en médecine ; - Inscrit au Conseil de l'Ordre des médecins ; - Médecin gériatre ou médecin généraliste disposant d'une expérience en gériatrie ; ou médecin souhaitant développer une expertise dans la prise en charge de la personne âgée. - Au-delà des compétences médicales, nous recherchons un professionnel apprécié pour son sens du travail en équipe, son écoute et son engagement auprès des patients et résidents. Conditions d'exercice : - Quotité de travail : 80 % soit 2 jours par semaine sur le site de Vertou et 2 jours par semaine sur le site du Loroux-Bottereau - Activité de jour du lundi au vendredi ; - Possibilité de participation aux astreintes sur site le samedi matin et à domicile le reste du week-end et la nuit pour assurer la continuité des soins sur l'un des sites Statut : Praticien Hospitalier / Praticien Contractuel en Unité de soins de longue durée (USLD) - Hôpital de Vertou/Hôpital du Loroux-Bottereau Praticien Hospitalier ou Praticien Contractuel avec possibilité de titularisation dans l'Etablissement Votre qualité de vie au travail au CHSL : - 20 jours de congés annuels et 15,5 jours de RTT (pour un temps de travail de 80%) - Jusqu'à 15 jours de formation - Un environnement de travail privilégié - Le site de Vertou bénéficie d'une localisation particulièrement attractive, à quelques minutes du centre-ville de Nantes, accessible par le tram, les transports en commun et le périphérique nantais - Le site du Loroux-Bottereau est au cœur du vignoble nantais et à proximité immédiate de commerces Rejoindre le Centre Hospitalier Sèvre et Loire, c'est intégrer une équipe engagée, dans un établissement dynamique, à taille humaine, où la qualité des soins, l'innovation et la coopération pluridisciplinaire sont au cœur du projet médical. Localisation du poste : - Hôpital de Vertou, 1 Allée Alphonse Fillion, 44120 Vertou - Hôpital du Loroux-Bottereau, 51 Rue de la Loire, 44430 Le Loroux-Bottereau Contact : Vous pouvez adresser votre candidature au secrétariat de la Direction du Centre hospitalier Sèvre et Loire, par courriel

Le Groupe PGS, leader français dans le domaine de la fabrication, du reconditionnement et de la location de palettes, recrute. Groupe à taille humaine, défendant des valeurs humaines et environnementales, nous nous entourons de nombreux partenaires pour la réalisation de nos objectifs dont l'équité sociale, la gestion durable et l'optimisation de nos ressources. Vous vous reconnaissez dans nos valeurs ? Rejoignez-nous ! Maillon indispensable de notre activité, vous aurez pour missions de : - Programmer et approvisionner la machine - Assurer son bon fonctionnement - Respecter les délais de production - Contrôler le produit fini - Entretenir, nettoyer et ranger son poste de travail - Signaler tout problème ou dysfonctionnement - Respecter les consignes de sécurité - Etre polyvalent sur les autres postes de production Polyvalent, vous êtes également doté des qualités suivantes : - Attrait pour l'environnement et connaissance du métier et des formats de palettes - Ponctualité - Organisation - Rapidité et rigueur - Bonne condition physique - Capacité à travailler en équipe Les plus : + Votre salaire versé à échéance fixe + Mutuelle de qualité à tarif attractif, avec prise en charge employeur supérieure aux obligations légales pour vous et votre famille + Possibilité d'évoluer en interne ou au sein de plus de 40 sites en France et à l'international + Formation au poste de travail à l'embauche et tout au long de la carrière + Travail à temps plein du lundi au vendredi. + Rejoindre une entreprise où l'on accorde beaucoup d'importance à la sécurité et à la santé des employés. Localisation du poste: Sampans, Bourgogne-Franche-Comté Type d'emploi : Temps plein

La filière recrute pour son FHAH: Un Responsable de service éducatif (H/F/X) En CDI à temps plein Le poste est à pourvoir dès que possible Poste basé à Beauchastel (07) Mission principale d'encadrement des équipes et la coordination des actions socio-éducatives directement engagées auprès des personnes accompagnées. Il veille à la mise en œuvre du projet de service. Sous l'autorité de la direction du site, vous aurez en charge les missions suivantes : * Pilotage de l'action du service : Concevoir et mettre en œuvre le projet de service en concertation avec l'équipe et la direction en tenant compte du projet de la structure et de l'évaluation des besoins des personnes accompagnées. * Encadrement d'une équipe et gestion des ressources humaines : Encadrer et animer une équipe éducative, Organiser le travail de l'équipe, programmer les activités du service, Apporter un appui technique aux professionnels, Développer les compétences individuelles et collectives des membres du service, Identifier les besoins en matière de formation, Participer à la réalisation des fiches de postes et au recrutement des équipes, Prévenir et gérer les conflits , Animer et conduire les réunions d'équipe, Fixer les objectifs annuels et évaluer les résultats. * Gestion administrative et budgétaire : Gérer, répartir et planifier les moyens et matériels et budgétaires du service, Valider et superviser les écrits professionnels, Contrôler la qualité des activités réalisées, Elaborer le rapport d'activité du service. * Communication interne : Diffuser les informations concernant les évolutions législatives, juridiques et réglementaires, Transmettre les informations et les décisions de la direction aux équipes de terrain, Rendre compte à la direction de l'activité du service et des collaborations avec les partenaires. * Participation au projet de la structure : Contribuer à l'analyse de l'environnement du service avec l'équipe de direction, Analyser et transmettre à la direction les besoins des personnes accompagnées, Proposer des orientations pour le service, Participer et faire participer l'équipe à l'évaluation du projet, Participer aux réunions d'équipe de direction. * Partenariat et travail en réseau : Identifier les partenaires directs et leur action, Développer les réseaux et les partenaires d'action, Mettre en relation et susciter les collaborations Représenter le service dans des instances extérieures. Titulaire d'un diplôme de niveau 6 (CAFERUIS, Chef de service) avec une première expérience sur un poste similaire. Autonome et réactif, votre capacité d'animation d'équipe, d'adaptation, d'anticipation et de communication sont des atouts pour la réussite de vos missions. Vous détenez une bonne connaissance de l'accompagnement socio-éducatif et du secteur social. Vous maitrisez la conduite de projet, en faisant preuve d'initiative. Vous êtes capable de conduire et animer des réunions.

Les missions du poste : En tant que Chargé de clientèle (H/F), vous aurez pour principales missions de gérer, accompagner et développer un portefeuille de clients aux profils variés, sur les volets comptables, fiscal et social. Vous assurerez la supervision technique des dossiers de votre portefeuille, en veillant à la qualité des travaux réalisés et au respect des échéances. Vous préparerez et animerez les rendez-vous de bilan avec les clients, en présentant les comptes annuels, en analysant leurs résultats et en les accompagnant dans leurs prises de décisions. Véritable interlocuteur privilégié, vous apporterez un conseil personnalisé à vos clients dans la gestion de leur activité, leur organisation financière et leurs projets de développement, tout en identifiant leurs besoins et en proposant les solutions les plus adaptées. La liste n'est pas exhaustive, vos idées, projets et aspirations seront les bienvenus ! Le profil recherché : Vous êtes un professionnel engagé, doté d'un excellent sens du relationnel et animé par l'envie d'accompagner vos clients et votre équipe au quotidien. Vous vous reconnaissez dans les qualités suivantes : Vous aimez relever des défis et êtes force de proposition. Vous savez prendre de la hauteur et vous projeter dans les évolutions du métier. Vous êtes un manager à l'écoute, capable de fédérer, d'accompagner et de faire grandir votre équipe tout en l'impliquant dans la réussite du bureau. Vous êtes à l'aise avec les outils numériques et convaincu que la digitalisation est un véritable levier de performance. Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et vos qualités relationnelles. Vous appréciez le conseil client, la supervision des dossiers et l'animation des rendez-vous de bilan. Informations complémentaires : Rejoindre E2CA, c'est intégrer un groupe qui place le bien-être de ses collaborateurs au cœur de ses priorités. Un équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle : Semaine de 4,5 jours, avec la possibilité de libérer le mercredi après-midi ou le vendredi après-midi. Horaires flexibles. Télétravail possible jusqu'à 1 jour par semaine. Un environnement propice au développement : Un parcours de formation régulier pour accompagner votre montée en compétences. Des outils performants et innovants, notamment Pennylane, pour faciliter votre quotidien.

Effectuer et/ou accompagner une personne dans la réalisation de sa toilette complète ou partielle Aider et/ou confectionner un repas adapté à la pathologie, choix alimentaire . Élaborer un planning d'accompagnement: gestion des rendez vous, promenades, courses,... Entretenir l'espace de vie de la personne Participer à des réunions d'équipe Le Plus chez vivat : Smartphone pro /CE / Nombre d'heures contrat sur mesure / sur un secteur précis / Monter en compétence garantie / Mode posté (matin)(soir) / formation possible / Réaliser des prestations favorisant le maintien de l'autonomie de la personne Organiser son planning en lien avec les personnes accompagnées et l'équipe Représenter l'entreprise et ses valeurs Poste à pourvoir sur bailleul cassel hazebrouck dans le cadre d'une Préparatoire à l'embauche individuelle formation de 450 H

La filière recrute pour son FHAH : Un(e) Educateur(ice) spécialisé(e) (F/H/X) En CDI à temps partiel 75% Le poste est à pourvoir dès que possible Poste basé à Beauchastel (07) Poste Vos missions seront les suivantes : * Vous accueillez la personne concernée dans la structure (premier contact, entretien, présentation de l'équipe et du rôle de chacun) et exercez une fonction de repère * Vous établissez des liens entre l'institution, la famille, le représentant légal du bénéficiaire et les différents partenaires extérieurs * Vous mettez en place des outils, des supports pédagogiques et des activités collectives ou individuelles en fonction des capacités de chaque personne accueillie, de son projet individuel et en cohérence avec le projet d'établissement * Vous élaborez avec la personne accueillie son projet individuel et en êtes le référent * Vous formalisez le projet éducatif spécialisé et en rendez compte à votre hiérarchie et / ou aux acteurs externes * Vous déclinez un plan d'actions en cohérence avec le besoin et la situation individuelle de la personne accueillie ainsi que le projet d'établissement * Vous contribuez à la mise en œuvre du projet éducatif spécialisé lors des temps d'échange, des réunions de service ou d'équipe Rédiger et / ou mettez à jour la documentation relative à vos activités * Vous établissez des comptes rendus de l'évolution du projet individuel de chaque personne accueillie * Vous communiquez les informations sur votre activité et alertez sur les difficultés rencontrées Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Educateur Spécialisé, avec idéalement une première expérience sur ce poste. Autonome et réactif, votre capacité d'adaptation et d'anticipation sont des atouts pour la réussite de vos missions. Vous maîtrisez les outils bureautiques. Vous êtes capable de travailler en équipe. Vous êtes patient, rigoureux, disponible et bienveillant. Vous maîtrisez la gestion de projet. Vous êtes capable de recueillir des informations et en rendre compte. Rejoignez-nous Vous recherchez du sens et vous souhaitez vous épanouir au sein d'une association engagée et porteuse de valeurs humanistes ? Nos collaborateurs bénéficient de divers avantages tels que le Compte Épargne Temps, une garantie d'évolution de la rémunération, une prime de fin d'année, une mutuelle et prévoyance avantageuses, un accompagnement sur les thématiques du travail, logement, famille, santé par notre réseau d'assistantes sociales. La Croix-Rouge française est une organisation inclusive qui considère la diversité de ses collaborateurs comme un atout capital, et est signataire d'un accord : Diversité et égalité professionnelle.