Le poste de Employé de drive (H/F) apprentissageAtout'pro HDF est un centre de formation situé à Bailleul (à 2 minutes à pieds de la gare), dans le département du Nord et à Béthune (à 2 minutes à pieds de Grand Place), dans le département du Pas de Calais.Le CFA Atout'Pro HDF offre des programmes de formation en alternance dans le domaine du commerce.Notre succès repose avant tout sur la réussite des apprentis ! Dans notre mission de former des professionnels, nos locaux sont conçus pour être à taille humaine et agencés de manière professionnelle.Tu cherches un accompagnement de qualité, un centre de formation à taille humaine, une individualisation dans ton parcours, n'hésites pas à nous rejoindre pour une belle aventure !Le profil recherchéVous êtes motivé, dynamique et avez le goût du contact client ? Ce poste est fait pour vous !Nous recherchons une personne :Souriante et avec un bon relationnel,À l'écoute, avec un esprit d'équipe,Polyvalente, capable de s'adapter à différentes situations,Curieuse, avec l'envie d'apprendre et d'évoluer,Organisée et réactive,À l'aise à l'oral comme à l'écrit,Avec une bonne dose de bonne humeur au quotidien !Aucune expérience spécifique n'est exigée : ce qui compte, c'est votre envie d'apprendre, votre implication et votre fiabilité. Une première expérience dans la vente ou la relation client est un plus, mais pas indispensable.L'entrepriseAtout'pro HDF est un centre de formation situé à Bailleul (à 2 minutes à pieds de la gare), dans le département du Nord. Le CFA Atout'Pro HDF offre des programmes de formation en alternance dans le domaine du commerce et des ressources humaines. Nos cursus permettent d'obtenir quatre titres professionnels reconnus par le ministère du Travail, allant du niveau III au niveau V.Notre démarche pédagogique combine un enseignement théorique dispensé en centre et des expériences pratiques en entreprise, favorisant ainsi une insertion professionnelle optimale.Nous disposons d'une équipe investie, soutenue par des partenaires professionnels, qui accompagne les apprenants vers la réussite de leur parcours et leur employabilité.Atout'Pro HDF met en œuvre son organisation sur les principes d'accompagnement et d'écoute. Notre succès repose avant tout sur la réussite des apprentis !Dans notre mission de former des professionnels, nos locaux sont conçus pour être à taille humaine et agencés de manière professionnelle.Le centre de formation est ouvert du lundi au vendredi de 8h30 à 12h30 et 13h30 à 17h30.Découvrez l'entreprise Atout pro HDF

Le poste de Alternance - Développeur ERP & Bases de Données (H/F)Avec 30 ans d'expertise dans le domaine de la tech et de l'informatique, Nexa Digital School forme les experts de demain dans les métiers stratégiques du numérique.Dans le cadre de notre Bachelor Data & IA, nous recrutons pour l'une de nos entreprises partenaires un(e) Développeur(se) ERP H/F en alternance souhaitant évoluer au sein d'un groupe industriel international.Le profil recherchéVous recherchez une alternance dans le cadre de votre Bachelor Data & IA chez Nexa Digital School.Vous êtes curieux(se), rigoureux(se) et appréciez le développement d'applications métier. Vous aimez analyser les besoins, manipuler les données et résoudre des problématiques techniques. Vous êtes force de proposition et appréciez le travail en équipe.Des connaissances dans les domaines suivants constituent un plus :Développement informatiqueSQL et bases de données relationnellesPL/SQL OracleEnvironnements de développement (IDE)Méthodes AGILEAnalyse fonctionnelle et techniqueTraitement et exploitation des donnéesL'entrepriseDécouvrez l'entreprise Nexa

Le poste de Gestionnaire Import Export et Transport H/FSpécialiste de l'intérim et du recrutement depuis , le Groupe CAP INTER est un réseau d'agences d'emploi reconnu.Entreprise familiale et indépendante, elle propose un accompagnement adapté aux attentes de ses clients et de ses candidats.Nos valeurs s'appuient sur des principes simples de qualité, de proximité et d'écoute.Notre agence du Havre recrute un Gestionnaire Import-Export et Transports H/F pour l'un de ses clients, un groupe industriel basOcteville-sur-Mer, dans le cadre d'un remplacement de congé maternité.Vos missionsEn lien avec les services commerciaux, la production et les approvisionnements, vous assurez la gestion des flux logistiques internationaux et garantissez le bon déroulement des opérations de transport.À ce titre, vous serez amené(ebr />Gérer les demandes de cotations auprès des transporteurs.Assurer le suivi des commandes clients jusqu'à leur livraison, dans le respect des incoterms et des engagements contractuels.Traiter les commandes de la filiale américaine et coordonner leur expédition.Collaborer avec les services production et approvisionnements afin de suivre les délais de livraison et le reste à livrer (RAL).Organiser les expéditions export : choix des transporteurs, formalités douanières, conformité réglementaire et gestion documentaire.Piloter les opérations d'importation : sélection des solutions de transport, contrôle des données réglementaires (HS Code, origine, MSDS...), formalités douanières et autoliquidation de TVA.Garantir la conformité, la fiabilité et la fluidité des flux de transport internationaux.Le profil recherchéProfil recherchéVous justifiez d'une expérience en transport international, logistique import-export ou coordination transport.Vous maîtrisez les Incoterms, les procédures douanières et la réglementation liée au transport international, notamment pour les marchandises dangereuses.Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et savez gérer plusieurs dossiers simultanément.Vous appréciez le travail en équipe et êtes capable de coordonner différents interlocuteurs.Vous disposez d'un bon niveau d'anglais, à l'écrit comme à l'oral, vous permettant d'échanger quotidiennement avec des partenaires internationaux.Informations complémentairesPoste basé à Octeville-sur-Mer (76).CDD du 17 août au 9 octobre .Rémunération annuelle : EUR.Vous connaissez quelqu'un qui correspond à ce profil ?Mettez-nous en relation avec cette personne et soyez récompensé (voir conditions et modalités en agence).Quel est notre processus de recrutement ? Sans nouvelle de notre part 10 jours après le dépôt de votre candidature, cela signifierait que celle-ci ne répond pas complètement à nos attentes. Toutefois, nous vous invitons à contacter votre agence référente pour toutes demandes d'informations complémentaires.Quels sont les avantages des intérimaires du Groupe CAP INTER ?- Vous avez accès à un Comité d'Entreprise avantageux ! - Votre rémunération est fixe et majorée (10% de fin de mission + 10% de congés payés) !- Vous placez de l'argent sur un Compte Épargne Temps rémunéré à hauteur de 6% !- Vous profitez d'un système de parrainage rémunérateur (voir conditions et modalités en agence) ! - Vous pouvez avoir accès à des formations pour favoriser votre montée en compétence !- Vous bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, location de voitures, etc.) !- Vous avez la possibilité de demander un acompte de paye à la semaine si besoin !- Vous êtes suivi par une équipe vraiment sympa et disponible !L'entrepriseCAP INTER est un réseau d'agences de travail temporaire crl'initiative de personnes passionnées, reconnues pour leur expertise dans le recrutement de personnel. D'abord au service de l'Industrie Nucléaire, il a ensuite élargi son champ d'intervention vers les secteurs du Bâtiment, du Tertiaire pour finalement devenir multisectoriel. Soucieux, de vouloir entretenir une relation de proximité avec ses clients et ses collaborateurs intérimaires, les agences CAP INTER se sont établies à proximité des lieux et des chantiers dont elles avaient la gestion. CAP INTER, c'est aujourd'hui 6 agences et une filiale dédiée au recrutement, à l'évaluation et l'accompagnement à la mobilité.

Le poste de Aide-soignant diplômé H/F - EHPADEn tant qu'aide-soignant(e) diplômé(e) au sein de l'EHPAD La Méaugon - résidence Le Lac, vous contribuez au bien-être et au confort des résidents dans une approche globale et personnalisée.Vos principales missions :Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne (toilette, habillage, déplacements, repas)Participer à la surveillance de l'état de santé : observation, recueil des données, transmission à l'équipe soignanteRéaliser les soins d'hygiène et de confort dans le respect et des habitudes de vieContribuer au projet de vie et de soins personnalisé de chaque résident en lien avec l'équipe pluridisciplinairePrévenir les risques d'escarres, de chutes et respecter les protocoles d'hygièneParticiper à l'animation et au maintien du lien social avec les résidents et leurs prochesRémunération selon la grille indiciaire de la FPHLe profil recherchéNous recherchons un(e) aide-soignant(e) diplômé(e) engagé(e) dans la prise en charge globale des personnes âgées dépendantes, dans le respect de leur dignité et de leur projet de vie.Diplôme d'État d'aide-soignant (DEAS) obligatoire ou équivalent reconnu (AES, AMP)Connaissance du secteur gérontologique et de la démarche de soins en EHPADSens de l'écoute, bienveillance et respect de l'autonomie des résidentsCapacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et à communiquer avec les famillesRigueur, sens de l'organisation et respect des protocoles d'hygiène et de sécuritéDisponibilité pour le travail en horaires décalés (week-ends et jours fériés selon roulement)L'entrepriseLe CH2P recrute pour l'EHPAD de La Méaugon, la résidence Le Lac. Celle-ci comprend 60 lits.Vous travaillerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire : un cadre de santé organise la prise en charge globale du résident et coordonne l'équipe soignante, qui est composée de médecins généralistes libéraux, d'infirmier(ère), d'aides-soignants, d'ASH et professionnels de rééducation, psychologues.Découvrez l'entreprise CENTRE HOSPITALIER DU PENTHIEVRE ET DU POUDOUVRE - EHPAD LA MEAUGON

Le poste de Conseiller service client H/FEnvie de donner un nouvel élan à votre carrière en évoluant dans un environnement avec du contact clientèle ?Nous recrutons plusieurs Conseillers service client.Vos missions :- Accompagner prospects et clients dans la résolution de problèmes ou pour fournir des informations.- Contribuer activement à promouvoir l'image de marque et à développer la satisfaction client.- Gérer efficacement les réclamations.- Être un véritable ambassadeur de la satisfaction client !Moyens d'interaction :- Appels entrants- Mails et courriers- Interactions potentielles via les réseaux sociaux(Pas de prospection téléphonique)Rémunération et avantages :- 12,31EUR bruts / heure + prime de performance- Contrat de 35 heures par semaine- Télétravail possible jusqu'à 4 jours / semainesConditions de travail optimales :- Formation initiale et continue- Environnement de travail valorisant la qualité de vie- Perspectives d'évolution professionnelleLe profil recherchéNous recherchons des talents qui :- Possèdent un excellent sens de la communication, sont organisés, autonomes et positifs - Maîtrisent les outils digitaux et font preuve de curiosité pour adopter de nouvelles technologies - Sont disponibles du lundi au samedi sur une amplitude de 8h00 à 20hProcessus de recrutement :- Préqualification téléphonique : discussion avec Juliette ou Solène pour valider les prérequis.En présentiel :- Présentation collective, réponses à vos questions et tests écrits (français et informatique)- Entretien individuel (30 min) : validation de vos compétences et alignement avec notre cultureL'entrepriseL'équipe Crit Solutions RH Saint-Maximin recrute un(e) conducteur(trice) de bus urbain H/F pour une mission à Montataire (). Vous rejoindrez une équipe dynamique et engagée, participant au renforcement du service de transport urbain et contribuant au confort et à la sécurité des voyageurs.

Le poste de Alternance BTS MCO - Vendeur(se) Conseil en Boulangerie (H/F) - Lyon? À propos d'Athena Business SchoolEn intégrant Athena Business School, tu bénéficies d'une formation 100 % en alternance, d'un accompagnement personnalisé et d'un réseau d'entreprises partenaires pour construire ton avenir professionnel.? La rentrée approche !Tu attends quoi pour postuler ? Rejoins Athena Business School et décroche rapidement un entretien avec notre entreprise partenaire !Le profil recherchéTu prépares un BTS MCO.Tu es dynamique, souriant(e) et tu apprécies la relation client.Tu as le sens du commerce et le goût du challenge.Tu es organisé(e), ponctuel(le) et tu aimes travailler en équipe.Une première expérience dans la vente ou la restauration est un plus.L'entrepriseNotre école de commerce se base sur ces trois principes : nous souhaitons que nos apprentis obtiennent leurs diplômes et effectuent leurs premières expériences professionnelles dans un cadre humain avec une équipe qui se soucie de leurs intérêts.Avec un environnement qui encourage un respect mutuel, nous accompagnons nos candidats tout au long de la recherche de leur alternance, dans leur vie en entreprise jusqu'à l'obtention de diplôme.? Formations 100% en Alternance, 100% Gratuite et 100% reconnue par l'Etat? Une équipe incroyable pour t'aider à trouver l'alternance rapidement !? De nombreuses entreprises partenaires pour trouver celle qui te correspond le mieux? Une vie étudiante hors du commun : BDE, activités, soirées, réseaux sociaux pour vous, etc...Découvrez l'entreprise Athena Business School

Le poste de Assistant de vie et sécurité en résidence (H/F) - NUIT - 104H / MOISDans un objectif commun qui est de faciliter le bien-vieillir de nos aînés, vous veillerez de nuit à la sécurité des résidents en leur portant assistance et en assurant la surveillance et l'entretien de la résidence la nuit. Gardien des lieux, mais surtout de la sérénité des résidents, vous êtes une oreille attentive et une présence rassurante. Sécurité : Vous effectuez des rondes et intervenez rapidement auprès des seniors et/ou des secours en cas de déclenchement du signal d'appel du matériel de téléassistance. Vous veillez à respecter minutieusement les procédures à suivre en cas d'incident. Aussi, vous faîtes un compte-rendu d'interventions à l'arrivée de l'équipe du matin. Entretien des locaux : Vous assurez l'entretien des locaux de la résidence comme par exemple la prise en charge des missions de blanchisserie et de ménage dans les espaces communs. Vous effectuez la maintenance de premier niveau du matériel de téléassistance. Les missions exposées ne sont pas exhaustives et peuvent évoluer en fonction des besoins de la résidence. + Pour vous accompagner : à votre arrivée, vous bénéficierez d'un parcours d'intégration pour la bonne exécution de vos missions.Le profil recherchéIdéalement, vous devez être titulaire de l'un des diplômes suivants : Diplôme d'État Auxiliaire de Vie Sociale, Assistant de Vie aux Familles, BEP Carrière Sanitaires et Sociales, Bac Professionnel Service de Proximité et Vie Locale. Toutefois, votre expérience dans le secteur sanitaire et social auprès d'un public senior peut faire la différence, ainsi que la formation SST. Aussi, pour devenir un vrai facilitateur du bien-vieillir DOMITYS, vous devez : Avoir le sens du service et de l'écoute à l'égard des résidents et de leurs proche Faire preuve de polyvalence et de réactivité opérationnelleÊtre disponible pour travailler de 20h00 à 08h00 et le week-end Avantages : CSE (carte vacances, subvention culture, chèque Noël.), ainsi que sur l'hébergement et la restauration en résidences ou dans les hôtels du groupe, dispositif renforcé en faveur de la mobilité interne, prime de cooptation. La force de notre collectif s'appuie sur chaque collaborateur et leur singularité ! C'est pourquoi, dans le cadre de notre politique diversité et inclusion, nos métiers sont ouverts à tous, dans le respect des principes d'équité et d'égalité. Cette opportunité correspond à vos aspirations professionnelles ? N'attendez plus, envoyez-nous votre candidature dès aujourd'hui. Nous sommes impatients de faire votre connaissance !L'entrepriseRejoindre DOMITYS, n°1 des Résidences Services Seniors, c'est participer à l'essor de la Silver économie et s'engager au service d'une mission sociétale : accompagner le bien-vieillir.Présents sur l'ensemble du territoire avec près de 200 résidences non médicalisées, nous proposons à plus de seniors autonomes des logements où tout est pensé, conçu, réinventé, pour garantir leur bien-être.Travailler chez DOMITYS, c'est aussi tisser des liens de proximité avec des collaborateurs et des résidents qui ont tant de choses à partager.Ce sont des équipes à taille humaine et soudées au service des seniors ; Des parcours de vie, des moments de convivialité et de partage qui en font un métier unique.En somme, travailler chez DOMITYS, c'est être l'ambassadeur d'une culture d'entreprise centrée sur l'humain et où la performance de l'entreprise repose avant tout sur la force du collectif.DOMITYS est membre du Groupe AG2R LA MONDIALE.Découvrez l'entreprise DOMITYS

Le poste de Chargé d'accueil et administratif en résidence pour seniors (H/F)CDD 104 heures mensuelles ( moyenne de 24h hebdomadaires) - poste à pourvoir au 07/09/ Dans un objectif commun qui est de faciliter le bien-vieillir de nos aînés, en qualité de Chargé d'accueil et administratif vous serez leur interlocuteur privilégié. Vous êtes le premier sourire qui illumine la journée de nos résidents. Vous porterez une attention particulière à leurs besoins et au maintien des liens sociaux. Accueil : Vous êtes le point d'entrée de la résidence avec la gestion de l'accueil téléphonique et physique. Aussi, vous accueillez et orientez les visiteurs (proches, prospects, prestataires externesrépondez aux appels téléphoniques et prenez en charge avec enthousiasme les demandes d'informations ou de réservations. Soucieux et attentif, vous signalez tout comportement ou événement inhabituel à la direction ainsi qu'à vos collègues pour garantir la sécurité de chacun. Gestion administrative et vie en résidence : Vous accompagnez les résidents dans leurs démarches administratives et gérez la réception et la distribution du courrier. Pour optimiser le confort des seniors et leur garantir une parfaite transmission des informations, vous alimenterez quotidiennement les supports de communication interne : planning d'activités, menus du restaurant, événementsp> + Pour vous accompagner : à votre arrivée, vous bénéficierez d'un parcours d'intégration pour la bonne exécution de vos missions.Le profil recherchéVous devez être titulaire d'un Bac+2 spécialisé dans les métiers de l'accueil et du secrétariat. Vous disposez d'une expérience sur un poste similaire ou dans le secteur de l'hôtellerie/restauration dans lequel vous avez eu l'opportunité de réaliser des missions d'accueil, de bureautique et idéalement de réception. Au-delà de ces qualifications, pour devenir un vrai facilitateur du bien-vieillir DOMITYS, vous devez : Avoir le sens du service et de l'écoute à l'égard des résidents et de leurs prochesFaire preuve de polyvalence et de réactivité opérationnelleMaîtriser et appliquer les codes de l'hospitalitéÊtre disponible pour travailler 1 week-end sur 2 en roulement Avantages : CSE (carte vacances, subvention culture, chèque Noël.)

Le poste de Chargé(e) RH en CDD (H/F)LEGAL&HR TALENTS, cabinet de recrutement spécialisé dans lesmétiers Juridiques et RH, accompagne clients et candidats avec uneapproche personnalisée.Dans le cadre d'un renforcement d'équipe, nous recherchons un(e)CHARGÉ(E) RESSOURCES HUMAINES H/F pour intervenir sur un périmètrevarié et accompagner plusieurs interlocuteurs dans la gestion et ledéveloppement RH.Rattaché(e) à la Responsable Ressources Humaines, vous interviendrezsur l'ensemble du cycle de vie collaborateur avec des missionspolyvalentes :Vos principales missions seront les suivantes :

Le poste de Alternant(e) Vente Polyvalent(e) (H/F)Horaires et organisation :- Poste en boutique uniquement (pas de marchés)- Fermeture du point de vente à 18h45- Travail le samedi et/ou le dimanche selon le planning- Jour de fermeture hebdomadaire : le lundiLe profil recherchéVous êtes le/la candidat(e) idéal(e) si :- Vous êtes souriant(e), motivé(e) et aimez le contact client- Vous êtes organisé(e) et attentif(ve) aux détails- Vous souhaitez découvrir ou vous perfectionner dans la vente en boutique artisanale- Une appétence pour la pâtisserie ou l'univers sucré est un plusL'entrepriseEd'Up, l'école 100 % en ligne, 100 % en alternance.Née de l'ambition de transformer l'accès à l'enseignement supérieur, Ed'Up est une école de commerce nouvelle génération, pensée par d'anciens alternants pour celles et ceux qui veulent apprendre autrement, sans renoncer à l'expérience professionnelle.Notre mission : permettre à chaque jeune, quel que soit son parcours, de se former efficacement tout en travaillant.Notre promesse : des formations accessibles, concrètes et 100 % compatibles avec le monde pro.Chez Ed'up, pas de campus figé ni de concours élitiste. Tout se passe en ligne, avec des coachs dédiés, des formations orientées terrain et un accompagnement intensif à l'alternance grâce à notre programme Job Booster.Nos parcoursNous proposons des parcours professionnalisants dans des secteurs à forte employabilité :Marketing DigitalCommerce & VenteEntrepreneuriatTous nos programmes sont certifiants, construits avec des professionnels du secteur.Notre ambitionNous voulons faire de l'alternance un vrai tremplin, pas un parcours du combattant.Chez Ed'Up, on ne forme pas pour former. On forme pour l'employabilité.Découvrez l'entreprise Ed'Up Business School