descriptif du posteEn collaboration avec les médecins et les équipes soignantes, vous serez amené(e) à :Assurer le suivi clinique des patients et résidents dans votre champ de compétences.Réaliser des évaluations cliniques approfondies et contribuer au parcours de soins.Participer à la prévention, à l'éducation thérapeutique et à la coordination des prises en charge.Accompagner les équipes dans l'évolution des pratiques professionnelles.Contribuer au dével

Pour préparer sa saison d'hiver, la Brasserie Milord recrute un(e) CHEF(FE) de RANG pour la période de septembre à mars (dates précises à définir selon vos disponibilités). Venez renforcer les rangs d'une des plus belles brasseries de la ville. Les missions : Prise de commandes et suivi de vos tables dans votre rang. Supervision de commis de salle/apprentis. Envoi des boissons & des plats en l'absence de runners. Réalisation de flambages et découpes en salle (vous serez formé avec plaisir par l'équipe au besoin). Suggestion et vente des cocktails & plats du moment. Redressage de la salle le soir, et plus largement, veille à l'hygiène et à la propreté générales du restaurant. Selon votre expérience et vos envies, nos sommeliers, barmen, et nos maîtres d'hôtel seront ravis de vous confier des tâches annexes qui vous correspondent. Profil recherché : Expérimenté(e), vous savez gérer en autonomie votre rang et assister vos collègues. Professionnalisme et sens de la clientèle. Solidaire & bienveillant(e). Dynamique & résistant(e) à l'effort. Nous vous proposons CDD saisonnier - 39 heures Prise de poste : septembre à mars Horaires en coupure. 2,5 jours de repos par semaine, consécutifs ou non selon vos besoins, fixes sauf exceptions. Travail le week-end & jours feriés. Rémunération : 2080 € à 2200 € par mois selon expérience. 100% des pourboires de votre rang vous reviennent. Envoyez-nous votre CV par mail, ou mieux, venez nous rencontrer directement à la Brasserie Milord ! A bientôt !

Principales missions : - Elaborer et mettre en œuvre un projet de soins individualisé en tenant compte des besoins, des habitudes de vie et du potentiel d'autonomie de la personne et de son projet d'accompagnement personnalisé (PPA), - Assurer les soins infirmiers préventifs, curatifs, palliatifs ou de confort, - Conduire des soins relationnels, notamment une relation d'aide et de soutien psychologique avec la personne et son entourage, -Collaboration étroite avec les médecins coordinateurs en fonction dans l'établissement. Poste à pourvoir dès que possible Diplôme requis Horaires de travail en 7h30 ou 10h ou 12h selon les sites Temps complet Fourchette de salaire brut mensuel : de 2500€ à 3200€ Reprise ancienneté possible selon la grille indiciaire du corps des infirmiers Les salaires pourront être évoqués lors des entretiens. Possibilité de mis en stage dans le statut de la fonction publique hospitalière De nombreux projets vous attendent tels que l'ouverture d'un hôpital de jour, de consultations spécialisées, d'un accueil de nuit et d'un PASA. Rejoignez nos équipes dynamiques dans un environnement de travail agréable et accueillant ! Écrivez-nous à l'adresse suivante en joignant votre CV et votre lettre de motivation. Contact : Mme Estelle GAUDEFROY, Responsable des Ressources Humaines grh@epslomagne.fr Tel :05.62.64.90.01

Accueillir les personnes Enregistrer la vente des articles Désactiver l'antivol d'un article Encaisser le montant d'une vente Gérer les cartes de fidélités Peut être amené a faire de mise en rayon également Nettoyage de l'espace de travail

Nous recherchons un(e) Agent(e) de Sécurité (ADS) pour assurer la sécurité d'un site industriel situé sur le secteur de Cholet. Vos missions : - Assurer le contrôle d'accès des salariés, visiteurs et prestataires. - Effectuer des rondes de surveillance et de prévention sur l'ensemble du site. - Veiller à la protection des personnes, des biens et des installations. - Détecter les anomalies et appliquer les consignes de sécurité. - Intervenir en cas d'incident et alerter les services compétents si nécessaire. - Assurer la gestion des alarmes et rédiger les mains courantes ainsi que les rapports d'intervention. - Faire respecter les procédures de sécurité en vigueur sur le site. Profil recherché : - Titulaire de la carte professionnelle « Surveillance Humaine » en cours de validité. - SST, SSIAP 1. - Sens des responsabilités, rigueur, autonomie et réactivité. - Bonne capacité d'observation et aisance relationnelle.

Aquila RH Châteauroux, agence de recrutement indépendante en intérim, CDD et CDI, recherche pour l'un de ses clients, entreprise locale reconnue dans le bâtiment, un Couvreur H/F. Directement rattaché(e) au chef de chantier, vous intervenez sur des chantiers de rénovation ou de neuf (métairie, pavillons individuels, bâtiments collectifs). Horaires: - Contrat 35h/semaine - Horaires de journée - du lundi au vendredi - Longue mission Package rémunération: - Entre 13 et 14EUR brut de l'heure + paniers + IPD selon CCN du bâtiment + 10% IFM + 10% ICP Vos missions: - Préparation : Poser les échafaudages et les dispositifs de sécurité. - Pose & Rénovation : Déposer les anciennes couvertures et poser les matériaux adaptés (ardoises, tuiles, zinc, bac acier...). - Étanchéité & Isolation : Réaliser l'isolation thermique sous toiture et assurer l'étanchéité des surfaces. - Finition : Façonner et poser les gouttières, chéneaux et éléments de zinguerie. Comment ça se passe chez nous ? Nous étudions chaque candidature avec soin. Votre profil correspond aux besoins de notre client ? On vous contacte pour échanger sur vos ambitions, puis on se rencontre directement en agence ! Notre conviction : Seules vos compétences et votre motivation comptent. Chez nous, la diversité est une force et chaque talent a sa place, sans exception. À vous de jouer ! Rejoignez l'équipe Aquila RH Châteauroux : une équipe à votre écoute, réactive, dédiée à vous trouver la mission qui vous correspond ?? Votre profil: Niveau CAP couvreur Première expérience réussie sur un poste similaire Formation / Expérience : Titulaire d'un CAP/BEP Couvreur ou vous justifiez d'une première expérience réussie sur les toits. Savoir-être : Vous appréciez le travail en équipe, vous êtes rigoureux(se) et respectez scrupuleusement les règles de sécurité en hauteur. Permis B : Souhaité pour vous rendre sur les différents chantiers.

Vous êtes dynamique, autonome, volontaire avec un excellent relationnel ? Ce poste est fait pour vous ! Le bien être de nos collaborateurs étant primordial, nous proposons : -CDD/CDI temps plein missions : Faire avec la famille des gestes de la vie quotidienne dans un but éducatif et de soutien à la parentalité : travail sur l'hygiène et l'image de soi, jouer ensemble pour apprendre à respecter les règles, gérer son budget Encadrer des droits de visite des parents qui se sont vus retirer la garde de leur enfant. Produire des écrits professionnels qui servent notamment de support aux actions et d'aide à la décision pour les assistantes sociales et ou éducateurs Aider aux soins du bébé et accompagnement périnatal. Avoir un rôle d'aide et d'accompagnement pour favoriser l'intégration de la famille dans son environnement (démarches administratives). - Vous travaillez du lundi au samedi avec journée de repos hebdomadaire - Salaire brut 14.27€ de l'heure, celui-ci pouvant évoluer selon profil. - Mutuelle avec une prise en charge partielle par l'employeur - Avantage CSE (place de cinéma / parc attraction) Profil souhaité : étudiant Expérience - Débutant accepté - Bac +2 ou équivalent - Diplôme TISF ou BTS ESF ou moniteur éducateur Savoir-faire : - Connaître les dispositifs et les institutions en lien avec le métier - Collaboration avec les partenaires - Règles d'hygiène et de propreté - Surveiller l'état de santé d'une personne/famille Savoir-être - S'impliquer au quotidien - Adaptabilité - Secret professionnel - Travailler en équipe - Être à l'écoute, bienveillance

France Horizon recrute ! Vous agirez pour l'établissement de Segré 8 lits halte soins santé et 15 lits accueil médicalisés. Les LHSS accueillent des « personnes majeures sans domicile fixe, quelle que soit leur situation administrative, ne pouvant être prises en charge par d'autres structures, dont la pathologie ou l'état général, somatique ou psychique, ne nécessite pas une prise en charge hospitalière ou médico-sociale spécialisée mais est incompatible avec la vie à la rue. Ils ne sont pas dédiés à une pathologie donnée » (article D312-176-1). Les LAM accueillent des « personnes majeures sans domicile fixe, quelle que soit leur situation administrative, atteintes de pathologies lourdes et chroniques, irréversibles, séquellaires ou handicapantes, de pronostic plus ou moins sombre, pouvant engendrer une perte d'autonomie et ne pouvant être prises en charge dans d'autres structures » (article D312-176-3). VOS PRINCIPALES MISSIONS - L'accompagnement des patients dans les actes de la vie quotidienne - La surveillance de l'état de santé et le recueil des observations - La réalisation de soins d'hygiène et de confort - Le soutien relationnel auprès des personnes accueillies - La transmission d'informations à l'équipe pluridisciplinaire - La participation à la continuité et la qualité de la prise en charge - Vous travaillez en équipe pluriprofessionnelles : Infirmier.e, Aide-Soignant.e, Médecins, Travailleurs sociaux et animatrice. POURQUOI NOUS REJOINDRE - Un rôle riche de sens auprès de personnes ayant un réel besoin d'accompagnement - Une organisation permettant un suivi de proximité et personnalisé - Un environnement stimulant qui valorise l'humain, les valeurs sociales et le travail collectif VOTRE PROFIL, VOS COMPÉTENCES - Adaptabilité auprès d'un public en situation de grande fragilité - Motivation pour contribuer à un projet social et sanitaire à fort impact humain - Diplôme d'AS obligatoire. Débutant accepté - Maitrise de l'outil informatique - Permis B - véhicule léger exigé CE QUE FRANCE HORIZON VOUS PROPOSE - INTITULÉ DU POSTE : 1 Aide-Soignant.e Diplômé(e) d'État (H/F) - TYPE D'EMPLOI : CDD, 0.80 ETP. - LIEU : 49 Segré. Jamais de déplacements. - Rémunération : Coefficient selon ancienneté et dispositions de la CCN de 1951. - Démarrage : Le 07/09/2026 jusqu'au 31/01/2027. Vous travaillez selon un roulement établi sur 5 semaines et 2 week-ends sur 5 Les avantages + Mutuelle - régime de base pris en charge + Retraite supplémentaire + Participation à hauteur de 50 % au frais de transport en commun + Tickets restaurant d'une valeur unitaire de 10 € (prise en charge employeur : 6 €) + Prestations CSE suivant ancienneté : chèques cadeaux annuels, réductions et subvention annuelle sur le site du CSE + Télétravail : selon les modalités de l'accord d'entreprise + Fonds social de formation (possibilité d'aide au financement du permis de conduire.) + Aides personnelles « Action Logement » (accès au logement, travaux.) suivant profil + Possibilité de mobilité interne

L'association PAGODE est une association à taille humaine (70 salariés et 15 bénévoles directement au contact des publics), dont le cœur de métier est l'accueil, l'accompagnement, l'hébergement et le logement des adultes en situation de précarité et de vulnérabilité sociale et psychique. Elle gère 18 dispositifs répartis sur 3 sites géographiques principaux, et accueille chaque année plus de 1000 personnes sur le territoire de la Nièvre, en assurant près de 100 000 nuitées. Vos missions: Rattaché(e) à la Direction, vous êtes le référent financier de l'association et assurez le lien avec notre cabinet d'expertise comptable. Comptabilité: - Assurer la tenue de la comptabilité courante jusqu'à la préparation des éléments de clôture. - Contrôler les écritures comptables et assurer leur fiabilité. - Suivre les immobilisations et les opérations d'inventaire. - Préparer les éléments nécessaires aux clôtures annuelles en lien avec le cabinet d'expertise comptable. - Assurer le suivi des fournisseurs, des clients et de la trésorerie. Contrôle de gestion: - Élaborer et suivre les budgets des établissements et dispositifs. - Produire les tableaux de bord financiers et les indicateurs d'activité. - Analyser les écarts entre budget et réalisé et proposer des actions correctives. - Accompagner les chefs de service dans le suivi de leurs budgets. - Participer à l'élaboration des comptes administratifs, ERRD, EPRD et autres documents financiers réglementaires. Gestion des financements: - Assurer le suivi des financements publics (État, Conseil départemental, autres partenaires). - Veiller au respect des conventions de financement et des échéances. Organisation et amélioration des processus: - Participer à l'amélioration des procédures administratives et financières. - Être l'interlocuteur privilégié du cabinet d'expertise comptable et des commissaires aux comptes. Votre profil : Vous êtes comptable de formation, et vous êtes formés sur des missions d'analyse et de contrôle de gestion. Une connaissance du secteur associatif non lucratif et des logiciels CEGI (compta first, budget first...) est un plus. Rémunération selon CC66

Présentation de l'entreprise : Global Aerospace Underwriting Managers (GAUM) est un intermédiaire en assurance, leader dans le secteur de l'aviation et de l'aérospatiale. Nous avons un portefeuille mondial de clients issus des secteurs des compagnies aériennes, de l'aviation générale, des constructeurs, des opérations aérospatiales et de l'espace. Avec des bureaux à Londres, Paris, Cologne et en Amérique du Nord, nous intervenons pour le compte d'un pool d'assureurs parmi les plus fiables au monde. Objectif du poste : Fournir un soutien administratif et financier à l'équipe finance de GAUM Europe, en contribuant aux opérations administratives quotidiennes, à la production de rapports financiers, à la comptabilité et à la trésorerie. Finance & Comptabilité (environ 70 %) - Aider à la préparation des reportings trimestriels, y compris les rapprochements bancaires et la saisie de données comptables. - Soutenir la préparation des déclarations de TVA et autres documents liés à la fiscalité. - Aider à préparer les différents rapports en interne (par exemple, voyages, divertissements). - Aider à maintenir les contrôles et à rapprocher les dépenses des cartes d'entreprise. - Assister aux écritures comptables quotidiennes pour les bureaux de Paris et de Cologne. - Participer à la préparation des factures trimestrielles et des règlements en espèces avec le Groupe. - Contribuer aux processus budgétaires et de prévision sous supervision de l'équipe. - Fournir un soutien ponctuel à l'équipe financière sur les projets ad-hoc et les tâches de reporting. - Aider aux rapprochements bancaires et au suivi des mouvements de trésorerie pour le compte pool. - Aider au traitement des paiements électroniques pour le bureau de Paris. Soutien administratif (environ 30 %) - Aider à la réservation de voyages et à la tenue des registres de voyages. - Fournir un soutien administratif général au bureau, y compris la gestion des fournitures de bureau, le classement, la planification et la gestion des documents. - Assurer la liaison avec les services internes (y compris le marketing et l'informatique) et les fournisseurs externes selon les besoins. Compétences et qualifications - Diplôme en finance, comptabilité, économie, commerce ou disciplines similaires (ou expérience équivalente). - Solides compétences informatiques, notamment en Excel et Microsoft Office. - Bonnes capacités d'analyse et de résolution de problèmes. - Excellentes compétences en communication écrite et verbale en anglais et en français. - Attention aux détails et capacité à gérer plusieurs tâches. Attributs personnels - Une attitude positive du type « je peux le faire ». - Enthousiaste et sociable avec la capacité de s'entendre avec les gens. - Un esprit analytique et investigateur avec une bonne attention aux détails. - Organisé, avec la capacité d'établir des priorités efficacement. - Professionnel, agit avec honnêteté et intégrité. - Attitude proactive avec volonté d'apprendre. - Professionnel et fiable avec de solides compétences organisationnelles. - Esprit d'équipe et capacité à travailler en collaboration. - Discret et digne de confiance avec des informations confidentielles.