Nous recrutons un(e) gouvernant(e) en CDI au sein de notre agence de l'Alpe d'Huez en fonction de votre disponibilité. Vous serez rattaché(e) au Responsable d'Agence Location du secteur concerné avec laquelle vous serez amener à travailler en étroite collaboration dans le but de contribuer à la satisfaction client. Le métier de Gouvernant(e) est un métier clé au sein de Cimalpes qui permet de sublimer le séjour de nos clients. Missions principales : 1. Gestion des biens - Assurer l'ouverture des appartements avec le contrôle des ménages d'ouverture - Préparation des arrivées / départs - Assurer le suivi technique - Assurer la blanchisserie des biens en gestion - Procéder aux commandes et achats nécessaires afin de procéder aux réassorts des biens en gestion - Maîtrise de base du logiciel de réservation - Coordonner les prestataires avec qui nous travaillons en partenariats 2. Gestion de propriétés - Suivi régulier des biens (chalets, appartements) - Organisation des intervenants des artisans - Suggestion aménagement aux propriétaires 3. Gestion des stocks - Assurer les inventaires et Etats de lieux des biens en gestion - Assurer la gestion des prêts de matériel Compétences requises : - Rigueur - Avoir un excellent relationnel, le sens du service - Être à l'écoute - S'adapter et réagir rapidement aux changements Conditions d'accès à l'emploi - Bon niveau d'anglais - Permis de conduire - Bonnes notions du Pack Office (Word, Excel) Informations complémentaires : - Poste ouvert à un travailleur en situation de Handicap - Poste en CDI annualisé sur une base de 39h - Dispositifs d'épargne : PEE et PERCO - Rémunération sur 13 mois - Primes + Tickets restaurants + Réductions forfait de ski

Prenez soin des tout-petits avec O2 ! Vous êtes disponible les lundis mardis et jeudis de 16h30 à 19h30 et le mercredi de 8h30 à 18h30 sur le secteur de Bihorel ? Rejoignez l'agence de Mont saint Aignan et son équipe de 40 collaborateurs engagés au service des familles. En tant que garde d'enfants, vous accompagnez les tout-petits à domicile dans un cadre sécurisé et bienveillant. Des missions concrètes, chez les particuliers, en toute autonomie Accompagner les enfants de l'école ou la crèche au domicile Préparer et donner les repas Accompagner les enfants dans les actes de la vie quotidienne en respectant leur rythme et en leurs repères Proposer des activités ludiques et éducatives adaptées à leur âge Veiller à leur bien-être et leur sécurité Ranger les espaces de vie et le matériel utilisé Avec O2, vous êtes bien entouré-e : Un planning clair et adapté à vos disponibilités Une équipe en agence pour vous soutenir au quotidien Une formation à la Méthode O2 et des outils pédagogiques adaptés Votre travail est précieux, voici ce que nous vous offrons : Un emploi sécurisé en CDI en temps partiel Une rémunération de 12,31€ à 12,67€ brut/heure selon expérience ; Prime d'ancienneté et congé d'ancienneté Des missions proches de chez vous ; Un parcours d'intégration personnalisé, formations continues et possibilités d'évolution interne ; Titres restaurant de 7.5€, pris en charge à 50% ; Indemnité kilométrique de 0,50 €/km (sous conditions*) Jusqu'à 100 % des abonnements de transports en commun pris en charge** ; Moments de convivialité en agence ; Besoin d'un véhicule ou du permis ? Oui Care facilite l'accès à un microcrédit pour financer un véhicule, des réparations ou le permis (sous conditions) Et encore plus : téléphone professionnel fourni ou indemnité pour l'usage de votre mobile, mutuelle, outils pour garantir la qualité des prestations * Pour les déplacements professionnels et au-delà de 20 km domicile / lieu de travail. ** Pour les contrats supérieurs à 17.5h/semaine. Ce que nous recherchons : Un diplôme dans les domaines sanitaire, médico-social ou social OU une expérience professionnelle d'au moins un an dans le domaine de la petite enfance. Bonne maîtrise du français à l'oral et à l'écrit pour comprendre les attentes des clients/ de l'agence Permis B et véhicule personnel peuvent être nécessaires selon les trajets Disponibilité régulière exigée sur l'année scolaire Le Groupe Oui Care s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Conformément à la réglementation, ce poste est ouvert au recrutement de travailleurs handicapés.

Missions principales en tant que Responsable Location sur notre Agence de COURCHEVEL : GESTION LOCATIVE: Accueil/Gouvernance/Terrain - Accueil et départs des Clients (Check In/Check Out) sur site - Gestion des cautions et taxes de séjour - Préparer les sacs d'accueil - Facturation et suivi des encaissements Gestion des biens (property management) - Prospection clients propriétaires et rentrée des nouveaux mandats de location - Réalisation d'états des lieux d'entrée et sorties - Réalisation des inventaires en début et fin de saison - Ouverture et fermeture des appartements (ouverture/fermeture compteur eau-électricité), organisation et contrôle du ramonage des cheminées, vérification des alarmes incendies, organisation des déneigements - Interventions techniques : Demande d'intervention et suivi - Refacturation propriétaires Conciergerie - Vente des prestations de conciergerie (réservation des forfaits de ski, restaurants, activités...), facturation, suivi des encaissements, - Préparation des propriétés avant séjour (commande linge, coordination avec les équipes de ménage, contrôle des propriétés) - Facturation clients et propriétaires Gestion Administrative de l'agence - Accueil téléphonique et physique à l'agence - Suivi des encaissements dossiers de location et relance de soldes - Suivi et contrôle des règlements propriétaires - Rédaction des comptes rendus d'activité - Suivi et contrôle des factures liées à l'activité location et à l'agence - Gestion des coûts liés à l'activité d l'agence - Réédition des comptes pour les propriétaires - Gestion et suivi dossiers TRACFIN Conditions: - Salaire 30 000 € brut annuel sur 13 mois - Commissions sur la rentrée des nouveaux mandats locatifs - Forfait 218 jours - Statut Agent de Maîtrise - Lieu de travail : Courchevel et Méribel - Déplacements ponctuels dans les 3 Vallées et Moutiers

Votre agence CRIT Alès recrute pour l'un de ses clients un Chaudronnier Soudeur semi-auto TIG H/F en CDI basé sur ALES. Rejoignez un atelier où chaque assemblage donne forme à des réalisations solides et durables. Si vous aimez transformer la matière avec précision et participer à des projets concrets, ce poste est fait pour vous. Vos missions : - Réaliser les opérations de chaudronnerie à partir de plans et de dossiers techniques. - Effectuer les soudures en procédés semi-automatique et TIG dans le respect des exigences de qualité. - Assembler et ajuster les différentes pièces avant leur mise en fabrication. - Contrôler la conformité des réalisations et effectuer les retouches nécessaires. - Assurer l'entretien courant du matériel et veiller au respect des consignes de sécurité. Rémunération et horaires : Salaire : 12,50 EUR à 13,00 EUR de l'heure selon expérience. Horaires : 7h45 - 11h45 et 13h00 - 16h45. - Maîtrise des procédés de soudure semi-automatique et TIG - Lecture de plans et de documents techniques - Expérience en chaudronnerie - Précision et sens du détail - Esprit d'équipe - Autonomie - Rigueur - Respect des règles de sécurité Vous souhaitez mettre votre expertise au service d'une entreprise reconnue dans la chaudronnerie ? Adressez-nous votre candidature dès aujourd'hui et contactez votre agence CRIT Alès pour échanger sur cette opportunité.

"En tant qu'Entreprise Adaptée (EA) ce poste est RESERVE aux personnes bénéficiaires d'une reconnaissance TRAVAILLEURS HANDICAPES." Nous recrutons une/un Ouvrier de production pour notre activité « réparation de colis postaux ». Vous serez sous la responsabilité hiérarchique de la Directrice et vous assurerez des tâches techniques liées à l'activité « réparation de colis postaux » ainsi que la supervision de cette activité comptant 3 salariés en moyenne à l'année. MISSIONS - Identifier les colis en distinguant un envoi de « particulier » d'un envoi « entreprise » - Evaluer le degré de détérioration du colis - Réparer du colis - Déposer le colis réparé dans le conteneur prévu à cet effet - Respecter les emplacements prévus aux divers déchets - Assurer des contrôles qualité des produits Vous avez une bonne résistance physique , vous êtes en capacité de respecter les règles et consignes de sécurité et vous avez le sens du travail en équipe. Vous êtes dynamique et avez l'esprit constructif. Adaptable, vous êtes polyvalent sur les autres activités de l'Entreprise. Poste à pourvoir au plus tôt du lundi au jeudi de 13h00 à 20h00 ; vendredi de 12h00 à 20h00 et le samedi de 13h00 à 21h00.

Qui sommes-nous ? Assistance Expertise Bâtiment accompagne depuis plus de 20 ans ses clients dans le cadre d'expertises en bâtiment, amiables ou judiciaires. Notre approche repose sur : - une expertise technique reconnue, - une relation client de proximité, - une culture du conseil, de l'écoute et de l'impartialité. Dans le cadre du remplacement d'un expert, nous recherchons un(e) Expert(e) en bâtiment pour reprendre et développer un secteur existant. Vos missions Expertise technique - Analyser les sinistres, désordres et pathologies du bâtiment - Identifier les causes et origines des dommages - Réaliser l'analyse technique et réglementaire (DTU, normes) - Évaluer les responsabilités - Chiffrer les préjudices - Rédiger des rapports d'expertise clairs et structurés Relation client & suivi - Informer et conseiller les clients à chaque étape du dossier - Assurer le suivi des expertises dans le respect des délais - Appliquer les process internes Développement d'activité - Reprendre un réseau existant (syndics, assureurs, avocats, agences immobilières, collectivités.) - Développer l'activité via des partenariats et réseaux professionnels (BNI, partenaires locaux) - Intervenir ponctuellement en prospection terrain (dossiers CATNAT) Secteur géographique Les interventions se déroulent principalement sur les départements/régions suivants : - Sarthe (72), - Orne (61), - Mayenne (53), - Maine et Loire (49), - Indre et Loire (37), - Loir et Cher (41) - Eure et Loire (28). Votre profil - Minimum 3 ans d'expérience dans le bâtiment - Solides compétences techniques (construction, pathologies du bâtiment) - Bonne maîtrise des DTU et normes - À l'aise avec les outils informatiques - Capacités rédactionnelles confirmées - Rigueur, autonomie, sens du service - Objectivité et impartialité dans l'analyse Conditions de travail & avantages - Statut cadre - Forfait jours - RTT - Véhicule de fonction - Carte affaires (frais professionnels facilités) - Mutuelle & prévoyance - Carte 3A offerte - Travail du lundi au vendredi - Interventions exceptionnelles possibles le week-end Binôme administratif dédié, pour : - la préparation des dossiers - l'organisation des tournées - le suivi administratif Vous permettre de vous concentrer sur votre cœur de métier : l'expertise terrain. Pourquoi nous rejoindre ? - Développement d'un secteur à potentiel - Entreprise solide, reconnue et en développement - Autonomie dans l'organisation du travail - Appui administratif réel - Rémunération attractive et évolutive selon l'activité Un poste stable, technique et responsabilisant, dans un cadre de travail structuré et une entreprise ambitieuse.

PARTNAIRE Pouzauges accompagne une société de POUZAUGES pour le recrutement en CDI d'un collaborateur Assistant adminsitratif QSE (H/F) dans le cadre d'une création de poste. Vos principales missions : - Gestion documentaire Suivi certification ISO 14001, gestion ICPE Vous assurez la création, la mise à jour, l'archivage et la diffusion des documents QSE. Vous assurez également le suivi de différentes déclarations et dossiers réglementaires. - Suivi administratif Vous préparez les dossiers administratifs , suivi administratif avec les éco-organismes d'Etat, organisez les réunions et assurez le suivi des plans d'actions et des échéances. - Suivi des indicateurs Vous collectez les données nécessaires et mettez à jour les tableaux de bord et indicateurs du service afin de contribuer au suivi de la performance. - Audits, inspections et actions correctives Vous préparez les documents nécessaires aux audits internes, audits externes et inspections, et assurez le suivi administratif des actions correctives et préventives. - Événements QSE Vous assurez l'enregistrement et le suivi des non-conformités, réclamations, incidents, accidents et situations dangereuses. Vous contribuez également à la mise à jour des Documents Uniques, aux analyses d'accidents et à la réalisation des flashs sécurité. Vous pourrez également intervenir sur des missions complémentaires : commandes d'achat du service, classement, archivage... Contrat en CDI à temps partiel de journée du lundi au vendredi : planning horaire à définir. Poste à pourvoir à Pouzauges Vous êtes titulaire d'un Bac +2 en assistanat de gestion, gestion administrative, qualité, QHSE ou dans un domaine équivalent. Une première expérience en assistanat administratif ou dans un environnement QHSE est souhaitée. Rémunération à définir selon profil

Prêt(e) à prendre la route comme Conducteur-rice super poids lourds (F/H) ? Vous assurez le transport sécurisé de matières et de lait entre exploitations agricoles et sites industriels, tout en garantissant la conformité des opérations - Vous réalisez les transferts entre les usines et collectez le lait auprès des exploitations agricoles - Vous renseignez les rapports de collecte, transmettez les informations utiles et contrôlez les niveaux ainsi que les pressions - Vous maintenez la citerne propre et sûre en appliquant les procédures de réception sur les sites de dépotage Alors, voici ce que l'on vous propose : - Durée: 6/mois - Salaire: 13.54 euros/heure - Vous travaillez en horaires d'équipe avec 1 week-end sur 2 travaillé. Horaires : 8h-17h ou 19h30-5h. Des avantages qui vont vous faire sourire : - Avantages CSE - Prévoyance santé Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire. Vous êtes titulaire du permis CE, rigoureux-se et autonome, avec une première expérience en transport de matières liquides - Permis CE, FIMO/FCO et carte conducteur à jour, indispensables pour exercer en toute conformité - Première expérience en conduite super poids lourds, idéalement avec citerne ou collecte agricole - Rigueur pour compléter les rapports, contrôler niveaux et pressions, puis transmettre les informations utiles - Vigilance constante pour garantir la propreté, la sécurité de la citerne et le respect des procédures de dépotage

aTous Consulting recrute pour l'un de ses clients, acteur dans la transformation et le conditionnement des produits de la mer, un(e) Responsable Maintenance H/F. Au sein d'un site de production de près de 3 500 m², construit en 2015 et certifié IFS Food, vous pilotez l'ensemble de la maintenance des équipements de production et des infrastructures. Vous intervenez sur trois ateliers complémentaires, offrant une grande diversité de missions et de défis techniques. Rattaché(e) à la Direction, vous êtes garant(e) de la disponibilité des équipements et du bon fonctionnement des installations. Vos missions : Piloter la maintenance préventive Élaborer et suivre le plan de maintenance préventive. Gérer le parc machines, les équipements de manutention et les stocks de pièces de rechange. Diagnostiquer les dysfonctionnements et mettre en oeuvre les actions correctives adaptées. Optimiser les performances des installations afin d'améliorer la productivité. Assurer l'entretien des infrastructures du bâtiment et de la station de prétraitement des effluents. Assurer la maintenance curative Garantir la disponibilité quotidienne des équipements de production. Réaliser les montages, réglages et dépannages des lignes de production. Apporter une assistance technique rapide aux équipes de production. Veiller au respect des objectifs de production en limitant les temps d'arrêt. Contribuer à l'amélioration continue Identifier des solutions techniques permettant d'améliorer les performances industrielles tout en maîtrisant les coûts. Piloter les projets d'installation de nouveaux équipements. Coordonner et suivre les interventions des entreprises extérieures. Manager et organiser l'activité Planifier les interventions de maintenance en lien avec les équipes de production. Organiser les rotations de l'équipe maintenance selon les contraintes d'exploitation. Accompagner, former et développer les compétences de vos collaborateurs. Favoriser un climat de travail positif en anticipant et en gérant les éventuelles situations de tension. Garantir la sécurité et la conformité Veiller au respect des règles de sécurité, d'hygiène, de qualité et de sécurité alimentaire. S'assurer de la conformité des installations et des interventions. Promouvoir une culture sécurité auprès des équipes. Gérer la maintenance via la GMAO Assurer le suivi des interventions. Analyser les indicateurs de maintenance. Optimiser l'organisation des opérations grâce à la GMAO. Le profil que nous recherchons : Vous possédez : Une expérience réussie sur un poste similaire en environnement industriel. De solides compétences en mécanique, électricité, automatisme et idéalement en soudure. Une bonne maîtrise des outils de GMAO. Un leadership naturel vous permettant d'accompagner et de fédérer une équipe. Un excellent sens de l'organisation et des priorités. De bonnes qualités relationnelles et un véritable esprit de collaboration. Conditions proposées CDI - Temps plein (35 heures). Horaires variables avec une prise de poste comprise entre 3h30 et 7h00, du lundi au vendredi. Rémunération à partir de 40K€ selon votre expérience. Tickets restaurant. Prime d'intéressement et prime annuel. Avantages CSE. Vous aimez résoudre des problématiques techniques, manager une équipe et contribuer à la performance d'un site industriel ? Rejoignez une entreprise où votre expertise fera la différence !

Barnes 3 Vallées regroupe les agences de Méribel, Courchevel et Les Menuires - Val Thorens et rassemble 15 collaborateurs autour de plusieurs métiers : la transaction, la location et la conciergerie. Attaché(e) à la Directrice d'Exploitation et la Responsable Property Management, vos missions seront : - Garantir l'entretien du bien en effectuant des vérifications régulières selon les normes et standards définis - Être responsable des clés, relever le courrier, réceptionner et envoyer des colis - Rédiger et partager avec les propriétaires le reporting trimestriel - Coordonner les interventions des prestataires externes pour le compte du client - Assurer la gestion et le suivi des anomalies jusqu'à leur résolution - Effectuer l'ouverture et la fermeture des appartements - Manager son équipe gouvernante / technique - Entretenir une relation privilégiée avec le responsable conciergerie pour s'assurer que les attentes et besoins des clients soient respectés - Coordonner le suivi des retenues sur caution avec le service location - Accueillir les clients lors des check-in et check-out, s'assurer de communiquer toutes les informations essentielles au séjour des clients et rester disponible pour leur confort - Coordonner les horaires en check in/check out - Garantir la qualité de l'accueil et l'expérience des clients vacanciers - Assurer la gestion quotidienne de la résidence, y compris la coordination des réparations et faire le relai des informations clés au gestionnaire de la copropriété - Établir et maintenir d'excellentes relations avec les propriétaires et les prestataires de services - Gérer les plaintes des clients et les dysfonctionnements pendant leur séjour de manière efficace et en accord avec la politique de l'entreprise Votre profil : Vous avez avant tout une très forte orientation commerciale et savez travailler en équipe. Qualités recherchées : - Sens de l'organisation et de l'accueil - Dynamisme et réactivité - Rigueur - Bon sens du relationnel - Très bon niveau d'anglais exigé - Permis B obligatoire Conditions : Lieu de travail : Méribel Type de contrat : Contrat d'apprentissage niveau Master I ou II à partir de septembre 2026 sur 12 mois Travail le samedi.